【精】人性的弱點讀後感7篇

讀完一本經典名著後，相信大家的收穫肯定不少，這時候，最關鍵的讀後感怎麼能落下！可能你現在毫無頭緒吧，以下是小編收集整理的人性的弱點讀後感，僅供參考，歡迎大家閱讀。

人性的弱點讀後感1

一：與人相處的技巧

不要批評或抱怨別人：是呀！批評是危險的，因爲常常傷害一個人寶貴的自尊，傷害他的自重感，並激起他的反抗。批評所引起的嫉妒，只會降低士氣和感情，同時指責的事情也不會有任何改善。如果是好朋友，適當的建議還是可以，但態度一定要溫和，朋友要是和我們意見不和，也要適可而止。

激發別人內心強烈渴望的需求：如果每人都可以設身處地地爲別人着想，洞察別人心理的人，永遠不會擔心自己的前途。首先要把握對方心中最迫切的需求。如果能做到這點，就可以如魚得水，否則就辦不成任何事。我們常常以“站着說話不腰疼”的態度說別人，其實，我們有沒有真正從他們的角度、心情、處境去爲他們考慮呢？沒有，從來沒有。

儘量去了解別人，而不要用責罵的方式；儘量設身處地地去想－－他們爲什麼要這樣做。這比起批評責怪要有益、有趣得多，而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。

二：平安快樂的要訣

尋求快樂的唯一途徑是不要期望他人感恩，付出是一種享受施與的快樂。要追求真正的快樂，就必須拋棄別人會不會感激你的念頭，只享受付出的快樂，如果我在日常生活中被人批評，那是因爲批評你能給他一種滿足感。這也說明你是有成就的，而且引人注意，只要我相信自己做的對，就不要在意別人怎麼說，走自己的路，讓別人說去吧。

另外在學習和生活中，要養成良好的習慣，比如自己的桌子，自己的房間，自己整理的好，自己每天看着也舒服，心情舒暢。

現在人們生活的壓力大了，現如今看電視說，過節都會給日常的人們帶來很大的壓力，這就需要學會放鬆，消除疲勞，不要浪費自己的精力， 緊張是一種習慣，放鬆也是一種習慣，我們的疲勞，往往不是由工作引起，而是由於憂煩、挫折和不滿等，每天時時跟自己交談，可以引導自己思考什麼是勇氣和幸福，什麼時平安和力量，每天跟自己談些需要感謝的事，這樣你的心靈就會海闊天空，快樂歡暢

三：如何使人喜歡你

這章，是我比較喜歡的一章，因爲平時的我，比較的內項比較的固執，一般和熟人比較放的開，碰到生人，就沒那麼活份了。這章，讓我知道了許多

首先要做到真誠的關心別人：要對他人表示我們的關心，這於其他人際關係是同樣的道理；而且我們的這種關心是出自真誠的。這不僅使得付出關心的人會得到相應的回報，而得到這種關心的人也同樣有所收穫。我們有真心的.關心別人嗎？如果有，我們的朋友對我們一定會倍加喜愛，我認爲，誰都需要幫助，我們也會有脆弱的時候，當朋友伸出援助之手，我們纔會真正的體會溫暖，但不要忘記，什麼都是相互的，我們的朋友也會有無助的時候，別忘記自己有一份力量，也許正是這份力量，會讓他支撐起來，也許正是這份力量，我們的友誼更堅固了。

其次要發自內心的微笑：行動勝於言行。做一個微笑者，微笑會讓人明白：“我喜歡你，你使我快樂，我高興見到你。”微笑一下，只需要牽動三條肌肉，這又何樂而不爲呢？微笑一下，可以縮短人與人的距離；微笑一下，可以縮小空間的範圍；微笑一下，可以消除心靈之間的隔閡…… 卡耐基說：微笑，在別人心中造成的快樂會像回力板一樣飛回給你；在別人心中造成快樂的感覺，將使自己覺得更大的快樂。生活中，理想經常會遭遇挫折，我們難免有沮喪受傷的時候，有感覺被衆人冷落遺棄的時候，無論何時，請記得對人對己展露一個發自內心的微笑，最好露出八顆牙齒。佛說“拈花微笑”，武俠中說：“一笑泯恩仇”，當你微笑時，你心中任何不愉快或不自然的感覺都靜止了，世界的大門便爲你敞開了。

四：如何贏得他人的贊同

這章，教給我的是在與別人交談時應該注意的事項。

在和別人談論某件事情時要以以友善的方式開始，免與人辯論，別人的意見表示尊重，千萬別說：“你錯了”，而且儘量-要讓對方多說話，碰到分歧的時候，如果用爭奪的方法，你永遠得不到滿足，但用讓步的方法，你可能得到比你所期望的更多

五：如何更好地說服他人

在當你覺得你是對的時候，怎麼樣才能更好的說服別人呢？

首先要間接地指出他人的錯誤。不過在指責別人之前，先想想自己的錯誤，當然在特定的情況下，要保全他人的面子，然後要以提問的方式，代替命令的語氣，叫那個人自己來想，另外就是鼓勵的辦法更容易使人改正錯誤，使對方樂於做你所建議的事。

六：讓你的家庭生活幸福快樂

這章主要給我講了，讓家庭幸福快樂應該注意的細節和相關的交際技巧，在以後和自己的愛人相處過程中，要有禮貌，這是根本，然後從小事去關心他，瞭解她的工作，分享她的嗜好，做她的後盾等等，在發生矛盾的情況下，脾氣要好，不要激動，成熟的心理在其中是起到比較關鍵的作用。這是在下一章所講到的。

七：如何使你變的更加成熟

個人邁向成熟的第一步應該是敢於承擔責任。我們生活於世就要面對生活中的許多責任，要承擔自己行爲的後果，要爲自己的行爲負責，不要總是抱怨當前的困難，要慢慢學會擺脫這種情況。

