集團董事長年會講話稿

在日新月異的現代社會中，越來越多地方需要用到講話稿，講話稿可以幫助發言者更好地表達。那麼講話稿一般是怎麼寫的呢？以下是小編爲大家收集的集團董事長年會講話稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

集團董事長年會講話稿1

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

伴隨着冬日裏的皚皚瑞雪，時光的車輪又留下了一道深深的印痕，20xx年如約而至。在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，共話成功與喜悅。在這裏，請允許我代表xx裝飾公司，向在座的每一位付出辛勤勞動的同事，表示衷心的.感謝！非常感謝大家這一年來的努力！

檯曆翻去最後一頁，回首時光年輪上又一度春秋寒暑，我們不禁感慨萬千。這一年，我們公司象一顆種子，種進了市場浪潮的土壤！這一年，我們齊心協力，並肩作戰，在穩住陣地的同時繼續發展壯大！

我們非常欣慰地看到，在過去的20xx年，我們一如既往地保持了良好的發展勢頭，多方面工作取得了長足的進展，即將來臨的20xx年將是xx裝飾發展史上的一個新的里程碑。我們有理由相信，在所有強有力的支持下，通過我們的不斷努力，xx裝飾將進一步做大、做強，必將躍上一個嶄新的臺階。我們確信，xx裝飾的發展將爲大家提供一個更好更寬闊的事業平臺，對每一個人來說，這意味着機會，更意味着挑戰，我們必須戒驕戒躁，精益求精，不斷提高，希望大家在一個比以往任何時候都更強大的事業平臺上一展抱負，充分發揮才幹，實現自己的職業理想和個人價值！

過去的一年，xx裝飾全體員工在各自崗位上兢兢業業，辛勤耕耘，使公司的各項工作得以順利完成，爲公司品牌的樹立打下了堅實的基礎。

在這裏，我有三個願望：一是祝願xx裝飾事業興旺發達，財源廣進；二是祝願我們的父母和親人身體健康、萬事如意；三是祝願我們每一位朋友，來年行好運，心想事成、步步高昇。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭躍過”。讓我們攜手並肩，同舟共濟，團結一致，鼓足幹勁，向着更高更遠的目標奮進！

下面讓我們舉起酒杯，共飲一杯歡慶的美酒吧！謝謝大家！

集團董事長年會講話稿2

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

在這辭舊迎新的日子裏，我們公司又迎來了新的一年。今天，我懷着無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到這裏，共同組織召開20xx年“感恩過去，放飛未來”主題年會。

首先感謝大家在過去的一年裏不離不棄，辛勤工作，爲公司的發展建設所做的努力和付出。

謝謝大家！在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年，我們公司整體工作發生了巨大的改變，然後取得了可喜的成績，這一切成績的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個組織者的作用。一年以來，我更多地是通過每週的全體員工大會，給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識，從而形成我們共同的價值觀、世界觀，因此有利於我們上下一條心，然後通過大家共同努力，把我們這份神聖的事業，做穩做強。

20xx年年初，我們把公司確定爲“規範發展年”，檢驗一年來的工作，我們基本上達到了年初的預期目標。總結一年來，我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績：

一、公司組織架構和流程方面

20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新，對中高管理層進行了調整，然後提拔了竇毓玲爲公司副總，蘇世成爲市場部總監，聘用了有多年現貨經營經驗的周文波爲公司副總。同時，更新修正了許多管理制度，規範了各部門的崗位職責，定崗定編，使每個員工都能夠在公司找到自己的位置，發揮出了個人的潛能。這期間，業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓，行政部建立和完善了各個部門績效考覈管理制度等，公司所有部門的工作都取得了明顯的成果，從而爲公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來，我們公司對員工福利工作都十分積極主動，20xx年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施，使員工福利更加日常化、實效化。首先，按時繳納員工的社會保險，然後我們區別於其他私營公司，除了法定三險外，還另外爲員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次，爲員工提供了探親往返車票報銷，節假日福利獎金，提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之，公司在力所能及的範圍內爲員工創造更多的福利，使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面

首先，20xx年公司的一件大事是在xx經濟區，購置了x多平米的辦公場所，然後日前也已經裝修完畢，計劃x月下旬搬家喬遷，這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次，在硬件方面，我們又購置了一套山石防火牆，提升了公司數據的安全性。新增了“倚天版”行情分析客戶端，滿足了客戶個性化選擇的需求；與建設銀行簽訂了“E商貿通”協議，將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協議，這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道，爲公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面，首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改爲二次返傭制度，這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭合約，使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。然後交易資金量由年初的x萬增加到年終的x萬，交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20xx年x月份我們與xx集團公司共同發起了“xx”項目，目前該項目已經在xx局覈准了名稱。這個項目通過發揮xx的區域優勢，建立創新型xx市場和供應鏈融資服務平臺，爲將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20xx年公司在業務開展和規範發展方面做了大量切實有效的工作，然後鑑於行業特點，公司年初就制定了規範發展的方向，首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求，我們都先邁出了這一步，針對交易商資格和交易員授權委託書的審覈，設計了一套科學嚴格的流程，嚴把入市關。同時，針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓，年終也初見成效，通過這次自查我們註銷清理了x家不合格的交易商，暫停返傭x家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險，規範發展的`方面起到了十分積極的作用，同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來，公司各個方面的工作在大家的共同努力之下，都取得了許多具體的成績，收穫了應有的收穫。

