新人面試時應該怎麼說薪資問題

前天去面試一家小公司，中途問了一些問題，我還 都覺得回答的還行，最後問我薪資的時候，因爲我是新手，也不知該怎樣說，說高了怕別人鄙視，說低了又怕自己生活負擔重，最後問的是：請問，你們這試用期工資一般多少。這些類似的話，最後面試沒超過10分鐘時，HR用什麼說本來總監要找我談談的，但是在忙一個項目，所以沒空啦，說等有空了在聯繫我，還說什麼視頻面試都行。額。一下子怎麼覺得這麼高端了，還視頻面試。當時沒想什麼，出公司後，覺得肯定黃了。到今天，2天了，還沒個音訊。想了想，當時問個人期望薪資的`時候確實有點回答的太稚嫩了，請問對於新手，應該怎麼合理說自己的期望薪資，或者拐彎說些其他的關於自己不在乎工資在乎學習的提高之類的話，該怎樣說，起頭。我從事的是影視後期之類的工作。

還想說下，找工作2周了，還沒找到，一共就3個面試。第一個可以去，試用期2800，但跟自己專業完全沒關係，就沒去了。第二個，唉，因爲跟自己專業學的有點距離，就說沒工資，先試用一個月，擦，完全就是出賣勞動力，也沒去。第三個，就我說的這個，看來是黃了。

對與沒經驗的人來說，找工作真難，但是沒灰心，現在天天一個人閒着就學着軟件，看着教程。一個人來的深圳，兩週了，真心感覺出來後才感覺在家裏有多舒服了，呵呵。好好鍛鍊自己吧，願自己能儘快找到一個心儀的工作，加油，也祝願罈子裏一樣找工作的朋友們儘快找到自己喜歡的工作。