再有，在平時的生活中要時時注意自己身上的那些令人討厭之舉，要讓別人喜歡你，先得使自己讓人喜歡。得到友誼的最佳方法，是必須注重施與，而不是獲得－－但應該是親自贏取得來，而不是靠一時的吸引或哄騙。所謂贏取友誼的能力，並不是指勾肩搭背，與人攀談，動作滑稽或講些逗趣的笑話等。那應該指的是一種心境，一種處世的態度或是一種願意把自己的愛、興趣、注意力及服務精神獻給他人的願望。

八：：走出孤獨憂慮的人生

現今，城裏大多數家庭都是獨生子女，有的時候孤獨和憂慮的感覺是每個人都經歷過的。

當今可以說孤獨是現代人的通病，我們若想克服孤寂，就必須遠離自憐的陰影，勇敢走入充滿光亮的人羣。我們要去認識人，去結交新的朋友。幸福的感覺並不是靠別人的施捨，而是要自己去贏取別人對你的需求和喜愛，無論到什麼地方，都要興高采烈，把自己的歡樂儘量與別人分享，這樣你會交到更多的朋友。

而過多的憂慮會導致很多的疾病如：心臟病、消化系統潰瘍、高血壓，所以不要過多的憂慮，我們要儘可能的享受人生，最使你輕鬆愉快的是，健全的信仰、睡眠、音樂和歡笑。

九：不要爲工作和金錢而煩惱

隨着人口的增長，現金找工作難，找到一個好的工作更難，可是如果不找到工作，就沒法生活，沒法養活家庭，很多人，爲此而煩惱。

其實，與其這樣整天爲了這個而發愁，悶悶不樂，還不如走出去，去建立良好的人際關係，多認識一個朋友，以後也許就多一條出路。

十：防止疲勞，永葆活力

整天拼命的工作掙錢，和生活上的壓力，疲勞是每個人肯定會有的，適當要約上幾個好朋友，去外邊放鬆交遊，放鬆自己，使自己的身體身心全都得到放鬆，這樣也許你會從中得到更多的快樂，年輕人的最大優勢，就是在於活力，永葆活力，激情無限。

人性的弱點讀後感2

美國“成人教育之父”戴爾·卡耐基所著的《人性的弱點》，彙集了卡耐基的思想精華和最激動人心的內容，是作者最成功的勵志經典，是他思想與事業的精髓，出版70餘年來始終被西方世界視爲社交技巧的聖經之一。書的主要內容就是幫助人們解決所面臨的最大問題：如何在日常生活、商務活動與社會交往中與人打交道，並有效地影響他人；如何擊敗人類的生存之敵——憂慮，以創造一種幸福美好的人生。如何更好的在生活中變得快樂當你通過本書解決好這一問題之後，其他問題也就迎刃而解了。

此書真正吸引我的，並非在於它的勵志美文與傳達的社交技巧，而是教會我們人生是一個永不停息的博弈過程。在我們的現實生活中，上至國家、政黨，下至市井小民，大家冥冥之中似乎都受到某種規則的支配，都試圖尋找一個對自己有利而各方又都能夠接受的均衡點。博弈有勝負，策略有高低，要知道如何通過學習，做出最佳抉擇，讓我們的生活，我們的社會變得更加美好。自古榮辱周而復始，盛宴必散，陰陽輪迴的道理在現世依舊有力的主宰着社會人生，一個人如此，一個民族亦如此吧。因此大多數的人們在厄運來臨時懷揣宿命論堅守柳暗花明的信仰。這樣的我們，何嘗不是人性的奴隸？現在看來，我們崇尚爲人處事的簡單自然，可是在自然的大體框架、基礎之上，其實也該對自我的心性、行爲有所制約和引導，才能真正把握自己，不流於輕浮。現代社會的浮華造就了現代人的迷思：我們的房子越來越大，但是家庭越來越小；學位越來越高，判斷力卻越來越差；我們花費得更多，但擁有的更少；我們可以登月歸來，但是卻無法拜訪對街的鄰居；我們可以征服外太空，但是卻無法掌控內心世界；我們更多休閒卻更少歡樂；更多千萬豪宅，卻更多破碎的家庭??當以卡耐基對人性的洞見爲工具透視社會人生的規則時，我發現，現代人們缺失的恰恰是高屋建瓴的氣度和多角度透析的智慧，氣度決定格局，角度決定命運，這就是卡耐基教給我的生存哲學。

對於人性的弱點，可以細膩的去理解，也可以客觀的去評述。我更喜歡客觀的評述，人性的弱點，只有思考還不夠，還要有經歷。人性之善，人性之惡，往往不絕對。經歷了的人，纔會思考的更加透徹，記憶的也更加刻骨銘心。當我們

處於低谷時，是不是我們會遭到很多無端的蔑視？難道只是我們自己心理作用嗎，不會，人性如此；當我們受到別人指責和輕視的時候，我們不舒服，僅僅是我們的虛榮心在作怪嗎？不是，人生來都有一種受重視的天然渴望。長久以來，我們都在說：說真話的會是好人，真的如此嗎？未必，說真話是根本，是主體，可是，說真話的方式和本意也很重要，殘酷的、不加任何修飾、沒有任何藝術的說真話，引起的將會是無盡的不理解和衝突，也是在打擊着人家的自信。心理學和人性是相通的，追求真實，一定還要追求善良，追求善良和和諧爲更高層次，所以，善意的謊言，有時候是最美的花朵，無須多，但要恰到好處。

