公司以最低工資爲員工繳納保險,而非實際工資,如何處理?
答:根據《深圳經濟特區企業員工社會養老保險條件及其實施規定》:企業違反本條例規定遲交、少交和不交養老保險費的,員工可以在知道或者應當知道權利被侵害之日起兩年內向市勞動保障部門或有部門投訴、舉報,也可以直接向勞動仲裁機構申請仲裁。同時,根據國家《勞動保障監察條例》的規定,違反勞動保障法律、法規或者規章的`行爲在兩年內未被勞動保障行政部門發現,也未被舉報、投訴的,勞動保障行政部門不再查處。建議你持相關勞動關係及工資憑證到所在的參保機構信訪稽覈窗口投訴。
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職場禮儀培訓心得體會彙編14篇
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職場工作總結(合集15篇)
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有關職場心靈雞湯語錄15篇
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職場三分鐘的自我介紹
當來到一個新環境中,我們不得不需要向他人介紹自己,自我介紹是讓陌生人彼此認識的好方法。你所見過的自我介紹是什麼樣的呢?下面是小編精心整理的職場三分鐘的自我介紹,僅供參考,大家一起來看看吧。職場三分鐘的自我介紹1尊敬的HR:大家好!我是一位來自___的面試者,本...