電話銷售經理崗位職責(彙編15篇)

在日常生活和工作中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調的是在工作範圍內所應盡的責任。那麼你真正懂得怎麼制定崗位職責嗎？下面是小編爲大家整理的電話銷售經理崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

電話銷售經理崗位職責1

崗位職責：

1、負責電話銷售團隊的管理，通過有效管理團隊的日常運作，達到公司的銷售目標和績效。

2、對企業級產品的市場趨勢熟悉，推動客戶購買體驗和滿意度。

3、有效激勵團隊，爲團隊成員設置個人職業發展計劃，並在每個季度進行指導和反饋。

4、有效地與外部銷售團隊以及相關職能部門溝通配合，更好地瞭解策略和推動全線產品業務的增長。

崗位要求：

1、5—8年的IT行業的工作經驗以及3年以上的銷售團隊管理經驗。

2、願意學習和分享，指導團隊成員實現業務目標。

3、優秀的'溝通能力，協調內外部的資源，達成團隊目標。

4、富有工作熱情和良好的團隊合作意識。崗位要求：

電話銷售經理崗位職責2

工作內容：

1、帶領電銷團隊負責新客戶的溝通，開發新客戶；

2、使用規範的、標準的語言開展電話營銷工作，在毎次通話前前要有充足的思想準備；

3、做好記錄，做好客戶分析，及時傳遞信息；

4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會並完成銷售業績；

5、認真傾聽客戶的意見，要善於傾聽客戶的要求，做好解釋工作，及時反饋信息；

6、對所分配客戶進行及時回訪跟進並及時將客戶信息錄入系統；

7、帶領團隊邀請客戶到公司考察或者邀請客戶參加公司招商會；

8、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關係。

任職要求：

1、20—35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；

2、對銷售工作有較高的熱情；

3、具備較強的`學習能力和優秀的溝通能力；

4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；

5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售管理工作經驗者，有帶電銷團隊經驗優先。

電話銷售經理崗位職責3

職責描述：

1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業優先；

2、口齒清晰，普通話標準，語音富有感染力；

3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

4、思維清晰且有條理，良好的'客戶服務意識；

5、熱愛銷售工作，具有進取精神，有責任心，陽光、激情，有朝氣，能承受較大的工作壓力；

6、有一年以上銷售經驗，電話銷售或互聯網銷售經驗優先；

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1—3年

電話銷售經理崗位職責4

崗位職責：

1、主要與淘寶、天貓、京東店家進行上午洽談，建立良好的客戶關係，通過店鋪診斷分析吸引客戶，挖掘客戶的需求；

2、爲客戶提供解決方案，及時處理異議，協助他們完成店鋪的運營推廣裝修等工作，使客戶信服；積極完成客戶要求，同其他部門溝通並一起細化確認客戶的實際需求，促成簽單。

3、積極做好客戶回訪，以檢查客戶關係維護的情況。

任職資格：

主動型銷售，能力強，敢於衝刺高薪，您就來！

1、熟悉淘寶後臺、直通車等，有豐富的淘寶推廣實戰經驗優先，並善於總結經驗者優先；

2、通過電話跟客戶溝通交流，解答客戶的.疑慮問題，並跟店家協商店鋪運營的計劃；

3、經常與技術部、運營部等部門溝通交流，瞭解店鋪運營動態，及時提出營銷改進方案；

4、有較強的文字表達能力，信息收集、歸納、整理能力；

5、性格熱情、開朗，熱愛生活，有團隊精神，具有較強執行力以及責任感；

電話銷售經理崗位職責5

崗位要求：

1、通過電話挖掘客戶信息，與目標客戶（學校、教育局、教育類集成商）建立良好關係，爲銷售人員上門拜訪做前期準備工作；

2、協助制定電話銷售計劃，執行公司的營銷政策，並負責電話銷售任務的落實和完成；

3、組建和管理電話銷售團隊，負責電話營銷渠道的建立與規範工作；

4、熟練掌握公司產品與解決方案，深入瞭解競爭對手產品及銷售狀況；

4、有效判斷客戶的it需求，從中發現相應的.商業機會，能與其他部門積極配合，共同完成項目的銷售、售前、立項過程。

任職要求：

1、有在軟硬件、系統集成企業銷售部門任職經驗者優先，有教育行業或軟件銷售相關經驗優先；

2、熟悉（學校、教育局）的軟件或軟件項目銷售工作，熟悉招投標工作；

3、在電話銷售相關管理崗位2年以上管理經驗；

4、有較強的執行能力及培訓能力；

5、具有良好的應變能力和承壓能力，有敏銳的市場洞察力、強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。

電話銷售經理崗位職責6

職責：

1、根據公司提供的有效精準客資，向客戶介紹公司的產品信息及合作加盟理念;

2、開發新客戶，前期通過先進的電話銷售系統、微信、QQ等方式與客戶進行有效溝通，瞭解客戶需求，向客戶介紹本公司代理的強力巨彩LED顯示屏的出色性價比、簽約成功;

3、維護老客戶，挖掘客戶的最大潛力，定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關係。

任職要求：

1、18-30歲，形象氣質佳，普通話流利，服務意識強;

2、對銷售工作有極高的'熱情，渴望挑戰高薪;

3、具備較強的學習能力和溝通能力;

4、性格堅韌，能吃苦耐勞，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

5、有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關銷售工作經驗者優先。

電話銷售經理崗位職責7

1、任職要求

1）年齡20—35週歲；

2）大專及以上學歷（退伍軍人無學歷要求）；

3）有意願從事房產經紀業，符合麥田文化。

2、工作內容：

1）負責房源信息維護推廣，打造個人顧問式職業品牌形象；

2）爲客戶提供有溫度的.顧問式帶看體驗；

3）促成買賣雙方交易達成，交易過程爲客戶提供專業的權屬轉移服務。

電話銷售經理崗位職責8

1、制訂公司產品的`營銷戰略，根據營銷戰略制訂公司營銷組合策略和市場計劃，經批准後組織實施。

2、負責銷售產品客戶羣的建設和規劃，制訂客戶關係管理制度。

3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行覈查分析，及時調整營銷策略和計劃實施，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。

