活法讀後感(15篇)

認真讀完一本名著後，大家一定都收穫不少，現在就讓我們寫一篇走心的讀後感吧。可能你現在毫無頭緒吧，下面是小編爲大家整理的活法讀後感，歡迎大家分享。

活法讀後感1

第一遍學習完《活法》這本書，整體感覺文字平實無華，沒有豪言壯語，但是特別真實，有哲理，對我們的工作指導意義重大。下面講幾點讀後感觸特別深的地方：

稻盛和夫先生總結的特別有名的"人生方程式":工作的結果=思維方式×熱情×能力。如果把這三者按照重要程度進行排序的話，應該是思維方式第一，熱情排第二，能力第三。能力是你在目前的工作崗位上已經具備的崗位素質，但相對於熱情來說，熱情比能力更重要。我理解熱情含有工作態度的成分應該比較多，有熱情至少說明你認同公司的文化和價值觀，有熱情你一定會爲公司的成長而努力工作。當然，有熱情，如果能力不夠，可以在公司的發展和工作過程中來逐步提升。思維方式我理解主要是指人的思維靈活、思路非常好，這點在我們工作中特別重要。我們來假設3種人：

第一種人，是一個個人能力較強，而工作熱情欠缺的人；

第二種人，是一個個人能力一般，但工作熱情四射的人；

第三種人，是一個個人能力一般，但思維活躍，工作熱情的人；

很顯然，我們工作中最看重的是第三種人，然後是第二種人，第一種人雖然工作經驗豐富，個人能力較強，但他沒有想把工作做好的強烈願望，這種人是不受歡迎的，工作的結果也不會好。

第二個感受很深的地方是序言裏講的，"人生的真理在勤奮工作中領會：工作現場就是最好的磨鍊意志的地方，工作本身就是最好的修行，每天認真工作就能塑造高尚的人格，就能獲得幸福的人生。"對於這幾句話，我的潛意識裏非常認同。就拿我自己來說，91年進中鼎，上過硫化，開過模具，做過技術開發、生產管理，我可以問心無愧地說，在每一個工作崗位上我都是非常努力認真工作的。我進模具廠的時候，一般學徒要6個月，我只學了2個月就出師，爲什麼？我雖然不比別人聰明，甚至還要更加愚笨，但我努力，我每天早上都會提前2個多小時到車間，動手練習加工，晚上下班再繼續加班學習。

在陪伴中鼎發展的20多年工作中，我確實感受到工作可以帶來很多意想不到的快樂。仔細想想，我們一生中有一半以上的時間是在工作中度過的，我們必須在工作中加倍努力，在工作中找到快樂，工作做好了，心情好了，人生才幸福；如果把工作當作負擔，純粹當作養家餬口的"工具",不能在工作中找到活着的意義和人生價值，甚至把工作上的不開心帶進生活，那麼我們的人生一定是不幸福的。

第三個感觸很深的`是"人生的意義在於磨鍊靈魂"這句話，它闡述了人活着的意義。"人活着的意義"是一個非常哲學的，簡單而又複雜的問題，相信很多人一生都在追尋這個問題的答案。人都是要死的，每個人最終都會面對死亡，不管你是靈魂高尚的人，還是靈魂低俗的人，死亡對所有人都是公平的。但是，既然上帝給我們的是一個公平公正地來到這個世界的權利，那麼，在有限的生命裏，如果我們能盡最大的努力活出自己心中的精彩，在努力工作中找到自己的快樂和幸福，在離開這個世界的時候帶着更美好更崇高的靈魂去迎接死亡，又何樂而不爲呢！我相信：只要我們盡力去做一個有能力、有熱情、有思想的人，盡力去做一個工作中身邊大部分人都認可的人，當你帶着自己的成功和人生精彩離開的時候，一定不會心存遺憾！

活法讀後感2

我們要有突破障礙的信心和勇氣，這樣我們的個性才能愈發堅強及堅忍不拔。正是這股堅持到底的毅力使我們收穫另一次更大的成功。

薄如蟬翼卻又堅硬厚重的阻礙之牆，時刻與我們每個人相伴，小部分掙脫陰霾，世故和所謂的慣性思維，最終得到思想的自由，取得了心儀的成果，而大部分在遇到一堵牆時，認爲必定難以穿越，他們是盡力了，但還是有所限制。撞到了牆，就以難以穿越爲自己的放棄找藉口。

（全文都以小部分，大部分區分兩種態度的人）可能他們付出的努力一樣，也許他們都是尋找最後的成功，最後卻以截然不同的結局收場。是社會的不公平？是一次次的偶然？是僥倖？是上帝之神眷顧於小部分人？似乎都不是。

《活法》給了我們很好的詮釋，其實這裏面存在着很強的必然性。細細分析大家可以看到兩種人對待困難的迥異態度，小部分人在遇到表面上看似不可能實現的任務，內心堅信自己一定能夠實現，一切的一切可以預見和不可預見的困難都是免不了的，所有的挑戰都是自身突破的絕佳機會，珍惜擺在自己面前的每一次“刁難”，憑藉着自己超凡的勇氣和堅毅，衝破層層困難，取得一次又一次的成功。

大部分在遇到困難下意識的躲閃逃避，用盡全身解數給自己的放棄找藉口，一次又一次的放棄，一次又一次的藉口，造就了他們把放棄當成常識，失敗也常爲家常便飯，自然無法體會到每一次突破帶給內心深處無與倫比的喜悅和成就感。這便是其必然之所在。當然我們每個人遇到困難都會有本能的逃避，這是人自我保護的自然反應。

那如何去克服這些情緒，衝破內心的心牆，取得設想的成功呢？當然！建立固若金湯的自信心和勇氣則成爲突破的重中之重，書中有句話是這麼寫的：我們要有突破障礙的信心和勇氣，這樣我們的個性才能愈發堅強及堅忍不拔。正是這股堅持到底的毅力使我們收穫另一次更大的成功。這句話闡述了取得成功的必然階段和每個人要取得成功所要具備的基本素質以及不斷深層突破取得更大成功的循序漸進。

那如何建立內心真正的自信和勇氣呢？自信不是外力能施與的，它是時刻存在於你的內心深處並不斷尋找的精神力量。如果擁有強烈的慾望，真的相信有實現的那一天，堅定地認爲自己能夠衝破圍城，掙脫原以爲的難之又難，最終將會變得得心應手遊刃有餘。

若能內心不斷的暗示強化這種強大的力量，自信也在不斷地堅固，不斷地衝破，不斷地成功，良性循環將引領我們邁向新領域。有句話“我們無法致力於連自己都不相信的事”，深刻了自信的重要。沒有自信的你，只能永遠的`成爲99度的熱水無法沸騰。挑戰和創新都是相當動人的字眼，事實卻會帶來苦頭或隨之而來的無法想象的超負荷工作，而這些都需要耐心和勇氣。

