優化發展環境自查報告

隨着個人素質的提升，大家逐漸認識到報告的重要性，報告具有雙向溝通性的特點。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？以下是小編爲大家收集的優化發展環境自查報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

優化發展環境自查報告1

按照市委、市政府優化經濟發展環境“百日整治活動”的統一部署，爲深入查找環保工作與服務經濟發展不相適應的問題，市環保局黨組高度重視，通過召開座談會、發徵求意見函、走訪社會各界人士、開展大討論等多種形式，廣泛徵求社會各界的意見和建議，認真查擺存在的問題，有序地推進了我局“百日整治”工作。現就自查情況報告如下：

一、自查情況

爲深入查找我局在優化經濟發展環境方面存在的問題，局黨組對整個活動進行了周密有序的部署。一是發放徵求意見表。8月下旬，通過新聞媒體和互聯網公開向社會各界徵求意見，印製了《徵求意見表》200多份，分送到全市100多家重點企業和市直69個機關事業單位，廣泛徵求社會各界對我局優化經濟發展環境方面的意見和建議。二是召開座談會。從8月31日開始，利用半個月時間，局領導班子成員按照包片掛點方案，分爲6個組深入到全市21個鎮、辦、場、園區，邀請當地黨委、政府、領導和人大代表、政協委員、企業界人士進行座談，宣講我局工作職責、環保形勢政策、主要工作進展情況和服務經濟建設的主要措施，並徵求他們對我局在履行職責、依法行政、服務大局、爲民辦事、廉潔自律、行風建設等方面的批評、意見和建議，並對我局7個重點職能科室、單位的工作滿意度進行了現場測評。9月17日，我局又邀請了環保義務監督員、綠色學校、綠色社區以及羣衆代表等共15人座談，傾聽他們的意見和建議。三是開展優化經濟發展環境大討論活動。以支部爲單位，圍繞“如何在正確履行職責的同時服務經濟建設”這個主題，在全局開展了優化經濟發展環境大討論活動，全面查找個人在履行職責、工作作風、爲民辦事、廉潔自律等方面存在的問題，使每個人查找問題，明確責任，防患未然。在查找問題階段，我局共召開座談會21場，參會人員達到337人，發放徵求意見表542份。

　二、存在的主要問題

通過開展深入的自查自糾以及對徵求到的意見和建議進行梳理、歸納，我們對收集整理意見和建議40多條，歸納起來主要是以下5個方面的問題：

1、環保宣傳教育力度還不夠。大家普遍認爲，近幾年來，黨和國家高度重視環境保護工作，並且有一系列政策、法律法規作保障，但由於發展仍然是當前社會的主要任務，環境保護的理念還沒有深入人心，各級決策者的.環保法律意識不強，企業的環境守法意識不高，羣衆自覺保護環境意識不高，環境宣傳教育的力度還不夠，社會各界對環境保護支持、參與面不大，環境保護的氛圍還不夠濃厚。

2、環保執法力度還不夠。受經濟利益的影響，少數企業不辦“環評”、不落實“三同時”措施，偷排、直排、超標排放以及擅自停運污染治理設施的現象仍然存在，有的更是屢查屢犯，嚴重危害羣衆正常的生產生活。環境污染投訴也有處理不到位的現象出現，尤其是對化工、畜禽養殖業等重點污染企業的監控力度不夠，不能因爲優化經濟發展環境，而放鬆環保執法，更不能用收費來代替處罰。環保部門還在單打獨鬥，還沒形成部門聯動、齊抓共管的局面。

3、服務意識還不夠。有的企業反映，對企業的生產工藝和污染物排放情況和規律瞭解不深不透，對企業治污減污指導不夠，簡單執法，執法水平欠缺，政策宣傳不夠。有的學校反映，一些“綠色學校”在創建成功後，環保部門對學校跟蹤檢查少，缺乏必要的工作指導。

4、改善環境質量的力度還不大。城區以油煙、噪聲擾民爲特徵，鄉鎮以水污染爲重點的環境問題依然突出，羣衆反響較大。尤其是在農村，環保資金投入少，畜禽養殖業污染嚴重，污水、垃圾沒有得到有效處理，農村灌溉飲水安全無法得到保障。同時，城郊結合部由於規劃、建設滯後，人口增多，環保投入不大，環境問題也日益突出。

優化發展環境自查報告2

在這次自查自糾整改活動中，爲達到自我教育、自我提高的活動目的，在認真學習理論、深刻分析有關文件的基礎上，聯繫個人工作實際，認真抓好落實，提高素質，真正達到教育整頓的目標和要求，現將開展集中整改階段工作以來的情況總結如下：

