怎麼提升員工的目標性和計劃性
如果員工本身計劃性不強的話,可以通過excel表格跟蹤的方式,讓其與你之間有較多的交流和反饋。excel中可以制定一個模板:
第一項:本週有哪些工作要做;
第二項:每項工作的deadline是什麼時候;
第二項:一週內每項工作要完成哪些內容;
第四項:到週五的時候,反饋每項計劃完成的實際情況,與計劃又多大偏差。
說簡單點就是,要做啥,怎麼做,何時完成,每個工作都必須回答這三個問題,然後才能做。
所有上述內容,每週堅持讓員工反饋,然後你根據自己的經驗進行監控和調整。這麼做一段時間,員工的計劃性就會逐步增強了。
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