關於保險演講稿模板彙總九篇

演講稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。現如今，演講稿在我們的視野裏出現的頻率越來越高，演講稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的保險演講稿9篇，希望對大家有所幫助。

保險演講稿 篇1

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！

謝謝大家給我這個機會，讓我代表盱眙縣機關事業保險處、榮幸地站在這個講臺上爲大家演講。我演講的題目是《規範操作，穩步推進，努力開創機關事業保險新局面》。

隨着機關、的不斷深入，社會各界對機關事業養老保險制度改革關心程度和要求也越來越高。如何在新形勢下快速提高社保經辦能力，確實做好養老金的徵繳與發放，以及基金的保值增值等工作，是擺在我們機關事業保險處每位工作人員面前的現實問題。

近年連來，我們機關事業養老保險處在市中心和縣局領導的關心支持、正確領導下，全處工作人員大力發揚“創新、創新、創先”的精神，團結奮進、開拓進取、外樹形象、內抓管理，使得我處各項工作都有了突破性進展。下面就把我處的具體做法向大家做個彙報，不足之處敬請大家批評指正，謝謝！

做好社會保險費的申報徵繳工作，確保繳費單位按時足額申報，是保證基金正常運行的基礎。近年來，我們始終把社會保險費的申報徵繳工作作爲我們工作的第一要務。特別是20xx年，我們緊緊圍繞這個主題，採取了很多確實有效的積極措施，想辦法、定責任、多管齊下，從而確保了養老金一個不漏，應收盡收，提前超額完成了全年徵收任務。新年伊始，我處即召開了全處工作人員會議，會上把全年的工作目標進行合理分解，責任到人，明確分工，實現了人人肩上有擔子，個個心中有指標的工作氛圍，形成了科學、合理的工作責任體系。在此基礎上，大家充分發揮主觀能動性，爭取兄弟單位的支持與配合，對不繳或拖欠保險金的單位，採取一定的行政制約措施，有效改善了徵收難的狀況。在抓徵收、促清欠的過程中，我處全體工作人員不畏艱難，知難而上，我們做到上門徵收與在家徵收相結合，電話催繳與發催辦通知相結合，保險處徵收與主管局協助徵收相結合，通過這一系列行之有效的措施，爲完成全年工作目標夯實了基礎。爲了保證基金結算的準確性，我們還及時下發通知督促參保單位申報人員工資變化情況，認真審覈各單位填報變化情況。經過我們的不懈努力，全年共徵收基本養老金2102萬元，支付養老金1923萬元，基金徵繳率達99.8%，支付率達100%。全縣機關事業單位養老金供養人員已經100%實現了社會化發放。

在認真做好養老保險金徵繳的基礎上，我處還着力加強基金管理，確保基金安全，實現保值增值。我們始終堅持“專戶存儲，專款專用”制度，嚴格執行省廳規定的不炒股、不借貸、不擔保的“三不”原則。在保證足夠支付離退休人員養老金的基礎上，我們及時會同財政部門將結餘基金轉存銀行定期，形成基金的積累率、增值率和安全性的“三高”特點。在對基金的收繳、撥付、財務管理等方面，我們都有嚴格的內部審覈制度，從而杜絕了人爲因素造成的“跑冒滴漏”。針對虛報冒領養老金以及基金徵收標準不足實的情況，我處嚴把稽覈關，我們與人事局、民政局等單位緊密配合，對未繳齊養老金人員不予辦理離退休手續，對機關事業單位已供養人員生存狀況及時審覈，使得上述現象得到有效遏制。全年實地稽覈、日常稽覈、離退休人員的生存稽覈以及領取養老金稽覈等工作，均在全市保持領先位置。

面對新問題，接受新挑戰。在“差額繳撥”改爲“全額繳撥”過程中，我處結合縣情，制定了一整套工作方案，確保了該項工作得以順利開展。改革之初，我處即在全處工作會議上統一思想，加強認識，並與部分參保單位負責人與經辦人員、離退休人員座談，讓他們正確認識“差改全”的意義，取得了他們的支持，使得該項改革得以穩妥推進。近年來，我們對全縣234家單位實施改革試點，試點率高達75%，超額完成了市局下達的考覈目標。我處還抽調專人針對機關事業保險工作特點和現狀，就如何做實個人帳戶進行認真調研，然後形成文字材料，爲我們開展該項工作提供了科學的理論指導。同時，我們還借鑑企業保險的先進經驗，結合自身實際，按照參保人員實際承擔比例做實個人帳戶，開闢了基金積累的新途徑。

常言說的好：磨刀先要身子硬。這就告訴我們，要想做好本職工作，必須要有過硬的工作技能，否則，我們承諾的“讓領導放心，讓人民滿意”就會成爲笑談。作爲勞動保障部門的一支新軍，我們深知只有通過自身的團結拼搏、負重爬坡、爭先進位，才能樹立機關事業單位經辦機構的良好形象。爲此，我處提出了“政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創新”的作風建設目標，引導幹部職工樹立“有爲纔有位”的思想，全力打造事保新形象，促進各項工作順利開展。