在平時的工作中面對挑戰如果真的用自己強有力的勇氣保持事物絕對的客觀，進而根據事實制定行之有效的行動計劃，每一步都要求盡善盡美，每一次的難題都會被不達目的誓不罷休的勇氣打敗，從而真正敞開自己，用內心陽光般燦爛的微笑感染周圍所有的人。這樣我們的個性會變得愈發堅定而堅忍不拔，衝破內心一層又一層的障礙，迎接我們的必然是燦爛而充滿朝氣的曙光。

活法讀後感3

近日，閒暇時讀了《活法》這本書，感觸很多。作者用極其簡明通俗的語言，闡釋了很多爲人處世的道理。

這些道理其實就在我們身邊，和日常工作、生活息息相關，只是由於太過平常和普通，往往被很多人忽視和遺忘。讀書的過程更像是一個自我透視和醒悟的過程，在漸漸走進稻盛和夫先生精神世界的同時，自己彷彿也經歷了一場心靈的淨化和啓迪。

書中作者尤爲強調“追求做人的正確的準則”，所謂“做人的正確的準則”，就是正直、勤奮、謙虛、堅強、節制等等，做人不能太自私、不能虛僞、懶惰、貪婪，不能損人利己等等。作爲“爲師之道,端品爲先,學高爲師,身正爲範”的教育工作者，我們更應該懂得這些做人準則。

感悟一：教書育人做好表率

不由得想起陶行知先生的一句至理名言：“千學萬學學做真人，千教萬教教人求真。”我們是教人怎樣做人的人，首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典範性，爲人師表是教師的美德。只有我們以身作則，才能起到人格感召的作用，培養出言行一致的學生。我們對學生的這種影響是任何教科書、任何道德箴言、任何懲罰和獎勵制度都不能代替的一種教育力量。

感悟二：和諧相處謙遜有度

這本書之所以深受讀者喜愛，是因爲它用淺顯的語言表達深刻的思想。比如，關於謙遜、禮讓，書中有一處這樣寫道：“總是客氣低頭、將功勞讓於人；得意之時，抑制膨脹的自我、一切淡然處之;優先考慮對方，相互謙讓"。這些是告訴讀者做人要謙虛，要謙讓，我國乃禮儀之邦，謙虛、禮讓是中華的傳統美德。我們在工作、生活中，與同事、朋友相處，只有做到謙讓，懂得設身處地爲別人着想，才能贏得周圍人的尊重，才能收穫友情，我們的工作、生活的秩序纔會更加的和諧。

感悟三：改變心境順其自然

無論對待何人、何事，順境的時候自不待言，身處逆境的時候也要對那些激勵你成長、給予你幫助、促使你堅強的人說一聲謝謝，時刻保持感恩的心。對困難要說謝謝，對好運也要說謝謝，少一些抱怨，你會發現心態調整好了，纔會體會到工作、生活的樂趣，你纔會活得比別人快樂。要相信積極的人生態度會像一隻無形的手，推動我們將常人以爲“不可能”的事情變爲“可能”，會給我們帶來一次又一次驚喜。態度像磁鐵，思想像輪子。我們無法改變人生，我們可以改變人生觀。我們無法改變環境，我們可以改變心境！

感悟四：保持熱忱收穫幸福

公式：人生、事業的.成果=思考方式×熱情×能力

作者認爲熱愛是點燃工作激情的火把。這一點我很贊同。無論什麼工作，只要全力以赴去做就能產生很大的成就感和精進持恆自信心，而且會產生向下一個目標挑戰的積極性。這也是我們常說的敬業，在工作崗位上小有成就的人會告訴你：敬業是一種良好的習慣，如果把工作當成磨練心性的體驗，你就能享受工作帶來的幸福感。我們教育工作者更需要有這份對教育事業的熱忱與執着。

生活中，面對困難、勇敢相對。工作上，精進持恆，孜孜不倦。地對待。讓我們全身心地投入到工作、學習與生活中，在付出智慧與汗水的同時，也將繪出不一樣的人生畫卷。

活法讀後感4

拿起《活法》這本書，很多人的感受應該差不多：深深的贊同書中的很多闡述，深覺得讀此書可以明智，可以幫助我們重塑價值觀、道德觀、人生觀和世界觀。在“活着”的過程中，不因世俗的利益衝擊而產生猶疑，堅定的做一個正直高尚的人。

人的一生很短暫，從20多歲到60多歲，一直都在工作，如果沒有樹立一個很好的觀念，處理不好個人與工作的關係，人生應該也不會過得愉悅。偶然會聽到有人說，反正幹一天算一天。對於這樣的觀點，總是覺得很愕然。工作是個人實現人生價值的一個非常重要的渠道。時間是自己的，不負責任的態度，影響了公司也必定會影響自己。公司並不會因失去這樣一個人而受到多大的影響，但對個人而言，隨着時間流逝沒有獲得成長，纔是最致命的。

書中提到“自燃型”的人，喜歡工作，不需要督促。這是不是一種理想型，可遇而不可求的人才？香樟在南方是強勢樹種，可以長成參天大樹，但是到了北方，長勢一年不如一年，最後不是被截頭就是被替換。事實上香樟就不應該在北方使用，但它沒有發言權。是景觀設計和施工中的哪一個環節出了問題？還是所有人都選擇了無視與沉默。

“對領導的`要求是德重於才”。企業的管理者並不一定是能力最強者，但應善於發現和傾聽，具備爲他人服務的意願，有協調關係、調動資源的能力。可以引導集體的工作熱情，協助團隊中的員工發揮所長，亦能幫助員工實現人生價值。如果只有指派工作的管理形式，會抹殺員工潛力和主動思考的意願。所以無論是公司提供成長環境，還是員工主動創造發展空間，需要的是雙方有良性的互動。一個平等交流的氛圍，可以培養員工主人翁的態度。多一個腦子思考，團隊就多一份力量。

如果說公司是一塊土壤，員工就是植株。在貧瘠的土壤中成長起來的植株，會具有很多的優良品質和卓越的能力，比如稻盛和夫先生本人。但這種環境下植物的種類和數量都是稀少的。只有肥沃的土壤，才能出現欣欣向榮的景象。而在同一片肥沃的土壤上，每種植株需要的微環境是不一樣的，有的喜歡充足的陽光，有的喜歡半陰狀態，有的喜歡長在水邊，有的可以紮根在石縫，或許各有差異，但一樣生機勃勃。

