月嫂的合同

隨着法律觀念的日漸普及，越來越多的場景和場合需要用到合同，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。那麼正式、規範的合同是什麼樣的呢？以下是小編爲大家整理的月嫂的合同，僅供參考，大家一起來看看吧。

月嫂的合同1

僱用(甲方)：____________

身份證號碼：______________

____月嫂(乙方)：____________

身份證號碼：______________

由於____________(甲方)有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)願意爲甲方提供月嫂服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的月嫂服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項

1.服務期限：

(1)________年____月____日起至________年____月____日止，共計______天。

(2)由於乙方工作性質特殊，需24小時對母嬰進行護理，爲乙方健康，甲方應安排乙方休息______天。

2.服務費用：

甲方向乙方支付服務費，支付的時間爲服務期終止日：________年____月____日

月嫂勞動合同範本

(3)

僱用(甲方)： 電話 身份證號：

____月嫂(乙方)： 電話 身份證號：

由於____________(甲方)有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，___________(乙方)願意爲甲方提供月嫂服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的月嫂服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一 甲乙雙方約定事項

1 服務期限：

________年____月____日起至________年____月____日止，共計___天。

2 服務費用：

甲方應支付乙方服務費共計元整人民幣。簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金 元整人民幣，餘款在服務終止日全額付清。

3 服務內容：

(1)照顧產婦

A產婦的膳食護理，合理調劑飯菜花樣，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌;

B產婦日常生活護理，協助產婦進行個人衛生清潔，清潔產婦衣物、被褥，做好會陰沖洗及傷口護理，煮沐浴藥水幫產婦擦身等;以及室內環境指導和協助刷牙、梳頭、沐浴等;

C 做好產婦的健康護理及產期常見病的預防;指導產婦實施母乳餵養和乳房護理(乳房按摩等，防止乳房下垂、鬆弛)及產後宮縮、惡露觀察與指導，幫產婦掌握母乳餵養的方法及嬰兒餵哺常識;

D爲產婦綁繃帶，教產婦學做產婦操，產婦形體恢復指導，以利於產婦的宮頸復位;

E 做好產婦的心理指導，與產婦交流主動交流，打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理，及時安撫產婦，避免產後抑鬱症的出現

F 滿足孕產婦的其他合理需求。

(2)照顧嬰兒

A 照料寶寶的日常起居，包括餵奶、喂水、換尿布、洗澡等;爲寶寶每天按摩、撫觸，鍛鍊身體，適時幫助寶寶游泳;洗滌並消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;

B 健康方面的專業護理，包括臍帶結紮部位的消毒護理，臀部護理，保持乾爽，防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、脈搏，血壓，呼吸，大小便等)觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒並協助治療;

C 常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，並對某些新生兒疾病有預防措施;

D 寶寶的情感和潛能開發，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，指導產婦爲寶寶做嬰兒操，鍛鍊寶寶的四肢協調能力，給寶寶聽音樂，開發大腦並給予寶寶情感撫慰;

E 給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

二 甲乙雙方的權利和義務

1 甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作範圍內，安排乙方工作

(2)甲方有權要求乙方推薦的月嫂體檢並出示有效證件原件(身份證、健康證、上崗證等)，並保留複印件。

2 甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費

(2)配合乙方做好月嫂工作，並提供合理的協助;

(3)爲乙方提供食宿。

3 乙方的權利

(1)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4 乙方的義務

(1)嚴格按照服務內容爲甲方提供服務;

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

三 終止合同

在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，並按工作天折算費用給乙方：

1 不服從甲方合理工作安排的;

2 未經甲方同意，乙方擅自離崗;

3 被證明有偷盜行爲的;

4 不能勝任相應工作的;

5 身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

6 違反國家法律、法規

在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天折算費用：

1 甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2 甲方以任何理由對乙方實施搜身、毆打謾罵、威逼等行爲。

四 其他約定：

1 簽訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)

2 由於乙方的違法行爲或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失;

3 乙方在服務期間(包括路途中)，由於自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責;

4 服務期結束後，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方諮詢時，乙方應予以解答。

5 若乙方在服務期間表現良好，甲方願無償爲乙方提供客源。

6 甲乙雙方欲中途解除合同，需提前一週通知合同另一方。雙方應協商一致方可解除合同，否則若甲方違約，定金不再退還，若乙方違約，須雙倍退還定金。

五 因履行本合同發生爭議的解決辦法:

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

六 本合同自甲乙雙方簽字後生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方： 乙方：

____日期：____日期

月嫂的合同2

甲方(產婦方)：姓名： 身份證號：

乙方(月嫂方)：姓名： 身份證號：

經就雙方協商同意簽訂如下協議，各方應嚴格遵守。

一、 服務內容、時間、地點、費用及工資約定

第一條：乙方爲甲方提供以下服務：

侍候月子：產婦：

1、產婦的護理(生理、心理);

2、營養膳食;

3、衛生清洗;

4.產婦室內衛生新生兒：

1、新生兒的護理與餵養;

2、衛生清洗;

3、向產婦及家人介紹科學育兒方法;

4.爲新生兒做撫觸操和益智健身操;

5.觀察黃疸;

6.臍帶護理;

7.奶瓶消毒;

8.衣服清洗時間：自年 月 日至 年 月 日 止。

費用及工資：甲方付乙方工資 元/月。從簽訂協議時生效，違約方應賠償對方違約金 ，違約金金額爲月工資的10%。

第二條：乙方服務條件：

1、月嫂每月服務時間爲26天，超出天數另增加工資，月工資的天平均數。

2、月嫂服務期間遇上國家規定的假日應爲其放假(工資照付爲一倍工資)或照常上班但支付天平均工資的兩倍。

第三條：履約期雙方要相互理解，密切配合，認真履行各自的權利義務，遵守相互約定的事項。

二、 相互約定事項

第四條：雙持有效證件簽訂協議。協議運行期以30天爲標準進行簽署和結算。

第五條：雙不得干涉非服務時間的合法行爲。甲方應保證乙方每月休息4天，是否安排串休雙方協商。

三、 不可抗力

第六條：本協議出現不可抗拒的因素造成無法履行協議的，各方均不負違約責任。本協議一式兩份。雙方各執一份。

乙方簽字： 電話：

丙方簽字： 電話：

簽約日期： 年 月 日

月嫂的合同3

當事人姓名：_________________________

(以下簡稱甲方)

