【精選】工作計劃模板彙編五篇

光陰的迅速，一眨眼就過去了，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，來爲以後的工作做一份計劃吧。相信大家又在爲寫工作計劃犯愁了吧！以下是小編收集整理的工作計劃5篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

一、學生基本情況：

本班學生活潑好動，天真可愛。但由於學生學習基礎參差不齊，一部分學生因爲年齡小加之家長管得比較少，學習自覺性較差，紀律性不強，很多學習習慣還未養成。

二、造成學困生的原因分析：

1.學生的年齡小，接受能力差，認知水平低。

2.多數學困生沒有一個好的學習習慣。

3.學生的學習態度不夠明確，沒有認識到學習的重要性，對學習沒有興趣，表現爲上課不認真聽講，愛搞小動作，學習的意志力較差。

4.學生不會學習。表現在上課聽不懂老師的語言，不懂得向老師提問，根本完不成聽課任務，久而久之，學習總是落後，成爲學困生。

5.家庭原因

大多數學困生的家庭都存在一些問題，沒有一個好的學習環境，有的學生父母文化淺，不能有效輔導學生學習，又對學生疏於管理。有的學生是單親家庭，父親或母親根本沒有時間管理孩子，這些學生回家以後不能約束自己也不知怎樣去學習，甚至不完成家庭作業。這也是學困生產生的主要原因之一，也是我認爲比較重要的一點。

三、轉化目標

1、上課認真聽講，認真及時完成作業，能圓滿完成學習任務，養成良好的學習習慣。

2、養成良好的思想素質，尊敬老師，團結同學，樂於助人，積極維護集體榮譽。

3、注重發展特長，積極參加學校、班級組織的各項活動。

四、轉化措施

1、鼓勵爲主，發現亮點。善於捕捉閃光點，對他們的一點進步，一次好事，都進行激勵，使之發現自己的長處，揚長避短，樹立正確的思想觀念。一年級國小生剛入學，有的學生上課做小動作，常因受到老師的批評，家長的訓斥，覺得很丟人。這樣進取向上的心理失去了，消極地對待學習，信心不足，自甘落後，形成學困生。其實每個學生都有其長，亦有其短，學困生也不例外。因此，教師要善於發揚其閃光點，引發求知慾，促其上進。

2、實行“優生帶差生”活動，利用2人小組的優勢，讓好學生管好學困生，促進學困生的轉化。

3、採用個別輔導與小組輔導相結合的方法進行後進生的輔導。

4、學校教育與家庭教育聯繫起來，充分利用家庭教育的力量，家校結合。

工作計劃 篇2

二四年隨着國稅系統徵管改革進一步深化，我市實行了以市地爲單位集中徵收的稅收徵管新模式，計財處在市局的正確領導、省局計財處指導和兄弟處室單位的幫助協作下，努力做好“依法治稅、從嚴治隊、科技加管理”，按照市局制訂的二四年工作目標考覈辦法和質量標準體系文件的要求，深化、細化、優化工作，大膽實踐，取得了一定的成績，現將有關情況彙報

一、二四年工作目標完成情況：

全年度工作目標完成情況結合稅收質量管理體系運行結果，我們對全年體系運行的充分性、適宜性、有效性進行了評價，認爲我處二四年各項工作按照年初工作目標要求有序進行，取得了預期目的。

