【熱門】工作計劃範文合集8篇

時間就如同白駒過隙般的流逝，前方等待着我們的是新的機遇和挑戰，此時此刻我們需要開始制定一個計劃。好的計劃都具備一些什麼特點呢？以下是小編整理的工作計劃8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工作計劃 篇1

爲在20xx年更好的開展綜合部各項工作，全力配合公司20xx年度生產銷售目標的達成，現將20xx年工作的計劃與思路報告如下:

第一部分：人力資源管理工作

一、人員招聘

（一）思路分析

1、20xx年是公司穩步成熟的一年，也將是公司快速發展的一年，人力需求將會有所增加，並逐步到位。

2、利用公司的招聘、薪酬政策和春節後人力流動高峯期的機會，通過網絡以及與高校合作等方式迅速補充工維一線技術員作爲人力資源的更替、補充和培養儲備。

3、在20xx年績效考覈及綜合評價的基礎上，實行20xx年的內部培養和晉升，提拔或重用有上進心、不斷學習提升的內部員工。

（二）目標概述

公司目前處於快速發展時期，20xx年人員招聘的總體目標：首先要保證滿足崗位需求，然後再考慮人才儲備，最終實現梯隊建設。 具體招聘崗位、人數等根據20xx年人員配置計劃及各部門人員增補申請審批表要求確定。

（三）具體實施方案

1、網絡招聘：適用於工維基站代維技術員、工維集團代維技術員等崗位。目前我公司網絡招聘途徑有：。

2、與高校合作：適合於工委技術員。目前我公司的高校合作單

位爲南京鐵道技術學院。年本月底將與鐵道學院聯繫詢問是否有將畢業的實習生。

3、熟人推薦：主要針對工委技術員的崗位。通過號召包括管理人員及在本公司工作已比較穩定的員工推薦有親戚朋友願意來本公司上班的人。

（四）實施目標準備及注意事項

1、與用人部門溝通，及時瞭解用人需求及崗位分析。

3、招聘渠道拓展：及時收集各種人力資源信息。

4、完善招聘、試崗、試用培訓流程，提高招聘效率和降低人員流失，滿足部門需求。

二、人員培訓

（一）思路分析

1、據目前統計，20xx年將會大量新增人員，加強新員工入職培訓。

2、加強對培訓過程跟蹤、調查、總結力。

（二）目標概述

1、新員工的加入將會給公司注入新的活力，因此對他們的培訓是公司着眼於長期發展戰略必須進行的工作之一，是公司工作高效、優質開展的途徑之一，也是培養員工忠誠度、凝聚力的方法之一。

2、通過對新員工的培訓與開發，新員工的工作技能、知識層次和工作效率、工作品質都將進一步加強，有利於增強企業競爭力。

（三）具體實施方案

1、邀請工維骨幹員工對新員工進行基礎理論培訓，然後再分階段安排經驗豐富的員工對他們進行現場操作培訓指導。

2、根據培訓的結果安排新員工到各個崗位。

四、員工關係管理

員工關係工作的成效，很大程度反映在員工隊伍穩定性上，員工關係應該包括企業和員工、上級和下級、員工和員工之間的關係，妥善處理好員工關係，不僅是公司良好社會形象打造的一個方面，更是企業尋求長期穩定發展的重要人力支柱。20xx年綜合部將引導員工與公司多進行溝通，拉近員工距離，收集員工意見並及時解決、回覆，增強員工的歸屬感。

五、日常行政事務

1、證照辦理及年審：對需要辦理手續的證照進行登記，提前確定辦理時間，安排在規定時段內辦理完企業和車輛的證照年審工作。

2、文件、檔案管理：嚴格規範和執行文件、檔案管理要求，進行資料分類存檔。

3、辦公用品採購和領用：依據批准的申購計劃採購和領用辦公用品。提高採購效率，針對急需物資做到優先採購，保證物資到位及時性。耐用辦公用品，如訂書機、計算器等依以壞、舊換新的原則領用。臨時採購必須填寫申購單。

4、後勤維護管理：建立後勤支撐服務登記表，落實責任人，對各部門申報維修、維護情況予以登記，及時聯繫相關維護服務商，做好跟進、催辦工作。並將維護、維修進展及時通報、回覆給相關部門。

5、車輛管理：關注返租車輛的年審、保險購買、維修維護、事故處理及每月返祖車輛的油耗統計等工作。

6、工作任務督辦：根據會議決定、要求或領導指示，及時保質保量完成工作任務，合理安排、提高工作效率。對相關責任部門或跨部門工作任務予以及時督查和落實、協調。

20xx年，綜合部在公司領導的大力支持下，將繼續振奮精神，以高昂的鬥志和飽滿的熱情，銳意進取、改革創新，奮力推進行政人事各項工作，並實現人事行政管理新的跨越。

工作計劃 篇2

一、實驗理念：

以新教育“過一種幸福完整的教育生活”的理念爲指導，並將這一理念融入學校各項教育教學工作中去。繼續紮實推進新教育兒童課程，努力豐富學生的智力背景；將校本教研的核心落實在課堂，進一步提升課堂教學的有效性；以提高教師的專業發展爲憑藉，提高老師們的實驗水平。以精緻的學校管理、高效的課堂教學、多樣的教育活動促進學生生命靈動、健康地成長，最大限度地彰顯學校的特色品牌。

