有關工作述職報告

在人們素養不斷提高的今天，大家逐漸認識到報告的重要性，報告根據用途的不同也有着不同的類型。其實寫報告並沒有想象中那麼難，以下是小編爲大家收集的有關工作述職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

有關工作述職報告1

“十年育樹，百年育人。“作爲傳承中華文明的紐帶，教育一直是其中最重要的環節。改革開放幾十年來，貧困地區教育一直是黨中央重點關注的問題。20xx年，黨中央就開展了“三支一扶”關心農村基層支農、支教、支醫和扶貧工作。我有幸作爲其中的一員。

回顧兩年來的志願服務工作，可以說是既忙碌又充實，既緊張又喜悅。在兩年的服務期中，我學習到了很多，其中最根本的就是如何讓自己做一名人民滿意的教師。

我畢業於xx省xx大學xx學院xx專業。先在xx市xx中學擔任兩年xx教師的工作。後來聽到國家招募“三支一扶”志願者，按捺不住激動地心情我加入了其中。根據分配我被安排在xx市xx區xx鎮中學。由於學校缺少數學老師，校領導讓我擔任二年七、八班的數學教學工作。從這以後，我認真的向老教師學習，講每一節新課前一定要先聽老教師的課，向他們學習如何講好重點難點和如何控制。在課上努力調節課堂氣氛，引導學生探究新知;課下努力備課，有不懂的就向老教師請教。在積極的學習中，我的授課水平和知識儲備迅速增長，並在20xx年本校教師公開課評比中獲得一等獎。20xx年6月份參加“xx區信息整合優質課大賽”，獲得了二等獎的優異成績，並在xx區教育局的統一組織下到xx大學進修學習，增強了業務能力。

兩年之內，在學校的安排下，我隨着數學組到xx、xx兩地聽了很多節優秀數學課，獲益良多。尤其是到xx大學附屬中學聽的“xx杯”教學公開課，爲我的課堂教學指明瞭方向，讓我知道在新課標的指引下，培養學生能力活躍課堂氣氛將是我們未來課堂發展的方向。教學能力的提升，業務水平的長進是學校領導對我辛勤培育的結果，也是多位一線老教師對我培養的成績。相信在未來的教學生涯當中，志願服務過程中所獲得的提升將是我終生的財富。

在兩年的志願服務期內，我能夠認真遵守教師職業道德規範，尊重學生人格，不體罰和變相體罰學生。爲人師表，作風正派，知榮明恥，廉潔奉公。嚴格遵守學校各項規章制度，從來沒有給學生有償補習、辦學習班、在校外民辦教育機構任職等情況。在校內認真遵守學校的勞動紀律，嚴格以一名樺中正式教師身份要求自己，時刻保持飽滿的精神狀態。

在志願服務的兩年中裏，我積極工作，對於校領導交給的各種任務，我都能保質保量提前完成，工作中不怕髒不怕累，始終站在工作的前線上。教師值周是我校的一個特色，每次值周我都按照學校要求勤到操場巡視，緊抓紀律。每次值宿我都能自覺幫助舍務老師管理住宿學生，從不遲到早退。由於我工作積極肯幹、認真負責，經過一年的培養，學校領導讓我擔任帶班的工作。這是學校領導和教師對我的充分信任，也是對我工作能力的肯定。自從接受這個工作以後，我更加的努力工作，不辜負領導對我的`信任。

現在我已經融入了樺中，成爲了xx的一員，在工作中以主人翁的姿態出現，眼裏有xx的一草一木，有xx的一師一生，我相信這裏有我發展的空間，是我施展的舞臺。我要用努力的工作回報校領導的肯定和培養。

作爲一名共產黨員，我努力起到帶頭作用。在日常工作中，努力工作，不拖後腿，保質保量的完成教學工作;與同事們打成一片，積極的融入到全體教師中間去;在玉樹地區特大地震中，積極捐款，體現出一名共產黨員應有的品質和素質。經常向組織彙報最近的思想動態，聽取組織上和同志們的批評，並把這種批評做爲前進的動力，在以後的工作中加以克服。總之，在黨組織的正確領導下，我起到了一名共產黨員應有的作用，並努力克服自己的缺點，向老黨員看齊，爭取成爲一名優秀的共產黨員。

雖然已經參加工作將近四年的時間了，但是在工作中也曾出現過問題和不適應，不過經過自己的努力和同事的幫助已經克服了大部分問題。現在還存在着工作中方法不當的問題，不過相信在黨組織、校領導、全校老師的幫助下，我會積極努力的克服自身存在的問題，爭取早日成爲學校的棟樑，老師們的榜樣。兩年的支教生活走過來，我成長了許多，成熟了許多。業務上我逐漸適應了數學科的教學，所教的成績也比較穩定。在我的影響下學生的學習熱情高漲;工作中勇挑重擔，能夠保質保量完成任務;思想上以共產黨員的標準嚴格要求自己，在全校教師中努力起到表率作用;在學習中努力克服身上存在的問題和毛病。這兩年是我成長最快的兩年，是我接受鍛鍊的兩年，是爲以後工作打基礎的兩年。

“百年大計，教育爲本。”在教師的崗位上我知道了什麼叫做奉獻，知道了什麼叫做付出。在以後的工作中我一定奉獻出我全部的光和熱，做一名人民滿意的合格教師。

有關工作述職報告2

一年來，我局綜合治理工作在縣綜治辦的指導下，在局集體領導下，經過全局幹部職工的共同努力，認真履行了社會治安綜合治理職責，完成了縣綜治辦部署的各項工作和任務。我們將進一步強化綜治維穩意識，認真履行職責和義務，切實加強單位內部管理，加大計劃生育依法行政和行政執法的檢查監督力度，促進社會和諧穩定。

剛剛過去的20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下XX縣綜治辦的精心指導下，我克盡職守，團結和帶領全局幹部職工緊緊圍繞縣委、縣政府“生態XX縣、工業XX縣、民生XX縣、平安XX縣”的戰略部署，立足南水北調中線工程核心水源區生態環境保護的實際，全面統籌環保工作，落實 “一提兩評爭優勝”平安創建活動的各項工作要求，本着“打防並舉，標本兼治，重在治本”的原則，不斷提高認識，強化組織領導，制定防範措施，落實責任，切實擔負起了保一方平安的責任。現將本人20xx年度履行社會治安綜合治理工作職責情況報告如下：

一、統一思想認識，強化組織領導。

平安創建是一項具有艱鉅性和複雜性的工作，必須牢固樹立長期作戰觀念，把社會管理綜合治理和維護社會穩定工作當成一項長期任務，常抓不懈。基於這樣工作思路，今年以來，我局將平安創建工作列入總體工作計劃，進一步完善領導機制，成立了平安創建工作領導小組和工作專班。我爲綜治維穩及平安創建工作第一責任人，由一名分管領導具體負責，二級單位、機關各股室負責人全面參與。年初印發綜治維穩及平安創建工作計劃、方案，對上級下達的各項工作任務進行了分解，明確了責任單位和責任人。簽訂了年度工作目標責任書，做到一級抓一級，層層抓落實，人人肩上有擔子，個個身上有任務。日常，把平安創建工作與環保各項工作同檢查、同落實，每個季度召開局務會議都將平安創建工作做爲重要議題，對遇到的問題進行分析研究，協調解決，督促落實。每逢節假日都召開全體幹部職工會議，安排部署節假日期間的安全保衛工作。年終將綜治維穩及平安創建工作納入年度目標考覈管理，實行評先表模一票否決制。通過以上有效措施確保了平安創建各項目標任務的落實。

二、完善治安防控體系，保障機關平安。

按照“屬地管理”原則，在辦公樓的安裝了防盜網、防盜門；在局機關院內安裝了電子視頻監控設施和攝像監控鏡頭，使局機關辦公區電子監控覆蓋率達到 100%。大院專門配備了門衛人員，實現了24小時有人值守，確保了辦公大樓的安全，杜絕了失竊失盜事故發生；加強對關鍵部門和關鍵崗位的責任防範意識教育，加強對工作用車的管理，我局出車率較高，爲加強安全行車教育，制定嚴格的管理制度，杜絕酒後駕駛，確保了公務用車安全；節假日安排人員值班，建立突發事件報告制度等，積極參加社會管理綜合治理工作巡查和集中統一行動。特別是在重要活動日、敏感日期間，把社會管理綜合治理工作做爲各項工作的重中之重，抓緊抓好，爲轄區內的.平安穩定和杜絕違法犯罪事件的發生提供了有力的保障。

三、加強環境管理，保障環境安全。

一是制訂了XX縣突發環境事件應急預案，督促重點排污企業編制了環境應急預案。組織工作專班，在全縣範圍開展了2次危險廢物、尾礦庫專項執法檢查，對21家不依法規範處置危險廢物企業和3家存在環境安全隱患的尾礦庫企業，依法實施了限期整改，現已全面整改到位。二是實施源頭控制。深化“批項目、核總量”制度，把主要污染物排放控制指標作爲新、改、擴建項目環境影響審批的前置條件。嚴格環境准入，控制污染物增量。尤其是對擴建項目，嚴格覈算污染物新增量，對沒有總量替代的項目，堅決不予審批。對環境影響評價文件未經批准即擅自開工建設、建設過程中擅自作出重大變更、未經環境保護驗收即擅自投產的違法行爲，依法追究有關企業和人員的責任。全年組織環保執法人員開展建設項目環保審批專項清理行動，共清理20xx年以來建設項目52個，督辦15個未執行環評的在建項目和未經驗收的7家企業進行了整改。完成新建項目環評審批16家和環保“三同時”驗收9家，確保了重點項目環境影響評價執行率100%和已建成投產項目環保“三同時”執行率100%。三是加快實施重金屬污染綜合防治。依法關閉了污染重、無治理能力的小電鍍企業；完成了相關企業重金屬治理；加快推進含鉻污染土壤修復示範工程。四是開展了全縣產生危險廢物單位的網上申報，依法督辦佳恆公司處置含鉻污泥，依法處置原鄖陽造紙廠危險廢物。五是加強了輻射安全管理，對全縣使用射線裝置的單位開展了安全評估，輻射許可證發放率100%，通過全省輻射安全環境管理上崗培訓持證率100%，未出現放射源丟失和污染環境事故。通過高效監管，杜絕了各類環境污染事故。六是認真落實庫底固體廢物清理。抽調人員，成立專班，對全縣9個鄉鎮85個村、4個集鎮、64家單位、24 家企業的庫底固體廢物和易漂浮物清理工作進行督辦落實。全面完成生活垃圾清理25635立方米、工業固體廢物清理57396立方米、危險廢物清理133 噸、廢棄農藥及包裝清理1362.25立方米、其他污染土壤清理99400立方米。

四、妥善處理污染投訴，維護社會穩定。

一是抓預防。制訂了《XX縣環境保護糾紛調解工作方案》和工作程序，組建了環境保護人民調解專家組，暢通“12369”環保投訴熱線，確保羣衆來信來訪得到及時受理。二是抓排查。建立“月排查、季研判”的排查工作機制。堅持每月進行矛盾糾紛排查，建立矛盾糾紛排查檔案。今年以來集中力量組織開展“清水行動”，累計出動監察人員（執法人員）270餘人次，檢查督辦排污企業和已建成、在建設項目210餘家，檢查企業、市政等涉水排污口190多個，檢查湖庫型、流域型1千以上集中式飲用水源地供水點20餘個，查處30餘個環境違法違規問題。同時大力開展小油坊、小加工等“六小行業”環境綜合整治，重點解決了城鎮居民反映強烈的油煙、噪聲、建築施工揚塵污染等問題。在大學聯考期間實施“綠色護考”，暢通12369環境投訴熱線，發佈“禁噪”公告，安排專人24小時值班，每天組織夜間巡查爲考生營造了良好環境。三是抓化解。對排查出來的可能影響社會穩定的信訪突出問題及矛盾糾紛進行認真化解，對重大疑難矛盾糾紛要實行專人負責、定期彙報、跟蹤督辦、限期調處，確保矛盾糾紛不激化、不擴散、不升級。一年來，共受理糾紛、投訴、信訪200起，其中省、市縣領導批示件15 起，已處理結案199起，同時辦結人大建議2件。羣衆環境投訴受理率100%，上級交辦的羣衆投訴處理率100%，按時回覆率100%。切實維護羣衆利益，減少社會不穩定因素。