卡耐基講述的許多普通人通過奮鬥獲得成功的真實故事，激勵了無數陷入迷茫和困境的人，幫助他們重新找到了自己的人生。這本書有很多經典的思想和例子，很難一下子把這本書的思想和主要內容敘述完全，這本書匯聚了卡耐基的一生中最重要，最實用的經驗。古人云“知己知彼，百戰不殆”，或許這是對於戰場上的，社會或許是一個大的戰場，一個瞭解對方同樣瞭解自己的人才可以在生活中游刃有餘，纔有機會去戰勝一切在生活中遇到的困難。《人性的弱點》通過深刻精短的故事和通俗易懂的原則，從人性本質的角度出發，挖掘出潛藏在人體內的60大弱點，一個人只有認識自己，不斷改進自己纔能有所長進，直至成功。在生活當中，我們有時候希望別人給自己勇氣給自己掌聲，從另外一個角度思考，我們同樣要給予別人勇氣和掌聲，但是如果不是對別人以誠相待，怎麼會給予別人誠懇的掌聲，我們只有做到“真誠地欣賞與讚美他人”。每個人都喜歡聽好話，但不要虛僞的恭維，發現他們好的一面，給予肯定，這也是他們需要的語言。當我反覆思考了這些問題之後，頓時感覺豁然開朗，真有一種醍醐灌頂的感覺。之後我又感覺我要給予那些戰勝我的人最真摯的掌聲，他們既然能在一些競選中勝出肯定有他們的獨到之處。

卡耐基寫得並不是很深奧的，甚至可以說是很通俗，但是就是這麼一本很通俗的書，它嵌入了卡耐基的'藝術靈魂。他對這些小事之後的思考，是我從未做過的，他寫道的東西讓我產生強烈的共鳴，使我的心靈受到了震撼。卡耐基以他對人性的洞見，利用大量普通人不斷努力取得成功的故事以及演講和書，喚起無數陷入迷惘者的鬥志，激勵着我們後人不斷取得長足的進步。作爲一個步入社會的人，要時刻提醒自己要居安思危，要不斷地提高和充實自己。我們有時候總是喜

歡高高在上，談論別人的是非對錯，爲什麼就不能對照他們，審視一下自己呢？別人做的不好時，是否自己做的就完美無暇呢？當你認識到自己也會犯錯誤的時候，你就懂得了一個亙古不變的真理：“人非聖賢，孰能無過？。我們考慮事情總是習慣於站在自己的立場上去思考，於是，別人所做的一切與己相異時都是錯的，同時對於別人來說，豈不亦然！站在別人的角度審視自己是需要理解和寬恕別人的素質和修養。我們只有學會真誠地關心身邊的朋友，才能贏得朋友們最大的信任。這也是這本書帶給我的一個思考，我還在不斷成長，也需要不斷反省。或許以後我們還會遇到很多的困難，但這都沒關係，困難的產生就是爲了以後的解決買下鋪墊。或許《人性的弱點》不一定什麼都是金科玉律，但是他對於我個人的影響確實非常深刻的。

在我看來，《人性的弱點》中蘊含着美國著名作家戴爾·卡耐基畢生的智慧同時又不失幽默，是值得現代社會每個人都去理解體會的一本好書。它是一本研究人類心理，行爲，性格等方面的著作。如果真正能夠被這本書的一些觀點正面影響，相信對於我們的影響是終生的。

人性的弱點讀後感3

再次翻閱這本書已經是九年以後，第一次看它是即將畢業時，《人性的弱點》，卡耐基的經典之一，有人甚至認爲這本書是人際交往的聖經。

書講了十個大的主題：

1、與人相處的技巧

2、平安快樂的要求

3、如何使人喜歡你

4、如何贏得他人的贊同

5、如何更好的說服他人

6、讓你的家庭生活幸福快樂

7、如何使你變得更加成熟

8、走出孤獨憂慮的人生

9、不要爲工作和金錢而煩惱

10、防止疲勞，永葆活力。

一、與人相處的技巧

不要批評或抱怨別人：批評是危險的，因爲常常傷害一個人寶貴的自尊，傷害他的自重感，並激起他的反抗。批評所引起的嫉妒，只會降低士氣和感情，同時指責的事情也不會有任何改善。如果是好朋友，適當的建議還是可以，但態度一定要溫和，朋友要是和我們意見不和，也要適可而止。

激發別人內心強烈渴望的需求：如果每人都可以設身處地地爲別人着想，洞察別人心理的人，永遠不會擔心自己的前途。首先要把握對方心中最迫切的需求。如果能做到這點，就可以如魚得水，否則就辦不成任何事。

二、平安快樂的要訣

尋求快樂的唯一途徑是不要期望他人感恩，付出是一種享受施與的快樂。要追求真正的快樂，就必須拋棄別人會不會感激你的念頭，只享受付出的快樂，如果我在日常生活中被人批評，那是因爲批評你能給他一種滿足感。這也說明你是有成就的，而且引人注意，只要我相信自己做的對，就不要在意別人怎麼說，走自己的路，讓別人說去吧。

另外在學習和生活中，要養成良好的習慣，比如自己的桌子，自己的房間，自己整理的好，自己每天看着也舒服，心情舒暢。

三、如何使人喜歡你

首先要做到真誠的關心別人：要對他人表示我們的關心，這於其他人際關係是同樣的道理；而且我們的這種關心是出自真誠的。這不僅使得付出關心的人會得到相應的回報，而得到這種關心的人也同樣有所收穫。其次要發自內心的微笑：行動勝於言行。做一個微笑者，卡耐基說：微笑，在別人心中造成的快樂會像回力板一樣飛回給你；在別人心中造成快樂的感覺，將使自己覺得更大的快樂。生活中，理想經常會遭遇挫折，我們難免有沮喪受傷的時候，有感覺被衆人冷落遺棄的時候，無論何時，請記得對人對己展露一個發自內心的微笑，最好露出八顆牙齒。佛說“拈花微笑”，武俠中說：“一笑泯恩仇”，當你微笑時，你心中任何不愉快或不自然的感覺都靜止了，世界的大門便爲你敞開了。

四、如何贏得他人的贊同

在和別人談論某件事情時要以以友善的方式開始，免與人辯論，別人的意見表示尊重，千萬別說：“你錯了”，而且儘量—要讓對方多說話，碰到分歧的'時候，如果用爭奪的方法，你永遠得不到滿足，但用讓步的方法，你可能得到比你所期望的更多

五、如何更好地說服他人

在當你覺得你是對的時候，怎麼樣才能更好的說服別人呢？

首先要間接地指出他人的錯誤。不過在指責別人之前，先想想自己的錯誤，當然在特定的情況下，要保全他人的面子，然後要以提問的方式，代替命令的語氣，叫那個人自己來想，另外就是鼓勵的辦法更容易使人改正錯誤，使對方樂於做你所建議的事。

