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設計副經理崗位職責(彙編15篇)

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在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類於不同職位類型範疇。那麼相關的崗位職責到底是怎麼制定的呢?以下是小編收集整理的設計副經理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

設計副經理崗位職責(彙編15篇)

設計副經理崗位職責1

1。由設計、招投標、施工、到竣工驗收的技術分析,監督及指導;

2。優秀的設計能力和表達能力,並能夠處理全套施工圖紙

3。協助招投標事宜

4。協調設計、施工單位

5。工地視察、會議,解決工地問題

6。監督及報告工程質量及進度

設計副經理崗位職責2

1、由設計、招投標、施工、到竣工驗收的技術分析,監督及指導;

2、優秀的設計能力和表達能力,並能夠處理全套施工圖紙。

3、協助招投標事宜。

4、協調設計、施工單位。

5、工地視察、會議,解決工地問題。

6、監督及報告工程質量及進度。

設計副經理崗位職責3

1.制定部門各環節工作標準、流程、制度、管理細則等,並負責組織實施、完善;

2.組織開展活動總結分析,爲會議服務工作質量的提高和改進提供重要依據;

3.計劃並實施全年零點餐飲銷售方案,並跟進方案實施評估效果;

4.負責制定年度培訓計劃,開展員工業務培訓;

5.協助外包餐飲管理,配合出品質量管控,收集並掌握賓客意見建議,提出有效餐飲出品意見建議。

設計副經理崗位職責4

崗位職責:

1、協助部門領導完成各項目結構設計管理工作;

2、審覈、參與確定各項目整體結構設計方案;

3、編制或審覈各項目結構設計任務書,參與選擇設計單位、招投標及方案評審;

4、主持擴初設計和施工圖設計的'結構審覈工作,協調解決其它專業問題,參與管理設計單位工作,控制鋼筋和砼用量,提出優化意見;

任職資格:

1、3年以上設計院工作經驗;

2、熟悉結構設計規範,有較強的溝通協調能力;

3、具有較強的專業技術能力,可熟練使用建築設計類軟件(cad)和辦公軟件;

4、工作嚴謹踏實,質量意識、成本意識、責任心強。

設計副經理崗位職責5

1、負責每季女童產品的設計與開發,確保產品開發工作按時完成;

2、參與每季產品結構的'規劃、制定及完善,包括顏色、面料、款式的設定及相關工作;

3、獨立進行產品設計開發,與相關工藝、採購部門緊密配合,配合指導相關工藝部門完成樣板的製作及修訂;

4、進行相關市場的調研,分析,總結以及當前流行資訊的收集整合;

5、在規定時間內完成樣衣的打樣及確認工作;嚴格控制樣衣的成本;

6、組織協調給相關的陳列,廣告,銷售部門提供技術支持和培訓。

設計副經理崗位職責6

1、根據公司相關設計要求,負責設計任務書以及設計交工標準的建築部分編寫;

2、負責對初步方案、擴初設計、施工圖設計階段建築專業與設計院交流以及設計質量監控,參與設計圖紙會審,整理圖紙會審記錄,並提出整改意見;

3、負責設計各階段建築設計方案和材料選型的優化工作;

4、負責提出現場施工技術問題的主導意見,督促設計院及時完成設計變更,參與變更評審;

5、與工程部等相關部門進行建築設計專業銜接,控制重大設計變更,參與重大設計變更中建築設計專業工作配合;

6、對城市公司建成項目的建築設計進行跟蹤評價,編寫評價報告;

7、負責與建築設計工程有關的'技術規範、標準等的收集,組織培訓,參與關鍵工序的現場技術交底,並檢查實施情況;

8、參與建築設計專業竣工驗收,並對相關問題提出整改意見。

設計副經理崗位職責7

崗位職責:

1、組織完成建築設計方案和施工圖設計,提高方案的合理性

2、審查建築專業的設計圖紙,並提出解決技術問題的方案;

3、組織完成建築材料的調研工作;

4、落實並解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善,及時支持和配合工程部現場施工管理的需要;

5、完成領導交付的其它工作任務。

任職資格:

1、建築學專業本科及以上學歷,

2、3年以上設計院或房地產開發企業工作經驗;

3、熟悉房地產操作管理流程;

4、溝通能力強,有大局觀,能與相關專業部門良好協調,達成共同目標;

5、熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業軟件。崗位職責:

1、組織完成建築設計方案和施工圖設計,提高方案的合理性

2、審查建築專業的設計圖紙,並提出解決技術問題的方案;

3、組織完成建築材料的`調研工作;

4、落實並解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善,及時支持和配合工程部現場施工管理的需要;

5、完成領導交付的其它工作任務。

設計副經理崗位職責8

職責內容:

及時做好現場測量,工程勘察工作,覈實項目基本條件,爲設計工作的開展做好準備。

參加所負責項目的方案設計、初步設計、以及施工圖的`審覈,定期檢查項目工地(不少於1次/2周),對施工工藝,材質進行及時的指導和確認。

收集現有產品,協同各類公寓空間、戶型的創新研發,建立戶型資源庫。

研究行業產品新趨勢、提供產品創新建議。

任職要求:

工程、設計等專業大專以上學歷

2年以上同崗位工作經驗、中級以上職稱者優先

1、全面的裝修工程項目專業知識,工程項目管理經驗;

