職場中與領導溝通的技巧
要獲得升職,我們除了要自己努力工作,做好自己的工作,提升自己的價值之外,我們還應該要懂得一些溝通的技巧。下面是小編收集的職場中與領導溝通的技巧,希望大家認真閱讀!
技巧一:新進公司,儘可能少說話。儘管說話才能表現自己,但在不摸情況時急於表現,亂說話對自己是不利的。給上司說話的機會,自己儘量傾聽。
技巧二:如果要讚許上司,一定要出於真心的仰慕,讚許一定要說出理由,並說到點子上,讓上司有“面子”,且你的讚許也不會有諂媚之嫌。如果找不到特別好的理由,用微笑、點頭的`方式表達也比亂說好。
技巧三:受到上司指責時,不要急於爲自己辯解,要及時道歉,最好主動負荊請罪。
技巧四:多找機會與上司交流工作。如開會時,坐在上司旁邊,好就開會討論的工作與上司多交流細節與自己的想法。
技巧五:在工作場所以外偶遇上司時,主動與上司聊聊家常,如天氣、見面場所的裝修、着裝等等,從而在心理上與上司拉近關係。辦公室以外,大家是平等的人,你用一種放鬆的態度對待上司,上司也會感受到與你的親近而不是距離。
有了上面的這五個實用小技巧,你會發現上司是很好溝通與相處的。
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