（一）、認真參加政治業務學習，不斷提高自身素質

⒈加強學習，不斷改進工作作風。

通過政治業務學習及市局組織的一系列輔導講座等學習教育活動，使我處同志的政治業務水平不斷提高。通過知識講座，使我處同志進一步瞭解了世貿組織，瞭解其基本規則，更新了觀念，提高了公共管理水平。特別是通過市局下半年組織開展的“公民道德和廉政建設”教育活動，使全處幹部受到深刻教育，在思想上和觀念上的有了新的提高和認識，進一步促進和鞏固了作風教育活動的成果。爲了學以致用，我處從改進工作作風入手，把學習內容與實際工作相結合，處處爲基層着想，增強工作的主動性，並落實到具體行動上，如在會統覈算上提高電算化水平，以電算化的全面應用來提高工作效率，在完成數據測試的基礎上開發應用了收入進度程序，全市及各縣（市）局的收入進度表由市局統一製作產生後發到各縣（市）局，大大提高了工作效率和數據準確率，減輕了基層負擔。積極加強與上級局、兄弟市地局的聯繫，學習先進經驗，提高工作預見性等等。在過去的一年裏，我處全體幹部還踊躍投稿，據統計，二二年我處共發表信息篇，在《紹興國稅研究》等刊物上刊稿篇。此外，我處還完成了市局交辦的《跨越新世紀》五年成就回顧書冊中組織收入篇的編撰工作。

⒉對各縣（市）局計財線相關人員進行業務培訓，效果明顯。

今年是市（地）爲單位集中徵收的稅收徵管新模式運行的第一年，爲適應集中徵收的稅收徵管改革要求，我處專門對各縣（市）局計統徵收科人員進行了稅收會計覈算培訓和重點稅源報表培訓，以進一步提高會統人員的業務水平。另外，爲使全市各縣（市）局及本級行政經費會計、出納人員儘快適應國稅系統行政經費體制改革的新形勢，克服行政經費會計在覈算管理中的薄弱環節，切實提高系統財會人員的業務素質，在下半年裏我處對全市財會人員進行了經費業務培訓。此次財會人員業務培訓班是實行地市集中徵收後第一次。培訓通過講授與交流相結合形式，既有理論又有實踐，受到各縣（市）局的普遍好評，及大地提高了全市國稅系統財會人員業務水平，會上還出臺了全市經費收支月報及分析方法，這對提高國稅系統行政經費管理水平也將會有很大的'促進作用。

（二）、加強財務管理，保障我局各項工作的順利運行

⒈做好全市清產覈資工作。

在年初，專門召開有縣（市）局局長參加的全市清產覈資會議，對有關內容進行了動員和部置，要求在年度內做好實施及相關統計覈算工作，並由市局監察室同志配合對縣（市）局的清產覈資工作進行了全面複查。這次全市範圍的清產覈資工作，是國地稅分設以來最大規模的一次，通過這次工作，掌握了全市資產及財務管理現狀，爲市地集中創造了條件。

⒉做好市本級財務管理和稅務經費的核算工作。

經費覈算按照“強化預算、集中統一、節約合理、規範操作”的原則進行管理覈算，嚴格審覈，把好關。爲規範國稅系統財務管理行爲，加強本級基本建設和大宗物品採購的管理和監督，規範和節約經費支出，促進廉政建設，理順財務關係，健全內部監督與制約機制，有效發揮財務管理職能，進一步明確市局本級經費管理、使用和審批職責權限，在反覆調查徵求各方意見的基礎上制訂了《紹興市

國家稅務局本級財務管理暫行辦法》和重新修訂了《紹興市國家稅務局本級基本建設和大宗物品採購管理辦法》。新的財務管理辦法將事權和財權進行有機分離，符合的管理理念和“兩權”監督思想，經過一個多月運行取得較好效果。在下半年裏，我處還對今年—季度市本級經費支出情況與上年同期進行對比分析，以尋求進一步完善有關制度、加強財務管理的措施。另外，我處還根據工作要求，制訂完善了經費審批工作規程。針對部分幹部對新財務制度事前審批及支出審批程序並不十分熟悉的實際，又制訂了經費審批流程圖，並以舉例形式加以說明，通過電子郵件傳送到各處室、單位。

⒊做好固定資產管理的會計電算化覈算工作。

由於市局辦公地點搬遷，資產情況發生了很大變化，根據實際情況，我處會同有關處室、單位對市本級的固定資產進行了一次全面清理，並啓用固定資產管理軟件，把固定資產的管理納入了會計電算化覈算，通過清理工作，進一步摸清了家底，提高了市本級固定資產的管理水平。據統計，市本級固定資產總量爲萬元，其中房屋及建築物爲萬元佔總量的計算機設備爲萬元佔總量的。

