銷售總經理崗位職責15篇

在當今社會生活中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的銷售總經理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

銷售總經理崗位職責1

1、負責渠道建設,包括但不限於銀行、券商、保險及其他三方機構;

2、負責渠道關係維護,定期回訪,並做產品推廣;

3、根據部門業務規劃,選擇合適的營銷渠道,擬定客戶渠道開發計劃、目標及方案,完成渠道類業務指標;

4、收集並統計市場各類信息,對同業動態進行調研分析,及時調整市場開拓方案;

5、協調解決並完成領導安排的其它各項工作。

崗位要求:

1、金融、經濟、市場營銷、企業管理等專業背景,本科及以上學歷;

2、8年以上銀行、信託、證券、保險或財務公司等金融機構相關工作經驗,具有信託從業經驗者、熟悉市場市政信託者優先考慮;

3、具有一定的金融機構客戶資源,較強的市場拓展、項目甄別和談判能力;

4、語言表達及溝通協調能力較強,具備優秀的表達技巧和銷售技巧。

銷售總經理崗位職責2

崗位職責:

1.根據公司發展戰略,組織制定公司營銷規劃,經審覈批准後組織實施,確保公司市場地位不斷提升。

2.組織制定年度營銷目標和計劃,經審覈批准後組織實施,確保銷售計劃目標達成。

3.組織制定公司營銷策劃和推廣方案,經審批後組織實施,並進行統籌管理

4.組織制定公司營銷管理制度與流程,確保營銷工作規範有序運營。

5.負責售後團隊搭建,瞭解市場動態,協助制定和更新公司相關服務策略。

6.審覈分公司各類費用支出,控制營銷成本,處理客戶投訴,確保客戶滿意。

7.協調溝通營銷、生產、技術等相關部門,確保產銷銜接順暢。

8.參與公司重大經營決策的制定,爲公司良性發展提供建議。

9.參與公司產品開發規劃,促進公司形成系列產品體系。

10.監督貨款回籠,確保資金安全。

11.組織相關行業政策蒐集、銷售市場動態分析、區域銷售策略分析、市場發展趨勢分析。

12.負責分公司及各區域營銷團隊建設、績效評估、激勵機制、管理培訓等工作,確保營銷隊伍戰鬥力。

13.完成領導交辦的其他事項。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,營銷、機械、暖通等專業優先;

2、5年以上相關從業經驗,工業消費品背景知識豐富;

3、具有豐富的團隊管理經驗、民用工業消費品全國性區域拓展經歷和經驗;

4、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,具備客戶格局總體把握能力;

5、具有良好的溝通、人際交往及維繫客戶關係能力,較強的分析判斷和解決問題能力;

6、具有自我約束、自我激勵、勇於擔責並完成指標能力,能在一定的壓力下勝任工作;

7、誠實守信,勤奮激情,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

8、具有互聯網、電子商務及新媒體宣傳渠道建設及資質經歷者優先。

銷售總經理崗位職責3

工作職責：

負責公司市場開拓和市場維護工作，提高公司銷售業績等相關及管理工作

工作內容：

1． 組織制定公司每個年、季、月度銷售計劃、市場開拓計劃、營銷費用預算等，報批常務副總經理和總經理，並組織實施；

2． 組織制定公司的市場開拓、展示會、促銷會等相關營銷戰略與政策，報批常務副總經理和總經理，並嚴格執行；

3． 協助銷售經理和業務代表制定市場開拓計劃，並協助和督促其計劃落實。

4． 定期組織業務經理和業務人員進行業務技能和技巧培訓，對業務實戰進行分析、總結和指導。

5． 參與重大客戶談判並簽定合同。

6． 定期招開業務工作會議。

7． 定期組織公司品牌和競爭品牌在市場上銷售情況的調查，綜合客戶的意見，向常務副總經理提交市場調查報告。

8． 根據市場情況適時組織和制定營銷計劃、營銷活動（包括不限於產品展示會、座談會等形式），報常務副總經理和總經理審批，並嚴格執行，同時對營銷活動評估並報常務副總經理。