回顧一年來的工作，我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長，每個人都有不同的收穫，也涌現出了一批優秀的先進個人，比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵，在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現爲充滿激情和犧牲精神，胸懷坦蕩；他們忠誠於公司的事業，是可信的人；他們不謀私利，不怕困難，在困難面前總是意志堅定，勇往直前，是可敬的人；他們不輕佻、不出風頭，而是腳踏實地地富於實踐精神，是可獎的人；在工作中，他們幹好本職工作的同時，能夠團結同事，是可親的人。毋庸置疑，這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人，也只有這樣的人才能成爲公司的棟樑，我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工，那樣的話，我們的事業就會更加輝煌燦爛。

當然，我們這一年的工作中還存在一些問題和困難，比如：我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業，銷售能力和技巧還不夠嫺熟，個別員工還存在迷茫和缺乏激情，交易量完成情況還不夠理想，公司的整體盈利目標還沒有達成，但我們擁有一個團結互助的團隊，有一個完整的組織架構，我相信在不遠的將來，經過全體員工共同的努力，我們公司會有更好的發展，並一定能夠如願以償，

由於x月份，xx出臺了x號文件，這對於市場的業務開發形成了一定的壓力，不過無論將來國家怎麼出臺清理整頓的細則，我們都有信心過關。首先，我們自我規範工作做得比較到位，其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切，我們公司的業務仍然不會停止，因爲公司還有現貨和供應鏈融資業務，我們最終也絕不會因此而關門，這點我希望大家安心。

對於過去發生的一切，無論是困難還是成績，我們都心懷感恩，感恩困難讓我們成長，感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻，總之，希望我們回顧過去，心存感恩，展望未來，放飛理想。

對於即將到來的`20xx年我們充滿了希望和憧憬，鑑於我們公司戰略規劃的連續性，我們今天把20xx年設定爲公司的“目標管理年”。

這樣，在新的一年裏，我們還將通過目標管理，設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標，生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中，要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時，要做到目標定的切合實際，不流於形式，同時要和每個人簽定目標責任協議書，有明確的獎懲細則，有考覈，有落實，有兌現，從而達成目標，完成任務，實現公司總體效益質的飛躍。

最後，我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度，來迎接新的一年的工作，同時，我相信在全體員工的共同努力奮鬥下，我們公司的明天會更好，我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

在此，我給大家拜個早年，祝願大家新年快樂，愛情甜蜜，家庭幸福，身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

集團董事長年會講話稿3

各位同事們：

大家好！在這辭舊迎新的日子裏，我們迎來了每年一次的年會，我心情特別激動，而且非常榮幸的在這裏發言，我在威翔公司任職會計工作一年有餘，這是我第二次參加公司的年會，在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助，在此，我深表感謝，謝謝大家！

首先，我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，爭取把問題想周到，儘量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量爲目標，力爭做到總公司和分公司財務制度統一，積極主動地瞭解各分公司財務工作中出現的問題，及時上報，及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作，熟練掌握工作流程，堅持按財務制度辦事，保持頭腦清醒，及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題，解決問題，採納大家提出的.合理化建議。 其次，我們態度端正，財務部門是爲大家服務的部門，堅持按原則辦事，加強個人責任心培養，履行會計職能，勇於負責，積極主動，虛心向各位同事學習，配合公司各位領導完成每項工作，嚴格遵守公司的各項規章制度，不能馬虎，不能怕麻煩，也不能怕得罪人，認真審覈每筆業務，本着對事不對人的態度工作。

在工作和學習中，我堅持取人之長，補已之短，因爲我深知財務工作始終貫穿於企業生產經營的每個角落，需要不斷的學習，不斷的更新專業知識，結合本企業實際情況，向領導提出合理化建議，爭取找到更好的方法爲企業服務。

經過一年多的工作，我在不斷的改正缺點，完善自己，也希望大家多給我提出寶貴意見公司是平臺，我們每個人都是主人，把企業的事當自己的事來做，把企業的財當自己的財來理，從大處着眼，從小處着手。在新的一年，我對財務工作有幾點想法：計劃控制財務成本、審覈監督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務於公司，服務於員工，服務於客戶，以促進公司開拓市場、增收節支、從而謀取利潤最大化，以最優的人力配置謀取最大的經濟效益。

最後，讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度，不斷提高自己的業務水平和業務素質，努力奮鬥！相信在全體員工的努力下，我們公司的明天會更好！相信公司的明年會更加燦爛輝煌！再次祝大家新年快樂！全家幸福！謝謝大家！

集團董事長年會講話稿4

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我是xxxx，畢業到公司近7個月，搭乘公司的人性化平臺，藉助領導的不倦教導，已從一名普通業務員成長爲高級客戶經理，一路走來，塗塗改改，感觸多多。今天很榮幸能代表公司全體業務員發言，表達我們的心聲：

偶然的機遇，遇見了xx，而這——卻必然的使我告別了曾經的茫然和無助！

從最早的那句話：我們不是僅爲爲了賺錢，而是要學會賺錢的本領，我嘗試性地接受並邁入xx。從“如果你不知道做什麼，那麼就把手頭上的事做好”，就這樣我從曾經自認爲的不可一世，轉而投入到初級的跑盤塞條等業務中。從住集體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助，從領導培訓至深夜的恩情到店長送我到醫院看病的關懷，使來自他鄉的我們感到家的'溫暖。我們——不再需要更多的理由。

僅此這些，使我們沒有理由不貪婪地學習！不充滿激情的工作！

狼道精神，更使我們認識到：既要能孤身奮戰，也要善於羣體進攻！當我們像狼一樣傲視一切時，我們就一定能成爲職場中真正的強者。

在精神上，有優秀文化的薰陶，有店長每月每週甚至每天的目標激勵；在實踐中，學會了如何有組織有紀律的運用策略；如何有效的逼定；如何快速把握客戶收取誠意金；也深知成功前應積蓄力量、不急於求成、等待全面爆發的謀略！

生活總是這樣，一份熱情總會換來一份機遇，而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯！驀然回首，有了專注做房產的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力！我相信，只要我們用心去做，即使談不上飛黃騰達，也肯定不至於平庸！

然而成功似乎不再遙不可及，而去品味成功，這不就是造就他人，成就自我的博愛嗎?