五、深化宣傳教育，提高法制意識。

宣傳教育是平安創建工作中的一項基本內容。我局始終把平安創建宣傳教育作爲一項重要工作來抓，着力提高幹部職工和社會公衆的創建意識。定期組織機關幹部職工學習社會管理綜合治理有關法律法規，及時傳達上級方針、政策，從法規意識上不斷增強安全穩定的自覺性和防範意識，在機關形成創建工作的濃厚氛圍。同時深入開展環保“六進”活動，創新普法方式，完善普法手段，拓展宣傳陣地，豐富宣傳內容，充分利用標語、網絡、文體節目、知識競賽、各種會議等各種形式廣泛宣傳各種法律法規，取得了積極的成效。

在上級的關心和支持下，通過我局系統全體幹部職工團結協作、共同努力，歷年來，我局及所屬的2個基層單位均做到了無刑事案件、無羣體上訪事件、無重大治安案件、無參與社會醜惡現象活動、無吸毒人員、無重大交通事故，保障了工作環境和幹部職工的人身安全，有效地促進了各項工作順利開展，我局連續三年被縣綜治委表彰爲先進單位。

我們在平安創建工作中取得了一定的成績，但隨着改革發展的不斷深化，又會突顯出新矛盾、新問題。因此，在下一步工作中，我將堅持以“思想認識爲基礎，履行職責爲手段，嚴格要求爲動力”，繼續夯實基礎，開拓創新，不斷加強學習，團結和帶領全體幹部職工知難而進，紮實工作，爲建設平安XX縣和美麗的十堰生態濱江新區作出新的貢獻。

有關工作述職報告3

抓緊工作了期望自己在外海今後的工作過程中，不寫多了剛好到上班時間。能有不斷的突破與創新。爲公司也爲自己的未來做一份最大的努力。

亦是下一年的開始。轉眼又要過年了轉眼一下畢業就要四年了轉眼一下到外海這個大家庭已有了5月久之餘。轉眼一年的過去。

不經意的開始發現。發現自己少了多許本應屬於年輕人的癡狂”多了幾份惆悵。真的時間太快，曾經何時。指縫太寬”時間會不經意的流失，不管你追與不追，快於不快，慢與不慢，會一直規律的流動。從我天干、地支，現在24小時。日起日落，月現月隱，一天又完了常和人說，讀書的時候，只覺得一個星期過了星期三，就似差不多了現如今，一個星期只過了星期一，就覺得已經差不多了個人必須寫寫年終總結。其實，應公司要求。這個要求挺不過份的也許是件好事情，人就是這樣，有點小毛病，愛偷懶，嫌麻煩。許久不寫東西，發現思維混亂，提筆忘字，更不用說能把文字精華融入其中。所以也要感謝公司。有壓力，纔有動力”有動力纔有戰鬥力。這是個人工作總結，貌似我寫了很多廢話，嚴重跑題。不過我個人以爲：總結應該可以多元化。談工作，也談個人所思、所慮、所行。本來就是生活離不開工作，工作不脫離生活。不然我總結就像學生寫作文，很多的時候變成了機械行文。當然總結下來，也要有一定的效果，使得自己有“省過”之後的收穫，公司亦能對個人有個認知和更多的解，也算是溝通的一大步。以下進入正題：

收益良多。由於以前的工作性質和職能，本人系屬於株洲外海房產開發有限公司預算部。今天精確算至已到公司5個月零5天。短短的這幾個月內。感觸良多。與現在有一定的區別，再加上專業知識方面的欠缺。做起事情來，還是有很大壓力的幸得部門的前輩和公司其它領導同事的'諄諄教誨，才能使得基本能勝任此項工作。

儘量理清頭緒。對項目的資料進行了分類管理。原始收方記錄、簽證單和設計變更等技術經濟資料都做了分類。重要事情做了工作記錄。以便於自己能“其位，對於目前手頭的工作。謀其政”其職，知其事。

做這個專業挺辛苦的不是年輕人捨不得吃苦，說句實在話。做起事情來，可以忘記吃飯，不睡覺的時候也是有的當然還沒有到廢寢忘食那種境界。以前在事務所，遇到很趕的事情，常會調侃：又要死不少腦細胞。不過話說回來，不吃苦，哪能知甜不易。每個人有每個人的痛處。家家有本難唸的經”很多時候，事情做好了良好的秉性也就養成了做事”這是覺得需要“活到老，常說“做人。學到老”公司，一個制度完善，有自己的企業文化的公司。就如進入了另一所“高等學府”尋到一個良師益友。畢業這幾年裏，再不斷的嘗試，尋找。只爲有一個更好的平臺使得自身能力、德性等各方面都有大的進步及提升。

有關工作述職報告4

一：的工作總結

新的一年，新的氣象。不知不覺又要進入新的一年了。回眸我的工作基本做的還算滿意，在這期間我學到了很多，收穫的也很多。

我的工作是以公司項目產品採購爲主，銷售爲輔，以及協助和配合項目部的招投標工作，還有公司資質的使用談判。在這個過程中我學到了很多以前沒有接觸過的知識，金匯宇建安的裝飾裝修是我以前從沒接觸過的，雖然接觸的不多但讓我對裝飾裝修有了大致的瞭解，再加上何總的指點指導鍛鍊了我的協調能力，讓我很快的融入到裝修的工作中來，更讓我的知識層面有了更深入的理解與認識，在與同事之間的合作中我也加深了對其他崗位職責的認知，同時也加強了各職能間彼此的認識和了解。

當然在我感覺最大的收穫，還是公司去年10月組織到武都宕昌官鵝溝的活動，是讓我們親自看一下自己裝修工程的工藝設計流程，並享受了自己工作的成果和美景。

在後半年的時間裏我通過電腦上對裝飾裝修方面的這些產品要求和理解，也加深了我自身專業水平的過程，希望真正能夠做到學以致用，把學到的理論知識運用到實際工作中來，使自己的知識層面更加全面也更加實用。

今後我的工作重點依然還會是繼續瞭解掌握裝飾裝修材料的規格特點及價格，並且要在工作中不斷學習提升，不僅侷限在自己專業知識的拓展與深化，還要在其他專業上也要有所造詣，成爲公司要求全能型的複合型人才，這也是我今後的發展目標，我會爲這個目標努力奮鬥，爭取更大的進步。

二：工作計劃

對於分銷銷售工作因爲自身身體不能多走路的原因，（也就是電話聯繫空中業務）做的很是不夠，總結起來還是對客戶不能上門拜訪沒有親和力而造成的，以後會保持工作方法靈活變通，做到愛崗敬業，彙總以前的不足創造未來的新生。我認爲是一個充滿挑戰、豐富自己掌握新的產品專業知識的一年，拋開生活中和工作中的一切壓力，我要努力工作，認真學習。在此，我訂立了公司商務的工作計劃，以便自己在新的一年裏有更大的進步和成績。

（1）本着儘自己最大努力熟悉公司新的.任務xx—裝飾裝修知識的積累以及對新業務的開展工作。公司在不斷改革推進中訂立了新的規定，特別是在新業務方面，安排專業人員對公司新老員工進行專業知識的培訓，對業務必須有深入的瞭解，作爲公司一名長期從事業務的人員，必須以身作則，遵守公司規定的規章制度，同時全力以赴配合項目部開展商務採購工作計劃。

（2）本着對自身工作的性質，把公司當成自己的家，將以公司利益爲主，在商務談判方面追求公司成本最小化，利益最大化。對現有的供貨商資源不斷增進感情，不斷開發新的供貨商，使自己在詢價方面有可比性。

（3）本着對自身工作的性質，時刻要保持高度的警惕性，要對項目、價格、項目名稱，嚴格保密，不得泄漏，積極配合項目部做好各項投標工作。

（4）在商務工作空閒的情況下，積極聯繫現有客戶並努力開發潛在客戶，維持好自己的分銷銷售工作，認真探索銷售工作的新模式、新方法，在總結銷售經驗的基礎上推陳出新，創出自己的新思路，在這方面還希望各業務經理給與我最大支持。

（5）制訂學習計劃，這對於業務人員來說至關重要，因爲它直接關係到一個業務人員的前進步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據工作需要，調整我的學習方向。從而來補充自我的不足。專業知識、綜合能力、都是我要補充的內容，學習他人的長處，借鑑他人的有效經驗，以此更好的提高工作效率。

（6）增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上，落到實處。我將盡我最大的能力減輕公司、領導、同事的負擔。

三：總結

以上是我對的工作計劃和決心，有些地方還很不成熟，希望領導和同事們給予補充指正。火車跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領導、部門領導的鼓勵和支持。

展望，我會更加勤奮、認真、負責的去對待每一項的工作，努力開發潛在客戶，爲自己，爲公司創造更多的價值，積極完善業務、開展工作，也只有這樣才能圓滿達成公司對於我的信任與期望，才能迎接新的機遇與挑戰，我相信機會是永遠留給有準備的人。

給公司的提議：

1、希望公司每個月開一次員工大會，每個人彙報自己工作的蠻點和亮點，亮點別人可以借鑑，蠻點可以大家羣策羣力，以

2、公司財務起到監督作用，每個工程尾款和分銷貨款財務要定期提醒和督促先關人員匯款。

3、規範公司的訂貨流程，貨物的質量和數量落實到責任人。

有關工作述職報告5

本人在單位主要從事財務管理工作以及對下屬兩所財務管理方面的業務指導。一年來，本人在市局黨組和辦公室的正確領導下，在同志們的關懷和幫助下，通過自己不懈的努力和對待工作認真負責的態度，較圓滿地完成了各項工作，同時自身素質也得到了相應提高。現將個人一年來工作述職如下：

一、思想學習情況

1、加強政治業務學習，努力提高自身素質

我深知作爲財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。國家有關財務方面的法律法規時常在修改或在更新，從客觀上要求我們財務部門同志必須加強學習，在學習中不斷提高自己，才能更好地履行好職責，因此我始終把學習放在重要位置。一是認真學習黨的方針、政策，特別是加強了科學發展觀的學習，使自己的理論水平、思想覺悟和用科學發展觀指導工作的能力有了明顯提高和進步；二是加強業務知識的學習。財務工作是一項專業性很強的工作，特別是近幾年來預算體制改革，新政策、新規定不斷出臺。及時認真的學習國家和省、市新出臺的有關財經、財務方面的政策、法規，提高了自身的業務素質，爲做好本職工作奠定了堅實的基礎。

2、愛崗敬業、堅持原則，樹立良好的職業道德

在工作中，自己按照發展要有新思路、改革要有新突破、開放要有新局面、各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局、遵紀守法，遵守財經紀律，認真履行會計崗位職責，一絲不苟，忠於職守，盡職盡責的工作。工作上踏實肯幹，服從組織安排，努力鑽研業務，提高業務技能，儘管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務，主動利用會計的優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業務，對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審覈，爲領導審批把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發現問題及時彙報，認真做好會計基礎工作，認真審覈原始憑證，會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求，科目設置準確、帳目清楚，會計報表準確、及時、完整，定期向領導彙報財務收支執行情況，並能協調好單位與其他聯繫單位之間的關係，除完成本職工作之外還按時按質完成一些臨時性工作任務。

二、履行工作職責情況及取得的工作成績

（一）積極協調，努力爭取財政部門的資金、政策支持

一年來，我們始終堅持把積極爭取資金支持作爲財務工作的.重點，審時度勢，認真研究、積極協調，得到了同級財政和上級部門的大量資金支持，爲推進全局工作奠寫了堅實的基礎。一是積極爭取，得到了省局的大力支持，爲我局劃撥了中央轉移支付資金58萬元，各類省級食品藥品抽檢和監管資金46.7萬元經費；二是多次協調，得到同級財政的支持，20xx年度全年追加經費151.48萬元，減小了單位的經濟壓力；三是多方協調，得到了地方財政的關心，強化了對我局項目資金的管理審批，及時劃撥我局的項目資金。

（二）重視日常財務管理工作，保證單位各項工作順利開展

日常財務管理是一項複雜而又繁瑣的工作，也是單位其他各項工作開展的基礎性工作。一是建立健全了各項財務制度，根據單位實際工作需要，制定了《滁州市食品藥品監督管理局機關財務管理辦法》、《滁州市食品藥品監督管理局資產管理辦法》、《滁州市食品藥品監督管理局招待費管理辦法》等等，這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規範化、制度化，對一切開支嚴格按財務制度辦理。二是每年開展固定資產清查工作，做到家底清楚、帳帳相符、帳卡相符、帳實相符，防止國有資產流失。三是加強非稅收入的管理，非稅收入及時上繳國庫，做到收支兩條線，杜絕小金庫發生。四是做好厲行節約，嚴格控制三公經費。對單位公務接待、公車運行費、會議費、差旅費等方面嚴格控制把關，保證三公經費零增長。五是協助滁州市藥學會完成藥學人員和餐飲人員繼續教育培訓等工作。

