服裝廠崗位職責(彙編15篇)

在當下社會，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。崗位職責到底怎麼制定才合適呢？以下是小編爲大家整理的服裝廠崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

服裝廠崗位職責1

1、負責本車間的使用設備，閒置設備的維修及保養工作。

2、做好使用設備的保養，確保油鬥內油量充足，清除泵網積垢，協助生產部監督車工的保養情況。

3、對閒置的設備加蓋防塵罩、並掛閒置牌，檢修後用罩子罩好，並掛上簽有檢修人姓名的`掛牌。

4、保持車間內使用設備排列整齊，每週檢查排列一次。

5、對於需要修理的設備必須及時修理，對於修理中產生的垃圾，不能隨地亂丟，以防污損產品。

6、機修車間設備應保持整潔，工具配件等不能隨意亂放，應排列整齊。

7、機修組長全面負責機修組的維修，保養及設備排列工作。

服裝廠崗位職責2

一、總經理崗位職責

1、遵守國家法律、法規、守法經營。

2、遵守國家財稅制度、依法納稅。

3、維護客戶利益，重合同守信用。

4、注重產品質量、抓好內部管理，增強企業市場競爭能力。

5、尊重和維護職工的合法權益。

6、協調處理好與外界的一切經濟活動。

7、抓好精神文明建設，支持羣團工作。

二、管理者代表崗位職責

1、保證公司按照 iso9001-20xx 質量體系國際標準建立，實施和保持質量體系持續有效。

2、協調處理公司在實施 iso9001 質量體系過程中的具體事宜。

3、向總經理報告質量體系的運行情況，以便其進行評審，並作爲質量體系改進的基礎。

4、負責審批質量體系文件以及相關的技術性文件。

5、負責有關公司質量體系事宜的對外聯絡。

三、行政部崗位職責

1、負責檢查督促各項管理制度的落實。

2、抓好文明生產、環境衛生工作。

3、考覈各部門執行 iso9001 質量體系的具體實施過程和結果。

4、協助厂部做好職工的思想工作，調解職工之間矛盾和糾紛。

5、及時上報、公佈對違規現象的處罰決定。

6、反映職工意見，做好職工與公司的聯繫工作。

7、制定和落實各種獎懲制度。

8、負責公司區域內的綠化美化工作。

9、抓好受控文件發放控制工作，做好與企業管理相關的會議記錄。

10、制訂年度人員培訓計劃，搞好人力資源儲備及崗位人員能力培訓 工作，並存檔。

11、建立員工檔案，建立安全生產各級負責制。

12、負責企業與當地政府部門之間的溝通。

13、做好消防培訓及急救培訓，並留檔。

四、業務部崗位職責

1、從事一切經濟活動符合國家法令法規要求。

2、一切以公司利益爲重，接洽業務時要諮詢調查、謹慎簽約。

3、鞏固好老客戶，積極發展新客戶。

4、做好合同的會籤、簽訂工作、並作好相關記錄。

5、及時做好產品出口的報關、覈銷、結匯工作。

6、做好資金回籠工作，及時結清相關帳務。

7、注意收集、反饋市場信息，嚴守公司經濟活動機密。

8、負責客戶接待工作。

9、按打樣單操作規則，出具打樣單，因物料原因影響樣衣交貨期的， 請反饋副總經理解決；因生產能力不足影響交期的，反饋副總經 理解決。

10、按訂單信息傳遞一覽表傳遞相關信息。

11、處理日常採購部、生產部、技術部、品控部反饋的訂單疑問。

12、確定貨期，及時與船務、單證協調，按時出運大貨。

13、有特殊要求的訂單須及時通知相關部門，組織解決。

14、負責客人投訴問題的信息傳遞。

15、承接訂單後，及時出具企業統一格式的訂單表格，由副總審批後，發放各相關操作環節，合同交財務。

五、製版員崗位職責

1、服從技術部的工作安排，認真負責，做好本職工作，根據客戶要 求，熟悉所製作款式各部位規格及工藝要求。

2、根據合約規定的工藝標準要求和生產計劃安排，及時打出樣板， 確保在規定時間內完成製版工作。

3、樣板應寫明款式、規格、絲縷、塊數，註明眼刀、鎖眼、繡花等 位置，完成後，經辦人先複查一遍，交指定人員複覈。