永懷一顆感恩的心，是我們能夠迅速成長的原因，也是我們企業文化得以流傳的精髓，更是我們義不容辭培訓新人的原動力！

當我可以帶隊時，我感到一種額外的責任，同時更是一種令人振奮的榮譽，因爲這個責任，有了我長足的進步、有了不斷完善自己的機會。這不爲別的，這是一種使命！

積極的漂泊是種無畏的追求。想必大家都有同感，只要提起公司領導爲員工培訓英語，那麼一定引來羨慕的眼光；只要說起我公司年銷售800萬，那麼總會收穫懷疑和嫉妒；而只要提起xx，總會聽到：“他們簡直就是一羣狼！”

我們不單是看到不斷升級的公司制度，更是感受領導決策過程的民主和強勁動力！不單是體驗團隊郊遊的樂趣，更是領悟公司以員工爲最寶貴財富的精神！不單是親歷同事的成長和收穫，更是感知公司在公平公正的平臺上，憑着人性化管理和學習型團隊，打造地產行業一流品牌的堅定力量。

在公司領導的關心和同事的協助下，新的一年裏，我們將以全新的面貌，積極進取，全面提升，培訓打造優秀團隊，競聘店長！！從而實現自我的飛躍！

20xx年的市場等待着我們去開拓，20xx年的榮譽同樣也等待着我們去摘取！

我相信，xx的未來不是夢，我們的未來不是夢。

請允許我用很喜歡的一句話來總結：用人去感動人，用改變去影響人，用狀態去燃燒人，用實力去征服人，用堅持去贏得人！

最後，預祝大家搭乘xx航母，衝向輝煌明天！

集團董事長年會講話稿5

各位領導、同事：

大家好!

今天，我又一次站在這裏作述職報告，在激動之餘還有些許愧疚。今年因爲產品質量的不穩定而出現了種種問題，但我知道，在通景堂仍有我的希望和夢想。回首這一年，從“三月份的沉澱”到“五月份的變質”。過往的事都一一在目。是大家的共同努力，積極面對，處處爲公司着想才得以妥善處理。

此刻在這裏，我內心充滿感激。感激大家對我支持和理解。正是因爲這一個個的肯定，堅定了我堅持下來的決心!由於產品質量關係到公司的生存，所以產品生產部門必然承受着巨大的壓力，而面對一次又一次的問題，曾經我也彷徨過，也曾想過放棄。但是我堅持了下來，繼續堅守着這份希望和夢想，堅持我最後的.信念。因爲我堅信，長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海。邱吉爾曾說過“挫折是成功者的勳章”。過去的不能代表將來，但可以爲我們去改變未來指明方向。爲更好的保重產品質量，我部門需要做好以下幾件事。

1、加強產品穩定性考察，對新產品分別進行高溫中溫低溫試驗，和穩定加速試驗，以檢驗產品穩定性。

2、加強對原輔料特別是包裝材料的檢驗，從源頭上確保產品質量

3、完善產品留樣，做到每批產品有留樣，每個週期有觀察。爲確保產品穩定和改良產品提供必要依據。

4、做好人員招聘和培訓，做到招對人，用好人，留住人。

概括爲一句話爲“積極穩健，審慎靈活，腳踏實地，不冒進，不懈怠，繼續努力。”感謝大家的聆聽!祝各位工作順利，新年快樂!

集團董事長年會講話稿6

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

藉此機會向大家拜個早年，祝願各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、兔年吉祥！

xx自創業至今，已經走過x個年頭。首先感謝董事會對我的信任，委我以重任。20xx年來，公司在x董事長的領導下，經過前任總經理xx女士的經營，所經歷的風雨、所獲取的成果，大家有目共睹。作爲xx裝飾的一名老員工，伴隨着企業的歷史一路走來，見證了企業在前期規劃中所制定的目標逐一達成，我爲在這樣的一個自強不息的企業中工作感到充實和自豪！身爲公司領導人，從投身企業那一天開始，我們就爲xx確立了一個理想，我們認爲自己的使命，就是要打造一個事業平臺，一個讓一切有責任感的有志於藉助xx成就自我價值的xx人的事業平臺！上一年，董事長將xx企業經營的這副重擔交給了我，讓我和大家一起擔着繼續往前走，我相信：只要我們堅持併發揚企業的優良傳統，勇於創新、樂於拼搏，應該可以不辱使命，完成公司董事會的要求並實現企業的各項經營指標。

今天，我很欣慰，也很自豪。不是爲我自己，而是爲在座的每一位，正是大家的共同努力，使xx事業實現了歷史性的跨越！藉此機會，我謹代表集團總經辦並以我個人的名義，向在座的各位以及一年來所有大力支持及配合xx總經辦工作的人們，表示衷心的感謝和誠摯的問候！