通過財務制度的認真落實執行，收效非常明顯，在經費相當吃緊的形勢下，既保證了單位一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節支的目的。

（三）合理安排收支預算，嚴格預算管理

單位預算是機關完成各項工作任務，實現計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據。因此，認真做好單位的收支預算具有十分重要的意義。爲搞好這項工作，根據單位的發展實際，既要總結分析上年度預算執行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度單位的職能調整對預算的影響，還要廣泛徵求各部門意見，並多次向領導彙報，在現有條件下，在政策允許範圍內，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本着"以收定支，量入爲出，保證重點，兼顧一般"的原則，使預算更加切合實際，利於操作，發揮其在財務管理中的積極作用，充分發揮了資金的使用效益，確保了單位各項工作的順利完成。

（四）認真做好年終決算工作，提高財務管理水平

年終決算是一項比較複雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，是財政部門和單位領導瞭解情況，掌握政策，指導本單位預算執行工作的重要資料，也是編制下年度單位財務收支計劃的基礎，所以我非常重視這項工作，放棄週末和元旦假期的休息時間，加班加點，認真細緻地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告，對一年來的收支活動進行分析和研究，做出正確的評價，通過分析，總結出管理中的經驗，揭示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，也爲領導的決策提供了依據。20xx年部門決算工作表現突出，被評爲市直部門決算先進個人。

三、存在的 不足及今後努力方向

一年來，自己在本科室人員的共同努力下，做了大量卓有成效的工作，也深切的認識到自身存在一些不足，主要是在學習上不夠深入。今後，要堅持終生學習的理念，繼續加強理論和業務學習，提升修養，強化素質， 改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態度，爲單位的建設和發展貢獻自己的力量。

有關工作述職報告6

在新學期伊始，我部根據學院對宿舍的有關規定，相應制定出我係宿舍的“宿舍檢查標準”及“宿舍評分制度”。並通過軍訓期間與大一新生的交流溝通，使我們的“檢查標準”、“評分制度”讓更多的同學熟知和接受。有了制度使打掃宿舍的同學更能有的放矢，使檢查的同學作到“有法可依”，公平公正。

第二，是檢查及獎懲。說到檢查我部分週四常規檢查和平時的抽查，並每週公佈宿舍檢查結果，做到懲劣獎優。在檢查時對出現問題的宿舍所在班級扣除相應的量化分。而對宿舍內務、衛生打掃較好的宿舍給予頒發“星級文明宿舍”流動紅旗，並給予所在班級加相應的量化分。使同學們明白，我們檢查不是目的，而是手段，使其由被動變主動，態度更加端正，打掃更加積極。

第三，是活動。本學期我部與學習部合作，組織了以宿舍爲主題的宿舍徵文活動，並對獲獎同學頒發榮譽證書。在11月份時，以高標準的宿舍內務、衛生順利通過了公寓評估。在第四屆“宿舍文化藝術節”中，與學生會各部合作，在“宿舍裝飾”、“宿舍徵文”、“宿舍板報設計”、“宿舍公益廣告設計”等各方面都取得了優異的成績。

第四，是團結、奉獻。我認爲細節決定成敗，團隊成就自我，學生會的每一個成員都是一個細胞，我們團結在一起，纔是一個有力的團隊。如果工作中出現失誤，我們一定會虛心聽取老師與同學們的意見、建議，並加以改正。身爲學生會的`一員，我們多的不僅是個頭銜，而是光環背後的責任和義務。我們有義務做好老師與同學之間的橋樑和紐帶，我們更責任使這個橋樑更加暢通，使這個紐帶更加牢固。

有了上學期工作中的經驗教訓，下學期我們將着眼細節，重在落實，使我們宿管部做到不是徒有虛名的擺設，而是名副其實的存在。

最後希望我們外語系學生會工作百尺竿頭，更進一步。

有關工作述職報告7

上半年財政工作述職分爲兩個部分：

第一部分：工作完成情況

（一）狠抓收入徵管，保持經濟穩定增長。上半年，全縣財政總收入完成9.58億元，同比增長43.2%，佔年度預算16億元的59.9%。財政總收入在全省76個縣區中排22位，全市排第1位；增幅居全省縣區第3位、全市第1位。

（二）支出結構優化，重點支出保障有力。通過努力，實現了保工資、保運轉、保穩定、保民生、促發展的目標。截止6月底，支出實現16.34億元，佔年初預算的75.8%，同比增長36.9%。

（三）堅持以人爲本，千方百計支持經濟發展。一是興陽擔保公司爲中小企業提供擔保貸款2.62億元；二是對金陽建投公司進行重組改革，規範投融資平臺建設。通過與農發行、開發銀行等金融機構的密切合作，融資貸款3.8億元，支持城市基礎設施、南部新區、中醫院、渦河三橋等重點項目建設；三是爲重點項目和迎會設置綠色通道，實撥現金3.71億元；四是爲公路局、市政公司、擔保公司、保障房建設、部分企業流動資金協調直接借款2.08億元；五是積極跑省進廳，爭取省財政臨時調度借款9.3億元。

（四）落實惠農政策，紮實推進新農村建設。上半年支農支出完成3.09億元，同比增長64.6%。同時，加大涉農資金整合力度，僅農業綜合開發項目（主要是陳大禾景農業示範園和楚店農業功能區）總投資已達0.24億元。

（五）強化民生意識，民生工程步伐加快。民生工程在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，已連續在3個月（4月、5月、6月），在全市排名第一。上半年，我縣已落實資金11.34億元，佔計劃投入14.5億元的78.2%，其中縣級財政配套3.24億元已全部落實到位。已撥付資金9.03億元，佔已落實資金的80%。

第二部分：存在問題及打算

我縣財政運行存在一些不容忽視問題：一是受宏觀政策性因素、一次性偶然收入因素影響，財政增收後勁不足；二是收入質量不優；三是增資剛性支出比重增加，財政庫款調度緊張。下一步，財政部門將加強財政經濟形勢的分析，積極應對，迎難而上。進一步加大組織收入力度，保持財政收入穩定增長；科學調度資金，調整和優化支出結構，嚴格控制和壓縮一般性支出，集中財力保障重點項目和民生工程。努力爲全縣經濟和各項社會事業的持續發展作出應有的貢獻。

以上述職，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

今年上半年，全市各級地稅部門以黨的十七大精神爲指導，全面落實科學發展觀，深入開展“推進項目建設，破解發展難題”解放思想大討論活動和“兩創四服務”活動，按照“解放思想、激勵創新、管理有序、優質服務、以人爲本、和諧發展”的工作思路，克服50年不遇的特大冰凍災害和宏觀經濟趨緊對地方稅收帶來的不利影響，緊緊圍繞組織收入工作，進一步加強稅收徵管，堅持依法治稅，狠抓稅源管理，各項工作齊頭並進，確保了全市地稅收入快速穩定增長，提前10天實現了地稅收入時間任務“雙過半”。

一、上半年全市地稅收入完成情況

上半年，全市地稅系統累計組織入庫地方各稅基金（費） 97404萬元，其中：入庫地方稅收93370萬元, 比上年同期增收24179萬元,增長35.0%，完成省計劃任務的59.5%，完成市政府目標的53.8%；入庫基金（費）4018萬元，其中：教育費附加 3438萬元、防洪保安資金收入407萬元、殘疾人就業保障金33萬元、工會經費90萬元、稅務部門罰沒收入45萬元。市本級累計組織入庫地方稅收 16029萬元，比上年同期增收4600萬元，增長40.2 %，完成省計劃任務的70.9%，完成市政府目標任務的70.1%。

（一）分縣市區完成情況

全市15個徵收單位中，除XX縣、XX區外，其他13個徵收單位都實現省計劃任務的“雙過半”，其中：市高新區局、XX縣、市直屬分局、XX縣、XX縣超全市平均進度，分別完成省計劃的99.5%、75.4%、70.9%、64.4%、60.9%。全市有9個徵收單位完成了市政府目標任務的“雙過半”，完成較好的有市高新區分局(82.5%)、市直屬分局（70.1%）、XX縣（65.1%）、XX縣(56.4%)。從收入增幅情況看，全市15個徵收單位全部達到收入增幅在兩位數以上，其中6個徵收單位收入增幅超過了全市平均增幅，分別爲市高新區局(96.5%)、XX縣（55.0%）、XX縣（51.4%）、市直屬分局（40.2%）、XX縣（39.3%）和XX縣（37.3%）。

（二）分稅種完成情況。上半年，地方稅收11個稅種除菸葉稅爲季節性稅種外，其餘稅種均保持了兩位數增長。

1、營業稅累計入庫40342萬元，同比增收9094萬元，增長29.1%。主要是交通運輸業、房地產、建築業、住宿餐飲業和其他營業稅推動了營業稅的快速增長。上半年，全市累計入庫交通運輸業營業稅2473萬元，同比增收1131萬元，增長84.3%；建築業營業稅入庫11692萬元，同比增收2452 萬元，增長26.5%；住宿餐飲業營業稅入庫1756萬元，同比增收386萬元，增長28.2%；今年的房地產業稅收清理，使房地產業營業稅保持一定的增勢，共入庫12298萬元，同比增收2104萬元，增長20.6%；其他營業稅入庫4705萬元，同比增收3785萬元，增長411.4%。但因爲受南方罕見冰雪災害的影響，租賃業和商務服務業營業稅同比減收1807萬元，下降66.0%。

2、企業所得稅累計入庫10017萬元，同比增收3202萬元，增長32.0 %。其中建築業和製造業企業所得稅增長較大，上半年建築業企業所得稅入庫2672萬元，同比增收1220萬元，增長84.0％；製造業企業所得稅入庫 2239萬元，同比增收695萬元，增長45.0％。

3、個人所得稅累計入庫19270萬元，同比增收5419萬元，增長39.1%。分稅目分析，其中工資薪金所得個人所得稅入庫3728萬元，同比增收 1593萬元，增長74.6％；個體工商戶生產經營所得個人所得稅入庫13334萬元，同比增收3094萬元，增長30.2％；其他所得個人所得稅入庫 2208萬元，同比增收732萬元，增長49.6％。

4、城建稅累計入庫5813萬元，同比增收1546萬元，增長36.2%。

5、六小稅種都保持了快速增長的趨勢。上半年，六小稅種累計入庫地方稅收14742萬元，同比增收4934萬元，增長50.3%，增幅高於地稅收入平均增幅15個百分點。其中：資源稅完成3157萬元，增收593萬元，增長23.1%；城鎮土地使用稅完成2690萬元，增收1602萬元，增長 147.2%，主要是土地使用稅政策調整；房產稅完成2117萬元，增收397萬元，增長23.1%；土地增值稅完成5071萬元，增收1929萬元，增長61.4%；車船稅完成791萬元，增收79萬元，增長11.1%；印花稅完成916萬元，增收334萬元，增長57.4%。

（三）分產業完成情況

從分產業完成情況看，第一、二、三產業地方稅收同比都有較大增長，其中第二產業地方稅收增長幅度大於第三產業，但增加量和第三產業地方稅收增加量相差無幾，對當期地方稅收增收的貢獻率是各佔半壁江山。上半年，第一產業共入庫地方稅收362萬元，增收345萬元。第二產業共入庫地方稅收39151萬元，增收11891萬元，增長43.6%，比第三產業稅收增長高15個百分點。其中：電力、水及燃氣生產及供應業入庫地方稅收2669萬元，增收1199萬元，增長81.6％；製造業入庫地方稅收7283萬元，增收3008萬元，增長70.4%；採掘業入庫地方稅收8263萬元，增收3340萬元，增長 67.8%。第三產業共入庫地方稅收53676萬元，增收11935萬元，增長28.6%。其中：房地產業、金融業、交通運輸及倉儲郵政業的持續快速發展爲全市地方稅收增長奠定了基礎。房地產業稅收完成23609萬元，同比增收4501萬元，增長23.6%；金融業地方稅收完成6227萬元，同比增收 1572萬元，增長33.8%；交通運輸及倉儲郵政業地方稅收完成5468萬元，增收1661萬元，增長43.6%。

（四）分企業類型完成情況

股份制企業、私營企業、國有企業依然成爲地方稅收的主要增長點。上半年，全市股份制企業、私營企業、國有企業分別入庫地方稅收38282萬元、14156 萬元和13638萬元，分別比上年增收9905萬元、6246萬元和3721萬元，增長34.9%、79.0%、37.5%。隨着工業園區地方稅收的規範徵管，外商和港澳臺投資企業的地方稅收增長也有所體現，上半年外商和港澳臺投資企業入庫4066萬元，增收1141萬元，增長39.0%。