地址：_______________________________

電話或電傳：_________________________

居民身份證號碼：_____________________

月嫂中心名稱：_______________________

(以下簡稱乙方)

負責人：_____________________________

地址：_______________________________

電話或電傳：_________________________

居民身份證或營業執照：_______________

相關人員：___________________________

預定進住月嫂中心的人

產婦姓名：___________________________

口即合同當事人甲方。

口與甲方的關係

嬰兒姓名：___________________________

與甲方的關係：

口隨同產婦進住。

口單獨託嬰。

緊急聯絡人

姓名：_______________________________

地址：_______________________________

電話或電傳：_________________________

與產婦或嬰兒之關係：_________________

本合同有關月嫂中心所提供之服務，經甲乙雙方同意訂定條款後，以資共同遵守。

本合同所稱月嫂中心，是指凡提供第四條所列全部或一部服務項目的提供者而言，並不以其名稱爲月嫂中心爲限。

第一條 甲乙雙方的權利義務，依本合同條款的約定;本合同未約定者，依有關法律、法規或誠信原則確定。

甲、乙雙方的特別約定，其效力優於本格式合同條款。

第二條 甲方與乙方簽訂本合同時，應清楚載明預定進住月嫂中心的日期及其期間，該預定日期之前後三週內，均屬有效期限。

合同實際生效日以進住月嫂中心當日爲準。

第三條 乙方的建築物須符合建築法及消防法有關公共安全的相關規定，其設備應合乎產後護理機構的設置標準。

第四條 乙方提供下列服務：

1.配備醫師或護理人員對產婦或嬰兒作健康狀況的評估。

2.嬰兒居住的場所、哺乳、洗滌工作、奶粉或其他相關物品的提供。

3.產婦居住的場所、膳食、衣物提供及洗滌。

4.產婦照護嬰兒的教導及健康恢復課程。

5.書報雜誌的提供。

上述所定服務的內容及收費詳如附件。

第五條 本合同的預約定金爲人民幣_______元。

第六條 爲顧及產婦及嬰兒的安全及休息，探視產婦時間爲每日上午_______時至_______時，下午_______時至_______時，探視嬰兒時間爲每日上午_______時至_______時，其餘時間非經產婦及乙方的同意，單獨託嬰的情形，非經甲乙雙方的同意，不接受探視。

第七條 爲顧及產婦及嬰兒的安全及休息，乙方不得允許推銷人員進入向產婦推銷物品。

第八條 乙方對產婦及嬰兒的照顧及安全管理事項，應善盡其義務。乙方非經甲方書面同意，不得將嬰兒交給任何人帶走。甲方非產婦時，應徵得產婦的書面同意，如爲單獨託嬰的情形，則由甲方帶走。但依其情形顯示由甲方帶走有違背公序良俗之虞時，乙方應通知公安機關協助處理。

產婦出院時，應將嬰J乙一併辦理出院，如有延長託嬰的需要者，有關託嬰的內容及費用應另行約定。

第九條 產婦或嬰兒發生急、重病或其他緊急事故時，乙方應即送醫治療，同時依其設備採取適當救護措施，並即通知緊急聯絡人。

第十條 在第二條第二款所稱的合同實際生效日之前，產婦或嬰兒因死亡、疾病、健康情形不佳或其他不可歸責於甲方的事由，致使無法接受乙方的服務的，甲方可解除合同，乙方應將甲方繳交的預約定金全數退還。

除上述事由外，甲方可於第二條第二項所稱的合同實際生效日之前解除合同。但乙方僅可沒收甲方繳交的預約定金，不得請求其他損害賠償。

第十一條 合同存續中，產婦或嬰兒因死亡、疾病、健康情形不佳或其他不可歸責於甲方的事由而必須出院的，甲方可終止合同，乙方應將預約定金抵充作爲住院費用的一部分，並按已發生的服務項目收費，不得額外收取任何費用。

第十二條 在第二條第二項所稱的合同實際生效日之前，因天災、戰亂等不可歸責於乙方的事由，致使乙方無法履行合同的，甲方可解除合同，乙方應將甲方所繳交的預約定金全數退還。

第二條第二項所稱的合同實際生效日之前，如乙方不能證明有前項的事由，致使無法履行合同的，甲方可解除合同，乙方應加倍返還甲方所繳交的預約定金，甲方如能證明因此而受有其他損害者，還可以請求損害賠償。

第十三條 合同存續中，因可歸責於產婦或嬰兒的事由，致使無法繼續接受乙方的服務的，乙方可終止合同，並按已發生的服務項目收費，不得額外收取任何費用。

上述情形，乙方向甲方請求終止合同後，未達預定進住月嫂中心期間的天數的全部費用百分之_______作爲損害賠償總額。但不得逾越全部費用的10%。

第十四條 合同存續中，因可歸責於乙方的事由，致使無法繼續履行合同的，甲方可終止合同，並可請求合同終止後，未達預定進住月嫂中心期間的天數的全部費用百分之_______作爲損害賠償，甲方如能證明因此而受有其他損害時，並可另行請求損害賠償。

第十五條 乙方所提供的服務，因有安全或衛生上的危險，造成產婦或嬰兒損害的，乙方應負賠償責任。

第十六條 乙方依第十五條的規定負損害賠償責任時，對每一人的最高賠償金額不超過人民幣_______元。

損害賠償請求權人如能證明乙方有故意或過失者，不受上述最高賠償金額的限制。

第十七條 因本合同發生消費爭議時，可依相關規定申訴、申請調解、提起訴訟或提請仲裁。

第十八條 本合同成立後，可經雙方同意增減費用或變更合同內容。

第十九條 本合同書一式二份，由甲、乙雙方分執保管，乙方不得藉故收回。

第二十條 其他協議事項

1._______________________________________________

2._______________________________________________

3._______________________________________________

甲方：____________________ 乙方：______________

負責人：__________________

居民身份證號碼：__________ 營業執照：__________

地址：____________________ 地址：______________

電話：____________________ 電話：______________

________年______月______日

月嫂的合同4

聘用單位：_____________________（以下簡稱甲方）

地址：_________________________

法定代表人：___________________

委託代理人：___________________

聯繫方式：_____________________

受聘人：_______________________（以下簡稱乙方）

性別：_________________________

現住址：_______________________

身份證號：_____________________

聯繫方式：_____________________

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關法規、規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止（其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日爲見習期、試用期），合同期滿聘用關係自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規定的退離休時間，國家和本市另有規定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規定條件，續訂聘用合同。