⒋做好自查，迎接省局專項檢查工作。

根據統一部署，會同市局監察室抽調人員，結合全市國稅系統的“收支兩條線”專項檢查，對財務管理情況進行了內部審計，對檢查中發現的問題發出整改通知，寫出檢查通報，限期整改。並在今年的月份接受了省局收支兩條線檢查和財務審計，檢查反饋情況良好。通過檢查認爲我局能嚴格執行國家稅務總局、省局的規定，結合實際，調整內部財務結構，特別是對市本級出臺的《紹興市國家稅務局本級財務管理暫行辦法》予以了高度肯定，當然，也對存在的問題提出了建議，如部分會計科目上、並帳等業務處理不正確等。針對存在問題我們都一一加以整改落實，並舉一反三。這對進一步提高行政經費管理水平有很大的促進作用。

⒌召開全市國稅系統財務工作會議，公佈二四年市本級及各縣（市）局經費分配方案。

會議還回顧總結了前幾年財務工作情況，部署今後財務管理工作。由於預算改革的核心是實行部門預算，改變了按基數法編制預算的做法，所以各部門在預算年度內行使職能所需的全部開支將納入統一的部門預算。以預算體制改革爲契機，進一步提高財務管理水平是當前財務管理的一項重要工作。總的來說，國稅系統稅務經費日漸趨緊，作爲計財部門要當好參謀理好財。在全市經費管理中能及時準確劃撥經費，並附劃款清單說明情況。

工作計劃 篇3

轉眼間20xx年到來了，回首以往的工作留給我的更多的是充實和愉快，也是我知識的累積和沉澱。在公司我擔任庫管的職位，對我而言是一次機會，它能夠充分展現自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化爲工作的熱情，紮實苦幹，一絲不苟地完成領導交給我的任務，現在將20xx年的工作計劃展開如下：

一、加強倉庫盤點流程

1、盤點準備。將還未有自編碼的存貨通知支援中心補編編碼，並通知有關部門填制相關單據處理帳外物資。營銷部、鞋業部和服裝部通知廠家和客戶在盤點日期間停止送收貨品。財務部將盤點日前已經審覈生效的單據記帳。組織倉庫人員對貨品進行分區擺放，存貨以成品區、輔料區、成品待檢區、次品區、檯面輔料區、樣板鞋區分成六大區域分別得出存貨實存情況。

2、盤點進行。組織倉庫人員初盤存貨，對存貨六大區域各指派1人擔任組長，2人配合。以盤點表記錄初盤結果。倉庫主管連同另外4名員工組成覆盤小組，對初盤結果進行復盤，出現差異倉庫自查原因。將初盤數據輸入電腦，將盤點單打印提供給財務部，財務部組織公司人員組成抽盤小組，以2人爲1組對各大區域進行抽盤工作。對該區域貨品進行重新全盤，經覆盤通過的盤點單由財務部審覈，並打印一式二份，由倉庫主管、財務主管簽字，各持1份。

3、盤點後期工作。將已審覈盤點單導出爲進、出倉單，電腦自動生成盤盈單和盤虧單。倉庫主管查找盤盈盤虧的原因，並將庫存盤點彙總表和差異原因查找報告交財務主管複覈上交總經理審批後。財務部據審批結果審覈盤盈單和盤虧單調整庫存帳。

4、盤點其他規定。盤點工作規定每月進行一次，時間爲月末最後2天。頭天晚上8時開始至次日中午完成初盤和覆盤工作，下午進行抽盤工作。參加盤點工作的人員必須認真負責，貨品磅碼、單位必須規範統一；名稱、貨號、規格必須明確；數量一定是實物數量，真實準確；絕對不允許重盤和漏盤。由於人爲過失造成盤點數據不真實，責任人要負過失責任。對於盤點結果發現屬於實物責任人不按貨品要求收發及保管財物造成損失，實物責任人要承擔經濟賠償責任。

