個人工作情況述職報告(實用4篇)

在人們越來越注重自身素養的今天，報告不再是罕見的東西，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那麼大家知道標準正式的報告格式嗎？下面是小編幫大家整理的個人工作情況述職報告，歡迎大家分享。

個人工作情況述職報告1

個人工作情況述職報告歲月如梭，轉眼又快迎來了新的一年。在即將過去的裏，我在公司領導是同事的關心和熱情幫助下，順利完成了前臺接待相應的工作。

一、前臺工作的基本內容

前臺的工作是一個需要有耐心和責任心的崗位，熱誠、積極的工作態度很重要。我深知接待人員是展示公司形象的第一人，所以在工作中，我嚴格按照公司的要求，工裝上崗，五官清秀。熱情對待每一個來訪客戶，並熱心的指引到相關的辦公室。爲公司提供了方便，也爲客戶提供了方便。接電話時，做到耐心聽客戶的詢問，併力所能及的作出相應的解答。

二、前臺工作的經驗和教訓

在到x酒店工作前，雖然也有過前臺接待的工作經驗，但是，還是需要不斷學習和努力的。比如綜合素質方面，責任心和事業心有待進一步提高，服務觀念有待進一步深入。在工作期間，讓我學會的如何更好的溝通，如何踏實的積極進取。

三、前臺工作的下一步計劃

作爲前臺人員，我覺得前臺人員在處理這些信息的過程中，要注意多聽多想多看，因爲只有這樣，才能在接收到某一信息時就能迅速地做出反應。比如，在多聽上，要注意傾聽辦公室裏是否有同事正在講電話，當有電話進來找這位同事時，就能迅速的將這一信息傳達給對方，針對事情的急緩，做出合理處理；在多想上，要注意聯繫自己所觀察聽到的`信息，多想想有尺度的去處理來電人員的信息，要時刻注意觀察公司內部人員的流動情況等。

基於對前臺接待工作的熱愛，在新的裏，我會嚴格要求自己不但要遵守公司的相關工作制度，還要更積極踏實的對待工作。努力提高工作素質，加強對工作的責任心和事業心。我將進一步更好的展示自己的優點，克服不足，揚長避短。與酒店及同事團結一致，爲酒店創造更好的工作業績！

個人工作情況述職報告2

一年的時間在我忙碌的工作中悄悄的流逝了，我對這一年的感慨還是頗多的的，身邊的同事們在這一年的時間裏換了兩撥了，而我卻一直堅守在我的崗位上，從未想過要放棄，現在新的一年馬上就要來臨了，現爲了能更好的迎接明年的工作，我爲此把自己今年的工作做了一個簡要的總結：

一、個人形象

我可以說是餐廳的靈魂人物，是客人來到餐廳就餐第一個接觸到的工作人員，我的.個人形象是非常重要的，一開始我從來沒有注意過這些，但是我在工作中不知不覺的也發現了這個問題，後來我每天工作都會穿着整潔的工作服，然後梳一個精緻的頭髮，後面我就從來沒有在工作時間把我的長頭髮放下來過，一種都是紮起來的，這樣看起來人更加的精神。並且我在工作中會更加的注重於客人的感受，儘可能的給予他們最爲舒適的服務。

二、工作能力

這一年我在工作能力方面真的是有着很大的加強，要是說我去年還是個半吊子接待，今年的我就成了一名十分合格的接待了，我現在能夠十分準確的給後廚彙報今天的訂餐情況，幾個人來，其中幾個小孩幾個大人，然後有什麼忌口的食物，淡一點的還是口味重一點的，這些我都會一一的問清楚，在這一方面我在也沒有出過錯，要想當年，我可是把客人的訂餐搞錯好幾次，經常因爲餐廳內部座位不夠，而我又在餐廳門口使勁的接待客人，因此曾經就出現過有客人來，但是沒地方坐的情況，這就完全是我的失職，但是在今年這樣是事情從來沒再發生過。現在的我能夠應對各種各樣的客人，比如說挑三揀四的客人，不吃飯喜歡在餐廳裏亂跑的小孩，吵架的情侶等等，我都能從容的面對，這主要還是因爲四個字，“熟能生巧”，一份工作要是每天都用心去完成，總是能夠完美的融入這個角色的，因爲我私底下的努力，對於客人向我提出的任何問題，絕大部分我都能詳細的爲他們解答，作爲接待我的工作理念就是讓每一個來餐廳吃飯的客人開心來，開心的走，給他們留下極爲重要的好印象，這纔是我想要的結果

三、對來年的工作計劃

我希望我能在來年去參加一次有關於接待員的培訓，我只能覺得自己還能做得更好，有些事是旁觀者清當局者迷，我希望我自身還沒被發現出來的缺點，能有人給我指出來。目前我對我自己在席位的編制這塊還不是非常的滿意，我最不想進行的工作就是有人來我們餐廳訂席位了，因爲這就意味着我要根據他們的人數以及家庭關係等等複雜的情況來編排席位，這是我來年仍需加強的地方。

個人工作情況述職報告3

財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向，在爲全公司提供服務的同時，認真組織會計覈算，規範各項財務基礎工作。站在財務管理和戰略管理的角度，以成本爲中心、資金爲紐帶，不斷提高財務服務質量。在__年做了大量細緻的工作：

