面試的一家靠譜公司

時間：3月19日下午3:20-5:30

行業：通訊技術

地點：廣州

面試職位：會計

過程：1.先是進入公司，前臺居然沒人。等了兩分鐘左右，前臺妹妹纔出現。說明來意後，給了我一份類似手寫簡歷的表格填寫，完了以後是一份財務筆試題。拿到筆試題的時候我腦袋都大了，都是基本的會計知識，涉及會計賬務處理，報表和財務管理知識。都是大學學過，考初級複習過的東東~悲催的`是我好多根本都不記得了。。。。。撓破了腦袋花了差不多20多分鐘才勉強把這份題做完~~~~當時就心想。。沒戲了。硬着頭皮把題給前臺了。。。。

2.完了HR過來了，聊了會。不外乎自我介紹，離職原因，爲啥來廣州(我之前在東莞工作)，自己的優缺點之類的常見問題。我基本上按部就班的回答了。(整個過程大概15分鐘左右，基本上HR拋出問題後就是我一個人在說)。差不多後，HR說讓我等會，他去叫財務負責人。

3. 財務負責人來了，我先問他怎麼稱呼，他避過了沒回答我。坐下第一件事便是讓我自我介紹，在與HR的自我介紹的基礎上，我着重介紹了我在上一份工作中的表現。完了立馬跟人說剛剛筆試自己存在的問題，是自己對理論知識的荒廢。財務負責人表示理解，說他們公司的財務筆試題比較偏，用的機會也少，不熟悉很正常。另外他說筆試分數只是他們的一個參考點，並不會作爲最終決定因素。這時我那懸着的心才稍微放下了點~這時，財務負責人也並未就財務專業知識進行一些提問，而是跟我閒聊，扯一些我住哪啊，房租多少啊，和誰住啊，家是哪的問題。在這過程中，算聊的比較愉快吧。我順便提出了自己對這家公司的一個前期瞭解，並表明了自己比較願意加入這家公司的意願。但是。。。但是。。人說，其實到目前爲止他並沒看到我有任何突出的地方。。。我當時心都涼半截了。但是，那經理居然說給我個機會，讓我測下智商~~~~~這時候他讓一個同事拿了個ipd過來。完了把他的名片給我了，說是讓我做完了給他電話通知他過來。大概不到20分鐘的樣子，我做完了這份題~~~~~~~109，正常水平。我當時想，完了~~~但是他看過後居然說也還可以。然後他就問我有什麼還需要向他了解的。我問了他公司的盈利模式和財務的架構分工。他回答後問我比較願意做那個方向的會計，還告訴我這邊試用期薪資只有8折啥啥的~~~我當時想難道有戲了????於是在他最後一次問我還有什麼要問的時候，我賤賤的問了句，那我有沒有機會來這上班。。。。然後，然後。。。他就說還要綜合考慮，在給我通知。。。是不是又悲催了????