20xx年的盤點計劃主要抓住上述的關鍵環節，重點是落實責任人，還要制訂日常檢查計劃，這樣就比較完善了。

感謝公司能給我這樣一個發揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化爲工作的熱情，紮實苦幹，一絲不苟地完成領導交給我的任務。因此我將根據實際情況進行合理分工、合理安排，認真落實崗位責任制。本人20xx年工作計劃如下：

一、在日常工作中

1、首先注意服裝和儀表方面，利落大方。不隨便穿與工作不符的衣服鞋帽等。

2、在客戶接待方面，要及時給客戶倒水，並且及時續杯，給客戶一種親切感，從而促進我公司的銷售。

3、文件的整理和歸檔，把各種合同，文檔等進行分明別類並貼好標籤，以便於查看，做好報刊、文件等的發放。並協助公司的人員做好資料的收、寄工作。

4、對倉庫進行定期的清潔與保養。

5、做好及時接進電話的工作，並轉給相應的工作人員。在接電話的時候注意禮貌用語。

6、做好各部門的做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，系統的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

7、及時完成領導交給的各項任務，不偷懶不拖拉。

8、發佈招聘消息，協助人事主管做好招聘工作。

9、做好文書工作，及時完成領導交給的各鄉文稿工作，學習各種寫作材料，定期上交公司報表。

二、在倉庫管理方面

倉庫管理是一項細緻的工作。在有銷售人員對服務器的配置進行更改時，及時做好修改工作，並在相應的機器上貼好標籤。在有銷售人員出貨的時候，嚴格按照出庫單子上面的步驟進行，在以前的工作中就是沒有重視這一點，導致自己的工作出現了紕漏。因此在新的一年裏，自己在這方面要更加的注意。在完成一單銷售之後要及時的對客戶的信息進行歸檔，以方便我們的二次銷售和客戶的聯繫，與客戶達成一種長期合作的關係，使我們的渠道更加擴大化，多面化。後期及時做好追蹤工作，知道貨物的動向，及時反映給銷售人員或者客戶。做好一星期對庫存進行一次整理和盤點，實際庫存和賬上庫存沒有任何偏差，一個月與會計做一次覈對，確保庫存的完整和準確無誤。

在以後的工作道路上，自己要做，要學習的還有很多，只有擁有一顆對工作熱情的心和一個積極向上的工作態度，才能不斷的成長。公司給自己提供了一個很好的工作平臺，就要去努力提升自己的工作能力，加強業務水平和自身的修養。踏踏實實的做好工作，爲公司做出更大的貢獻，實現自我價值！

工作計劃 篇4

爲了使辦事處20xx年整體工作的前移和提升，貼近服務、和諧社區。我們社區建設科的全體同事商議、討論做出如下明年工作打算：

一、社區建設科的基本工作內容：（2大項）

民政：社區的基礎建設和管理、殘聯、雙擁、殯葬、兵役

青教：社區文體工作、托幼、志願者、圖書館、青少年教育等

二、工作的指導思想：

以人爲本、服務居民；

資源共享、共駐共建；

權責統一、管理有序；

擴大民主、居民自治；

因地制宜、循序漸進。

工作做到：1．檔案化2、信息化3、優質化

三、現在的首選工作：（3項）

1．民情日記的使用（指導社區如何使用和記好民情日記，社區大事記，讓它成爲社區工作的縮影和小檔案）

2．社區基礎數據、賬冊的調平工作及出臺相關的社區考覈、測評、培訓等工作方法等項關規定。

如：基礎數字季調；督促指導社區系列化工作——把以往的辦事處主辦的各類大型文體活動換位轉型，整體由社區唱主角；新立項工作的指導——最大限度挖掘轄區內的人力、物力和財力的潛質，以社區爲依託讓他們發光、發熱、閃光。如：我們的社區學校、警務進社區、社區志願者、轄區個體私營、市屬幫建單位、還有駐街的市、區委辦機關都是我們社區建設工作的重要支持者和參與對象。

