就這樣放棄hr?
從畢業到四個月前我一直從事着行政人事的工作,也許只是學了點皮毛,那也對這個行業做了有三年了,今年我離開了蘇州,離開了養育我24年的城市,來到了張家港,新的環境,新的挑戰……
今年4月離職了,在蘇州休息了兩個月,一直很忙碌的生活突然空閒了下來,兩個月想了很多的東西,爲了愛情,我還是選擇跟老公回張家港工作,6月我正式來到張家港工作,由於有工作經驗及溝通能力的優勢,一週就找到了一份人事部文控(主要負責iso文件的管理,以前做人事的時候兼職過)的工作,正好是公司ISO9001:2008的`換版工作,所以工作很忙,但是錢很少,只有我在蘇州工作薪資的一半,更叫我吃驚的是那邊的社保等很多地方性政策都和蘇州不一樣,總體水平還是有差別的,原本以爲是人事部的工作結果接手的也只是一個文員的職位,2個月內將所有的文件、記錄都補全了,但是我並不喜歡或者說並不甘心做這分工作。
人力資源管理我覺得纔是我的職業方向,不知道該怎麼辦了,我喜歡hr,但是這份工作卻很安逸,我是個喜歡挑戰的人,我還是想回去,但是朋友們都勸我不要換了,公司現在規模有1500人,馬上就上市了,應該會有改變。但是再怎麼改變我也回不去,對我來說我的前途
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人力資源管理求職信匯總十篇
時間就如同白駒過隙般的流逝,沒想到也到了自己找工作的時間,這時是不是該好好寫一封求職信了呢?但是求職信要寫什麼內容纔是恰當的呢?下面是小編收集整理的人力資源管理求職信10篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。人力資源管理求職信篇1尊敬的領導:您好!...
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人力資源管理師 錄用員工的四大原則
一般來說,員工的崗位均是按照招聘的要求和應聘者的應聘意願來安排的。爲實現用人之所長、學用一致、有效利用人力資源的目的,人員錄用必須遵循以下原則:(一)因事擇人原則因事擇人就是以事業的需要、崗位的空缺爲出發點,根據崗位對任職者的資格要求來選擇人員。它要...
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人力資源管理的實習報告集錦五篇
隨着社會不斷地進步,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。在寫之前,可以先參考範文,以下是小編爲大家整理的人力資源管理的實習報告5篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。人力資源管理的實習報告篇1關於赴石家莊遠江生物科技...
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關於人力資源管理求職信範文彙總七篇
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,又到了尋求新的工作機會的時候,這時候需要開始寫求職信了哦。那麼優秀的求職信都是怎麼寫的呢?下面是小編爲大家整理的人力資源管理求職信7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。人力資源管理求職信篇1你好!感謝你在百忙中看我的求職信...