二、實驗板塊：

1.兒童課程實踐研究

晨誦：全校所有班級每週至少2次晨誦，確定晨誦時間，要充分利用好校本教材《黎明詩韻》，各班級晨誦內容要相對統一，提倡榜樣老師根據自身及班級實際，靈活確定晨誦時間及內容。

低段讀寫繪：一、二年級每班每週一節繪本課，完成1幅讀寫繪；中高年級每週一節閱讀指導課，學生完成1篇讀書筆記，隔週進行一次繪本教學與閱讀教學研討，學校新教育實驗工作室或年級組每月舉行一次新教育實驗方面的展示評比活動。

2.理想課堂實踐研究

從新學期起，新教育實驗工作室要組織骨幹教師進一步充實研究團隊，利用新教育有效教學框架，實施“全員參與，全課程覆蓋”的新教育實驗活動機制，凡省市縣骨幹教師、學科帶頭人、“333”、“555”培養對象和各教研組都要根據校子課題選擇二級子課題開展構築理想課堂的新教育實驗，努力探索構建理想課堂的理論與實踐，不懈追求有效教學的三重境界。

除每週常規的教研活動之外，每月組織一次校級構建理想課堂的教學研究活動，不斷探索構建理想課堂的有效途徑，豐富實驗研究的內涵。

3.教師專業發展實踐研究

以全員讀書爲抓手，以教學反思爲引領，以展示評比活動爲平臺，以績效工資考評爲槓桿，全面促進教師的專業化發展。

本學期中心國小教師閱讀的重點書目爲《教育走向書本》，鎮屬國小重點閱讀的書目是《精神的雕像》，新教育實驗工作室要定期組織對教師全員讀書活動檢查指導與評比考覈，確保有行動、有痕跡、有成效。在完成規定讀書筆記的同時，男45週歲以下，女40週歲以下的教師都要做教育博客，所有領導幹部要率先垂範，根據自己的崗位理論聯繫實際，帶頭讀書、做博客。

20xx年月度主要工作安排：

9月份：

1．學校新教育實驗學期啓動。

2．確定新教育實驗教師

10月份：

1.制定新教育實驗計劃

2.落實本學期兒童閱讀課程實踐研究任務指標

3 啓動每月一事活動。

11月份：

1．晨誦課觀摩

2.修訂新教育實驗規章制度及考評細則

12月份：

1．繪本閱讀課觀摩

2．開展世界讀書節活動，啓動第六屆校園讀書節

3.學生手抄報比賽

4.教師全員讀書測試交流活動

1月份：

1．“我的教育故事”演講比賽

2.校園閱讀節成果展示活動

3. 親子閱讀家校研討會

4.教師讀書筆記、教育博客展評

3月份：

1．“在閱讀中成長”教師讀書沙龍活動

2. 編寫學生讀寫繪成果集

3．教師優秀博客結集成冊

4. 書香班級、書香家庭，評選“閱讀小能手”、“寫作小能手”.

4月份：

1．開展暑期系列讀書活動，豐富學生假期生活。

2．上學年優秀實驗教師座談會

3. 組織參加新教育實驗年會

4．參加縣讀書工程表彰大會

5月份：

1．開展新教育實驗閱讀節活動

2．佈置新學年新教育實驗工作

6月份：

1．晨誦案例、閱讀指導課案例評比

2．“我心中的偉大祖國”演講比賽

7月份：

1．準備書香校園建設現場會

2．學生繪本、讀書筆記展評

3課題研究案例、研究論文評比

工作計劃 篇3

在院領導及護理部的正確領導下，認真執行醫院的年度工作安排，緊緊圍繞“以人爲本，以病人爲中心”的服務主題，爲更好地適應急診醫學的發展需要和社會的需要，爲進一步加強急診護理工作的管理，特制定出20xx年度的工作計劃。

