工作情況報告【精】

在經濟飛速發展的今天，接觸並使用報告的人越來越多，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。其實寫報告並沒有想象中那麼難，下面是小編爲大家收集的工作情況報告，歡迎大家分享。

工作情況報告 篇1

根據市委保密辦、市國家保密局《關於組織開展機關、單位互聯網門戶網站等保密檢查的通知》要求，現將文廣新局信息公開保密審查工作進行了全面的自查。基本情況如下：

一、保密制度完善

在縣委保密局規定的基礎上，我局進一步完善有關保密審查制度，明確保密審查的職責分工，安排專人負責保密工作、審查陳序和責任追究。

二、信息發佈情況

我局嚴格遵照保密有關規定，確保“涉密信息不上網”“涉密文件禁止複製、掃描、拍照”、“涉密文件禁止摘錄發佈”等。局有關網站決亂轉載文章、鏈接。經審查，截目前爲止，我局在互聯網門戶等相關網站上未發現涉密信息。

三、信息傳遞情況

對於密件我們絕不採用互聯網辦公系統傳輸，都是親自送到保密人員手中進行登記簽收。對於密件的存儲上更是嚴格把關，利用帶鎖的櫃子鎖上文件，經保密人員同意方可拿鑰匙取得密件。做到無一密件丟失。

四、保密提醒功能

首先在互聯網上我們不傳輸任何保密文件、資料。即使有時候有個別的保密文件，我們在處理信息的時候也做到絕不泄密。對互聯網門戶網站、政務微博等都設置了保密提醒功能，做到密件絕不會在網上發生泄密事件。

五、自查中發現的問題及整改措施

在保密工作的教育力度上要不斷加強，提高做好保密工作的主動性和自覺性，進一步完善相應的.規章制度。認真貫徹執行上級保密部門文件的有關規定和要求，不斷增強黟發做好保密審查管理的能力。針對信息發佈中存在的不規範等問題，要求對上網信息嚴格審查，嚴格控制。從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”

黟縣文廣新局

**年4月21日

工作情況報告 篇2

年終歲尾，整理舊物，也整理過去一年的記憶，xx年我收穫了太多太多……

一本書上寫着這樣一句話，你經歷的一切事物都是上天賜予你的禮物，有的包裝精美有的破舊不堪，有的令你愛不釋手，有的你看起來不喜歡，但是當你以後回過頭來看，這都是相當令人感動的禮物，xx年我的領導我的單位我的工作我的生活給我很多很多禮物。

xx年底通過競聘我來到了司儀，xx年xx月xx號，我還沒有正式開始工作的時候，就接到了x姐熱情的邀請，我和所有同仁一起歡度新年，大家去xx打雪仗、開聯歡會、吃冰糖葫蘆，從那時候開始，我就開始了緣分，看着x姐、xx老師、x哥還有所有同事親切的笑臉我所有的疑慮、恐懼、陌生就都消除的一乾二淨了，我至今對搬來的那天記憶深刻，我的.東西很多，那天下午家x哥帶着xx、xx熱情的跑來替我搬家，本來好多次才能搬乾淨的東西瞬間就被幾個大力士搬到了xx，喜歡大家從那時就開始了。

xx年xx月xx號，我正式開始了工作和生活。

無論酷暑還是嚴冬我都必須準點就到崗，每天凌晨從被窩裏爬出來都是一個痛苦的事情，但是咬着牙我都堅持過來了，因爲既然選擇了這樣一個艱苦的崗位就要風雨兼程的堅持，所以不管是身體有多麼不舒服家裏的事情有多繁忙我都強迫自己每天早上的2個小時必需清醒必須準時，xx年xx月我的祖父永遠的離開了我，但是我沒有請假回去，我覺得同事們的工作都很繁忙，我請了假別人替我的工作同時還要負責自己的工作，況且那麼早，還是不要麻煩大家了，我想我的爺爺會理解我的，他了解我對他的愛。

司儀節目俗稱“坐檯”，可見大家對他還是有一定的偏見的，但是我不這麼認爲，因爲做好了一樣受聽衆的欣賞。

我相信，只要我做的夠好，我就一定能被有緣人看到。

工作情況報告 篇3

7月2日，市紀委監察局機關召開學習“加大紀律審查力度 遏制腐敗蔓延勢頭”系列文章第二次專題交流會。21位室(廳、部、處)副主任、負責人、部分正處級紀檢監察員、副處級紀檢監察員交流學習中央紀委監察部網站和《中國紀檢監察報》“學思踐悟”專欄於近期刊發的五篇文章的心得體會。市委常委、市紀委書記楊鑫出席並講話。

楊鑫指出，中央紀委監察部網站和《中國紀檢監察報》“學思踐悟”專欄刊發的'這五篇系列文章，內涵豐富，指向明確，具有高度的思想性和很強的現實針對性。委局先後四次組織集中交流學習，在深入學習、深刻領會中央紀委新精神、新要求上取得了明顯成效。要保持和發揚好這種好勢頭，把學習、思考、把握和踐行作爲一項長期任務，結合貫徹落實中央和省、市的新精神、新要求、新部署，不斷把學習思考引向深入。

楊鑫強調，要善作善成，全面加強和改進紀律審查工作。要轉變政績觀，把紀律挺在前面，要案要辦，違紀問題也要查;要注重效率，快查快結;要堅持有病就治，抓早抓小;要堅持懲防結合，綜合施治;要突出重點，抓住領導幹部這個“關鍵少數”;要創新方式方法，做到靈活機動。

楊鑫要求，紀檢監察幹部要內強素質，全面提高紀律審查能力和水平。要增強政治敏銳性和把握大局、全局的能力;要提高監督執紀能力;要提高團結協作能力，在工作中多請示彙報、多通氣溝通、多體諒補臺;要提高自警自醒的能力，嚴守審查紀律;要關心年輕幹部的成長，把政治覺悟提高、內在素質提高和政治上的進步結合起來抓。

市紀委副書記、監察局局長朱文斌主持會議。

工作情況報告 篇4

留意事項：

(1)請求的事項要寫清楚、具體，涉及到的數據要正確無誤。

(2)理由要充分、公道，實事求是，不能虛誇和杜撰，否則難以得到上級領導的批准。

(3)語言要正確、簡潔，態度要誠懇、樸實。

格式與範文分析：

(1)標題

有兩種寫法，一是直接寫;請求書;，另一是在;請求書;前加上內容，如;進黨請求書;、;調換工作請求書;等，一般採用第二種。

請求書

(2)稱謂

頂格寫明接受請求書的單位、組織或有關領導。

尊敬的校領導：

您們好!

(3)正文

正文部分是請求書的主體，首先提出要求，其次說明理由。理由要寫得客觀、充分，事項要寫得清楚、簡潔。

我是初08級(1)班的學生XXX。我在往年的.一次體育課上，由於不慎摔了一跤，造成左腿骨折。經過一年的治療和調養，現已基本痊癒，爲了不耽誤下學期的課程學習，特提出請求，請求復學。

往年住院以後，由於不能上課，就向學院提出了休學請求。在家休養這一年中，我從未放棄過自己的學習。出院不久，我就給自己制定了學習計劃。這一年來，我雖未在校學習，但並未停止學習，還讀了不少進步個人修養方面的書，如中外名著等。因此，我希看領導考慮能否讓我重新跟原班學習，我不知道這種提法是否妥當，但我希看學校請有關老師對我進行考試後再做決定。請領導考慮我的請求。

(4)結尾

寫明慣用語;特此請求;、;懇請領導幫助解決;、;希看領導研究批准;等，也可用;此致;;敬禮;禮貌用語。

此致

敬禮!