4、本合同期滿後，任何一方認爲不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 工作崗位

1、乙方根據甲方的工作需要，擔任xx崗位的工作。（工種）

2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條 工作條件和勞動保護

1、甲方實行_______的工作制度。

2、甲方爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

風險告知：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供保證或者以其他任何名義向勞動者收取財物，不得以風險典質金的名義收取任何財物。需要注意的是：用人單位違背限定，以保證或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，並以每人五百元以上二千元以下的準則處以罰金；給勞動者導致損害的，應當承受賠償職責。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款限定處罰。

第四條 工作報酬

1、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資爲_______元人民幣。

2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，調整乙方的工資。

3、乙方享受規定的福利待遇。

4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5、甲方按期爲乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

第五條 工作紀律、獎勵和懲處

1、乙方應遵守國家的法律、法規。

2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

第六條 聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂後，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

（1）在試用期內被證明不符合聘用條件的；

（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的；

（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；

（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；

（5）被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

（1）乙方患病或非因工負傷醫療期滿後，不能從事原工作，也不願從事甲方另行安排適當工作的。

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的；

（4）乙方不履行聘用合同的。

7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

（1）乙方患病或負傷在規定的醫療期內的（符合《實施意見》第三條第5款規定者除外）；

（2）女職工在孕期、產期、哺乳期內的（符合《實施意見》第三條第5款規定者除外）；

（3）法律、法規規定的其他情形。

8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

（1）在試用期內的；

（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

第七條 違反和解除聘用合同的經濟補償

1、經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當於一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。

2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發給相當於一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發給相當一個月工資的經濟補償金。（經濟補償金的工資計算數爲乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。

5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作爲的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算並解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

第八條 其它事項

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議的，當事人可以向本單位爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經甲、乙雙方簽字後生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規爲準。

風險告知：隨着事業單位聘用合同應用的深入，聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對於聘用單位而言，嚴格按照法律的規定進行管理是極其重要的，否則將會引致爭議的發生，甚至給聘用單位帶來一定的負面影響。因此，聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續聘、解除和終止等日常管理工作中，除了嚴格遵紀守法之外，還應當加強證據收集意識，收集保管聘用合同、規章制度、員工手冊、崗位說明等各種證據，盡一切可能將有關的書面證據完善，儘量做到“白紙黑字”書面化，從而做到有據可查，這是用人單位自我防範的需要，也是把管理工作進一步推向科學化規範化的需要，對進一步防範爭議、構建和諧的聘用關係有着極其重要的意義。

甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________

代表人（簽字）：_________________

_______年_____月_____日

_______年_____月_____日

月嫂聘用合同的注意事項：

1、聘用合同是雙方當事人意思表示一致的法律行爲，而不是單方的法律行爲。聘用合同與一般合同成立的條件一樣，只有事業單位和擬聘用人員雙方意思表示一致，自願達成協議時，聘用合同才成立。

2、聘用合同中雙方當事人的法律地位是平等的，這一點是雙方自由表達意願的前提，也是雙方實現權利義務的重要基礎。事業單位是用人的一方，但不等於單位的法律地位高於聘用人員的地位，可以任意將其意志強加於對方。聘用合同又不同於一般合同，根據合同法的規定，合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設立、變更、終止民事權利義務關係的協議；有關身份關係的'協議，適用其他法律規定。聘用合同是單位與受聘人員訂立的有隸屬關係的協議，屬於身份關係協議的範疇，因此，聘用合同與調整民事權利義務關係的合同有重要區別。

月嫂的合同5

甲方：_______(僱傭方)

乙方：_______(月嫂)

丙方：_______(介紹方)

甲、乙、丙三方經協商一致同意就履行服務事項達成如下協議，以便共同遵守.

一、 由丙方把乙方介紹到甲方家做月嫂，月嫂要爲甲方提供優質的專業護理服務，並遵守本公司服務人員守則，全心全意爲甲方服務。

二、 甲方爲乙方提供工作休息的環境，全日制(晝夜)服務者，甲方要保證乙方每天_______小時的睡眠時間，(可安排白天適當休息)

三、 服務人員應具備的技能或達到的要求

_________________________________________________。

四、 服務期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。共計_______天工作日。

五、 甲方先付丙方定金(_______)元整，到崗後雙方滿意補付丙方餘款(_______)元整。如一方不滿意，按平均日工資(_______)元整支付乙方工資，由丙方爲甲方調換合適的服務人員。如甲方不願履行合同丙方收取手續費貳佰元整。

六、 乙方到甲方工作，必須全心全意旅行自己的職責不得參與甲方家庭事務或鄰里糾紛，甲方不在家時，乙方應拒絕任何人進入甲方居室。乙方有事外出必須向甲方請假。甲方家電話未經同意，乙方不得私自使用，回家時應主動請甲方檢查自己攜帶物品，在上崗期間不得私自離開工作崗位，否則後果自負。

七、 乙方在工作期間注意自己的儀容儀表，講究個人衛生。

八、 甲方貴重物品保管好，以免發生不必要爭議，甲、乙方雙方要相互尊重對方。

九、 乙方在爲甲方服務期間，由乙方造成的損害乙方負責。

月嫂的工作範圍：

產婦護理：

1、 負責產婦清潔衛生，預防產褥感染。

2、 指導與幫助產婦正確哺乳並護理乳房。

3、 產婦傷口護理，觀察惡露，防止細菌感染。

4、 對產婦進行心理輔導，避免產後抑鬱症的發生。

5、 爲產婦營養配餐，合理安排產婦飲食。

6、 協助不能淋浴的產婦進行擦浴，定期更換牀單、被褥、休養服，清掃母親房間並做好通

風換氣工作，保持室內空氣清新，室內清潔整齊。

嬰兒護理：

7、 指導正確哺乳，協助人工餵養。

8、 培養寶寶良好地睡眠和大小便習慣。

9、 新生兒臍帶護理，臀步護理、口腔護理、黃疸觀察。

10、 及時爲嬰兒更換衣物、尿布並保持乾爽，防止尿布疹與感染。

11、 嬰兒衣物、奶瓶、尿布的換洗與消毒。

12、 嬰兒異常情況的觀察(黃疸、溼疹、發燒、大小便、哭鬧等)

13、 按時帶領嬰兒預防接種、喂藥、測體溫。

14、 爲嬰兒洗澡、按摩、撫觸、做嬰兒被動操，增加與寶寶的感情交流，促進嬰兒健康發育。 本協議一式_______份，甲、乙、丙各執_______份，自簽訂之日起生效。