一、要不斷加強急診護理站的建設，提高護理人員的應急能力

1、加深護理人員的急救意識和羣體意識，定期進行有計劃、有組織的業務目標訓練，培養急診專業合格的護理人員。

2、不斷建立、健全急診科的各項規章制度，加強人員衛生行政法律、法規的學習，增強人員的法律意識。

3、推進各項急診工作標準化管理，以提高搶救成功率。

二、重點抓好“三基”訓練與臨牀實踐相結合，以提高人員的專業素質。

1、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點，實行定期考覈。

2、熟練掌握心肺復甦術的搶救技能。

3、熟練傷口的處理和包紮止血技術及傷員的心理護理。

4、熟練急救時的催吐、灌腸、注射、給氧及體位一系列操作技術及病情監測等專業技能，要求準確及時到位。

三、嚴格搶救室、處置室的管理，爲患者爭取寶貴的搶救時機

1、熟練掌握各種儀器的使用並保證其性能良好，隨時備用。

2、各類搶救藥品、器械由專人負責，定時檢查、定點放置、定期消毒、維護藥品基數與卡相符，嚴格急救藥箱管理，保證院外急救的正常使用。

3、各類急救藥品使用後及時清理、補充、記錄，保持整齊清潔。

四、嚴格執行各項工作標準，確保護理工作的安全有效及整體護理工作的.全面落實

1、嚴格執行“三查、七對”制度，杜絕差錯事故的發生。

2、嚴格執行無菌技術操作原則及護理程序，以增進或恢復病人的健康爲目標開展整體護理，從生理上、心理上、生活上關心體貼病人，推行人性化服務。

3、嚴格執行“十二項核心制度”

4、加強廢舊一次性物品的妥善管理，防止院內感染的發生。

工作計劃 篇4

一、培訓目的

爲了全面提高我校班團幹部的工作能力、增強班團幹部責任感和使命感，使每個班團幹部明白學校的各項規章制度、瞭解明確各自的職責、分工情況，切實開展各項工作，特制訂此計劃。

二、培訓內容

（一）學校各條規章制度

1、學生獎懲制度；

2、中學生守則；

3、學生宿舍制度、文明宿舍標準、宿舍衛生評比項目及要求；

4、學校衛生檢查制度、值周要求；

5、關於全日制文明班考評細則。

（二）班團幹部職責

1、班長職責：負責全班日常工作，協調、組織各委員開展各項活動，是班級日常工作的檢查者與督促者；

2、團支部書記：負責本支部團員青年的思想教育工作，組織協調宣傳、組織委員做好校團委佈置的各項思想教育工作；

3、各委員職責：

（1）學習委員：督促學生學好各門功課，將學生的學習狀況及時向班主任、任課教師反映，組織開展各類興趣小組活動，調動每位同學的學習積極性，在班級中形成良好學習氛圍。

（2）體育委員：組織全體學生參加早鍛鍊、課間操，組織開展各類有益的體育活動。

（3）勞動委員：負責全班的值周工作和衛生工作、督促檢查值周值日學生，爲當天的檢查結果負責。

（4）文娛委員：負責班級的文藝活動，組織學生參加市、校舉辦的各項有關活動。

（5）生活委員：負責將學生的意見及時向食堂反饋，做好學生與食堂間的橋樑紐帶作用，參加食堂的每週例會。

（6）宣傳委員：負責本班板報宣傳工作以及各類對外宣傳，負責本班的各種徵文活動。

（三）如何開展班級工作

三、培訓安排

分類、分時間段進行培訓

（一）勞動、生活委員培訓：

1、第二週週一班會課

主持人

培訓內容：校園、教室衛生保潔、大掃要求

參加人員：勞動委員、生活委員

地點：德育處小會議室

2、第七週週一班會課 主持人

培訓內容：

（1）學習教室“十無”條例

（2）勞動委員互相檢查班級衛生狀況

參加人員：勞動委員、生活委員。

地點：德育處小會議室

3、第十五週週一班會課 主持人

培訓內容：

（1）交流總結

（2）評選認真負責的勞動委員

參加人員：勞動委員、生活委員。

地點：德育處小會議室

（二）班長、團支部書記培訓：

1、第一週週一班會課 主講

培訓內容：

（1）學校各項規章制度

（2）如何開展班級工作

參加人員：團支部書記、班長

地點：德育處小會議室

2、第五週週一班會課 主講

培訓內容：

（1）班團幹部職責

（2）工作開展的藝術性

參加人員：團支部書記、班長

地點：德育處小會議室

3、第十六週週一班會課 主講

培訓內容：

（1）交流主題班會的設計

（2）評出“主題班會最佳設計”

參加人員：團支部書記、班長

地點：德育處小會議室

（三）宣傳、文體培訓：

1、第四周週一班會課 主持人

培訓內容：明確黑板報、壁報宣傳陣地的重要性

參加人員：各班宣傳、文體委員

地點：德育處小會議室

2、第八週週一班會課 主持人

培訓內容：

（1）學習版面設計、色彩搭配、文字的處理

（2）節目內容的挑選、節目的編排

參加人員：各班宣傳、文體委員

地點：德育處小會議室

3、第十三週週一班會課 主持人

培訓內容：

（1）設計一次黑板報版面

（2）開展評比

參加人員：各班宣傳、文體委員

地點：德育處小會議室

羅汨一中德育處、團委會

工作計劃 篇5

今年以來，我局在區委、區政府的堅強領導下，按照區委、區政府加快xx“三融共進、五化同步”現代化進程、全力建設xx發展“西引擎、西高地“的戰略部署，緊緊圍繞“服務羣衆惠民生、服務項目促發展”的工作目標，突出重點，攻克難點，打造亮點，勇於擔當，主動作爲，圓滿完成了年度目標任務和區委、區政府交辦的各項工作。