(5)署名、日期

個人請求要寫清請求者姓名，單位請求寫明單位名稱並加蓋公章，註明日期。

工作情況報告 篇5

按照中央和省、市委的相關要求，根據縣委統一安排部署，近期我鄉在11個村範圍內開展了精準扶貧摸底調查，通過廣泛走訪農戶，深入交流，實地查看，對羣衆生產生活情況有了一個更加全面的瞭解，查找出了貧困戶致貧的原因，全面理清了扶貧工作的思路。現就前期的調查摸底情況報告如下：

一、安排部署情況

20xx年7月14日省委召開了**先進事蹟報告會暨全省扶貧攻堅動員會以來，市、縣和鄉三級分別召開了扶貧攻堅動員會，8月7日我鄉再次安排部署精準扶貧工作，在此次會議上，鄉黨委、政府進行了精心的安排和部署，全鄉政府機關全體幹部職工、鄉直單位負責人、村幹部和黨員羣衆代表共計90人蔘加了摸底調查工作。會後，各扶貧工作專班深入村組開展了摸底調查，具體情況如下：

(一)做到了三個認清，明確了工作的意義。

一是認清了時間的緊迫性。此次活動從省到村動員會一開到底，充分顯示各級黨委、政府對精準扶貧工作的重視，會上明確了**市和**縣20xx年完成脫貧的目標，時間緊任務重，在摸底調查中每位黨員幹部集中了全部精力，利用5天時間順利完成了摸底調查任務。

二是認清了貧困的多樣性。在此次摸底調查中,工作專班明確了貧困戶的標準，特別注意到了戶與戶之間的差距，找出了農戶貧困的不同原因，找準了問題的癥結，也理清了下一步對戶的思路，爲今後開展精準脫貧奠定了基礎。

三是認清了精準扶貧的重要性。此次活動的摸底調查，是爲下一步推進精準扶貧，解決全鄉困難羣衆生產生活，順利實現預期脫貧目標的一次重大活動，參加調查摸底成員在此次行動中,走訪認真細緻,數據覈對準確，收集了影像和紙質資料，準確無誤的完成了既定任務。

(二)做到了四個明確，保證了行動的高度統一。

此次活動時間短、任務重，所有參與調查摸底的黨員幹部在下村入戶中做到了四個明確：

一是明確了時限。8月份正是農忙季節，工作專班人員不分晝夜開展工作，在三天內順利完成入戶調查，兩天內把所有戶表彙總完畢;

二是明確了任務。根據工作安排，工作人員認真填好入戶摸底調查表和彙總表，特別是對邊遠村組農戶進行了重點摸底，做到了逐村逐組不落戶，逐家逐戶不落人，摸清了**的家底;

三是明確了內容。工作隊成員每到一戶都認真對照住房狀況、產業發展、人口勞動力、文化教育狀況和民生保障等五類情況，一項一項的問，一筆一筆的算，準確的填寫了農戶的基本情況;四是明確了方式方法。現在正是農忙季節，在摸底調查中，工作隊成員不分白天黑夜錯時進行調查，深入到田間地塊開展工作，確保羣衆正常的生產生活不受影響。

(三)做到了六個落實，完成了預期的目標任務，鄉黨委、政府要求此次活動必須要把紀律和規矩放在前面，嚴禁出現走過場、打水漂的現象，工作人員嚴格按照規定，進行了全面落實：

一是走訪戶戶到。8月7日至11日，利用5天時間走遍了全鄉11個村，43個村民小組，可以說，在每家農戶堂屋裏都留下了工作人員的腳印，準確摸清楚了全鄉困難羣衆的詳情;

二是表格項項填。此次調查摸底內容涵蓋面廣，調查仔細深入，共涉及了5大類，29小類，60項具體內容，每一項專班成員都認真進行了覈實填寫;

三是摸底數據實。在調查中，對於農戶的生產發展、住房、受教育等情況，專班成員認真與羣衆算好經濟賬，拍攝照片留存檔案，每一項數據都進行了認真核對;四是覈實項目準。針對戶表上面的項目，專班人員通過實地調查與農戶覈對相結合，村幹部與鄰居反映情況相結合，進行了全方位覈實;五是與農戶交流深。在調查過程中，工作人員克服各種困難，力爭把情況摸準，在與羣衆深入交流中，工作隊員爲了把情況摸準，每到一處都與羣衆同吃同住同勞動，幫助農戶批菸葉、綁菸葉、上杆子，有的幫忙摘胡椒、除草等，無形中拉近了幹羣關係，與羣衆增進了感情、拉近了距離，瞭解到羣衆的真心話和真想法，爲全鄉扶貧工作開了好頭;六是工作作風實。

此次扶貧調查中，鄉黨委對紀律要求非常嚴格，明確規定在走訪中不能影響羣衆正常生產生活，不能損害羣衆切身利益。在此次調查摸底過程中，工作隊員都能夠嚴格要求自己，時刻把紀律和規矩放在面前，不分領導、幹部職工和普通黨員，一個標準一把尺子執行到底。例如在走訪偏遠農戶時，鄉黨委書記騎摩托、走小路、住農戶、入戶走訪，鄉長步行數裏瞭解羣衆生產生活情況，幹部職工深入偏遠村組農戶一住就是兩三天，黨員和羣衆代表頂着烈日翻山越嶺，各專班成員都發揚了不怕苦、不怕累的精神，充分展現了黨員幹部嚴明的政治紀律和政治規矩，得到羣衆廣泛認可。

二、摸底基本情況

通過5天時間，走訪摸底羣衆7293人，2314戶，通過對住房、產業發展、人口勞力、文化教育和民生保障五個方面的調查，對全鄉基本情況有了深入地瞭解，具體情況如下：

(一)住房結構狀況：

通過走訪和實地查看，共走訪了2314戶農戶，調查房屋總數爲2326棟，具體情況如下:磚木195戶，佔總戶數的8.43%;磚混349戶，佔總戶數的15%;土木1768戶，佔總戶數的76.4%;石木14戶，佔總戶數的0.6%;重度危房戶432戶，佔總戶數的18.7%;危房戶1368戶，佔總戶數的59.1%。

(二)產業發展狀況：

據統計，截止20xx年底，全鄉農戶佔有山林面積111347畝，耕地面積15948畝，其中核桃種植面積3158畝，佔耕地面積的19.8%，菸葉種植面積4685畝，佔耕地面積的29.4%，糧食油料作物種植面積10335畝，佔耕地面積的64.8%;種植袋料1756680袋;生豬存欄2643頭，羊存欄837頭，牛存欄3010頭，雞存欄13799只。

(三)人口勞力狀況：

根據摸底調查情況來看，全鄉摸底調查人口有7293人，其中：勞動力人口5120人(含60歲以上有勞動能力的)，佔總人口的70.2%;常年外出務工人數1938人，佔總人口的25.6%，佔勞動力人口的37.9%;重病重殘605人，佔總人口的8.3%;在校學生896人，佔總人口的12.3%。

(四)文化教育狀況：

根據向本人瞭解和查閱戶口信息統計，目前全鄉國小學歷3145人，佔摸底調查總人口的43%，國中學歷2301人，佔摸底調查總人口的31.5%;高中學歷863人，佔摸底調查總人口的11.8%;大專以上學歷253人，佔摸底調查總人口的3.5%;在校學生人數896人，義務教育階段人數爲455人，其中，學前教育191人，國小332人，國中125人，高中155人，大專以上93人。

(五)民生保障狀況：

針對全鄉2314戶居民的水、電、路等方面調查情況可以看出，目前全鄉有飲水困難農戶521戶，佔總戶數的22.5%，涉及1781人，佔總人口的24.4%;用電困難農戶372戶，佔總戶數的16%，涉及1169人，佔總人口的16%;不通公路農戶338戶，佔總戶數的14.6%，涉及1058人，佔總人口的14.5%;分散五保戶29人，農村低保421戶，共計753人，佔總人口的10.3%;低於3000元以下的有437戶，1041人，佔總人口的14.3%。

三、目前存在問題

根據實地走訪和調查數據分析，目前造成全鄉貧困的原因主要集中在勞動力短缺、文化水平低、基礎設施跟不上、民生保障不足等方面。

(一)勞動力短缺。

根據調查摸底情況來看，勞動力人口不足目前是制約**鄉發展的一大難題，走訪實有戶籍人口7293人，其中勞動力人口5120人，在外務工的有1938人，也就是說在家的勞動力只有3182人，這裏面有很大一部分屬60歲以上具有一定勞動能力老年人。造成此問題的原因主要有：一是在家務農辛苦，投入大，收入不高，造成中青年勞動力大量外出務工;二是戶口外遷，造成空掛人口較多，根據統計外遷有500多戶，1700多人，主要分佈在**、**、**、**、**市區和**縣城、**鎮等地。同時，還有部分年輕人在本地娶親難，在外地招婿，也是造成人員外流的原因;三是人口結構比例失調，重病、重殘和年齡較大人員比較多，無勞動能力人口占總人口比例的28.2%。

