銷售精英崗位職責20篇
在生活中,接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類於不同職位類型範疇。那麼你真正懂得怎麼制定崗位職責嗎?下面是小編幫大家整理的銷售精英崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
銷售精英崗位職責1
崗位職責
1、負責推銷公司旅遊產品,特色線路,完成簽單;
2、開發新客戶,拓展與老客戶的業務,建立和維護客戶檔案;
3、維繫客戶資源,答覆客戶所有諮詢、報名、辦理手續等需求;
4、負責客戶需求調研,客戶資源調查手機市場相關信息並反饋給公司;
5、負責外聯廣告宣傳促銷工作。
6、銷售公司其他相關產品。
任職要求:
1、大專或以上學歷,營銷、金融、旅遊等專業優先考慮;
2、具有較強的溝通能力和客戶開發能力;
3、具有很強的工作責任心和良好的'人際關係;
5、擅長直客旅遊產品銷售;
6、具有導遊證者優先錄用
銷售精英崗位職責2
崗位職責:
1、採用電話、網絡、面對面服務等形式,面向廣州中小企業銷售推廣阿里巴巴中文站相關產品,爲客戶提供專業的電子商務推廣服務;
2、負責蒐集新客戶的資料並進行溝通,培養客戶電子商務意識,開發新客戶;
3、維護客戶關係,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的'長期合作關係;
4、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標。
職位描述:
1、採用電話、網絡、面對面服務等形式,面向廣州中小企業銷售推廣阿里巴巴中文站相關產品(阿里巴巴誠信通),爲客戶提供專業的電子商務推廣服務;
2、負責蒐集新客戶的資料並進行溝通,培養客戶電子商務意識,開發新客戶;
3、主動挖掘客戶需求,針對客戶經營情況制定合理電子商務推廣方案;
4、維護客戶關係,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關係;
5、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標。
銷售精英崗位職責3
1.負責客戶的接待、諮詢、介紹工作,爲顧客提供優秀的置業諮詢服務;
(1)瞭解國家、項目當地房地產交易知識與政策法規;
(2)掌握樓盤環境、戶型、產品、配套、價格、優惠政策、物業管理等信息;
(3)負責銷售工具的.正確使用和維護。
2.瞭解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判,促成房屋買賣業務成交;
參與各種與售樓直接相關的各種營銷活動
對競爭樓盤進行跟蹤調研,並將情況上報;
參與市場調研、銷售分析工作
負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作;
協助客戶認購、簽約,辦理銀行按揭,敦促客戶簽訂合同、辦理回款,協助客戶收樓等手續,記錄並上交客戶檔案;
負責幫助客戶辦理合理退房有關手續等。
3.負責公司房源開發與積累,並與業主建立良好的業務協作關係。
任職要求:
1、18-32歲,男女不限
2、高中及以上學歷,專業不限制;
3、經驗不限
4、有良好的陳述技巧,性格外向,喜歡與人打交道,高度的工作熱情有較強觀察能力和應變能力;
5、具有良好的團隊精神意識,形象氣質佳,口齒清楚。
銷售精英崗位職責4
崗位職責
1、依託公司現有資源或自身拓展資源進行客戶開發,負責阿里巴巴誠信通代運營和誠信通增值服務在廣州市場的銷售和推廣
2、通過網絡、電話、拜訪,客戶培訓會等形式,積累客戶信息,挖掘客戶需求,與客戶約談進行商務談判,推薦公司產品,實現產品銷售;
3、根據公司目標,積極開拓市場業務,發現及探索潛在客戶,建立客戶資源庫。
4、積極維護客戶關係,定期或不定期對大客戶和老客戶進行回訪,建立持久良好的關係網絡
銷售精英崗位職責5
職位描述:
1、負責領域內主要目標和計劃;
2、協助上層執行相關的政策和制度;
3、完成銷售目標;
4、負責渠道與店鋪銷售管理;
5、領導要求的其他工作。
崗位要求:
1、熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場開拓經驗;
2、較強的'溝通、協調能力和團隊協作能力;
3、具有良好的職業道德,務實、能吃苦耐勞。
銷售精英崗位職責6
崗位職責:
1、負責市場的調研、銷售和客戶開發。
2、通過電話或訪談與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會並完成銷售業績。
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力。
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關係。
5、依據客戶要求,清晰、完整的`向技術部提供客戶需求。
6、能持續學習,不斷進取,提升自我。
7、協助部門經理完成部門其他事宜。
任職要求:
1、熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場開拓經驗。
2、較強的溝通、協調能力和團隊協作能力,個人形象氣質佳。
3、具有良好的職業道德、團隊精神,能吃苦耐勞,有一定的行業知識。
4、勇於開拓,不怕困難,能承受一定的工作壓力。
銷售精英崗位職責7
崗位職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、熟悉東南亞地區、馬爾代夫及海島線路旅遊產品,撐握線路產品銷售技術及實施推廣
3、具有開拓新市場,發展新的客戶,積累潛在客戶資源,擴增線路產品銷售範圍;
4、能夠做到引導客戶並能夠爲客戶提供適宜的旅遊產品,不斷提高客戶滿意度;
5、銷售服務過程遵守公司工作流程及相關財務制度;
6、根據客戶資源制定維護計劃,定期走訪客戶;
7、及時完成部門經理佈置的.其他工作;
任職要求:
1、形象氣質較好,有一定親和力;
2、有良好的服務意識及溝通協調能力;
3、具備良好的銷售能力,並有學習能力可較快的熟悉業務知識;
4、工作認真負責不急不躁、具有主觀能動性、有很強的上進心、有較強的抗壓能力;
5、英詞專業、旅遊專業者優先錄用;
6、有旅行社櫃檯或銷售從業經驗者優先錄用;
7、無行業銷售經驗或銷售經驗也可申請本崗位;
銷售精英崗位職責8
1.發掘客戶:通過線上線下等方式發掘客戶,維護已有渠道,發展合作伙伴;
2.客戶信譽度審覈:通過電話、面談等方式審覈客戶和車輛各方面的資質,確認是否符合公司要求;
3.負責協同客服和客戶簽訂合同,同時把風控要求等告知客戶,儘量減少逾期等情況的發生;
4.貸後的`跟蹤反饋:跟蹤客戶履約情況,協同客服處理客戶逾期等情況;
5.完成團隊經理及店長交辦的其他事情。
任職資格:
1.大專及以上學歷,有相關業務經驗者優先;
2.熟悉p2p行業,對各種車型比較熟悉,瞭解客戶心理;
3.具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發客戶資源;
4.強烈的時間觀念和服務意識,靈活熟練的談判技巧;
5.能承受一定的工作壓力。
銷售精英崗位職責9
任職要求:
1、大專以上學歷,25-45歲。
2、良好的職業道德。
3、勤於拜訪和維繫客戶關係。
4、具備優秀的紀律性、團隊合作精神及開拓精神。
5、熱愛銷售,認同保險。樂於幫助別人,有團隊發展意願。
6、有自己經營過相關行業優先。
職責描述:
1.通過多種渠道積極爲公司爲團隊尋求合適的人才;
2.定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排,並負責計劃和安排的實施
3.銷售代表的業務指導與檢查、控制、監督銷售流程,保證銷售業務按計劃、程序順利進行
4.銷售代表的入職培訓和日常業務培訓
5.銷售現場與各種銷售活動現場的組織、鼓動、巡檢與協調,銷售現場環境、氣氛的'調節、調度
6.銷售代表的考覈及日常人員管理,銷售團隊建設,並提交人員使用與管理建議
7.定期向主管領導提交業務分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),並組織銷售代表進行市場調研
8.定期向主管領導提交工作計劃和總結
9.負責銷售資料的監控和準備
10.完成上級領導交辦的臨時性工作