一、存在的問題：

（1）、工作紀律方面，有時不夠紮實，遇到困難不能知難而進，有任其自然的鬆懈思想。有時會在上班時間在室內大聲喧譁聊天。

（2）、工作作風方面，主動性差，創新意識不強。事業心不強，沒有想大事、幹大事、爭一流的氣魄;工作只定位於學校、教研組的簡單分工，而對一些臨時性工作或領導交辦的其他工作，總是以沒時間、工作忙、有困難爲由推諉搪塞。

（3）能認真落實黨風廉政建設責任制，自覺踐行“三個代表”重要思想和廉潔自律的`各項規定，切實做到“自重、自省、自警、自勵”。

二、產生問題的原因分析

（1）、平時疏於學習

在知識結構日新月異的今天，不學習，就要落伍。以往我總認爲，只要能把自己的本質工作幹好就行，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學工作崗位上專研，而放鬆了對其他課的知識學習。

（2）、爲學生服務的觀念弱化

我們的一切出發點應着眼於學生，想學生之所想，急學生之所急，真正做到一切爲了學生。由於自己性情較急缺乏耐心，對他們管教不夠嚴格，與同學們的交流不夠，沒有與經常與他們打成一片結下濃厚的情誼。

（3）、思維侷限，認識落後

思維侷限，認識落後，進取意識不夠強，認爲工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩而不亂。按部就班，認爲只要規規矩矩地按教學條款和規章制度的要求辦事，工作上不出錯，不給學校添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標杆，讓自己朝着目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮鬥的激情與勇氣。

三、整改措施：

（1）、加強學習，提高自身素質。自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深刻把握他們的精神實質，深刻理解共產主義理論與生俱來的與時俱進的理論品質。並將學習和工作實踐相結合，不斷提高活學活用馬列主義理論的能力，提高自身的政治和思想文化素質。

（2）、切實轉變工作作風，努力做好本職工作。虛心學習，不斷提高自己的業務水平。

（3）、增強創新意識，工作爭強當先。與時俱進，開拓創新，進一步更新觀念，大膽工作，工作中勤于思考，多發現問題，多想辦法，多出路子。轉變作風，紮實工作，爭做實踐職業道德的模範。

優化發展環境自查報告3

縣直部門優化環境籌備會議後，我局高度重視，把提高服務質量、優化發展環境作爲當前一項中心任務來抓，嚴格按照會議要求，精心組織，周密安排，認真查找問題，制定整改措施。具體自查情況如下：

一、加強組織領導

爲確保經信局優化發展環境工作紮實順利開展，先後召開了班子成員會議和全體人員會議，傳達落實縣直部門優化環境籌備會議精神，對查找問題進行了動員和宣傳，研究制定了措施。同時，成立了以局長任組長，分管副職任副組長，機關各科室負責人爲成員的經信局優化發展環境工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責具體的日常工作。

二、查找問題

全局動員會議之後，經信局全體幹部職工按照會議要求查找單位和個人存在的問題，問題查找緊密聯繫單位實際，緊密聯繫本職工作，以自我剖析爲主，領導教育、互幫互查爲輔的方法認真查擺。經過認真查找當前我局領導班子和機關幹部在思想、紀律、作風、修養、心態方面存在的問題，歸納起來主要有以下幾個方面：

