外資人力資源機構加速進軍中國二三線城市
中國二三線城市正在成爲跨國公司在華落戶的新選擇,知名人力資源服務公司安拓國際認爲,這將帶動這些城市的人才招聘與人力諮詢市場發展。
安拓國際2013年第一季度中國招聘市場統計數據顯示,中國就業市場繼續保持較高的活躍度,管理人才與專業人才招聘率在本季度有所上升,59%被調查企業表示有招聘管理與專業人才的計劃。安拓國際全球總裁託尼古德溫說:“安拓國際非常重視中國市場,目前對華業務約佔其全球總業務量的15%。”
談及招聘諮詢行業的競爭與發展時,古德溫說:“招聘諮詢公司需要在行業競爭異常激烈的情況下,規範公司各項管理。操作不規範的'招聘諮詢公司最終會被市場所淘汰。”
古德溫表示,將在未來幾年內採取靈活的業務模式,大力開拓中國二三線城市的招聘諮詢業務發展。古德溫介紹說,安拓國際在印度和德國都採取了特許經營的方式拓展業務,由當地合作伙伴投資,利用安拓國際的品牌和資源開展經營,雙方對收入進行分成。古德溫表示將採取類似的做法加速拓展中國市場。
總部設在英國的安拓國際主營人力資源和諮詢業務,特別是面向跨國公司的中高層人才獵頭業務,經過20年的發展,已在全球35個國家和地區設立135個子公司與辦事處。
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