遇到這樣的情況該不該辭職?
我真的無語了,我有4年的工作經驗,不過是剛來上海沒多長時間,我找工作時,與那位大大談好。工資是30004000。試用期是1500,完全把自己當成剛出校門的學生了,上海工作不好找,就去上班了。可是現在試用期還沒到,就讓我籤合同,還說試用期過後,看個人能力。我就問,當時我們談好的怎麼會變化這麼大呢,並且我試用期還沒過。怎麼現在就讓我籤合同呢?那位大大說籤合同是對我的`一種保護,勞動法規定的,我不知道勞動法是不是這樣規定的,但是又讓我籤合同又不說轉正後的待遇,我就問最起碼有一個標準吧,不可能我什麼也不知道就把合同簽了,結果那位大大說大概在1800左右,我暈,我狂暈,我不知道是不是有這樣的公司爲了人才可以無所不用,只要讓你進來在說。可是到最後你連最基本的保障也沒有。像我這樣,工作很開心,同事之間相處的也很好。根本也沒想過要辭職,可是我現在心裏還真的有換工作的想法了,看我帖子的各位大大,給我出個主意吧
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