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國小班級管理中如何培養創造性個性論文

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  摘要:以學生爲本,培養獨立自主的精神;實施民主管理,培養學生高度的責任感;發展學生的興趣,培養學生的個性才能;培養學生的創新精神,解放學生的創造力。

國小班級管理中如何培養創造性個性論文

  關鍵詞:班級管理 創造性 個性

所謂創造性個性品質主要是指具有創造的意向、創造的情感、創造的意志和創造的性格等獨特的心理品質。它包括自信、勇敢、獨立性強、有恆心、一絲不苟等良好的人格特徵。如何在班級管理中培養學生創造性個性品質呢?

班級管理是班主任按照一定的原則和要求,採取適當的方法,爲實現班集體共同目標,不斷進行調整和協調的綜合性活動;是對學生的思想、品德、學習、勞動、課外活動等各項工作的管理教育的活動。在班級管理中培養學生創造性個性品質就要發揮班主任的教育主體的主導作用及學生主體的能動作用,構建起班集體的激勵機制,弘揚學生的主體精神,促進學生持續性發展。其主要做法如下:

  一、 以學生爲本,培養獨立自主的精神

沒有人的獨立性和自主性就沒有個性。教育家陶行知說:“最好的教育是教學生自己做自己的先生。”傳統的班級管理中經常出現見“事”不見“人”,以“事”爲本,是教師強制管理的弊病。這種班級管理是讓學生服從於“事”,順應於“活動”,把自主和有活力的人,僵化爲按“號令”行動的一種工具。“聽命”和“順從”成爲學生在班級管理中的基本狀況,學生的自主性和創造性是無法充分表現的,學生的個性特點是很難顯現的,培養創造性的個性品質也就成了空話。要培養學生創造性個性品質就必須堅持以人爲本,鼓勵學生積極主動參與班級管理,真正成爲班級管理的主人。衆所周知,缺乏獨立自主精神的人是不可能具有創造性個性品質的,因此在班級管理中關鍵是培養學生的獨立自主精神。如開學初,我組織學生制訂班規,每們同學都參與,提出自己的建議,通過集中制訂出:“教師在與不在一個樣,班主任課與課任課一個樣”這兩條班規。還在班主任的指導下,由學生幹部帶領全班同學制訂和落實班級工作計劃,並由學生及時驗收計劃的完成情況,認真填寫各項工作計劃完成情況記錄表。還有我按組要求他們輪流佈置板報,每月一期。版面安排,藝術插圖均由同學自己設計,內容形式決不能雷同,應結合班內實際情況和學校重大活動進行編排。從班規的內容,工作計劃落實記錄表和內容豐富、形式多樣的板報可以看出同學們具有的獨立自主的精神。

  二、 實施民主管理,培養學生高度的責任感

班集體是師生共同組成的集體,只有師生共同努力才能把班集體管理好,這就需要班主任實施民主管理。民主管理的關鍵是使班集體成員形成主人翁具有責任感,形成積極性和創造性。要避免學生感到受制於人,產生被人“管”的消極意識。應避免班主任包辦代替,獨斷專行,事事都唱獨角戲的局面。這種傳統的管理會使學生一切聽命於班主任,其責任感必會遭到泯滅,久而久之,創造性個性品質不僅不能形成,還會使學生養成一種奴性。在班級管理中,班主任與學生應該目標一致,行動一致,形成兩個積極性。學生的主人翁責任意識不是班主任“給予”的,而是在主動參與班級管理的活動中形成的。如在組建班委員會時,我不是按傳統的任命制,而是採取競選制。首先給同學們兩天時間準備,想想自己競選什麼職務,制訂職務責任計劃書,準備三分鐘的競選演講。然後利用週會的時間請參加競選的同學宣讀職務責任計劃書及競選演講,回答同學們提出的有關問題,最後進行無記名投票,選出班幹部。通過這一活動使同學們享受到了民主權利,也培養了主人翁責任感。在班上我們還設立了許多崗位,“財產小衛士”、“圖書管理員”、“黑板清潔員”……使每位同學對班上的各項活動和各崗位全權負責。實行崗位責任制後,學生感到集體需要他們,他們有爲集體做貢獻的具體任務,不僅增強了參與意識和對集體的責任感,也培養了他們獨立工作的能力和創造性個性品質。實踐證明,在班級管理過程中學生的參與越多,他們的責任感就越強,自我管理能力就會很快提高,班級的面貌也會越好。