爲了更好地爲參保單位和人員服務，我們始終以隊伍建設爲中心，以保險宣傳爲嚮導，以目標任務爲主線，建機制，強管理，重徵收，促發展。我們首先在打好基礎、提升服務水平上下工夫。今年我處從業務操作上規範上入手，認真組織全處人員學習省、市的業務規程，較好地規範了業務人員的操作程序，有效杜絕了不必要的差錯與漏洞。在檔案管理方面，我處也嚴格按照上級要求，實行了微機化管理，推動保險工作上臺階，上規範。我們還結合本縣實際情況，開展了“我是教員”、“我是主任”等系列活動，通過這些活動的開展，我處工作人員的業務能力得到了空前提升。

繼往開來，再接再厲。在未來的日子裏，我們將繼續保持高效廉潔的工作作風，全處幹羣，團結一致，努力拼搏，爲開創我縣機關事業保險新局面做出新的貢獻！

保險演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事：

大家下午好！

我是來自綜合部的馬明慧，很高興能夠參加這次理財經理助理的競聘，接下來簡單介紹一下我的基本情況。本人畢業於遼寧工程技術大學信管專業。曾經在遼寧省醫藥實業有限公司銷售部實習，在此期間接觸過藥品營銷的一些方式及方法。此後，曾在赤峯展翔有限公司實習，瞭解了一些鋼材銷售的相關

情況。20xx年7月進入中行後，在匯豐分理處做前臺櫃員兼大堂經理，去年五月回市行綜合部任職至今。這些工作經歷增加了我的工作經驗同時也提高了各個方面的能力。爲我今後的工作打下了的基礎。

在自身優勢方面，結合理財經理這一職業特點，我簡單的總結了幾點。

首先，我有豐富的管理大資金的經驗。當然這個大是相對的，也都是自己家親戚的一些錢都交給我打理，從前年至今，個人感覺，管理水平差強人意，有成功也有失敗，但我覺得這些都是我的財富。畢竟面對中國這樣一個不成熟的資本市場，沒有人有十足的把握。正如前嘉實主題基金經理王貴文所說的：我的年齡大，經歷過那麼長時間的熊市，就是我的優勢。

其次，在前臺坐櫃期間，我接觸過並且也辦理過衆多理財產品。像外匯寶，匯聚寶，黃金寶，基金，理財型保險。對業務熟練掌握的同時，我感覺在前臺一年的實習經驗，最大的收穫是短時間內接近客戶並和客戶形成默契。我在07年一季度，在全行保險業務持續低迷的時候，營銷了匯豐當年第一筆也是最大一筆保險，保額20萬。本着爲投保人保密的原則，整個營銷過程不便在這裏詳細說，但長期以來與客戶形成的默契絕對是此次營銷成功的關鍵所在。今天我能站在這裏滿懷希望的競聘理財經理助理這一崗位，有很大的因素是受這次成功營銷的鼓舞。

這份保單正式出來以後，我就對上面的條款進行了詳細的研究，其中一些內容是保險客戶經理向我們介紹時所說的不是完全一致的。這也激發了我對期繳產品的興趣。於是爲自己買了一份期繳。也對裏面的一些條款進行了研究。通過對兩款保險產品的研究，我對保險有了更深的瞭解，對以後營銷有非常大的幫助。

另外，我有廣大優質的客戶羣。建平這幾年經濟發展很快，有錢人多了起來，但對於理財這一方面絕對是一個空白。如果我有幸勝任，我的親戚，同學都將是我的優質客戶。

對於部門的願景，我感覺理財中心應該是一個創造財富的地方。爲行裏，爲客戶，也爲我們個人。特別是資本市場競爭激烈的今天，能夠抵消通漲壓力的同時，讓客戶的資金持久升值，是一件很快樂的事。我們和客戶快樂的溝通，幫客戶快樂的賺錢，就是我的原景。

對未來工作，我覺得應該以把握大客戶爲基礎，80的財富掌握在20人手裏，抓住這些人，也就抓住了大部分財富。在分理處實習期間，我體驗過去營銷一些大客戶，做爲大客戶，本身都是不在乎一些小利益的得失，最有效的營銷辦法就是先讓客戶少買一點產品，過段時間體會一下收益狀況，這點我覺得是營銷大客戶比較有效的辦法。在與大客戶接觸方面，我感覺，最初他們總是很挑剔，稍微的一點失禮都會計較，但相處時間長的話，你會發現大客戶的心態更平和，更容易接近，畢竟這些人的素質普遍都很高。另外，大客戶一般都有自己事業，他們把絕大多數時間都用來打點自己的工作，放在理財上面的時間很少，很寶貴，所以我覺得和他們溝通，應該用最真誠，最簡潔的話語讓他們再最短的時間內讓他們理解你所要表達的意思，絕對不能急躁，另外就是全方位的服務。前段時間在網上看到廣東那邊銀行的客戶經理替自己的大客戶接送小孩上下學，我當時感到很驚訝，但現在我理解了，朝陽行的理財中心也會發展到這種程度，我已經做好了這方面的準備。