一、工作完成情況

（一）助力新城品質提升，棚戶區改造取得新成效。

20xx年我區上報省廳棚改計劃任務x戶（桐梓坡x戶、老鹹嘉x戶、正圓x戶），截止目前x戶已全部完成，完成率x%。市棚改計劃任務x戶（白沙液街兩廂棚戶區改造項目x戶、望新片區正圓棚改項目x戶、含湘江新區坪塘片棚改項目x戶、麓山南路國有土地徵收項目80戶,另新增掃尾任務x戶），截止目前完成x戶；完成率x%。完成四個掃尾項目全部清零x戶（桐梓坡x戶、白沙液一期1戶、觀音港1戶、老鹹嘉湖項目x戶）。正圓棚改項目（一期）作爲20xx年省市重點棚改項目，自今年9月3日項目正式啓動簽約以來，實現了在獎勵期內全部簽約，取得了棚戶區改造項目當年立項、當年啓動、當年清零的優異成績，創造了棚戶區改造項目的新速度，被湖南湘江新區管理委員會表揚通報。

（二）推進公共租賃住房項目建設。今年我局公租房項目建設的主要任務是做好續建的八方小區二期F2棟僱員公寓公租房項目和金溪灣二期公租房項目管理和服務工作。截止目前，八方小區二期F2棟僱員公寓項目已經完成報規報建手續，取得工程施工許可證，全部已經完成地下室施工，正在進行地上21層施工，今年項目完成總投資x萬元。金溪灣二期公租房項目現已完成不動產證和工程用地規劃許可證等報建手續，工程已完成地下室施工，現在正在進行地上12層施工，今年項目完成投資x萬元。積極配合市局完成了新城小區和谷山樂園公租房小區提質改造工程的現場查勘、設計方案的內部評審、招投標等工作。

（三）加強保障性住房登記管理

積極服務社會、服務民生，服務項目上，重點做好了各棚戶區改造項目申請住房保障審批工作；對歷年來各類保障對象基礎數據普查覈對和檔案資料進行歸檔入庫；20xx年共辦理了各類住房保障對象資格x戶（其中：公共租賃補貼19戶；公共租賃住房實物配租x戶；經濟適用房貨幣補貼9戶；經濟適用住房實物335戶；棚改安置補貼x戶），上報區政府認定特殊困難急需救助對象x戶。爲了更好地服務廣大老百姓，方便羣衆少跑路，完善住房保障網上審批體系，全面提升住房保障工作隊伍的綜合素質及辦事效率，12月13日，在全市率先進行了全區住房保障政策和網上審批系統培訓，區各街道、社區住房保障專幹等100餘人參加，xx新聞頻道進行了報道。

（四）着力加強住房管理，民生實事取得新進步

一是服務民生和重點工程，確保安居杯考覈目標任務的完成。圍繞低收入羣衆實現“安居夢”的目標，切實加強公租房小區安全管理，制定年度安全管理工作方案，明確工作措施及落實到位時限。規範公共租賃住房維修管理工作，全年修繕整改房屋滲水問題71戶，改造小區排水設施1處，電梯維修13次，並啓動應急維修處理16啓，化解了住戶及物業公司的矛盾，維護了小區安全環境。爲重點項目及低收入家庭解決住房困難，截止目前，完成公租房實物配租入住x戶，完成入住率考覈目標任務100?。重新調整了本年度租金收繳任務，科學增配了收繳力量，對《租金收繳工作績效考覈辦法》及《房管員工作制度》作了進一步的明確，着力提高房管員服務水平，樹立行業形象，提高租金收繳率。截止12月中旬，今年我區累計收繳公租房租金及保證金共計x萬元，完成年度應收任務x?。二是通過採取購買服務的方式，對xx市住房保障服務局委託我區管理的3477套公共租賃住房後續管理進行精細化專業服務。目前，委託服務相關事項正在有條不紊的開展。三是通過聘請法律服務機構，針對轉租、轉借、欠繳租金、已取消資格未騰退房屋等各類違規問題加大整改力度，實施租金的催繳、違規問題的糾正以及對不具備資格的對象實施騰退，從而真正實現民生工程利民惠民。自法律服務機構進入小區開展整治工作以來，部分違規對象轉變了思想觀念，主動配合整改，爲進一步開展違規整治工作打下了堅實的基礎。四是緊緊圍繞“預防火災隱患，構建安居xx”這一主題，通過講解消防知識、觀看警示教程、緊急疏散避險、操作滅火器材模擬實地滅火四個環節組織全區9個公租房小區開展了消防培訓及應急演練活動，受到了社區、物業公司及小區保障對象的一致好評，得到了市住房保障局的表揚。這一做法被《三湘都市報》登載。

