公司用調崗逼員工自動離職,能提賠償嗎?
無良公司是非多?
【今日緊急問題】公司用調崗逼員工自動離職,能提出賠償嗎?
網友“wjsyangli”求助:
我在一家公司工作6年,在工資單中工齡補貼就有5年,現在公司無故將我調入公司投資的一家酒業公司從事銷售工作。這家公司雖說是公司投資,但爲逃避相關管理實際是以個人名義註冊的個體戶,我調過去後勞動關係還在原單位,但工資上就不盡如人意。我懷疑這是公司變相炒人的.手段!我不知能不能找公司要求賠償?另外,6年的工作時間裏,公司少購買勞動保險14個月,我沒有休過年假,因爲公司不允許,公司還沒有給我買失業保險……怎麼辦?
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