1、經信局機關工作創新需進一步提高，部分幹部職工求穩怕亂，傳統習慣的方法多，開拓創新的工作少。

2、服務意識不夠強，工作人員的業務水平需要提高，還不能很好的適應經濟發展提速倍增的要求。

3、組織紀律性不夠強，上下班遲到早退現象時有發生。

4、服務意識上對大項目、大企業重視多，對中小企業的重視程度、關心、支持、指導力度不夠，手段不多，需進一步加強。

5、對經濟運行預測預警、行業的監督管理、宏觀規劃和政策、信息指導方面有待提高，不能及時對行業發展提出前瞻性的意見。

6、主動爲老幹部服務的意識不夠強，組織老幹部文化娛樂活動比較少。

7、對基層單位黨組織建設指導力度不夠，工作的方法還比較單一。

8、反映工業經濟發展的信息比較少，對工業經濟的宣傳力度不夠。

9、深入基層、深入企業比較少，對基層和企業遇到的新情況、新問題了解不多、不深。

10、思想不夠解放，與先進地區相比，加快發展的理念差距很大。

11、對國家加快經濟發展優惠政策的宣傳、落實力度有待加強。

三、整改措施

對查找問題，局黨組進行了專題研究，制訂出具體的整改措施，明確整改責任部門、責任人和完成時限。

（一）經信局機關工作創新需進一步提高，部分幹部職工求穩怕亂，傳統習慣的方法多，開拓創新的工作少。

整改措施：

提高機關幹部的綜合素質和工作能力。對上級機關下達的工作任務，不折不扣地落實。勇於創新，不斷進取。在完成工作任務的同時創新工作的方式方法，更好地完成工作任務。

責任領導：徐雨田局長、各分管領導

牽頭科室：辦公室

責任科室：局各科室

責任人：各科室負責人

完成時限：長期

（二） 服務意識不夠強，工作人員的業務水平需要提高，還不能很好的適應經濟發展提速倍增的要求。

整改措施：

1、紮實開展服務企業、服務基層計劃的落實，從思想上、行動上着力解決基層和企業最直接、最關心、最現實的.利益的問題，靠前服務，及時解決問題和困難。

2、紮實開展局黨組成員聯繫重點企業和重點項目工作制度，局領導定期走訪企業，深入基層，幫助企業解決存在的問題和困難。

3、轉變工作作風，爲企業提供積極主動熱情周到的服務。加強與企業的聯繫和溝通，對重點項目、重點工程要做到提前介入、主動跟進。

責任領導：各分管領導

關於優化發展環境自查報告關於優化發展環境自查報告

責任科室：各科室

完成時限：長期

（三）組織紀律性不夠強，上下班遲到早退現象時有發生。

整改措施：

召開全局幹部職大會，對全局幹部職工加強組織紀律性教育，增強組織紀律觀念。嚴格執行局機關管理制度，加強對全局上下班紀律的檢查，杜絕上下班遲到早退現象發生。

責任領導：王富餘、吳煥祥

責任科室：辦公室

責任人：朱玉峯、呂敬增

完成時限：5月中旬前

（四）服務意識上對大項目、大企業重視多，對中小企業的重視程度、關心、支持、指導力度不夠，手段不多，需進一步加強。

整改措施：

紮實開展局黨組成員和科室負責人包聯重點企業和重點項目工作制度，全局共分六個包聯小組，由分管負責同志任組長。各包聯小組按照要求定期走訪企業，瞭解並幫助企業解決生產經營過程中存在的困難和問題。

責任領導：各分管領導

責任科室：各科室

責任人：各科室負責人

完成時限：6月底

（五）對經濟運行預測預警、行業的監督管理、宏觀規劃和政策、信息指導方面有待提高，不能及時對行業發展提出前瞻性的意見。

整改措施：

認真研究國內外及縣內外經濟形勢，及時調度重點企業和重要生產要素情況，提高預測的準確性。學習國家、省、市有關行業發展的政策及十二五規劃，爲企業提出具有行業發展前瞻性的意見。

責任領導：馬永田

責任科室：經濟運行科

責任人：扈佃賓

完成時限：6月底

（六）主動爲老幹部服務的意識不夠強，組織老幹部文化娛樂活動比較少。

整改措施：

認真學習離退休幹部政治、生活待遇等有關政策，增強爲老幹部服務的意識；主動爲老幹部服務，讓老幹部滿意；在條件允許的情況下，組織老幹部參加一系列文娛活動。

責任領導：王富餘

責任科室：政工科

責任人：朱玉峯

完成時限：長期

（七）對基層單位黨組織建設指導力度不夠，工作的方法還比較傳統單一。

整改措施：

加強基層黨組織建設，特別是基層黨組織的黨建、組織機構建設、黨費收繳、組織生活、黨員發展等方面加強指導和培訓，提高企業黨建水平。

責任領導：王富餘

責任科室：辦公室、政工科

責任人：朱玉峯

完成時限：長期。

（八）反映工業經濟發展的信息比較少，對工業經濟的宣傳力度不夠。

整改措施：

加強信息報送工作，制定信息報送考覈制度，促使各科室根據工作實際情況及時報送信息，充分利用電視、報刊等新聞媒體，宣傳工業經濟發展的良好形勢。

責任領導：吳煥祥

責任科室：各科室

責任人：各科室負責人

完成時限：5月底前

（九）深入基層、深入企業比較少，對基層和企業遇到的新情況、新問題了解不多、不深。

整改措施：

制定調研計劃，局科領導每季度不少於兩次到重點企業開展調研，幫助解決一些實際性的問題。

責任領導：各分管領導

責任科室：各科室負責人

關於優化發展環境自查報告各類報告

責任人：各科室科長

完成時限：7月中旬前

（十）思想不夠解放，與先進地區相比，加快發展的理念差距很大。

整改措施：

通過多種形式的學習，在全系統營造濃厚的學習氛圍，拓展工作人員知識層面，提高工作能力，爲履行職責打下堅實的基礎。制定教育培訓計劃，加強現代經濟知識學習和向發達地區考察學習相結合，增強機關幹部的責任感和主動性，保證教育培訓經費。

