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休病假工資

員工生病請病假是無可厚非的事,那麼在病假期間員工的工資該如何計算呢?聘才網小編今天爲大家帶來“2015員工病假工資計算方法”一文,希望能對您有所幫助。

休病假工資

病假期限
本公司服務年限
7天以上(不含7天)
6個月以內(含6個月)
病假期限
本公司服務年限
超過6個月的
不滿2年的工資基數的'60%不滿1年的工資基數的40%
滿2年(含2年)
不滿4年的
工資基數的70%
滿4年(含4年),
但不滿6年的
工資基數的80%滿1年(含1年),
但不滿3年的
工資基數的50%
滿6年(含6年),
但不滿8年的
工資基數的90%
滿8年及以上的工資基數的100%滿3年及以上的工資基數的60%
標籤:病假 工資