六、讓你的家庭生活幸福快樂

這章主要給我講了，讓家庭幸福快樂應該注意的細節和相關的交際技巧，在以後和自己的愛人相處過程中，要有禮貌，這是根本，然後從小事去關心家人，瞭解家人工作，分享家人的嗜好，在發生矛盾的情況下，脾氣要好，不要激動，成熟的心理在其中是起到比較關鍵的作用。這是在下一章所講到的。

七、如何使你變的更加成熟

個人邁向成熟的第一步應該是敢於承擔責任。我們生活於世就要面對生活中的許多責任，要承擔自己行爲的後果，要爲自己的行爲負責，不要總是抱怨當前的困難，要慢慢學會擺脫這種情況。

再有，在平時的生活中要時時注意自己身上的那些令人討厭之舉，要讓別人喜歡你，先得使自己讓人喜歡。得到友誼的最佳方法，是必須注重施與，而不是獲得——但應該是親自贏取得來，而不是靠一時的吸引或哄騙。所謂贏取友誼的能力，並不是指勾肩搭背，與人攀談，動作滑稽或講些逗趣的笑話等。那應該指的是一種心境，一種處世的態度或是一種願意把自己的愛、興趣、注意力及服務精神獻給他人的願望。

八、走出孤獨憂慮的人生

現今，城裏大多數家庭都是獨生子女，有的時候孤獨和憂慮的感覺是每個人都經歷過的。

當今可以說孤獨是現代人的通病，我們若想克服孤寂，就必須遠離自憐的陰影，勇敢走入充滿光亮的人羣。我們要去認識人，去結交新的朋友。幸福的感覺並不是靠別人的施捨，而是要自己去贏取別人對你的需求和喜愛，無論到什麼地方，都要興高采烈，把自己的歡樂儘量與別人分享，這樣你會交到更多的朋友。而過多的憂慮會導致很多的疾病如：心臟病、消化系統潰瘍、高血壓，所以不要過多的憂慮，我們要儘可能的享受人生，最使你輕鬆愉快的是，健全的信仰、睡眠、音樂和歡笑。

九、不要爲工作和金錢而煩惱

隨着人口的增長，現金找工作難，找到一個好的工作更難，可是如果不找到工作，就沒法生活，沒法養活家庭，很多人，爲此而煩惱。

其實，與其這樣整天爲了這個而發愁，悶悶不樂，還不如走出去，去建立良好的人際關係，多認識一個朋友，以後也許就多一條出路。

十、防止疲勞，永葆活力

整天拼命的工作掙錢，和生活上的壓力，疲勞是每個人肯定會有的，適當要約上幾個好朋友，去外邊放鬆交遊，放鬆自己，使自己的身體身心全都得到放鬆，這樣也許你會從中得到更多的快樂，年輕人的最大優勢，就是在於活力，永葆活力，激情無限。

讀完《人性的弱點》讓我懂得太多太多，“在人類的天性中，最深層的本性就是渴望得到別人的重視”請讓我們重視我們的朋友，讓友誼圍繞着你、我、他。對照一下自身的所作所爲，問一問自己：我都克服了人性的弱點嗎？

人性的弱點讀後感4

·人際關係的基本技巧

·如何贏得他人的喜愛

·如何讓他人想你之所想

·如何成爲領導者

·幸福家庭的7個法則

一、人際關係的基本技巧

不要批評，不要指責，不要抱怨：

批評是無用的，它激起牴觸，讓人急於辯白；批評是危險的，它傷害自尊，甚至讓人萌生恨意；

和人打交道時，請牢記這一點——人並非理性生物。它們由情感趨勢，被偏見支配，傲慢與虛榮是他們的動力之源；

批評、指責和抱怨是蠢材與生俱來的“才能”；理解和寬容卻是對人品和自律的極大考驗。

真心實意地感謝他人，讚美他人：人性中最深層的動力是“對重視的渴求”。

激發他人的需求：普天之下唯一能夠影響他人的方式，就是找出他們想要什麼，並且教給他們如何獲得。

二、如何贏得他人喜愛

建立對他人的興趣，真心誠意地關注他人：

如果你想贏得他人的喜愛，從明天起，請熱情洋溢地向周圍人問好。接電話的時候，也請用愉悅的語調，讓對方感受到他的來電讓你多麼開心；

雙方的興趣，皆以“真”爲前提。真誠是爲人處世的基礎。無論表達關切的一方，還是被關注的一方，只有你情我願，才能互惠互利。

微笑：人人都討厭虛僞，假笑是無法騙過任何人的。只有真正發自內心的笑容才能夠暖人心房，帶來積極的影響。

記住他人的名字：無論對於何人，無論以何種語言，自己的名字都是世界上最甜蜜最重要的詞彙。

專注傾聽，鼓勵他人談論自己：商務會談的成功祕訣是什麼？哈佛前校長查爾斯·艾略特對此的回答是：“商務往來並無制勝之道可言，然而在對方說話的時候專注地傾聽，是令對方解除戒備的最佳方式。”

談論對方感興趣的事情：談論對方最在乎的事情，是直抵對方內心深處的捷徑。真心實意地讓對方知道他有多重要。

三、如何讓他人想你之所想

避免爭論：

在大多數情況下，爭論非但不會令雙方和解，反而會火上澆油，令雙方更加堅信自己言之有理；

爭辯、抱怨和反駁或許會帶來暫時的勝利，但你永遠無法通過這表面上的勝利贏得對方的尊敬。

尊重他人，絕不要說“你錯了”：承認自己有可能犯錯並不意味着惹禍上身，反而會令你遠離紛爭。你的開闊胸懷會感染對方，令對方力求如你一般公正寬容，甚至承認他也有可能是錯的。