(二)文化程度不高。

根據統計情況來看，全鄉有國小文化程度人口3145人，國中2301人，高中863人，大專以上人口253人，國中以下文化程度人口占走訪人口比例的74%，文化水平普遍偏低，接受新事物、新技術較難，對於農業發展的認識，還停留在莊稼活，不用學，人家咋做咱咋做的層面，致富無技術、增收無門路。

(三)住房條件較差。

根據走訪來看，調查的2326戶房屋中，危房戶1368戶，佔總戶數58.8%，其中重度危房戶432戶，佔總戶數的18.7%，土木房和石木房屋1782戶，佔總戶數的76.6%。通過數據可以看出，土坯房已經成爲我鄉推進精準扶貧的一大障礙，嚴重製約了農戶住房環境改善。分析原因主要有四個方面：一是建新房舊房沒有拆除。部分農戶建新房後把舊房用於堆放雜物或者轉讓他人居住;二是無意願建房。部分農戶因爲居住位置偏遠、閉塞，物流商貿不暢，基礎設施滯後，生活不方便，認爲建房無意義，不願意建房;三是無能力建房。主要集中在年紀較大、重病重殘等農戶中，全鄉共計432戶，並且房屋均處於重度危房。四是新建房屋難度大。主要表現在：1、農民意願不強，無意願農戶佔總戶數的40.7%;2、困難戶無能力建房，佔總戶數的26.2%;3、基礎設施不完善，建房原材料運送成本較高，特別是二次搬運成本高於成本價，挫傷農民積極性也是一些農戶不願意建房的`原因;4、沒有合適居民點，例如百廟、長河部分村組，都屬於大於30坡地，無法找到合適的居民點;5、建房資金短缺，主要集中在完全無能力建房和貧困戶兩個方面，總計609戶，佔總戶數37%。

(四)產業發展不優。

**鄉全境山地居多，目前雖然全鄉有菸葉、食用菌等主導產業發展，但是部分農戶致富能力依然不足，主要表現：一是部分農戶在家務農沒有主導產業，外出務工沒有勞動力;全鄉2314戶，菸農534戶，菌農484戶，兩產業交叉累計發展110戶，還有1406戶無主導產業,佔總戶數的60.7%;二是外出務工人員1938人，佔全鄉勞動力人口的37%，務工雖然增加了收入，但是也造成了勞動力和人才的外流;三是商貿、物流不暢，缺少第三產業發展，無法促進本地就業和經濟發展。

(五)民生保障不足。

近年來，各級黨委、政府加大對基層民生保障的力度，但是還不能夠達到基層羣衆的需求。主要體現兩個方面：一是保障能力還比較弱。低保戶、五保戶基本上得到了保障，可是一些因病因殘致貧的農戶，雖然新農合報銷一定比例，但一遇大病，個人承擔部分仍然是一筆很大數目，導致部分農戶因沒有得到有效幫扶，致使脫貧之後再次返貧。二是基礎設施建設力度不夠。通過調查**目前有338戶羣衆不通公路，有372戶羣衆用電質量差或用電困難，有521戶，1781人還存在飲水困難等問題，行路、飲水、用電等民生難題還相當突出，也成爲擺在羣衆脫貧致富路上的一道鴻溝。

(六)項目資金有限。

根據**鄉的實際來看，近年來開展的扶貧工作主要集中在腳疼醫腳，頭疼醫頭的層面上，缺少具有支撐性的扶貧項目和項目資金，沒有有效帶動羣衆發展致富的門路，近三年來，**鄉爭取到的扶貧項目30個，項目資金218.2萬元，主要集中在產業發展和基礎設施建設兩個方面，但由於資金額度小，項目比較分散，發揮效果不明顯，與實際要解決的民生難題差距比較大。

(七)時間緊任務重。

根據整體的摸底調查情況來看，目前我鄉確定爲貧困戶的有1177戶,共計3273人，佔總人口的44.9%，可以看出貧困人口的基數大，羣衆住房改善難，勞動力人口短缺，人員素質偏低，產業發展不強，基礎設施薄弱等問題還相當突出，與市、縣提出的20xx年脫貧任務差距還比較大，扶貧任務相當重。

四、下一步計劃。

在今後扶貧工作中,立足**鄉實際,牢牢把握中央、省、市、縣關於精準扶貧工作的重要精神，搶抓十三五**扶貧開發和全省脫貧致富奔小康試點縣建設的重大機遇，切實加大精準扶貧力度，不斷完善精準扶貧措施，全力推進**鄉扶貧工作。

(一)明確目標，細化任務。

按照省、市、縣委提出的關於在20xx年實現全面脫貧的要求，以及精準扶貧，不落一人的目標，結合**實際，對全鄉確定爲脫貧對象的1177戶，3273人，實行分類管理，分步實現脫貧，力爭在今後三年內順利實現精準脫貧，與全縣人民同步實現小康。

此次精準扶貧工作，我鄉按照三類標準制定脫貧計劃：一是基礎條件差致貧。就具體調查情況來看，我鄉人均在3000元以上，但是收入不穩定的人員還有543戶，1738人，他們主要集中在基礎設施改善方面，通過爭取政策，加大力度改善飲水、交通、用電等方面的難題，明年底可以脫貧。二是無勞動能力致貧。這類人羣主要集中在農村低保戶和五保戶，此類人羣還有317戶，614人，他們脫貧的方式就是通過爭取國家政策，實現政府供養，幫助其20xx年完全脫貧。三是因病因災致貧。此類對象有317戶，921人，本身有發展能力，但是因病、因殘或因災致貧，主要通過爭取政策資金，在生活上給予扶持，在生產上幫助謀劃產業發展，解決生產生活中實際困難，確保20xx年以前完全實現脫貧。

以上貧困戶將根據年度逐步實現脫貧,按照20xx年前脫貧235戶，766人;20xx年脫貧283戶，839人;20xx年脫貧361戶，1074人;20xx年脫貧298戶，594人，確保在規定時間內完成規定任務，順利實現精準脫貧，不落一人。

(二)分類施策，分步實施。

實施精準扶貧是一項複雜的系統工程，涉及千家萬戶，情況千差萬別，爲確保精準扶貧工作成效，應從實際出發，因村因戶制宜，制定切實可行的幫扶措施，實行扶貧對象全覆蓋，做到每位幹部都參與幫扶貧困戶，每戶貧困戶都有幹部幫扶服務。

1、產業幫扶。充分利用三萬五聯和扶貧工作隊駐村機會，制定村級產業發展規劃，在穩定本村菸葉、食用菌等主導產業發展的基礎上，按照駐村幹部和工作隊聯繫農戶的方式，積極鼓勵羣衆發展新型產業，培育新興產業，力爭實現一村一項主打產業、一戶一個致富項目的產業發展格局。

2、基礎設施幫扶。積極開展整村推進扶貧工作，有效整合相關涉農資金，重點對貧困人口比較集中的村組，水、電、路等基礎設施條件嚴重滯後的地方，幫助改善通路、通電、通水條件，改善農田水利設施和信息基礎設施，改善村容村貌。

3、移民搬遷幫扶。按照自願原則，積極推進易地扶貧搬遷，整合生態移民、地質災害搬遷等項目，對居住在生存環境惡劣、基礎設施極差、自然災害頻發地區的貧困人口和村落實施移民搬遷。重點推進村內居民點建設，力爭每村規劃建設1-3個新居民點，積極引導羣衆改善居住環境。加快推進弱勢羣體居民點建設速度，着力改善困難羣體和留守老人的生活條件，力爭三年內建成**片、麻坪片、芭桃片3個弱勢羣體集中居民點，徹底解決羣衆住房難和基礎設施落後等問題。

4、結對幫扶。堅持以三萬五聯活動爲抓手，積極開展幹部結對幫扶活動。制定好駐村領導、駐村幹部和鄉直單位幹部幫扶計劃，確保每名幹部幫扶3-5戶貧困戶，各村定補幹部也要結對幫扶貧困戶1-2戶,對於幫扶的貧困戶，要有計劃有措施，確保規定時間內實現脫貧目標。

