《把信送給加西亞》讀後感 13篇

當閱讀了一本名著後，相信大家都增長了不少見聞，何不靜下心來寫寫讀後感呢？那麼我們該怎麼去寫讀後感呢？下面是小編幫大家整理的《把信送給加西亞》讀後感 ，希望對大家有所幫助。

《把信送給加西亞》讀後感 篇1

故事中的羅文，是美國陸軍的一名年輕中尉，在美西戰爭期間，孤身一人，在沒有任何護衛的情況下，冒着生命的危險，歷經艱難險阻，終於將總統的信送給了加西亞將軍——一個掌握着決定性力量的人，出色地完成了這次重要任務。毫無疑問，羅文取得的成功並不是他傑出的'軍事才能，而是在於他優良的道德品質，絕對的勇氣和不屈不撓的進取精神。

這就是忠誠和主動性，就是一種忠於職守，一種承諾，一種敬業，服從和榮譽的精神。正如中國有句古話："君子以厚德載物"，"天行健，君子以自強不息"。做人，做事首先要有好的品行做基礎，另外的啓示就是做什麼事要堅持，不要總想做這件事會給自己有什麼好處，會得到多少花環，榮光。重視的是無條件地主動完成任務本身。如果羅文總想完成送信後自己會成爲英雄的話，可能就完不成任務了。

如今，大家都在談論改革，創新，但是社會上有些同志不思進取，安於現狀，懶散，消極，懷疑，抱怨，扯皮，沒有責任心，缺乏敬業精神，嚴重地制約着我們事業的進步和發展。究其原因，就是缺乏一種對社會和事業的責任心，進取心和敬業心。

所以，不要埋怨任何人，不要抱怨自己的懷才不遇，放棄平庸，端正態度，樹立敬業，進取的精神，讓我們水利行業全體人員結合本行業特點，向羅文學習，以羅文爲榜樣，立刻行動起來，全心全意地完成屬於自己的任務——"把信送給加西亞"，只有這樣，我們水利行業的明天才會更優秀，我們的行業纔會更輝煌，我們的國家纔會更繁榮。

《把信送給加西亞》讀後感 篇2

一開始有很多關於《把信送給加西亞》這個書名的問題，比如加西亞是誰?爲什麼把信寄給他?誰會把信交給加西亞等等。

當我讀這本書的前半部分時，我想起了我以前看過的一部電影《羊皮信》，電影裏面講述的事情和書中的主人公羅文中尉一樣，抗日時期少年團的一名小兵，經過曲折，最終穿越敵佔區給八路軍提供了重要情報的一個故事。

當我繼續閱讀時，我發現這本書的價值遠遠超出了我的預期，所以我不自覺地放慢了閱讀速度，逐漸發現公司推薦這本書是合理的`。

“把信送給加西亞”，從員工的角度來說，這句話象徵着忠誠、奉獻、執行力等，從公司的角度來說，象徵着對員工的信任和支持。就我個人而言，我認爲“把信送給加西亞”，也是一種奉獻。

書中有句話說，“所謂英雄，就是成功的把信送給加西亞的人。”那個成功地把信送給加西亞的人是個英雄。爲什麼羅文中尉設法把信交給加西亞?我在書中發現了這句話，“接受任務——全力以赴——完成任務”，我想這就是羅文能把信交給加西亞的原因。

書中的許多思想也得到了很好的認可，例如“成功是一種努力的積累，那些一夜成名的人，其實他們在取得成功之前已經默默奮鬥了很長時間”和每個人都不要以位卑而消沉，不以責小而鬆懈，不以薪薄而放任”以及“當你不斷增強自己的力量、不斷提升自己的時候，你對自己要求的標準會越來越高”等等。

《把信送給加西亞》裏面滿是正能量的話語，讀過之後，讓人感觸，讓人羞愧。感觸是因爲有認同感，羞愧是因爲做得不夠好。我希望這些話能激勵我一步一步向前。最後，我希望我能成爲公司裏一個“把信交給加西亞”的人。