對於一些中小客戶，我覺得最主要的是加強風險教育。這些投資者的風險意識較差，對風險的承受能力也較差，對這樣的客戶應該着重推薦穩健的理財產品。

由於我還沒有從事過這個崗位，所做的一些工作設想也都是根據自己對理財工作的理解總結的，我覺得最好能夠安排一些去外地的參觀考察，對以後的工作會更有幫助。

最後，再次感謝領導給我這個難得的競聘機會，感謝在座的同事對我的支持和鼓勵。

謝謝大家！

保險演講稿 篇3

尊敬的各位領導，同仁們大家：

上午好！

我叫xxx，是xxx的一名普通櫃員。

很榮幸能有這次機會站在這裏和大家一起交流保險營銷的經驗，其實，談不上經驗，只能說是我的一點感受。我縣經濟落後，人員流動量小，人均收入更是少的可憐，有時連基本存款都很難保障，更不要說是5年期的保險，在這樣的大背景下，我行超額完成保險任務，總計470多萬，我個人更是營銷了56萬。

回想這一個季度的成果，我覺得我還是以前的我，同事也還是以前的同事，能取得這樣的成績，

首先，要歸功與我們行領導的英明決策：實行多勞多得，多賣多獎的獎勵政策，使得我們有了幹勁，全行一條心，努力求效益。

其次，要歸功於行里加強了宣傳工作，讓大家切實瞭解保險的好處，一舉改變了了我們的營銷環境。保險在大家的概念中有很多的誤區，感情上比較排斥。爲了改變這一認識，我行進行了多方面的宣傳。一方面，請保險公司的員工來我行進行培訓和宣講，在改變同事的認知的同時，極大地擴大了保險的普及度；另一方面，印製保險宣傳單頁，廣爲發放，積極介紹保險的盈利性、理財性、保障性，收到了很大成效。

第三、以點帶面，贏得信譽。這是我營銷的中的一點小經驗，和大家分享一下。在介紹保險時我並沒有侷限於單一的介紹保險，我覺得贏得客戶的信任會比苦口說教有效地多，所以我在介紹保險的時候積極向他們推薦我們的新業務，只要農行有新業務推出，我都及時到各單位大張旗鼓進行宣傳，把新業務的各種優點告知大家，請有關科室代發宣傳資料。今年，我向客戶推薦了貸記卡、網上銀行、電話銀行、支付密碼、現金管理等十餘種新業務，大家在使用中普遍認爲這些新業務方便適用，靈活快捷，滿足了不同層次的需求，在提升我行形象，贏得信任的同時，極大地提高了保險量。

第四、是及時徵求意見建議，儘量滿足各種需求。通過徵求意見，我們共採納大家合理化建議20多條，制訂整改措施12項，並將整改結果反饋客戶。在日常生活中，很多客戶都會找到我調換新錢、零鈔等，每次我都不厭其煩地滿足他們的要求，春節之前，我也會主動打電話詢問他們在有關方面有無要求。通過這些措施，使客戶看到我們對他們意見建議是真正重視的，培養了他們對農行的信任感和忠誠度，對保險工作起到了非常好的促進作用。

事上無難事，只要肯登攀。多年的工作經歷告訴我，只要抱着永不放棄的勁頭，付出超常的努力，不輕易言敗，就一定能達到自己的目的。

保險演講稿 篇4

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家好！我是非車險部的xxx。帶着青春的激情，帶着對未來的憧憬。此時此刻我最想說的是：身爲人民保險的一名普通員工，我是幸福的。在人民保險的這片沃土上，我們並肩耕耘，播撒汗水，擁有廣闊的天地，擁有盡情施展才華的平臺，我們還得到了比其他工作崗位更多的關愛與支持，這一切極大豐富了我們的生活和事業。今天，我代表的不是我個人，而是武林公司所有默默耕耘在人民保險的工作崗位，爲武林公司的發展奉獻着青春和汗水的員工。謝謝你們！（鞠躬） 今天，我演講的題目是——我的人保夢之“與武林同成長”。

不知不覺我已與武林公司相伴了快三年時光。我見證了公司規模從一個億到兩個億的突破，創造的一個又有一個的記錄；而公司則看着我從一個稚嫩的學生到慢慢精通業務知識的基層客戶經理的轉變。