下面，我將利用一點時間，跟大家一起來回顧和總結20xx上一年來取得的成績和積累的經驗，就董事會及總經辦關於公司接下來一年的規劃向各位作一個概要性的通報，並就20xx年的工作重點和思路，提出要求。

20xx年，我們打通了各個部門運作的接口，對應地製造生產車間的工藝流程作出改造，爲20xx年的規範運作奠定了基矗。

20xx年要加強總經辦對集團的協調、監督的職能，令資源及做事的步調一致，改以往“散兵作戰”的方式爲“兵團作戰”。上半年在集團內導入及推行績效考覈及激勵機制，同時也會導入公司“以人爲本”企業文化的建設，會同人資、工會作一些員工福利的.改善，人力資源中心加大力度，針對不同部門不同層級的人進行培訓，令每個人實現價值，找到對企業的歸屬感。下半年通過成熟運作後，真正體現我們所追求的價值，達到專業共享的目標，實現公司的目標、整體價值及增值、個人價值及增值。

以下我提出幾點要求：

第一，各級員工必須明確自己肩負的使命，必須爲自己制定明確的目標，並有達成目標的堅強意志，面對任何困難，都決不動遙

第二，要表現出強烈的積極性，充分發揮出團隊的戰鬥力，保持員工隊伍旺盛的士氣與活力。

第三，圍繞“定目標、做計劃、定規劃、明責權”這四大管理要素，要不斷強化組織觀念、計劃協調觀念與系統運作觀念。

各位同事，20xx年是xx事業發展史上的又一轉折點，我堅信，只要我們上下一心，羣策羣力，在國家加快民營經濟發展的政策支持和地方政府的繼續支持下，通過全體xx裝飾人的共同努力，我們就一定能夠圓滿完20xx年各項任務，順利實現20xx年公司各項經營指標。我希望在往後的日子裏，各級領導幹部和廣大員工，繼續發揚過去的優良傳統，奮發向上、繼往開來，朝着我們既定的目標，堅定地、踏實地向前邁進。公司制定的“將集團逐步建設成爲中國裝飾行業的領頭羊”的目標就一定能夠變爲現實！同時也希望在座的每一位員工珍惜這個時代提供給我們的機遇、珍惜這個行業蓬勃發展的動力、珍惜我們企業前一年打下的基礎和提供的平臺，在企業的下一年中爲企業、爲自己再創輝煌！

集團董事長年會講話稿7

各位領導，各位同事：

大家晚上好!

時間在我們指尖流淌，在我們的崗位上翻來覆去。在過去的日子裏，我們努力工作，努力奮鬥。通過不懈的努力，我們把時間編織成了xx的輝煌成就。看看今天豐富多彩的成就，我不僅僅是感嘆，只有通過大家的努力，通過不同人才的努力和拼搏，才能形成這樣一個強大、熱情、充滿活力的公司!

那麼，在這裏，請允許我自我介紹一下。我叫xx，是xx部門的普通員工。和大家一樣，我也是爲xx公司發展而努力的軍人!在此，我作爲代表，先向大家致以新年的問候!祝各位在新的一年裏，做好本職工作的各位，以及還在崗位上拼搏的各位同事，生活平安順利。工作越來越好，成績越來越高!祝大家新年快樂!

作爲一名老員工，我仍然清楚地記得我是在20xx年加入公司的。當時我們沒有那麼龐大的規模，也沒有那麼優秀的團隊。公司很多部門也是在後期發展中慢慢建立起來的

來的。但是!別的我們沒有，我們卻有一顆不斷向上的決心，有一顆不斷更新，不斷升級的核心!我們緊跟這領導們的領導，努力的開拓創新!漸漸的，在xx這片地區打響了我們xx公司的名號!我們的公司也正是在這個階段開始發展起來的!但是!在發展當中，我們也有不少的競爭對手!在那個激流勇進的年代，我們是怎樣保持住自己的進步的呢?我們靠的，還是最初的信念!最初的核心!我們堅持着自己的目標，爲客戶帶來最好的服務!爲客戶帶來最好的產品!我們誠信，我們勤懇!我們最終，發展成瞭如今的輝煌!

在近年來，我們的公司又加入了不少新鮮的血液，這些新同事們儘管沒能經歷過去那樣的考驗，但是在內心中，他麼也一樣在慢慢的被xx公司的氛圍所改變。而且，他們的到來，不僅爲公司注入了新的動力和思想，他們帶來的朝氣和不斷改變的`決心，正是我們所需要的!也是我們最核心的根本!

同事們，現在依舊是一個快速發展的年代，我們的進步，我們的創新，就是我們最重要的資本!我們不能停留在原地，必須不斷的改變自己，提升自己，才能讓xx公司更加的進步!更加的輝煌!讓我們，在新的20xx年裏奮發的努力吧!

我的講話就到這裏，謝謝各位的傾聽!