(三)強化領導,保障有力

1、組織領導上給予保障。在實施精準扶貧工作中，鄉黨委成立了以黨委書記爲組長，黨委副書記、鄉長爲常務副組長，班子成員爲副組長，相關單位和駐村幹部爲成員的工作領導小組，領導小組下設辦公室，實行專項專人負責抓落實。堅持落實黨政一把手精準扶貧責任制，明確各單位精準扶貧的任務分工，將精準扶貧作爲全鄉的中心工作來抓，逐步將精準扶貧成效、貧困人口生活水平提高和減貧數量作爲各單位、各村考覈的工作重點內容和新指標，形成精準扶貧人人有責的共識，爲全面建成小康社會提供堅強的組織保障。

2、財力上給予保障。加強政策資金整合力度,特別是對公共服務體系財政獎補的支持力度要逐步加大,促進基層民生工程建設。同時,鄉政府還將在今後三年的工作中拿出本級財政收入的可用財力大部分用於精準扶貧和改善民生基礎設施建設。在扶貧過程中，要建立扶貧到戶資金使用管理公開、公示制度，接受羣衆和社會的監督，做到公開透明、程序規範、手續完備、發揮效益，確保扶貧到戶資金用於扶貧對象發展生產和增加收入上。

3、建立考評機制。爲抓實抓好扶貧到戶的實施，應建立健全扶貧到戶考覈評比激勵機制。一是督促檢查機制。建立對工作專班、鄉直單位和村督促檢查機制，做到半年檢查、年度考覈。二是考覈評比激勵機制。制定考覈評比獎勵辦法，將精準扶貧納入到村和單位年度考覈的重要內容進行考覈。各村、各單位應把實施精準扶貧的資金落實、目標任務、完成進度等進行細化分解，逐項落實，綜合評比，獎懲激勵。對組織實施完成任務好的給予獎勵，對未完成任務的給予通報批評。

五、建議對策

(一)政策給予傾斜。建議省、市、縣在政策制定上，應充分調動各方面政策資源，把項目、資金向基層傾斜，特別是住房、基礎設施建設和產業發展等方面要加大扶持力度。在住房上，對重度危房和土坯房，加大對危房改造、易地搬遷、生態移民、地質災害搬遷和弱勢羣體居民點建設等政策進行整合，提高扶持力度，鼓勵農戶改善環境;在基礎設施建設方面，應對邊遠鄉鎮、村組農戶的水、電、路、小流域治理等方面給予政策支持和資金投入，改善基層生產生活條件差的現狀;在產業發展上，利用政策導向，鼓勵一村一品，一戶一個致富項目，推動產業快速發展。

(二)集中優勢力量。在加派工作隊的力度上，對於基礎條件差、扶貧任務重的村應加大扶貧力度，把一些實力比較強的工作隊，選派到邊遠貧困村組，幫助謀劃經濟發展和脫貧計劃。在過去的選派駐村工作隊上，例如**鄉芭桃、王家坡、麻坪、長河等村由於地處偏遠，交通閉塞，安排的工作隊均是單位小人員少，甚至是一單位掛多村，儘管工作隊非常努力，但畢竟財力、人力、物力有限，支持力度也有一定的侷限性，基本上很難實現預期的扶貧任務和目標。

(三)加大行業扶貧力度。建議醫療衛生、文化教育和農業技術等單位加大對基層的扶持力度，從提升身體素質、受教育程度和農業技術上入手，逐步改善基層的發展環境，幫助貧困羣衆在生產、生活和精神等各方面全面脫貧。例如，衛生部門應對農村衛生室就醫環境改善、藥物配備和農村合作醫療的報銷比例等方面加大扶持力度，增加大病救助報銷種類，提高報銷比例，解決羣衆看病遠、看病難、看病貴的問題，解決因病致貧和因病返貧的問題;教育部門應加大農村高中生、大中專以上學生的幫扶力度，解決農村貧困學生就學難的問題，從扶智下手，改善農村發展人才匱乏的困境;農業技術方面，應加大基層一線農技人員選派力度，提升基層農技人員的待遇，改善目前基層農技力量薄弱問題，增強農村科技致富、科技興農的能力，幫助貧困戶找項目謀發展，爲實現精準脫貧做好產業發展保障。

工作情況報告 篇6

按照市委關於貫徹落實成都市世界現代田園城市示範建設工作會議精神的有關要求，爲進一步深化統籌城鄉發展，全力推進我市世界現代田園城市整體推進示範市建設，現結合移民工作實際，就世界現代田園城市示範建設工作思路和措施報告如下：

一、進一步完善基礎設施，改善庫區和移民安置區的生產生活條件

一是抓好移民後期扶持項目的規劃和篩選。按照市委、市政府推進城鄉一體化和建設“世界現代田園城市”的總體要求，把解決移民羣衆生產、生活實際困難和美化居住環境、增加文體設施作爲基礎設施項目建設的重點，優先安排，科學規劃，使庫區和移民安置區的基礎設施建設與當地的城鄉一體化建設相配套、相銜接。

二是加強移民後期扶持項目管理。按照《四川省大中型水庫移民後期扶持項目管理辦法》的規定，對後期扶持項目規劃、年度計劃、建設實施、檢查驗收、生產經營的全過程實行管理。配合完善移民後期扶持結餘資金的項目確定和審覈、監督、彙總、上報工作。切實督促項目實施鄉鎮，規範化的完成各個項目的實施。確保項目管理更加科學、規範，確保項目實施一個、成功一個。

三是積極爭取其它資金項目。在努力爭取各級財政後期扶持項目資金的同時，積極爭取新農村建設、農業綜合開發、產業發展基金以及政府部門安排的各類建設基金和專項資金，向庫區和移民安置區傾斜，推動庫區和移民安置區的基礎設施建設。

二、繼續加強移民技能技術培訓，促進移民充分就業，增加移民收入

一是重點抓好移民就業技能培訓。把移民勞動力轉移就業技能培訓工作擺在突出位置，作爲培訓工作的重點，在提高移民素質、拓寬就業渠道、增加勞動力轉移、實現穩定收入上下功夫；同時積極做好移民就業推薦等服務工作。全年技能培訓輪訓人員不少於100人，移民富餘勞動力轉移率75%以上。

二是積極開展農業生產實用技術培訓。結合庫區和移民安置區農業產業發展，以促進農業增效、移民增收爲核心，多層次、多渠道、多形式地廣泛開展農業生產實用技術培訓，特別是要加強因地震受災嚴重的移民安置區的技能培訓工作，爲移民發展生產奠定基礎。全市計劃開展農業生產實用技術培訓1000人次。

三、加大移民生產扶持力度，支持移民發展生產，促使移民儘快致富

一是建立支持移民生產發展的長效機制。繼續實施部門和幹部對口幫扶移民制度，瞭解移民思想動態，關心移民疾苦，解決移民困難，幫助移民發展生產；堅持市場爲導向，充分尊重移民意願，科學規劃、合理佈局生產發展項目，以項目興產業、以產業促發展；整合各方資源優勢，充分發揮移民後期扶持項目資金“四兩撥千金”的撬動作用；建立健全移民後期扶持工作考覈機制，推進移民後期扶持項目的.實施。

二是抓好移民生產發展示範點建設。繼續對龍池鎮順達移民養雞合作社，聚源鎮三壩生豬良種繁育場開展重點生產發展扶持，擬關注養植規模和發展前景，以點帶面，推動全市移民生產發展扶持。

四、繼續做好移民信訪維穩工作

一是加強教育疏導，引導移民儘快融入當地社會。結合生產技術和勞動技能培訓以及“xx普法”和“創建全國法治城市”活動，以多種形式加強對移民羣衆的法制觀念、法律意識和公民意識培訓教育，教育移民遵紀守法，淡化移民“特殊公民”意識。

同時教育引導原住居民理解、支持、關心、幫助移民，尊重移民的生活習慣，不歧視、不排斥移民，讓移民充分感受到社會大家庭的溫暖，儘快適應新的環境和新的生活，融入到當地社會。