4、主持制訂、修訂銷售部工作程序和規章制度，經批准後施行。

5、制訂銷售部年度專業培訓計劃並按計劃組織相關培訓。

6、協助總經理建立、拓展、調整項目銷售網絡。

7、負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算，並根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。

任職條件：

1、大專以上學歷，5年以上銷售或3年以上銷售管理經驗；

2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力，對業務電話推廣和團隊建設有豐富經驗。

3、對家族類產品有相關銷售管理經驗者優先。

電話銷售經理崗位職責9

1、負責貫徹落實公司的'營銷策略、政策和計劃；

2、負責市場調研和需求分析；

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，並協助經銷商進行市場開拓；

6、負責銷售計劃的分解、落實，並進行跟蹤與評估。

電話銷售經理崗位職責10

1、負責客服電銷業務的營銷售方案擬定，話術編寫及設計，輸出可複製、可控的話術方案，使轉化率有效提升；

2、負責與收集客戶數據挖掘團隊進對接，並對提供的數據進初步分析；

3、負責從電銷方案制定到落地的全盤工作，可做到不同業務的.差異化管理；

4、負責現有話術、知識庫進行優化迭代；

5、負責電銷坐席團隊業務知識、電銷技巧、話術實操與演練等培訓。

任職資格：

1、大專以上學歷，年齡25—40歲；

2、有三年以上電銷行業從業經驗，二年以上電銷團隊管理經驗；

3、有制定不同場景銷售方案能力，有陌拜外呼項目成功經驗；

4、有ict行業相關工作經驗優先考慮。

能力要求：

1、具有較強的創新能力及銷售方案設計能力；

2、態度端正，具有良好的溝通和團隊協作能力，思路敏捷，有較強的自信心與責任心；

3、工作態度積極，熱愛銷售工作，勇於面對挑戰。

電話銷售經理崗位職責11

崗位職責：

1、負責公司產品的銷售及推廣；

2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售範圍；

4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責銷售區域內銷售活動的`策劃和執行，完成銷售任務；

6、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計劃。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業；

2、1—2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先；

3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

5、有責任心，能承受較大的工作壓力；

6、有團隊協作精神，善於挑戰。

工作時間：早：8：30—晚5：30分

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

電話銷售經理崗位職責12

職位職責：

1、負責客戶的接待、諮詢；

2、識別客戶需求，提供合適產品，進行價格談判；

3、負責促成業務成交；

4、負責業務跟進、客戶信息登記及客戶關係維護等後續工作；

5、負責公司產品的.開發積累，與客戶建立良好的業務協作關係。

成爲麥田人的條件：

1）年滿20—35週歲之間；

2）大專及以上學歷，或退伍軍人；

3）有意願從事房產經紀業，符合麥田文化。

電話銷售經理崗位職責13

崗位職責：

1、以專業的金融理財知識和經驗，以資產配置爲手段，爲高淨值及超高淨值客戶提供資產保值、增值及其它投融資諮詢服務；

2、負責客戶的.開拓與維護，客戶資料的及時更新和完善，客戶需求分析，客戶資產淨值的動態跟蹤和管理；

3、掌握金融行業動態，把握市場機會，滿足客戶的個性化理財需要；

4、目標任務月均50萬—800萬業績。

任職要求：

1、本科以上學歷，金融經濟類專業優先考慮；

2、年齡23歲（含）以上；

3、三年以上銀行理財經驗，或一年以上私人理財（三方財富，信託，私募，保險等等）經驗；

4、最低具備基金從業資格證（沒有的話入司半年內考過也算），具備afp，crfa~lv1，cfp，crfa~lv2—3，cfa證書，ciia證書5優先、有責任心，事業心，不安逸於現狀，希望承擔更大挑戰

5、有高淨值人脈資源、客戶資源或名單可放寬以上所有條件

電話銷售經理崗位職責14

崗位職責：

1、以專業的金融理財知識和經驗，以資產配置爲手段，爲高淨值及超高淨值客戶提供資產保值、增值及其它投融資諮詢服務；

2、負責客戶的開拓與維護，客戶資料的及時更新和完善，客戶需求分析，客戶資產淨值的'動態跟蹤和管理；

3、掌握金融行業動態，把握市場機會，滿足客戶的個性化理財需要；

4、目標任務月均50萬—800萬業績。

任職要求：

1、本科以上學歷，金融經濟類專業優先考慮；

2、年齡23歲（含）以上；

3、三年以上銀行理財經驗，或一年以上私人理財（三方財富，信託，私募，保險等等）經驗；

4、最低具備基金從業資格證（沒有的話入司半年內考過也算），具備afp，crfa~lv1，cfp，crfa~lv2—3，cfa證書，ciia證書5優先、有責任心，事業心，不安逸於現狀，希望承擔更大挑戰

5、有高淨值人脈資源、客戶資源或名單可放寬以上所有條件

電話銷售經理崗位職責15

1、通過電話、網絡及面談的方式達成與客戶的'基本合作意向；

2、按照公司要求進行目標客戶的蒐集與整理，瞭解客戶需求，負責指定區域範圍內市場拓展；

3、爲公司產品和服務不斷開拓市場佔有率，建立和維護客戶檔案；

4、爲客戶提供技術和公關支持，根據任務要求完成銷售目標；

5、在公司做展會或市場推廣活動時，配合領導完成臨時性工作。