《把信送給加西亞》讀後感 篇3

很有幸能拜讀到《把信送給加西亞》這本書，一個簡單至極的故事，卻向我們傳遞了工作生活中必備的精神——敬業、突破、執行。羅文的名字化爲了一種符號，“送信”也變成了忠於職守、承擔責任、不折不扣執行的象徵。如何提高執行力？《把信送給加西亞》告誡我們必須要做到以下幾點：

一、敬業擔當，敏於行動

當羅文接過總統寫給加西亞的信時，並沒有問：“他是誰？”、“他在什麼地方？”等問題。這說明羅文自己積極主動地承擔了這項工作任務，而沒有表現出一絲猶豫和遲疑，更沒有討價還價。在我們推動工作任務時，就應該以高度的責任心，積極主動地完成好各項工作任務，將羅文這種忠誠於使命、忠誠於職責的執着精神作爲我們每一個人恪守的工作信條。

二、勇敢突破，敢爲人先

在執行任務時，我們要學會創新執行，阿基米德發明了溢水法、伽利略發明了脈搏計和單擺時鐘、雷克發明了聽診器，前輩們發揮他們的創造力，爲後人造福，現在我們要做的就是學習他們的思考精神，用開放的思維爲自己開路。在推進相對集中行政許可權改造工作中，不做“自然而然”的事情，敢爲人先，積極學習先進地區的成功經驗，勇於破解難題，加快推行“一門、一窗、一網”辦理，探索推進“數據上雲、服務下沉”，讓企業和羣衆辦事像“網購”一樣方便。

三、果斷執行，落地實施

執行力，也就是“抓落實”的能力。馬雲曾說過：“與其要一個一流的創意，三流的`執行，我寧可喜歡一個一流的執行，三流的創意。”由此可見，無論是責任感、執行力還是使命感，都需要通過實幹精神來落實，都需要通過具體操作轉換成結果。在破解工作中難題時，就需要全體幹部協同努力，快速的將領導的決策、制度執行下去。

《把信送給加西亞》讀後感 篇4

《把信送給加西亞》是一本享譽全球的商業經典之作，書中講述的是一個年輕的美國陸軍中尉安德魯羅文臨危受命，歷盡艱難險阻，克服重重困難，最終在古巴叢林中找到了加西亞將軍，完成了送信這一神聖使命，爲打敗西班牙侵虐者立下了卓越功勳的故事。

書中有一句話讓我印象很深，就是“不要僅僅爲了薪酬而工作”。爲什麼這麼說，因爲在當下的生存環境裏，工作質量決定了我們的生活質量。高質量地完成工作目標，才能指引我們取得自己的成就。

無論你是什麼職業，必須時刻樹立一種只求做、不求索取的高尚人生品格，每個人都有責任和義務，責無旁貸地去做好每一項工作，都應該爲社會盡一份心，出一份力，做出自己應有的貢獻，踏踏實實幹事、坦坦蕩蕩做人。

古人云：不忘初心，方得始終。初心是希望，是夢想，是事業開端的承諾，是前行的指南針。羅文如此，我們的生活也如此，正是因爲我們心懷信念，不忘初心，所以平凡而簡單的日子才變得熱騰起來。不忘初心，所以清晨的`陽光是無限的希望；不忘初心，所以旅途中的人也從來不會停止向前的腳步；不忘初心，所以我們朝着自己奮鬥的方向前行的時候也會從不遲疑！

生活中，我們也應該像羅文一樣，既要自己主動去做，又要紮紮實實地做事，不能一拖再拖，三天打魚兩天曬網。遇到困難，不能畏縮，而是要勇敢地去面對。正如書中所說：羅文是敬業、主動、忠誠、勤奮的象徵。全世界人們都應向他學習。

《把信送給加西亞》雖然講的是小小的一個故事，但留給後人的卻是深思，因爲它教會了我們許多爲人處事的道理，讓我們明白只要堅定信念一定可以創造奇蹟。

《把信送給加西亞》讀後感 篇5

《把信送給加西亞》是由美國著名作家阿爾伯特·哈伯德所著。據說，當時哈伯德靈感如泉涌，只花一個小時就完成了這本永不過時的《把信送給加西亞》。

這本書中的背景是美國和西班牙的戰爭，主人公安德魯·羅文受總統之令，要把一封信送到古巴島起義軍首領加西亞將軍的手中。而當時羅文並不知道加西亞將軍是誰，長什麼樣，甚至連加西亞將軍在哪兒都不知道，一路上還有重兵把守，稍不注意就會喪命於路上，並把這封重要的信丟失掉。

