關於勞動合同違約的問題諮詢!
合同1.2W
我是××公司的一名員工,2004年九月份入職,勞動合同上籤的是兩年,試用期是一個月,其他什麼違約金什麼的都沒有寫,入職之後便接受了兩個多月的培訓,我和公司本應該單獨簽訂一個培訓協議,但那時候走的.比較匆忙,所以就沒簽,培訓回來後也就算了。現在按公司的規定,培訓回來三個月我應該馬上轉正了,但我想離開回去考研,所以想請問一下,我的違約都應該負什麼責任????
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