杭州希墾人力資源有限公司IT獵頭的感悟
還在學校時候的我們,根本不懂得職場上的狂風和暴雨,當真正踏入這個社會的時候,你就會清晰的認識到,職場,是多麼,多麼需要磨練的地方,是多麼,多麼好的學習場地,所學到的寶貴經驗那是我們一生的財富。
從2010年出來實習,我從事於人力資源服務外包,所做的都是日常一些小事情,招聘,面試,培訓一些人力專員需要做的一些事情,當然,都是好奇心做怪,想看看外面大千的世界是怎麼樣的,在朋友們的慫恿下我離職去做了銷售,當然我自己也是想嘗試下的,因爲做過銷售跟沒做過銷售的人那真的是差別很大很大,所以我也很慶幸我自己做了兩年的銷售,寶貴的經驗使我從懵懂無知的小女孩成長爲落落大方的職業女性,雖然沒有大城市上土生土長的美女小資們有氣質,但跟我以前的自己來說的話,那真的是一次成長的蛻變,就好像脫胎換骨了一樣。但隨着年紀慢慢增長,也需要成家立業,想想自己以後的職業生涯,慢慢的又變的模糊不清,做銷售這份行業畢竟是我只想做爲提升自己能力一個平臺,我自己喜歡的依然是人力資源這塊,所以毅然決然的離開了銷售這份行業,我並不後悔,因爲我即將要開始我爲之奮鬥一輩子的事業了,今天主要是想和大家分享下我做了獵頭顧問這份行業的一個心得
剛入職的那幾天,興奮又緊張的情緒一直圍繞着我,還好公司的同事和帶我的師傅都很好相處,我複雜的心情一下子變得晴朗起來,畢竟兩年前做的只是基礎的人力專員的工作,現在是要做一個專業的獵頭顧問,我感覺有很大的差別,人事是給自己的企業招聘,而獵頭服務的.卻整個行業,那自然而然要比人事所懂的多的多了。這也讓我發現獵頭的工作並非我想象的那麼簡單,我所認識的就是招招人什麼的,因此感到很慚愧。
當時我記得在面試的時候讓我做了一個小小的測試,測試的是最基礎的一些工作,查看人才庫,爲企業找到合適的人才,說句實在話收集數據,反覆看資料確實是枯燥無味的工作,那其他的工作何嘗不是如此呢?在那麼短的時間裏我看到了這些簡歷,和我自己對比了一下差距真的很大,基本上都是本科以上的學歷,都是高年薪階層人士,我還發現他們都有一個共同點就是跳槽經歷較少,一般都要工作2年以上,而不是像現在的大學生頻繁的跳槽。自己也在網上看了一些關於獵頭工作的一些認識,現在我是越來越喜歡這份職業了,獵頭就像職場偵探,爲一個企業挑選合適的人選,這是一份爲他人做嫁衣的快樂職業,我很願意爲此付出努力,在這樣人才濟濟的環境裏相信我也會學到很多東西的。所以對我自己來說這份職業將會給我很大的幫助!
可能以後在工作過程中會接觸到不少名企或者有誘惑力的職位,我也會堅定自己的職業生涯規劃,也要對自己的工作負責,對工作要始終保持踏實的態度。也就是在昨天,跟着BOSS去談了一個單子,他們談的很是融洽,對方企業是一個剛剛起步的教育集團,需要一些具有創業精神的合夥人一起來做這麼教育事業,先是聊一下家常,最後才步入正題,一切是那麼的自然,那麼的水到渠成,而坐在一旁的我認真的做着筆記,卻沒有說話的機會,那學習的當然學到了很多,讓我自己又擴張了一個知識面,不能說所有的case都是熟人聊聊就可以成功的,我相信做到BOSS那談話肯定是有一定的技巧的,而他們BOSS之間都有一個共同點,那就是選擇人才的時候必須要具備的這三點:一是肯學,二是有責任心,最後是做事要認真。所以需要學習的地方還有很多,暫時就先跟大家聊這麼多啦,有時間我還會繼續更新我獵頭工作一些感觸一些心得分享給大家。
不管是剛出來工作,還是職場上的老手們,作爲杭州希墾獵頭的我告訴大家:在任何情況下,都要把自己當作泥土,如果老是將自己比作珍珠,就時時有被理沒的痛苦!
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