誠邦從20xx年上市後，進入了轉型期，就像一艘大船改變了目的地，在汪洋大海中調轉船頭。船身會傾斜，沒有做好準備的船員可能會不小心摔出船身，而其他的船員需要緊緊握住靠近自己的任何一個固定部件，跟隨大船作出改變。從思想上和身體上都要配合轉型的一系列變化，這對於船上的每個人都是挑戰。這期間公司對於培訓工作非常重視，進行了多項綜合性的課程安排，幫助員工在轉型過程中，提高自身專業素養等多方面能力，跟上公司的發展需求。公司和員工，都在一條船上，需要共同推進，才能保證順利的轉型。

稻盛和夫先生在《活法》中提及做人最基本的倫理觀和道德觀，至始至終都在他的文字中體現，反覆的強調正義、公平、公正、誠實、謙虛、努力、勇氣、博愛等等，讓讀者印象深刻，也會在閱讀的過程中不停的反思自己的日常行爲，達到“讀書育人”的目的。誠邦秉承的“以德立人，以誠興邦”的企業文化，也需要象《活法》一樣，通過各種方式、各種活動灌輸到每位員工的思想中，自上而下以此爲工作行爲的準則，形成文化的認同感和歸屬感。

活法讀後感5

記得綜合辦公室在讓我選擇三本書中最喜歡的一本書時，我豪不猶豫的選擇了《活法》。因爲人的感情很奇妙，當你在進行選擇的時候只有那麼短短的第一眼印象就能打動你，像你喜歡上一件衣服，也許只是因爲這件衣服上的小配飾；像你決定去吃一個小吃，也許只是因爲它的香味讓你垂涎；而我喜歡上一本書，也許是寫書的人，也許是一段話，也許是一個詞，爲什麼喜歡《活法》，則是因爲在最初打動我的，是拿到手時入目的書名。

這看似一個簡單的名詞，卻蘊含了人生的價值體現。“活”，活成什麼樣，“法”，應該怎麼活。

書中說：人生的意義在於磨練靈魂，從我的角度上來講，我覺得人生的意義在於選擇。從我們努力誕生在這個世界上，我們是無知的，我們是空白的，是父母親人幫助我們成長，保護並教會我們只要活着，則一切都有可能。雖然我們先天環境與基礎不同，但是我們都有可以選擇創造的人生。我們要活成什麼樣？是漫無目標、無所事事的啃老過活、混吃等死？是做一個普通小職工，按部就班、平淡一生？是努力創業，打造自己的一片天地？還是盡心盡力的做好人生的每一項工作，得到社會的認可與成功？也許你現在所做的並不是自己喜歡的，但一定是自己選擇的，就算當初是父母幫助下的決定，但你沒有反抗，默默接受了被安排的人生，那也是另一種選擇。所以，人生沒有後悔藥，所有發生的事情都是過去時，時間不會停下來等任何人，既然選擇了那就欣然接受。

人生只有一輩子，我們需要認真思考並慎重選擇，我們到底要活成什麼樣？當然如果你實在懶的選擇，可以試着想想應該怎麼活。

有一個問題一直讓我迷茫，人生是爲了個人價值的體現還是爲了金錢的市儈，每一個人都有自己的喜好，但是當夢想和金錢成兩條平行線的時候，到底該如何選擇？

記得以前公司培訓的時候，學到過人分三種，自燃型、可燃型、不燃型，後來上網一搜，才知道原來這話就出自稻盛和夫先生說的一段話中，當時只知稻盛和夫先生自予自燃型，我自己定義爲可燃型，即而就沒有多想下去。

而現在在閱讀《活法》這本書時，稻盛和夫先生再次提到了“自燃型”人的重要，讓我再次面對這個定義，自燃型人：就是在沒有任何周圍的督促，自己就能熊熊燃燒。其實我們每一個人都有過“自燃”，只是在人生扮演不同角色的時候我們是選擇性的.自燃。比如就你一個人在家，你已經餓的不行了，讀後感http://是不是得自覺的起來找找吃的，自力更生；比如爲了孩子能上一個更好的學校，你可以盡最大的努力與犧牲，就爲了給孩子買一個學區房；比如爲了重病在牀的父母，你可以早起摸黑的，在醫院與家庭之間奔走。這些都是你在乎也最重要的人與事，不需要別人的勸說，你已經在“自燃”了。

所以面對人生也是一樣，將自己選擇的人生中喜歡的點放大，將不喜歡的變成在乎的、喜歡的，這樣不管在哪、什麼角色、什麼工作你都會變成“自燃型”人，哪怕再枯燥、再平淡的人生都可以活的有滋有味、五彩繽紛，甚至於最終讓夢想和金錢相交，即體現了人生價值，也可以賺的盆滿鉢滿，就算賺不到那麼多吧，但也不枉此生。

所以《活法》一書，是對人生的一種指引，是當你在人生迷茫時找到活着的意義。世界那麼大，人生那麼短，如果你改變不了世界，那就享受世界給你來帶的磨難人生吧！

活法讀後感6

一口氣讀完了稻盛和夫的《活法》、《幹法》。帶給我的是如同父母的耳邊叮嚀一般。告訴我們的“經營之聖”的祕訣是如此的簡單、樸實。這些生活道理早在打小時候起，父母就在耳邊叮囑：要勤勞本分，不能好吃懶做；要正直謙虛，不能虛僞傲慢，要誠實謙讓，不能撒謊貪婪；要節制，要堅強，做事要多替別人想想，不能軟弱，不能幹損人利己的事等等。父母沒讀過幾年的書，不識幾個字，但是這一點兒也不妨礙他們對生活的正確理解，他們的道理總是樸實，簡單。這些都是無數代人的“生活真理”、“做人的正確的準則”。可能，我們和稻盛和夫的區別就是他認認真真、徹徹底底、踏踏實實的做到了，並且用自己的一生詮釋了這些真理。

比如：“勤勞”。小時候父母就教育我，做人要勤勞。“如果天上真的會掉餡餅，那你也得起的比別人早，不然，等你起來了，早就被別人撿走了”，“種莊稼啊，七分靠管，就是再好的苗子，不去管，還是會顆粒無收”。稻盛和夫就有着付出“不亞於任何人的努力”的勤勞。懶惰、不努力的植物絕不存在，不努力的草類無法生存，動物也一樣，這是自然的鐵律。現在，豐富的.物質生活，輕易的滿足了人們生活的需求，使勤勞、踏實的幹活日益成了“愚直”，“偷懶”看來是如此的“合情合理”。“愚直”的人上進了，但是他們卻不明白“偷懶”纔是導致他們沒有上進的罪魁禍首。

再比如：“利他”。我們的父母們也有他們自己的說法。“吃虧是福，特別是在跟別人分好處的時候，別人拿六分，自己拿四分，那別人就會認爲，跟這個人做生意好，下次還會繼續跟你做”。這就是經營上的“人我雙贏”。其實，稻盛和夫用簡單的話語闡述了什麼叫“利他”。“利他”其實很平常，想給小孩好吃的東西，想讓辛苦的父母生活舒適等等，任何出於對周圍人的關愛之心都是利他。“換位思考”，多麼簡單的四個字，這就是“利他”的極好體現。

