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關於帶薪休假的範文內容

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  • 教師帶薪休假制度

    教師帶薪休假制度

    指導思想:增強教師的法律意識,自覺遵守學校的規章制度並嚴格履行。真摯的關懷為廣大教職工解除後顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學活動中,把學校事當作自己事,積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中,為學校發...

  • 帶薪休假能不能“落地”要害看企業

    帶薪休假能不能“落地”要害看企業

    近期召開的國務院常務集會會議提出“敦促各地落實帶薪休假制度”。有媒體統計,這是本年以來我國當局第五次果真誇大落實帶薪休假。國度旅遊局副局長吳文學在剋日的國務院政策例行吹風會上還透露,將來將勉勵有前提的處所...

  • 帶薪休假時發的工資,休假辭職時要不要還給老闆

    帶薪休假時發的工資,休假辭職時要不要還給老闆

    我在一個個人專賣店工作.因為一些事,老闆給我們帶薪休假,在開了2個月工資後過了好多天,因為有些原因,我對她說我辭職,但那個專賣店的老闆問我要那兩個月的工資,我不知道應不應該給她,她那樣問我要合法嗎.我要不要還返...

  • 帶薪休假制度的不完善

    帶薪休假制度的不完善

    扎堆遊只因平時沒時間本次黃金週出遊人數之多,已遠遠超過往年。秋高氣爽的好天氣、長達八天的假期的“天時”,加上高速免費通行的“地利”,最終導致景區人氣“爆棚”。在將“五一”長假縮短之後,很多旅遊需求都集中在“十...

  • 超半數白領無帶薪年假 兩大原因阻礙帶薪休假

    超半數白領無帶薪年假 兩大原因阻礙帶薪休假

    工作壓力大主動放棄無法律依據想休也難雖然是否取消黃金週還未最終敲定,但已有專家指出,取消黃金週的先決條件是實行帶薪休假。而根據中華英才網針對今年“十一”黃金週所做的調查顯示,有56.41%的人沒有帶薪年假。現狀:超...

  • 企業帶薪休假制度範本

    企業帶薪休假制度範本

    企業帶薪年休假制度根據國家《勞動法》及相關法律法規的規定,並結合開元公司實際情況,為了讓員工在緊張的工作之餘得到更好的休息,充分調節身心,以便更進一步提高員工工作效率和工作熱情,特制定本制度。本制度適用於公司在...

  • 帶薪休假也成跳槽的原因

    帶薪休假也成跳槽的原因

    年假,事假,探親假等等各種假期,對很多職場人來說是可望而不可及。甚至有很多人非但享受不到帶薪假期,反而“被全勤”。因此給企業帶來了一定的法律風險,或造成企業的人才流失,讓HR很是為難。為此,旗下服裝英才網特舉辦了題為...

  • 國民帶薪休假制度

    國民帶薪休假制度

    據新華社電隨著國民旅遊休閒綱要即將出臺和旅遊法的立法程序加快,各界高度關注的帶薪休假制度落實有望在2013年進入依法提速的階段。國家旅遊局局長邵琪偉昨天在2013年全國旅遊工作會議上說,《國民旅遊休閒綱要(2013-20...

  • 解除勞動合同,公司答應只給帶薪休假的天數,不給補償金,合法嗎?

    解除勞動合同,公司答應只給帶薪休假的天數,不給補償金,合法嗎?

    四月十一號我以書面的形式和公司解除了勞動合同,十二號韓國部長找我說我從12號休息到15號,並且給我工資,我當時也沒叫他給我寫書面證明,他不會以這幾天給我減少年休假吧?答應給年休假的'工資,但是沒有補償金?我能要求要補償...

  • 過半職場人從沒享受帶薪休假

    過半職場人從沒享受帶薪休假

    過半職場人從沒享受帶薪休假美國有線電視新聞網(CNN)最近釋出了一個關於各國“帶薪假期”時間長短的排行榜。巴西和立陶宛以41天位居榜首,中國以21天排名最後一位。中青報社會調查中心近日對2441人進行的一項調查顯示,...

  • 四班三運轉是否有公休日帶薪休假,應享受什麼待遇?

    四班三運轉是否有公休日帶薪休假,應享受什麼待遇?

    如題,關於四班三運轉是否有公休日帶薪休假應享受什麼待遇?...

  • 放棄休帶薪年假違法:瑞典帶薪休假制度詳解

    放棄休帶薪年假違法:瑞典帶薪休假制度詳解

    每年夏天,斯德哥爾摩市民約根夫婦都要帶上孩子們去鄉下度假。他們在距首都100千米的村子裡有一幢簡陋的別墅。別墅沒有自來水,沒有城裡舒適,但他們每次休假都要在那裡住上幾周。約根和妻子喜歡躺在草地上晒太陽,孩子們則...