11.對項目部銷售代表負有直接的考覈權,要求考覈工作公正、公開、公平,提供業務員的公平競爭環境和條件,禁止出現不合理的競爭現象。
12.嚴格執行公司考勤規定,服從項目銷售經理的管理和工作安排。
銷售精英崗位職責10
職責描述:
1、通過各種渠道收集有效的客戶資料、精準拜訪;
2、按計劃、有步驟地做好公司crm軟件產品的銷售與推廣工作;
3、以電話邀約並上門拜訪的方式追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
4、對客戶進行產品的講解、銷售以及方案的制定。準確判斷、分析和把握客戶的`需求,並完成業績指標;
5、建立良好的客情關係,促進客戶間經驗的分享和共同成長。
任職要求:
1、2年以上銷售工作經驗,1年以上to b大客戶銷售經驗;
2、商務形象良好,有較高水準的職業修養,有銷售冠軍和團隊冠軍的經歷優先;
3、軟件、互聯網、企業諮詢行業經歷者爲佳。
銷售精英崗位職責11
1.熱愛中醫中藥事業,具備快速的學習能力;
2.與合作商的'談判和溝通能力強,具備獨立開拓市場能力;
3.有較強的執行力及團隊合作精神;
4.具備會議組織能力及演講主持能力;
5.良好的個人信譽及職業操守。
銷售精英崗位職責12
你的工作是做什麼?
1、負責公司產品的推廣工作
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的`分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計劃。
我們希望的你是?
1、有良好的銷售意識;
2、優秀的溝通能力、良好的抗壓力和一定的工作素養;
3、有上進心,責任心強,有良好的團隊合作精神;
4、較強的觀察力,分析、解決問題的能力與突發事件應變能力。
5、有互聯網代理記賬或財稅相關行業工作經驗優先;
上班時間:週一至週六 8:20-18:00 (不加班)週日單休,法定節假日休息。
除此之外,你還能得到什麼?
1、團隊娛樂活動,拓展、聚餐、k歌、生日會、新人獎、銷售冠軍獎、抽獎、各種節假 日禮品必不可少!
2、培訓:免費帶薪培訓,專業完善的培訓體系,助力簽單;
3、內部晉升:只要你夠優秀、夠努力,公司給足你機會;
4、獎勵政策:升職空間大+部門獎+績效獎+季度優秀員工獎;
5、致力打造年輕化活力團隊,員工關係非常融洽;
6、未來公司影響力仍在不斷擴大、業績仍在不斷攀升,各項給予員工的獎勵、福利機 制仍在不斷增加哦!
我們致力打造年輕有朝氣的銷售團隊,少年就差你了~等你加入 !
銷售精英崗位職責13
1、以電話方式或者其他途徑發掘並追蹤潛在客戶,積累客戶資源,推廣銷售“微信第三方平臺、微信代運營服務,小程序 網站seo sem,一物一碼,微信廣告 ”等移動互聯網產品,完成每月銷售目標。
2、分析客戶需求,總結市場、行業特徵及規律,爲客戶提供專業的整合營銷解決方案;
3、每月按照公司任務要求完成商機尋找、轉出及到款訂單上線任務;
4、促進營銷會議中訂單簽訂;
任職要求:
1、大專及以上學歷;電子商務或計算機專業優先考慮;
2、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯幹、膽大心細;
3、具備良好的溝通說服能力,思路清晰;
4、具備良好的`抗壓能力及團隊協作能力;
5、熱愛銷售工作,敢於挑戰困難,有志於成爲專業的it營銷專家;
4、有百度,360搜索,微盟,火速中企動力等大型互聯網公司的銷售管理經歷優先考慮;
6、1到3年相關行業工作經驗;
7、熟練使用office辦公軟件;
8、具備較強的方案撰寫能力;
有較強的商務能力且有團隊管理經驗,可以面談銷售管理崗位!【銷售主管】【銷售經理】【銷售總監】
銷售精英崗位職責14
1、負責蒐集新客戶的資料並進行溝通,開發新客戶;2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會並完成銷售業績;3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關係。5、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;6、評估銷售業績,建設銷售團隊。