然後是“持續的力量”。“要是你不是時刻捧着竹籃，望着天，那有可能餡餅就在你低頭的時候掉到地上去了。”父親是這樣跟我說的。關於愛迪生的1%天分，99%汗水，我是這麼理解的。我永遠不去關心什麼時候機會纔會來臨，只要時刻提高自己，充實自己，機會來臨的時候能有一把抓住的實力就可以了。如果機會

擺在面前，沒有抓住的實力，那隻能頹然看着機會溜走。與其關心機會的來臨時機，不如動手提升自己。“臨淵羨魚，不如退而結網”！每天提升1%的1.01的365次方的算術肯定很多人都知道，重點是每天堅持做到，提升多少不是關鍵。

我們年輕一代可能沒有父母們的來自生活、生存的壓力，缺也丟失了對工作的認真態度，這是我們需要尋找回來的；我們年輕一代可能沒有父母們對工作的渴望、迫切，缺也丟失了那以廠爲家的奉獻態度，這是我們需要尋找回來的；我們年輕一代可能沒有父母們的“社會主義好”，缺也丟失了那捨己爲他的美好精神。我們的工作是什麼？是我們的事業，需要我們認真經營；我們的目標是什麼？是我們的人生高度，需要我們努力到達；我們的處事方針是什麼？是捨己爲他、換位思考，需要我們時刻牢記。

人活一世，爲何？

這是“泄露天機”的書，其實“天機”是如此的簡單、樸實。

活法讀後感7

最近重讀了一遍稻盛和夫的《活法》，這本書那麼的樸實、簡潔、接地氣！

這種活法，簡單、幸福、踏實、篤定、平靜……

感覺這個社會如果人人都這個活法，該有多麼美好啊！

稻盛和夫，兩家世界500強企業的締造者！平日工作生活和藹可親！爲人處事是那麼的得人心！

1、從最簡單的原則出發

做事情，時時刻刻都要奉行做人正確的選基本原則，比如公平、正義、誠信、勤勞、坦誠、謙虛、勇敢、博愛……

2、設定超出現有能力的高目標付出不亞於任何人的努力，用心去做事！努力到老天爺出手相助！努力到感動天感動地也感動了自己。

3、要謙虛，不要驕傲

謙虛是最重要的人格要素。中國的一句古話：“唯謙是福”。不謙虛就不能得到幸福，能得到幸福的人都很謙虛。真正的成功者，儘管胸懷火一般的熱情和鬥志，但他們同時也是謙虛的人、謹慎的人。

4、要每天反省一天結束以後，回顧這一天，進行自我反省。今天有沒有讓人感到不愉快?待人是否親切?是否傲慢?有沒有卑怯的舉止?有沒有自私的言行?抑制自己的.邪惡之心，讓良心佔領思想陣地，良心指的是“真我”，也就是利他之心，憐愛他人，願他人過得好。與此相反的是“自我”，指的是利己心，只要自己好，不管別人。貪婪之心就屬於“自我”。回顧今天，想想冒出了多少“自我”，抑制這種“自我”，讓利他之心活躍。

自己的言行中，如果有值得反省之處，哪怕只有一點點，也要改正。“竭盡全力拼命工作”，再加上“天天反省”，我們的靈魂就會被淨化，就會變得更美麗，更高尚。

5、活着，就要感謝

“感謝”非常重要。我們要感謝周圍的一切，這是理所當然的，因爲我們不可能單身一人活在這世上。空氣、水、食品、還有家庭成員、單位同事，還有社會，我們每個人都在周圍環境的支持下才能生存。有了感謝之心，我們就能感受到人生的幸福。

用語言將自己內心的感激之情表達出來，聽的人也會心情舒暢，不管多麼微不足道的事，我們都要表示感謝，這是最優先、最重要的。“謝謝你”、“感謝您”，這樣的話威力很大。它能將自己帶進一個高尚的境界，也能給周圍的人帶來好心情。“謝謝”這個詞是萬能藥。

6、積善行、思利他

積善之家有餘慶。在這個世界上，存在着因果報應的法則，如果多做好事、善事，那麼家人、家族就會有好報，這種好報還會貫穿你的一生。利他的行爲，就是以親切、同情、和善、慈悲之心去待人接物，這種行爲，一定會給你帶來莫大的幸運。多做好事，就能使命運朝着好的方向轉變，使自己的工作朝着好的方向轉變。爲他人、爲社會竭盡全力，這是使人生、也是使經營朝着更好方向轉變的唯一的方法。

7、不要有感性的煩惱

不要讓負面的情緒和煩惱干擾自己，已經發生了的事既然無法改變，就乾脆地把它忘掉，將精力投進新的工作，要運用理性來思考問題，迅速地將精力集中到新的思考和新的行動中去。這樣做就能開創人生的新局面。

不管怎樣失面子，都要拿出勇氣正視現實，重振旗鼓。沒有必要一蹶不振，老是跟自己過不去。超越這些障礙，朝前看，堅強地活下去，這纔是最重要的。（韋燕紅）

活法讀後感8

之前我看某個企業家訪談的時候，畫外音介紹道，某某企業家看了《活法》很多遍，我很好奇這是本什麼樣的書，於是在網上買了本二手書來看。花了兩三天把它看完了，有小篇幅的所謂雞湯，但換個角度看，所有的勸善和正能量在某些人眼裏都是雞湯。對讀者而言，吸收不進去的就是雞湯，吸收進去的就是精髓。

這本書作者是日本的稻盛和夫，日本某企業的董事長。日本人在國人印象裏有循規蹈矩客氣有禮的一面，這一面在這本書裏可以看作是作者寫作內容的一個背景支撐，可以說，這本書的底子是日本的“和”精神。看作者頭像，就是慈眉善目寬厚沉着的感覺，和此書的精神血統是一脈相承。

看了一遍的我，覺得作者說了三件事，一是辦公司乃至做人的準則就是誠實守信，實事求是並且要有利他主義。二是在工作中磨鍊自己，實現自我價值，具體在工作中的最重要的“精進”。三是宇宙也有其運行規律，人要通過思善事做善事來超越命運的安排，讓宇宙向好的方向運行。乍看起來是有些雞湯，但是作者結合他創辦企業中遇到的困難，用經歷的經驗教訓，來佐證他的觀點。這些道理也不都是具象的物質，所以有些讀者覺得雞湯也無可厚非，往前推十年，大夥不都覺得於丹說的都挺有道理的嘛。

