職場心理學書籍推薦
職場心理學是職場人需要具備的素質、意識和能力!小編爲大家分享的職場心理學書籍,歡迎大家閱讀!
1《聘之有道,面試讀心術》 作者:王新宇
關於面試和麪經的書,市場上太多了,以至於很多人學了這些似乎就會以爲面試套路就那些了。但,高級的HR還是會有很多心法。這本書其實講的不是怎麼去參加面試的,而是講作爲招聘的HR,怎麼設計面試的。把很多思路講的很透徹。作者幹了多年面試。他的思路比一般的面經和麪試書要深刻很多。所以,如果你真的能瞭解HR的每個問題背後觀察的點,你就能更知道該怎麼應對。
我看完了的感覺就是,除了如穿戴、準時、禮貌這些基本的要求要練習之外,儘量不要捏造自己的經歷,即便誇張也不要過分。真實表達最重要。
2《職場,大佬如是說》 作者:優米網
這是優米網採訪了多個企業高管、銷售專家的採訪錄。儘管現在各種互聯網風傳來傳去,但我建議你不必去看那些創業老大的事蹟。他們的成功不說複製,連粘貼都很難粘貼。這個採訪的都是大企業的管理者,也因此說的都是在大企業裏如何做事做人的法則。如果你去大企業,特別外企,會聽到一些實在的表達。會有幫助。
3《上班奴》 作者:陸琪
“情感奶爸”陸琪在2010年之前寫的都是職場鬥爭的書。這本書寫的'其實是帶有服務性質的國企的辦公室政治。似乎現在流行心靈雞湯和勵志雞血。但當企業稍微變大一點,辦公室政治就存在。如果你不是做技術的靠硬技能吃飯的,那就總會進入政治,你不害人,別人沒準會覺得你是威脅。
職場政治這些東西,很多職業諮詢師都不願意在諮詢中分析。但職業到了一定階段,真的就容易栽在這。有限度的學習一下,懂點辦公室防身術會讓你更幹練,不好惹。
4《職場動物進化手冊》 作者:霧滿攔江
霧滿攔江2004年的作品,現在拿來翻,發現還有心得。是另一部辦公室鬥爭的書。寫的比陸琪的更透徹。
你可以追求理想,可以體驗幸福。但如果你進入了辦公室,就多少要拿起政治的武器。除非,你不進辦公室,靠硬技能吃飯。
5《請理解我》 作者:大衛凱爾西
這本書講的是四種氣質,並結合了MBTI。是MBTI比較深度的書,儘管凱爾西跟MBTI的原創邁爾斯有一些觀點不同。但如果真的能把這本難懂的書啃下來並能理解透。對人的把握會更有見地。
6《你在爲誰而活》 作者:李子勳
中國心理諮詢師裏,最推崇李子勳。他那種綿綿之力,中西合璧,既不會讓你覺得太尖刻實際,也不會讓你感覺過於虛無不實在。值得看很多遍的心靈滋養樹。
7《現在的淚,都是當年腦子進的水》 作者:馬華興
市面上的勵志、個人成長、心靈雞湯多數都是給了湯,不給勺,而這本書的價值就是,給你幾把勺,讓你能喝到。而且,不是雞湯,是那種喝了出汗的冬蔭功湯。
最後,祝各位多看更多書,讀書無界限。
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