（五）緊盯薄弱環節，深入開展安全生產工作。今年，我局對在建保障性住房積極開展了安全生產“打非治違”活動、“春雷行動”、“颶風行動”、“安全生產監管執法年”、“安全生產大檢查”、“一單四制”等行動，每月至少完成兩次及以上的安全檢查及時報送安全生產的檢查情況，建立“安全隱患整改清單”、“安全巡查臺賬”等工作。截止目前共進行安全巡查x次，出動人員x人次，未發現重大安全隱患。

二、工作計劃

（一）棚改工作方面：一是鎖定目標，確保清零掃尾。緊盯年度目標任務，加快清零掃尾項目工作推進，進一步細化時間表，嚴格落實區級領導“一週一調度”的工作機制，實行時間倒逼、責任倒逼，提升工作效率。對考覈項目採取“一戶一方案”的工作策略，精準推進掃尾項目清零掃尾，確保項目按節點完成清零任務。二是協調聯動，提早準備。針對掃尾項目推進過程中面臨的司法手續辦理、信訪矛盾化解等瓶頸，督促職能部門、司法部門開展一線服務，凝聚合力促推項目進展。積極與湘江新區、省市相關部門的對接協調，加大涉及項目遺留問題化解力度，實現早鋪排早推動。三是落實責任，責任上肩。按照《xx市棚戶區改造督查考評辦法》要求，對項目進行責任細分和職責明確，調整優化區內績效考覈體系，激發責任主體工作動力。全過程跟蹤監控項目推進情況，常態化開展督查通報，切實傳導工作壓力，責任分解到各項目指揮部以及責任部門，任務上肩，做到各司其職，有條不紊的開展工作。

（二）項目建設方面。一是繼續督促金溪灣二期和八方小區公租房項目加快施工進度，力爭年底都完成竣工驗收。二是全力配合市住保局完成誠興園小區和山水新城提質改造工程建設。配合市局做好項目的踏勘、設計、招投標、施工等工作，協調街道、社區、物業等單位，確保工程順利進行，提升小區品質，打造宜居小區。三是做好定向限價商品房住房項目建設。按照市政府、市局新建定向限價商品房住房建設的要求，做好項目的前期摸底調查工作，全程參與項目申報、報規報建、施工、優惠政策落實等工作，服務好項目建設，確保項目順利實施。四是繼續開展安全生產“打非治違”、“監管執法年”等活動，嚴格監督公租房建設項目的施工現場安全和質量。

（三）登記審批方面。一是繼續做好各棚戶區改造和重點工程項目申請住房保障審批工作。二是進一步服務民生，全面啓用電子審批系統，做好社會審批工作。三是繼續做好住房保障政策業務宣傳，對全區街道、社區服務窗口發放宣傳資料。四是結合市局整改做好中央審計整改工作。

（四）住房管理方面。一是重點開展違規整改工作，針對審計發現的違規問題再次進行認真排查，重點排查轉租、購車、轉變用途等經審計發現的各類違規問題，對違規行爲進行整改處理，拒不配合整改的，啓動司法程序予以強制騰退；二是加快推進xx區公共租賃住房小區安全管理工作,開展小區安全隱患排查以及20xx年公租房小區安全管理年度考覈工作，提高社區、物業公司安全管理及防範意識，保障小區住戶生命財產安全。三是通過購買服務運營公司，大力加強對公共租賃住房的後續管理，完善相關制度和措施，提高違規整改力度和租金收繳率。

工作計劃 篇6

一、指導思想

本學期學校少先隊工作將繼續以黨的十八大精神爲指導，在上級有關部門的工作精神和學校工作的引領下，結合本校的實際情況和特點和上學期少先隊活動中已經取得的經驗和教訓，以培養隊員的創新精神和實踐能力，規範隊員的行爲習慣，形成和諧的校園文化爲核心內容，全面推進素質教育。以公民道德建設實施綱要爲指導，以安全教育、愛國教育、養成教育爲主線，以少先隊活動爲載體，有計劃地開展符合學校實際的、符合少年兒童身心特點的、豐富多彩的教育活動，把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

二、工作思路

轉變觀念，熱情服務，穩抓常規，追求創新，加強實踐，體驗爲主，講求實效。

三、具體措施

（一）強化規範養成教育,促進學生良好習慣的形成

1、抓好養成教育,培養良好行爲習慣。

組織各中隊繼續組織學生學習《中國小生守則》《國小生日常行爲規範》，加強禮儀教育與訓練，以創建優秀班集體和文明中隊爲載體，並以“好習慣伴我快樂成長”爲主題，以“三管六不”即：管住自己的嘴，不說髒話、粗話；管住自己的手，不亂塗亂畫，不攀摘花草，不亂扔雜物；管住自己的腳，不追逐奔跑，不踐踏草坪。“三別四帶”即：“三別”：即向粗魯告別、向陋習告別、向壞事告別；“四帶”：即把禮儀帶進校園、把微笑帶給同學、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會爲重點。強化常規工作的檢查、評比制度，調動學生積極性及自我管理意識，樹立良好的學風和校風，以學生文明禮儀教育爲突破口，加強學生行爲習慣的養成教育，着重培養學生良好的行爲習慣。