如果你錯了，果斷承認：當責罵在所難免時，與其從對方口中聽到攻擊的言辭，不如搶先認錯。

溝通始於友善：“如果你想要得到他人的贊同，請先讓他相信你是他忠實的夥伴。

讓對方點頭稱“是”：與人商談時，請先強調你贊同的觀點，不要急於挑明分歧。可能的話，讓對方瞭解，你們的差異在於方法而非目的。

讓對方主導談話：聽到相悖的意見時，我們總會情不自禁打斷對方。請不要這樣。當對方急於傾訴時，無論你說什麼他都聽不進去。

讓對方自行得出結論：

不要把自己的觀點強加於人，讓對方自己得出結論；

沒有人喜歡強買強賣，也沒有人願意被迫完成任務。我們喜歡被問及我們的心願、我們的需求、我們的想法。

拋開成見，將心比心：先不要急於行動，站在對方的角度考慮一下，問問你自己“對方爲什麼要這樣做？”儘管這樣很花時間，但能減少摩擦，化敵爲友。

體諒他人的想法和願望：時間存在這樣一個神奇的句式，它能平息爭端、引發好感：“我一點都不怪你這樣想。如果我是你，我也會有完全相同的感受。”

激發對方的高尚情操：每個人內心都會把自己高尚化，因此也需要一個高尚的動機。如果你想改變他人，請幫他們想出這個更高尚的理由。

戲劇化你的想法：道出事實遠遠不夠；你需要以生動、有趣、戲劇化的手段吸引受衆。

激將法：

超越他人的渴望！激將法！下戰書！但凡對方有一點好勝心，這個方法絕對有效；

每位成功人士都熱愛競爭，這是他們表現自我、證明自身價值、超越他人的方式。

四、如何成爲領導者

欲抑先揚：在說出令人不快的事情之前先給對方一些肯定；

糾正他人的錯誤：間接地引起對方的注意：對於敏感的人來說，直接的批評會引起他們的強烈敵意，間接地指出錯誤卻有奇蹟般的`效果。

批評對方之前先談自己的過錯：

假如別人在批評你之前先承認自己也有諸多缺點，批評的話語就沒有那麼刺耳了；

承認自己的過錯——哪怕是尚未改正的過錯——能夠促使對方重新審視他的行爲。

以引導代替命令：

即使出發點是好的，頤指氣使的命令也會令人懷恨在心；

將命令改爲問句不僅聽起來更悅耳，還能夠激發創造力。對方如果參與了決策過程，他就更樂於付諸實施；

給對方留足面子。

誇獎他人每一點微小的進步。

美譽激勵他人：如果你希望對方提高某方面的能力，就請裝作他早已擁有這一品質。

鼓勵對方勇於改變：鼓勵他人，指出這件事對他來說易如反掌，告訴他你充分相信他的能力或者說服他一定有潛能做成這件事，他一定會爲此竭盡全力。

讓對方樂於爲你做事：

實事求是。做不到的不要承諾。忘記私利，關注對方利益；

目的明確。清楚知道你希望對方做什麼；

有同理心。捫心自問什麼是對方真正的需求；

換位思考。想一想對方幫你做事能得到哪些好處；

利益交換。找到上述好處與對方需求的結合點；

表明態度。提出請求的時候，向對方說明他如何能從中收益；

五、幸福家庭的七個法則：

別嘮叨

不要試圖改變對方

不要互相指責

真心誠意欣賞對方

細微之處見真情

謙和有禮

讀一本解析婚姻中性事的好書

失敗婚姻的四個原因，按重要性排序：

性生活失調；

對於閒暇時光該如何度過的想法不同；

經濟困難；

身體、精神或情感狀況異常。

人性的弱點讀書筆記

人性的弱點讀後感5

幾年前，在書櫃裏看到《人性的弱點》這本書，覺得書名很特別，卻沒能拿出來仔細翻閱。這次暑期讀書目錄裏推薦到《人性的弱點》，才找出來認真閱讀。讀後感慨萬千——這是一本好書，應該早讀纔是!

《人性的弱點》是本勵志書，也是一部關於人際關係的指導書。通俗易懂，說理中敘事、敘事中說理，很多論點不外乎是老生常談，然而，它卻吸引了許多國家數以千萬計的讀者，自問世以來，不斷再版，總髮行量達1億多冊。《人性的弱點》是卡耐基思想與事業的精髓，全書通過栩栩如生的故事，從人性本質的角度，挖掘出潛藏在人體內的弱點。卡耐基以他對人性的洞察，通過大量普通人不斷努力取得成功的故事，喚起人們的鬥志，激勵後人不斷取得輝煌。作者認爲，人類存在着一些容易被忽視的弱點，阻礙着人們之間共同合作，和睦相處。他研究的目的，就在於引導人們運用心理學的原則，去克服這些弱點，處理好人與人之間的各種關係，從而贏得稱讚、支持和友誼，開闊視野，增進影響力和成事的能力。

最近我還在想，如果十年前能多讀幾遍《人性的弱點》，並能學着去改變自己的一些處世態度和方式，也許現在的我會更陽光。當然，十年前讀這本書，收穫最多的將是樂觀向上的奮鬥精神和處世原則，而現在讀《人性的弱點》，讚許卡耐基的觀點之餘更多的卻是對我目前生活、工作狀態的一個反思。《人性的弱點》這本書給我的啓示主要有以下三個方面：

1、不空洞的說教才能讓人心服口服。

《人性的弱點》這本書從“感動他人的原則”、“受人歡迎的奧祕”、“說服他人的方法”、“糾正對方錯誤的方式”、“如何受到奇蹟般的效果”、“使家庭幸福的要道”等方面講解了處理人際關係的觀點。這些觀點我曾無數次從長輩或老師那裏聽到過，或在工作生活中應用着，但往往領會的不透或者覺得是老生常談就敷衍對待，並沒深層次地理解過、消化過。這次讀完《人性的弱點》，對卡耐基的說教我真的是心服口服，他講得很透徹，事例的說服力強，我們的確應該像他講的那樣努力去改變自己、改變他人。也許是四十多年的生活經歷讓我對他的觀點深有體會，也許是他不空洞的說教讓我沉下心來接受這一切。總之，不厚的一本書裏卻羅列了無數真人事蹟，每個道理都是在故事中滲透，讀來生動有趣，感覺接近生活實際，很在理。比如書中講到的“不過分責備別人”的事例，以及“批評的藝術”、“同情對方的處境”等例子，通過故事教會我們如何與人相處，這些方法如果用來教育學生，也是非常好的。通過閱讀“前言”才知道，卡耐基花了15年時間，涉獵各類報刊雜誌，閱讀許多哲學、心理學書刊，查考了一些檔案，並走訪了許多知名人士，從中收集大量資料，加上他本人長期研究和實踐的親身感受才完成這部書。可見，要想教育別人，讓別人能打心眼裏接受，活生生的事例和大量的資料補給是很重要的。我們的工作中又何嘗不是這樣呢?