4、生產車間所用的淨樣板須配套完成，同時根據生產部的生產安排 情況，製作相應數量的淨樣板。

5、每款的紙樣做全標識，妥善保管。

6、認真聽取生產一線的意見，及時糾正和改進樣板的缺陷。

7、與樣衣工隨時保持溝通，聽取樣衣工在製作過程中的問題，及時 更改。

六、工藝員崗位職責

1、充分熟悉和掌握每一個款式的技術標準，及時制定工藝標準文件。操作方法要切實可行，並要在保證質量的基礎上符合多快好省的　原則，確保在實際生產中不帶質疑。

2、編制的工藝單要具體，關鍵部位要說明清楚，工藝要求的數據全部標明，做到認真、仔細、不遺漏。

3、全面負責做好封樣確認工作。

4、工藝文件、客戶來樣、確認樣要妥善歸檔，未經許可不得出借。

5、做好客戶與公司間的聯絡工作，及時反饋客戶意見，若有工藝修改，需出具書面通知。

七、樣衣組長崗位職責

1、服從技術部的工作安排，認真負責做好本職工作。熟悉所做款式 的工藝要求及所需輔料。

2、根據樣衣交貨期先後，安排樣衣生產，確保樣衣保質保量完成。

3、解決樣衣工在樣衣操作時所遇難題，及時同製版員溝通。

4、做好樣衣完成記錄和簽發工作。

5、負責製作樣衣所需的物料領用工作，因物料原因影響樣衣交貨期 的'及時向上級反饋。

6、每月 10 日前，完成上月樣衣組計件產量表（附打樣單），上報財務。

7、配合主管做好樣衣製作估價工作，體現多勞多得的原則。

8、公平、公正對待本崗員工，搞好班組團結，做到安全文明生產。

9、樣衣完成後，須提供製作用時給工業工程部主管作參考。

10、負責樣衣工的日常工作安排。

11、配合工業工程部主管的工作安排，抽調消防員，完成流程暢通工作。

八、樣衣檢驗員崗位職責

1、服從技術部的工作安排，認真負責做好本職工作，熟悉所做款式的工藝、尺寸及質量要求。

2、對照工藝和質量要求，嚴格檢驗樣衣的工藝、尺寸及質量是否符合標準。

3、對不合格產品及時交樣衣工返修至合格，並做好檢驗記錄。

4、對樣衣工的樣衣操作質量做總結，對質量好的樣衣工，可報技術部作評定。

5、每一件樣衣均需做好原始尺寸、檢驗記錄和量法以及對尺寸的疑 問等，以備客人批辦意見來時做校對。

九、樣衣工、消防員崗位職責

1、服從樣衣組長的工作安排，認真負責，做好本職工作。

2、認真閱讀和領悟所做樣衣的工藝和操作要領，確保樣衣按時保質 完成。

3、在操作時遇到問題及時反映給樣衣組長。

4、對樣衣有工藝修改必須確保確認樣和留樣工藝一致。

5、及時修正不合格樣衣至完全符合樣衣要求。

6、及時反映樣衣在大貨生產中難操作處，以便同客人聯繫更改操作 工藝，便於大貨生產。

7、與製版人員隨時保持聯繫，在製作過程中，發現疑問不可私自修 改，應反饋給樣衣組長或製版工，由製版工修改紙樣後，再按紙 樣要求改進樣衣。

8、樣衣製作完成後，須提供製作用時給樣衣組長。

9、作爲消防員身份進入班組流水線工作時，服從班組安排，作息時 間跟班組，並做好產量記錄。

十、裁剪車間主管崗位職責

1、根據生產部下達的生產計劃安排好車間生產，做好車間管理工作。

2、按“生產任務單”樣板、款式、原料的顏色、規格，做到準確無 誤方可生產，對定額用料及排料進行嚴格審覈。

3、堅持均衡生產，確保生產車間裁片供應充足。

4、對於生產中的原料供應、樣板、工藝等問題要儘早反映。

5、對有問題的裁片要積極配合質檢部做好分析工作。

6、要做好員工的思想工作，調動其積極性，搞好小組、車間文明生 產、安全生產，保持車間環境整潔。

7、保證完成和超額完成厂部下達的各項生產任務。

8、攤布過程中有病疵的面料，及時通知採購員來現場確認解決，方可開裁。

十一、裁剪車間組長崗位職責

1、負責本組生產全過程，及時做好領料工作，保障小組生產不脫節，按時保質的完成下達的生產任務。

2、搞好小組的工序、流程工作，講清工藝技術要求，並進行輔導指點，保證產品質量。

3、隨時掌握小組各工序間的均衡生產，調節好各工序的工作，保證小組各工序、輔布、開裁、編號不脫節、不堆積。

4、對本小組的衛生負責。裁片、面料必須堆放整齊，裁剪下的零料必須放入籮筐。