二、收入特點

上半年我市地稅收入主要呈現以下幾個特點：

(一)地方稅收繼續保持高幅增長。上半年，全市共入庫地方稅收93370萬元，比上年同期增長35.0％，分別超省計劃和市政府目標序時進度9.5個百分點和3.8個百分點，繼續保持了兩位數、三字頭的平穩快速增長勢頭。

(二)主體稅種增量佔地方稅收增量近四分之三，對地方稅收的貢獻最大。主體稅種營業稅、企業所得稅和個人所得稅累計入庫72815萬元，增收17699萬元，增量佔地稅收入總增量的73.0％，對地方稅收的貢獻最大。

(三)“兩業”（房地產、建築業）稅收仍然成爲地方稅收增收的主力軍。上半年，房地產業、建築業兩行業累計入庫稅收44545萬元，增收8845萬元，增長24.8%，佔全市地方稅收增收總額的36.6%。房地產業、建築業是地方稅收的主要增長點。

(四) 交通運輸業稅收增長快速。上半年，全市共入庫交通運輸業地方稅收4954萬元，同比增收1671萬元，增長 50.9%，成爲今年地稅收入新的增長點。

(五）重點稅源企業監控面拓寬，促進地方稅收的較快增長。上半年，納入省、市、縣三級重點稅源企業監控戶由上年的394戶上升到今年的504戶，監控面擴大了27.9%，累計入庫稅收44451萬元，增收12742萬元，增長40.2%，佔全市地方稅收比重由上年同期的45.8%提高到47.6％，增加了 1.8個百分點。

（六）工業園區地方稅收繼續保持高幅增長，但總量仍然偏小。上半年，各級地稅部門繼續加大對工業園區內稅收的徵收管理，全市工業園區地稅收入增長91.6%，增收1917萬元，但總量仍然只有4009萬元，總額相對較小。

三、主要增減收因素

（一）增收因素

1、地方經濟的快速發展促進了地稅收入的快速增長。據統計，1-5月份，全市規模以上工業增加值實現增長速度爲 22.1%，利潤總額16037.6萬元，同比增長57.0%,全市城鎮固定資產完成投資63.22億元，增長70.4 %，商品房銷售面積達7.47萬平方米，爲地稅收入增長提供了較爲可靠的稅源；同時各級稅務部門加強稅收宏觀經濟分析，開展各稅種稅收與相關經濟對比分析，探索建立稅收經濟分析、企業納稅評估、稅源監控、稅務稽查的互動機制，取得明顯成效，確保了地方稅收收入隨着經濟增長而增長。

2、貫徹落實好新的稅收政策，確保了稅收收入的直接增長。上半年，全市加強了土地使用稅新政策的宣傳和執行力度，土地使用稅單位稅額標準的提高，使該項稅收增收1602萬元，增長147.2%。

3、強化稅收徵管，深挖稅源潛力，保證了地稅收入穩定增長。一是加強了行業稅種管理，制定出臺了一系列行業稅收管理辦法，不斷完善行業稅收徵管，堵塞了稅收政策執行漏洞；二是提高日常巡查巡管水平，全面探索稅收管理員新機制，堵塞了徵管責任漏洞；三是加強了對年所得12萬元以上納稅人個人所得稅自行申報的'宣傳和管理，推行多元化申報管理，堵塞了稅收申報漏洞；四是加大稅務稽查力度，重點查處重大偷逃稅案件，嚴厲打擊偷逃稅等不法行爲，堵塞了偷逃稅款漏洞；五是加大彙算清繳力度，全面清繳地方各稅，堵塞欠稅漏洞。

4、加強稅收計劃和稅源管理，確保組織收入工作到位。一是加強了稅收計劃管理。全市地稅系統認真分析了今年地稅收入的有利因素和不利因素，根據各單位稅源分佈情況和各地實際，及時下發了年度計劃和季度計劃，將稅收計劃層層分解、科學分解，落實到各基層徵收單位，爲各單位做好組織收入工作奠定了紮實基礎。二是加強了組織收入的督導工作。市局組成了以市局領導帶隊的工作組赴各地督導組織收入工作，瞭解因冰凍災害帶來的減收因素和其他不利因素，認真分析各地的稅源，積極指導各地的組織收入工作。三是抓緊抓實重點稅源管理工作，及時掌握全市重點地方稅源分佈情況，做到組織收入心中有數。

（二）減收因素

1、受50年以來特大冰凍災害影響，全市上半年已減收地方稅2600萬元，預計全年將減少5230萬元。

2、政策性影響減少稅收496萬元。其中：落實下崗再就業優惠政策稅收減收266萬元，提高營業稅起徵點稅收減收230萬元；新企業所得稅法實施和稅前扣除標準放寬等因素減收260萬元。

3、武吉高速公路、吉井鐵路、廈坪公路等重點工程項目掃尾或相繼完工減收地方稅收684萬元。

四、存在的主要問題

（一）少數徵收單位實際稅源與政府分配任務不協調。政府部門下達給地稅部門的收入任務平均增幅爲31.2%，但15個徵收單位中有半數以上超過政府下達的收入任務平均增幅，其中2個增幅達40％以上，最高的達53.8%。一些徵收單位受冰凍災害、重點工程項目減少等因素影響，稅源大幅減少，這與政府高幅度增長目標任務相矛盾。

（二）區域經濟發展不平衡，各徵收單位地方稅收進度相差懸殊。區域間經濟發展的不平衡，使各徵收單位完成稅收任務的進度快慢不一，差距越來越大，完成政府目標任務最高達82.5%，最低的只有40.9%，懸殊達41.6個百分點，對全市地方稅收快速穩定增長產生一定的影響。

（三）地方稅收依賴於房地產和建築業的稅源結構性矛盾仍然突出。上半年，房地產和建築業累計完成地稅收入44545萬元，增收8845萬元，增長 24.8%，佔地方稅收總額的47.7 %，比上年同期下降了3.9個百分點，對地方稅收增量的貢獻率達 36.6%，比上年下降了22.7個百分點。雖然隨着國家對房地產行業的調控，房地產和建築業稅收在今年上半年有一定幅度的回落，但“兩業”入庫的地方稅收佔據全市地方稅收“半壁江山”的態勢仍然沒有多大的變化，這種地方稅收依賴於房地產和建築業的稅源結構性矛盾仍然非常突出。

（四）下半年的實際稅源情況不容樂觀，全面完成市政府目標任務壓力較大。今年以來，作爲地稅收入重點的房地產項目呈萎縮趨勢，全市新開的房地產樓盤寥寥無幾，特別是市本級沒有一家新開樓盤；重點工程稅收減收較大，武吉高速公路、吉井鐵路、廈坪公路等重點工程項目比上年減收684萬元，而市委市政府確定的 155項重點工程真正啓動產生稅收效應的幾乎沒有，全市下半年地方稅源情況會更加緊張，XX區、XX市、XX縣等徵收單位要完成政府目標數，還有較大的困難，這勢必影響後期稅收收入的穩定增長。因此今年要全面完成市政府目標任務壓力較大。

五、下一步工作措施

上半年，全市地稅收入保持了良好的發展勢頭，順利實現了地稅收入“雙過半”，但我們應看到組織收入經濟稅源結構和地域稅源結構的不合理性仍然存在，部分縣（市、區）地方稅源後續無力，將對地方稅收持續穩定增長帶來一定的壓力。爲此，全市地稅系統要統一思想,認清形勢，認真抓好以下幾項工作。

（一）堅持依法治稅，狠抓組織收入工作。各級地稅部門要堅持依法治稅的組織收入原則，堅決遵守省局提出的“三個嚴禁”組織收入工作紀律，做到有稅應收盡收，無稅不亂收，認真落實稅收執法責任制，努力夯實稅收徵管基礎，提高地稅收入質量，穩定地稅收入增長基礎。

（二）抓好稅收預測調度工作，確保收入均衡入庫。要加強對組織收入的預測、分析和調度，注重地稅收入增長的可持續性，認真落實好月度和季度分析預測會議制度，防止地稅收入出現大起大落、畸高畸低；加大對組織收入工作的調研督導，對收入任務差距較大的地方要認真調研分析，進行專項督查；加強收入調度工作，將經濟發展的成果最大可能地反映到稅收上來，進一步挖掘稅源，確保收入均衡入庫，爲完成全年收入任務打下紮實的基礎。

（三）加強重點稅源管理和監控，強化稅收徵管。一要認真開展重點稅源調查分析，突出做好重點稅源的管理和監控工作，主動跟進，及時瞭解全市155個重點建設項目工程進度，及時跟蹤掌握重點工程進度，切實掌握稅源動態，做到“心中有數，從容收稅”；二是要加大土地使用稅和車船使用稅的宣傳和徵管力度，組織開展土地使用稅情況調查，做好車船稅代收代繳工作，確保新稅收政策到位；三是加強行業稅收管理，切實加強交通物流業、旅遊業、資源開發行業、房地產業、建築業稅收管理，制定出臺全市貨運業稅收管理辦法、城區出租車稅收管理辦法、門臨開票管理辦法等制度，防止稅收流失；四是加強日常巡查巡管，建立和完善日常巡查巡管、清理漏徵漏管制度，深入探索納稅評估，繼續抓好民主評稅和電腦定稅；五是加大對行政、企事業單位工資薪金個人所得稅的代扣代繳的清理；六是強化納稅輔導和清算，加強欠稅管理，完善“以票控稅”，抓好零散稅收徵管，強化稽查，達到以查促管、以查促收的目的。

（四）進一步解放思想，確保大討論活動取得實效。進一步解放思想，繼續深入開展“推進項目建設，破解發展難題”解放思想大討論暨“兩創四服務”活動，認真查找制約地稅事業發展的思想障礙和問題，切實整改到位，完善各項制度，充分發揮地稅職能，優化投資創業環境，推進項目建設又好又快發展，確保思想解放大討論活動取得實效。

（五）抓好政風行風評議工作，確保評議和形象測評工作取得佳績。進一步抓好政風行風評議和形象測評工作，積極主動地找工作差距，主動接受監督，認真抓好整改，構建長效機制，促進地稅環境的持續優化，確保在今年全省政風行風評議和全市形象測評中取得佳績。

（六）大力推進二項建設，確保地稅管理效能提升。進一步推進規範化建設和地稅文化建設，繼續強化先進理念的灌輸和培訓，不斷完善規範化管理體系，建立健全績效考覈機制，積極穩妥地推進個人績效管理，大力提升地稅文化品味，豐富地稅文化建設的載體，拓寬地稅文化外延，進一步加強機關效能建設，大力提高地稅工作執行力，確保地稅管理效能有效提升。

尊敬的各位領導、同志們：

20xx年是深入實施“**五”規劃的重要之年，也是我縣在皖北爭先進、全省創一流的攻堅之年。做好財稅工作，任務艱鉅、使命光榮、意義重大。下面，我就做好財政工作表態如下：

一、找準座標，做大蛋糕。

花錢、分錢、掙錢與蛋糕作坊生產工序一樣。

1、吃蛋糕。是本能，是生存需要，生來就會，不吃就會飢餓。但要合情合理地吃，多吃多佔就是貪污。多吃的要吐出來，多佔的要退出來。

2、分蛋糕。是本職，是藝術，也是科學。分配講規則，不按規則去分，就要受到法規的追究，不科學地去分，就會造成苦樂不均，甚至損失浪費。

3、做蛋糕。是本事，是基礎，是源泉。吃也好，分也罷，沒有蛋糕什麼都無從談起。

所以，財政工作的座標，既不在花錢，也不在分錢，而在掙錢上。千方百計地在生財、籌錢、聚資、土地出讓金、社會撫卹費徵收上下功夫。做大蛋糕，爲渦陽的發展提供財力支持和資金保障。

二、簡化環節，提速增效。

1、簡化撥款流程。對縣人大批准的支出，不需要寫報告審批，將按照預算和序時撥付。

2、規範撥款行爲。對各單位的行政收費（如社會撫卹費和政府基金），如土地出讓金等，依據完成實績，按縣規定辦法和返還比例及時撥付到你的賬戶中。

3、創新撥款告知方式。對於預備費安排和應急支出，縣政府專門成立了財政支出集體小組，定期對用款報告開會研究，我局將嚴格按照集體決策意見不折不扣地貫徹執行。改“當面申請撥款”爲“撥後電話通知”。每筆款項是否到賬，到賬多少，單位負責人登錄縣財政網或問你的會計人員，就可知曉。取消跑路環節，提高辦事效率。