作者寫到最後，談到了宇宙時間運行的內在規律，這其實有點唯心主義了，是典型的太相信自己以至於把自己看作太陽了。但是也不是不可以理解，一本書寫到最後一張，前面的憶苦思甜和波瀾壯闊讓稻盛和夫開始指點江山，這種情感邏輯也很正常，況且他說的有那麼點“人定勝天”的味道，要細究起來，很符合日本人精神中“忠”“堅持到底”的那股子個性。稻盛和夫退休後皈依佛門，體會到佛學中的持戒、精進、忍辱等修行後的感悟，眼界其實從單純做企業延伸開了，所以有名爲“與宇宙相和諧”的最後一章也並不奇怪。

當然，作者前面寫自己的工作，寫公司創業時期的故事，對於創業者的啓發還是挺大的.。他在講述一種概念，這既不是明確的方法論也不是冗長的純理論，他所講的道理對於辦企業的人來說是非常受用的，就是想他人之所想，並且遵從善念，誠實並守規矩地經營企業，這纔是提升效率最重要的準則。所謂的企業文化或者價值觀等等，基石都應該是人世間那些普遍且真摯的道理，比如他說，人生·工作的結果等於思維方式×熱情×能力，我覺得從正向的角度看，這裏面的每個因式都包含了很多企業文化上或者價值觀上的內容，世面上的內容相當於是展開了說。

大道至簡，真正有用的準則必然是精煉的，普適的，從這個角度上看，稻盛和夫提供給大家工作學習生活的一個大基準，只要按照這個基準走，人生會越來越好。稻盛和夫也用了很多佛教上的內容，把工作看作修行等等，都是稻盛和夫從佛教上悟出的道理，所以內心向善，心有所依的狀態會將人的工作指導得有板有眼。

這本書裏大部分內容，是常看常新的，因爲讀者每個階段的情況不同，書中的指導說明放置在不同的境遇中會產生不一樣的結果，雖是殊途同歸，但路途各不相同。而稻盛和夫那種韌勁和堅持，是他取得成功併產生感悟所離不開的。

有些人並不親近成功人士的“政治正確”，反過來想，當那個成功人士覺得自己並沒怎麼成功的時候，到底是誰在更主動地理解這個世界並努力完成有益的自洽，就很值得玩味了。

活法讀後感9

“修煉心智，磨鍊靈魂！”這句話多常耳聞起，偶然才得知這是在《活法》裏面稻盛和夫先生經常講到的一句話，非常經典，每個人聽到這句話時都會備受啓發，能深刻地去理解這句話的蘊意。

一開始，我不明白爲什麼辦公室的夥伴都在學習《活法》，這引起了我的好奇。當我去看了之後，我才真正的領悟到人生的真諦，不管是從生活的角度、做人的態度以及如何對待身邊的事物等等，我都感觸很深。

記得在《活法》的代序裏面，講述了馬雲向稻盛和夫先生請教問題的對話情景，從中收穫很大，內容用了16個字來概括：人的問題、看懂人性、尖峯時刻、經營哲學，雖然看起來只有簡單的幾個字，但卻總體體現了做人的一個道理和品質，也充分體現了這句話：“得人者善得天下”。另外在看《活法》的過程中，偶然在MARK老師的博客裏看到這樣的一段話：“今天早上終於有機會親臨現場聆聽日本經營四聖之一的先生的演講……

幾年前就一直期待能親自見到他老人家，今天終於實現了這個願望了，太好了！稻盛先生的經營哲學實爲神奇，他不僅親手創辦了兩家世界五百強企業，更神奇的是去年三月他出任破產後日航的總裁，在半年內就從虧損幹億日元到贏利千億日元，這也再次驗證稻盛經營哲學的威力！”這段話是MARK老師寫於20xx年1月9日，從文字的表達當中隱約能感受得到稻盛和夫先生對世界貢獻的神奇力量，非常值得我們去研究和學習，如果有一天能親臨會見他，我覺得這會是人生當中做了一件不可思議和值得驕傲的事情。

《活法2》第一章中，我初步認知了成功方程式是什麼？其實很簡單，就是人生的成就=能力xx努力xx態度，含義裏的意思是以你自己爲主角，寫一部人生之劇，因爲只有腳踏實地纔是“夢想成真”之道，人生的成敗由我們自己掌控。

這一點，我看了內心有很大的觸動，這將是我和社會中的每個人都需要去好好學習，做任何事情是否能順利完成，這也是自己決定的態度。第二章裏講到論能力，其實最偉大的能力就是超起自我，首先我們要做的第一點：承認自己有所不及，當一個人學會不否認自己的'缺點時，不管地學習和提升自我，釋然地向前邁進，才能逐步超起自我。

這一點，是人都會常犯，以前覺得自己的優點挺多，當某一天發現了有缺點時，打從心底裏是不願意去接受和承認的，很害怕被嘲笑，後來隨着時代的更改，社會的發展慢慢地改變了我的想法，成功的偉人都講了一個共同的觀點：“一個人有缺點沒關係，因爲我們生來就不是完美無缺……”，所以當發現自己有缺點時，不用害怕，改正就是提升。

對於《活法》，覺得這本書很實用，我非常認可書裏所寫的每一個觀念和觀點，每一章都讓我學習很多，從標題中就能學到知識，例如：

第一章：成功方程式（人生如戲效仿前輩尋找人生的目標找準定位腳踏實地）

第八章：論真誠（真誠帶來愛與和諧以心爲根基贏得顧客的尊敬目標一致決策標準做個謙卑的領導者兼容幷蓄大愛與小愛用心溝通……）這次看了《活法》，內心裏非常渴望從各方面去提升自己，包括自己做人的方式、對待身邊朋友的方式從對方去出發以及對待工作的態度。

第一次看《活法》，也可以說第一次真正對生活人生有了新的看法，生活中如何把一件事情做好就看你自己是否熱愛，我相信接下來《活法》的所有觀點即將注入到我的生活當中，真正地去運用和感受裏面的神奇世界。

活法讀後感10

仔細一想，好像很長時間都沒有完整地讀過一本書了，如果要找出一個理由，可能很容易將它歸結於日復一日忙碌的工作和生活。讀書，和旅行、賞樂一樣，都是我們感悟生活的一種方式，也是我們與心靈對話的橋樑。然而生活在這個物質慾望極度膨脹、外部信息密集轟炸的年代，iPhone的操作系統怎麼用，3G又會帶給生活多少改變，正如同《活法》書中所敘述的那樣，緊緊跟隨着時代前進腳步的我們卻在不知不覺中迷失了人生的方向。

《活法》從頭到尾稻盛和夫先生都在反覆的講述着人生的真理，應該如何找到人生正確的前進道路。讀過之後，我們能夠真切地感受到如同稻盛和夫先生所講的一樣，人生的真理就是這麼的簡單，這也就是我所說的通過讀書達到了與心靈的溝通。