集團董事長年會講話稿8

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

20xx年已經過去，回首公司這x年來的發展歷程和風風雨雨，我們有過挫折，也有過收穫和喜悅。今天，我要感謝和公司一路走來的每一位員工，爲了工作，很多員工主動放棄休息，加班加點，甚至通霄達旦的工作，使得我們公司方面實力得到了快速的發展！

20xx年我們公司的銷售額持續穩定的增長，生產能力和產品質量也超過和遙遙於很多競爭對手，員工隊伍在不斷壯大，產品設計和營銷策略在不斷創新，售後服務網絡在不斷完善，總的來說是蒸蒸日上的大好局面啊！

能取得今天這樣的成就，我要感謝大家對公司的無私貢獻，也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候，我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此，我要借這個機會，向你們說一聲：“謝謝你們！你們辛苦了！擁有你們，我感到非常地驕傲！

謝謝大家！不過今天我們開的不只是表彰會，更是總結會。既然是總結會，我們就不能只談取得的成就，也要敢於認識和發現不足，因爲每一寸的不足正是我們公司能進步的空間！

公司目前的各項管理都進入了流程化和制度化，每個部門都能按時保量的完成公司下達的各項命令和指標，可是我在日常的管理中還是發現了一些不足，主要的問題就是在各部門協同作戰完成任務時配合的不太默契，就是因爲這個原因屢次給公司帶來了損失。爲什麼個人和各部門的工作都能很出色的完成，而一到各部門協同作戰時就出現問題了呢？

我認爲這主要是由於當事人和各部門的大局意識薄弱造成的！

我們都知道xx裝飾公司是我們所有xx人共同的家園，是我們每個員工生活工作和實現人生價值的依託。公司的興衰關係每個人的切身利益，可以說，xx興則員工興，xx衰則員工困。說的簡單點就是大河沒水小河干。公司的利益和各個部門息息相關，和在座的每個人都息息相關！所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一致，樹立大局意識。任何時候、任何地方、任何情況下，都要以xx大局爲重，精誠團結，密切協作！

請各部門負責人和當事人注意，我們在春節過後的日常會議中將把此作爲重要的議題來深入的探討和解決，牢固樹立起以公司利益爲重的大局意識，把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決，爲更加輝煌的`20xx年打好基礎！

我們公司未來的目標是：xx在不遠的將來能夠成爲服裝行業內最盈利的品牌！xx將來要被業界內外和消費者所公認的品牌！

這體現了xx公司崇高的理想追求，符合我們xx人發展的期望值。公司自成立以來，經過7年的奮鬥拼搏、創新開拓，成爲具有很強市場競爭力和創新活力的現代企業。面對新的機遇和挑戰，xx人志存高遠，用滿懷豪情繪製着百年宏圖。xx人期望着走向更廣闊的天地，用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年，縱橫世界的輝煌xx。這是時代發展潮流賦予xx人的神聖使命。

“xx在不遠的將來能夠成爲服裝行業內最盈利的品牌！xx裝飾將來要被業界內外和消費者所公認的品牌！”是一個戰略性的目標，需要我們從方方面面、點點滴滴着手，循序漸進地去實施，更需要我們每個xx人立足崗位、紮實工作、創新拼搏來實現。需要我們創造一流的產品，一流的品牌，一流的效益，一流的企業形象，一流的發展速度，一流的員工隊伍，一流的企業管理，一流的科學技術來實現。我們的一切工作都要向着這一目標而努力。

20xx年是嶄新的一年，在這新年伊始的時候，讓我們每個人進入緊張的工作狀態，自強不息、拼搏進取！我們需要更多的學習，增加知識儲備；需要創新，不斷突破陳規；需要實幹，把目標落實於行動中；需要高效，快速反應，抓住一切機遇發展自己；需要團結，全體xx人擰成一股繩，同心同德，和衷共濟，爲了xx裝飾公司更加輝煌燦爛的20xx年而努力！

最後祝在座的各位同事新年快樂，兔年大吉！

謝謝大家！

集團董事長年會講話稿9

尊敬的各位領導、同事：

大家好!

我們公司又迎來了一年一度的年會，我十分榮幸能夠在這裏發言。在發言之前我首先代表公司和我個人祝大家新春快樂，閤家歡樂，幸福安康!在過去的一年裏，公司的各位領導和同事給予了我很多的幫助，在此，我對公司領導和同事表示最誠摯的謝意，謝謝大家!

在xx年我始終堅持做好我的本職工作，嚴格遵守公司的規章制度，一切以公司的利益爲首要考慮，現將這一年的工作情況總結如下。

在xx年裏大家的艱辛和努力是有目共睹的，在閒置期間各成員都對自己的工作做了總結和思考，這也增加了我公司團隊的信心;在任務的高峯期，大家也都沒有喊累叫苦，而是不辭辛苦地朝着公司的目標任務奮鬥，在大家的共同努力之下，不僅完成了公司的任務目標，而且還超出了計劃任務的xx%，這是值得所有人高興的。由於各自崗位的責任，大家常年的出差在外，足跡遍佈了xx個省，xx個城市，更有員工在工地上通宵地加班，這些都說明了大家對工作的'盡職盡責，對公司的盡心盡力和對自己的嚴格要求，當然，這其中的艱苦是不言而喻的，只有親身體驗纔會感受到。但是，我堅信大家的艱辛付出是值得的，一定會有豐富的收穫。當然，事實也是如此，經過一年的鍛鍊，團隊架構各職能人員都有成長和進步，都能夠獨立承擔各自崗位上的職責。但我認爲大家的能力不止如此，都還有提升的空間，我也相信大家在以後的工作中都會表現得更加優秀。

一個團隊最重要的就是團結，只有團結一致公司的凝聚力纔會增強，我想這些大家在工作中也都深有體會。我們團隊將會在明年進行二次創業，實現獨立經營，成爲分公司的號召，這一點我相信大家都能夠做到，因爲你們有足夠的能力和自信，公司也對你們寄予了厚望。這對你們而言，是一次機遇，也是一次挑戰，更是一次證明自我的機會。

