「HR資訊早八點」白領體驗農民工生活:147天掉24斤肉 賺4萬元
塗建決定去工地當農民工,“這個想法在我腦子裏徘徊了差不多兩年了。”
他放棄了某燈具品牌湖南地區營銷總監年薪15萬的工作,這讓他的親戚朋友覺得他一定是瘋了。
“生活早已把我磨得沒有激情,我希望能通過工地這種苦行僧式的生活找到自我。”
2013年2月25日,塗建開始了自己的工地生活。7月21日,他的農民工工作告一段落。隨後,他以網名“素筆執冷”將這段生活經歷發到網上。
“或許以後的某一天我會想起這140多天的農民工生活,但我記起的一定不是那4萬元工錢,而是那甩掉的24斤肥肉。”塗建說,這段經歷代表着他告別過去那個頹廢、浮躁的自己。
初衷
爲了尋找激情去做農民工
委屈
父母花幾萬培養你去搬磚
7月24日下午,記者見到了塗建,“黑”是他給人最深的印象。
塗建墨黑的手臂膚色和身上純白的T恤形成了鮮明對比。“工友裏,我不算最黑的,有的工友看着和黑人幾乎沒有區別。”塗建笑着說。
今年28歲的`塗建是常德石門人,畢業於湖南某大專院校。“畢業後第一份工作是在某公司做會議銷售。”塗建說,因爲遇到了一個好老師,畢業兩年,就存了十多萬。
“我不是個安定的人,我想着要改變。”塗建隨後開始了頻繁跳槽。
“最短的工作幹了3個月,最長的也只幹了一年多一點。這些工作都和銷售相關。”後來,塗建升任廣州某燈具品牌湖南地區營銷總監。職場外,塗建還成爲天涯湖南版塊的版主。
那時的塗建頗有點意氣風發,但他很快就覺得厭倦。“沒完沒了的熬夜、加班,和銷售客戶的虛與委蛇。”2013年初,塗建再次辭職。
這次,他沒有換一家公司幹銷售,而是加入了親戚的施工隊,學習怎樣做一名木工。
“家裏人覺得面子上過不去,朋友也不理解。有人勸我說父母花了幾萬元供我讀完大學,難道最後就是個搬磚的?”
塗建說,自己搞工程的親戚只說了一句,比你想象的苦得多。“當時沒當回事。”
“父母雖然從來不反對我的選擇,但是我能感覺出他們的不解。”塗建說,在做出這個決定後,也經過了再三思考,面子問題、是否受得了苦。“我在腦子裏默想了我去工作後的很多畫面。”
“最後,我還是說服了自己,體力問題我相信我只要能堅持一個星期就會習慣。別人的態度,就當這是一種錘鍊吧。”
-
人力資源管理師崗位職責集錦5篇
在快速變化和不斷變革的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。崗位職責到底怎麼制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的人力資源管理師崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。人力資源管理師崗位職責1(1)配合公司...
-
淺談經濟發展中人力資源管理的重要性與人才培養使用創新的論文
[論文關鍵詞]人力資源管理引進人才挖掘潛力[論文摘要]人力資源是在經濟發展中最重要的戰略資源,是企業能夠進行發展的重要依託,也是對企業發展的一種重要保障。只有抓住人力資源管理,將企業的資源進行充分的磨合開發,才能培養出合格的人才。同時在人才的培養和創新...
-
人力資源管理求職信範文集錦6篇
日子如同白駒過隙,不經意間,我們又將面臨求職找工作的挑戰,這時候可別把求職信給忘了哦。你知道求職信要如何寫嗎?下面是小編整理的人力資源管理求職信6篇,希望對大家有所幫助。人力資源管理求職信篇1尊敬的領導:您好!很榮幸您能在百忙之中翻閱我的求職信,謝謝!我是一名...
-
HR們所不認同的跳槽理由
剛工作時,我曾做過一樁很糗的事情。朋友介紹了一個不錯的機會給我,當時網上還沒很多面試攻略什麼的',自己也不懂啥技巧,加上之前的45分鐘面試聊得都挺對盤的,最後對方公司問我跳槽理由,我想是朋友介紹的,就很大嘴巴地說:“我覺得老闆制定的思路和發展方向有問題……”...