關於人生的方程式，人生·工作的結果=思維方式X熱情X能力，書中已經用了多個實例論證了熱情和能力相乘得到的結果，在此我只想談談思維方式。我完全認可書中認定思維方式的最重要地位，且對熱情和能力所發揮的'作用具有導向性，也就是說思維方式決定了你所散發出的熱情和能力是否對社會有益。這就需要我們具有一個認知標準，知道人生的意義是什麼，正確的思維方式是什麼，如何才能找到正確的方向。上述的這些問題，稻盛和夫先生都已經給了我們答案，另外我想說的一點，思維方式大於零其實也是不夠的。思維方式大於零充其量僅僅避免了錯誤的方向，避免了對社會的危害，但我們每一個人生活在社會裏、工作在團隊中，我們所做的每一件事以及存在的意義應該去推動團隊的前進和社會的發展，這就要求一個正確的思維方式至少要大於等於一。無論是在生活中還是在工作中，我們經常會碰到好心辦錯事的情況，這裏之所以說是好心，表明了我們做事的初衷還是朝着一個好的方向去的，但爲什麼達不到理想的結果呢，拋開熱情和能力的因素，我們需要一個正確的思維方式。擁有正確的思維方式從複雜的一面去講，就像書中提到的你是否擁有一顆感恩的心，你是否擁有一顆利他之心，你是否能夠控制自己的慾望，從簡單的一面去講，就是抽絲剝繭，簡單的就是正確的方法。如果一個思維方式介於零和一之間，可想而知，事情的結果必然大打折扣，或者說根本達不到我們所期待的結果。

關於美麗的心靈和道理，這裏所說的也就道德和人生真理。如果列舉中華民族的傳統美德，我想每個人都能列舉出一大堆，但是道理卻很容易被社會習慣所模糊。道德和道理是價值觀的組成部分，如果道理只能放在書本中，那麼中華民族的價值觀也就無從談起了。何況，我們本就是總在自我否定着過去，更不知道一個團隊或是一個社會中個人價值都無從體現的話，團隊或社會的進步又從何談起呢。都說中國人很保守，其實經過與西方人的交往後，我感到很多方面其實我們很開放，而且是隨着時代的發展越來越開放。之所以說開放了，不保守了，是因爲我們早已丟掉了需要保守的東西。

一本200多頁的書斷斷續續看了20多天，領悟到很多，也思考了很多，如何重獲美麗的心靈，如何找到心中最真實簡單的想法。今後還將反覆通讀，以期待獲得更多感悟與大家分享。

活法讀後感11

通過閱讀《活法》一書，感覺書中每一章節都是鼓勵人勇於進取的勵志短語，簡要地闡述出人生的活法：既有高尚的品格，又有做人做事的原則，不懈的努力、奮發的激情、感恩的心態、簡單的真諦。同時，書中佛學的思想貫穿始終，宣傳利他與和諧，其宗旨在於告訴我們要真正的活出意義，活出品格。

人生·工作的結果=思維方式×熱情×能力

稻盛先生提出的“人生方程式”，即人生·工作的結果=思維方式×熱情×能力。他認爲思維方式、熱情和能力是實現人生價值的三個基本素質，人生工作的結果是由這三個要素用“乘法”算出的乘積，絕不是“加法”。從中告訴我們剛步入社會，更應該有熱情，積極主動地做事，提高自身的職業素養。

真心，誠心，虛心，恆心，愛心

稻盛先生書中肯定“努力”、“堅持”的意義，他強調一個人做任何事一定要付出百分之百的努力，努力到老天爺相助的那一刻，其實就是讓我們有堅持不懈的精神。

很多人剛進入企業都會很努力，對自己抱有很大的期望值，但是自己堅持一段時間後，發現不管努不努力都是一樣，同樣的報酬，也沒有委以重任，於是沒有了信心，沒有了熱情，其實這些都是錯誤的，只要你努力堅持工作，一定會得到企業的認可，還能快速提升了自己能力。我們應該用“真心，誠心，虛心，恆心，愛心”的精神去工作，全身心投入工作，領導交辦的工作要做到最好，尊重上司，要有主動幫助別人的意識，主動找差距。我們只要具備了設定並達成目標的能力、快速執行的能力、團隊協作的能力，在以後的職業生涯中才能找到自我實現的價值。

簡單是人生和企業經營的原理原則

稻盛和夫崇尚“化繁就簡”的禪意。書中也提到“簡單是人生和企業經營的原理原則”。其實就是告訴我們不要說謊話，不要貪心，不要給別人找麻煩，腳踏實地地去做事。我們每一個人的工作是平凡的'，每天都在重複同樣的工作，但我們不應該放棄學習，放棄挑戰，我們應該從一點一滴做起，融入到我們這一個充滿溫馨的學習型企業中，儘量大可能來展現自己的價值，進而共同創造中寓明天的輝煌。

總是用心向前，有一顆感恩的心，樂觀的理解，充滿善意，有理想，不惜努力

稻盛和夫曾說“總是用心向前，有一顆感恩的心，樂觀的理解，充滿善意，有理想，不惜努力”。用心的心態是非凡人生成功的起點，在我未進入中寓之前，我時而彷惶，時而迷茫，找不準人生的航向，不明白該幹什麼行業，高不成低不就。入職以後在公司領導的指導和鼓勵下，在同事的幫忙和激勵下，漸漸地我發現自己的目標越發地清晰了起來，隨之胸襟也開闊了，心態也變的陽光了，凡事總往好的方面想，以用心的心態去迎接每日的朝陽，在潛移默化中我的性格變得大氣而開朗，隨之工作上取得了很大的進展，工作效率也得到了明顯的提升。

一個成功人士爲我們講述了他人生的活法，我們作爲讀者得到了什麼呢？我的回答是：無論在以後的生活還是工作中，我都要以一顆永恆之心，堅持不懈的精神，奮發的激情，感恩的心，積極樂觀地態度活着。

活法讀後感12

“修煉心智，磨鍊靈魂！”這句話多常耳聞起，偶然才得知這是在《活法》裏面稻盛和夫先生經常講到的一句話，非常經典，每個人聽到這句話時都會備受啓發，能深刻地去理解這句話的蘊意，《活法2》讀後感。一開始，我不明白爲什麼辦公室的夥伴都在學習《活法》，這引起了我的好奇。

當我去看了之後，我才真正的領悟到人生的真諦，不管是從生活的角度、做人的態度以及如何對待身邊的事物等等，我都感觸很深。記得在《活法》的代序裏面，講述了馬雲向稻盛和夫先生請教問題的對話情景，從中收穫很大，內容用了16個字來概括：人的問題、看懂人性、尖峯時刻、經營哲學，雖然看起來只有簡單的.幾個字，但卻總體體現了做人的一個道理和品質，也充分體現了這句話：“得人者善得天下”。另外在看《活法》的過程中，偶然在MARK老師的博客裏看到這樣的一段話：“今天早上終於有機會親臨現場聆聽日本經營四聖之一的先生的演講……幾年前就一直期待能親自見到他老人家，今天終於實現了這個願望了，太好了！