責任領導：王富餘、吳煥祥

責任科室：辦公室、政工科

責任人：朱玉峯

完成時限: 8月底前

（十一）對國家加快經濟發展優惠政策的宣傳、落實力度有待加強。

整改措施

加強對國家有關惠企政策的宣傳、爭引力度，積極協同有關部門抓落實，逐項落實到企業中。

責任領導：各分管領導

責任科室：各科室

責任人：各科室負責人

完成時間：7月底

優化發展環境自查報告4

一、自查自糾查找的問題

根據xx文件要求，在學習理解縣委、縣政府及縣局有關文件精神的基礎上，對照縣局實施方案，全面檢查近年來在思想、作風和工作中的實際情況，自身存在的'問題如下：

1、下鄉工作檢查屬實較少，民情掌握不夠具體，下鄉調查研究、訪貧問若不夠深入。

2、對單位的業務學習只求通過，學習走馬觀花，淺嘗輒止。

3、服務工作效率有時不高，沒有按規定要求完成，辦法制度，有時欠帳。

二、整改措施

1、今後將多深入基層，多到一線調查研究，多聽羣衆對工作的意見，真正掌握瞭解羣衆疾苦，努力把民政工作做得更好。

2、端正學習態度，注重學習的系統性、全面性，不斷提高自身的綜合素質。

3、堅持科學的態度和務實的精神，切實幫助困難羣衆排憂解難，兢兢業業地做好本職工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念，嚴格按照服務制度的要求完成任務，做到把好事辦好，實事辦實。

優化發展環境自查報告5

按照中央環境保護重大決策部署，推進省、市、縣委有關生態文明建設和環境保護戰略決策實施，推進生態文明和環境保護“黨政同責、一崗雙責”制度落實，打贏“藍天、碧水、淨土”三大戰役，深入落實省第十一次黨代會、市第四次黨代會和縣第十四次黨代會精神，大力推進生態文明建設，全面提升我鄉生態環境保護水平，現就環境保護工作彙報如下。

一、提高環保意識，落實網格責任

按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，成立了以黨委書記爲組長的環保工作領導小組，通過召開黨委班子會議、職工會議、村組幹部及職工會議的形式踐行“綠水青山就是金山銀山”的發展理念。制定了《西溪鄉網格化環境監管實施方案》，將工作細化分解，責任落實到人頭。明確了全鄉環保工作三級網格化監管體系的總體要求，以及各級網格員職能職責，開展包村蹲點督查和各級網格員巡查工作，根據走訪情況如實填寫《巡查記錄表》上報。加大案件查辦力度，根據巡查情況和羣衆投訴線索，根據聯村包片分工，做好現場調查和整改督促。全力抓好落實，實現環境監管工作的規範化、精細化、長效化，從源頭減少污染隱患，提升生態環境質量。

二、實施“藍天工程”，改善大氣環境質量

1.加強秸稈禁燒治理

鄉村、村組兩級簽訂目標責任狀共39份，分解責任片區33塊。各行政村實行包村鄉領導、村支書和主任負責制，包村辦站工作人員所按年初分工，全程下沉參與夏收秸稈綜合利用和禁燒工作;發放《致農民朋友一封信》宣傳資料1244份;懸掛橫幅、標語30餘幅;宣傳欄、廣播等10餘期;手機短信2萬條等，通過各種宣傳方式，廣泛動員宣傳有關政策法規;鄉督巡查組由鄉領導親自帶隊，分兩個小組每天對6個行政村開展督查，各村禁燒派出巡查工作人員300人次。

2.加強農藥噴灑污染防治

我鄉果農在防治果樹病蟲害過程中噴灑農藥存在污染空氣的行爲，我鄉廣泛宣傳，發送手機宣傳短信2萬餘條，宣傳標語10餘條，並組織100餘人次深入田間地頭向羣衆宣傳使用低毒、高效的農藥，科學合理的噴灑方式，切實保護好空氣質量。

3.加強揚塵污染防治

東明煤廠運煤車輛從富西路、建西路運輸，煤塵飛揚，影響沿路農戶生產生活環境，以及各項工程項目建設過程中，存在部分揚塵污染情況。我鄉開展環保大巡查，督促各污染源加大揚塵防控力度，消除揚塵污染，並配合縣級各職能部分開展聯合執法，有效的保證了我鄉生活環境。