2、抓好常規教育,創建積極向上校風。

繼續抓好一日常規評比工作，加強日常行爲習慣的檢查監督,提高值日質量,對紅領巾監督崗的檢查進行分工落實,加大檢查力度,及時反饋,以檢促進。在學校營造“學禮儀,講文明,懂禮貌”的氛圍,打造和諧校園環境。精心準備每週一的升旗儀式,努力使每次升旗都能使學生受到一次德育教育。

3、抓好心理健康教育,形成健全人格.

心理健康教育是新形勢下必須重視的重要內容,開展好學生的心理健康教育,做好學生心理的疏導,教師要積極創設良好的課堂氛圍和保證學生心理健康發展的人文環境。多管齊下，保證心理健康教育活動的正常化、規範化,促進學生身心全面和諧健康的發展.充分利用日常教育教學主渠道，通過課堂滲透以及教師與學生溝通,交往等,將心理健康教育真正落在實處。

（二）、以活動爲載體,注重體驗,提高學生道德素養。

1、結合重大節日和紀念日，開展主題教育活動。

①充分利用重大節日、紀念日，如教師節、中秋節、國慶節、重陽節、“10月13日”建隊節等節日，有計劃地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。如開展“教師節”感恩活動，慶“國慶”系列活動，新生入隊活動等。

② 加強《隊章》教育，在一年級隊前教育中，廣泛開展少先隊員光榮感教育，幫助少先隊員瞭解並不斷加深對少先隊隊章的理解，明確自己的權利和義務，瞭解少先隊組織的基本性質和使命，明確少先隊員在組織中的地位和作用，熟悉少先隊的組織生活，引導少先隊員以是少先隊員爲自豪，願意爲少先隊添光彩。

2、開展各種青少年法律宣傳教育活動。

充分利用國旗下講話、板報手抄報等途徑宣傳普及法律知識，提高廣大少先隊員的法律意識和法制觀念。邀請學校法制副校長定期開展法制講座，舉行“安全伴我行”系列活動，以青少年喜聞樂見的法律實踐活動，激發他們學習法律知識的興趣，提升少先隊員運用法律保護自己合法權益的意識。

3、開展安全教育和自護教育。

要把安全教育貫穿到整個學期,常抓不懈, 以“安全伴我行”活動爲載體，開展預防少年兒童意外傷害，保護少年兒童生命安全和身體健康活動。深入宣傳，講明道理，學習自護知識、消防知識、交通知識，學生的課間活動,杜絕不安全隱患。通過多種活動,幫助學生了解和掌握更多的安全常識,學習自護本領,提高安

全防範意識和自護自救能力。

4、加強未成年人思想道德建設。

開展弘揚民族精神教育、日常行爲規範教育、法制教育、心理健康教育、節能環保教育、安全教育、食品衛生教育、誠信教育和感恩教育。增強少先隊員的榮譽感、責任感，激發愛國熱情。通過落實《國小生行爲規範》、《國小生守則》，努力把基本的做人與做事的道理轉化爲少年兒童的內在品質，培養學生愛自然、愛他人、愛自己的情感。

5、開展文明禮儀養成教育。

爲全面貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《中國小文明禮儀教育指導綱要》等文件的精神，以培養學生養成良好的文明禮儀習慣爲目的；以“文明禮儀伴我行”爲主題開展活動；以學生在校園中的顯性禮儀“坐、立、行、走、語言”爲突破口；全面提升我校學生的思想道德素質和文明禮儀素養，營造一個積極向上、文明禮貌的校園文化環境。

4、重視德育主陣地建設。加強少先隊陣地建設,充分利用少先隊室、黑板報等少先隊陣地作用,組織開展教育活動。

（三）以人爲本，抓好隊伍建設，強化育人意識

1、組織中隊輔導員加強理論學習，堅持以鮮活的活動引導學生，要切實提高業務技能和育人水平，準確把握新時期學校青少年的成長規律和現實要求，不斷加強少先隊工作的針對性、系統性和實效性，注重提高自身修養，以自己高尚的人格來感染學生、塑造學生。

2、發揮各班中、小隊在班級的作用，努力能夠讓少先隊員自主管理、自主活動，是少先隊工作之重點，在抓好常規工作、陣地建設的同時，結合“責任”、“禮讓”、“衛生”、“寬容”、“誠信”等具體內容開展多種形式的中、小隊活動，讓每一個少先隊員“在活動中學習”、“在活動中實現發展”成爲實實在在的行動，切實提高隊員自主管理、自主活動的意識和能力。