2、熟悉裝修工程各專業基本施工流程,具備良好的判斷能力;

3、良好的口頭和書面表達及溝通能力。

1、爲人正直、責任心強,作風嚴謹,工作仔細認真;

2、有較強的溝通和協調能力;

3、有良好的創新能力。

職業經歷中無任何不良記錄或職業道德問題

設計副經理崗位職責9

1、負責區域人力資源管理工作,包括招聘培訓、薪酬績效、員工關係等;

2、負責區域行政管理工作,包括行政接待、會議管理、公文管理、企業文化建設等;

3、負責監督指導內部員工的入、轉、調、離工作;

4、負責員工檔案、勞動合同、人力系統的`管理工作;

5、負責完成員工社會保險、意外保險等的申報購買工作;

6、負責公司物資管理、辦公環境管理以及其他對外關係維護(如:政府關係、物業方面)等。

設計副經理崗位職責10

1、具備各類景觀規劃及項目的總控能力,熟悉專業規範;

2、具備優秀的方案設計階段技術與質量管理的工作能力;

3、熟悉華中地區常用景觀植物品種及配置;

4、熟悉工程造價;

5、具備投標工作的總控能力;

6、具備良好的職業道德素質與高度的敬業精神;

7、具備強烈的.責任心,優秀的溝通協調能力,良好的團隊管理能力;

8、具有在風景園林工程設計專項甲級資質單位工作經驗者優先考慮;

9、具備經營業務經驗者優先考慮;

10、具有園林類中高級工程師職稱者優先考慮;

設計副經理崗位職責11

1、全面負責酒店的經營管理,對酒店經營業績負責。

2、根據集團下達的經營指標,編制酒店年度預算及業務規劃,制定經營方案,向各部門下達業績指標。

3、結合市場實際情況分析經營管理現狀,組織制定市場營銷策略和市場開拓計劃,研究競爭對手的.經營策略並制定相應措施。

4、建立、健全酒店管理體系,完善各項規章制度,並確保其落地執行。

5、組建管理團隊,指導培訓工作,提升酒店服務水平及員工整體素質。

6、負責對外公共關係維護,樹立良好品牌形象。

設計副經理崗位職責12

職責描述:

1、負責對接集團總部項目開發設計,對接設計單位做有效溝通,把握設計質量、設計變更、審覈設計圖紙、進度管理;

2、負責項目的室內設計方案優化,保證設計產品符合空間美學和人性化的功能需求;

3、對特殊要求的項目進行裝修、傢俱選樣設計方面的溝通,並協調工程、採購落實設計方案;

4、配合採購和工程節點,參與材料選型和進場、工程施工效果監督、及最終的驗收;

5、根據項目開發進度,逐漸形成設計模塊的標準。

任職要求:

1、本科及以上學歷,室內設計、裝飾裝修或建築設計相關專業等相關專業;

2、7年以上地產及設計院設計經驗,有住宅(含批量)、辦公空間、公寓酒店等經驗,對軟裝有一定了解;

3、有設計敏感度,能夠實時瞭解跟蹤、研究國內外和同行業的設計潮流和趨勢,對交付標準研發經理者優先考慮;

4、瞭解現場施工工藝,同時有足夠的設計靈感,能夠根據不同的.項目定位和風格設計符合項目主題的產品;

5、較好的室內設計基礎,熟悉cad、coreldraw或photoshop等軟件;

6、熱愛設計,事業心強,工作主動性和責任心強。

設計副經理崗位職責13

1、統籌西南各區域品牌視覺陳列管理工作;

2、開發各品牌軟裝形象與季節性物料;

3、根據各個品牌現狀制訂陳列方案,並進行實施;

4、制訂陳列調整計劃並予以實施;

5、組織並培養店長、店員,確保門店日常形象維護達到公司標準,並對其進行考覈管理;

6、進行日常終端店鋪陳列的維護與檢查;

7、有計劃的.做好各品牌的相關陳列、搭配、新品上市等主題培訓;

8、優化團隊建設。

設計副經理崗位職責14

崗位職責:

1、負責建築專業的`方案初步設計和施工圖審查工作;

2、負責協調設計院的技術對接與技術溝通工作;

3、完成圖紙會審和技術變更工作;

4、爲報批報建提供技術支持;

5、對建築材料的選用提供合理化建議;

6、負責配合設計院做好本專業設計工作,與市場營銷部進行設計方案的充分溝通和信息共享;

7、圖紙會審前,配合相關專業設計,做好圖紙全面覈對工作。

任職資格:

1、建築及設計類相關專業大專以上學歷;

2、5年以上房地產建築設計經驗,有設計院工作經驗者優先;

3、熟練使用相關的計算機軟件製圖,熟悉國內外建築建材市場,熟知行業設計規範。

設計副經理崗位職責15

1、洞察全國星級酒店/餐飲行業各業務部門食品類需求

2、結合公司品牌理念和供應鏈能力開發目標客戶

3、協助銷售總監製定製定HORE渠道的產品服務流程、價格體系和管理政策

4、從客戶和產品角度拆解公司下達的.銷售指標並按計劃進行客戶拓展

5、上級和公司指派的其他相關工作和任務