三、實施“淨土工程”，改善土壤環境質量

1.土壤污染防治

針對當前存在農戶使用農藥化肥不科學、不合理的情況，我鄉加大宣傳力度，發放《致農民朋友一封信》宣傳資料3244份;懸掛橫幅、標語50餘幅;手機短信4萬條等;同時，並組織200餘人次深入田間地頭向羣衆宣傳使用低毒、高效的農藥，科學處理廢袋等，切實保護好土壤。

2.加大土地保護

在發改、國土部門的支持，在我鄉轄區開展石漠化整治、土地整理等項目建設，極大的提高了我鄉土地利用率。石漠化項目硬化田間耕作道約21公里，新修水池約15個，灌溉水管約15公里，新種植樹木約700餘畝，計劃播種草500餘畝;土地整理項目整理約700餘畝的土地。

四、實施“水清工程”，改善水資源質量

1.水源保護區保護

加大對九根樹河河壩坪兩個水源保護區的.物防設施，投入約7萬餘元，設置保護區標示標牌、圍欄等設施;落實專人對保護區進行定期巡查，確保水源保護區不受破壞、影響，確保飲水安全。

2.河流流域保護

落實河長制，針對西溪河、松江河、二郎河制定“一河一策”和內容清單，明確各項目標任務和具體措施，通過清河、護岸、淨水、保水四項行動，逐年對河流進行整治，改善河流流域生態環境。

3.林地保護

嚴格落實林地保護的各項法律法規，加大林地保護宣傳，發送宣傳單2600餘份，發送手機宣傳短信3萬餘條;加強護林防火巡山工作，共出動800餘人次;開展林地專項清理活動，清理整改林地193.8畝，有效做好了水土保持工作。

五、其他環節保護工作開展

1.畜禽養殖污染防治

通過專項整治，共排查出我鄉規模養殖農戶2戶，發現問題2個，下發整改通知2份，開展通過增加治污設施等措施，已完成1戶養殖戶畜禽養殖污染防治的銷號工作。

2.城鄉環境綜合整治

加強宣傳，讓羣衆養成良好的生產生活生產習慣，不要亂扔垃圾，在使用農藥時不要亂扔農藥瓶、農藥袋，把房前屋後的雜物堆放整齊;督促羣衆對腐爛的甜櫻桃進行無害化處理，採用填埋或者仍進化糞池等方式處理;各村打掃衛生的人員和鄉上的保潔員要及時對轄區內環境進行清掃，保證乾淨整潔;並及時對垃圾池進行焚燒、清理，保證垃圾池不爆倉。爲全鄉打造一個優美舒適的環境。

六、存在的問題及整改措施

1.九根樹水源保護區附近有少數牧民進行畜牧放養，牲口容易衝進保護區，易造成九根樹水源點糞便污染。現已向周邊農戶發放了整改通知書。

2.農戶農藥化肥使用不科學、不合理的情況仍然存在。通過與xx農業大學、雅安職業技術學院開展校地共建活動，專家教授開展科學管理果樹技術培訓。

3.羣衆生活環保意識不強，習慣不好，亂扔垃圾，亂堆雜物等行爲仍普遍存在。措施是加強宣傳和引導，改善生活環境和習慣。

七、下一步工作打算

我鄉將繼續加大環保宣傳力度，提高羣衆環保意識;加強環保整合整治，合理規劃產業佈局，確實做好宜居宜業的良好環境。

優化發展環境自查報告6

一、自查自糾查找的問題

通過這次活動，對自己進行了認真的反思，感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，主要表現如下：

1、堅持理論學習不夠，特別是工作忙時，終日埋頭紛繁複雜的事務裏，有時遇到問題翻書找答案，臨時抱佛腳，對一些具有指導性、前瞻性的理論學習不夠、理解不夠。

2、工作上開拓創新意識不夠，只滿足於認真完成上級交辦的任務，求穩慎亂，思想不夠解放，缺乏進取心、上進心及爭先創新意識。

3、只求被動局面分管的分內工作，不太注意周圍發生的事情，與自己無關的事不太熱心，與其它同事交流不夠，事不關己，高高掛起的消極態度。

二、整改措施

針對本要存在的'問題及原因，我將從思想上重視，行動上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治思想上明顯進步，工作上有大提高。

1、加強理論學習，提高自身素質。今後端正學習態度，制訂學習計劃，改進學習方法，理論聯繫實際，抓住學習重點，認真思考，不斷提高個人政治素養，增強分析問題、解決問題、辨別是非的能力，注意與實際相結合起來，指導實際工作、增強政策法律知識，提高執政水平。