十二、核料員崗位職責

1、結合大貨訂單，面、裏料品質檢驗報告、面、裏料縮率測試表、工藝單、樣衣等情況開始排版。

2、對每一個款式的工藝、產品質量要求、面料特點必須清楚。

3、在既要不影響產品縫紉、又能充分利用原料的前提下，測量出公 正合理的面、裏料實際耗料定額。實排耗料一式二份，一份交採 購部，一份交財務。

4、測算耗料時，應考慮到面裏料的門幅寬窄，色差情況比例不平、回縮率等因素，使生產單位對面、裏料耗用無異議。

5、對定額的用料、排料方法須經主管領導審覈後纔可使用。

6、虛心聽取各方面意見，不斷提高業務水平。

7、負責公司採購部新產品投料的耗料覈算。計劃耗料一式二份，一份交採購部，一份交財務。

8、解決日常本廠或外發廠遇到的超額耗料疑問。

9、配合採購部解決有規律的料疵規避和超用料情況，以便採購部和 供應商協商。

10、配合裁牀日常工作需求，及時提供嘜架。

服裝廠崗位職責3

按設計師的要求作出新板，經審覈批板後，規範畫出實樣（含修剪樣）。

負責每個新板的正確尺寸及效果的確定。

根據不同質地、不同肌理的面料，對紙樣作出不同的細節處理。

負責對裁板、車板過程中發現的'異常問題進行解決。

按要求填好各新板的表格、制單等，並存檔留底。

在工作過程中，必須與設計師配合，溝通解決所出現的問題。

服裝廠崗位職責4

1、 根據生產部下達的生產計劃，安排好車間生產，做好車間管理工作。

2、 按“生產任務單”覈對樣板、款式、原料的顏色、規格，做到準確無誤方可生產。

3、 按技術工藝單要求組織操作，堅持均衡生產，保持流水線暢通。

4、 對於生產中的原輔料及其他工藝問題應及時反映。

5、 加強生產管理，依據技術部門提供的製作工時根據車間實際生產情況制定合理計件單價。

6、 協助支持質檢人員抓好產品質量工作。對有質量問題的產品要積極配合檢驗員儘早做好返修工作

7、 協同各部門採取有效措施，克服生產中的'薄弱環節，最大限度地提高勞動生產率。

8、 協調好生產用各種設備的配置。抓好生產現場管理，負責日常機物料申購。

9、 堅持不懈地做好節約工作、文明生產工作、安全生產工作。

10、 不斷培訓提高生產各崗位負責人的管理能力，使之爲企業創造更高的效益。

11、 公正、公平對待各崗位員工，搞好團結安定工作，創導積極向上風氣。

12、制定各生產環節日常耗用品的最低庫存額度表，以免影響生產。

13、 隨時與銷售部門保持聯繫，提供大貨出貨情況。

14、 要做好員工的思想工作，搞好小組、車間文明生產，安全

生產，保證車間環境清潔，標識清楚。

15、 做好工廠的消防安全工作。

服裝廠崗位職責5

1、服從生產部的安排，保質保量地按時完成生產任務。

2、負責新產品首件樣製作。

3、做好新產品各流水工序操作人員的輔導工作。

4、負責班組新產品的領貨、領物料工作。

5、科學安排班組產品的流程，保證產品及時提供，會同廠檢、組檢抓好本組的產品質量。

6、負責班組的計件產量上報工作。

7、搞好班組的團結，激勵組員努力工作，公平、公正對待每一位員工。

8、協助生產部搞好班組現場管理工作，做到整潔，標識清楚。

9、認真填寫斷針記錄，控制好機針發放。

10、關注生產進度，堅持做到均衡生產。

11、遵守廠紀廠規，努力提高自身技術水平。

12、協同生產部門，促進班組流水順暢，提高產量、效益。

13、配合車間主任、廠長，做好班組生產訂單的計劃進度表。並付諸實踐，有異常情況及時向上級反饋，以免影響貨期。

14、負責班組的早會召開，提出今天的`目標任務，找出昨天的不足和解決辦法，大聲表揚好的，婉轉批評差的，並儘可能找出員工的優點表揚激勵員工，創導積極向上的風氣。

服裝廠崗位職責6

1、在項目經理領導下，負責項目部工程質量的管理工作。

2、質檢員要執行質量管理體系在項目部的.貫徹及有效運行。

3、質檢員要執行質量管理標準和檢驗制度，對本項目部施工的單位工程中分部、分項工程的施工工序質量要進行檢查、記錄標識，對隱蔽工程進行檢查記錄，參加工程質量評定，並每月向公司安質科報驗標。