稻盛先生的經營哲學實爲神奇，他不僅親手創辦了兩家世界五百強企業，更神奇的是去年三月他出任破產後日航的總裁，在半年內就從虧損幹億日元到贏利千億日元，這也再次驗證稻盛經營哲學的威力！”這段話是MARK老師寫於20xx年1月9日，從文字的表達當中隱約能感受得到稻盛和夫先生對世界貢獻的神奇力量，非常值得我們去研究和學習，如果有一天能親臨會見他，我覺得這會是人生當中做了一件不可思議和值得驕傲的事情，讀後感《《活法2》讀後感》。《活法2》第一章中，我初步認知了成功方程式是什麼？其實很簡單，就是人生的成就=能力*努力*態度，含義裏的意思是以你自己爲主角，寫一部人生之劇，因爲只有腳踏實地纔是“夢想成真”之道，人生的成敗由我們自己掌控。這一點，我看了內心有很大的觸動，這將是我和社會中的每個人都需要去好好學習，做任何事情是否能順利完成，這也是自己決定的態度。第二章裏講到論能力，其實最偉大的能力就是超起自我，首先我們要做的第一點：承認自己有所不及，當一個人學會不否認自己的缺點時，不管地學習和提升自我，釋然地向前邁進，才能逐步超起自我。這一點，是人都會常犯，以前覺得自己的優點挺多，當某一天發現了有缺點時，打從心底裏是不願意去接受和承認的，很害怕被嘲笑，後來隨着時代的更改，社會的發展慢慢地改變了我的想法，成功的偉人都講了一個共同的觀點：“一個人有缺點沒關係，因爲我們生來就不是完美無缺……”

所以當發現自己有缺點時，不用害怕，改正就是提升。對於《活法》，覺得這本書很實用，我非常認可書裏所寫的每一個觀念和觀點，每一章都讓我學習很多，從標題中就能學到知識，例如：第一章：成功方程式（人生如戲 效仿前輩 尋找人生的目標找準定位 腳踏實地）第八章：論真誠（真誠帶來愛與和諧 以心爲根基 贏得顧客的尊敬 目標一致 決策標準 做個謙卑的領導者 兼容幷蓄 大愛與小愛 用心溝通 ……）這次看了《活法》，內心裏非常渴望從各方面去提升自己，包括自己做人的方式、對待身邊朋友的方式從對方去出發以及對待工作的態度。第一次看《活法》，也可以說第一次真正對生活人生有了新的看法，生活中如何把一件事情做好就看你自己是否熱愛，我相信接下來《活法》的所有觀點即將注入到我的生活當中，真正地去運用和感受裏面的神奇世界。

活法讀後感13

稻盛先生的書，以前看過一篇《活法》，這次在公司書櫃上偶然看到這本《幹法》，據說這是活法一書的姐妹篇，帶着好奇的心情下拿來細讀。這本書是在稻盛先生以78歲的高齡出任日航公司後所寫的,可以說這本書是他一生七十多年工作的總結思考,也是他的思想哲學，下面給大家分享稻盛和夫幹法讀後感，歡迎借鑑！

本書以“爲什麼工作”爲起點，講述瞭如何磨練靈魂，提升心志。結合稻盛先生的自身經歷向我們講述瞭如何愛上自己的工作，全身心的投入到工作中去。通過閱讀此書，有以下幾點領悟：

一、敬業

努力工作的彼岸是美好的人生。曾經聽過一句話“越努力就會越幸運。”“極度”認真地工作能扭轉人生。認真是一種可怕的力量。也許在別人的眼裏，你的認真有時會顯得比較“古板”，甚至會比較“傻”，但是當你真的熱愛工作並全身心投入的時候，你的“極度認真”不是刻意的表演，而是真實情感的流露，是對工作敬業的唯一態度。

二、夢想

要擁有人生的“夢想”。如果我們沒有夢想或者是有夢想但覺得很渺茫，並不敢想，那麼夢想終究是夢，永遠都不可能實現。稻盛先生有一句話“人本來就具備使夢想成真的巨大潛力”，即使是覺得自不量力的夢想或目標，若能牢牢記在心裏，並堅持不斷的爲了實現它去努力，那麼你的夢想終有一天會實現。

三、思考

領導能力的提升重在“思考”。正如書中提到的“松下幸之助”有關於“水庫式經營”一樣，公司的領導也只能從大格局去引領我們，每家企業的領導會因爲所處的地理位置、周邊環境的'不同，管理的方法肯定也會有很大差別，這就需要我們必須自己認真去想，認真去思考，“這種思考是一切的開始”。目標方向已有，我們所要做的就是思考找到具體的方法，這纔是最重要的事情。

四、絕境求生

在工作中遇到覺得難以克服的困難時，當自己認爲“已經不行了”的時候，稻盛先生告訴我們“這時候其實並不是終點，而是重新開始的起點。”想想我們每次遇到“坎”的時候，往往不是堅定自己的信念，繼續努力，而是爲自己做不到尋找各種理由，推卸責任。就是因爲對待困難的態度不一樣，每個人收穫的結果也不一樣。所以，當我們覺得進入“絕境”的時候，試着換一種思路，換一種態度，說不定立刻就會“柳暗花明又一村”了呢。

五、細節

最重要的是“注重細節”。記得某個主持人說過這樣一句話“現代社會特別需要工匠精神”。例如我們公司的產品幾乎都是出口產品，也意味着我們會有很多的同行竟爭對手，和竟爭產品，如何在衆多產品中脫穎而出，肯定就要求製造者在產品的細節處下功夫才能夠贏得市場，同理可證，不論是產品質量還是工作質量都是一樣的道理,追求“工匠精神”，注重“細節”，就會使我們的產品能夠“與衆不同，脫穎而出”！

總結稻盛先生的人生理論，就是在持有正面思維方式的前提下，擁有對人生及工作的熱情，付出不亞於任何人的努力，將自己的能力最大限度發揮出來，正確面對各種困難和挑戰，那麼所得到的人生將會是“碩果累累，幸福美滿”。

活法讀後感14

“快樂工作”不僅是20xx年我爲自己定下的目標，更是公司領導對青年員工的希望。在讀《活着》的過程中，我進一步認識到工作對於人一生的重要意義：在短短几十年的人生歲月中，最重要的30年都是在工作、勞動中度過，那麼，想實現人生價值，“成爲一個比降臨人世之初更好的人”，就必須牢牢把握這段時間，讓我們的人生在工作中更加豐富，更加精彩。通過讀書，我獲得了幾點關於如何快樂工作的感悟，總結出來與大家分享。