2、增強爲人民服務的宗旨意識，要以高度的責任感，做的工作。多向周圍的同事學習，多交流溝通，爲主要領導及同事獻計獻策，排憂解難。

3、要愛崗敬業，堅跟時代脈博，充分發揮主觀能力性，發揚勇於創新、勇於勝利的優良傳統的作風，努力開拓工作新局面。

4、要進一步更新觀念，樹立四種意識。即政治意識、大局意識、中心意識、服務意識，進一步落實科學發展觀，在工作中展現幹部良好的工作作風，要開拓進取，真抓實幹，改進工作方法，要有爭先創優意識，創一流工作業績，努力使自己成爲一名合格的公務員。

優化發展環境自查報告7

爲落實“縣優化經濟發展環境工作領導小組”關於對涉企“亂收費、亂檢查、亂收費、亂攤派”行爲進行專項整治的實施意見，我單位及時組織學習，通過進行對照檢查，現就自查自糾情況報告如下：

經自查，我單位執法人員在對企業進行行政管理收費過程中，嚴格履行職責文明執法，不存在亂攤派，亂罰款情況。

1、 進入企業檢查，收費時，出示縣“優化辦”辦理的“檢查卡”

2、 積極爲企業規範辦理取水許可證，及其他服務，不推派扯皮，無“不作爲、亂作爲、慢作爲”的情況發生。

3、 不存在對企業多頭執法，粗暴執法的行爲發生。

4、 無借工作之機強行亂收取服務費，只收費不服務，無“吃、拿、卡、要”的行爲發生。

5、 具有縣發改委批准的行政事業性收費許可證，進行收費。

6、 嚴格按照“收費許可證”標明的項目進行收費，無重複收費，擴大收費範圍，增加收費和收費項目重複收費情況發生。

7、 嚴格執行上級代表政事減免

8、 嚴格《中華人民共和國行政處罰法》的'相關規定執行。

總之，嚴格按照國家法律、法規辦事，嚴格按照上級有關文件精神辦事，無違法違紀行爲的發生。

優化發展環境自查報告8

大力優化發展環境，開展“百日整治”活動是當前我市各級、各部門的頭等大事，我鎮按照市委的統一部署，對照我鎮“百日整治”活動方案的自查整改內容，7月7日至7月24日紮實開展了清理工作，現將自查清理情況彙報如下：

一、主要作法

1、對具有審批、收費、服務和執法的單位開展清理。對這些事單位我鎮採取黨委成員包單位，親自開展“四查”：一查審批過程中是否存在人爲設置障礙或附加條件，造成流程不優、環節繁雜、時限長的現象;二查收費過程中是否存在沒有文件依據亂收費、搭車收費、加大收費的現象;三查服務過程中是否存在服務質量、能力、水平低下的現象，是否存在服務內容不規範、服務承諾不到位的現象;四查執法過程中是否存在衙門作風、方法簡單、吃拿卡要、亂作爲不作爲的現象。

2、對企業周邊環境不良因素進行全面排查。一是成立專班，召開專題會議部署。鎮成立了與分管綜治工作的副書記爲組長，派出所全體幹警參加的整治專班，並召開了專題會議進行了全面部署。二是召開企業老總座談會，聽取收集影響企業周邊環境的人和事。三是民警到企業周邊村明查暗訪收集信息。四是對各企業派出駐廠聯絡員和幹警，服務企業保證環境。

3、對行政審批集中進行督導。相關單位要設立行政審批辦公室，推進行政審批事項向審批辦公室集中，保障審批事項、審批權限“一辦式”到位，鎮政府要規範建設便民服務中心，將涉農單位集中辦公，保障羣衆辦事便捷。

4、對惠農政策的.落實情況開展了全面清理。我鎮實行鎮紀委牽頭，鎮財管所具體負責，農村工作組組長掛片，座村機關幹部、財管所職工包村，對全鎮41個村的惠農政策執行情況進行了全面清理。

5、各單位開闢專欄，開展“三公示”。公示審批、服務、執法程序，公示收費依據和標準，公示清理出來的問題。

二、主要成效

1、清理出來的問題。通過18天的清理自查，共清理出如下問題：城建亂收費2項;水廠亂收費1項;農村合作醫療辦公室吃拿卡要一起、違規套取國家補貼3起;違反惠農政策2起。

2、行政審批集中正在進行。相關單位都已成立行政審批辦公室，鎮政府正在改造建設便民服務中心。

優化發展環境自查報告9

近年來，市工商局牢抓服務發展第一要務，將“改進工作作風、優化經濟環境”作爲全局工作的重中之重，在不斷鞏固以往工作成果基礎上，以紮實創建“五個”爲目標，進一步加強領導，貫徹政策，落實部署，着力營造有利於全市經濟發展的市場環境，收到了良好的效果。