  • 帶薪休假申請書範文

    帶薪休假申請書範文

    年休假申請書範本一尊敬的XXX領導:本人工齡X年,根據XXX規定可以享受每年X天的公休假,現本人需申請休假(時間XXXX年XX月XX日-XX月XX日),請領導予以批准為盼!申請人:XXX申請時間:XXXX年XX月XX日年休假申請書範本二尊敬的XXX領...

  • 工作環境不益孕婦是否可申請帶薪休假,勞動法有相關規定?

    工作環境不益孕婦是否可申請帶薪休假,勞動法有相關規定?

    我的'工作環境已經被檢測為有毒汙染環境,含較高的笨鉛,我現在已經懷孕了,怕環境對小寶寶有傷害,不知道這樣的情況下是否可以申請帶薪休假,勞動法是否對此有相關規定呢?...

  • 關於不定時工作制與年假(帶薪休假)問題

    關於不定時工作制與年假(帶薪休假)問題

    我是一家物流公司的駕駛員,我們公司實行的是不定時工作制,一個月做滿該月正常工作的時間就行,超出來的.時間算加班,公司每年有12天年假。現在的問題是,比如,我這一個月已經超出了本月工作時間8小時,但我又休了一天年假(我們一...

  • 帶薪休假怎淪為“鏡花水月”

    帶薪休假怎淪為“鏡花水月”

    憑證《勞動法》劃定,國度實施帶薪年休假制度,並出臺了《職工帶薪年休假條例》。然而,剋日人社部觀測表現,今朝帶薪休假的落實率僅有50%。為什麼會呈現這種環境?觀測表現,此環境呈現首要有以下幾種緣故起因:一、事變壓力大,被...

  • 勞動法規定的帶薪休假有哪些?

    勞動法規定的帶薪休假有哪些?

    如題,勞動法規定的'帶薪休假有哪些?除了國假和年假以外?...

  • 帶薪休假是福利還是薪酬福利

    帶薪休假是福利還是薪酬福利

    如題,帶薪休假是福利還是薪酬福利...

  • 勞動合同存在瑕疵時,能否帶薪休假

    勞動合同存在瑕疵時,能否帶薪休假

    假設員工A因自身原因導致與僱主B簽訂的`勞動合同存在瑕疵,A在B處工作不滿1年。A於7月1日生病在家休息,7月10日時僱主B發現合同存在瑕疵,就馬上與A解除勞動關係,後A向法院請求7月1日後的工資,能否成功?...

  • 上年的帶薪休假工資還能有嗎?

    上年的帶薪休假工資還能有嗎?

    我們公司有過年帶薪休假,但公司說了帶薪休假工資得過完年回來後5月六月發,目的是為了留住員工,我想問如果在四月五月辭職,帶薪休假工資是不是就沒有了(最好能有懂法律的.幫忙解決一下)急!...

  • 帶薪休假申請書

    帶薪休假申請書

    現今社會公眾的追求意識不斷提升,有各項事務需要申請書,寫作層面上,申請書下級向上級的行文方式。寫申請書真像想象中那麼難嗎?以下是小編為大家整理的帶薪休假申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。帶薪休假申請書1尊敬的學...

  • 工作滿一年帶薪休假5天,中途辭職但已經年休2天,剩餘的扣工資?

    工作滿一年帶薪休假5天,中途辭職但已經年休2天,剩餘的扣工資?

    如題,工作滿一年員工帶薪休假5天,如果中途辭職但已經年休2天,剩餘的`應該扣工資嗎?...

  • 過年前不想幹了,但是想過年後辭職,領導不想給過年的帶薪休假和年終獎怎麼辦?

    過年前不想幹了,但是想過年後辭職,領導不想給過年的帶薪休假和年終獎怎麼辦?

    如題,過年前不想幹了,但是想過年後辭職,領導不想給過年的帶薪休假和年終獎怎麼辦?...

  • 辭職以後,工資發放和帶薪休假問題

    辭職以後,工資發放和帶薪休假問題

    我是10年3月進公司的,合同是4.1開始籤的,為期2年(2010.4.1-2012.3.31)。我於2012.2.6寫辭職信,到2.29號離職(經理一直沒有批)。非要我帶會新來的'人員,才肯放我走。工資是在我離職的29號當天發放嗎?公司沒有帶薪休假這一...

  • 帶薪休假成公職職員評優尺度?

    帶薪休假成公職職員評優尺度?

    帶薪休假豈可成公職職員評優尺度?本年以來,中國高層多次果真誇大落實帶薪休假。為推進政策落實,部門處所當局相繼出臺細則。但記者留意到,在一些處所,帶薪休假已經開始趨於“逼迫性”,擬將休假環境與單元、小我私人的查核...

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