3、重視課堂主渠道建設。重視與學生進行面對面的、互動式的集體教育，上好品德與社會課、主題班會課。各班輔導員及各任課教師要充分利用課堂教育主陣地，積極配合學校進行學生良好行爲習慣的養成教育。

4、發揮少先隊活動陣地的作用

少先隊要在校園文化建設中發揮積極作用。以大隊部，紅領巾爲活動陣地，積極開展各類小主題教育實踐活動，搞好班級文化建設，建立班級榮譽角等欄目，引導學生做好班級的淨化、綠化、美化，使班級成爲學生學習生活的樂園，從而給更多的學生提供一個崗位，鍛鍊一種能力，形成一個習慣，促進良好校園文化的形成。

四、具體工作安排：

九月:濃濃尊師意

1.少先隊工作計劃，建立健全少先隊組織

2. .對學生進行安全教育、常規教育。

3.出好第一期黑板報。

5.培訓紅領巾監督崗值日生，恢復常規考覈。

6. 以“慶祝教師節”爲主題，開展活動。

8. 組織學生學習《守則》、《規範》，加強學生思想道德建設。

9. 開展文明禮儀養成教育。

十月:深深愛國情

5.隊幹競選。

6.召開少先隊大隊幹部會議，進行隊幹上崗培訓。

7.舉行新生入隊儀式。

十一月:拳拳感恩心繼續加強常規教育

1.召開少先隊大隊幹部會議

2.對學生進行安全教育活動

3.開展“感恩”系列活動

4.第三期黑板報

十二月:切切遵法情

1.加強心理健康教育

2.對學生進行法制教育。

一月:歡天喜地迎新年

4.各中隊總結本學期工作

5.評優工作。 6.佈置寒假生活

九月份：1.選拔培訓新一輪鼓號隊隊員;加強鼓號隊常規管理和訓練。

2.大隊委改選。

3.慶祝教師節，各中隊開展“薪火相傳，大愛綿延，師恩難忘”主題活動。

(1)送一句祝福老師的話語。

(2)徵集作文《人生路上的領路人——感謝您，老師》。

4.做好“文明班級”評比工作。

十月份：

1.慶祝建隊日活動。

2.各班出好第二期學習園地“祖國在我心中”。

十一月份：

3.各班出好第三期學習園地，主題是“文明禮儀伴我行”。

1.期末班級工作檢查。

2.做好各項評比工作。

3.佈置寒假活動計劃。

4.寫好少先隊工作總結。

九月份

1、常規教育。

2、制定少先隊工作計劃，各中隊制定班隊工作計劃、綜合實踐活動計劃。

3、佈置教室，美化班級，班級佈置檢查。

4、成立新一屆大隊委、舉行”紅領巾在我心中“徵文

5、“紅領巾監督崗”值勤。

6、“我爲敬愛的老師親手製作一張賀卡”活動。

7、各中隊組織隊員辦好慶祝國慶節專刊的板報。

8、開展慶國慶系列活動。

十月份

1、各中隊組織國慶節主題教育活動。

2、大隊委員培訓。

3、大隊部組織部分少先隊員“走出校園、親近社區”社會實踐活動。

十一月份

1、少先隊配合學校搞好學生“廣播操比賽”和“校秋季田徑運動會。

2、各中隊以“傾聽心聲、關注成長、滿足需求”爲主線，開展校園體驗活動和家庭體驗活動，以促進平等和諧的師生關係和家長與孩子的相互理解。

3、四、六年級主題隊會觀摩。

4、安全教育周，請交警隊組織舉行一次交通安全知識講座。

十二月份

1、各中隊在隊員中開展“誠信在我心、規範伴我行”爲主題的教育活動。

2、在四至六年級的隊員中進行“迎新年手抄報大賽”活動；在一至三年級的隊員中進行“迎新年賀卡製作大賽”活動。

4、各中隊組織隊員開展形式多樣的“慶元旦”文藝活動。

一月份

1、期末各中隊工作總結。

2、做好各項評優評先工作，評選遵紀文明班。

3、做好學期資料積累、整理歸檔工作。

4、制定假期活動計劃，進行假期生活指導。

5、寫好少先隊工作總結

具體工作安排：

九月份：傳統美德教育月

本月重要紀念日：3日，中國抗日戰爭勝利紀念日；9日，毛爺爺逝世紀念日；10日，教師節教師節的來歷；14日，世界清潔地球日；15日，全民國防教育日；16日，國際保護臭氧層日；18日，“九.一八”事變紀念日；20日，全國愛牙日、公民道德宣傳日；22日，中秋節中秋節的傳說及其節日故事中秋節的由來與來歷中秋節的習俗、民俗活動；28日，孔子誕辰。