另外，公司的其他業務部門，如新技術部門、同類生產部門等，也有產值超越我們的，這說明什麼呢?是我們能力不足嗎?是我們不夠努力嗎?還是我們在工作中遺漏了什麼?這些都是值得我們深思的問題。但是我相信，不管是哪一方面的原因，對大家而言在明年的工作中業績更上一層樓是勢在必行的。大家一定能突破工作中還存在的不足，各方面的能力都能得到進一步的提升。

藉此機會，我還要感謝公司其他後勤部門對我們工作的支持，感謝你們爲我們一切的工作提供無條件的支持和幫助，沒有你們做我們堅強的後盾，我們的工作也不能順利進行。

最後，我相信公司有了你們，一定能步步高昇，你們有了公司，也一定能實現自我的突破。

集團董事長年會講話稿10

xxxx年是互聯網金融市場競爭最爲激烈的一年，同時也是xx集團穩步發展的一年。

經過過去一年xx集團全體員工的堅持和努力，我們的核心金融產品《熊貓易貸》上線短短一個月的時間裏，放款量就一舉突破百萬，用戶數量過千人。我們的用戶都十分珍視個人信用，按時還款，甚至有學生提前7天還款。

互聯網金融是時代的選擇，適應需求才能夠蓬勃發展。xxxx年是熊貓易貸發展最爲關鍵的一年，平臺是順應全國在校大學生羣體的迫切需求而誕生的，項目的發展一直緊跟市場需求，並且反過來對市場需求進行引導，反作用於市場。我們將普惠金融作爲本質與目標，全心全力爲有小額資金需求的大學生和代理商搭建一個互惠互利的橋樑。

與此同時，嚴謹的風控技術及徵信體系爲熊貓易貸品牌xxxx年的發展奠定了堅實的基礎。xx集團始終致力於爲國家經濟及大學生的創業夢想添磚加瓦，我們衷心希望有一天熊貓易貸能成爲xx的驕傲，湖北的驕傲，中國的驕傲。

在新的一年裏，我們會全方位加強熊貓易貸品牌宣傳力度，推進以xx地區大學生爲市場導向，穩步擴展全國化的戰略佈局。

不僅如此，我們還將拓展與代理商合作的深度與廣度，不斷簡化借款流程以優化用戶體驗，爲將熊貓易貸打造成爲全國互聯網行業知名品牌而不懈努力。

競爭的時代，機會就在眼前，一次次的錯過，失去的是機會，留下的是遺憾。我知道太多的行業、太多的職業都比我們的項目賺錢，但是我也清楚有一部分企業因爲資金鍊斷裂而宣佈關門倒閉。同時，我更能理解在熊貓易貸放款的代理商們可能因爲幾千元錢款而心有疑慮。

因此，在這裏我向大家鄭重介紹，熊貓易貸項目是一個風險極小且能幫助很多人迅速完成資本原始積累的機會。

爲什麼？首先因爲我們服務的是大學生這個特定羣體。下面我們來看一組數據，目前全國在校大學生在3700萬左右，如果每年每個大學生購買一次3G產品，那麼這個市場就有上千億的份額，熊貓易貸xxxx年的戰略佈局就是爲這其中0.5%的學生送去小額創業資金，放款額突破5-10個億，也請大家相信我們會珍惜代理商每一次的信任，用加倍的.努力回報大家的支持和陪伴，讓您的放款再多一份放心。

在這裏我要特別感謝人民銀行控股公司上海資信爲我們提供的徵信服務，感謝新浪支付爲我們的資金保駕護航。這些與我們攜手，共同打造銀行級別風控體系的知名企業，讓熊貓易貸擁有更強大的信用背書及風險抵禦力，對整個行業規範運營、健康持續發展具有積極意義。

互聯網金融的誕生與成長，伴隨着社會進步而進步。在如今“互聯網金融”的蓬勃發展期，我也相信xx集團必將在時代的浪潮中抓住機遇，成長爲中國最具創新力和競爭力的互聯網金融企業。

在未來，熊貓易貸必將依託自身資源優勢，積極踐行“普惠金融”的理念，通過不斷的金融創新與優質服務，推動互聯網金融行業監管標準和自律氛圍的形成，打造中國領先的安全、高效、開放、便捷的互聯網金融服務平臺。

回首往事，點滴精彩，風雨同舟，攜手共進。

xxxx年春天的腳步已經來臨，值此新春佳節到來之際，我謹代表xx集團，向你們及你們的家人致以新年最美好的祝福與最誠摯的問候。

最後，請再一次允許我，以最誠摯的心情，祝福大家，新年快樂，身體健康，萬事如意！

謝謝大家!

集團董事長年會講話稿11

尊敬的各位來賓、各位同仁：

大家好!

今天很高興大家能夠歡聚一堂，共同探討咱們酒店業未來的發展之路，受xx的委託，現在我代表xx片區總經理協會發言，在發言之前，首先感謝集團公司總經理協會給我們提供這樣一個相互交流，共同學習的平臺，同時也感謝一年以來致力於咱們協會發展並在各自工作崗位中默默奉獻的各位同仁，在此，請允許我致以最誠摯的問候和衷心的祝福，祝願大家身體健康、家庭幸福、事業蒸蒸日上!

