松下電器面試經歷
我和另外四個人一起參加面試。果然是英語自我介紹!我最後一個。等他們介紹完才知道,那四個人都是研究生!心想這下可有的我受了。哎,沒辦法,介紹一下吧,還好他們的口語都不是特別棒。說實話,自我介紹到最後,真的不知道該說些什麼,反正感覺就是瞎說,開始想好的一點點好像都沒說!
接下來他們開始問問題。第一個問題是爲什麼要選擇松下,我第一個回答的。我說是因爲看到松下幸之助先生的'一句話“松下首先是培養人的地方,然後是製造機器的地方”,才更多的關注松下,覺得自己還需要各方面的培養與提高,所以來松下。我用機械製造打了一個比方:我們在大學經過了高溫熱處理,還需要表面加工等各項工藝才能成爲成品。呵呵,不知道是不是準確,但感覺這個回答還算不錯。
另外一個問題,是關於薪酬,問我們有沒有底線。我沒敢第一個回答,一位GG說由於企業水平很高,給的工資肯定不差,但沒說具體數目。我也只是說我們要的是“前途”,不是“圖錢”。
他們還問了我爲什麼選擇“售後服務管理員”這個職位,說我的專業跟管理沒什麼聯繫,我說因爲在學生會裏混了三年,習慣跟人打交道。呵呵,真的不知道該怎麼回答了。
他們還問了一個女生,說工作環境、條件差,能不能夠適應。另外的問題也就是針對個人的,大概都差不多那些比較平常的問題。
總的說來,這次面試感覺不怎麼好。哎,畢竟是第一次嘛。
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