保險演講稿 篇5

尊敬的各位領導，評委，同仁們：

我是來自浙江組的xxx！今天非常榮幸能站在這個舞臺上，是領導給了我這次機會，我的同事們給了我莫大的鼓舞。感謝你們所有人！

我是一個來自農村的孩子，從小我的父親就對我說：“家裏沒有條件給你創造好的機會，如果有好機會你一定要抓牢。”窮人的孩子早當家，從小我就養成了勤勞好學，積極向上的好品質和決不放棄的精神。

今天我本着鍛鍊自己，爲公司服務的宗旨站到這裏，競聘廈門組組長一職。從現在任職的組長應當具備的基本條件和業務素質要求來看，就知道這是一項很艱鉅的任務。

第一是要有較爲紮實的專業知識。自從在中國保險大學畢業後到參加工作以來，我始終不忘學習專業知識，不斷地豐富自己、提高自己。雖然不敢說自己的專業知識是最豐富的，但確實是非常紮實的。

二是要有較爲豐富的工作經驗。我是去年的9月10號進入公司的，我深深的記得這個日子，因爲我很榮幸的是第一批進入電銷中心的，當時北京總公司的張處長對我說過：“現在的你們就好像新中國成立時站在天安門上對下面人民招手的人。”直到現在我已經有一年2個月零21天的工作經驗。使我熟練掌握了系統、話術的操作和流程，掌握營銷手法等基本理論知識。深知公司“成己爲人，成人達己”的核心理念和“穩健經營，用心服務”的企業宗旨。

雖然擔任組長的經驗是零，但是我還年輕，這就是我的資本，別人能做到的我相信我也一定能做到。而且我們浙江組組長就坐在我的旁邊，正所爲耳濡目染，組長的一些基本工作在我平時的觀看和旁聽下，也掌握了。可以說是天時，地利，人和。

三是要有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養，踏實幹事，誠實待人。在保險大學讀書時期，擔任過班長和寢室長，而且還得到了優秀寢室長的光榮稱號。經過在學校的鍛鍊和公司的磨練下，自己的組織協調能力、判斷分析能力、工作作風、業務能力都有了很大提高。

廈門組即將開通，會有什麼問題和困難我們不得而知，但是沒關係有問題我們會解決，有困難我們能克服，只有在不斷的解決問題和克服困難中我們才能變得更強大、更一流、更頂級。

假若我能夠競聘上崗，我打算從以下幾個方面做好廈門組組長一職：

首先要強化組員系統操作，話術熟練程度，專業知識和服務意識。

第二，組員們的心得分享至關重要，可以在下班後，利用十分鐘時間把當天有出單組員的錄音選出一通與大家分享，學習別人的出單經驗，解決當天所遇到的問題。

第三，選出幾名比較優秀的組員教會他們做批單，退保，加車，撤單等工作程序，可以加快工作效率，做好大家的後勤保障工作，實現不拖不等。

第四，結合工作勤于思考，根據領導提供的信息，做出相應的工作部署；

從組員的角度出發，思考組員目前有哪些實際困難，如何去幫助解決；做好“上行下達，下情上達”的重要環節。對上級交代的任務，對其它部門的具體要求，能辦的一定馬上辦；對於反應的問題信息要及時上報。

第五，多和分支機構聯繫，以求及時掌握工作動態，爭取工作主動。據我所瞭解，目前福建的保險市場被人保搞的有點亂，所以我們一定要充分的利用我們的品牌優勢去吸引客戶。中國人壽財險廈門分公司於20xx.06.17正式向客戶發放道路救援服務卡，爲客戶在全國範圍內提供緊急拖車、現場修理、派送燃料、電瓶搭電、更換輪胎等免費緊急救援服務。

第六，做好協調工作，調節好組員之間的關係，使其和諧順暢。

最後我想說一句，桃花塘水深千尺，不及電銷送我情！盼望着能給公司奉獻更多的力量。我始終相信心有多寬，夢想就有多遠！

保險演講稿 篇6

現在很忙要趕緊與兄弟單位商量早點把錢拿過來，這是一位保險資產管理公司的負責人近日在接受記者採訪時剛見面就對記者作出的表示。

今年以來保險行業增加了不少新面孔尤其是一些大的保險公司爲了搭建金融控股公司的架構紛紛在集團內部組建了健康保險、壽險、財險、養老保險等子公司爲負責資金運用的資產管理公司提供了新的資金來源。

目前已經有中國的人保控股公司組建健康險公司、人壽保險公司、保險經紀公司；華泰保險公司組建了人壽保險公司；平安保險公司組建了平安養老保險公司、控股中國平安保險海外控股有限公司、平安信託投資有限責任公司。平安信託依法控股平安銀行有限責任公司、平安證券有限責任公司。太平人壽組建了太平養老公司等。

儘管一些新組建的公司尚沒有更多的.保費收入進賬但統計顯示人保健康公司今年累計最新的保費收入爲萬元華泰人壽累計的保費收入爲萬元。雖然這些數量規模不大但途徑通暢今後隨着新公司業務的開展所提供的可以運用的資金規模會逐步加大。

