教科室主任春季學期述職報告
教科室主任春季學期述職報告
2013——2014學年結束了,我任職教科室主任一年的使命,又到了交出答卷的時候。每一次述職,都是一次工作反思,在回顧工作的同時,反問自己的作爲有沒有辜負學校領導和同志們的信任,是否促進了教師的專業發展,對學校的發展起到了推進作用。
回首本學期工作,我用心履職,對自己負責的教科室工作、上級部門和學校領導交辦的任務一絲不苟,按時高質完成,主要做了以下幾個方面的工作。
一、早謀劃、早行動,在鄒新才校長的具體指揮下,在上學期迎接市教育局年度工作檢查的基礎上,在開學初就着手準備2013——2014學年的教學工作評價,將上級的評估檢查要求融入到學期的整體工作安排,在平常工作中完善教科室的工作檔案。正是有了平常的紮實工作,在措手不及的“2013——2014學年教學工作評價”中,才能6月11日晚上整理完善,6月12日上午順利通過市教科院對學校的檢查。
二、全程參與“三月教學常規管理月”活動的組織實施,我在活動中堅持每天及時通過短信平臺發佈“課訊”,通報活動的進展情況;在活動結束後做實總結評比,我撰寫了題爲《以活動強化常規管理,用比武促進教學創新》的活動總結,製作了ppt,在總結大會上“圖文並茂”的展示活動面貌,客觀評價成績、直面不足之處,提出改進措施。
三、在校委會領導下積極推進課堂教學改革,建設“協作·共進”的教研文化,以會議、短信、交流等形式引導教師優化課堂教學,摒棄低效陳規,探求高效藝術,打造健康課堂。
四、對口市教育局教師管理科,按時爲2013年職稱評審通過的20多名教師辦理了《專業技術任職資格證書》,完成了2014年職稱評審摸底的準備工作;組織李霞、趙義、周麗媛、楊豔偉等已經參與國培計劃的教師參加了局教師管理科、華中師範大學在大新路國小舉辦的國培教師調研座談會。
五、服務教師培訓,我多次通過短信、口頭等形式督促我校參與“國培計劃”——遠程培訓的9名語文教師、17名數學教師、7名物理教師按時完成培訓任務,儘管我做了很多工作,但我校還是有3名物理教師沒有完成培訓任務。
六、在黃校長的'具體指導下,撰寫了題爲《“五課”成效初顯,二中春色滿園》的經驗材料,在全市教育工作會議上交流。
七、在周錦新校長直接領導下,履行管科職責,積極參與政治、歷史學科組的聽評課、教學研討活動。
八、在鄒新才校長直接帶領下,參與了學校“健康課堂”課題研究和聯校協作指導工作。
九、認真值班,按要求排查安全隱患,積極完學校領導交辦的各項工作,協助做好中心工作,如:教科研宣傳欄任務的完成,義務教育均衡發展檢查中檔案資料建設的完善,支持《仙桃二中教育》的編輯等工作。
過去的一年,感謝同志們對我工作的支持,工作中的不當之處,也敬請同志們批評指正。我真心地希望我所做的是“有用功”,我所幹的實事對學校和教師的發展是有益的。
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