2、改善弱點，會讓自己更快樂。

讀完第二章《受人歡迎的奧祕》，我仔細反省了一下自己，給自己打了50分。與人相處，是我的弱項，不被人歡迎更是我的弱點。我比較內向，獨立，不太喜歡熱鬧，容易自卑也容易自信，總會在無意中脫羣，走着走着，突然發現沒了夥伴。這可能與我童年和少年時期曲折的生活經歷有關吧，我一直把這些特點歸結爲性格使然。加之到了中年後，對於受不受人歡迎看得淡了，要求低了，也就沒怎麼當回事。但讀了這一章節後，我覺得自己的這些不受人歡迎的弱點是可以改變的，而且“改變”可以讓自己快樂，更能讓別人快樂。《受人歡迎的奧祕》這一章裏有這麼幾句話給我留下了很深的印象：

(1)要贏得友誼，關懷對方比引起對方的注意更重要。僅僅使對方佩服你，從而喚起他對你的關懷，這樣永遠也不會結交知己。要想得到知己並不難，重要的是必須先爲別人盡力貢獻自己的時間和關愛。我們要由衷地關懷所有關心我們的人。(被人喜歡的第一個祕訣——真誠地關懷對方。)

(2)對於一個女人而言，面部表情比穿着重要得多。如果失去快樂要再得到快樂，最好的方法是裝得很快樂，並且很快樂地說話、微笑。經常帶着微笑的人才會受人歡迎。若打心底裏不想微笑，該怎麼辦呢?最好的辦法是勉強露出微笑，如果只有你一個人，可以吹口哨或唱歌，裝成很快樂的樣子，不知不覺中心情也大受影響，真的會融入快樂的氣氛中。(被人喜歡的`第二個祕訣——以微笑對待他人。)

(3)如果有人記得你的名字，你便對對方產生莫名的好感，這比無聊的奉承話更具有說服的魔力。說出對方的姓名，這會成爲他所聽到的最甜蜜最重要的聲音。(被人喜歡的第三個祕訣——牢記別人的姓名。)

(4)不爲任何讚美辭所迷惑的人，也會被專心聽他說話的人所迷惑。善於欣賞別人說話的才能，比其他任何才能更難得到。心情煩悶時，任何人都需要傾吐的對象，尤其是生氣的顧客、不滿的夥計、有怨氣的同事和滿懷悲傷的朋友，更需要有人來聽他們訴說。如果你能把握住這一點，必能成爲別人喜歡的人。(被人喜歡的第四個祕訣——做個忠實的聽衆。)

(5)如今，我只是對他關心的事表示了關切，情形卻完全改觀。如果我還沒發覺他關心的事，恐怕現在我還跟在他身後窮追不捨呢。(被人喜歡的第五個祕訣——以對方關心的事爲話題。)

(6)人性的根源有股被人肯定、稱讚的強烈願望。誠心的讚美有不可名狀的威力。讚美他人的哲學，不是外交官和慈善家專用的，任何人都可以用，且隨時隨地地可以使用，其效果非常驚人。(被人喜歡的第六個祕訣——美言一句三冬暖。)

反觀自己冷漠、面部表情單一，自私自利、不關心他人，健忘、不善讚美等弱點，多少有些遺憾。爲了自己更快樂，也爲了把快樂傳遞給他人，我想，我有責任改善自己的弱點。在今後的工作和生活中，我要力爭多關心旁邊的人，給別人溫暖;學會真誠地讚美他人，寬容對待同事、學生、朋友，學會說體貼的話語;無論何時何處，提醒自己微提下頜骨，微笑着面對家長、學生、同事甚至路人，以溫和的形象與身邊的每個人相處，做個受人歡迎的人。

3、書中“有效糾正別人錯誤”的方法值得借鑑。

書中介紹的幾種有效糾正別人錯誤的方法如果用在教育孩子身上，也是非常好的。比如：說話要和氣、同情對方的處境、尊重對方的意見、保全對方的面子、真誠的讚賞、切莫嘮叨、批評前先讚美對方、迂迴地指出他人的錯誤、鼓勵對方使他產生自信等，如果在平時的工作和生活中，我們也能用心做到這些方面的話，一定會更輕鬆愉快，孩子們也會更加喜歡我們。

以上，是我讀完《人性的弱點》這本書的幾點心得體會，也是這本書中最打動我的地方。全書讀完，反思自己的同時汲取卡耐基先生的思想精華，日後儘可能地應用於工作和生活中去，做個更快樂的自己。

人性的弱點讀後感6

有一段時刻，我總想透過各種方法來證明，對方本身也有錯，也有職責。在漫漫的證明路上，我體會到了失敗，正因我所要證明的東西會引起對方強烈的辯護，乃至憎恨。而此時的我，還處在納悶中。

其實，在證明這些事情的對錯本身就是一種錯誤。輸贏都會讓雙方兩敗俱傷，與其一味的指責別人的過錯，還不如給以對方最誠摯的明白和讚美，把自己放在對方的立場去想問題。要是我處在對方的位置，得出的這些想法和做法是不是比我還更嚴重呢？我本身就不是十全十美的人，難免也會經常做錯，那我爲什麼要去指責他人呢？