三、領好班子，管好隊伍。

財政幹部與數字爲伍、與錢打交道。必須樹立正確的權力觀和價值取向。權力是把雙刃劍，用對地方了，是服務社會的平臺；用歪了，成爲危害社會、葬送自己前程的工具。所以，我們熱切地盼望大家對財政幹部進行監督。下一步，將把財政局舉報電話、我個人、分管負責人張傑、財政監督局長王少軍、第一紀檢組長於保合同志的電話和手機號碼向社會公佈，歡迎對“事難辦”、“臉難看”、“中梗阻”違法違紀行爲進行舉報，我們將與紀檢、監察、公安經偵、檢察反貪等機關配合，查實一起，處理一起，絕不姑息遷就。實行“一次到位法”，不留二次機會，該調離的調離，該清除的清除，該移交的移交，以保證風清氣正和財政幹部隊伍的純潔性。

我們堅信，有縣委、縣政府的正確領導，相關部門的配合協作、大家的共同努力，蛋糕會越做越大，圓滿地完XX縣委、縣政府交辦的各項任務。

謝謝大家！

有關工作述職報告8

尊敬的領導：

時間如白駒過隙，轉眼間我們已經從跨越到了。過去的一年是我們公司各項事項不斷推進的一年，也是我個人不斷成長的一年，充實的一年。

年終歲尾，爲把新的一年的工作做得更加紮實和出色，特在此將過去一年的工作做一下總結，展望一下未來。爲公司來年的發展貢獻一點自己建議，爲自己的成長積累點經驗。作爲成本部去年的主要工作是：

1、與新鄉市xx建築安裝有限公司覈對外牆裝飾改造工程工程量，在以前的核對內容基礎上加上今年變更項目進行覈對。值得肯定的是：這項工作做得比較紮實，因圖紙不詳細，很多項目都是需要到現場實地查看，才能確定施工工序及包含內容，才能準確套用預算定額，控制甲方費用支出，不給施工單位偷換概念套用高額費用定額機會。覈對下來發現施工單位套用很多高額費用定額、多餘工程量、材料價格過高的項目，覈對一段時間後，將發現的問題告知施工單位，要求其重新上報，施工單位自報費用由原來的960多萬降至700多萬。當然他這個700多萬還不是最終結果，最終結果還需要將剩餘的會所部分覈對完成後統一上機套價後才能最終確定。不足之處：由於新鄉市xx建築有限公司預算師是外聘預算師，時間安排不充裕，往往是三天打魚兩天曬網，覈對進度比較緩慢。總結：繼續本着實事求是、科學嚴謹的態度覈對剩下來工程量及套價，並與萬宏公司施工負責人及預算師溝通，要求其儘快安排充分時間進行覈對，否則造成後果有其負責。

2、小區景觀綠化施工招標工作及與施工單位河南金禾園林工程有限公司價格談判、合同談判工作。招標工作有當時副總劉榮錦帶領下進行，爲了趕在綠化最佳種植時間前將此項工作進行完畢。圖紙在幾經督促下匆匆定稿出圖，接下來就是招標。配合劉總將建業、綠都、萬達等管理比較規範的房產公司的景觀招標文件綜合起來結合我公司項目進行優化後，制定出了一個十分完備，能十分有效的'規範施工單位行爲，保護甲方權益的招標文件。並在招標前對意向報名六七家施工單位的項目進行了考察，考察結束後對有實力的施工單位下發招標文件。也許是沒有溝通好的原因，後來我公司在招標文件又加入了一些更加限制施工單位的不合常規的附加條件，導致實際參與投標的單位僅有兩家。而且由於付款條件過於苛刻，導致報價都異常偏高。再發布招標文件的同時，爲了做好甲方的成本控制，加班加點的將施工圖紙進行計算、套價得出我方控制價格四百多萬（此價格不包含施工圖紙描述不清地方、會所門口鋪裝、霧森系統、道路鋪油等項目）。並將投標單位1100多萬、770多萬的價格偏高原因進行分析報給有關領導。同時又與河南xx園林工程有限公司進行談判由其原來報價談判至495萬（此價格包含了圖紙描述不清的地方、霧森系統、道路鋪油等項目）。值得可定地方：實事求是、客觀公正的將我方實際費用覈算出來，並有理有據的與施工單位進行談判，將施工單位的不合理報價覈減下去。不足之處：由於時間緊、圖紙不詳細有些項目未能計算出來。建議：公司各部門、主要領導之間協調好關係，確定好各部門分工，才能將各項事情順利推進，方能更好的節約成本控制造價，項目才能創造更大效益。

3、走規劃手續。由於劉xx副總辭職，規劃手續臨時有我前去對接，經過近兩個月的修改整理資料，並經領導打點關係後終於將規劃手續走完，待交過配套設施費後就可領證。

4、參與項目相關零星工程的合同擬定及部分造價覈算。會所精裝修合同、塑鋼窗及陽光房維修施工合同、外牆漆維修合同、散水維修合同、中央空調合同、小區智能化管線合同、會所智能化工程。各個合同價款確定情況如下：會所裝修合同由於正跑規劃手續未進行覈算；塑鋼窗及採光房維修施工合同是玻璃膠剔除及重新打膠，無合適定額套用，由工程部找來幾家施工班組報價後確定的價格；外牆漆維修合同由於只刷牆體線條，搭設腳手架較多，也是由工程部採取幾家施工班組報價後，確定價位較低的施工班組；散水維修合同也是由工程部採取幾家施工班組報價後，確定價位較低的施工班組；中央空調造價當時也是忙着整理規劃資料，跑手續，未能及時覈價，由X總、劉xx副總經過找相關單位詢價後，與報價單位進行談判後確定的價格；小區智能化管線合同價格也是由於忙着整理規劃資料，跑手續，未能及時

覈價，由多家施工單位報價，經劉xx副總詢價覈價後確定的價款；會所智能化合同價款經市場詢價後覈定後價格報成本部劉經理，經劉經理審覈同意後確定的價款。總結：正如成本部劉經理所說很多項目的實施缺乏計劃性，導致很多工作做得比較倉促，甚至沒有時間進行覈對。建議公司領導將公司未來發展方向節點給各部門傳達，工程部能及時將各項工程進展節點列出來，然後由成本部將將進行的各項工程提前詢價、成本覈算爲下一步招標工作做好充分準備。

5、協助xx集團王X經理做好人民路營業廳裝飾工程成本覈算及對工程質量提出建議。

6、協助X總整理資料、打印資料。

7、各項合同及付款申請表走籤批程序。由於時總一人管理三個公司，找其辦理事項的人員較多，找一趟非常麻煩。而時總又因爲事情太多往往工作至深夜，比較勞累，很多合同以前經他籤批過，但是又忘了。後來改革每週二例會同意籤批，就第一次時總準時參加，後來就忘了參加，導致很多籤批程序還是無法進行。總的來說各項籤批程序走的緩慢還是時總工作繁忙，無法及時審閱批准，另一方面缺乏一個他很相信的機制或個人，讓其放心籤批。在此我想說：下邊員工總體是好的，都是本着爲公司發展做出自己的貢獻，客觀公正的對待工作的，也期待得到領導的肯定，希望領導用人不疑疑人不用。另一方面用魏徵諫太宗十思疏的一段話推薦給領導，希望能對您今後的企業管理有所幫助： “簡能而任之，擇善而從之，則智者盡其謀，勇者竭其力，仁者播其惠，信者效其忠；文武爭馳，君臣無事，可以盡豫遊之樂，可以養松喬之壽，鳴琴垂拱，不言而化。何必勞神苦思，代下司職，役聰明之耳目，虧無爲之大道哉？”如您能採納將爲您的身體健康做出您自己的貢獻。

最後祝願公司新的一年裏，各個事項順利推進，早日將精品工程推出，房價賣得高，房子賣得快，業主還都說好！企業效益更上一層樓，另祝領導工作順利、身體健康、事業興旺！

有關工作述職報告9

上半年財政工作述職分爲兩個部分：

第一部分：工作完成情況

（一）狠抓收入徵管，保持經濟穩定增長。上半年，全縣財政總收入完成9。58億元，同比增長43。2%，佔年度預算16億元的59。9%。財政總收入在全省76個縣區中排22位，全市排第1位；增幅居全省縣區第3位、全市第1位。

（二）支出結構優化，重點支出保障有力。通過努力，實現了保工資、保運轉、保穩定、保民生、促發展的目標。截止6月底，支出實現16。34億元，佔年初預算的75。8%，同比增長36。9%。

（三）堅持以人爲本，千方百計支持經濟發展。一是興陽擔保公司爲中小企業提供擔保貸款2。62億元；二是對金陽建投公司進行重組改革，規範投融資平臺建設。通過與農發行、開發銀行等金融機構的密切合作，融資貸款3。8億元，支持城市基礎設施、南部新區、中醫院、渦河三橋等重點項目建設；三是爲重點項目和迎會設置綠色通道，實撥現金3。71億元；四是爲公路局、市政公司、擔保公司、保障房建設、部分企業流動資金協調直接借款2。08億元；五是積極跑省進廳，爭取省財政臨時調度借款9。3億元。

（四）落實惠農政策，紮實推進新農村建設。上半年支農支出完成3。09億元，同比增長64。6%。同時，加大涉農資金整合力度，僅農業綜合開發項目（主要是陳大禾景農業示範園和楚店農業功能區）總投資已達0。24億元。

（五）強化民生意識，民生工程步伐加快。民生工程在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，已連續在3個月（4月、5月、6月），在全市排名第一。上半年，我縣已落實資金11。34億元，佔計劃投入14。5億元的78。2%，其中縣級財政配套3。24億元已全部落實到位。已撥付資金9。03億元，佔已落實資金的80%。

第二部分：存在問題及打算

我縣財政運行存在一些不容忽視問題：一是受宏觀政策性因素、一次性偶然收入因素影響，財政增收後勁不足；二是收入質量不優；三是增資剛性支出比重增加，財政庫款調度緊張。下一步，財政部門將加強財政經濟形勢的分析，積極應對，迎難而上。進一步加大組織收入力度，保持財政收入穩定增長；科學調度資金，調整和優化支出結構，嚴格控制和壓縮一般性支出，集中財力保障重點項目和民生工程。努力爲全縣經濟和各項社會事業的持續發展作出應有的貢獻。

以上述職，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

今年上半年，全市各級地稅部門以黨的十七大精神爲指導，全面落實科學發展觀，深入開展“推進項目建設，破解發展難題”解放思想大討論活動和“兩創四服務”活動，按照“解放思想、激勵創新、管理有序、優質服務、以人爲本、和諧發展”的工作思路，克服50年不遇的特大冰凍災害和宏觀經濟趨緊對地方稅收帶來的不利影響，緊緊圍繞組織收入工作，進一步加強稅收徵管，堅持依法治稅，狠抓稅源管理，各項工作齊頭並進，確保了全市地稅收入快速穩定增長，提前10天實現了地稅收入時間任務“雙過半”。

一、上半年全市地稅收入完成情況

上半年，全市地稅系統累計組織入庫地方各稅基金（費）97404萬元，其中：入庫地方稅收93370萬元，比上年同期增收24179萬元，增長35。0%，完成省計劃任務的59。5%，完成市政府目標的53。8%；入庫基金（費）4018萬元，其中：教育費附加3438萬元、防洪保安資金收入407萬元、殘疾人就業保障金33萬元、工會經費90萬元、稅務部門罰沒收入45萬元。市本級累計組織入庫地方稅收16029萬元，比上年同期增收4600萬元，增長40。2 %，完成省計劃任務的70。9%，完成市政府目標任務的70。1%。

（一）分縣市區完成情況

全市15個徵收單位中，除xx縣、xx區外，其他13個徵收單位都實現省計劃任務的“雙過半”，其中：市高新區局、xx縣、市直屬分局、xx縣、xx縣超全市平均進度，分別完成省計劃的99。5%、75。4%、70。9%、64。4%、60。9%。全市有9個徵收單位完成了市政府目標任務的“雙過半”，完成較好的有市高新區分局（82。5%）、市直屬分局（70。1%）、xx縣（65。1%）、xx縣（56。4%）。從收入增幅情況看，全市15個徵收單位全部達到收入增幅在兩位數以上，其中6個徵收單位收入增幅超過了全市平均增幅，分別爲市高新區局（96。5%）、xx縣（55。0%）、xx縣（51。4%）、市直屬分局（40。2%）、xx縣（39。3%）和xx縣（37。3%）。