從目前保險資金的運用情況看幾家大的保險資產管理公司掌管的資金規模分別爲中國人壽資產爲億元中國平安資產爲億元太平洋資產爲億元其餘的中國的人保資產、華泰資產、新華、泰康所運用的資金規模都在幾百億元。整個保險行業截至今年月末保險資金運用餘額爲萬億元比上年末增長。

我們願意把錢交給保險資產管理公司運作。一位保險公司的有關人士明確表示。說此話的前提是保險資產管理公司的資金運用水平在不斷提高。按照中國保監會副主席吳小平的預計今年全年行業的投資收益率將達到。

中國保監會主席吳定富對於保險資金的運用收益率非常重視。不久前他在中國人壽資產管理有限公司進行調研時指出保險業要充分認識加強保險資產管理的重要性。承保業務的發展和保險資金運用有着緊密的聯繫。承保和資金運用是保險業發展的兩個輪子。要進一步加強保險資金運用的體制、機制的建立和完善強化風險防範不斷提高資金運用收益率積極支持資本市場發展和金融改革爲保險業做大做強發揮重要的促進作用。

儘管保險行業資金運用因爲問題券商的出現引發保險公司資金運用一些案件的出現但隨着相關行業的改善和保險監管部門資金運用防範風險體系制度的建立和完善將規避此類現象的發生。

我們的業績不僅要吸引集團內部的公司把錢交給我們運作還要吸引其他行業把資金交給我們運作。中國人壽資產管理公司的一位人士表示。

相信不久的將來保險行業的資產管理公司的保險帽子將摘掉剩下的是符合國際慣例的有一流管理水平的資產管理公司。

保險演講稿 篇7

尊敬的各位答辯老師書記員老師、各位同學：

我叫xxx在沾益縣醫保中心工作，我的論文題目是《對沾益縣靈活就業人同參加基本醫療保險的思考》

自20xx年9月參加中央黨校學習以來在老師的辛勤哺育和同學的關心支持下，圓滿的完成了學習。下面我就這次畢業論文的寫作簡要概述如下：

我之所以選擇這個題目，主要基於兩方面的原因：第一，基於函授學習的需要，前兩年是理論學習，後半年是對兩年來學習理論知識與實踐相結合的檢驗，即學有所成的一種檢驗。第二，我在醫保中心工作，平時對這塊工作有所瞭解，觸動了自己寫作的動機。

20xx年五月學校安排了畢業論文輔導，在聽了校領導和班主任老師的寫作輔導後，我就開始多方面查找資料，精心考慮選題，在輔導老師毛老師的幫助下，我確定了撰寫《對沾益縣靈活就業人員參加基本醫療保險的思考》，確定選題後草擬了提綱送交輔導老師把關，輔導老師修改了提綱。於20xx年10月15日寫就了初稿在指導老師的精心指導下反覆修改，經過四次修改，終於於20xx年10月30日得以定稿。

隨着經濟體制改革的深化和產業結構的調整，隨着我縣國有企業的深化改制，以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式人員逐漸增多，沒有正規單位，不等於沒有工作。積極的就業政策的實施，靈活就業迅速發展，傳統的以“單位”爲主體的社會保障體系已不能適應這種分散化，流動性強的就業格局。解決靈活就業人員的社會保障問

題，不僅是掃清下崗職工再就業後社會保險關係接續的體制障礙的關鍵問題也是保護勞動權益、解決“邊緣羣體”社會歸屬感，從而緩解我國面臨的長期就業壓力的當務之急。

全文總共分爲三個部分：

第一部份主要是介紹我縣靈活就業人員人數衆多，形式多種多樣，但參保人數不多的現狀。

第二部份介紹了目前我縣靈活就業人員參加醫療保險存在的問題，一是靈活就業人員參加醫療保險繳費基數，費率、待遇享受等方面與促進靈活就業發展的要求不相適應，二靈活就業人員對醫療保險的認識不夠，導致參保積極性不高。三目前的靈活就業人員基本醫療保險實施辦法沒有適應靈活就業人員的靈活特點，使得靈活就業人員的權益得不到很好的保障。四是管理部門對靈活就業人員參保管理滯後，沒有有效的針對靈活多變的管理辦法。

第三部份針對靈活就業人員參保的現狀提出了幾點建議。一積極完美政策，通過各種渠道大力宣傳鼓勵積極參保，做到應保盡保，加強對繳費基數稽查，做到應收盡收。二是在權利與義務對等原則下，建立多險種，多層次的保險體制，多變的繳費基數及繳費方式，努力協調處理貴留問題，把繳費年限與享受待遇掛鉤。三是加強服務機構建設，把服務機構向社區勞動保障所延伸，建立醫療保險救助系統，儘快建設醫保信息系統，提高統籌層次，制定一整套容易實施並且有效的異地就醫，報銷。轉移制度。