服裝廠崗位職責7

1、根據生產需要，調配各車間生產設備。做好設備檔案工作，掌握好設備的流向。

2、負責日常生產設備的維修及零件的申購工作。技術要全面，平車、專機都能修理。

3、負責日常生產設備的保養，提高設備的有效利用率。協助技術、生產部門依據現有設備進行縫製工藝改進，並能製作一些小型輔助工具提高生產作業效率。

4、負責生產車間的電路檢查、維修，督促員工正確使用電器、工具，確保用電安全維修設備後，要清掃操作區域衛生，保持操作區域整潔規範，杜絕髒污。

5、負責車間用電和設備操作安全，防止員工用電、設備使用等過程中的事故發生。

6、工作要有條理，分清輕、重、緩、急來做事；判斷能力要強，能手到病除，不能出現故障反彈的'現象。維修後及時清潔維修現場。

7、與員工溝通，傳授員工使用機臺安全操作知識，指導督促員工保養車臺，對專機人員必須先培訓後上崗。

8、謙虛好學、精益求精、不斷學習專業技術。耐心服務，維修後及時回訪。

9、必須保證工作區域的整潔，垃圾入簍，及時清理不用的物品，待用物料必須擺放整齊。必須節約用電，必須人走燈滅、設備停。

服裝廠崗位職責8

1嚴把物料入庫關。各種採購物料入庫必須嚴格按採購計劃的數量、規格收貨。送貨單上的產品名稱、規格、數量、單價、金額必須準確清晰。物料的質量、數量必須經倉管員檢驗確認並在送貨單上簽字後方可入庫。

2負責原料倉貨物的收、發等工作,確保對發放的所有貨品都有正確。

3倉管員做入庫單要字跡清晰，物品名稱統一，入庫單上數量、單價、金額、稅額準確無誤，帳物相符。在給供應商結帳時手續必須齊全，否則不予結帳。

4倉庫發料，倉管員應根據領料人員開具的領料單，覈對物品的名稱、數量，覈對正確後採用物料先進先出法發放物料。

5倉庫帳卡相符，物料出入庫後及時登記、清點、覈對，帳物不符的及時查明原因，當天的工作當天完成，不得拖延。

6倉庫物料碼放整齊，散貨上架，物料標識醒目準確，各類物料分區、分類、分架擺放，不上架的物料做到碼放整齊、合理、有序，有數量層次，既整潔又便於清點核對。

7保管員應經常查看倉庫庫存，及時整理散貨與退貨，保證物資的'質量及存貨。減少積壓浪費。

8加強庫房物料管理，落實防火、防盜措施，庫房環境要經常保持整潔、有序，通道暢通。

9嚴格遵守公司其它相關規定，每天準時進入工作崗位，充分利用上班時間，高效率工作，禁止一切與本職工作無關的活動。

10與各部門積極配合，努力提高業務素質與崗位技能。

11確保安全，保持包括物料部辦公室、收貨點及儲存區在內的工作區域清潔有序。

12確保按照酒店的政策及流程進行每月的盤點。

13確保發放給使用部門的物品在保質期內。

14負責員工宿舍的日常管理，嚴格按照分配標準安排員工入住，堅持原則。

15加強管理宿舍用水用電制度，對員工用水用電的安全管理和節水、節電的教育。

16加強對住宿員工的思想教育和紀律教育，培養和訓練住宿員工良好的生活、衛生習慣和紀律觀念。

17負責員工宿舍固定資產保管及每月盤點清查。

18做好管理員的消防培訓，並做好宿舍消防預防工作。

服裝廠崗位職責9

1.負責資料圖片的複印。

2.負責成品樣辦進出登記、簽收程序。

3.負責面料、物料領用登記。

4.負責紙樣的保管，樣衣紙樣的歸擋。

5.完成每月統計表。

6.負責協助板房的.日常工作管理。

服裝廠崗位職責10

崗位職責：

1、在財務主管領導下，準確、及時地做好帳務和結算工作，正確進行會計覈算，填制和審覈會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發，增減和使用，資金收支進行覈算。

