如何規劃職業生涯
2008年開始現公司成立時,我便擔任出納職位,同時兼任所有後勤事務,另外有個兼職會計,每月到公司2次。公司小,事情不多,但後勤的事情很雜,如今已快3年,公司雖然業績不斷增加,但在規模上始終沒有多大變化,老闆是行家出生,對業務很重視,雖然人很好,但卻始終認爲後勤只不過是雞毛蒜皮的事情。如今,業績好了,其他只要參與項目的人的`收入都從不同角度的開始提升,提升的幅度也算很不錯,而對與我而言,儘管是公司最元老的人員,從最開始轉正後的2.5K,到現在快3年了漲了500.
總體分析,在現公司,職業技能方面,不能學到更多財務知識;薪酬方面,在本公司處於平均線下水平,且每一年也不會有多大變化。但就目前本市的薪酬水平來看,換個工作,由於沒有會計經驗,估計只能從出納做起,待遇應該會比現在低很多,汗顏的是,目前由於供房等非主觀原因,經濟狀態很不理想,所以也不敢冒然辭職。一朋友說,現在的會計做的好的也不過3K多一個月,跟你現在差不多,何必還要去慢慢從底層財務做起,須知很多公司出納工資都很低,你出去轉幾年,說不定還是混到和現在待遇差不多的狀況。
就我自己而言,還是希望能漸漸向會計方向發展,且希望自己能有更多的專業知識,哎,請各位高人指點一二,以後的發展之路該如何走?
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