（二）分稅種完成情況。上半年，地方稅收11個稅種除菸葉稅爲季節性稅種外，其餘稅種均保持了兩位數增長。

1、營業稅累計入庫40342萬元，同比增收9094萬元，增長29。1%。主要是交通運輸業、房地產、建築業、住宿餐飲業和其他營業稅推動了營業稅的快速增長。上半年，全市累計入庫交通運輸業營業稅2473萬元，同比增收1131萬元，增長84。3%；建築業營業稅入庫11692萬元，同比增收2452萬元，增長26。5%；住宿餐飲業營業稅入庫1756萬元，同比增收386萬元，增長28。2%；今年的房地產業稅收清理，使房地產業營業稅保持一定的增勢，共入庫12298萬元，同比增收2104萬元，增長20。6%；其他營業稅入庫4705萬元，同比增收3785萬元，增長411。4%。但因爲受南方罕見冰雪災害的影響，租賃業和商務服務業營業稅同比減收1807萬元，下降66。0%。

2、企業所得稅累計入庫10017萬元，同比增收3202萬元，增長32。0 %。其中建築業和製造業企業所得稅增長較大，上半年建築業企業所得稅入庫2672萬元，同比增收1220萬元，增長84。0％；製造業企業所得稅入庫2239萬元，同比增收695萬元，增長45。0％。

3、個人所得稅累計入庫19270萬元，同比增收5419萬元，增長39。1%。分稅目分析，其中工資薪金所得個人所得稅入庫3728萬元，同比增收1593萬元，增長74。6％；個體工商戶生產經營所得個人所得稅入庫13334萬元，同比增收3094萬元，增長30。2％；其他所得個人所得稅入庫2208萬元，同比增收732萬元，增長49。6％。

4、城建稅累計入庫5813萬元，同比增收1546萬元，增長36。2%。

5、六小稅種都保持了快速增長的趨勢。上半年，六小稅種累計入庫地方稅收14742萬元，同比增收4934萬元，增長50。3%，增幅高於地稅收入平均增幅15個百分點。其中：資源稅完成3157萬元，增收593萬元，增長23。1%；城鎮土地使用稅完成2690萬元，增收1602萬元，增長147。2%，主要是土地使用稅政策調整；房產稅完成2117萬元，增收397萬元，增長23。1%；土地增值稅完成5071萬元，增收1929萬元，增長61。4%；車船稅完成791萬元，增收79萬元，增長11。1%；印花稅完成916萬元，增收334萬元，增長57。4%。

（三）分產業完成情況

從分產業完成情況看，第一、二、三產業地方稅收同比都有較大增長，其中第二產業地方稅收增長幅度大於第三產業，但增加量和第三產業地方稅收增加量相差無幾，對當期地方稅收增收的貢獻率是各佔半壁江山。上半年，第一產業共入庫地方稅收362萬元，增收345萬元。第二產業共入庫地方稅收39151萬元，增收11891萬元，增長43。6%，比第三產業稅收增長高15個百分點。其中：電力、水及燃氣生產及供應業入庫地方稅收2669萬元，增收1199萬元，增長81。6％；製造業入庫地方稅收7283萬元，增收3008萬元，增長70。4%；採掘業入庫地方稅收8263萬元，增收3340萬元，增長67。8%。第三產業共入庫地方稅收53676萬元，增收11935萬元，增長28。6%。其中：房地產業、金融業、交通運輸及倉儲郵政業的持續快速發展爲全市地方稅收增長奠定了基礎。房地產業稅收完成23609萬元，同比增收4501萬元，增長23。6%；金融業地方稅收完成6227萬元，同比增收1572萬元，增長33。8%；交通運輸及倉儲郵政業地方稅收完成5468萬元，增收1661萬元，增長43。6%。

（四）分企業類型完成情況

股份制企業、私營企業、國有企業依然成爲地方稅收的主要增長點。上半年，全市股份制企業、私營企業、國有企業分別入庫地方稅收38282萬元、14156萬元和13638萬元，分別比上年增收9905萬元、6246萬元和3721萬元，增長34。9%、79。0%、37。5%。隨着工業園區地方稅收的規範徵管，外商和港澳臺投資企業的地方稅收增長也有所體現，上半年外商和港澳臺投資企業入庫4066萬元，增收1141萬元，增長39。0%。

二、收入特點

上半年我市地稅收入主要呈現以下幾個特點：

（一）地方稅收繼續保持高幅增長。上半年，全市共入庫地方稅收93370萬元，比上年同期增長35。0％，分別超省計劃和市政府目標序時進度9。5個百分點和3。8個百分點，繼續保持了兩位數、三字頭的平穩快速增長勢頭。

（二）主體稅種增量佔地方稅收增量近四分之三，對地方稅收的貢獻最大。主體稅種營業稅、企業所得稅和個人所得稅累計入庫72815萬元，增收17699萬元，增量佔地稅收入總增量的73。0％，對地方稅收的貢獻最大。

（三）“兩業”（房地產、建築業）稅收仍然成爲地方稅收增收的主力軍。上半年，房地產業、建築業兩行業累計入庫稅收44545萬元，增收8845萬元，增長24。8%，佔全市地方稅收增收總額的36。6%。房地產業、建築業是地方稅收的主要增長點。

（四）交通運輸業稅收增長快速。上半年，全市共入庫交通運輸業地方稅收4954萬元，同比增收1671萬元，增長50。9%，成爲今年地稅收入新的增長點。

（五）重點稅源企業監控面拓寬，促進地方稅收的較快增長。上半年，納入省、市、縣三級重點稅源企業監控戶由上年的394戶上升到今年的504戶，監控面擴大了27。9%，累計入庫稅收44451萬元，增收12742萬元，增長40。2%，佔全市地方稅收比重由上年同期的45。8%提高到47。6％，增加了1。8個百分點。

（六）工業園區地方稅收繼續保持高幅增長，但總量仍然偏小。上半年，各級地稅部門繼續加大對工業園區內稅收的徵收管理，全市工業園區地稅收入增長91。6%，增收1917萬元，但總量仍然只有4009萬元，總額相對較小。

三、主要增減收因素

（一）增收因素

1、地方經濟的快速發展促進了地稅收入的快速增長。據統計，1—5月份，全市規模以上工業增加值實現增長速度爲22。1%，利潤總額16037。6萬元，同比增長57。0%，全市城鎮固定資產完成投資63。22億元，增長70。4 %，商品房銷售面積達7。47萬平方米，爲地稅收入增長提供了較爲可靠的稅源；同時各級稅務部門加強稅收宏觀經濟分析，開展各稅種稅收與相關經濟對比分析，探索建立稅收經濟分析、企業納稅評估、稅源監控、稅務稽查的互動機制，取得明顯成效，確保了地方稅收收入隨着經濟增長而增長。

2、貫徹落實好新的稅收政策，確保了稅收收入的直接增長。上半年，全市加強了土地使用稅新政策的宣傳和執行力度，土地使用稅單位稅額標準的提高，使該項稅收增收1602萬元，增長147。2%。

3、強化稅收徵管，深挖稅源潛力，保證了地稅收入穩定增長。一是加強了行業稅種管理，制定出臺了一系列行業稅收管理辦法，不斷完善行業稅收徵管，堵塞了稅收政策執行漏洞；二是提高日常巡查巡管水平，全面探索稅收管理員新機制，堵塞了徵管責任漏洞；三是加強了對年所得12萬元以上納稅人個人所得稅自行申報的宣傳和管理，推行多元化申報管理，堵塞了稅收申報漏洞；四是加大稅務稽查力度，重點查處重大偷逃稅案件，嚴厲打擊偷逃稅等不法行爲，堵塞了偷逃稅款漏洞；五是加大彙算清繳力度，全面清繳地方各稅，堵塞欠稅漏洞。

4、加強稅收計劃和稅源管理，確保組織收入工作到位。一是加強了稅收計劃管理。全市地稅系統認真分析了今年地稅收入的有利因素和不利因素，根據各單位稅源分佈情況和各地實際，及時下發了年度計劃和季度計劃，將稅收計劃層層分解、科學分解，落實到各基層徵收單位，爲各單位做好組織收入工作奠定了紮實基礎。二是加強了組織收入的督導工作。市局組成了以市局領導帶隊的工作組赴各地督導組織收入工作，瞭解因冰凍災害帶來的減收因素和其他不利因素，認真分析各地的稅源，積極指導各地的組織收入工作。三是抓緊抓實重點稅源管理工作，及時掌握全市重點地方稅源分佈情況，做到組織收入心中有數。

（二）減收因素

1、受50年以來特大冰凍災害影響，全市上半年已減收地方稅2600萬元，預計全年將減少5230萬元。

2、政策性影響減少稅收496萬元。其中：落實下崗再就業優惠政策稅收減收266萬元，提高營業稅起徵點稅收減收230萬元；新企業所得稅法實施和稅前扣除標準放寬等因素減收260萬元。

3、武吉高速公路、吉井鐵路、廈坪公路等重點工程項目掃尾或相繼完工減收地方稅收684萬元。

四、存在的主要問題

（一）少數徵收單位實際稅源與政府分配任務不協調。政府部門下達給地稅部門的收入任務平均增幅爲31。2%，但15個徵收單位中有半數以上超過政府下達的收入任務平均增幅，其中2個增幅達40％以上，最高的達53。8%。一些徵收單位受冰凍災害、重點工程項目減少等因素影響，稅源大幅減少，這與政府高幅度增長目標任務相矛盾。

（二）區域經濟發展不平衡，各徵收單位地方稅收進度相差懸殊。區域間經濟發展的不平衡，使各徵收單位完成稅收任務的進度快慢不一，差距越來越大，完成政府目標任務最高達82。5%，最低的只有40。9%，懸殊達41。6個百分點，對全市地方稅收快速穩定增長產生一定的影響。

（三）地方稅收依賴於房地產和建築業的稅源結構性矛盾仍然突出。上半年，房地產和建築業累計完成地稅收入44545萬元，增收8845萬元，增長24。8%，佔地方稅收總額的47。7 %，比上年同期下降了3。9個百分點，對地方稅收增量的貢獻率達36。6%，比上年下降了22。7個百分點。雖然隨着國家對房地產行業的調控，房地產和建築業稅收在今年上半年有一定幅度的回落，但“兩業”入庫的地方稅收佔據全市地方稅收“半壁江山”的.態勢仍然沒有多大的變化，這種地方稅收依賴於房地產和建築業的稅源結構性矛盾仍然非常突出。

（四）下半年的實際稅源情況不容樂觀，全面完成市政府目標任務壓力較大。今年以來，作爲地稅收入重點的房地產項目呈萎縮趨勢，全市新開的房地產樓盤寥寥無幾，特別是市本級沒有一家新開樓盤；重點工程稅收減收較大，武吉高速公路、吉井鐵路、廈坪公路等重點工程項目比上年減收684萬元，而市委市政府確定的155項重點工程真正啓動產生稅收效應的幾乎沒有，全市下半年地方稅源情況會更加緊張，xx區、xx市、xx縣等徵收單位要完成政府目標數，還有較大的困難，這勢必影響後期稅收收入的穩定增長。因此今年要全面完成市政府目標任務壓力較大。

五、下一步工作措施

上半年，全市地稅收入保持了良好的發展勢頭，順利實現了地稅收入“雙過半”，但我們應看到組織收入經濟稅源結構和地域稅源結構的不合理性仍然存在，部分縣（市、區）地方稅源後續無力，將對地方稅收持續穩定增長帶來一定的壓力。爲此，全市地稅系統要統一思想，認清形勢，認真抓好以下幾項工作。

（一）堅持依法治稅，狠抓組織收入工作。各級地稅部門要堅持依法治稅的組織收入原則，堅決遵守省局提出的“三個嚴禁”組織收入工作紀律，做到有稅應收盡收，無稅不亂收，認真落實稅收執法責任制，努力夯實稅收徵管基礎，提高地稅收入質量，穩定地稅收入增長基礎。

（二）抓好稅收預測調度工作，確保收入均衡入庫。要加強對組織收入的預測、分析和調度，注重地稅收入增長的可持續性，認真落實好月度和季度分析預測會議制度，防止地稅收入出現大起大落、畸高畸低；加大對組織收入工作的調研督導，對收入任務差距較大的地方要認真調研分析，進行專項督查；加強收入調度工作，將經濟發展的成果最大可能地反映到稅收上來，進一步挖掘稅源，確保收入均衡入庫，爲完成全年收入任務打下紮實的基礎。