第一，要能正確理解工作的意義。

獲得生活的報酬確實是工作的基本功能，然而並非全部意義，工作最重要的意義就在於讓我們在社會上找到屬於自己的位置，讓我們在創造價值的過程中獲得真正的幸福與快樂。因此，表面看是我們成就了一番事業，實際上是工作成就了我們。

第二，要使內心強烈的熱情與腳踏實地的努力相結合。

“打開智慧的寶庫就是靠一股腦全心投入的熱情，再加上處於至誠的不斷努力”。人人都渴望成功，但真正成功的人卻很有限，很多人都是碌碌無爲的度過一生。仔細想想，不難發現，熱情和努力的錯位是重要的原因。人在年輕的時候，往往心氣很高，但常常由於眼高手低，不能腳踏實地做人做事，而與成功的機會擦肩而過；人到中年，雖然已經奠定了一定的成功基礎，但往往又得過且過，由於缺乏繼續向前的熱情，放棄了努力，從而永遠無法感受到成功的喜悅與滿足。因此，快樂工作需要我們“非常迫切地期盼”，並且“非常努力地去做”。

第三，要堅持不懈地用“今天”積累“未來”。

“一股能默默專注在同一件事而不感到厭煩的力量”讓許多平凡的.人在平凡的崗位做出不平凡的事。他們從不輕易選擇快捷方式，而是日復一日地持續努力，認真又腳踏實地地用堅持實踐着自己的夢想，讓明天比今天更好。因此，成功不是一蹴而就的瞬間輝煌，而是每一個平凡的？今天？的不斷累積，想在工作中享受快樂，就必須好好把握每一個“今天”，以百分之百的努力來創造未來。

第四，要以積極的心態面對困難。

工作中遇到困難是再平常不過的事情，能否以積極的心態面對困難是影響快樂工作的重要因素。在任何情況下，我們都需要憑着信心和勇氣，與困難正面交鋒，就算目標高到自己都覺得不可能，就算困難大到“前所未有”，也不必有絲毫的膽怯，只有勇往直前的努力到底，才能喚醒我們的潛在能力，讓我們展現出難以置信的力量。抱定這樣的態度，即使境況再惡劣，仍然不會影響我們享受工作本身的快樂。

第五，要常懷感恩之心。

人之所以快樂，不是因爲得到的多，而是因爲計較的少。作爲青年員工，我們更應該心中常懷感恩之情，感謝xx爲我們提供了生活保障，讓我們的家人更加幸福的生活；感謝xx爲我們提供了發展的舞臺，讓我們的人生價值得以實現；感謝老一代的xx人用智慧和汗水創造的發展成果，讓我們有了更高的起點。只有擁有一顆懂得感恩的心，才能最大限度地獲得工作的滿足感，也只有“知足”纔會“常樂”。

儘管現在公司的規模還不大，制度也不是很完善，目前還面臨着前所未有的困難，但讓xx順利渡過難關，成爲一家優秀的航運企業，正是我們每一個xx人的責任。當我們完成20xx年工作的時候，捫心自問：我是否一開始就信心滿滿地想把這一年的工作做好，是否非常努力的去做了，當遇到困難的時候，我是否始終堅持面對、不打折扣、不敷衍了事。如果所有的答案都是肯定的，那麼，無論這一年的工作結果如何，我們都會享受到工作的快樂。

活法讀後感15

在讀《活法》的過程中，可以感覺到書中的道理與我們的實際生活很貼近，很多道理可能我們大家都耳熟能詳、倒背如流。道理我們都懂，但是知道和做到完全是兩回事，如何利用這些簡單的道理，在人生道路上發揮出更大的作用？通過閱讀《活法》讓我重新審視了自己的人生，更加明確了做人做事的原則。

在這裏我就其中幾條談談自己的感悟：

一、敬天愛人

敬天，就是指遵循自然變化、順勢而變。愛人的本質=站在別人的立場上考慮問題。關愛衆人，在企業的角度實爲“利他”，自利則生、利他則久。自私的人之所以不快樂，並不是因爲得到的太少，而是計較得太多。我們想要得到別人的幫助，自己要先學會給予，但是很多人順序反了，不願付出只想回報。常懷一顆感恩的心，才能最大限度獲得滿足感。所以無論企業還是做人我們要常懷一顆感恩之心，懂感恩的人才懂得愛他人，尊重他人，幫助他人，我們也必然會得到他人的幫助。

二、提升心性，磨鍊靈魂

人生的意義和目的是爲了在死的時候，靈魂比生的時候更純潔一點，或者說帶着更美好、更崇高的靈魂去迎接死亡。現今社會，物慾、名欲、權欲充斥進我們的生活，人們感到累了，爲名權財所累，但即使累了，卻不甘心的想去獲得更多，慾望不會輕易的得以滿足，日日生活在痛苦的掙扎中。拋棄物慾、名欲、權欲，去提升心性，磨鍊靈魂，那麼大到社會、企業，小到個人，就充滿和諧，我們就會活得很輕鬆、滿足、快樂。經營者必須要有高尚品德，高尚的品德，就要提高自己的心性。

三、持續的力量

不厭其煩地重複做一件事，讓很多平凡的人在平凡的崗位做出不平凡的事。水滴石穿，不是水的力量，而是堅持的力量。所有的成功都不是一蹴而就的，而是每一個平凡的今天的積累。如果你不滿意今天的自己，好好把握每一個今天，以更努力的狀態去創造未來。今天比昨天做得好，明天又比今天做得好，每一天都付出真摯的努力、不懈的工作、紮實的.行動，在這樣的過程中就體現了人生的目的和價值。因爲過去的時間塑造了今天的你，今天的時光將鑄就未來的你。

四、積極的心態

每個人都會遇到困難或考驗，但只有能夠把考驗當做機會的人，才能將有限的生命綻放光彩。積極應對，不見得能改變，但消極應對，一定不能改變。衡量自己的能力要用將來進行時，用積極的態度去對待，相信自己具備還沒發揮出來的巨大力量。稻盛先生說：人生·工作的結果=思維方式×熱情×能力。所以遇到困難也要改變我們的思維，用熱情飽滿的精神狀態，結果可能完全不一樣。

五、有意注意

有意注意就是“有意圖的”將自己的意識凝聚起來，集中到某一事物所有方面的一切細節上。我們的集中力有限度，始終將意識集中於某一事物相當困難。但是我們要朝這個方向努力，慢慢養成有意注意的習慣，這樣我們就會具備抓住事物的本質和核心並做出正確判斷的能力。要想做成事情，強烈的願望、認真的思考是起點。這種願望、思考強烈的程度、持續的長度，以及在實現過程中貫徹的認真程度，是一切成敗的分水嶺。