二是按照信訪工作程序，做好移民來信來訪接待處理工作。認真貫徹落實信訪工作逐級負責制和“一崗雙責”制，嚴格按照信訪工作程序，及時妥善處理移民羣衆來信來訪反映的問題；加大移民信訪積案處置化解力度，儘快完成移民信訪積案化解工作；移民來信來訪案件到期結案率達95%。

三是落實責任制，做好維護移民穩定工作。進一步落實穩控措施，繼續開展移民涉穩突出問題排查、梳理和穩控化解工作，落實領導帶頭包案調處重大疑難信訪問題制度，定期主持分析研判熱點難點問題和苗頭隱患，督促檢查工作進展，採取多種形式，深入移民鄉鎮、村、組、移民戶，瞭解移民的生產生活狀況，及時發現移民中存在的各種問題，將問題和矛盾化解和處理在基層。確保重要時段和敏感時期不發生到市、省和進京非正常上訪，確保不發生造成重大社會影響和重大經濟損失的羣衆性事件。

五、認真研究移民搬遷安置中的遺留問題，做好移民安置掃尾工作

一是做好紫坪鋪水庫庫區龍池集鎮遷建和集鎮移民安置工作。按照省、成都市移民辦和都江堰市政府的有關要求，對龍池集鎮遷建實行項目管理，根據調整審批後的龍池集鎮概算要求，督促龍池鎮加快集鎮遷建中移民項目的實施，安置好集鎮移民。另外服從龍池集鎮災後重建工作大局，認真細化集鎮移民項目資金、項目，確保移民資金用於移民遷建安置工作，使集鎮移民得到妥善安置，爲紫坪鋪水庫龍池集鎮遷建工程完成驗 。

二是做好紫坪鋪水庫移民概算調整相關工作。結合《四川岷江紫坪鋪水利樞紐工程水庫淹沒影響徵地移民技施設計報告（報批稿）》，認真梳理從移民搬遷安置以來，我市出臺的相關移民安置政策，及移民反映的相關問題，與省水利設計院、省移民辦、成都市移民辦、紫坪鋪公司銜接協調，就紫坪鋪水庫庫區、施工區、集鎮遷建、專項遷建等搬遷安置移民、遷建工作中存在的相關問題進行溝通，準備相關材料，提出概算調整相關意見。

三是做好紫坪鋪水庫移民搬遷安置驗收做好準備。根據上級部門的統一安排部署，根據驗收工作大綱，制定我市驗收準備工作方案，從農村移民搬遷安置，集鎮遷建，工礦企業遷建，專業項目復建，庫底清理，移民檔案等6個方面作好移民工程驗收準備工作。

四是根據概算調整審批後有關政策認真處理紫坪鋪水庫移民搬遷安置有關遺留問題。認真梳理紫坪鋪水庫移民搬遷安置土地佔用情況、移民搬遷安置狀況，作好檔案資料的進一步完善、整理、歸檔，弄清家底，爲市政府對移民後時代有關決策提供依據；根據調整審批後的概算研究移民搬遷安置中遺留的共性問題，提出切實可行的處理方案，不違背移民政策，又使移民反映多年的無據可施的問題得到解決；對移民搬遷安置中存在的個性遺留問題，逐一研究，逐一分析，提出處理方案。

是災後重建的決勝之年，任務艱鉅、責任重大，我們要堅決按照市委的決策部署，不辱使命、全力以赴、攻堅克難，圓滿完成災後重建確保用兩年左右的時間建成世界現代田園城市整體推進示範市。

工作情況報告 篇7

本人於20xx年xx月xx日由安全營運部(調度中心)調崗至企管經營部工作，現就個人工作情況做簡單彙報：

一、負責對團體各公交運營單位日常經營治理情況的監控與分析：

收集20xx年度9月、10月、11月、12月份團體各單位經營治理方面的核心數據，按月完善各公交運營單位核心經營治理數據庫，按月完成團體各單位一線職員工資表的收集，完善工資信息庫，逐日對各公交運營單位(公交一、二公司、東康公司、阿康公司)日報表的收集，完善日報信息庫。

根據各公交運營單位上報的經營治理核心數據以及團體財務治理部、安全營運部、考覈辦提供的各單位經營治理指標，按月對團體各公交運營單位經營治理方面核心數據的同比、環比情況作扼要分析，差異性較大的數據指標通過實地調研做具體分析，主動查找各公交運營單位經營治理方面的不足，對有關題目公道建議，提出初步改進措施。按月完成團體各公交運營單位月度經營治理信息報表及分析報告，並提交領導審覈。

二、負責領導臨時性安排的有關薪酬執行情況、制度落實情況以及其他有關企業經營治理方面的調研工作：

(一)協助領導完成《關於調研東勝區汽車檢測站市場情況報告》，提交領導審覈。

調研鄂市地區所有車輛綜合性能檢測站的'總體分佈情況，初步瞭解各車輛檢測站的主營業務能力以及運營收進狀況，初步規劃團體擬建檢測站的總投進以及預估主營業務量。

(二)按照領導要求，完成對中心城區各公交運營單位駕駛員勞動強度、勞動量的統計工作，協助領導完成《關於中心城區各公交公司駕駛員薪酬狀況的調研報告》以及《關於平衡中心城區各公司駕駛員薪酬的補充報告》，獨立完成《關於各公交運營單位駕駛員勞動強度統計的調研報告》。 通過收集中心城區各單位駕駛員有關勞動量、勞動強度的基礎數據，按照同一口徑初步確定各單位駕駛員的勞動總量，依據各單位駕駛員勞動總量大小不同的總趨勢，參照各單位駕駛員當前工資定額，對當前工資定額的公道與否做初步分析，並提交領導審覈。

三、完成各公交運營單位上報的各類激勵方案的調研、測算、執行、跟蹤等工作，出臺具體跟蹤情況說明：

對阿康公司上報的;節油標兵;、;優質服務競賽活動;評選方案進行跟蹤，出臺《關於阿康公司;優質服務;、;節油標兵;兩項活動情況的跟蹤說明》。審覈、把關、測算神東通勤公司上報;服務之星;評選方案，出臺《神東通勤公司;服務之星;方案跟蹤說明》。通過收集全年監控中心有關阿康公司監控違紀方面的基礎數據，協助領導根據實際情況對阿康公司年終指標中監控違紀率的核算辦法作出調整，每月按照新的核算辦法對阿康公司監控違紀率指標進行測算，出臺《關於阿康公司;監控違紀率;覈算的跟蹤說明》。協助領導根據實際情況對阿康公司、公交一公司年終指標中零小修下線率覈算口徑同一標準，出臺《關於調整部分單位零小修下線率覈算口徑的跟蹤說明》。

口徑的跟蹤說明》。

四、負責各公交運營單位本年度現行各項規章制度、工資方案的梳理、執行情況的抽查工作：

收集、整理各公交運營單位內部現行各項規章治理制度，年終考覈時對各單位制度的落實、執行情況進行抽查,完成《各單位制度普查報告》。

按月彙總各公交運營單位一線職員薪酬實發額，參照具體駕駛員薪酬方案以及當前工資定額，對各單位駕駛員薪酬方案執行情況進行分析說明，按月出臺《月度駕駛員薪酬執行情況分析報告》。

五、負責團體各公交運營單位年終考覈工作：

協同部室領導共同完成公交一公司、公交二公司、阿康公司、東康公司、神東通勤公司的年終考覈工作，出臺各單位年終考覈評價報告。

工作情況報告 篇8

在“五一”期間，按照康城鄉治文件要求，我局結合實際，於“五一”期間在網格化區域、局內及各企業開展了城鄉環境綜合治理工作，着力加強了衛生長效管理，有效提升了幹部職工愛衛意識。現將相關情況報告如下：

一、強化領導，落實責任

及時制定活動計劃，在明確活動內容及要求的基礎上，發動各股室及各企業迅速行動、落實安排，將責任落實到各股室、各企業負責人，集中力量開展好城鄉環境綜合治理工作。

二、明確內容，有序開展

一是治理垃圾亂扔。繼續深化治理垃圾亂扔，於節前集中整治局內及網格化區域衛生死角；進一步加強了對工作、生活垃圾的'管理，杜絕了垃圾亂扔、亂倒現象；提升整治標準，要求各股室做到垃圾日倒日清、環境無積塵，推動城鄉環境治理向縱深發展。