9． 組織策劃和制定各項促銷方案，提交常務總經理批准並組織實施。

10． 與公司各個部門積極配合公司工作及其他問題。

11． 完成上級交辦的其他工作。

銷售總經理崗位職責4

1．根據公司的戰略規劃以及年度經營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃並分解實施。

2．負責公司的銷售運作，引導和控制銷售工作的方向和進度。

3．與市場部及其他部門合作，組織開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務。

銷售總經理崗位職責5

崗位職責:

1. 協助公司進行營銷戰略規劃,併爲公司重大營銷決策提供建議和信息支持;

2. 組織制定銷售公司年度目標和計劃並部署實施、監督銷售目標、計劃的執行;

3. 負責本銷售公司的部門管理工作;

4. 負責銷售公司營銷團隊的組建和管理,組織員工培訓,培養員工的團隊協作精神與高效執行力,提高員工綜合素質和士氣;

5. 配合及協助其他部門完成相關工作;

6. 定期向總經理彙報銷售公司的各項工作,完成總經理交代的其他事務。

任職要求:

1. 大專以上學歷,市場營銷、財務類等相關專業畢業;

2. 年齡25-35歲之間,從事飼料行業銷售或營銷管理工作3年以上;

3. 有獨立區域市場拓展或者營銷團隊管理經驗3年以上;

4. 經營能力、團隊建設與管理能力、創新能力、執行力、使命感、親和力、談判力強。

員工福利:

1. 提供:五險及簽定正規勞動合同;

2. 提供:年終獎金、年度調薪、帶薪年假、過節福利、勞保用品、免費健康體檢、工作用餐、員工宿舍,以及參加各類文體活動的機會;

3. 提供:鐵騎力士大學職業經理班、總經理班的內部能力提升培訓及外部清華、北大、人大農牧emba班、中歐、長江商學院等知名學院的培訓機會;

4. 未來發展方向:總經理/常務副總。

銷售總經理崗位職責6

崗位職責

1、負責在總經理指導下，主持本部門的日常管理工作，協調與其他部門的工作關係。

2、負責根據公司下達的定員編制和部門職責範圍，組織制定和修訂本部門的組織架構、工作流程、定崗、定編、員工的崗位職責、相關的規章制度和崗位作業指導書，做到責任分明，辦事有據，提高工作效率。

3、負責本部門新聘員工的招聘、面試和試用期的考覈工作，並公正、客觀地提出轉正建議。負責本部門員工辭職報告的審覈及上報工作。

4、負責本部門員工業務培訓的組織安排工作。

5、負責按照公司制定的考覈方案和規章制度，對本部門員工進行日常業務考覈，根據員工的實際表現，提出晉升、獎罰等相關建議。

6、負責本部門覈定費用的控制，做好費用開支的審覈，用車的審批，杜絕不合理費用的發生。

7、負責本部門的辦公用具、傢俬和設備的日常維護和使用管理工作，並根據需要對購置、領用或報廢處理的報告進行審覈。

8、負責組織編制和修改以下各項報告、方案和規定：

1)公司房地產開發項目的市場調研報告;

2)公司擬投資房地產項目的可行性報告;

3)公司房地產開發項目的項目市場定位方案和營銷策劃方案;

4)公司房地產項目的銷售定價方案、付款方式及優惠的規定;

5)公司出租物業的租金定價方案及優惠的規定;

6)公司售樓員的提成方案;

7)公司房地產項目的促銷活動、封頂儀式、入夥慶典活動的策劃方案;

8)公司房地產項目營銷費用(含媒體廣告發布)預算及調整補充方案。

9、根據公司房地產項目開發計劃，及時督導辦理下列有關手續：

1)房地產初始登記手續;

2)房地產轉移(二、三級市場)登記手續;

3)商品房《房產證》的申辦手續;

4)商品房退購備案登記手續;