2、正確計算收入，費用，成本，正確計算和處理財務成果，具體負責編制公司月度，年度會計報表，年度會計決算及附註說明和利潤分配覈算工作。

3、負責公司固定資產的財務管理，按月正確計提固定資產折舊，定期或不定期地組織清產覈資工作。

4、負責公司稅金的計算，申報和繳納工作，協助有關部門開展財務審計和年檢。

5、負責會計監督。根據規定的成本，費用開支範圍和標準，審覈原始憑證的合法性，合理性和真實性，審覈費用發生的審批手續是否符合公司規定。

6、負責執行收支計劃的`預算和總結工作，以及監督資金上撥和支出工作。

7、及時做好會計憑證，帳冊，報表等財會資料的收集，彙編，歸檔等會計檔案管理工作。

8、主動進行財會資訊分析和評價，向領導提供及時，可靠的財務信息和有關工作建議。協助財務主管做好財務內務工作，完成財務總監臨時交辦的其他任務。

服裝廠崗位職責11

1、及時準確、保質保量地完成採購計劃，及時編制採購單，並傳遞給相關部門。

2、妥善處理各供方的不合格品，保證生產正常運行。

3、在保證產品質量的前提下，充分利用庫存。

4、一切從公司利益出發，對採購材料的價格、質量要多方諮詢確定價廉物美的.供方。

5、嚴格執行財務制度，及時結清相關帳務。

6、客供產品入庫時需特別提示。

7、做好受控文件發放記錄。

8、顧客財產要受控，妥善保管。

9、做好物料、色卡、繡花稿、印花稿等確認稿，客供原稿的資料歸檔管理工作。

10、嚴格按照公司制定的採購控制程序要求和採購流程規定執行採購出入庫手續。

11、是倉庫的財物直接管理部門，負責倉庫的日常工作安排及面、裏料檢驗員的日常工作安排。

12、公正、公平對待部屬，搞好部門團結及文明、安全生產。

13、負責倉庫生產現場管理工作。

14、負責新產品的開發、發展工作。

服裝廠崗位職責12

廠長崗位職責

1、根據業務部下達的生產任務，結合工時，編制企業月份生產計劃，並監督各有關部門貫徹實施。

2、加強生產管理，協助總經理實施生產上的統一指揮工作，保證均衡生產。

3、協助支持技術部門抓好產品質量工作。

4、協同各部門、科室、車間採取有效措施，克服生產中的薄弱環節，最大限度地提高勞動生產效率。

5、協調好生產用的各種設備的配置。抓好生產現場管理，負責日常物料申購，經總經理批准後，再交採購部相關人員採購。

6、堅持不懈地做好節約工作、文明生產工作、安全生產工作。

7、不斷培訓提高生產各崗位負責人的管理能力，使之爲企業創造更高的效益。

8、公正、公平對待各崗位員工，搞好團結安定工作，創導積極向上風氣。

9、提高班組流程安排水平，促進產量提高。

10、及時與技術部人員協調，保證工時、價值能正確在流水安排中體現。

11、制定各生產環節日常耗用品的最低率存額度表，以免影響生產。

12、隨時與生產部保持聯繫，掌握大貨出貨情況，並落實到各生產環節。

技術部主管崗位職責

1、全面負責技術管理的各項工作（樣衣、樣板、工序、工時、縮測試、資料管理、信息傳遞等）。

2、按客戶的貨期及要求做確認樣，做確認樣到倉庫領料時，瞭解原料的質地、性能，然後按規格尺寸，根據原料質地性能製作樣衣。

3、製作樣板的規格、尺寸比例，每塊樣板的經緯及樣板塊數均要註明並複覈。

4、按客戶的有關技術質量要求制定工藝，操作方法要切實可行，並要在保證質量的基礎上符合多快好省的原則，確保在實際生產中不帶質疑。

5、按客戶要求，要準確、細緻詳實地編制工藝單，圖樣必須清晰準確，要準確測算出面、裏輔料的單耗情況，交業務部採購員、財務部。

6、樣板、樣衣、工藝單必須寫明款式並編號。

7、每批產品完成後，徵示實際工作中的意見和建議，及時改進工作中的缺陷。

8、客供產品，做好標識，建檔管理。

9、根據生產部要求落實已確認的款式樣板進度，滿足生產要求。

10、充分發揮技術部的作用，促進企業效益。

11、搞好部門團結、負責部門安全文明生產。

12、公平、公正對待各崗位工作人員，建立製版、樣衣製作的計件制工資方案促進企業效益。體現多勞多得的原則。

13、落實核料工作，協調與採購部門之間的信息傳遞，保證大貨不裁錯花型，及投料滿足制單要求。

裁剪車間主管崗位職責

1、根據生產部下達的生產計劃安排好生產，做好車間管理工作。

2、按“生產任務單”樣板、款式、原料的顏色、規格，做到準確無誤方可生產，對定額用料及排料進行嚴格審覈。

3、堅持均衡生產，確保生產車間裁片供應充足。

4、對於生產中的原料供應、樣板、工藝等問題要儘早反映。

5、對有問題的裁片要積極配合技術部做好分析工作。

6、要做好員工的思想工作，調動其積極性，搞好小組、車間文明生產、安全生產，保持車間環境整潔。

7、保證完成和超額完成厂部下達的各項生產任務。

8、拖布過程中有瘕疵的面料，及時通知採購員來現場確認解決，方可開裁。

9、布料的倉儲與發放由裁房主管負責管理。

10、裁房主管負責布料的核對與簽收。

11、裁房主管根據單據發放布料。

12、如果布質量良好，每卷布留3%。如果布質量不好，由裁房主任根據布料品質，來確認換片面料的比例。

13、如果面料有問題，不能裁全的，裁房主任必須按尺碼的比例減裁

裁剪小組長崗位職責

1：裁剪小組長必須得到技術部的開裁通知才能開裁，否則造成的損失由裁房負責。

2：裁房必須按技術部的裁剪技術通知要求開裁，包括打剪口、等工藝。不按裁剪技術通知要求開裁，造成的損失由裁房負責。

3：新款主料每色前三卷布料，每拖一卷必須認真記錄門幅、品質，長度，來確認窄幅、疵布、短碼等信息，並且裁剪布頭50CM，編號後裁爲八片，交由技術科確認邊中差。三卷拖完後，由裁房主任簽字確認才能繼續開裁，否則造成的損失由裁剪小組長負責。