別人的壞的行爲影響到你，只能說明，你自己本身看問題的角度和對方不一樣。就比如，別人半夜三更的電話吵到你，是你自己本身的原因讓你產生不良的想法。是你內在的看問題的角度，認爲半夜三更的電話這種行爲很不禮貌，也認爲這電話本身對自己就是一種挑釁。所有的問題，都是自己內在那顆心，那顆需要自己呵護，自己成長的心靈。從多角度的去看問題，那就會很容易明白別人爲什麼會有這些想法和行爲了。

你模仿不了別人，你能做的只有自己。一個快樂的自己，做回自己，多多的展現自己的優點，纔是快樂的人生。當你喜愛自己，喜愛自己的各種不一樣的情緒（憤怒，悲哀，快樂，煩惱，焦慮，憂鬱，失望等）自己高尚的，齷齪的想法的時候，才發現原來自己能夠明白別人的。任何人的思想都不會全部都是高尚的，也曾有過各種的把人性往壞裏想，也曾把人想得很好。然而，只要理解自己，活得才很快樂！

最後，指責別人是想得到自我滿足感及推卸職責。被人指責，說明被指責的人在指責的人心中還是很重要的，呵呵！《人性的弱點》讀後感“真誠地欣賞與讚美他人”是我讀完此書最深的感觸。這本書，讀一遍，只能瞭解一下大概，必須多讀幾遍，用心去體會其含義，所謂“知己知彼，百戰不殆”，戰場上如此，生活中亦然。一個瞭解對方更瞭解自己的人才可以在生活中游刃有餘，立於不敗之地。《人性的弱點》是卡耐基思想與事業的精髓，全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則，從人性本質的角度，挖掘出潛藏在人體內的60大弱點，一個人只有認識自己，不斷改造自己纔能有所長進，直至成功！卡耐基寫得並不是很深奧的，寫的都是平常的小事，但書中又嵌入了卡耐基的藝術靈魂。他對這些小事作出的反應，是我從未想到過的，使我的心靈受到了震撼，也使我感到自己是那麼渺小。世界並不會因爲失去卡耐基而停止轉動，卻因爲有了他而轉得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見，利用大量普通人不斷努力取得成功的故事，通過他的演講和書，喚起無數陷入迷惘者的鬥志，激勵着我們後人不斷取得輝煌的成功。

《人性的弱點》這本書中的提示與建議又有着極強的可操作性，用一句話來概括就是：認清人性中的弱點，當我們辦事的時候針對這些弱點下手，就會事半功倍，順利成功。讀《人性的弱點》，讓我領悟到：這弱點，既可以是自己的.，也可以是他人的。瞭解的他人身上的弱點，就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進展；瞭解了自身的弱點，可以使自己揚長避短，凸現自己的優勢，從而建立美好的人生。在上學的我，我時刻提醒自己要居安思危，要不斷地提高和充實自己，努力把握好與老師同學之間的關係。

書中說：“不要忘記，快樂並非取決於你是什麼人，或你擁有什麼，它完全來自於你的思想。”我相信，快樂源於心。“你如果關心別人，在兩個月內所交的朋友，就比一個需要關心他自己的人，在兩年之內所交的朋友還要多。”這是《人性的弱點》中的一句話。友誼是我們每人都需要的，常言道“團結就是力量”只有在朋友、親人的幫助下，纔可能把事情辦好，《人性的弱點》就告訴了我們如何贏得朋友並建立良好的人際關係。

我最欣賞的一點就是卡耐基提到的“學會欣賞與讚美他人”，我們每個人都生活在集體這個大家庭中，每個人的付出都希望得到別人的讚賞，每個人的成績都希望得到別人的肯定，每個人的人格都希望得到別人的尊重。那麼，怎樣才能得到別人的尊重呢？一句話：學會尊重別人。

讀戴爾·卡耐基的《人性的弱點》的時間不是很充分，因此對其的感悟也是很有限的。但有一點是肯定的，我瞭解了自己的人性弱點，在以後的學習、工作、生活中，我將勇敢地克服自己的弱點，發揮自己的優點，大膽地開拓你的新生活之路。《人性的弱點》讀後感卡耐基說：“人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”也許這句話我們並不陌生，而且經常用到，只是我們將其作了少的改動而已，改動之後就變成了，“他就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”看似細微的差別，可是差之毫釐，謬以千里。當你用一個手指指着別人說這句話的時候，也許另外的手指正指着你自己！卡耐基一語道破人了這一劣根性。我們總是喜歡高高在上，談論別人的是非對錯，爲什麼就不能對照他們，審視一下自己呢？別人做的不好時，是否自己做的就完美無暇呢？當你認識到自己也會犯錯誤的時候，你又會上升到一個高度，總結出一個亙古不變的真理：“人非聖賢，孰能無過？究竟病源是因爲人們之間缺少理解和寬容。我永遠記得電視劇《還珠格格II》大結局時，紫微爲皇后求情時的一句話，那就是“人生最大的美德是饒恕”，當我們每天擠公交車別人不小心踩到你的腳時，當我們每天走在路上別人不小心撞到你時，你是怎樣的態度呢？怨氣十足破口大罵還是饒恕別人善待自己？我們考慮事情總是習慣於站在自己的立場上去思考，於是，別人所做的一切與己相異時都是錯的，同時對於別人來說，豈不亦然！可是如果雙方都能站在別人的角度審視一下自己的話，結果定會截然不同的。站在別人的角度審視自己是需要理解和寬恕別人的素質和修養的。

只有不夠聰明的人才批評和抱怨別人——的確，很多愚蠢的人都這麼做。我們只有學會真誠地關心身邊的朋友，才能贏得朋友們最大的信任。

人性的弱點讀後感7

在本輪工作間歇期，用了3天斷斷續續讀完卡耐基的《人性的弱點》。我本是想從書裏找到關於做產品的一些人性啓示，因爲做產品需要更懂人性，產本站能通人性。讀完之後，才發現自己被書名和自身職業的侷限誤解了這書。這書從人際關係、溝通、職場、自我管理、影響他人和經營家庭六方面，以歷史名人和身邊的例子去詮釋人性弱點的應用。通過應用人性弱點去改善關係、提高效用，不僅對產品設計思維有提質作用，還對生活有極大啓明效果。

