職場中的服裝穿着常識

古今中外，着裝從來都體現着一種社會文化，體現着一個人的文化修養和審美情趣，是一個人的身份、氣質、內在素質的無言的介紹信。從某種意義上說，服飾是一門藝術，服飾所能傳達的情感與意蘊甚至不是用語言所能替代的。在不同場合，穿着得體、適度的人，給人留下良好的印象，而穿着不當，則會降低人的身份，損害自身的形象。特別是職場上的服飾就更有講究了，如果總羨慕同事們的穿衣風格，而自己卻總不知道上班要穿什麼的話，那你可就得趕緊向人請教職場服飾禮儀的內容了。

職場服飾禮儀

所規範的人羣不僅僅只是職場人，在社會這個大家庭中，每個人出門在外都要對自己的服飾嚴格要求。前段時間報紙上對一些白天穿睡衣在街上亂逛的人進行了一通說教，說是影響了城市形象，不過現在是仍有人惘若無聞我型依舊。服飾禮儀要求我們在社會中活動，就不再是個人行爲，即使自己注重，卻讓別人會感到不舒服。

職場服飾風格，按地點，身份，時間，事情，行業，主題的不同，而具有很大的區別性，穿不好了，可是要鬧出笑話的。記得在一部電影裏看過這樣一段，就是同學幾年後的相聚，說是要開個比基尼party，可是後來卻改主題了，其中一個女生沒有接到通知，就穿着比基尼去了，看到別的女生都穿着漂亮的晚禮服，男生也是西裝革履，頓時傻眼了。這只是說給大家聽的笑話，可也折射出一個真理，那就是一定選擇合適的場合穿合適的衣服。

一般喜慶的日子中國人都會穿紅色的衣服，而喪禮上一般都不能穿太豔顏色的衣服。當然了工作的話一般都不允許穿背心短褲。

從行業上來說的'話，比如銀行，一些移動營業廳，行政部門等，他們對着裝規定都相當嚴格，需要職員上班必須要穿工裝，不同工種的衣服也有不同。形象上面也是儘量保持一致，比如接待和前臺人員中，女性一般都會把頭髮盤起，而男性一般頭髮都較爲短。如果喜歡自由的話這些工作還是遠離比較好。

從季節上來說的話，冬天的天氣決定，人們都會穿的比較厚，而有些女性喜歡穿裙子，好看是好看，可是冷暖只能自知了。一般冬天公司都會開暖氣，目的就是讓大家能把厚厚的棉襖在工作中能脫掉，簡便的衣着才能方便行動，方便工作。太厚的穿着給人笨重，沒氣勢的感覺。

從公司規模來說，一般的企業對衣着的要求就沒那麼苛刻了，只要給人乾淨整潔的感覺就可以。但不能太隨便，女職員不能化妝臺弄，首飾配件帶太多，衣服顏色不能過於複雜，一般控制在三種顏色以內。

男職員要求個人衛生要注意，頭髮不能有頭皮屑，衣服穿着要突出大方整潔乾淨，走過你身旁，不能讓人聞見汗味或腳臭味等。還有一點是，穿衣要突出性別個性，女生要求端莊，男生要求有陽剛之氣。時下正流行的僞娘風是不適合辦公室服飾禮儀的。

服飾禮儀規章

整潔合體，保持乾淨整潔,熨燙平整,穿着合體,鈕釦齊全。袖長至手腕，褲長至腳面，裙長過膝蓋，尤其是內衣不能外露;襯衫的領圍以插入一指大小爲宜，褲裙的腰圍以插入五指爲宜。搭配協調，款式、色彩、佩飾互相協調。不同款式、風格的服裝,不應搭配在一起。不挽袖，不卷褲，不漏扣，不掉扣;領帶、領結、飄帶與襯衫領口的吻合要緊湊且不繫歪;體現個性，與個人性格、職業、身份、體形和膚色等特質相適應。

隨境而變，着裝應該隨着環境的不同而有所變化。同一個人在不同時間、不同場合,其着裝款式和風格也應有所不同。如有工號牌或標誌牌，要佩戴在左胸正上方，有的崗位還要戴好帽子與手套。

乾淨大方，衣褲無污垢、無油漬、無異味，領口與袖口處尤其要保持乾淨。做到上衣平整、褲線筆挺。，款式簡練、高雅，線條自然流暢，便於崗位接待服務。

遵守常規，遵循約定俗成的着裝規矩。如:西裝應在拆除袖口上的商標之後纔可以穿着;西裝外袋不應存放隨身物件。