3．社區固定資產的分配、調控工作、及合理使用。

四、常規工作：

主持社區建設的全面基礎工作；

1、宣傳貫徹黨和國家有關社區建設工作的方針、政策和法律法規；

2、制定社區建設工作發展規劃，安排社區建設工作計劃；

3、落實上級部門交辦的各項任務，爲民政工作對象服務；

4、組織協調有關部門以及社會各方面共同做好民政工作，推進民政工作社會化；

5、落實軍烈屬、傷殘、複員軍人優待、撫卹政策，做好雙擁複查和政策的落實工作；

6、瞭解掌握孤老戶、困難戶的生活情況和意見要求。及時發放救濟金和換季物資，搞好社會救濟工作；

7、安排好殘疾人的生產、生活，保障其合法權益，負責殘聯人日常工作；

8、負責殯葬改革、社會登記、地區名稱、地名等管理及日常社區的行政事務；

9、做好社區內勤及信息工作；

10、做好民政對象的來信、來訪工作；

11、總結交流社區建設工作中的經驗和信息，定期向上級彙報社區建設的工作情況。

今年爭取的達標工作：

1、打造東塔社區體育館爲省、市、區級社區體育館（及社區俱樂部）

2、爲嘉倫社區、湖南街社區爭取1—2套室外健身器材

3、力爭修建嘉倫20xx平、石河1000平室外活動廣場

4、完善翠園社區、石河社區圖書室使其社區圖書達到1500冊—20xx冊。

5、組織地區內社區居民和社區幹部大型才藝展示和工作展示系列活動（從4月份——11月份）

體育活動賽事：

象棋賽（品牌活動）、門球賽（品牌活動）、趣味運動會、乒乓球賽、羽毛球賽、健身操賽、拔河賽、跳繩賽、登山賽、迎春長跑等。

文化活動：

社區歌舞展演、詩歌朗誦會、社區幹部才藝展示會、地區幼兒園“六一”展演、地區歌詠比賽、書畫展示會、各類手工飾品展示、各類培訓及講演等。發掘特色人才典型事蹟做好工作（如：李啓生、金維存、劉映等志願者）。

社區幹部：培訓：（與社區學院等單位合作每月一次）

政策法規、公文寫作（2次）、禮儀、分管工作（4-6次）、電腦辦公。（爭取年底用圖片回報社區工作）

6、建殘疾人市級或省級“陽光之家”（東塔社區）。

7、建立社區學校及社區教室。（大學生實習基地）

五、工作的辦法：

以高標準定位、快節奏工作、精細化服務爲宗旨。用大政工、細經營、優服務、高效、務實的工作理念讓工作化繁爲簡，貼近服務。以社區1500多志願者爲紐帶設計以全民健身、文化陣地、文體隊伍、民間藝術、特殊展示、困有所助、管好一方、美化家園、愛心卡、等多種活動爲載體，更好的爲社區廣大居民服務。多渠道掌握社區建設信息、取人之長補己之短。虛心接受百姓各類犀利的挑剔。存大同、求小異，建立健全社區管理工作機制和服務機制及學習機制。提前儲備知識，利用知識的保鮮期，不浪費工作的每分每秒。同時，在社區和社區建設科建立召回制度，工作中出現百姓不滿意的任何情況都要記錄、張榜，每月對社區幹部的工作小考覈一次；每季度對社區幹部和社區建設科的工作大考覈、測評一次（特殊情況特殊對待）做到量化管理。

取長補短，更要推陳出新。我們社區建設科的全體同事20xx年將以積極的姿態、全局意識、熟練工作流程，利用現有的資源基礎爲堅強後盾，出色地完成市、區及辦事處交辦的各項工作，實現工作無尾子，做到一分耕耘、多分收穫。

從20xx年開始歡迎辦事處各位領導和同事們隨時檢查、指導社區建設科每位同志的任何一項工作過程、資料、整存、結果等。保證社區建設科的工作無死角，準確，超前，保質、保量的完成全年工作。

工作計劃 篇5

一、指導思想：

本學期，數學教研組繼續圍繞學校辦學目標，堅持智慧教育特色，以研究和改進課堂教學爲重點，以促進教師專業成長和學生全面發展爲目標，把“一課三磨”、“一人一課”和“課題研究”等教研作爲本校數學教研特色，落實學生數學核心素養的教學探索，發展學生的數學核心素養，提升教師的專業素養。