而羅文不僅把這封信準時送到加西亞將軍手中，還帶來了加西亞將軍的回信！就這樣,羅文就成了家喻戶曉的英雄人物。

可以說,沒有羅文就沒有勝利的基礎，羅文爲這場戰爭做出了莫大的貢獻。

羅文的成就並不是所有人都能做到的，他的成功源於他的責任感和強大的執行力。

如果他沒有責任感，就不會在困難重重的情況下接受這個艱鉅的任務，這是我們要向他學習的第一點。我們不能一聽到做事情就推脫，遇到困難就退縮。要勇於承擔責任，多嘗試，從而讓自己成爲一個獨當一面的人。

除了責任感，如果羅文沒有強大的執行力，在如此危險的情況下，他也有可能隨時放棄這個任務。書中，有一段情節讓我印象深刻，羅文的嚮導格瓦西奧未提醒羅文有危險，西班牙軍隊成羣的馬蹄聲和刀碰撞的聲音傳了過來。羅文聽了之後，沒有貿然踏上公路，避免了撞到敵人的.槍口下。是的,羅文差一點就和他的敵人撞了個正着。

讀這段話時，我的心也跟隨羅文的遇險一起上下跌宕起伏，如果換做我，或許真的放棄了。可羅文沒有，羅文身上那股子“受人之託，忠人之事”的勁頭可真足，他知道作爲一名戰士，完成上級交代的任務是天職，必須做好。

他也真的做到了，並且做得很好。

這本書太帶勁了，讀來愛不釋手，引人思考。我想我以後也要成爲安德魯·羅文這樣的人，有責任感，能擔當，還有強大的執行力。

《把信送給加西亞》讀後感 篇6

《把信送給加西亞》講述的是美國陸軍的一名年輕中尉，在美西戰爭前夕，孤身一人，在沒有任何護衛的情況下，冒着生命的危險，歷經艱難險阻，終於將總統的信送給了加西亞將軍，出色地完成了這次重要任務。羅文取得的成功不僅他傑出的軍事才能，更重要的是在於他優良的道德品質、絕對的勇氣和不屈不撓的進取精神，這就是忠誠和主動性，就是一種忠於職守，一種承諾，一種敬業、服從和榮譽的精神。讀完了這篇文章，我很感動，心裏也有一些震撼。作者阿爾伯特·哈伯德向我們禪明瞭當今社會人們所需要的忠誠、敬業、服從。引發了我對職業意識，甚至道德修養的思考。同時我認爲羅文中蔚的大多數成功歸根在團隊效應上，他在送信的過程中有嚮導和將軍的極力保護同時還有他自己的敬業精神才得以把情報送到目的地。這更告訴我們做事要忠於自己的工作，心懷鬼胎的人是永遠不可以信賴的，而忠誠的人才是可以把信送給加西亞的人。團隊成員之間要互相信任，世界上任何事物都不是獨立的，一件事情的完成只憑一個人的力量是不夠的，而是需要團隊的配合、協調。人生的內容是由複雜的社會關係構成的，每個人在生活中都會面對他人的`交流。然而，我們這一輩被公認的80 、90的羣體中，確實有一大部分太過於自我。這是我們要反思和解決的。《把信送給加西亞》給了我們很多的啓示，但是隻有啓示是不夠的。我們只有把這些啓示應用到我們的工作中，應用到我們的實踐當中去，我們纔可以成爲一個真正可以把信送到加西亞的人。

《把信送給加西亞》讀後感 篇7

古人云，開卷必有益。

作我深知讀書、學習對於個人成長的重要性。我本身也非常喜歡讀書，經常偷得浮生半日閒在書中去尋找那些欲說還休的情愫，家國天下的情懷，大漠孤煙的凝望和沙場秋點兵的壯志豪情。在讀完《把信送給加西亞》這樣的勵志故事之後，真是被主人公羅文中尉的忠誠和堅韌所感動。

