上班試用第一天是否就應該簽訂勞動合同了?
勞動合同2.55W
上班試用第一天是否就應該簽訂勞動合同了?如果不籤,口頭約定試用期一個月,沒有雙方的.書面約定,過完試用期沒幾天員工就辭職了,也沒有轉正的任何書面審批,過完試用期的幾天如果公司以不符合轉正條件是否合適?如果員工以不籤勞動合同投訴,勞動稽查部門會怎麼處理?
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實用版員工勞動合同
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個體戶簽訂勞動合同
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實用建築工地勞動合同6篇
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