第一週

1．舉行新學期升旗儀式和開學典禮。

2．召開中隊輔導員會議，總結暑假工作，制定大、中隊工作計劃。

3．紅領巾糾察員開始正常工作。

4．各類暑期徵文評選、上送。

5、成立學校國旗隊。

第二週

1．“慶祝教師節”尊師系列活動。（教師節的來歷，尊師活動--製作心意卡送老師）

2．中隊輔導員例會。

3.做好特色班級文化佈置。

4.各中隊開展“做一個有道德的人”主題活動。

第三週

1.開展 9.18事變紀念日相關活動。

2. 開展“認星爭優，做美德少年”活動。

3.個班制定書香校園活動方案。

第四周

1. 繼續開展“書香文化進校園”活動。

2．中隊輔導員例會。

第五週

1. 安全教育。

2．中隊輔導員例會。

3.準備少代會有關事宜。

4傳統節日—中秋節。（中秋節的傳說及其節日故事，中秋節的由來與來歷中秋節的習俗、民俗活動）

5.佈置國慶節手抄報評選活動。

十月份：愛國教育月

本月重要紀念日：1日，國慶節；4日，世界動物日；9日，世界郵政日；10日，世界精神衛生日；13日，中國少年先鋒隊建隊日；16日，世界糧食日；16日，重陽節 重陽節的來歷、故事 ；重陽節習俗 重陽節的民俗活動；31日，世界勤儉日。

工作計劃 篇7

據教育部等單位對北京、上海等10個省市的調查顯示，目前全國每年有1、6萬名中學生費正常死亡，平均每天約有40多名學生死於溺水、交通或食物中毒等事故，其中溺水和交通仍居意外死亡的前兩位。這些溺水事故的發生，給學生家庭帶來了巨大的精神傷害和無法彌補的損失，也給學校安全工作敲響了警鐘。海南地處熱帶，夏天比較炎熱，這時候學生髮生溺水事故進入高發期，爲切實落實學校教育管理職責，預防和減少學生溺水事故發生，做好學生溺水事故預防教育工作，特制定學校學生防溺水安全教育計劃。

一、指導思想

堅持“安全第一，預防爲主，重在教育”的原則，加強全校師生的安全教育意識，使廣大師生牢固樹立“珍愛生命，安全第一”的意識，切實有效的減少和防止此類事故的發生，確保師生人生安全，爲我校安全工作的持續穩定和構建“平安先行學校”提供保障。

二、活動主題

珍愛生命，遠離溺水

三、活動目標

普及學生游泳安全知識及自救、互救常識，加強對學生防溺水的安全教育，進一步密切家校聯繫，杜絕溺水事故的發生。

四、活動形式

以班級爲單位，全面組織開展活動

五、組織領導

學校專門成立“安全小組”，規劃、佈置、督促、統籌、檢查學校安全工作，從而實現對我校安全工作能夠順利進行下去，領導小組組成如下：

組長：

副組長：

成員：

爲確保各項工作的有序順利開展、責任到人、相互協作配合，在創建領導小組下設辦公室：陳鍾州（兼）

六、工作內容

1、專題教育，學校要積極營造防溺水活動的健康育人氛圍，加強學生防溺水安全教育和日常安全管理，懸掛“珍愛生命，遠離危險”等橫幅標語，學校利用開學之初對學生進行一次“防溺水安全教育”報告。

2、各班利用班會課進行一次“防溺水安全教育課”主題班會活動，並且通過具體案例、典型事例警示學生，讓學生談談自己身邊的事例並且談他們的感受，增強學生的安全意識，如果他們在遇到危險情況時能夠冷靜的處理，儘量把傷害降到最低點。

3、家校聯合，共同防範。發一份“防溺水告家長書”，把它帶回家，讓家長和他們共同學習“防溺水安全教育”知識並且知道他們學習安全知識，家長簽字，共同提高防範意識。特別是在節假日要做好安全工作，要讓家長也明確：孩子下水游泳必須有家長的陪同，平時不到河邊玩耍，更不得擅自同學結伴遊泳。

工作計劃 篇8

　　一、指導思想

爲了加強歷史、地理、政治、生物學科建設，提高歷史、地理、政治、生物教研組成員的教育教學能力，加強教育教學研究，改進教育教學方法，提高歷史、地理、政治、生物課的整體效益，完滿地完成各項教育教學工作任務。

　　二、具體計劃安排

1、認真學習新課改理念，學習課程標準。強化教學常規管理，進一步統一認識，加強自身教學常規的落實。

2、充分發揮教研組的功能，進行高效率的教研活動，教研活動時要做到定時間、定地點、定主講人、定內容。

3、準時參加本教研組每週四一、二節的集體備課活動，交流經驗、體會，提升自身的業務能力。

4、積極參加學校組織的公開課評比活動，認真聽課，及時評課。

5、積極參加各級教育機構組織的教科研活動。

6、開展豐富多彩的課外小組活動，增長學生的知識，拓展學生的視野。

7、分析總結上學期期末情況，教研組每位老師介紹教學中的經驗。認真總結得與失，特別是在哪些方面還做的不夠，努力爭取今年會考取得輝煌成績。

8、期末教育教學教研總結，並撰寫反思、論文。