二是治理車輛亂停。加強了對部內公務用車管理力度，強化對駕駛人員的教育管理，杜絕任何亂停亂放現象，使部內公務用車做到安全行駛、有序停放。

三是治理企業環境。要求各企業按照“清潔化、秩序化、優美化”標準立即進行一次全面、徹底的衛生大清理，抓好垃圾清理轉運，規範雜物堆放，確保不留衛生死角。

四是治理網格化區域環境。在4月30日，組織單位幹部職工對我局負責的網格化區域將軍橋沿河路段進行了環境衛生大清理，確保了“五一”期間，網格化區域內衛生環境。

三、加強督察，確保實效

局領導在“五一”期間加大了對環境衛生情況督查力度，對發現的問題及時進行了督促整改，確保活動取得實效。

工作情況報告 篇9

爲協助常委會聽取審議市政府關於全市學前教育工作情況的報告，推動我市學前教育向着規範、優質、普惠性發展，市人大教科文衛委工作室先後到高青、沂源對學前教育情況進行了前期調研。9月29日，又組織部分委員實地察看了市直、xx區學前教育情況，並召開委員會會議聽取了市、區教育部門相關工作彙報。現將調研情況報告如下：

一、基本情況

根據國務院《關於當前發展學前教育的若干意見》、《山東省學前教育普及計劃(XX—XX年)》等文件精神，市政府編制下發了《xx市學前教育三年行動計劃(XX—XX年)》。全市學前教育工作以推進《xx市學前教育三年行動計劃(XX—XX年)》任務落實爲主線，集中做好學前教育專項督導與整改，經過兩年多的努力，辦園質量和辦園水平有了明顯提高。全市現有幼兒園802處，在園幼兒 2.22萬人，教職工 3 32人，其中專任教師932 人。學前三年毛入園率98%，學前一年毛入園率 00%。

(一)加強組織領導，積極推動學前教育事業科學發展。

一是高度重視學前教育工作。爲推進三年行動計劃的落實，市政府下發了《xx市學前教育三年行動計劃任務分解方案》，進一步理順管理體制，明確了市、縣、鄉三級發展學前教育的職責。二是建立學前教育工作協調機構。市政府成立了由政府牽頭，教育、財政、人社等部門組成的學前教育工作領導小組,統籌協調全市學前教育工作，研究制定幼兒園經費投入、園所建設、教師隊伍等方面的政策措施。同時健全了學前教育管理機構，配備了學前教育管理和教研人員，加強對學前教育工作的調度和指導。三是建立督導評估制度及表彰獎勵制度。建立了學前教育督導制度，將學前教育工作納入政府教育督導評估和工作考覈指標體系，作爲對區縣黨政領導班子綜合考覈的重要內容。建立學前教育表彰獎勵制度，對學前教育工作先進單位和先進個人進行表彰。

(二)積極推進園所建設，辦園條件明顯改善。市政府及相關部門大力實施幼兒園園舍標準化建設工程，標準化水平顯著提升。全市學前教育三年行動計劃提出到XX年新建幼兒園57處，改擴建幼兒園 26處。目前已完成新建、改擴建幼兒園3 8處;已完成8處貧困村幼兒園改擴建任務，對 個農村閒置校舍改建工程項目和9 個農村國小教學點增設附屬幼兒園項目實施獎補，財政獎補資金7475萬元;全市有45處鎮中心園通過了省級認定;公辦和公辦性質幼兒園437處，佔幼兒園總數的54%，比 XX年提高 3個百分點;達到省標準化的.幼兒園259處，佔幼兒園總數的32%，提前完成學前三年任務目標。

(三)幼兒教師隊伍整體素質不斷提高。一是加強教師配備，有計劃的補充幼兒教師，加強教職工配備。嚴把幼兒教師入口關，所有進幼教系統的教師都必須接受崗前培訓。二是加大培訓力度，提高幼兒教師水平。目前已組織5283名專任教師參加各級各類培訓，其中 98 人蔘加了省級培訓，2 9人蔘加了全國培訓。有力促進了學前教育師資隊伍專業化水平的提高。

(四)加大經費投入，財政性教育經費進一步增加。全市XX年財政性學前教育經費爲33968.2萬元，佔總支出的比例爲4.39 %，比上年提高2.3 %。xx區建立了學前教育財政撥款機制，按照每年生均xx年，全市共安排專項經費 xx年8月，清理整頓無證辦園422處，其中取締 360處。嚴格實施學前教育機構審批註冊制度、年檢和動態管理制度，加強了對幼兒園的規範管理。二是加強幼兒園保教工作。各級教育行政部門重視幼兒園保育教育工作，指導各幼兒園制定了一系列規章制度及行爲規範，創設良好的教育環境。幼兒園無國小化、保姆化現象。重視幼兒園衛生保健工作。大多數幼兒園建立了規範的衛生保健管理制度，食堂管理較爲規範，食品進貨、飯菜留樣等符合規定要求，食譜做到每週更換。三是加強園舍使用及安全工作的監管。按照《山東省中國小幼兒園安全管理暫行辦法》規定，健全了幼兒園管理制度，建立了安全工作責任制和責任追究制度，加大園舍維修改造力度，及時消除安全隱患。

二、存在的主要問題

(一)學前教育投入政策有待進一步落實，幼兒園收費仍需進一步規範。一是學前教育投入還需進一步增加。部分區縣財政性學前教育經費佔財政性教育經費總支出的比例增長不明顯，園所建設專項資金安排不足。幼兒教師培訓經費偏少，滿足不了教師培訓需要。二是幼兒教師工資待遇及社會保障政策落實不到位。全市約有 30%的非公辦幼兒教師達不到當地最低工資標準，60%的教師未落實社會保障政策。三是幼兒園收費還需進一步規範，存在無證收費現象。

(二)鄉鎮幼兒教師隊伍建設有待進一步加強。一是農村幼兒園缺乏專業幼兒教師。農村幼兒園，持有國家認可的幼兒教育資格證書的教師比例較低，部分鄉鎮缺少教師培訓制度及規劃。二是農村幼兒園園長及教師配備不足。

(三)幼兒園的規劃建設、設施配套尚需完善。一是公辦及公辦性質幼兒園比例偏低。全市幼兒園802處，公辦和公辦性質幼兒園437處，佔幼兒園總數的 54%，純公辦幼兒園只有34處。二是居民小區配套建設幼兒園的政策尚未落實到位。據統計，全市5000人口以上的居住區應配套幼兒園3 所，已建xx年提高;增加學前教育專項經費，加大向農村傾斜力度，爲幼兒園建設提供足夠的資金保障。增加幼兒教師培訓經費，滿足教師繼續教育需要。認真落實兒童資助政策，確保資助標準和比例均達到省定要求。繼續提高非公辦幼兒教師的工資標準，確保幼兒教師工資待遇及社會保障政策得到進一步落實;加強幼兒園收費管理，切實做到持收費許可證、按標準收費，按規定使用。

(二)加強幼兒教師隊伍建設。按照省編辦、教育廳、財政廳聯合下發的《公辦幼兒園教職工編制標準》，覈定公辦幼兒園教師編制，不斷擴大公辦教師比例。按照基本辦園條件要求，配足配齊教職工。加強對幼兒園教師的培養培訓，特別是加強對農村教師的培訓，提高幼兒教師的專業水平。

(三)加快幼兒園標準化建設進程。加大計劃和規劃的落實力度，儘早建設一批符合省規要求的鄉鎮中心園和標準園，提高公辦及公辦性質幼兒園的比例。對小區配套幼兒園的歷史遺留問題，要由政府牽頭，加大清理整頓力度，確保城市公辦學前教育資源不流失，切實緩解入優質園難問題。加大工作力度，儘快在每個鄉鎮建設標準化公辦中心幼兒園，在鎮域內起到指導、引領和示範作用。按標準配齊配足室內、外教玩具及各類教學設施，配足適應兒童興趣，開發兒童智力的優秀讀物，確保滿足日常教學需要。對全市各類幼兒園的園舍進行安全檢查和安全鑑定，排查隱患，保證安全使用。

