員工的離職通告(集錦15篇)

員工的離職通告1

我公司前任業務經理張瓊，由於個人原因現已於今天離開宇聯山東分公司，屬正常離職，自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售後服務需求，敬請聯繫我山東分公司負責人*先生。

本公司將繼續給於貴公司提供一如既往的服務！感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作！這段時間如給大家工作上帶來什麼不便，敬請諒解！

聯繫電話：

宇聯山東分公司負責人：

　　廣州市電子科技有限公司

　　7月01日

員工的離職通告2

各部門：

經覈查生產部員工：(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於xx年xx月xx日起未經請假就私自離開，至今未回崗，已連續曠工超過三天。

根據公司相關規定，連續曠工兩天以上者，按自動離職處理，自動離職不結髮薪水，並於xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關係。

特此通知

　　x年xx月xx日

員工的離職通告3

各位經銷商客戶：

原xx企業集團拓展部總監因個人原因，於x年4月16日已從本公司離職，不再擔任其職位，其個人行爲今後與本公司無關。

經公司決定，暫時由xx品牌銷售總經理xxx(電話：xxx)負責xx企業集團拓展部團隊管理及業務管理和市場開拓及監督、維護管理工作，執行公司董事總經理下發的各項工作任務。

以上通告自x年xx月xx日起生效。

特此通告!

xx陶瓷有限公司

　　x年4月16日

員工的離職通告4

公司各部門、各合作公司及各相關單位：

茲有我社原_____部員工_____於_____年12月11日因個人原因正式離職，從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的.業務往來，均屬其個人行爲，不代表本公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與_____聯繫(聯繫電話12312331)給您帶來不便，敬請諒解

　　公司名稱

　　20_____年xx月xx日

員工的離職通告5

尊敬的客戶：

您好!本公司原商業事業部經理，因個人原因已於XX年XX月XX日與我公司解除勞動關係.自此日期後,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行爲,不代表公司，本公司不承擔任何責任!爲更好的`爲各位客戶服務，有任何業務方面事宜請與我司聯繫：聯繫方式如下:手機:電話:

特此通告!

xxx

20xx年xx月xx日

員工的離職通告6

原我公司研發部員工已於20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業務活動均屬個人行爲，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司業務請與0755—2672聯繫。給您帶來不便，請諒解！

特此通告

　　深圳市X有限公司

　　20xx年1月11日

員工的.離職通告7

尊敬的`_____:

茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺文員皆因個人原因已於_____年4月1日辦理離職手續，即日起，、均無權參與本公司的相關事務，以上人員的一切行爲皆與本公司無關。各部門如有企劃方面的工作需要，請直接聯繫企劃經理。望公司全體職員積極配合並嚴格執行!

　　_____

　　20_____年_____月_____日

員工的離職通告8

各位經銷商客戶：

原xx企業集團拓展部總監因個人原因，於x年4月16日已從本公司離職，不再擔任其職位，其個人行爲今後與本公司無關。

經公司決定，暫時由xx品牌銷售總經理李金勇（電話：）xxx負責xx企業集團拓展部團隊管理及業務管理和市場開拓及監督、維護管理工作，執行公司董事總經理下發的各項工作任務。

以上通告自x年4月16日起生效。

特此通告！

　　佛山市xx有限公司

　　xxxx年4月16日

員工的離職通告9

公司各部門、各合作公司及各相關單位：

茲有我社原xx部員工於xx年12月11日因個人原因正式離職，從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的業務往來，均屬其個人行爲，不代表本公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與聯繫給您帶來不便，敬請諒解

　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工的.離職通告10

原xx河北頻道楊文娟、王雅潔、張夢琪因個人原因已於近期從本單位正式離職。現特此聲明，從離職之日起，楊文娟、王雅潔、張夢琪對外進行的任何活動均屬個人行爲，不代表人民網，人民網不承擔任何責任。

　　xx河北分公司

　　二Oxx年九月六日

員工的離職通告11

尊敬的客戶：

您好！本公司原商業事業部經理______，因個人原因已於____年____月____日與我公司解除勞動關係。自此日期後，該人員等對外進行的`任何業務、承諾、活動均屬個人行爲，不代表公司，本公司不承擔任何責任！爲更好的爲各位客戶服務，有任何業務方面事宜請與我司_____聯繫。

聯繫方式如下：手機：________________電話：_________

特此通告！

　　______

　　________有限公司

員工的離職通告12

***，(性別)，****年**月生，(職位名稱)，****年**月(事情大概情況)後不按期返崗，擅自離崗至今。

****年*月*日，公司在《**日報》發佈《限期返崗通知書》，通知***於****年*月*日前來公司辦理離職手續，其至今仍未辦理。根據《**公司**管理規定》和國家有關政策，經研究，決定對***作自動離職處理(自動離職時間從****年*月*日計算)，解除勞動人事關係。

　　****公司人事部

　　20xx年*月*日

員工的離職通告13

尊敬的客戶：

您好！本公司原商業事業部經理，因個人原因已於xx年xx月xx日與我公司解除勞動關係。自此日期後，該人員等對外進行的'任何業務、承諾、活動均屬個人行爲，不代表公司，本公司不承擔任何責任！爲更好的爲各位客戶服務，有任何業務方面事宜請與我司聯繫：聯繫方式如下：手機：電話：

特此通告！

xxx有限公司

　　xxxx年xx月xx日

員工的離職通告14

各部門：

經覈查生產部員工：(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於20xx年xx月xx日起未經請假就私自離開，至今未回崗，已連續曠工超過三天。根據公司相關規定，連續曠工兩天以上者，按自動離職處理，自動離職不結髮薪水，並於xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關係。

特此通知

　　20xx年xx月xx日

員工的離職通告15

各部門：

經覈查生產部員工：XXX（工號XXX）、XXX（工號XXX）、XXX（工號XXX）、XXX（工號XXX）於XX年X月X日起未經請假就私自離開，至今未回崗，已連續曠工超過三天。

根據公司相關規定，連續曠工兩天以上者，按自動離職處理，自動離職不結髮薪水，並於XX年X月X日起與本公司解除勞動關係。

特此通知。

行政部

X年X月X

原我公司技服部員工已於20xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業務或技術服務活動均屬個人行爲，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司事宜請與聯繫。給您帶來不便，敬請諒解！

特此公告。

　　xxx公司

　　20xx年x月