如何有效的管理一個團隊
給你一個團隊,你怎麼管?
一個團隊裏,人分爲五種:人zha,人員,人手,人才,人物。
1、【人zha】就是牢騷抱怨、無事生非,拉幫結派,挑起事端、吃裏扒外的破壞分子;
2、【人員】就是隻領工資不愛做事,安排與自己無關的工作不願幹,屬庸人之列;
3、【人手】就是安排什麼做什麼,不安排絕對不做,等着下命令的人;
4、【人才】就是每天發自內心做事,做事有責任、有思路、有條理,知道公司的事做好了,受益的是自己,同時真心爲公司操心的人;
5、【人物】就是全身心投入,用靈魂去思考、做事,決心要和企業做一番事業的`人!
人員斤斤計較,人手需要引導,
人才關注當下,人物放眼未來!
發展要靠人才,做大要靠人物!
這樣的團隊將無所不能
一個字:幹。
二個字:主動。
三個字:讓我來。
四個字:積極思考。
五個字:責任是我的。
六個字:有誰需要幫助。
七個字:目標一定會實現。
八個字:一切的工作爲了愛。
九個字:我要成爲多給予的人。
十個字:只有結果才能證明實力。
1.什麼叫夢想?
朝思暮想、做夢都想、時刻都想,而且一想起就熱血沸騰,那才叫夢想!
2.什麼叫信念?
經歷過冷嘲熱諷、人情冷漠、三番四次的跌倒打擊、幾乎絕望的境地且還咬牙前行,那才叫信念!
3.什麼叫堅強?
經歷過半夜抱頭痛哭、經歷過內心的孤寂與寒冷而依然堅定初衷,那才叫堅強!
4.什麼叫淡定?
面對誘惑而毫不動心、面對打擊而面不改色,縱然困難重重也微笑前進,那才叫淡定!
5.什麼叫團隊?
一起經歷過風雨洗禮、跌宕起伏、浴血奮戰、榮辱與共、艱難困境,依然迎難而上,創造奇蹟。
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