一、基本情況

（一）寬進與嚴管相結合，打造利於企業發展的市場環境。

一是落實“寬進”政策。堅持“非禁即入、寬進嚴管”的原則，在原註冊登記手續上落實“五個取消”，進一步放寬註冊資本登記條件；嚴格按照國家規定將註冊資本實繳登記制改爲認繳登記制，逐步實施“先照後證”，着力解決企業辦證多、辦照難的問題。上半年新增各類市場主體1425戶。其中：新增內資企業11戶；私營企業186戶；農民專業合作社97戶；個體工商戶1131戶。全市各類市場主體戶數逐年穩步增加。

二是推行“四清”服務。完善修訂了《窗口崗位職責規範》，要求窗口服務“表格一次性發清、受理一次性審清、諮詢一次性講清、材料一次性收清”；實行註冊零收費和註冊資本零首付，落實“四通”“四零”工作法，進一步優化准入機制。目前，我局對一般營業執照從受理到發照限時30分鐘，企業申請登記的一律在2個工作日內辦結，名稱預先覈准登記的在1個工作日內辦結，上半年累計爲6家招商引資企業實行了當天發照，恆凱建材實業有限公司等一批註冊資本達千萬的大企業均在3天內快速“落戶”。

三是強化教育宣傳。自今年企業年度報告公示工作實行以來，我局立即在全市範圍內開展了“企業年度報告公示制度培訓”活動，由分管註冊登記局長親自帶隊，在高溫天氣下，深入全市10個鄉鎮（辦事處），手把手地教，一對一地講，累計開辦培訓活動9場，培訓企業1031家，發放宣傳資料、操作指南1500餘份，爲促進企業良好發展鋪平道路。

（二）服務與監管相結合，大力加強企業信用體系建設。

一是大力開展“誠信”“守重”企業評選公示活動。今年以來，我局消費者委員會採取廣泛宣傳、重點推薦、實地指導等措施，聯合有關部門在全市組織開展了第六屆萬名消費者評誠信活動，評選全市“誠信單位”15家；引導企業申報國家級、省級“守合同重信用企業”；組織32家企業參與“守合同重信用”企業公示活動，其中參加國家級“守重”企業公示活動的2家，參加省級的有30家，企業參與數量同比增長23%，全市“守重”企業羣體進一步壯大。

二是公佈“紅黑榜”促進企業誠信經營。完善建立企業“紅黑榜”錄入和公示制度，在政務網站公佈了第一批“紅榜”誠信單位名單，97家企業和個體戶被列入“紅榜”；依託“我爲企業辦實事”、“千企升級”工程等紅盾助企活動，領導班子成員親自走訪誠信企業30餘家，開設企業“直通車”服務30家，爲其解決了涉及企業商標、融資、股權糾紛等諸多困難，進一步彰顯了誠信企業的示範和引導作用。

三是全力做好市場主體信息公示落實工作。爲保障“企業經營異常目錄”和失信企業“黑名單”的順利建立，我局了開展市場主體數據清理工作，開展市場主體清理和登記數據普查，目前已清理數據3968條，規範數據1896條；抓好非法集資風險專項排查工作，共發放宣傳資料500多份，出動執法車輛23次，執法人員62人次，檢查經營主體41戶，下發責令改正通知書23份，對限期未整改的4戶進行了立案查處；加強了對涉安涉危行業的安全監管工作，堅持做好“三個一律”“四個排查”，切實保障企業信息公示平臺建立期間社會穩定安全。

（三）興企與富農相結合，深入推進全市商標戰略實施。

一是商標興企不遺餘力。深入開展“進企業、優服務、促發展”活動，對企業開展一對一、點對點的指導服務，下發《商標註冊建議書》、《商標運用指導書》和《商標管理指示書》；緊密聯繫鄉鎮黨委政府開展調研工作，深入到廟前、半月、兩河等鄉鎮，爲齊家陶瓷有限公司等企業解決商標在申報、管理、使用上的多項難題，爲企業進一步發展壯大插上“品牌效應”的雙翼。

二是商標富農強勢推進。不斷創新深化對農產品商標、地理標誌商標和集體化商標的運用。創新了“長阪坡”集體商標“一主、三化、五統一”的運用和管理模式，獲得了省局調研組的肯定，在全省商標培訓班上得到推廣；創新建立了“地理標誌孵化庫”，將具有潛力的地理標誌資源進行錄入，量身制定培育方案，今年，我局將“雙蓮荸薺”作爲地理標誌商標的培育重點，多次與王店鎮領導密切溝通，促成了“雙蓮荸薺”地理標誌註冊工作的順利啓動。