甲方：_____________________

乙方_____________________

丙方：_____________________

月嫂的合同6

甲方(僱主)：_________

乙方(僱員)： _________身份證號：_________

由於甲方有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方願意爲甲方提供"月嫂"服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的"月嫂"服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、服務內容

1. 產婦的基礎護理：

A、產婦的生活護理，協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，幫產婦擦身，觀察惡露，清洗產婦衣物。

B、產婦的乳房護理，月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳，解決乳房脹痛，教會產婦如何清潔乳房和雙手後擠奶或進行乳房按摩，教會產婦正確的哺餵姿勢，指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵。

C、製作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌。 D、爲產婦綁繃帶，指導產婦做產後恢復操，促進子宮復原、惡露排出並幫助產婦體型的復原。

E、經常與產婦交流育兒心得，打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理，及時安撫產婦，避免產後抑鬱症的出現。

F.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

2. 新生兒的基礎護理：

A、照料寶寶的日常起居，包括餵奶、喂水、換尿布、洗澡。爲寶寶每天按摩、撫摩，鍛鍊身體。洗滌並消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等。

B、健康方面的專業護理，包括臍帶結紮部位的消毒，臀部護理，保持乾爽，防止感染。隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、大小便等)觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒並協助治療。

C、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，並對某些新生兒疾病有預防措施。

D、寶寶的情感和潛能開發，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，爲寶寶做嬰兒操，鍛鍊寶寶的四肢協調能力，開發大腦並給予寶寶美妙的情感撫慰。 E、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

3.其他

協助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、服務時間

1.乙方每月工作日爲28天。

2.乙方工作時間正常爲每天24小時間斷性服務。

三、服務費用

服務費用爲 _________元/月，甲方於每月7日支付給乙方月工資的50%，每月 _________日把餘額付清。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同。

3.甲方有義務按時支付服務費用。

4.甲方有權保存乙方有效身份證件。

5.甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

2.乙方有權利要求甲方爲其工作提供必備設備或條件。

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦。

4.乙方自願將合法身份證件交由甲方保管。

5.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行爲，甲方將移送司法機關處理。

6.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應徵得甲方同意。

7.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任。

8.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

9.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

月嫂的合同7

甲方(僱傭方)：

身份證號碼：

乙方(被僱傭方)：

身份證號碼：

因甲方有僱傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求，乙方願意爲甲方提供“月嫂”服務，並承諾爲甲方提供專業優質、安全的“月嫂”服務，爲了明確雙方的權利和義務，經平等協商，特訂如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方協定事項：

1、服務期限：

自年月日起至月日止共計天。

2、服務費用：

甲方向乙方支付服務費共計人民幣元；簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金元整，餘款在服務終止日全額付清。

3、服務內容：

1、產婦

a、科學合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌。

b、指導產婦實行母乳餵養，按需哺餵。

c、協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰及傷口護理，防止細菌感染，指導產婦產後運動。

d、紓解產婦產後焦慮、煩躁等情緒，儘快恢復健康。

2、嬰兒

a、科學、合理健康餵養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要。

b、爲嬰兒洗澡、撫觸，增加與寶寶情感交流，促進嬰兒健康發育，及時爲嬰兒更換衣物，尿布等。

c、做好臍部護理，臀部護理，保持乾爽，防止感染。

d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、大小便等)觀察，培養嬰兒良好的生活習慣。

3、其他

產婦及嬰兒的衣物清洗及產婦月子間的衛生。

二、甲乙雙方的權利與義務

1、甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作範圍內，安排乙方工作。

(2)甲方有權要求乙方提供正規月嫂證書以及身份證。

2、甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費。

(2)配合乙方做好月嫂工作，並提供合理的協助。

(3)爲乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3、乙方的權利

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬。

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、乙方的義務

(1)嚴格按照服務內容爲甲方提供服務。

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務。

三、在合同期內，乙方有下列情況之一時甲方有權終止合同並按工作天數折算工資給乙方

1、違法國家法律、法規。

2、不服從甲方合理工作安排的。

3、未經甲方同意，乙方擅自離崗。

4、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權終止合同，並要求甲方按工作天數折算工資給乙方。

1、甲方的工作安排違法國家法律、法規。

2、甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行爲。

五、因履行本合同發生爭議時的解決辦法。

雙方因履行合同發生爭議，應當先協商解決，協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

六、本合同自甲乙雙方簽字後生效，本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方：乙方：

常住地址：常住地址

聯繫電話：聯繫電話：

月嫂的合同8

甲方：____________________(僱主)證件號碼：_____________________________(附身份證複印件)

乙方：____________________(僱員)證件號碼：______________________________(附身份證複印件)

由於(甲方)有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，(乙方)願意爲甲方提供“月嫂”服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。爲了明確雙方權利和義務，經甲、乙雙方方協商，自願簽訂，就乙方爲甲方進行月嫂服務達成以下協議：

第一條：甲方與乙方爲直接僱傭關係。僱傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲、乙雙方獨立自行承擔。

第二條：乙方服務範圍：

(1)產婦：

A.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌;

B.指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵;

C.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、鬆馳;指導產婦產後運動;

D.協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;

E.舒解產婦產後焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，儘快恢復健康;

F.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：A.科學、合理健康餵養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;

B.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;

C.爲嬰兒洗澡、按摩、撫觸，增加與BB的情感交流，促進嬰兒健康發育，及時爲嬰兒更換衣物、尿布等;

D.做好臍部護理，臀部護理，保持乾爽，防止感染;

E.隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

F.培養嬰兒良好的生活習慣。其他服務。

第三條：乙方私自外出期間以及爲甲方服務期間因自身突發疾病而發生的意外傷亡，甲方不承擔任何無過錯責任。

第四條：乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求，甲方不得打罵乙方，不得對其進行人格污辱，不得進行虐待。不得長期單獨讓乙方吃剩菜剩飯，不得完全限制其人身自由等。如有上述情況發生，乙方有權隨時單方終止合同，並對甲方永久性終止服務。

第五條：乙方爲甲方進行家政服務期間，因乙方疏忽而造成服務對象身體受到傷害，乙方應負全部責任。甲方私有財產如果非乙方損壞、盜竊，所造成的相關後果與乙方無關。但是乙方有保護甲方私有財產不受損失的義務。