（三）加強重點稅源管理和監控，強化稅收徵管。一要認真開展重點稅源調查分析，突出做好重點稅源的管理和監控工作，主動跟進，及時瞭解全市個重點建設項目工程進度，及時跟蹤掌握重點工程進度，切實掌握稅源動態，做到“心中有數，從容收稅”；二是要加大土地使用稅和車船使用稅的宣傳和徵管力度，組織開展土地使用稅情況調查，做好車船稅代收代繳工作，確保新稅收政策到位；三是加強行業稅收管理，切實加強交通物流業、旅遊業、資源開發行業、房地產業、建築業稅收管理，制定出臺全市貨運業稅收管理辦法、城區出租車稅收管理辦法、門臨開票管理辦法等制度，防止稅收流失；四是加強日常巡查巡管，建立和完善日常巡查巡管、清理漏徵漏管制度，深入探索納稅評估，繼續抓好民主評稅和電腦定稅；五是加大對行政、企事業單位工資薪金個人所得稅的代扣代繳的清理；六是強化納稅輔導和清算，加強欠稅管理，完善“以票控稅”，抓好零散稅收徵管，強化稽查，達到以查促管、以查促收的目的。

（四）進一步解放思想，確保大討論活動取得實效。進一步解放思想，繼續深入開展“推進項目建設，破解發展難題”解放思想大討論暨“兩創四服務”活動，認真查找制約地稅事業發展的思想障礙和問題，切實整改到位，完善各項制度，充分發揮地稅職能，優化投資創業環境，推進項目建設又好又快發展，確保思想解放大討論活動取得實效。

（五）抓好政風行風評議工作，確保評議和形象測評工作取得佳績。進一步抓好政風行風評議和形象測評工作，積極主動地找工作差距，主動接受監督，認真抓好整改，構建長效機制，促進地稅環境的持續優化，確保在今年全省政風行風評議和全市形象測評中取得佳績。

（六）大力推進二項建設，確保地稅管理效能提升。進一步推進規範化建設和地稅文化建設，繼續強化先進理念的灌輸和培訓，不斷完善規範化管理體系，建立健全績效考覈機制，積極穩妥地推進個人績效管理，大力提升地稅文化品味，豐富地稅文化建設的載體，拓寬地稅文化外延，進一步加強機關效能建設，大力提高地稅工作執行力，確保地稅管理效能有效提升。

有關工作述職報告10

我行一向奉行“服務源自真情”的宗旨，爲客戶提供貼心周到的服務。在這個過程中，微笑便扮演着不可缺少的角色。作爲一線服務人員，平凡的崗位，平凡的工作，爲使每個客戶都能感受到我行的優質服務，同事們每天都堅持用真誠的微笑對待每一個客戶，雖然有時會遇到無理取鬧的客戶，但我們都始終堅持用真誠的微笑耐心地爲客戶講解，讓客戶真正感受到我們的真情服務。

一篇xx曾這樣說過：人生以服務爲目的，服務是一種美德，是一種快樂;服務別人，得到的是自我價值的肯定。通過自身對大堂經理工作的親身體驗,自身對服務有有了一定的認識，看似平凡而普通的大堂服務，其本身蘊藏着豐富的內涵和價值。就像我在和陌生人交往的時候喜歡首先問對方是哪裏人一樣，感覺每個地方的人有每個地方人的特點，這樣瞭解後纔可以更好的和對方溝通。

營業部是銀行的窗口，小小窗口反映出的是銀行的整體面貌和信譽。記得曾有一位經濟學家說過，“不管你的工作是怎樣的卑微，你都當付之以藝術家的精神，當有十二分的熱忱”。誰都知道,與客戶直接打交道既累又繁瑣,可我喜歡這個工作,喜歡看到客戶希冀而來、滿意而去的表情;喜歡看客戶在我們的建議下得到意外收穫時的驚喜;滿足於由於堅持原則而使銀行和客戶的利益得到保障後獲得的成就感。但也常因硬件設施上的不足而不得不通過人爲的'服務手段去彌補而產生遺憾，也不得不接受客戶沒有達到目的時不滿的宣泄……總之，各種各樣的人們來往交替，以真誠服務換客戶真情,使我們的工作生動而多彩。有時候也會碰到很多不講道理的客戶，這時候“微笑”服務就顯得尤爲重要，也許一個簡單的微笑就能化解客戶原有的怒氣。

記得有這樣一個故事，一個怒氣衝衝的客戶在大聲叫喊，同事微笑着迎了上去，結果被問，你在笑什麼，有什麼可笑的。同事的回答很機智，也很巧妙，“老師，微笑服務是我們的基本服務準則”。尷尬的氣氛很快的被化解了，氣氛也由當時的凝重轉變爲輕鬆。當我們真誠的爲客戶遇到的難題着急，真誠的幫助客戶解決問題的時候，我想大多數客戶的怒氣都會煙消雲散的。微笑不僅可以縮短人與人之間的距離，而且是化解矛盾最有利的武器。真誠是可以傳遞的，只要你真誠的對待別人，別人也同樣會感受到你的真誠。不是有句老話說的好嗎，笑一笑，十年少。我們在快樂工作的同時，身心也得到了愉悅。以的熱情服務客戶，因爲我們不僅代表着網點的形象，也代表着整個銀行的形象。

隨着服務理念的不斷升級，從“銀行的服務”到“服務的銀行”，銀行的服務觀念和水平正在發生質變，服務源自真誠，只有付出真誠的服務，才能贏得所有潛在的客戶。誠心實意地去對待每一位客戶，你的心靈深處是寧靜的、你的身心是輕鬆的，你將會被一種愉悅的氛圍包圍。

有關工作述職報告11

在緊張和忙碌中匆匆而過。細細想想，對於我個人來說是值得珍藏的一年。5年前，我踏上了共青團工作這片“熱”土！這種“熱”，是名副其實的！工作火熱，感情火熱！5年裏，這樣的“熱”溫暖着我，陪伴我成長，磨礪我進步，贈予我許多難忘的記憶！10月份平平淡淡的，和共青團說“再見”了，但內心裏那種複雜、糾葛和不捨的情感讓我想起徐志摩的《再別康橋》。5年裏，一直得到各位領導悉心呵護和在座的各位同事關心厚愛，借這次機會表示我真心的謝意！

現將本人在黨羣工作、團青工作和紀檢監察、黨支部等工作方面情況向各位作如下彙報：

一、在黨羣工作方面和機關支部工作

一年來，配合科長認真開展工作，發揮好科室職能。一是做好分公司企業建設工作。做好xxxx公司企業文化建設的宣貫工作。針對“三基”工作，重點關注了企業標識的正確使用。二是加強“五創”活動，提高基層黨建工作水平。重新對檢查考覈中支部建設進行修訂和完善，加強對基層黨建工作的監督考覈。先後在7月和11月組織了支部書記經驗交流會和支部書記培訓班，觀看了警示教育片和學習了黨務知識；三是在黨員管理方面，我始終圍繞“四個及時”做好本職工作。即及時轉交組織關係、及時收繳黨費、及時做好待發展黨員和預備黨員轉正資料的整理工作、及時將基層單位黨支部書記和黨員提出的問題進行彙報和反饋。四是及時準確做好每年2次的`在職員工遺屬撫卹費、水電氣補發放和審覈發放職工喪葬補助費申請的工作。五是做好機關黨支部工作，黨工團齊心協力抓好機關建設，開展各類文體活動。

二、在紀檢監察工作方面

在紀檢檢查方面，一是修改了分公司《領導班子黨風廉政責任制》並下發紅頭文件；組織黨員幹部進行了崗位廉政承諾，圓滿的完成了長達半年之久的“牢記兩個務必、加強作風建設”主題教育活動，共組織集中學習12課時，學習主題教育活動材料8篇，組織黨員領導幹部收看電視錄像學習3次，二是對黨員幹部進行警示教育，08年通過各種渠道和載體進行了12次各類警示教育。三是做好效能監察工作，圓滿的配合管道公司完成了對分公司所承擔的東部管網改造工程的效能監察工作，同時也圓滿完成了年初對分公司xxxx河穿越工程的效能監察立項、終結工作。四是做好工程的廉政監督工作，具不完全統計，08年共簽訂《工程建設廉政責任書》110多份，參加合同開標14多次。五是做好分公司反舞弊舉報（道德熱線）工作，做到有記錄有回覆。

三、在團委工作方面

一是發揮團幹部的自身優勢，支持他們創造性的開展工作。針對團員少青年多的現象，團委給他們壓擔子，支持他們工作，給他們創造出良好的青年工作環境。xxxx輸油站團支部積極倡導青年的志願服務精神，多次向地震災區和貧困地區的失學兒童獻愛心。今年五四前夕xxxx輸油站團支部榮獲共青團xxxxxx市委“xxxxxx市五四紅旗團支部”榮譽稱號。二是加強團的自身建設圍繞安全生產開展活動。完善“青年安全生產示範崗”活動，發揮青年在安全生產中的示範導向作用。三是提高日常工作能力，搞好團青工作的基礎建設，進一步修訂和完善了團支部工作的考覈制度；四是積極支持各團支部獨立開展工作。從有限的團活動經費中拔出部分費用給各團支部組織活動，爲各支部訂閱了《中國共青團》等刊物，組織各團支部開展主題討論，加強了對各團支部之間的工作交流和對團員青年的教育。五是認真做好青年推優工作。今年推選了4名優秀青年員工參加xxxx公司“十大傑出青年崗位能手、技術革新能手、青年志願者”的評選，xxxx被評爲“十大傑出青年崗位能手”稱號，xxxx被“十大傑出青年志願者”稱號，xxxx、xxxx被“優秀青年”稱號，08年團組織向黨組織推薦2名優秀青年加入中國共產黨員。六是進一步豐富團員青年的業餘文化生活。機關團支部多次與機關工會聯合舉各類文體活動，圓滿的完成了與xxxx公司團委聯合舉辦的第九屆青年冬季運動會。

有關工作述職報告12

作爲一名企業培訓師，從事管理培訓工作時至近日已有5個年頭。這些年來關於培訓效果提升的討論一直沒有斷過，主流觀點是培訓效果提升的重點不在於課堂，而是在培訓後成果轉化。我個人認爲這個觀點對錯是一半對一半。對的部分是很欣慰企業培訓負責人終於將關注點轉向課堂之外了。錯的部分是就絕大部分中國企業，培訓效果提升的重點其實是在培訓前而非培訓後。相對培訓結束後獲得的成果而已。在公司領導的支持和各部門的配合下，我部門有針對性的開展各項培訓，順利完成年度培訓目標。共組織實施一級培訓24次，參與員工合計1097人次，人均學時23小時，整體培訓基本覆蓋公司所有員工。

一、主要實施培訓內容培訓工作主要集中在基礎員工的基本素質、專業素質、管理素質培訓方面，主要培訓內容有：質量體系培訓、特殊藥品管理培訓、新員工培訓等：（培訓彙總表）

二、培訓效果：通過認真組織培訓、培訓效果考覈、完善培訓檔案工作，一方面提高了員工職業素質、工作能力，另一方面順利通過GSP審覈中的培訓方面檢查，並通過賽諾菲審覈中的培訓方面檢查。

三、培訓工作中存在的問題

1、一級、二級培訓的溝通需要加強：在GSP和賽諾菲檢查中，發現一級和二級培訓的'溝通存在問題，一些員工必備的培訓項目沒有列入一級培訓計劃，而是列在二級培訓當中，二級培訓之後沒有歸檔到一級檔案。另外，對於二級培訓指導不夠，使二級培訓檔案不規範。

2、公司內部培訓師力量匱乏，技巧不足：組織的培訓中，培訓師隊伍比較單一，培訓技巧不足，很難調動參訓員工參與的興趣。

3、部門領導對於培訓中是不夠：很多培訓中，應該參加的部門領導經常遲到、早退、缺席、培訓中處理業務，對於整體培訓效果產生不良影響。

有關工作述職報告13

20xx年即將忙碌而充實地翻過，今年是我對社區居委工作加深認識和學習的一年。以下是我今年文教工作的主要情況，現彙報如下：

一、在鎮政府社發科、黃興片黨委書記、居委書記、主任的領導以及各位同事的幫助下，組織居民參加鎮裏、片裏和在社區自行開展了多項豐富多彩的羣衆性文化活動。

這些健身活動的舉辦和開展既推動了全民健身運動的深入進行與普及，又豐富了居民的文化生活，也陶冶了情操。讓居民們不僅通過體鍛強健了身體，同時又搭建了交友的平臺，易於交到志同道合的朋友。

3 、爲了豐富社區未成年人的暑期生活，暑假期間在鎮政府社發科、未保辦、黃興片黨委和居委書記、主任的領導下開展了創意繪畫、手腦速算等20項異彩紛呈的學生暑期夏令營活動，達到了小區未成年人玩的開心、家長放心、小區安心的目標。

