6大忌語面試時不能說
6大忌語面試時不能說。語言是求職者在求職面試中與招聘人員溝通、交流的工具,更是求職者敞開心扉,展示自己知識、智慧、能力的一個主要渠道。恰當得體的言語無疑能增強你的競爭力。那麼,在求職面試時要注意哪幾類的忌語呢?
步驟/方法
1報有熟人
“我認識你們單位的××”,“我和××是同學,關係很不錯”,等等。這種話主考官聽了會反感,結果往往適得其反。
2急問待遇
“你們的待遇怎麼樣?”談論報酬待遇,無可厚非,只是要看準時機,一般在雙方已有初步意向時再委婉地提出。
3缺乏自信
這種情況最明顯的就是問“你們要幾個”,對用人單位來講,不在於招幾個,而是你有沒有這方面的實力和競爭力:“你們要不要女的?”這樣詢問的女性,首先給自己打了“折扣”,是一種典型缺乏自信心的表現:“外地人要不要?”一些外地人出於坦誠,或急於得到“兌現”,一見招聘人員就說這麼一句,弄得人家無話可說。
4不當反問
主考官問:“關於工資,你的.期望值是多少?”應聘者反問:“你們打算出多少?”這樣的反問就很不禮貌,很容易引起主考官的不快。
5本末倒置
例如一次面試快要結束時,主考官問求職者:“請問你有什麼問題要問我們嗎?”這位求職者欠了欠身,開始了他的發問:“請問你們的規模有多大?中外方的比例各是多少?”這樣其實很不合適,易使主考官產生反感。六、拿腔拿調
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