第六條：甲方如需勞務發票，應由乙方向勞務關係發生地、稅務部門(地稅所)憑此合同申請勞務發票。

第七條：合同期限_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。服務收費_____元/(□天□月)(春節期間從七年級到初七爲雙薪)。

第八條：本合同從簽訂之日起立即生效，到期後自行終止。

第九條：合同期滿以後，甲方仍需乙方爲其服務，應與乙方重新協商。雙方同意以後，方可續簽合同。

第十條：

第十一條：本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

甲方： 乙方：

電話：

Q Q： 電話：

銀行帳號：

地址： 地址：

年 月 日 時 年 月 日 時

月嫂的合同9

僱用(甲方)：_______________ 電話：_______________ 身份證號碼：_______________

公司(乙方)：_______________ 電話：_______________ ________月嫂(丙方)：_______________ 身份證號碼：_______________

由於 (甲方)有僱用乙方公司中母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的要求， (丙方)願意爲甲方提供"月嫂"，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的"月嫂"服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：_______________

一、 甲乙丙三方約定事項

1、 服務期限：_______________

________年 ________月 日起至 ________年 ________月 日 止，共計26天。(根據產婦實際生產日期可適當提早或推遲，但服務時間爲26天)

2、服務費用：_______________

甲方在預約乙方月嫂時，需交納給公司介紹費100元。

甲方應支付乙方公司服務費共計 元整人民幣

支付的時間爲服務期第七日爲 ________年 ________月 日付全款 元。(注：_______________試用期七日後，丙方無差錯發生，甲方不得無故取消合同;如若取消，乙方不退還服務費。)

3、丙方工作時間：_______________

正常爲每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保證月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月子中護理工作，服務時間爲26天。

4、服務內容：_______________

(1)產婦：_______________

A、產婦的生活護理，協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰擦洗及傷口護理，幫產婦擦身，觀察惡露：_______________

B、產婦的乳房護理，月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳，解決乳房脹痛，教會產婦如何清潔乳房和雙手後擠奶或進行乳房按摩，教會產婦正確的哺餵姿勢，指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵;

C、製作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌;

D、爲產婦綁繃帶，指導做產後恢復操，促進子宮復原、惡露排出並幫助產婦體型的復原;

E、經常與產婦交流育兒心得，打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉生活的抗拒心理，及時安撫產婦，避免產後抑鬱症的出現;

F、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：_______________

A、照料寶寶的日常起居，包括餵奶、喂水、換尿布、洗澡;爲寶寶每天按摩、撫摩、鍛鍊身體;洗滌並消毒寶寶的奶瓶;

B、健康方面的專業護理，包括臍帶結紮部位的消毒、臀部護理，保持乾爽，防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、大小便等)觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒並協助治療;

C、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，並對某些新生兒疾病有預防措施;

D、寶寶的情感和潛能開發，月嫂安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，指導產婦爲寶寶做嬰兒操，鍛鍊寶寶的四肢協調能力，開發大腦並給予寶寶美妙的情感撫慰;

E、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙丙雙方的權利和義務

1、甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作範圍內，安排丙方工作;

(2)甲方有權要求丙方體檢，並提供有效的健康證明。

2、甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費;

(2)配合丙方做好月嫂工作，並提供合理的協助;

(3)爲丙方提供與甲方基本相同的食宿條件;

3、丙方的權利

(1)甲方增服務內容以外的工作，丙方有權要求增加適當的報酬;

(2)丙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、丙方的義務

(1)嚴格按服務內容爲甲方服務;

(2)在工作時，丙方需愛護甲方的財物，如因丙方的原因，給甲方造成損失的，丙方給予賠償。

三、終止合同

在全同期內，丙方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並按工作天折算費用給乙方：_______________

1、違反國家法律、法規;2、不服從甲方合理工作安排;3、未經甲方同意，丙方擅自離崗;4、被證明有偷盜行爲的;5、不能勝任相應工作的;6、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，丙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天折算費用：_______________

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2、甲方以任何理由對丙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行爲。

五、其他約定：_______________

1、簽訂合同之前，丙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

2、由於丙方的違法行爲或其他責任造成甲方損失的，由丙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

3、丙方在服務期間，由於自身或第三方原因造成自身傷害的責任由丙方自行負責。在甲方家出現意外傷害，由甲丙雙方各承擔50%;

4、甲乙丙方欲中途解除合同，需提前一週通知合同另一方。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發生爭執，應當先協商解決，再由公司出面調解;最終可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同甲乙丙雙方簽字後生效。本合同一式三份，甲乙丙雙方各執一份。

甲方：_______________ 常住地址：_______________ 聯繫電話：_______________

乙方：_______________ 常住地址：_______________ 聯繫電話：_______________ 丙方：_______________

月嫂的合同10

甲方(僱用者)：身份證號碼：

乙方：

地址：

由於甲方有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方願意爲甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項

1.服務期限：(1)天。

(2)由於月嫂工作性質特殊，爲月嫂健康和對母嬰的全面護理，甲方應保證乙方提供的月嫂每天睡眠時間滿8小時，休息天。

2.服務費用：甲方向乙方支付服務費的時間爲年月日。元(￥，支付年月日起至年月日止，共計

3.服務內容：

(1)產婦：

A.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產後康復及乳汁

分泌;

B.指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵;

C.指導產婦進行乳房按摩與護理;指導產婦產後運動;

D.協助產婦進行個人衛生清潔;

E.舒解產婦產後焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，儘快恢復健康;

(2)嬰兒：

A.科學、合理健康餵養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;

B.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;

C.爲嬰兒按摩、撫觸，增加與嬰兒的情感交流，促進嬰兒健康發育，及時爲嬰兒更換衣物、尿布等;

D.做好臍部護理，臀部護理，保持乾爽，防止感染;

E.隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、大小便等)觀察。

F.培養嬰兒良好的生活習慣。

(3)其他：

洗衣(產婦及嬰兒)、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、甲乙雙方的權利和義務

1.甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作範圍內，安排乙方月嫂工作;

(2)甲方有權要求乙方月嫂體檢，並提供有效的健康證明。

2.甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費;

(2)配合乙方做好月嫂工作，並提供合理的協助;

(3)爲乙方月嫂提供與甲方基本相同的食宿條件。

3.乙方的權利

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務

(1)嚴格按服務內容爲甲方提供服務;

(2)在工作時，乙方月嫂需愛護甲方的財物，如因乙方月嫂的原因，給甲方造成損失的，乙方月嫂給予賠償。

三、在合同期內，乙方月嫂有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，並按工作天折算費用給乙方：

1.違反國家法律、法規;