這篇論文的寫成凝聚着指導老師的辛勤和汗水，同時也是我在黨校學習兩年半的成果，應該說這篇工作研究是基本成功的，這篇論文有一定的可操作性和可論述性。鑑於平時我疏於寫作，加之理論學習不夠，所以文章也還存在諸多不足，如理論聯繫實際不夠，論據不充分，標點符號的應用不夠恰當，書寫不太規範，這些問題有待於以後加以改進，畢業論文概述報告就此結束，謝謝大家。

保險演講稿 篇8

xx年2月,一個小帥哥降臨到我的身邊,當孩子滿月時,就有親戚說,做份保險吧,什麼叫保險?不知道,但別的孩子有,我的孩子也要有,一份帶有平安字樣的保險合同就這樣與我第一次見面了,小寶寶在全家的關愛中健康成長關,,我也一如繼往的兩點一線的工作着......

由於各自要照顧家庭,所以很長時間都沒有和朋友聯繫了,朋友是什麼,朋友就是多久不說話也不會覺得尷尬的人，得知最好的朋友幹了保險，我真是被她的勇氣所折服，不是什麼人都能幹保險的，多次的交流，多次的溝通，當時對保險已經有了初步的瞭解，知道除了存錢還有相應的保障，反正都有存錢，反正都是支持朋友，那就做份吧，就這樣，第二張帶有平安字樣的保險合同與我見面了.....

也許,是不想安於現狀

也許,是想挑戰自我,,,

也許,是想證明自已......

xx年五月時,我做了個重大的決定,我要離開人際關係複雜的機關,我要離開每天只對着電腦開票的一米二

的辦公桌,我要離開不能給我帶來任何升職機會和沒有發展空間的單位,我懷着一顆積極向上的心,通過了面試,考試,筆試,我來到了平安,參加了新人班的培訓,這時的我,才真正的瞭解平安,中國平安保險成立於1988年,歷經21年的發展,已經最初只有十三個人的單一財產保險公司快速成長爲以保險,銀行,投資爲三大業務支柱的大型綜合金融服務集團,在09年進入世界五百強第141位,全球保險公司入選92家,平安排名第八位..

6月11日,我正事的成爲平安的一員,在親戚朋友的努力和幫助下,八月順利的轉正,記得第一次站在課裏分享剛轉正的單子時,聲音是顫抖的,腿是的筋的,腦子裏想好的詞早就沒影了,用最普通的話直白的話把轉正的經過講完了,可是卻得到來自一百多人的掌聲和認可,之後陸續的這樣的機會讓我得到了鍛鍊,在參加半年新人班封閉培訓時,再次佔在講臺上,分享着這半年來的成長時,聲音哄亮了,腿不抽筋了,講的有條理了,我感謝平安,感謝我的師傅,讓我越來越自信,讓我得到了前所末有的榮譽感,,,,,,

這時的我才真正的感覺到平安保險是我的一份工作,我要努力去工作,爲了我的家人,爲了我的夢想,,,,,,記得,,20xx年7月13日,我去醫院看望我姨婆的外甥,五歲時查出障礙性貧血白血病,9年了,吃藥,輸血,打針,跑遍全國各大城市,都沒有一點好轉,那天是最嚴重的一次,連續高燒40度一個星期了,伴有時而的流鼻血,臉,嘴,身上一點血色也沒有,坐在他的病牀前,眼淚止不住的流,他的媽媽輕輕的抱着兒子說着,疼嗎,一會就好了,馬上就退燒了,看到這一切,做爲母親的我心都碎了,,

孩子,當媽媽看到你蒼白的臉,

當媽媽看到你無力的手, 當媽媽看到你用心學畫畫,

如果真的有上帝,媽媽會說不要讓我的兒子來到這世界上受苦,我相信一切的困難只要有愛就全可以解決,愛可以做一切,我祝福,我祈禱,平安到永遠,可只有愛就真的可以做到一切嗎?

如果他們當初選擇了一份保險,也許現在就不會這麼難,那天起我對自已說,我要把保障和平安送到每個家庭裏,送到每個人手中,,,,

我熱愛我的工作,送人玫瑰,手留餘香,,,,,,

自我管理,自已給自已當老闆,學習充電不用自費,有耐心的師傅,有團結的同事,有關愛的領導,會給我最大的支持,對的事情重複做,重複的事情堅持做,只要聽領導的話就能做好,我就是這樣,一路走來,一路堅持,一路聽話,當你所付出的努力得到優秀的成績時,還會有額外的驚喜,在平安,我做了二件目前爲止我認爲是我生命中的級限,一是,我爬上了險峻的鳳凰山,我坐在了老牛背上,因爲我恐高,真的說是可以爬到山上的,因爲除了臉沒有貼地,全是扒在地上爬的,當時我只有一個念頭,我要爬到山頂,我不能掉隊,我不能給團隊摸黑,儘管最後是哭的一蹋糊塗,但是我開心,我高興,因爲我戰勝了自已,二是,我最怕的一個動物蛇,在參加四五連動黃山遊時,遊覽千島湖時,我居然抱着它照相,之前也有去過好多次,但我都不敢,可是這次不同,因爲當時有一個同事一直對我說,劉豔,你行,你肯定行,你能做到,去做吧,儘管我閉着眼睛抱着蛇照相,但是我真的做到了,什麼力量,團隊的力量,什麼精神,堅持不懈的精神,誰給我的,平安,,,

