辦公室好人緣,這些技巧你get了嗎?
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在職場中,卓越的說話技巧,不僅能讓你的工作生涯加倍輕鬆,更能讓你名利雙收。同是一個辦公室,爲什麼別的人人見人愛,而卻不那麼受歡迎呢?下面畢老師爲大家提供了幾點建議!
與同事保持一定的距離我們常說,距離產生美。關係、距離太過緊密難免會有摩擦的。人與人之間應該有個安全距離,大概是在1米左右。除非是你特別親近的人,否則無論是說話還是其他的交往,逾越了這個距離,都會讓人產生不安全的感覺。
在辦公室不要爭論要知道爭論對你沒有任何好處,贏了又能怎樣,輸了又能怎樣呢?在辦公室裏與人相處要友善,說話態度要和氣,要讓覺得有親切感,不能用命令的口吻與別人說話,更不能用手指着對方,這樣會讓人覺得沒有禮貌。即使意見不能夠統一,但是有些意見可以保留,對於原則性並不很強的問題,沒有必要爭得你死我活。
敢於表達自己的聲音如果你想與某人建立關係,你必須主動接近那個人。重複曝光效應是一種心理現象,研究結果顯示,人們會單純因爲對自己某個事物比較熟悉而產生好感,無論是文字,畫作或人像照片等,都有同樣的效果。
假設在公司有你想建立關係的人,或許你可以爲自己製造機會‘出現在他們面前’,比如說,看到他離開位置裝水時,也起身前往茶水間;又或者在等電梯的'時候,上前與他攀談。切記,不要做得太過火,刻意有可能造成反效果。
善於分享,增進信任你應該有過這種經驗,在與新朋友聊天時,發現彼此的興趣相近,就會愈興奮,覺得不可思議。社會心理學家RonFrideman指出,當人們的共通點愈多時,會愈喜歡彼此。多向同事分享自己感興趣的事,有助於建立信任的關係,當他對你的信任增加時,就有更多的發展或合作空間。
樂於奉獻自己的力量捨得捨得,有舍纔有得,做人不能太拘泥於當前的小謀小利。能夠成功的人,並不是‘索取者’,而是‘給予者’。這是因爲。那些他們貢獻出去的,最後都會回到自己身上,讓自己成爲獲得最多的人。
如果想和某人簡歷良好的同事關係,不妨在一些小事情上甘於付出,你收穫的將會更多。
不要在辦公室裏當衆炫耀自己在這個社會,往往低調的人越容易成功。驕傲使人落後,謙虛使人進步。再有能耐,在職場生涯中也應該小心謹慎,強中自有強中手。何況別人在一邊恭喜你的同時,一邊也在嫉恨你呢!
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