(四)大力發展民辦幼兒園。積極鼓勵有合法資質、信譽良好的社會團體、企業和個人舉辦上等級、上水平的幼兒園，要在建園用地、師資配備等方面予以大力扶持。加大對規範民辦幼兒園教師的扶持力度。要保障民辦幼兒園教師在業務培訓、教科研活動、職務評審、評先評優等方面享受公辦教師的同等待遇。

工作情況報告 篇10

縣紀委監察局：

按照《中共xx縣紀委xx縣監察局關於開展脫貧攻堅監督檢查的通知》的要求，我鎮對自20xx年以來的農村扶貧工作進行了自查，現將自查情況彙報如下：

一、各年度脫貧任務數

20xx年我鎮共有416戶1208人納入建檔立卡貧困系統，貧困發生率爲%，有縣列貧困村1個（xx村）。

20xx年脫貧人數爲139戶425人。

20xx年預脫貧人數爲124戶372人。

20xx年脫貧任務數爲172人。

二、農村扶貧開發工作網絡系統

精準扶貧工作共包含4個系統、1個網頁。20xx年底錄入數據的扶貧開發建檔立卡信息採集系統，20xx年10月開通的xx愛心幫扶後臺管理系統，全國扶貧開發信息系統業務管理子系統，目前正在錄入數據的脫貧攻堅六有信息平臺，國務院扶貧辦雨露計劃網。

國扶辦開發的.全國扶貧開發信息系統業務管理子系統，併發放了扶貧手冊。省扶貧辦開發脫貧攻堅六有信息管理平臺，要求戶有表、村有冊。市扶貧辦下發了貧困戶“問題臺賬、幫扶臺賬、脫貧臺賬”一覽表。

三、農村扶貧開發項目

（一）貧困戶入戶項目

20xx年共實施了兩次入戶項目，包括蔬菜種植、菜葉種植、柑橘種植、核桃種植、育肥豬、母豬養殖及新建住房等項目。第一批入戶項目方案包含116戶，376人，應撥款萬元。結合20xx年10月開展的精準扶貧再識別和“回頭看”工作，我鎮有22戶因不符合貧困人員認定條件，經鎮黨委研究決定：我鎮第一批實施入戶項目爲94戶，實際撥款爲萬元。20xx年底通過了縣扶貧移民局的驗收，近期將報財政局撥款到戶。第二批入戶項目方案包含146戶，425人，實際實施109戶，305人，將於20xx年6月底前完成實施驗收。

（二）基礎設施建設項目

縣列貧困村聖本村於20xx年硬化3km長寬的村道，工程總造價90萬元，其中村民自籌35萬元，投資折資19萬元，上級扶貧資金36萬元。

四、貧困戶再識別和“回頭看”

精準扶貧識別及回頭看工作在鎮黨委政府的領導和鎮紀委的全程監督下，由鎮黨政班子成員分別帶領鎮村兩級幹部入戶甄別，嚴格剔除城鎮戶籍人員、經商、買車、買房、財政供養人員，於12月28日覈定系統人員爲403戶1178人（包含已脫貧人員中需清退的95人，因要求系統不能動）。及時上報清退、新增表。

五、存在的問題

一是上級對貧困戶的準確定義不明朗，各部門要求不一致，比如：民政系統要求所有的低保戶都要進入貧困系統，而精準扶貧系統要求必須要符合整戶低保才能納入；二是貧困人員的收入不能認定，比如其存款我們無法覈實，爲此造成人員覈實不能確保100%的準確度，隨時有可能增減人員，但系統不能隨時變動。

工作情況報告 篇11

今年以來，縣安監局高度重視冬春火災防控工作，根據局冬春火災防控工作實施方案的要求，認真落實，全面排查，積極整改，確保我局機關、下屬事業單位及全縣危險化學品、非煤礦山單位不發生火災和險情，現將開展火災防控工作情況總結如下：

一、加強組織領導。

縣安監局高度重視火災隱患排查工作，將冬春火災防控工作納入重要議事日程，成立了由局長任組長的火災防控工作領導小組，切實加強對易燃易爆單位、勞動密集型企業消防安全的監管。局領導帶領業務股室在“元旦”、“春節”“五一”等重要節日、時期，對所屬企業開展以火災隱患爲主要內容的安全大檢查，各危險化學品、非煤礦山企業主要負責人全程參與，積極配合消防安全檢查。

二、強化宣傳教育。

充分利用媒體渠道，進行集中宣傳動員，進行火災案例警示教育，廣泛開展防火滅火逃生自救知識普及活動，積極營造全社會關注、支持、參與的濃厚氛圍。對局機關內幹部、職工進行用火用電用油用氣消防安全提示、開展面對面消防宣傳教育，強化廣大人民羣衆消防安全意識。

三、加大檢查力度。

將冬春火災防控工作與安全生產大檢查相結，採取“四不兩直”等方式，重點開展對涉及“兩重點一重大”、存在粉塵爆炸危險等企業的執法檢查，及時發現各

類消防安全隱患，依法查處各類非法違法行爲。對檢查中發現的一般隱患，督促企業立即整改；對重大消防安全隱患，提請掛牌督辦，督導企業定計劃、定措施、定資金、定期限、定責任，限期整改，並在整改完成之前，制定應急預案和有效監控措施，確保不發生事故；對逾期不予整改或整改後仍達不到消防安全要求的.，一律停產停業，並依法實施關閉；對拒不整改導致發生事故的，依法追究刑事責任。

工作情況報告 篇12

縣紀委：

按照縣委辦公室《關於全面推行述紀述責述廉述作風制度的通知》(縣委辦〔20xx〕48號)文件精神，我鄉高度重視，嚴格按照“四述”要求開展工作，現將開展情況報告如下：

一、加強組織領導，精心安排部署

爲確保“四述”工作紮實有序開展，我鄉成立了“四述”工作領導小組，組織“四述”工作開展，召開專題會議研究部署了“四述”工作，制定了“四述”工作方案，明確了任務，靠實責任，確保“四述”工作紮實有序開展。

二、嚴格程序要求，紮實開展工作

爲確保“四述”工作取得實效，嚴格按照“四述”程序要求，組織鄉黨委委員、鄉紀委委員通過實地走訪、個別談話、召開座談會、發放徵求意見表等形式，廣泛聽取各方面的意見建議，全面瞭解掌握“四述”人員在遵守紀律、履行責任、廉潔從政、作風建設等反面的具體情況；通過發徵求函向“兩代表一委員”徵求了“四述”人員遵守紀律、履行黨風廉政建設責任、改進作風、廉潔從政及其他方面存在的問題和不足。同時將徵求到的意見建議通過函向“四述”人員進行了反饋，要求“四述”人員認真撰寫“四述”報告，“四述”工作領導小組對“四述”人員報告進行嚴格審查把關，不斷增強其查擺問題的全面性、反思剖析的深刻性和整改落實的'針對性，切實提高“四述”報告質量。召開“四述”大會，組織鄉黨委委員、鄉紀委委員、“兩代表一委員”對“四述”人員進行民主測評，進一步徵求意見建議，確保問題找的準、找的實、找的全。截止20xx年9月末，我鄉有6名領導班子成員按要求開展“四述”工作。

三、抓好整改落實，增強“四述”實效

爲確保“四述”工作取得實效，及時向“四述”人員反饋測評結果和各方面指出的突出問題，督促“四述”人員認真制定整改方案，逐條抓好整改落實，並按時鄉黨委、鄉紀委寫出專題報告，對評議較差、問題較多的、整改不力的進行約談，促使“四述”人員更加註重在平時增強黨性修養、強化紀律意識、自覺潔勤政、養成優良作風，進一步增強“四述”工作的實效。

四、存在問題及下一步工作打算

我鄉在開展“四述”工作中，安排人數較少，報告內容不夠深刻，查擺問題不夠聚焦，整改措施不具體。下一步，一是進一步細化方案，有計劃、分批次、定重點，全面落實“四述”工作；二是對民主測評和評議意見反饋出的突出問題，要求制定詳細地整改方案，抓好整改落實；三是結合“兩雪一做”學習教育，進一步抓好作風建設。