書中每一個知識點和場景示例，基本上在我這30年人生裏都出現過相似的，而當時的我並沒有處理得好。如果在發生類似事件，我想會嘗試去使用書中的理論和方法，看看是否奏效。當然奏效的條件，不僅是要恰當運用匹配的理論方法，還需要在恰當時機，用恰當的語言去表達出來，而且還需要針對真實對象靈活應變。

書中的道理都是“我爸媽都能看懂的”那種，在實際中我卻沒有運用好，實在慚愧。越讀越有“拍大腿”的痛悟感，爲便於後續運用，我大致梳理了此書闡述的要點，與諸君有志共勉，相信很多朋友多多少少都應用過，歡迎交流應用心得。

借用序言里斯賓塞的話：教育最大的目的並非是增進知識，而是增進行動。寫這篇讀後感也是爲了“增進行動”：認識自己，改造自己，從而有所長進。

一、人際關係的基本技巧

1、人是情感驅動的，不要批評多獎勵

人無論犯多嚴重錯誤，都不會責備自己。自己犯錯都不責備自己，那明顯更不容許他人責備自己了。所以當別人做錯了，要閉上自己無遮攔的口，不要任性去批評、指責和抱怨別人。這些負面情緒及行爲是無用且危險的，會傷害對方的自尊，會徒增對方的不爽和不合作、甚至怨恨。嘗試運用“引導/鼓勵/獎勵”這類積極行動，因爲獎勵比懲罰（指責）更讓人容易接受，對方就聽得見我們在講什麼，學得更快，效果更顯著。

2、人渴望被重視，被認同

怎樣纔會讓人感覺被重視、被認同？真誠的關心，真摯的讚美。“真誠”、“真摯”是關鍵。人們95%以上時間都只想着自己，只要稍微留出一點時間，想想別人的見解，我們就不會訴諸淺薄虛僞的奉承話。以前我很排斥陌生人莫名其妙地誇讚我，一聽就能分辨出來他們的讚美很虛僞。這種奉承話在身邊漫布，以至於我從疲於分辨真僞到最後拒絕分辨，直接對讚美產生了免疫。如何投射出真誠真摯呢？借用愛默生的話：我遇見的每個人都必定在某方面勝於我，正因如此，我向每個人學習。其實從這句或者從身邊的人，可以發現每個人都有自己的優點，只是恰好沒有展示或被掩蓋了，細心去觀察就可以發現他們身上的閃光點了。給一些時間自己去發現別人的優點。

3、影響他人的方式就是找出他們想要什麼，並且教他們如何獲得

我們一般都只在乎自己的慾望，其他人對我們的欲求毫無興趣。其實他人和我們一樣，都只在意自己想要什麼。如果想讓人幫忙做事，不妨試試告訴他們想要的，並且教他們如何獲得。說服別人的首要關鍵是，引發對方的強烈欲求。在人際交往中，洞悉他人的立場，並能夠同時兼顧自己和他人的立場。比如我的.房東收房租，一個讓我很反感的舉動，就是在收租次日早上來要房租。我這邊有這樣的風俗：早上這個時間段不宜催賬，對被催者很不吉利。連續兩個月房東依然是在次日早上8點收租，這讓我無法忍受。於是在最近一個交租日交付後，留言給他：“XX房東，爲了後面你能及時收到房租，麻煩在20號下午發信息提醒一下，防止我忘記交租。次日早上催交租，這種行爲在我鄉下是什麼不受歡迎的。望理解和配合。不管怎樣，房租我都會準時交付的，這一點請你安心。”房東收到信息，儘管沒有回覆，但我倆基本達成一致：20號下午提醒，20號交租。這同時達到他的目的，也達到了我的目的：不要次日早上提醒。

二、贏得他人喜愛的6種方式

1、建立對他人的興趣，真心成意關注他人

2、通過“微笑”建立美好的第一印象

3、記住對方的名字

4、想變成更健談，得先專注傾聽，鼓勵他們談論自己

5、談論對方感興趣的事情

6、真心實意讓對方知道他有多重要

三、如何讓別人想你所想

1、避免爭論，冷靜認知傾聽，給自己和對方一個思考的空間，選擇恰當的語言表達自己

2、尊重他人的觀點，絕對不能說你錯了

3、坦率承認錯誤

4、進行友善的溝通

5、讓對方認可你的說法

6、讓對方主導說法

7、循循善誘，讓對方得出你想要的結論

8、理解代替指責，用請求代替命令，如果我是他會怎麼想，會怎麼做

9、體諒他人的想法和願望，有75%的人都渴求他人的體諒

10、激發對方內心深處高尚的情操，每個人都會把自己高尚化

11、戲劇化你的想象：以生動、有趣、戲劇化的手段吸引觀衆

12、任何方法不奏效時，就使用殺手鐗—激將法

四、如何改變他人，成爲管理者

1、挑錯時，欲抑先揚

2、批評時，簡介引起別人注意

3、先於人承認自己錯誤

4、用引導代替命令

5、給對方留足面子

6、激勵他人走向成功，每一個進步都誇讚

7、鼓勵對方勇於改變

8、讓對方樂意爲你做事：實事求是、明確目的、有同理心、換位思考、利益交換、表明態度

五、經營家庭相關的7法則

1、多理解，少嘮叨

2、不要試圖改變對方，不要用愛綁架對方

3、學會欣賞，真心實意地欣賞對方

4、雙方均是細微之處見真情

5、依然需要謙和有禮

6、請勿互相指責、責難

7、有必要了解成人之事

《人性的弱點》最後依然表明“自己纔是自己的神明”，它在倡導一種積極的生活態度，指導人們腳踏實地地生活，而非教人投機取巧。歡迎各位來探討～