2.不服從甲方合理工作安排的;

3.未經甲方同意，乙方月嫂擅自離崗;

4.被證明有偷盜行爲的;

5.不能勝任相應工作的;

6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天折算費用：

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2.甲方以任何理由對乙方月嫂實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行爲。

五、其他約定：

1.由於乙方月嫂的違法行爲或其他責任造成甲方損失的，由乙方月嫂承擔相關責任，賠償甲方損失。

2.乙方月嫂在服務期間(包括路途中)，由於自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方月嫂自行負責。

3.服務期結束後，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方諮詢時，乙方應予以解答。

六、本合同自甲乙雙方簽字後生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

月嫂的合同11

甲方（僱用者）：__________電話：身份證號碼：____________乙方：電話：營業執照號碼：

現甲方僱用乙方母嬰護理員（簡稱月嫂），姓名，身份證號碼：，乙方願意爲甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務，爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項

1、服務期限：

參照甲方預產期，在乙方接到甲方住院待產電話通知後，從乙方派遣月嫂進入醫院陪護之日起連續服務天。

2、服務費用：

甲方應支付乙方服務費共計元整人民幣。其中，定金支付的時間爲______年____月___日。乙方月嫂能及時到崗爲甲方服務時，服務費用的餘款在月嫂正式上崗之日支付給乙方；若乙方月嫂未能及時到崗爲甲方提供服務，乙方需立即無償爲甲方安排備用月嫂（月嫂備用名單：身份證號：）接手工作，餘款在備用月嫂工作3日並得到甲方認可後，由甲方支付給乙方。

3、乙方月嫂服務內容：

（1）服務對象：產婦

A、產婦的生活護理，協助產婦進行個人衛生清潔，清潔產婦衣物、被褥；做好會陰沖洗及傷口護理，煮沐浴藥水幫產婦擦身，觀察惡露；

B、產婦的乳房護理，幫助產婦通乳，解決乳房脹痛等問題，教會產婦如何清潔乳房和雙手後擠奶或進行乳房按摩，教會產婦正確的哺餵姿勢，支持並指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵；C、製作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌；

D、爲產婦綁繃帶，教會產婦做產後恢復操；需要時爲產婦做保健按摩，促進子宮復原、惡露排出並幫助產婦體型的復原；

E、與產婦交流主動交流，打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理，及時安撫產婦，避免產後抑鬱症的出現；

F、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

G、滿足孕產婦的其他服務需求。

（2）服務對象：嬰兒

A、照料寶寶的日常起居，包括餵奶、喂水、換尿布、洗澡等；爲寶寶每天按摩、撫觸，鍛鍊身體，適時幫助寶寶游泳；洗滌並消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等；

B、健康方面的專業護理，包括臍帶結紮部位的消毒護理，臀部護理，保持乾爽，防止感染；隨時對嬰兒的身體狀況（如食慾、食量、體溫、脈搏，血壓，呼吸，大小便等）觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒並協助治療；

C、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，並對某些新生兒疾病有預防措施；

D、寶寶的情感和潛能開發，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，指導產婦爲寶寶做嬰兒操，鍛鍊寶寶的四肢協調能力，給寶寶聽音樂，開發大腦並給予寶寶情感撫慰；

E、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

F、滿足嬰幼兒其他服務需求。

（3）其它：

1、在產婦住院期間提供住院護理、陪夜服務。

二、甲乙雙方的權利和義務

1、甲方的權利

（1）甲方可在服務內容的工作範圍內，安排乙方工作；

（2）甲方有權要求乙方出示營業執照及稅務登記證，並保留複印件；

（3）甲方有權要求乙方推薦的月嫂體檢並出示有效證件原件（身份證、健康證、上崗證等），並保留複印件；

（4）甲方有權拒絕乙方臨時更換爲甲方服務的月嫂之行爲。

（5）乙方或乙方派遣月嫂存在下列問題時，甲方有隨時解除本合同並向乙方索賠的權利

a）乙方向甲方出示僞造的營業執照及稅務登記證；

b）乙方月嫂提供的身份證明、體檢證明、技能證書有虛假內容；

c）乙方月嫂工作能力差或態度散漫惡劣、不服從甲方合理工作安排、不能勝任相應工作；d）未經甲方同意，乙方月嫂在合同期間擅自離崗；

e）乙方月嫂因個人原因或乙方原因，不能繼續從事月嫂工作，完成本合同工作內容；f）乙方月嫂存在違反國家法律的行爲；

g）乙方派遣的月嫂不能及時到崗且乙方不能提供甲方滿意的備用月嫂時；

2、甲方的義務

（1）按時向乙方支付其安排的月嫂的服務費；

（2）配合乙方月嫂的工作；

3、乙方的權利

（1）在甲方未及時支付服務費的情況下，乙方有權隨時解除本合同。

4、乙方或乙方月嫂的義務

（1）爲甲方提供合格的月嫂，要求月嫂按本合同服務內容爲甲方提供安全優質的24小時服務；

（2）在接到甲方的住院待產通知後，應立即按照甲方的要求，派遣本合同約定的月嫂到甲方所在醫院進行服務；

（3）服務期間內由於乙方所派遣月嫂的過失，造成甲方及其寶寶受到傷害等事故，乙方及乙方派遣保姆必須承擔相應法律責任和賠償責任。

（4）乙方派遣的月嫂不能及時到崗且乙方不能提供甲方滿意的備用月嫂時，乙方應向甲方賠償雙倍定金。

三、終止合同

（一）合同到期，正常終止；

（二）在合同期內，甲乙方有違反以上雙方權利義務規定的，權益被侵害方有權立即終止合同，並向對方追索損失。

四、因履行本合同發生爭議的解決辦法：

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

六、本合同自甲乙雙方簽字按手印後生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方公司名：________________

乙方：________________

甲方代表：________________

日期：________________日期：_______________

月嫂的合同12

甲方（僱主）：__________________ 協議編號：___________________

身份證號碼：____________________ 簽訂地址：___________________

乙方（月嫂）：__________________ 簽訂日期：______年____月___日

身份證號碼：____________________

鑑於甲方有僱用母嬰護理員（簡稱月嫂）方面的需求，乙方願意爲甲方提供“月嫂”服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。