工作情況報告 篇13

依據《東湖高新區教育文化體育局關於對全區民辦教育機構開展20xx年度檢查工作的通知》，我校結合實際狀況，現彙報如下：

武漢光谷爲明試驗學校自更名一年以來，在東湖高新技術開發區教育局的大力支持下，在各級領導的大力關心下，始終堅持社會主義辦學方向，努力探究光谷爲明教育模式；始終堅持教育教學的中心地位，以質量求生存以特色求進展；始終堅持老師隊伍建設，着力打造一支高飛的雁陣；始終堅持同學的利益高於一切，促進同學全面進展，辦學條件不斷改善，老師隊伍不斷優化，辦學品質不斷提高，經受了從“中芯國際”到“爲明學校”、從“一般教育”到“國際教育”、從“單軌制辦學”到“雙軌制辦學”的困難歷程，初步形成了光谷爲明的特色進展模式。

一、基本狀況

1、班級狀況：

學校現有學校有9個班，173人，一至三班級均是兩個班，四五六班級各一個班，其中國際班2個，詳細是一班級二班，三班級二班。

2、師資狀況：

學校現有教職工35人，學校部現有老師18人，其中男老師1人，女老師17人，現懷孕請假3人；高級老師4人，中級老師5人，初級老師2人，無職稱老師7人；民辦學校教學經受11人，公辦學校教學經受7人；市級以上榮譽或者嘉獎3人，區級以上10人；本科學歷15人，專科學歷3人；教過學校一個循環的5人，有班主任工作經受的13人。

3、硬件狀況：

學校佔地面積爲80畝，建築面積爲29727平方米。學校有專業的音樂教室、美術教室、陶藝教室、科學教室、舞蹈教室、計算機教室，以及大型圖書館和英語閱覽室。還配有標準300米田徑場、1個小型足球場、2個排球場、6個籃球場、4個羽毛球場、1個室內游泳館。學校設計規模49個教學班，能供應1764個優質學位，是一所集學校、學校爲一體的品牌化、現代化、國際化、特色化、精緻化的國有民辦學校。

二、辦學特色

1、辦學模式

學校現在已經確定五年進展爲雙軌制辦學，即優質課程班、國際課程班，優質課程班的主要特色就是10節外教課，國際課程班的主要特色是開設美國學科課程。國際課程班和優質課程班的區分是師資配備不同、教室裝備不同、課程支配不同、體驗活動不同，國際班逐步滲透IB課程理念，讓學校逐步與世界學校接軌。國際班的外教爲學科英語老師，優質班的外教爲口語老師。優質班每班不超過36人，國際班每班不超過25人。

2、課程建設

學校正逐步構建“一體兩翼”課程體系，一體是國家課程爲主體，兩翼是爲明特色課程、爲明國際課程。國家課程開全開齊開好，地方整合課程通過學科滲透、專題教育、社會實踐落實到位，爲明特色課程突出國學啓蒙、英語特色、藝術素養、體育運動，分必修課、選修課、才藝課。爲明國際課程尚在探究階段，現在爲語言藝術、學科英語、英語活動、社會體驗四個方面；爲明特色課程在實踐的基礎上正逐步完善，現在開設的必修課有游泳、跆拳道、形體、陶藝、陶笛，選修課有十四個項目。

3、監督評價

學校始終以教學質量目標爲抓手，以常規教學管理爲中心，強化四清（堂堂清、日日清、週週清、月月清），讓每個老師在提升課堂效率的基礎上，通過準時反饋全面掌控教學過程，快速改進已有的問題。我們通過組長（教研組長、班級組長）、家長（班級家委、學校家委）、主任（教學主任、學部主任）三級監控體系，抓好每個學科的教學質量。期中，我們進行階段檢測反饋，期末參與區統一的考試，學年參與區統一的抽測和考試。

三、成果榮譽

1、同學取得的.成果

20xx年“中國夢”全國藝術特長優秀作品展現盛會湖北賽區決賽，林恩宇獲學校A組古箏專業一等獎，學校A組書畫專業二等獎；袁馨雅獲學校A組書畫專業二等獎；趙梓涵獲學校A組書畫專業二等獎；孫沁萱獲學校A組聲樂專業一等獎；胡依涵獲學校B組鋼琴專業二等獎；劉奕晨獲區優秀少先隊員；黃爍鑫區優秀少先隊員；付瀟瀟區優秀同學；劉威毅區優秀同學。

“查找百老匯珍寶”演員甄選活動，付瀟瀟獲優秀音樂劇小演員；謝維宏獲優秀音樂劇小演員。

勝利晉級CCTV“盼望之星”英語風采大賽湖北省決賽的，有一班級的王婷、張鈺楚、陸啓源、柳疊峻和來自二班級的楊佳荷、李錦雲等同學。

“美加杯”湖北省首屆中學校生英語口語微視大賽，我校五班級同學廖昕田勝利晉級省級複賽落地賽，並在小組賽中排名第一。二班級的肖承珏和三班級的魏路珈由於表現優異而登上了4月10日的武漢晚報。

長江日報創刊65週年慶暨“我讀我城”城市明星挑戰賽，李儒晏、張哲耀、付瀟瀟、廖昕田、熊程心子五位同學組成小組參與競賽，並榮獲其次名的好成果。

工作情況報告 篇14

根據會議安排，按照縣簡政放權放管結合轉變政府職能工作要點任務分解和時間進度表的要求，以縣政務服務中心爲載體，通過政府採購建設縣鎮村三級政務服務網絡平臺，並以此爲基礎，推動互聯網+系列政務服務活動，具體想做好以下幾個方面工作：

1、根據《國務院關於積極推進"互聯網+"行動的指導意見》相關精神，加快行政審批電子網絡管理系統建設，建立健全審批業務信息共享和審批結果互認機制，實現部門間的信息、數據共享和證照信息覈對等;加快網上行政服務中心建設，建立安全、有效的數據交換機制，積極推行網上申報、網上受理、網上審批，積極探索“互聯網+”行政審批新模式。

2、優化行政審批流程，編制縣級各部門審批事項服務指南，對行政審批事項“設定依據、受理部門、審批要件、審批環節、審批時限、審覈標準、收費項目、辦理場地、承辦機構及人員、監督電話”等基本信息逐一進行明確，並通過政務服務網向社會公佈。推進行政審批標準化建設，設置並聯審批綜合窗口。

3、編制行政審批中介服務項目目錄清單，目錄清單實行動態管理並及時向社會公佈。規範行政審批中介服務行爲，建立健全公平公正的'行政審批中介服務准入機制，加強對中介服務行的日常監管，在政務服務中心建立網上“中介超市”，推進中介服務市場健康發展。

4、推進工商註冊全程電子化和電子營業執照，全面推行“三證合一”登記制度改革，年內實現“一照一碼”。

5、繼續推進行政許可服務“三集中三到位”(即：將分散在部門的行政審批、公共服務事項向一個科室集中,審批科室向政務服務中心集中,審批事項向電子政務平臺集中;審批事項進駐中心落實到位,審批窗口授權到位,電子監察到位)，將面向公民、法人和其他組織實施的行政許可，以及與人民羣衆生產生活密切相關的公共服務事項、公共資源交易業務納入政務服務中心，提供集約化“通透式”的窗口服務。

目前，我縣政務服務中心租借地稅局大樓辦公，面積1600m2，進駐30家窗口單位，工作人員110名，年辦理10萬餘件。客觀上由於大廳辦公面積受限，一定程度上阻礙了我縣政務服務工作優質高效更好地開展，建議縣政府加快縣政務服務大廳(1.5萬m2)裝潢進度，力爭10月1日，確保12月份整體搬遷進駐，20xx年元旦縣政務大廳窗口(縣民生服務大廳)正式對外開放服務。

6、以新政務服務大廳建設爲契機，建設我縣“線上線下，虛實一體”政務服務網絡平臺實現“一個窗口”受理、“一站式”審批、“一個窗口”取件的模式，以各級便民服務中心爲基礎，配合相關鎮(園區)推動“三級(市縣鎮)政務服務平臺、四級(市縣鎮村)政務服務網絡”建設工作，優化政府“12345”政務熱線服務平臺功能，實現“一個號碼管服務”，爲羣衆提供更爲便捷高效的政務服務，打通政務服務最後一公里，使老百姓在“家門口”就能享受到政府陽光便捷高效的政務服務，親民利民便民。

總之，我們將按照今天的會議要求，自加壓力，努力工作，力爭更好的爲全縣羣衆和企業提供全方位、全時段的政務服務。