今天是協會一年一度的年度盛會，本着相互交流、共同學習的`宗旨，在此我就以我們酒店之前所面臨的問題以及如何應對，提出幾點個人的看法與大家分享，好的地方咱們共勉，不好的地方請多多指正，特別是給出寶貴意見。

集團董事長年會講話稿12

尊敬的各位領導，各位來賓：

晚上好！

春暖花開，暖意融融，我們聚集在這裏，一起迎來了一個值得紀念的喜慶日子 ——慶祝“紫名都裝飾公司合肥分公司”隆重開業。值此開業慶典之際，，我謹代表紫名都裝飾公司全體員工對合肥分公司的開業表示熱烈的祝賀，並對遠道而來專程參加我們慶典活動的各位領導，各位來賓，各界朋友表示熱烈歡迎。

隨着改革開放，中國建築裝飾行業經濟蓬勃發展。特別是住宅家居裝飾裝修，國民發展有着高度發展與進步。中國裝飾消費經濟的飛速發展，同時給中國裝飾行業內的經營企業帶來機遇與挑戰。裝修確實給現代人們的生活品質提高帶來很大的改變。

北京紫名都裝飾集團爲中國建築裝飾協會、北京市建築裝飾協會家裝委員會、中國企業網、中國連鎖經營協會等先進的會員單位。在全國各類評比中屢獲各類大獎。業績遍佈全國各地。北京天壇翻新、頤和園園林改造、世紀飯店中華園等一些典範工程，取得了可喜成績。在1999年紫名都就率先嚐試“區域品牌”計劃新模式，與衆不同。幾年來，“區域品牌”的巨大威力使紫名都集團低調汲取市場財富，逐漸成爲行業“直銷模式”巨頭，並通過“區域品牌”的.“傳銷效應”持續企業品牌良好發展的勢頭。我們一直走的是品牌裝飾的道路，企業以工薪價格來提高企業在市場上的競爭力、佔有率，全面實現規模經營效應。如今紫名都“品牌裝修，工薪價位”的戰略模式又旋起新一陣紫色旋風。

未來裝飾企業競爭，目標將從市場大範圍縮小到x一區域的小空間、小領域。競爭中，取得市場局部佔有優勢。使企業品牌影響力得到深層滲透。品牌是形象的象徵，用以積累無形資產。品牌可以代表一個行業的.最高文明，在國與國之間，品牌是體現一種民族精神，是一個國家經濟實力與文明的象徵，是國際競爭力的標誌。在企業中品牌是企業形象、經濟實力或有力的競爭武器。紫名都的一步一步發展，已經作出了品牌，贏得了一定數量的客戶羣體，並長期穩定的受那些客戶們擁戴。

合肥的裝飾行業市場日趨走向成熟、完善。堅持科學的發展觀和以人爲本的服務理念，力圖實現裝飾市場的健康、環保、安全、誠信，使優秀的企業在合肥市場中不斷出現新機遇、新挑戰。紫名都作爲國內知名品牌在合肥的開業，也將爲合肥的裝飾行業帶來繁榮，共同規範裝飾行業，構建誠信合肥。更相信通過所有紫名都人的共同努力，我們很快會把紫名都的紫色旗幟樹滿全國各地。

紫名都裝飾公司是一個朝氣蓬勃，充滿活力，富有想象力和創造力的企業，歷經數年的商海遨遊，培養了我們誠信的爲人之道，求實的辦事作風；我們相信在各級主管部門的領導下，在社會各界朋友的幫助中，經過公司員工的不懈努力與拼搏，我們一定會創造明天的輝煌。謹此，我向所有前來參加我公司開業慶典、關心支持我們的各位來賓，各界朋友表示衷心的感謝。

集團董事長年會講話稿13

各位領導、各位同仁們：

大家好！

請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行彙報。

很榮幸能得到這麼好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發言，簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。

我的發言主要分了三個部分：回憶自己在xx的歷程，分享自己在xx的收穫，及感謝xx讓我成長。

第一部分，回憶在xx的歷程

剛踏入xx時，我才工作了兩年，對海工這個行業什麼也不太懂什麼也不知道，這時xx給我們提供了良好的學習氛圍，我們不定期的舉行培訓，學習成了我們工作和生活的一部分，通過不斷的學習強化自身素質，我們才能夠不斷的成長以適應公司發展的需要，才能夠出色的完成任務。

xx是我職業生涯的第二個公司，很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中，伴隨着它的成長，並見證着我的成長。來這公司已經快三年了，大大小小的項目也已經經歷20來個了，有些做得很好，有些做得很一般。但是在每個項目的執行過程中，通過領導的指點、同事的分享，總能收穫到自己想要提高的經驗或者知識，對自己的完整的知識體系的建立起着很重要的作用。

第二部分，分享自己在xx的收穫

當今的社會日新月異，信息的更新傳遞越來越快了，特別是我們這些依靠着技術吃飯的工程師來說，挑戰也就更大了。每天對着如此大量的信息，如何進行有效的過慮，在最短時間內吸取自己的需要，以保證順利的完成工作，提升自己的工作效率與質量，以上的`種種都是很有挑戰性的工作，需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。

在xx的三年工作中，通過各類型的項目錘鍊，漸漸的總結出了一個體會，可以用一句簡單的話進行概括：知識是能力的基礎，思考是行動的先導。一個人的能力取決於知識、思考、行動的相互作用，其中思考是最爲關鍵的。今天，任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。

以上我說的這段話，在無數的場合中我們也曾聽領導說過，做人做事要有自己的思考和判斷力。x總曾經在我們的部門週會上說過，希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結，這樣對我們的成長是有莫大的好處的。