爲了明確雙方權利和義務，甲乙雙方本着平等自願、共同受益的原則，經過友好協商，根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，在互惠互利的基礎上達成以下條款，並承諾共同遵守。

第一條 項目、期限和地點

1．服務項目：

甲方預產期：_____年___月__日。

乙方同意爲甲方提供每月天、每日小時母嬰護理服務。

2 、服務地點：。

3 、服務期限：

_____年___月__日起至_____年___月__日止，如續約甲方應於本合同期滿前天向乙方提出，以便乙方做好相關安排。

第二條 服務費用

1．乙方向甲方收取的服務費用爲（月嫂工資，不含公司管理費）元人民幣。

2．乙方服務爲預付費服務，甲方預定服務時，向乙方交納元定金，餘下款項在乙方上崗天內一次性繳清。

3．加班費用

在國家規定節假日，乙方享有雙工待遇，甲方在節假日內須向乙方支付加班費用，按實際工作每天元計算。

第三條 服務內容

1．產婦護理保健

（1）保持室內空氣清新，觀察產婦身體情況（主要是乳房、惡露）。

（2）消毒產婦衣物，在產婦身體不能自理時幫助產婦擦洗身體，以及做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染；指導產婦適當鍛鍊，促進身體恢復。

（3）指導並幫助產婦清洗、熱敷、按摩乳房，減輕乳房脹痛，指導產婦正確的哺乳姿勢。產婦出現乳腺堵塞或奶水不足時，幫助按摩，並調整飲食。

（4）合理安排產婦飲食，爲產婦製作營養餐。

（5）多與產婦進行語言溝通，交流育嬰心得。

2．新生兒護理

（1）保持室內空氣的清新，料理嬰兒的飲食起居，給嬰兒喂水、餵奶、洗澡、換洗嬰兒尿布和其他衣物，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等。

（2）爲嬰兒測量體溫，對嬰兒的臍帶進行消毒，做好臀部護理，對尿布、毛巾、奶瓶等嬰兒生活用品進行清洗、消毒、觀察嬰兒黃疸消退情況。

（3）觀察嬰兒大小便情況是否正常，身體有無異常，預防尿布疹、鵝口瘡等常見病，發現異常及時提醒並協助治療。

（4）爲提高嬰兒抵抗能力和協調能力，開發潛能，酌情給嬰兒做撫觸、嬰兒操、游泳，並指導產婦掌握這些技能。

3．在嬰幼兒有人照看、嬰幼兒人身安全有保障的情況下，可適當協助家務。

第四條 甲方的權利和義務

1．甲方的權利

（1）甲方享受乙方提供的本協議約定的母嬰護理服務。

（2）甲方可在服務內容的工作範圍內，安排乙方工作。

（3）甲方有權要求乙方體檢，並提供有效的健康證明。甲方對乙方健康狀況有異議的，有權要求重新體檢，如檢驗合格，體檢費用由甲方承擔，如體檢不合格，體檢費用由乙方承擔。

（4）如乙方擅離甲方家，甲方有權扣除其離開道返回期間的工資。

2．甲方的義務

（1）按時向乙方支付服務費。

（2）配合乙方做好月嫂工作，並提供合理的協助。

（3）爲乙方提供與甲方基本相同的食宿條件，不得安排月嫂與異性成人同處一室。

（4）甲方應在月嫂入戶的當天，具體說明與其工作有關的電器、設備的正確使用方法。甲方應妥善保管家中的現金及貴重物品，以免造成誤會和糾紛。

（5）甲方應對月嫂服務期間和服務場所的安全負責。

第五條 乙方的權利和義務

1．乙方的權利

（1）甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬。

（2）乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

2．乙方的義務

（1）嚴格按服務內容爲甲方提供服務。

（2）在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

（3）不得擅離甲方家。

第六條 違約責任

如乙方未能按質按時提供前文第三條所列服務內容，甲方應於乙方上崗_____天之內提出，並在甲乙雙方協商之後，酌情解決（減免工資，或解除合同）。如因乙方責任，造成產婦或新生兒傷害，甲方保留追究法律責任的權利。

第七條 合同解除

1．在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，並按工作天折算費用給乙方：

（1）違反國家法律、法規；

（2）不服從甲方合理工作安排的；

（3）未經甲方同意，乙方擅自離崗；

（4）被證明有偷盜行爲的；

（5）不能勝任相應工作的；

（6）身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

2．在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天折算費用：

（1）甲方的工作安排違反國家法律、法規；

（2）甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行爲。

第八條 其他約定

1．由於乙方的違法行爲或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

2．乙方在服務期間（包括路途中），由於自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

3．若乙方在服務期間表現良好，甲方願無償爲乙方提供客源。

4．服務期結束後，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方諮詢時，乙方應予以解答。

第九條 補充與變更

本合同可根據各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充合同，與合同具有相同法律效力。

第十條 爭議解決

本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發生爭議時，應通過友好協商的方式予以解決。當和解或調解不成時，選擇下列第____種方式解決：

（1）將爭議提交____仲裁委員會仲裁；

（2）依法向____人民法院提起訴訟。

第十一條 生效條件

1．本合同自雙方在本合同上簽字蓋章之日起生效。

2．本合同—式，各方各執份，具有相同法律效力。

甲方（蓋章）：____________________ 乙方（蓋章）：____________________

授權代理人：（簽字）______________ 授權代理人：（簽字）______________

單位地址：________________________ 單位地址：________________________

郵政編碼：________________________ 郵政編碼：________________________

聯繫電話：________________________ 聯繫電話：________________________

傳真：____________________________ 傳真：____________________________

電子信箱：________________________ 電子信箱：________________________

開戶銀行：________________________ 開戶銀行：________________________

賬號：____________________________ 賬號：____________________________

月嫂的合同13

甲方：__________________乙方：__________________

地址：__________________地址：__________________

身份證號碼__________________：身份證號碼：__________________

聯繫電話：__________________聯繫電話：__________________

由於(甲方)有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，(乙方)願意爲甲方提供“月嫂”服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項

1、服務期限：

(1) ___年___月___日起至___年___月___日止，共計___天。

(2)每天向甲方提供小時內的不定時服務，工作個月天。

2、服務費用：

合同全期聘用金爲元(人民幣)整，支付的時間爲服務期終止日：___年___月___日

3、服務範圍：

(1)產婦：

1)科學、合理地安排產婦膳食，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌;

2)指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵;

3)指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、鬆弛;

4)指導產婦產後運動;

5)協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止下陰感染;