核料員崗位職責

1、結合大貨訂單，面、裏料品質檢驗報告、面、裏料縮率測試表、工藝單樣衣等情況開始排版。

2、對每一個款式的工藝、產品質量要求、面料特點必須清楚。

3、在既要不影響產品縫紉、又能充分利用原料的前提下，測量出公正合理的面、裏料實際耗料定額。實排耗料一式二份，一份交採購部，一份交財務。

4、測算耗料時，應考慮到面裏料的門幅寬窄，色差情況比例不平、回縮率等因素，使生產單位對面、裏料耗用無異議

5、對定額的用料、排料方法須經主管領導審覈後纔可使用。

6、虛心聽取各方面意見，不斷提高業務水平。

7、負責公司採購部新產品投料的.耗料覈算。計劃耗料一式二份，一份交採購部，一份交財務。

8、解決日常遇到的超額耗料疑問。

9、配合採購部解決有規律的料疵規避和超用料情況，以便採購部和供應商協商。

10、配合裁牀日常工作需求，及時提供嘜架。

11、對於比較複雜的配比引起的較多嘜架和套戴方法，必要時出具整體嘜架的使用方法，避免裁剪差錯，造成損耗。

12、面料數量覈對按以下公式計算：由衣服的數量折算的長度+疵布折算的長度+剩餘的布料=來料數

拖布、驗片員崗位職責

1、注意布的正反面，對倒順花、色差、疵點要儘量留意，發現問題及時反映。

2、拉齊布邊，做到二齊一平。門幅不統一的，闊幅闊用，狹幅狹用，做好拖布記錄。

3、嚴格控制鋪布層數，以確保裁片質量。

4、未鋪的面料要堆放整齊，注意清潔，不夠板長的零頭布要注意收集，以備換片。

5、發現有短碼或料疵，如邊中差、邊道差、色檔較多，死印，紗節多、破洞等情況，應及時反映到裁牀主管處解決。

6、覈對裁處的規格、數量是否正確，逐一檢查樣板與裁片的符合性。

7、仔細檢驗裁片的裁剪質量和疵點情況，發現不合格品及時挑出換片。

8、被調換的不合格衣片要隔離存放，調好的裁片要編號並放入原位。

9、裁片必須經過逐片檢驗疵布，並跟包配片，確保到小組裁片的質量。

推刀員崗位職責

1、開刀前，如有排版不明確，不符合的地方，問清後再操作。

2、推刀在推刀前必須覈對排版圖，並按技術科的通知要求裁剪，不可偏刀0.3CM。

3、裏料，膽布由於每板500層，必須套色裁剪。

4、每款的最後800件，裏料與膽布必須在面料裁完後，才能掃零裁剪

5、注意搭配、花形絲縷倒顛是否正確。

6、開刀垂直、上下一致、打眼正確，上下不得順斜，刀眼大小要符合規定，位置準確。

7、有用的角料，應捆好進倉，裁片堆放整齊，保持清潔。

8、電剪等操作工具要精心保養，注意安全使用。

抄號員崗位職責

1、編號人員必須按技術部的要求，在指定的部分編號，編號字體不得超過一公分，應在裁片的邊角位置編號，原則上縫製後看不出編號。

2、字跡要清楚，不得有重疊，雙號。

3、編號所用筆、油墨，防止面料表面產生滲透、揮發和化學反應。

4、編好的裁片要分清規格、批號，堆放不得串位，以防配包錯誤。

配包員崗位職責

1：領料的職工必須嚴格覈對布料的編號、缸號、顏色、長度、門幅、品質等信息，並簽字確認，否則造成的損失由領料人負責。

2：配包人員必須認真配包，並放入指定位置。

配片員崗位職責

1、配片應做好記錄，調片對象、原因、名稱、數量等都應記錄。

2、配片應及時，不得拖拉。

3、配片時注意色差，憑疵片調片。

4、配片要遵守公正無私、合理節約的原則。

服裝廠崗位職責13

一、機構設置

1、生產管理：廠長（全面）→生產副廠長（生產調配、質檢、整理）→技術副廠長（技術指導、製版、裁剪）→生產組長→整理組長→質檢組長。

2、生產工序：技術組（製版、裁剪、打號）→生產1組（接活→上牙子、勾腰牌；搬牙子、卡腰牌；釘兜、勾卡兜蓋、釘兜蓋；貼邊、一寸線；碼邊；上領子、勾領子；上袖子、卡袖子；上袖頭、卡袖頭；上卡底擺、上腰牌；雙針；案板→出活）→生產2組（工序同1組）→整理組（鎖眼；打扣、整燙、包裝）→質檢組（總檢、驗收、覈算、庫房）。