在平安已經走過了十四個月了,自信,榮譽,輕鬆的工作時間,很好的收入,我得到了,而且,在平安,不單隻可以銷售保險,還有車險,證券,家財險,銀行卡,只要和金融有關係的我們都可以一站式的銷售完成,買車買房買保險,投資儲蓄信用卡,從一個單純的銷售保單人員轉變成,客戶經理,行銷經理,還可以通過自已的努力做到主任,課長,管理自已的小團隊,就像自主營一家小公司一樣,而且不用任何的投資,不用任何的成本,平安這個龐大的實力派後盾會給我們最大的支持,...

我熱愛我的工作,我熱愛我的團隊,也許正是我們團隊的這種精神吸引了我,選擇平安就如同找準了人生的一個點,,將它點燃,堅持下去,就會綻放意想不到的燦爛光彩,選擇平安就像一條經歷風雨的彩虹,讓我沐浴在七彩光輝中,,,,,,,,選擇平安,我無怨無悔.......

保險演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位同事：

你們好！

我曾在座右銘中這樣寫到：我不能選擇出生的時代，但可以用生命的燦爛爲時代增光添彩；我不能決定生命的長度，但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻，我懷着這份對人生價值感悟的執着與信念，帶着對農行事業的夢想與追求，走上這個舞臺，接受大家的評判和組織的挑選。在此，我願敞開心扉，對大家說說我要競爭某某業務部經理這個崗位的理由，能挑起這付重擔的原因以及幹好這份工作的思路。這個崗位，不僅僅是一種權利，更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信，來源於對部門工作的駕馭力、銳意進取的創新力和以德服人的凝聚力。

我競聘的理由及優勢是：

1、有長時間的基層工作實踐，豐富的社會閱歷，從事崗位多，業務知識比較全面。對於這點，通過我上面的簡單介紹，相信各位評委一定有所瞭解。但我深信一點：時間、社會和平凡的工作最能鍛鍊人、培養人，它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

2、工作與管理經驗豐富。我，35歲，畢業於廣西工學院計算機應用專業，經濟師。於99年參加農行工作，分別從事過會計員、出納員、統計員、電腦管理員、會計監管員、系統軟件程序設計員、前臺客戶經理、機構業務部經理助理和副經理等崗位工作。

3、思想端正，有良好的人生觀、處世觀，能善解人意，甘於奉獻。20xx年經縣行黨委認真考察、考覈，我被組織接受爲光榮的中國共產黨預備黨員，並如期轉正，成爲一名正式黨員。日常工作中，我也是嚴格以黨員標準要求自己，廉潔奉公，助人爲樂；堅持正義，敢於同壞人、壞事作鬥爭。

4、工作業績突出。在某某業務部任經理助理和副經理的18個月裏，積極主動配合經理的工作，並取得很好的成績：

一是機構類存款淨增14億元，在對公存款中的佔比迅速提升到42.25%；

二是機構類貸款大幅增長，貸款業務基本上覆蓋了柳州的三甲醫院和本科類院校；

三是代理保險業務累計實現保費收入超3.5億、手續費收入達1545萬元，兩項指標連續兩年在金融同業中位列首位；

四是創新的銀商通系統成爲全國金融系統的楷模，通過銀商通系統留存存款達6.6億元，比未創新前多增近6億元；

五是第三方存管實現4.3萬戶，託管資金近4億，捆綁銀行卡4.3萬張，新增簽約賬戶連續兩年領先於同業，逐步縮小與工行的差距；

六是“五險一金”歸集額達到35億元，爲機構類存款穩定增長做出突出貢獻。

5、勤奮好學，積極進取。工作中，我認真地學習領會上級行制定的各項規章制度，以學習合規文化爲契機，嚴格貫徹執行，杜絕出現違規、違紀行爲。工作之餘，培養自學能力，20xx年通過自學考試，取得山東經濟學院金融專業專科學歷，20xx年參加開放式高等教育，取得中國政法大學法學專業本科學歷；20xx年通過了經濟師資格考試，並於20xx年被縣行正式聘用；20xx年參加國家企業法律顧問資格考試，順利取得執業資格，並在20xx年山東省國資委舉辦的繼續教育中被評爲“優秀學員”。這些成績的取得，得益於縣行領導的支持。他激發了我積極進取的工作熱情，也爲我日後更好開展工作奠定堅實基礎。