在信息的收集與整理上，我也總結了一套比較適合自己的小祕訣，主要是由4個過程串連起來：收集、學習、思考、輸出。

收集，就是通過各種手段進行相關項目需要的資料進行收集，可以通過同事、朋友、以及網絡等。在這個階段，我們會收集到大量有用無用的信息，我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽，並把自己覺得的重要信息進行記錄，以備以後可以再次查詢。

學習，就是在收集的階段上，對已經有的信息進行一個全面的處理，把和自己相關的信息進行整合記錄。在學習的過程中，一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閱讀，並把關鍵的部分作好自己的心得體會，切記一知半解的情況出現。

思考，是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經驗，沒有經過自己的.思考，沒有儲存在自己的腦海中，在時間的長河中，會很快的就將這部分的知識洗刷乾淨。並且我們在閱讀資料的時候，我們會看到各種各樣的觀點，當我們理性的分析這些觀點的時候，我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時，我們會得到一種新的、超越所有觀點的結論。我將這種過程看做真正的思考，每當經過這種思考，我的思維水平就會有大幅度的提高，我的眼光也不會僅僅侷限於書中人物的觀點了。思考的結果將成爲我靈魂的一部分。

輸出，就是通過我們的完整思考，我們將自己思維中的結果用自己的語言，文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查，這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但並不是每個同事都能在這樣的場合進行PPT講述，那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談，你可以將你思考的成果與他人分享；獨學而無友，則孤陋寡聞也。其次通過寫作，你可以把你思考的結果整理加工，以文字的形式記錄下來，爲以後的思考作參照。最後通過製作PPT，並自己嘗試着去完整的敘述。

通過這四個步驟的加工潤色，任何信息都會被你吸收利用，成爲自己頭腦的一部分。

第三部分，感謝xx讓我成長

我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇；感謝x總監對我工作的支持及教導，並給我如此多機會去展現自己；感謝xxx專家給了我很多在專業中的建議；感謝x老師在配管與總體方面對我以來的教導；感謝公司的同事在我做項目中對我的支持；特別感謝深水部的同事，在這麼兩年工作時間內，由於有了你們的鼎力支持，我才能完成了公司所分配的這麼多困難的項目；在這裏，我非常感謝公司的xxx，他是我進入公司時的第一個項目經理，在他的手下幹活，無時無刻不感覺到他的那種嚴謹的工作精神和敬業的工作態度，當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎麼努力學習並解決困難，並時刻告知我在這個行業中得小心謹慎的做好自己的設計，別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響，任重而道遠。

謝謝大家，我的講話完畢。

集團董事長年會講話稿14

各位同事們：

大家好！請允許我代表二車間在年會上對大家說聲辛苦了。

非常榮幸獲得這個獎項，首先感謝總給予我們展現的平臺，感謝各位領導對我們車間的大力支持與信任，感謝員工們無私的奉獻和不怕吃苦的精神。讓我們取得了一點成績，同時也是鞭策我們在市場低迷的情況下，一定要按計劃完成任務，把好質量關，讓我們的產品得到市場的認可。迎接我們的將是更忙碌的20xx年，是我們xx擴大生產的關鍵年。

在這一年裏，我們二車間將會嚴格按照公司的要求，密切配合各部門做好各項工作。20xx年，我們車間的目標是：

一、在招聘過程中，多交流、多溝通，儘量滿足員工的合理要求，努力保證車間裏的生產計劃。

二、在車間管理上，實行人性化和制度化管理，充分挖掘員工的潛能，發揮全體員工的思想積極性。

三、以質量爲準則，嚴格按照質量要求生產，加強自檢意識。

四、挖掘和培養人才，爲企業的擴展打好基礎。

五、以20xx年的生產目標爲底線，竭盡全力保證完成生產任務。目標是我們奮鬥前進的方向。

我們二車間將一如既往地發揚xx勤儉節約，不怕吃苦的'精神，爲xx的騰飛奉獻微薄之力。最後，在新的一年裏，祝願xx立足新的起點，邁向新的征程，爲xx的“百年品牌”夢想而奮鬥。

集團董事長年會講話稿15

公司全體同仁、工友們：

你們好！你們辛苦了！

律回春暉漸，萬象始更新。我們即將告別成績斐然的.20xx年，迎來充滿期望的20xx年，值此我謹代表xx工藝傢俱有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意！祝福大家在新的一年裏和氣致祥，身體健康，家庭康泰，萬事如意！

回首不平凡的20xx年，全體員工以高度的職責心和飽滿的工作熱情與公司共同應對困難，戰勝困難，不辭辛勞加班加點如期交貨，涌現出一批優秀員工代表，使公司以誠信贏得客戶的更加青睞，堅持訂單的.穩定。在大家的努力下，20xx年我們出櫃量突破1000個，我們又一次榮獲“杭州資信評估3A等級”、“xx市重點工業企業”、“杭州市外貿出口優秀企業”、“浙江省林業龍頭企業”等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感激和最真誠問候。

機遇與挑戰同在，困難與期望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了期望，看到了明天的更加輝煌，然而新的跑道也充滿這坎坷，需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念，嚴格控制不良返工率；加強成本意識，真正做到物盡其用；提高作業技能，充分發揮員工的潛力，極大的推進生產；加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到，必須能做到。

十載風雨身後事，策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行，創造更加輝煌的明天！“山高人爲峯”，讓我們在新的一年裏勇攀高峯！

最終，衷心祝願各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、閤家幸福！祝願文通的明天更加完美！多謝！