二、崗位職責

1、廠長責任制

（1）、根據訂單需要，結合本廠的實際情況，做好生產調度和安排工作，做好人力資源管理工作；

（2）、認真處理好各組之間的銜接工作；

（3）、能獨立處理好應急事件，調節好員工與廠方之間的矛盾；

（4）、調節好外部合作關係；

（5）、調節好整廠的正常生產運行；

（6）、領導好本廠員工提高技能，提高數量和質量；

（7）、具有開拓創新精神，在管理上、技術上創新；

（8）、上報工廠每日生產情況及工廠運作情況；

（9）、做好勞紀管理，獎勤罰懶，促進員工積極性；

（10）、督促各組圓滿完成任務，領導全廠走向成功。

2、生產廠長責任制

（1）、做好生產調度和安排工作，調配好各工序人員；

（2）、處理好各工序之間的交接工作；

（3）、向廠長彙報每日生產情況；

（4）、認真執行考覈、考勤，向廠長提出獎罰意見；

（5）、督促生產組、整理組、質檢組完成生產任務；

（6）、負責全廠環境衛生、定置管理工作；

（7）、負責全廠設備、設施，保障生產順行。

3、技術廠長責任制

（1）、負責督促完成設計、製版、裁剪組的各項工作；

（2）、認真做好圖紙，認真查看面輔料的運用和搭配；

（3）、協調好制板小樣，查看完成的作品，做好修改，精益求精；

（4）、認真看清、理解效果圖、來樣，設計好造型尺碼、規格；

（5）、根據服裝原理分解好每一線，結構要合理；

（6）、樣板要符合造型效果，裁剪板、工藝板要完整，不多不少；

（7）、努力提高產品質量，從解決難題角度指導員工，努力使生產順行。

4、生產組長責任制

（1）、組織和領導好本組員工，精心指導員工進行生產；

（2）、做好接活和出活工作，對着樣品認真清好衣片及另部件，檢查剪口、定位眼等；

（3）、掌握好本款式的生產工藝和技術要求；

（4）、組織和安排好本組員工工序；

（5）、指導本組員工技術工作，提高產品質量和數量；

（6）、督促和檢查半成品的技術標準，發現問題及時處理，以免出現大批返工；

（7）、做好與其它組的協調合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

5、整理組長責任制

（1）、組織和領導好本組員工，精心指導員工進行生產；

（2）、組織和安排好本組員工工序；

（3）、指導本組員工技術工作，提高產品質量和數量；

（4）、督促和檢查半成品的技術標準，發現問題及時處理，以免出現大批返工；

（5）、督促檢查整燙時查看各部位。發現問題及時交質檢處理；

（6）、整燙工藝是服裝生產最後一道工序，整燙過程即是檢查過程，整理組有責任把好質量關；

（7）、包裝過程做好整潔、整理工作，清理好線頭，發現問題交質檢及時處理；包裝完畢後要及時報表。做到準確無誤；

（8）、做好與其它組的協調合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

6、裁斷人員責任制

（1）、認真清查好布料，查看布料的疵點、色差倒順、數量、寬度，做好記錄；

（2）、認真清查好樣衣樣板，不得少片或多片；

（3）、紙樣要緊、準、好，科學合理，線條清晰，改線要註明；

（4）、寬窄不一致的面料要分開裁剪；

（5）、紙樣畫好後和開裁前，一定要對樣清查，以免漏洞；

（6）、鋪料要整齊，上下要一致，疵點要放到小片位置；

（7）、開裁前要查看麪皮和鋪料是否對齊；

（8）、裁剪時要注意弧型，上下層一致，刀口及定位眼要準確；

（9）、認真清理好衣片，驗片分包；

（10）、做好樣板的管理工作；

（11）、做好裁房的整潔工作；

（12）、做好數量、打號等記錄，做到發放無誤。

（13）、做好與其他員工的團結合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

7、車位工責任制

（1）、保持良好的心情，精神集中，做好每一事情；

（2）、努力提高技術，提高產品質量和數量，要認識到質量是工廠生存的保障，數量是經濟效益的前提；

（3）、認真做好本道工序，對上道工序有質量問題的'應及時返回以免大批返工；

（4）、經常查看本道工序，出現跳線、爆線、工藝線不一致等問題應及時處理；