1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先;3、具有豐富的客戶資源和客戶關係,業績優秀;4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的.人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。
銷售精英崗位職責15
急招一手房銷售精英 收入不封頂 廣州仁隆房地產銷售代理有限公司五羊分公司 廣州仁隆房地產銷售代理有限公司五羊分公司,仁隆 1、負責公司項目產品(一手樓盤項目)的推廣及銷售;
2、根據市場營銷計劃,完成自己的銷售目標及團隊銷售指標;
3、開拓新客戶資源,維護舊客戶關係,增加項目產品的.銷售範圍;
4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
銷售精英崗位職責16
職責描述:
1.查找適合百度文庫推廣客戶,累計客戶資料;
2.瞭解客戶需求,適時推薦百度文庫等相關產品,完成銷售業績;
3.針對客戶進行文案編輯及優化。
任職要求:
1.大專及以上學歷,有互聯網銷售及團購銷售經驗者有限;
2.個性開朗,有很強的'學習能力和適應能力,適應互聯網行業快速發展,精力充沛,具備在高強壓力下出色完成任務的能力;
3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準確把握產品優勢和客戶心理,高效整合內外部資源促成銷售業績;
4.爲人正直,誠實可靠,能以公司利益爲重。
銷售精英崗位職責17
崗位職責:
1、通過電話等方式給客戶介紹公司產品與服務,挖掘客戶潛在需求,尋找銷售機會並完成銷售業績,完成公司及部門下達的銷售指標;
2、維護客戶關係,爲客戶提供專業的'服務與業務解析,以促成訂單。
任職資格:
1、大學專科及以上學歷,有互聯網行業產品銷售經驗者優先;
2、具備良好的銷售意識和溝通技巧,普通話流利;
3、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的學習和溝通能力,良好的協調能力、應變能力和解決問題的能力;
4、積極熱情、敬業愛崗、心理素質佳、較強的抗壓能力。
銷售精英崗位職責18
1、負責pos機銷售拓展工作.
2、按照部門工作計劃開展市場拓展工作,完成部門銷售指標;
3、與客戶有效溝通,讓客戶接受公司的`產品和服務;取得訂單,達成目標。
4、老客戶關係維護。
5、根據銷售部門的計劃、戰略,負責相應的銷售工作;
6、開拓市場;
銷售精英崗位職責19
崗位職責:
1、負責老客戶維護及二次開發;
2、負責從事組織的發展、訓練、管理工作;
3、負責協助分析客戶的保險及財務狀況;
4、負責定期接受業務培訓;
5、負責輔導新人的`銷售、培訓及管理工作;
6、負責爲參保客戶提供所銷售保險的一切服務。
任職資格:
1、大專及以上學歷,年齡在20-45週歲,男女不限;
2、掌握經濟、金融、管理等專業知識;
3、熟悉保險產品特別相關的專業知識;
4、具有較強的溝通與組織協調能力及親和力,並具有自我時間管理能力;
5、具有良好的語言表達能力及分析判斷能力;
6、有積極進取的精神及接受挑戰的性格;
7、具有良好的責任心、有一定的團隊協作精神。
銷售精英崗位職責20
性別:不限
崗位職責:
1、至少1年以上銷售或客服工作經驗; 2、具備敏銳的商業意識,較強的'應變能力、口頭表達與溝通能力; 3、有較強的推廣和維護協調客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 4、具備較強的學習能力,可快速掌握專業知識,及時開展工作; 5、熟練運用公司產品,解答客戶提問並落實問題; 6、維護客戶關係,並開發新客戶 7、工作嚴謹,計劃性強,善於分析思考問題,有責任心; 8、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神。
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