6、榮譽頗豐。我曾榮獲總行20xx—20xx年度代理保險業務“創利名星”稱號、區分行20xx年度第三方存管業務營銷先進個人、二級分行20xx年度“營銷之星”稱號、銀商通業務創新獎、計價考覈辦法創新獎，20xx年又喜獲某某大學商業新銳獎。

一是能協調好上下級之間、機關與基層一線之間、農行與客戶之間的關係；

二是協調好系統業務或系統客戶與支行一線的關係；

三是協調好系統業務或系統客戶推廣、培訓及維護與深挖掘的關係。

7、有多年的管理經驗，能服從大局、服從領導。自20xx年4月以來，一直從事副職工作，一方面認真的履行崗位職責，切實抓好自身主要業務和分管工作，以身作則，嚴以律己；另一方面，積極地當好主任的參謀、助手，及時辦理領導交辦的各項工作。能識大局、識時務，服從領導，協同作戰，圓滿的完成縣行分配的任務。

8、有吃苦耐勞、勇於開拓、不斷創新的精神。

一是可以利用銀行與信託公司的合作關係，來創新應收賬款融資理財產品，努力盤活某某企業、某某企業等企業近80億元應付賬款；

二是利用銀行與租賃公司的業務合作關係，拓展銀賃通業務，預計將可發放貸款近40億元。如此多的創新項目，是他們推動着我一如繼往地向前進。

金無足跡，人無完人，我對銀行知識掌握得還不夠，爲此，我利用業餘時間，努力學習

金融知識，並於今年7月份考取了某某大學金融財務MBA，以彌補自己的不足之處。

如果我競聘成功，具體措施是：

1、服從黨委安排，及時進入角色，帶好身邊的人，切實履行好部門負責人職責。現在正逢新年伊始，各項工作剛起步，頭緒也比較多，因此，首先應服從縣行黨委的工作安排，服從大局，樹立“全行一盤棋”觀念。根據年初縣行全年任務指標分配，及時分解落實，不留任何死角。工作中以身作則，大膽管理，充分調動部門全體人員工作積極性，以飽滿的激情全面完成工作任務。

2、向領導多請示，勤彙報，搞好與兄弟部門的協作配合。瞭解領導意圖和思路，把工作的主動性與針對性、實效性統一起來；虛心向兄弟部門學習，多交流，多協調，互相幫助，共同提高。

3、繼續發揚自己勤奮好學、吃苦耐勞的優良作風。作爲部門負責人，應全面掌握金融法律法規、銀行專業知識和上級行的各項規章制度，勤奮好學，搞懂、學會，並及時傳達貫徹落實。工作中堅持吃苦耐勞的優良作風，身先士卒，積極發揚“班長”的表率帶頭作用。

4、搞好部門內部團結。生活上多關心同事，讓同事有一種溫暖感；工作上幫助同事多出成績，讓同事有一種成就感；在利益和榮譽面前多讓同事，讓同事有一種被承認感。假如我競聘成功，對待同事做到多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠；多說服，不壓服。力爭在工作中顯示實力，在壓力中形成動力，在創新中增強活力，在與人的交往中凝聚合力。假如我競聘成功，樹立“想支行之所想，急支行之所急，全力爲一線服務”的經營理念。對支行或客戶提出的業務要求，及時解決，落實到位，保證各主要客戶的業務量穩中有升。

5、團結友愛，共同協作，確保全年工作安全無事故。作爲部門負責人，首先應加強合規經營意識，始終堅持“安全就是效益”觀念，緊抓內控管理，嚴防工作隱患，確保各項業務快速、健康發展。其次堅持談心制度，要切實關注身邊人，常交心，常進行思想交流和溝通。本部門全體人員之間應搞好團結，發揚團隊精神，堅決杜絕武斷、獨裁。最後，充分利用好績效考覈體系，做到公平合理，獎懲分明，形成一種團結友愛、人人都求積極上進的良好氛圍。

假如我競聘成功，對黨要忠誠、對農行要感恩，以實際行動化作對農行事業的不懈追求。無論競聘成功與否，我將嚴格按照“愛學習、能創新，守規矩、願奉獻，知感恩、善協作”的標準不斷完善自己，用“想得更大一點，做得更實一點、管得更細一點”的標準要求自己，積極開拓，紮實工作，努力取得更好的工作業績。

我沒有輝煌的過去，但我將把握好現在和將來。這次若能競職成功，我將以此爲新的起點，在以後的工作當中，勵精圖治，立足本職，鑽研業務，勤奮工作。在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在市場競爭中完善自己。勝固可喜，敗亦無悔！請大家多監督我，我一定不會讓大家失望的！

總之，一句話，“重在參與”。既然行黨委英明決策，搭建了公開、公正、公平的競聘舞臺，我一定要積極的爭取。無論結果如何，我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會一如既往，繼續努力工作。演講結束，再次衷心的謝謝各位評委！