5)慶典活動露天環境佈置等有關城管部門的申辦手續。

10、負責提出公司擬開發房地產項目的規劃設計思路，參與公司房地產項目的總體與單體設計。

11、負責房地產項目租售方案的跟進、調整和實施，確保租售計劃的完成。

12、負責房地產項目促銷活動的組織實施，適時做好媒體廣告宣傳，嚴格控制營銷費用的開支，並在事後督導完成總結報告。

13、負責對廣告公司、禮儀公司等外協單位的業績和策劃水平的調查評估，提出比選報告，做好與公司選定的外協單位之間的溝通和聯繫工作，參與廣告策劃、廣告創意的審定和廣告的設計製作工作。根據營銷需要，適時開展廣告發布，並負責廣告效果的測評工作。

14、負責售樓書和各種宣傳資料的委託設計、校對審覈、印製發放工作。

15、負責組織實施公司房地產項目開盤的各項準備工作，包括：

1)編制銷售手冊;

2)現場售樓員的招聘、培訓及考覈上崗;

3)售樓模型的設計製作;

4)售樓現場和樓盤環境的設計和佈置..

銷售總經理崗位職責7

1、組織構築營銷理念，創建營銷體系，建立健全營銷管理制崐度。

2、組織擬定營銷策略、市場策略、產品定價策略、銷售渠道崐策略、促銷策略和營銷組合策略。

3、搞好市場調查、分析和預測工作，擬定營銷目標和計劃，崐爲公司制定發展規劃、年度經營目標提供可靠的依據。

4、組織搞好市場情報收集和管理工作，及時收集競爭對手的崐情報和顧客的情報，以便公司獲得更廣闊的市場。

5、參與產品定價工作。

6、組織搞好發貨、收款管理，保證資金及時回籠。

7、堅持“以銷定產”和“以產定銷”相結合的原則，搞好產崐品的促銷工作，組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排，及崐重大的公關事務處理。

8、合理支配和控制銷售費用。

9、組織建立銷售網絡，加強特約經銷商和專賣店的管理。

10、領導售後服務工作，建立售後服務網絡，爲用戶提供滿意崐的產品和服務。

11、加強營銷隊伍建設，提高營銷人員的素質。

12、根據公司年度工作大綱的要求，負責本系統方針目標的崐制訂和展開、檢查、診斷、落實工作。

13、完成領導交辦的其他工作。

銷售總經理崗位職責8

要求：

1、本科學歷，男女不限；

2、熟悉銷售體系（銷售管理制度體系、激勵體系、銷售培訓和銷售人才培養體系）；

3、優秀的表達溝通、協調能力；

4、具有系統性思維和項目管理能力；

5、具有營銷類培訓經驗；

6、有PCB行業銷售經驗優秀。

職責：

1、協助營銷總經理完善銷售管理體系；包括銷售制度體系、銷售激勵體系建設、銷售人員績效考覈提成等激勵機制、銷售人員培訓體系、營銷人才培養機制等；

2.協助營銷總經理做好營銷團隊建設；

3.協助營銷總經理跟進項目和工作計劃的落地；

4.能做一些銷售主題培訓；

5.在營銷總經理，或者市場管理部、客服部、銷售培訓部負責人出差時做好代理人；

6.負責銷售信息管理系統管理，包括銷售報表管理，市場分析、營銷信息管理等；

7.協助營銷總經理做好其他工作跟進。

銷售總經理崗位職責9

銷售總經理助理崗位職責：

1、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售；

2、負責公司樓盤的推介，接待客戶促進成交；

3、掌握客戶需求，發掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯繫；

4、熱情接待，細緻講解，耐心服務，爲客戶提供滿意的服務；

5、負責市場信息的反饋，定期對銷售數據及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結報告；

6、協助銷售主管處理一般日常事務。

任職資格

1、35歲以下，大專以上學歷；男女不限，身體健康，相貌端正；

2、要求具有營銷管理工作經驗1年以上；

3、人品善良，性格開朗、直率；責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；

4、具備良好的溝通協調能力；

5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統籌協調能力，書面及口頭表達能力優秀；

工作職責：

1、完成項目公司經營班子與集團制訂的軍令狀銷售任務。

2、全面管理項目公司營銷策劃工作。

3、全面負責項目公司銷售策略的制定及銷售工作推進。

4、營銷團隊的組建、培訓、考覈。

銷售總經理崗位職責10

職責:

1.瞭解相關政府行業或電力行業發展趨勢和方向;

2.能夠及時維護客戶關係,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業務合作;

3.完成公司規定的各項銷售業績指標;

4.開拓新市場,發展新客戶,拓寬產品銷售範圍,建立和發展客戶關係;

5.負責市場信息的收集及同行業和競爭對手的情況分析。

要求

1.市場營銷相關專業全日制本科及以上學歷,

2.15年以上相關工作經驗,具有電力行業工作背景者優先;

3.有電力行業工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網系統的客戶資源) ;

4.10年以上的團隊管理經驗

銷售總經理崗位職責11

1.觀察用戶偏好，確定銷售工作的重點。

2.計劃和指導員工，培訓和評估他們的表現，開發和控制銷售和服務程序。

3.解決客戶對銷售和服務的投訴。

4.指導和協調各種銷售活動，包括產品、服務、商品或生產的其他商品的銷售。

5.拜訪特許經銷商，激發他們建立或擴大合作計劃的興趣。

6.確定價格表和折扣率。

7.與潛在客戶討論他們對設備的需求，併爲用戶提供購買設備型號的建議。

8.監督區域和當地銷售經理及其員工。

9.指導文案人員保存出口信函、投標請求和信用收集的記錄，並保存關於關稅、許可和限制的最新信息。

10.查看運營記錄和銷售報告，確定利潤。

銷售總經理崗位職責12

崗位職責:

1.負責管理多家縣域直營汽車銷售門店,並對所管轄門店最終銷量與利潤負責

2.負責各門店銷售團隊招募,培養,管理,以完成銷售目標

3.根據公司發展計劃,完成新區域縣級銷售網點拓展計劃,包含選址,建店,經營等

4.建立相關門店的市場、商品供應鏈、增值服務等業務體系

任職要求:

1. 能接受長期異地下縣的工作性質

2. 擔任過4s店店總或銷售總監,任職期間業務有過明顯提升

3. 正直、進取、合作、創新

4. 適應較頻繁的出差節奏

5.較強的'自驅力、領導力、抗壓能力和跨部門溝通能力

銷售總經理崗位職責13

一、主要負責分管機構的日常管理及銷售工作，參與制訂集團公司內部的經營方針及落實完成銷售計劃，對總經理負責。

二、具體負責組織、擬定分管機構銷售方面的發展規劃，擬定銷售管理的各種規定及其部門內機構人員配置和獎懲方案。

三、組織編制分管機構的年度銷售計劃以及內部利潤指標和分配計劃，並落實完成。

四、做好國內外市場行情的調研工，研究和擬定公司產品開發方案。

五、向總經理提出分管機構各職級人員的人眩

六、組織編制下面業務報告：

1、每月各業務部門合同簽訂、履行情況及指標完成情況報告。

2、每月流動資金需求預測報告。

3、分管機構的日常管理報告。並上報總經理，必要時可直接上報董事長。

七、建立業務人員業績檔案，定期組織對業務人員的業績考覈和專業培訓。

八、負責審批業務人員借款單、差旅費報銷及公出差假等事宜。

1、嚴格帶頭遵守國家有關法律法規和公司各項規章制度；

2、在總經理的直接領導下展開工作，受總經理的委託，全面負責公司營銷管理工作，並對總經理負責；

3、參與公司重大經營決策，組織制定公司營銷發展戰略，編制年度營銷計劃；

4、制訂年度銷售目標、科學分解銷售目標、完成銷售目標、制訂營銷管理的各種制度、規定和內部機構設置；

5、組建一支有朝氣、有活力、有戰鬥力的營銷團隊，確保全年銷售目標的完成；

6、每月按時向總經理彙報營銷計劃的實施情況，市場變化、具體業務的進展；

7、負責組織對所屬部門的營銷人員進行聘用、考覈、調配、晉升、懲罰、解聘與培訓；

8、負責公司整體市場規劃、市場調研與銷售預測、網絡建設、品牌建設，重要客戶管理，嚴格控制銷售費用、廣告費用預算及銷售成本的控制；

9、負責協調銷售與財務、生產、品管、物流、行政等部門的相關工作；

10、負責審批營銷人員的借款、差旅費等；

11、組織收集市場銷售信息、新產品開發信息、客戶反饋信息、競爭對手戰略分析；

12、負責組織、推行、檢查和落實銷售部、市場部各項工作質量與進度；定期和不定期召開各類營銷工作會議；

13、企業商業機密受國家法律保護，嚴守公司商業機密是每一位員工的職責，不得將任何情況向外透露，不得將公司客戶資料向同行透露或據爲己有，如造成公司損失的將追究相關法律責任；

14、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。

銷售總經理崗位職責14

1、在總經理領導下負責公司具體管理工作的佈置、實施、檢查、督促、落實執行情況;

2、協助總經理制定公司戰略發展規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解並監督執行;

3、協助總經理作好經營服務各項管理並督促、檢查落實貫徹執行情況;

4、負責各類文件的分類呈送，請總經理閱批並轉有關部門處理;

5、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發佈;

6、做好公司內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;

7、協調、安排總經理的工作日程和各項事務，督辦、協調及落實總經理交辦的其他工作;

8、每日各部門營銷數據整理彙總，分析

9、負責總經理相關公文管理，起草相應文件及資料，做好上傳與下達

10、總經理臨時交代事項處理及反饋

工作內容：

1.負責協助銷售公司總經理制定、執行和修正銷售公司的營銷戰略規劃;

2.根據市場變化和競爭狀況，協助銷售公司總經理制定和調整公司銷售政策;

3.協助銷售公司總經理建立和健全市場營銷渠道，定期拜訪重點客戶;

4.協助銷售公司總經理組織編制公司年、季、月度銷售計劃並分解指標到各市場部，督促各市場部經理完成銷售指標;

5.協助銷售公司總經理編制銷售費用預算，按地區、類別分解費用預算，監督並確保銷售費用專款專用，確保銷售費用的有效使用;

6.協助銷售公司總經理完善和提高銷售流程效率，保證供銷鏈的高效運作;

7.協助銷售公司總經理修訂和完善銷售公司管理制度和辦法，並確保貫徹執行;

8.就重大問題與其他部門進行工作協調;

9.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，企業管理，營銷等相關專業;

2、熟練使用各類辦公軟件(PPT、excel、Word精通);

3、有營銷型或教育培訓行業總經理助理或者網絡營銷助理相關工作經驗;

4、有互聯網公司或者教育相關企業工作經驗優先考慮;

5、性格開朗、直率，有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力;

6、較強的統籌協調能力，書面及口頭表達能力優秀;

7、具備較強的影響力和執行力。

銷售總經理崗位職責15

一．貫徹執行總經理辦公會議決議。在總經理的領導下，負責分管部門的日常工作。

二．協助總經理制定總體的營銷策略並組織實施，落實相應的銷售目標、市場目標和具體的實施方案。

三．負責銷售部的日常工作，負責公司產品銷售工作。

四．制定公司整體營銷計劃和費用預算，並對費用的支出進行總體控制。

五．組織蒐集市場信息，進行深入的分析和研究，提供市場運作方向性建議或改進措施。

六．貫徹執行公司的各項規章制度和業務準則，完成公司下達分管部門的各項工作和指標。

七．協助質量技術部門做好產品質量的反饋和跟蹤服務工作。

八．及時、準確傳達上級指示並貫徹執行。

九．參加公司總經理辦公會，發表工作意見和行使表決權。

十．負責銷售人員招募、選擇、培訓、調配、銷售業績的考察評估。

十一、定期向總經理彙報日常工作情況。