二、目標任務：

1.加強師資隊伍建設。教研組將藉助數學學科中心這一活動平臺，認真學習課程理念，繼續深入開展教材研究工作，充分發揮骨幹教師的示範作用，加強與兄弟學校教學的交流與協作，提高青年教師的業務素質和教研潛力。同時通過導師團帶教活動，每週反饋，每月交流，切實提高新教師的教育教學能力。

2.舉行開課磨課活動。依託“一課三磨”和“一人一課”校本教科研模式，通過解讀教材、命題制卷、“三單”修改與完善等措施，切實提高每位教師的學科專業水平。

3.開展課題研究活動。結合校本教研，積極開展課題研究活動，在高質量完成學校規定工作的同時，讓課堂研究活動更深入。

4.開展學生特色活動。本學期針對學生年齡特點，繼續開設校級、班級等各類開甲思維社團活動。結合《國小生數學報》，在學生中開展形式多樣的學習競賽活動，激發學生學習數學的興趣，增強數學在生活中的體驗，促進學生個性和諧發展。

三、重點措施：

1．切實轉變教學理念

繼續加強理論學習，關注核心素養對課堂教學產生的重要影響。不斷深入學習數學課標，貫徹新課程理念，正確解讀國小數學的十個核心素養，並能體現在自己的數學課堂上。

2.追求課堂教學時效性

切實改變課堂教學結構，完成“三單”的修改與完善，實踐“先學後教、教了再試（講講練練）、熟能生巧（反饋鞏固）”的課堂教學模式，把磨課重點從“教與學”轉向到“練與評”，追求課堂教學的有效性。

3.“七認真”檢查規範化。

始終堅持每月“七認真”檢查，校區內抽查及師徒每週抽查調研等方式進行，以反饋問題、提出改進意見爲主要宗旨，不斷督促和規範教學常規。

4.磨課研討常態化

課堂教學是落實課改的主渠道，是教學質量的重要保證。本學期將紮實開展校區一課三磨及備課組一人一課研討活動。一課三磨以學校數學學科研究中心活動爲主，穿插新教師磨課等活動。要求按年段全員參與，並按主題有針對性地參與主題沙龍和研討。一人一課由備課組長在備課組內組織，進行年級組開課研討。每位教師結合自己的課題研究，把科研與課堂教學有效結合，將課堂有效教學真正落到實處。

5．數學文化活動多樣化

本學期繼續開設學校慧心社“開甲社團”各年級的思維訓練，一、二年級珠心算慧心社團，三四年級數學思維社團，五六年級數學拓展課程。通過形式多樣的數學文化活動，爲學生搭建各種各樣的數學文化平臺，展示數學文化魅力，使學生體會數學文化內涵。

四、主要活動安排：

二月

1.制定教研組工作計劃

2.各備課組制定學科計劃

3.制定教研組開課、備課組活動安排表

4.以備課組爲單位完善“三單”及單元設計等任務。

5.區期初教研活動

三月

1.“一人一課”活動開啓

2.高年級“一課三磨”研課活動

3.年級組研卷制卷研討

4.集團數學學科中心培訓活動

5.基本功微課試講活動

6.七認真檢查

四月

1.“一人一課”活動

2.中年級“一課三磨”研課活動

3.年級組研卷制卷活動研討

4.期中學科能力競賽

5.集團數學學科中心培訓活動

6.教學七認真檢查

五月

1.教研組備課組學生期中能力競賽分析會

2.低年級組研課活動

3.課題研討活動

4.集團數學學科中心培訓活動

5.畢業班制卷命題大賽

6.教學七認真檢查

六月

1.新教師期末彙報課

2.各年級制訂期末複習計劃

3.集團數學學科中心培訓活動

4.教學七認真檢查

5.教師撰寫教育教學論文和課題總結

6.備課組做好組內資料彙總