6)舒解產婦產後焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，儘快恢復健康;

7)隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄，做好產婦營養、飲食的配製。

(2)嬰兒：

1)科學、合理健康地餵養嬰兒，給嬰兒衝奶、餵食，保證嬰兒健康的營養需要;

2)安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;

3)定期爲嬰兒洗澡、洗頭、按摩、撫觸，及時爲嬰兒清洗五官及口腔，增加與嬰兒的情感交流，促進嬰兒健康發育;

4)及時爲嬰兒換洗衣服、尿布等，保證嬰兒衛生、乾爽，放置臀部溼疹;

5)做好臍部、臀部護理，保持乾爽，防止感染;

6)隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、提問、大小便等)觀察記錄，培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙雙方的義務

1、甲方的義務

1)見面時交訂金元，並按時向乙方支付服務費用;

2)配合乙方做好“月嫂”工作，並提供合理的協助;

3)爲乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

2、乙方的義務

1)嚴格按服務內容爲甲方提供服務;

2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

3)乙方如不能按時爲甲方提供服務，需把訂金退還甲方或推薦合適人選爲甲方提供服務。

三、甲乙雙方權利

(1)在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，並按工作天數折算費用給乙方：

1、違反國家法律、法規;

2、不服從甲方合理工作安排的;

3、未經甲方同意，乙方擅自離崗;

4、被證明有偷竊行爲的;

5、不能勝任相應工作的;

6、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

(2)在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天數折算費用：

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2、甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行爲。

四、因履行本合同發生爭議的解決方法：

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;如協商不成，可向所屬地方人民法院提出訴訟。

五、本合同自甲乙雙方簽訂後生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

甲方：__________________乙方：__________________

地址：__________________地址：__________________

聯繫電話：__________________聯繫電話：____________________

日期____年________月_______日：日期：_____年________月_______日

月嫂的合同14

甲方:

乙方:(東家)

經甲、乙雙方協商同意，簽訂以下協議，在協議有效期間，甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。

一、甲方責任

(一)甲方向乙方收取服務介紹費180元，並負責派出“月嫂”服務員，如果孕婦提前或推遲分娩，甲方三天內派出月嫂。

(二)服務時間：白天工作8小時，晚上起來幫忙嬰兒餵養。

(三)服務內容：

(1)產婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。

(2)產婦、嬰兒的衛生。

(3)對新生兒開展撫觸。(

4)指導產婦做產婦操、恢復體形。

(5)產婦房間的衛生。

(6)向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒餵養。

(7)月嫂應遵守職業道德，盡心盡責服務

二、乙方責任

(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。

(二)乙方到“中心”交介紹費180元預定月嫂後，如果不請月嫂，需提前一個月通知甲方，否則180元介紹費不退。

(三)月嫂的工資，由乙方在簽訂協議時一次性交給甲方，乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。

(四)月嫂的工作期爲一個月(28天)，一個月(28天)滿後自行解除協議關係。若乙方需求延長服務期，應徵得甲方同意，乙方會“中心”重新簽訂協議，續簽半個月交介紹費100元，一個月交介紹費180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服務，如果乙方不滿意可調換。

三、本協議期限

本協議有效期限爲 年 月 日起至 年 月 日止。

四、本協議爭議處理

甲、乙雙方均按本協議履行各自的責任、權利、義務，若甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應由爭議方書面告知對方爭議內容，雙方可協商解決，如協商不成，可提交福州市仲裁委員會裁決。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

月嫂的合同15

僱用(甲方)：_________________ 身份證號碼：________________

月嫂(乙方)：_________________ 身份證號碼：________________

由於_________（甲方）有僱用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，_________（乙方）願意爲甲方提供“月嫂”服務，並承諾爲甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。爲了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項

1.服務期限：從______年___月___日起至______年___月___日止，__個月，工作日共計___天。實際工作開始日期根據僱傭方產婦生產日期爲準，每月工作日____天，僱傭__個月。

2.服務費用：

(1)甲方向乙方支付服務費，每月_____（日薪：____），合計費用____________。 (2)國家法定節假日法定節日每年10天（春節3天，五一節3天，元旦1天，國慶節3天），乙方是否休息由雙方協商，如不能休息，日薪按雙倍計算，即

_____________。

(3)甲方於______年___月___日前，向乙方支付定金________；甲方於服務終止日向乙方支付服務費用餘款________。實際結算餘額金額根據實際工作日確認。

3.服務內容：

(1)產婦：

a. 科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌；

b. 指導產婦實行母乳餵養、按需哺餵；

c. 指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、鬆馳；指導產婦產後運動； d. 協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染；

e. 疏解產婦產後焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，儘快恢復健康；

f. 隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

a. 科學、合理健康餵養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要

b. 安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等；

c. 爲嬰兒洗澡、按摩、撫觸，增加與寶寶的情感交流，促進嬰兒健康發育，及時爲

嬰兒更換衣物、尿布等；

d. 做好臍部護理，臀部護理，保持乾爽，防止感染；

e. 隨時對嬰兒的身體狀況(如食慾、食量、體溫、大小便等)觀察記錄；

f. 培養嬰兒良好的生活習慣。

(3)其它：根據實際服務需求，由甲乙雙方確認的其他服務內容。

二、甲乙雙方的權利和義務

1.甲方的權利：(1)甲方可在服務內容的工作範圍內，安排乙方工作；

(2)甲方有權要求乙方體檢，並提供有效的健康證明及其他相關工作證明。

2.甲方的義務： (1)按時向乙方支付服務費; (2)配合乙方做好月嫂工作，並提供合理的協助; (3)爲乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3.乙方的權利：(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務： (1)嚴格按服務內容爲甲方提供服務; (2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

三、在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，並按工作天折算費用給乙方：

1.違反國家法律、法規; 2.不服從甲方合理工作安排的;

3.未經甲方同意，乙方擅自離崗; 4.被證明有偷盜行爲的;

5.不能勝任相應工作的; 6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天折算費用：

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行爲。

五、其它約定：

1.由於乙方的違法行爲或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

2.乙方在服務期間(包括路途中)，由於自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

3.若乙方在服務期內表現良好，甲方願無償爲乙方提供客源。

4.服務期結束後，甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方諮詢時，乙方應予以解答。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向當地人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字後生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方：________________ 乙方：________________

常住地址：________________________ 常住地址：________________________ 聯繫電話：___________ 聯繫電話：__________

日期：______年___月___日 日期：______年___月___日