4 、組織13位居民去體質監測站參加市民體質監測。

6 、教授居民學做第八套廣播操，每天十點領操帶領全體居委幹部和部分居民做廣播操。

7 、組織居民去文化中心學跳橡筋操。

二、根據市、區、鎮三級政府各職能科室下發的指示精神來貫徹落實和執行社區文化宣傳建設等各項任務。

在第一時間把上級最新的政策和資訊準確地傳達給居民，使居民們能及時知曉到政府所提倡的方針及施行的實事工程，瞭解到社區有關的最新動態與新聞，充當橋樑和起到有效溝通、上情下達之效。

1 、安裝防盜窗鉤與門鏈的上門登記。

2 、戶籍人員居住地屬地化管理徵詢與上門登記併發放受理後的回執。

3 、參與業委會換屆選舉上門發放選票。

4 、上門瞭解本市常住臨時來滬境外人員的情況和採集常住臺胞的`信息。

5 、參加上海市基本僑情調查第一階段上門摸底和第二階段上門填表。

6 、參加 xx區和鎮兩級人大代表換屆選舉-上門登記選民第一階段等。

7 、正在進行中的組團式聯繫服務羣衆上門走訪分片區域管理內的197家人家，發放民情聯繫卡197張，目前已整理編寫了35篇走訪記錄和民情日記，代爲向物業報修及收集了民情建議和協調了小矛盾等共計35條以及將後續情況和處理結果反饋。

8 、參加文明指數測評當志願者執勤，在路面清潔，在道口揮旗，在小區巡邏等。

9 、製作並補全了 創建安全小區的資料。

三、服從和完成居委書記、主任佈置和交辦的日常工作及配合各條線幹部做好各項宣傳工作。

3 、我小區已於去年升級爲標準化活動室，今年鎮政府繼續下發配齊並新添補全至800餘冊圖書。

4 、我小區成功申請爲xx區“體育生活化”實驗基地，屆時區裏會下發配齊並添置一些健身器材及遊藝用具等。由於我小區會所目前正在裝修中，屆時等裝修好之後會一併下發統一來安裝。

5 、健身器材總體良好無大損，部分替換更整新。原有四臺因使用年限到期而報廢的健身器材在拆除後重新安裝了新器材，今年共更新了健身器材4件，報修了3件。

6 、做好老年遠程大學的學員登記和日常管理工作，統計上海遠程老年大學收視點的信息。

7 、配合有線電視臺做好今年及歷年有線電視費未繳的催款。

8 、參加了共青團xx區鎮第十六次代表大會暨鎮團委換屆選舉。小區團支部在暑期夏令營期間開展了保潔護綠行動和組織團員觀看了《南京！南京!》碟片。

四、獎項的獲得、榮譽的授予與參加的培訓。

有關工作述職報告14

尊敬的各位領導、居民代表：

大家好！

進駐社區以來，在街道、社區領導的指導下，在社區同志們的幫助下，我在深入政治、業務學習的同時，不斷提高爲人民服務的自覺性，求真務實、廉潔自律、努力工作。在社區創建“安全生產文化示範社區”、“全國文明城市”等重點任務中，協助社區領導克服困難、迎難而進，各項工作均取得了一定的成績，也受到了上級領導的表彰。

一、遵章守紀，團結友愛，努力學習，不斷提高各方面的素質和能力

在社區工作以後，我漸漸認識到，社區是社會的神經未梢，社區工作的好壞直接體現羣衆的利益得失，同時社區工作千頭萬緒，牽掛到黨的各方面的方針政策，因此，在做好本職工作的基礎上，不斷加強各方面的學習，從黨的會議精神到各方面政策文件，從政治理論學習到街道業務知識學習，通過學習自己的思想政治素質有了長足進步，政策理論水平也有很大提高。更加明確了“爲誰幹，怎麼幹”的內涵，平時在工作中，能團結同志，遵章守紀，主動參加社區組織的各項活動，在勞動中、在考察調研中、在過組織生活時，在扶貧幫困活動中都能踊躍帶頭。主動配合社區工作，圓滿完成各項工作任務。

二、發揮自身優點，認真完成各級交辦的各項工作任務

1、本人有一定的社區工作經驗和過硬的.計算機軟硬件技術，在日常工作中，我熱心地幫助社區同事解決計算機、網絡問題，提高了社區的辦公效率。在社區創建安全生產文化示範社區工作中，協助社區綜治員完善安全生產製度8項，整理工作資料10餘本，組織、主持“慶中秋、迎國慶-安全文化文藝晚會”一場，以有獎問答形式向觀看居民宣傳文明禮儀、安全知識，受教150餘人。

2、在創建全國文明城市工作中，我始終以熱誠的工作態度，主動參與到社區文明建設、創城宣傳、環境衛生治理等工作中，累計協助社區補充、完善《志願者服務》、《未成年人思想道德教育》工作資料11本；設計、懸掛宣傳掛圖20餘份、宣傳橫幅（樹幅）50餘條，發放宣傳單200餘份；召開以xx等主題的居民座談會5場，參與居民180人次，有效的提升了轄區居民對xx創建問過文明城市的知曉率和支持率；組織、參加各類志願者服務7次。

回顧一年的駐社工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足。一是社區業務知識還不夠精，還需不斷加強學習。二是與社區羣衆交流還不夠，因此在今後的工作中，我要揚長避短，不斷加強學習，多向老同志請教，進一步加深和居民的瞭解、溝通，做一名優秀的駐社工作者。

此致

敬禮!

　　述職人：xx

　　20xx年xx月xx日

有關工作述職報告15

尊敬的各位領導、老師：

大家好!

首先感謝校領導對我工作的指導與認可，感謝諸位老師對我的熱忱幫助、關心，感謝孩子們對我的喜歡、愛戴與尊敬，感謝家長對我工作的理解、傾心與支持。

我始終堅信一個人只要真誠的付出，踏踏實實地走自己的路，回眸一望，總會留下一道道值得回憶與思索的足跡。匆匆忙忙中一個學年又已度過，20xx年真的讓我難忘，帶着新的希望來到了華三開始開墾一片屬於自己的新天地，接受了一年級的班主任工作和語文教學任務。回首這一學年工作，充滿了機遇與挑戰。在這一年中，我收穫了許多。我始終銘記“作爲一位老師一定要有責任心。”我踏實地做好每一件事情，有辛勤的耕耘，有收穫的喜悅，也有不足與遺憾，伴隨着孩子成長的足跡，咀嚼着埋藏在心底的記憶，現將本學期的工作總結如下：

一、工作思想

認真貫徹迎江區教育工作精神，把“德”放在首位，教育學生做人，自己首先學會做人，嚴於律己，爲人師表，堅持愛我所愛，盡我所能，結合學校實際情況，工作中確立了一種新的意識：以人爲本，以學生爲主體，抓兩條主線：養成教育，班級常規管理。以先進的教育理念爲指導，堅定不移的抓好每一位學生的學習，用真心關心愛護每一位學生，用一個優秀教師應有的職業道德與責任心辛勤地耕耘着生活的每一天。

二、德育工作

(一)、培養學生良好的習慣

作爲一年級的老師有多少苦，多少累我不清楚，但無論風和雨，淚與汗，我都會下定決心將普通而又平凡的班主任工作做好。一年以來，孩子在我眼中明顯的長大了，尤其是良好習慣的養成，一年級孩子年齡小，紀律渙散，自控力差，我主要從培養學生良好習慣入手，課堂上進行趣味教學，讓學生在玩中學、學中玩，儘量吸引學生的注意力，從點滴做起，組織好學生的課堂紀律。沒有規矩不成方圓，班級相應制定了一系列的考覈、評分標準並在實踐中驗證，收效較好。強調“三個一”的養成，注意教學衛生。班級設立了小組長、小隊長和代理班長。讓孩子漸漸樹立競爭意識，起到了一定的作用。

1、通過每週的常規訓練，促進學生良好習慣的養成。點滴中發現學生已經形成良好的讀書、寫字、紀律衛生等習慣。通過班會、品德課教育，強化班集體的建設，目前學生的主人翁意識已初步形成。其次，定期向學生進行課堂常規、集會和出操常規、衛生、勞動常規、參觀常規等方面訓練，教育學生知道“個人要服從集體，服從命令”的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證班級表現出“活而不亂，嚴而不死”的班貌。根據孩子的特點定期向孩子滲透《國小生守則》、國小生日常行爲規範》，利用語文課強化人文教育、基礎道德與日常行爲規範的養成。

2、有句話說：“抓在細微處，落在實效中”，班主任工作只有細緻入微，才能使班級管理見成效。一年裏班級開展了有意義的體驗活動，如“學雷鋒做好事”“學做家務”“感恩母親節”“我爲媽媽洗腳”等，目的是讓孩子從活動中受到思想薰陶，學會感恩。根據學校大隊部的要求，根據學生的興趣、愛好，結合“校園吉尼斯”活動，在班內開展了古詩大王、跳繩能手的評選。通過活動，學生的合作能力得到了提高，增進了同學之間的友誼，學生對這類活動樂此不彼，興趣盎然。

(二)、培養良好的班集體

1、班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花齊放。集體活動最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生參加學校組織的各種活動，如瞻仰陳獨秀墓遊園活動、慶元旦寫字比賽、學科競賽、華三好聲音大賽、中華古詩詞朗誦，還有慶六一的跳繩比賽和趕豬比賽，課內與課外結合，取得了良好的教育效果。

在慶六一跳繩比賽中，楊思遠同學獲得一年級組男子跳繩第一名的好成績,本班在這次活動中也獲得了“優秀組織獎”;在“迎新春學科競賽”中，我班程屹冉同學獲得了一年級組唯一的“華三小博士”的稱號;在區寫字比賽中，我班鄧諾言、韓夢媛等7位同學分別獲獎;在華三好聲音PK賽中，我班楊婭楠和程屹冉同學作爲主持人，表現非常出色。孩子們就是在這樣的'活動中能力得到了鍛鍊，情感受到了薰陶，集體榮譽感也進一步增強。另外我更珍惜每次的家長會，通過與家長有效的溝通，宣傳班級特色、學生個性，協調班級工作的順利進行。

2、加強心理健康教育，在這一方面，我儘自己最大的力量做好學生心理溝通工作，在學生心中我已成爲他們的知心媽媽，學生有什麼不愉快或是高興的事都願意與我一同分享，我也願意爲他們保密，健全他們的人格促進師生關係和諧發展。

三、 教學工作

教學工作是學校各項工作的中心，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來，在堅持將新課程理念學習運用到教育教學實踐中去，並積極探索教育教學規律，充分運運用學校班班通等各種教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度，取得了明顯效果，具體表現在：

(一)發揮教師爲主導的作用

1、備課深入細緻。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握重難點。在制定教學目標時，非常注意學生的實際情況，以學定教。

2、注重課堂教學效果。教學中我很注重面向全體學生，挖掘每名學生的閃光點，因材施教，充分發揮評價、賞識作用，利用評價優勢促進學生學習意識，增強學習興趣。在課堂上讓學生成爲真正會思考、會學習的小主人。每一個孩子都能體會成功的喜悅。

3、在作業批改上，認真及時，做到全批全改，重在訂正，及時瞭解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。

4、堅持學習，不斷汲取他人的寶貴經驗，提高自己的教學水平。

(二)調動學生的積極性。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好，不同的生活感受和不同的表現形式，使他們形成自己不同的風格，不強求一律。有意識地以學生爲主體，教師爲主導，通過各種遊戲、比賽等教學手段，充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式，變"要我學"爲"我要學"，極大地活躍了課堂氣氛，相應提高了課堂教學效率。

(三)做好後進生轉化工作

作爲教師，應該明白任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面，對優生的優點是顯而易見的，對後進生則易於發現其缺點，尤其是在學習上後進的學生，往往得不到老師的肯定，而後進生轉化成功與否，直接影響着全班學生的整體成績。所以，一年來，我一直注重從以下幾方面抓好後進生轉化工作：

1、用發展的觀點看學生。

應當縱向地看到：後進生的今天比他的昨天好，即使不然，也應相信他的明天會比今天好。

2、因勢利導，化消極因素爲積極因素。

首先幫助後進生找到優、缺點，以發揚優點，克服缺點。其次以平常的心態對待，讓他們享有與其它學生同樣的平等和民主，稍有一點進步時，老師應予以肯定和鼓勵。

總之，一分耕耘，一分收穫。教育是一項長期的工作，更需要長久的投入，才能看到碩果。在今後的工作中，我將繼續努力，以更飽滿的熱情投入其中，讓教育的光芒更燦爛，爲教育事業奉獻自己的力量。