  三、 發展學生的興趣,培養學生的個性才能

教育培養學生成才,興趣是起點,是人發揮智慧和取得成功的動力。班主任在管理學生的過程中要熟知每個學生的興趣,要幫助學生髮展興趣,這對他們的整體素質提高將起到積極作用。班主任要幫助教育學生把他們的興趣同奮鬥目標結合起來,使興趣在成長中發揮動力作用。爲此,我鼓勵學生參加學校組織的各項興趣小組活動,在活動中培養學生的個性和特長。如我班的李鑫同學,喜歡書法,跟書法老師學習了一段時間後,由於太辛苦想半途而廢。我瞭解這一情況後爲其講王獻之刻苦練字的故事,鼓勵他持之以恆。他接受了班主任的意見,經過堅持不懈的努力獲得了“全國百名小書法家”的稱號,作品獲全國書法少年組一等獎。班主任還要培養學生的興趣,對教育要求中必須具有的.,但學生不感興趣的知識加以引導,使其由不感興趣到感興趣。在這裏我巧妙地用學生感興趣的事情來帶動他不感興趣的事情。我班的程誠同學曾一度對學習文化知識不感興趣,終日沉迷於看《飛碟探索》這一類書刊上。我發現這一情況後並沒有急於批評他,而是在他的作業本上寫上這樣一段話:“神奇的宇宙和UFO之迷正在強烈地吸引着你,但你知道嗎?解開它們的祕密需要科學文化知識,努力學習吧!未來的科學家。”他看到這段話明白了老師的意圖,熱愛學習了,成績提高很快。培養學生的個性才能,幫助學生從無數生活道路中選擇一條最能發揮創造性的道路是班主任的職責。

  四、 培養學生的創新精神,解放學生的創造力

人民教育家陶行知曾提出:要解放學生的頭腦,讓他們去想;解放學生的眼睛,讓他們去看;解放學生的雙手和雙腳,讓他們去實踐;解放學生的時間和空間,讓他們去發展。堅持這種創造性教育思想,對培養學生的創造性個性品質,使其具有創新精神具有深遠的意義。

人的潛在的資質,潛在的能力的發展是無限的。因此班主任在班級管理過程中要時刻想到每個學生都有潛能,並觀察學生潛能的表現苗頭,爲他們提供表現的機會和條件,使他們不斷地出現新的面貌。我班的陳鑫同學在學習上成績一般,但我發現她寫的作文選材新穎,想象力豐富。在準備召開“向白色拉圾宣戰”主題班會時,我讓她擔任小品的導演,由她編寫的《拉圾的控訴》,講述白色拉圾向人類控訴它是無罪的,是人類大量生產和使用一次性用品,才造成了環境污染,影響了人類的身體健康。這一小品主題深刻,語言幽默,讓同學們在笑聲中得到啓迪,收到很好的教育效果,受到聽課教師的好評。培養學生的創新精神,使他們從尋常事物中發現問題,提出問題,經過努力,使問題得到新穎獨特的解決。解放學生的創造力,他們會給你帶來許多的驚喜。

21世紀全新的教育就是培養學生具有創造性個性品質,爲此,今天的班主任就要勇於在教育實踐中探索,變具有封閉性、求同性、靜態性、主觀性,單向性特點的傳統的班級管理模式爲具有開放性、求異性、動態性、客觀性和多向性特點的現代管理思維模式,以使教育和管理逐步適應新時代的需要。