一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規，認真履行職責，組織會計覈算

財務部的主要職責是做好財務覈算，進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規，認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作；從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制；從審覈原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，到各項資金的統一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執行企業會計制度，實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

二、以實施erp軟件爲契機，規範各項財務基礎工作用

在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作後，財務部按新企業會計制度的要求、結合集團公司實際情況着手進行了erp項目銷售管理、採購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業務流程，並針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改進和完善。如：設置“存貨調價單”，使油品的.銷售價格按照即定的流程規範操作；設置普通採購訂單和特殊採購訂單，規範普通採購業務和特殊採購業務的操作流程；在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項實物資產分爲9大類，並在此基礎上，完成了erp系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統，並於10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統中並且運行良好。

三、制訂財務成本覈算體系，嚴格控制成本費用

根據集團年初下達的企業經濟責任指標，財務部對相關經濟責任指標進行了分解，制訂了成本覈算方案，合理確認各項收入額，統一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫院的科室成本覈算工作，對科室進行了績效考覈。在財務執行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度彙總收入、成本與費用的執行情況，每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況，協助各責任單位負責人加強經營管理，提高經濟效益。

四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規模

由於原材料市場的價格不穩定，銷售市場也變化不定，在油品生產與銷售方面需要佔用大量的資金。爲此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急後緩；另一方面，根據集團公司經營方針與計劃，合理地配合資金部安排進度與額度，通過以資金爲紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量

財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況，爲進一步規範本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務覈算制度、內部控制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計覈算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規範化、完整性等方面做了比較系統的規定，從而逐步提高會計信息的質量，爲領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

個人工作情況述職報告4

一、忠誠黨的教育事業，一心謀求學校發展。

一年來，以學校發展爲己任，全身心投入，心無旁騖辦學校，一心一意謀發展。在學校“四獨立”的基礎上，內強素質，外樹形象，克服了自身疾病困擾，抵制來自方方面面的不良誘惑，與全體幹部羣衆一道，頂住學校生源壓力、資金壓力、師資壓力，使學校走上了一條健康發展之路，贏得了良好的社會聲譽，打造出濟陽民校的品牌。

二、突出學校中心工作，各項工作全面提升。

學校工作千頭萬緒，深陷其中，必碌碌無爲。爲此，學校班子分工明確，責任到人，各項工作實行精細化目標管理。自己則身先士卒投入教學第一線，狠抓教學這一中心工作。在教學工作日益科學、精細、有效的同時，帶動了學校的德育工作連創佳績、成效顯著，後勤工作一步一個臺階走向了項目多元、管理規範、服務到位的軌道。

三、積極更新教育理念，促進學生全面發展。

認真學習素質教育理論，深入研究新課程，不斷更新教育理念。牢固樹立“給我一個孩子，還你一個人才”的辦學目標，“讓每一個孩子都擡頭走路，讓每一顆心靈都感受成功”。“讓學生在學校的每一天都很幸福”。積極創造條件，完善教育教學設施，開全國家課程，開足地方課程，研發學校課程，讓不同層次、不同特點的學生都有發展，讓每一個學生健康成長、快樂成長。

四、抓班子與隊伍建設，促進教師專業成長。

不斷加強自身修養，提高理論素養，煉就作爲校長的決策能力、管理能力、協調能力。在班子與幹部隊伍中，發揮了楷模與表率作用，在班子內部與幹部隊伍中形成風正氣順、幹事創業的良好精神面貌。同時重視教師職業道德與職業技能建設與培訓，爲教師專業發展搭臺子，促進了教師迅速成長，以適應日益發展的教育教學發展的新需要。一大批青年教師在競業園學校茁壯成長。

五、全力推進課堂改革，提升師生生命質量。

課堂是實施素質教育、落實新課程的最重要的渠道，是學校教育教學的重中之重。積極進行課堂改革，還教師課堂教學自主空間，還學生課堂自主學習空間，創建了“競業園課堂教學模式”，爲教師的教與學生的`學搭建了廣闊平臺，實現了師生在課堂上的共同成長。

六、學校工作成績顯著，甜美事業再展宏圖。

一份耕耘一份收穫，一年的辛勤勞動與艱苦奮鬥，取得了顯著成績。學校先後被評爲“濟陽縣教學工作先進單位”、“濟陽縣工會工作先進單位”、“濟南市綠色學校”、“a級教師創建活動先進單位”、“濟陽縣教書育人先進單位”等。

教育是一份成人的事業、甜美的事業，在這片廣闊的天地裏，我們精心規劃，精心實施，一定會譜寫出更加優美的篇章。

七、深刻認識，檢討自我，戒驕戒躁，再創新高。

在取得成績的同時，清醒的認識到自己的問題和不足。一是要進一步開闊視野，積極思維，開闢事業發展的更大空間；二是克服工作中的畏難情緒，深入挖潛，全心全意把學校做強做大；三是進一步強化改革意識，以課堂教學改革爲龍頭，進一步深化辦學體制改革、學校人事制度改革、學校管理制度改革，保障學校健康發展；四是防驕破滿，積極進取，爲濟陽教育發展做出更大努力，再接再厲，再立新功。