三是商標陣營逐年壯大。自20xx年我局完成全市馳名商標0的突破以來，連續三年保證馳名、著名、知名商標逐年遞增。20xx年上半年，全市新增註冊商標27件，註冊商標總量達到489件，其中市知名商標22件，全省著名商標9件，商標總量同比增長16.15%。20xx年1月，澳利龍食品股份有限公司的“澳利龍”註冊商標被認定爲中國馳名商標，馳名商標總量達到4件，提前完成了市“十二五”規劃馳名商標創建工作目標。

（四）宣傳與維權相結合，全面營建和諧放心的消費環境。

一是教育宣傳形式多樣。每年開展“3.15”紀念活動暨大型宣傳諮詢活動，以現場設立宣傳諮詢服務點、提供諮詢、現場受理投訴的形式，強化消費知識和法律法規宣傳；定期組織開展新《消法》學習活動。今年我局組織了全市“一會兩站”維權員及部分工商幹部50餘人進行新《消法》培訓，重點圍繞新《消法》31處修改內容進行了強化學習；實時發佈市場消費警示，強化企業行業自律，指導消費者正確消費。

二是加強“一會兩站”規範化建設。投資近萬元對省級示範站“村維權站”進行改造升級，促進張青山維權模式的推廣，發揮帶動示範作用；拓寬和深化基層維權站職能，針對以“存單變保單”等欺詐行爲侵害農村金融消費者權益的情況，我局與中國人民銀行市支行聯繫，在兩河村和育溪河社區新成立“農村金融維權站”2家，強化金融業務諮詢和維權工作，更快捷、更專業、更強力地維護農民合法權益。

三是完善全市消費維權網絡。一方面發揮“12315”投訴、舉報的聯動作用，系統各單位明確職責，形成合力，實行24小時無縫隙值班制度，及時接收、交辦、處理、反饋各類投訴，切實維護消費者的合法權益；一方面累計建成了市級維權示範站30家，市級示範站5家，省級示範站1家，全市155個村實現了維權站全面覆蓋，爲人民羣衆真正實現“家門口的維權”。

（五）創新與求實相結合，勇於突破服務市場發展瓶頸。

一是以“一站式”服務提升融資效率。建立了“受理、審查、覈審”一站式動產抵押現場辦結機制，將原來5個工作日的登記時限縮短爲即時辦理。在今年政風行風民主評議活動期間，我局對兩家市重點企業開展了“一站式”服務，僅在半天時間內辦好融資7000萬、36700萬元的手續。

二是以“點單式”服務強化合同幫農。深入推行合同職能下基層，將合同監管服務站的.合同諮詢、指導、備案、調解、維權、監管等六大職能在工商所公示，進一步方便羣衆辦事。今年，我局半月工商所根據半月鎮農民反映農產品賤價上市的情況，引導涉農企業與農民簽訂訂單3200多份，訂單面積達23500多畝，企業以每斤高於市場2分的價格收購農產品，爲該鎮農戶增收100多萬元。

三是以“裁量式”服務壯大農合組織。在推動轄區農民合作社發展工作上，各工商所根據不同實際情況，爲當地農合組織“私人定製”發展方案：育溪工商所針對地理優勢和特色產品，提出了“由產前、產中、產後生產模式向產後深加工、商場超市對接、休閒旅遊等層次進行延伸”的新想法，爲農民合作社發展找到了新出路；兩河工商所推行“零距離、零收費”的一站式服務制度，並推動成立了一批以村爲單位的農民合作社，因地制宜進行指導幫扶，實現了“村村有社”的目標；玉泉工商所採取“商標嫁接、品牌借力”的方式，增加產品附加值，擴大產品知名度和發展規模，得到了鎮政府、協會及村委的認可，形成了政府牽頭、協會主導、村委配合的良好局面。截止今年9月底，全市農合成員達到9883人，農民合作社達到646戶，同比增長17.45%，農合組織發展壯大之勢蔚爲可觀。

　二、存在的主要問題

依託今年民主評議政風行風活動的開展，我局通過上門走訪、問卷調查、案件回訪等多種方式，向社會各界廣泛徵求意見建議，梳理出了工商部門在營造經濟發展優質環境上存在的幾點問題：

（一）辦事程序需進一步簡化，工作效率仍需進一步提高。主動服務的意識仍需增強，爲企業多辦實事、辦好事。

（二）對工商法律法規與政策業務的社會宣傳與培訓較少。與政府、部門和企業的信息溝通、協作聯繫仍不夠。

（三）對“寬進嚴管”的探索仍需深入，對商標管理、商品質量方面的信息的發佈、溝通和保護需要加強。