不管是崎嶇坎坷的山野叢林還是變幻莫測的惡劣天氣；不管是西班牙士兵的圍追堵截，還是飢餓疲勞的各種折磨，都沒能阻擋他勇敢而堅定的信念，心中想的只有國家利益和古巴人民的自由。而這種主動而勇敢的熱情也讓我深深地反思自己在工作上的一些問題。任何人的成功都不是偶然的`，成功的那朵花，人們只驚羨她現時的明豔！然而當初她的芽兒，浸透了奮鬥的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。

對待學習和工作需要認真負責的態度和對本職工作的敬業精神。著名國學大師王國維先生曾說過做學問的三種境界：昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路；衣帶漸寬終不悔，爲伊消得人憔悴；衆裏尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處。也正是要讓我們堅持不懈，像故事中的羅文中尉那樣，任務伊始他甚至都不知道加西亞將軍在哪裏，是一個怎樣的人，但是他仍然努力向前，每邁開一步都是離成功更近一點。在知道了加西亞將軍的具體位置之後，更是打了雞血般晝夜前行。就是這樣的一種熱情和忠誠，讓他最終柳暗花明，完成了這樣一項載入史冊的偉大任務。這纔是我們應該學習的榜樣，應該要努力成爲的那種人。

咬定青山不放鬆，立根原在破巖中。千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風！

希望我在將來的生活、學習和工作中都能像羅文中尉那樣的勇敢和堅韌，義無反顧地用雙手去創造輝煌的明天！

《把信送給加西亞》讀後感 篇8

成功，需要的不僅僅是不懈的努力，更關鍵的是，成功者，都有一個非常好的工作態度。這是《把信送給加西亞》的故事讓我明白的道理。讀完這本書，我渴望也能成爲那位“送信者”。

19世紀，西班牙的軍隊想要佔領古巴這個面積小，卻是個戰略要塞的國家。在古巴附近的'美國，也馳援古巴，正式向西班牙發起進攻。爲了和古巴反抗軍取得聯繫，同時又不能讓西班牙軍隊發現，美軍總統和上校經過聯合討論，決定通過信的方式，派羅文中尉把美國的聯絡信安全送給古巴反抗軍將軍加西亞手中。

這一封信對美國來說既重要又緊急，下達任務時，羅文甚至都沒有問清加西亞將軍的具體位置。這就讓很多人對他懷揣不安，更何況他只是一個普普通通的中尉，沒有什麼高超的才能，但羅文臨走前絲毫不慌，他相信自己可以完成。但是，送信路途中的艱難險阻，誰也無法預測。

爲了完成總統及上校的任務，羅文不能讓他們失望，途中他也吃了不少苦：遭遇了哨兵的包圍、追擊；渡河時被敵方軍艦發現；沒有合適的居住地；被當地人扣押……當然，最後羅文還是通過了這些困難，成功地將信送給了加西亞將軍，而且還順利地回到了美國。

這就是一個很簡單的故事，但我們可以從這裏學到很多東西。羅文爲什麼可以完成這個重要的使命？原因也很簡單，並不是因爲他的軍事纔能有多高，而是因爲他自信。有些和他一樣的人，在做事的時候，對上級下達的命令或者任務怨天尤人，所以他們很難做好這些任務。但羅文不一樣，他相信可以取得成功，這就是他成功的關鍵。

不僅僅是工作中，就連學習上亦是如此，每個人都渴望成功，但真正成功的人並不是很多，就是因爲很多人沒有足夠的自信心，早早就半途而廢，最後失敗了。

社會上的千里馬不多，伯樂更少，所以，要想取得真正的成績，首先我們要相信自己，希望我們都可以成爲像羅文那樣的“送信者”。

《把信送給加西亞》讀後感 篇9

前段時間，高中時的老師曾經推薦看一本名叫《把信送給加西亞》的書。今天很巧看到這本書竟然在自家的書架上，因此，帶着好奇心一下子看完了。呵呵，因爲此書就像一本小筆記本，很薄小但是裏面的話確實是意味深長的。喜歡書中這樣的一句話：成功是因爲你一定要成功；走向成功是因爲你選擇了不讓生活選擇你的選擇。“每個人都要自己選擇。你可以選擇一種得過且過的生活，當然你也可以選擇一種追求完美的生活。其實我爲什麼會喜歡這句話，是因爲它在闡述着一種無法理解，人爲什麼會安於平庸。

