2017年最新下半年基层党建工作汇报
一、抓“四项制度”,促xxx活动开展
在开展xxx活动中,重点抓好“四项制度”:一是通过党委会到村召开制度,切实解决各村在发展中出现的困难和问题;二是通过村党员干部 “双承诺双公示”,切实增强党员干部干好工作的积极性和主动性;三是通过公开乡村干部信息,提升乡村干部的办事效率,方便解决群众问题,促进干群关系;四是通过乡村干部“周二、周五集中办公”,提高村“两委”干部办事效率,解决群众办事难的问题。
二、抓 “后进村”整顿,促基层组织上台阶
按照县委关于开展“树先整后”活动的的要求,结合我镇村两委换届选举后各村的实际情况,经研究,把xxx村、辛庄、新村3个村庄确定为“后进村”, 经过四个月的整顿,取得了明显成效,下一步,进一步加大“后进村”整顿工作力度。一是对宗族、派系矛盾冲突严重的村,深入开展思想教育,引导党员干部群众摈弃宗族观念,积极化解矛盾;二是对历史遗留问题较多、各种矛盾突出的村,积极畅通信访渠道,制定具体的解决措施,切实解决群众反映的问题;三是对于经济困难、发展缓慢的后进村,通过挖掘经济能人、培植主导产业等方式,解决发展问题。
三、抓基层党建创新课题,促党建工作规范化
一是继续实施村党支部书记“领头羊”培养工程,使新当选村党部书记都能真正树立起为群众服务、带领群众致富的意识,打造一支眼界更宽、能力更强、发展更快、服务更优的支部书记“领头羊”队伍;二是加强制度建设,帮助各村建立健全党务公开、村务公开、民主决策为主要内容的.民主管理制度,进一步完善村规民约、村务监督等监督制度,加大对农村“两委”干部的管理,规范支部书记行为,提升村级规范化管理水平。
四、抓督查考核,促各项工作全面提升
党建工作的本质是为了促进经济社会更好更快的发展,在抓好党建工作的同时,积极抓好其它经济社会工作,一是加强调度,强化考核;二是制定详细的考核细则,年底根据工作完成情况,严格兑现奖惩,调动乡村两级干部的积极性、主动性,促进全镇各项工作全面提升。
同时,切实抓好远程教育、QQ视频、党务公开、远程教育培训项目等工作。
总之,下半年,我镇的基层党建工作,将按照县委的要求,加大力度,强化措施,把基层党建工作与农村基层xxx“四项制度”有机衔接,推动我镇基层党建工作上台阶、上水平。
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