（5）、如有本道工序返工的產品應及時改正好；

（6）、愛護公共衛生，保養好各自的機臺；

（7）、節約用電，離開機臺便關機，養成好的習慣；

（8）、做好與其他員工的團結合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

8、整燙工責任制

（1）、根據各款式的工藝要求，認真整燙好每一部位；

（2）、在整燙時認真查看各部位，發現問題及時交質檢處理；

（3）、整燙工藝是服裝生產過程中的最後一道工序，爲此整燙工藝員也是品質員，應積極認真地把好質量關；

（4）、下班時一定要關好電源，預防火災事故發生；

（5）、做好與其他員工的團結合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

9、包裝工責任制

（1）、做好整潔、整理工作，清理好線頭；

（2）、發現有質量問題的衣服，交質檢及時處理；

（3）、認真疊好每一件衣服；

（4）、要分清碼號、顏色、配比，不要錯裝；

（5）、檢查標識，商標、碼標、洗滌標、吊牌、袋標及款號都要一一對應；

（6）、包裝完畢後要及時報表，做到準確無誤；

（7）、做好與其他員工的團結合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

10。質檢員責任制

（1）、認識好生產產品的各部位的工藝要求和技術標準；

（2）、協助廠長指導好工藝生產，抽查半成品，以免大批返工；

（3）、認真查好成品，根據本產品的質量標準，查好產品的各部位，尺寸、線跡、疵點、工藝要求，不漏查、少查，做到無油跡、髒跡、線頭、工藝線順直；

（4）、出現質量問題需返工的，督促員工及時返工。做好返工記錄；

（5）、認真做好驗收記錄，做好產品、產量記錄，按時報表；

（6）、做好交接工作，與車位工和各組長交接數量準確無誤；

（7）、質量是工廠生存的保障。應盡職盡責做好本職工作；

（8）、做好與其他員工的團結合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

11、庫管員責任制

（1）、建立建全入庫賬目，每日做好庫存記錄，每週一將上一週的庫存數以表格形式報廠長，每月末統計進、出、耗數量形成報表報給廠長；

（2）、負責擬定服裝廠所需材料採購計劃，並上報有關領導；

（3）、負責服裝廠的材料、用品、備品備件的領用、發放，同時做好催辦工作；

（4）、嚴格入庫手續，掌握庫存，先進後出，合理有序，及時登記保管賬，對報表的準確性負責；

（5）、認真保管票據，準確覈算數據，確保賬物相符；

（6）、在發放物資時，要認真、準確、及時，做到隨叫隨到不影響生產。

（7）、嚴格執行領料手續，領料單上必須有主管領導簽字和經手人簽字，否則不予辦理。

（8）、對購進的物資和出庫的物資要及時下賬，每月底要做出盤點，做到日清月結，賬物相符。

（9）、嚴格把關，對質量低劣、數量缺少或物料損壞等不予辦理入庫手續，及時向上級彙報，以便領導及時與供貨方溝通處理；

（10）、對易燃、易爆、有腐蝕性的危險品，必須單獨隔離存放；

（11）、協助廠長做好本廠的防盜、防火工作；

（12）、做好與其他員工的團結合作，遵守企業制度，積極參與企業活動，服從管理，認真完成上級交辦的臨時任務。

服裝廠崗位職責14

1.負責新板面料(含新款各色面料)必須先試出各縮水率，放出硬樣，確保大貨尺碼準確，在工藝單上註明縮水率。

2.覈實樣衣，紙樣的塊數是否一樣。

3.根據紙樣要求正確裁片好每一件樣板。

4.覈實樣衣用料，做好各項要求的記錄工作。

5.協助車辦的配片工作及布匹的`退倉處理工作。

服裝廠崗位職責15

1、全面負責工廠日常生產、運行等工作；

2、負責生產組織、安排、平衡綜合生產能力，合理安排作業時間及生產產能；

3、嚴格執行生產計劃，控制生產進度，合理安排及調度各項任務，保證生產週期與產品交期；

4、負責產品質量把控，並對產品質量問題能果斷採取措施，不斷提高產品質量；

5、負責監督生產現場安全管理，有效的實施6S管理工作；

6、組織落實、監督、調控生產過程各項工藝、設備、成本、產量過程。

7、驗廠相關工作的開展。