自從畢業後，經歷過一些事情，很多讓人思考的問題是，有的人不安於現狀在外打拼，即使被挫折弄得粉身碎骨，依然前行。我也有我的選擇，不安於現狀，我也在努力，爲的better，付出的真的比一般人還要多的努力和壓力。其實到頭來就是拒絕平庸，選擇卓越。旁人會覺得那人的眼光高，不居於現實。其實不然，每個人都有自己的選擇，不在於高低，即使是一味的屈服，那你會得到真正的快樂嗎？如果通過屈服而得到但卻並沒讓你開心，那這種屈服，所謂去迎合現實，那並不是真正的快樂和成功。在成功前，我們會遇到很多不平，然而這些不平是築起成功的天橋。《把信送給加西亞》告訴了我，選擇完美沒有錯。從前對選擇完美的概念，懷疑是不現實的事情的念頭終於煙消雲散。其實大家可以把選擇完美當做一種標準，對自己的高標準，這樣纔會把事情做的更好。

所以，你的.態度的高度就是結果的高度。當然那不是單純的想象，重要的基礎是要主動的努力。一味的談論完美，沒有實際行動那只是海市蜃樓。所以堅持就是勝利。走向成功是因爲你選擇了不讓生活選擇你的選擇。

《把信送給加西亞》讀後感 篇10

故事中的羅文,是美國陸軍的一名年輕中尉,在美西戰爭期間,孤身一人,在沒有任何護衛的情況下,冒着生命的危險,歷經艱難險阻,終於將總統的信送給了加西亞將軍——一個掌握着決定性力量的人,出色地完成了這次重要任務.毫無疑問,羅文取得的成功並不是他傑出的軍事才能,而是在於他優良的道德品質,絕對的勇氣和不屈不撓的進取精神。

這就是忠誠和主動性,就是一種忠於職守,一種承諾,一種敬業,服從和榮譽的精神.正如中國有句古話:"君子以厚德載物","天行健,君子以自強不息".做人,做事首先要有好的品行做基礎,另外的啓示就是做什麼事要堅持,不要總想做這件事會給自己有什麼好處,會得到多少花環,榮光.重視的是無條件地主動完成任務本身.如果羅文總想完成送信後自己會成爲英雄的話,可能就完不成任務了。

如今,大家都在談論改革,創新,但是社會上有些同志不思進取,安於現狀,懶散,消極,懷疑,抱怨,扯皮,沒有責任心,缺乏敬業精神,嚴重地制約着我們事業的.進步和發展.究其原因,就是缺乏一種對社會和事業的責任心,進取心和敬業心。

所以,不要埋怨任何人,不要抱怨自己的懷才不遇,放棄平庸,端正態度,樹立敬業,進取的精神,讓我們水利行業全體人員結合本行業特點,向羅文學習,以羅文爲榜樣,立刻行動起來,全心全意地完成屬於自己的任務——"把信送給加西亞",只有這樣,我們水利行業的明天才會更優秀,我們的行業纔會更輝煌,我們的國家纔會更繁榮。

《把信送給加西亞》讀後感 篇11

仔細閱讀了兩遍《把信送給加西亞》這本書，不僅讓我看到了安德魯?羅文身上的敬業和忠誠，更讓我認識到無論是在機關、企業還是軍隊，高效的執行力是一切事業成功的保證。

執行力對一個團隊來說，就是把戰略決策持續轉化成結果的滿意度、精準度和速度。表現爲團隊的戰鬥力、競爭力、凝聚力。縱觀大河壩鎮當前發展所面臨的形勢，雖然經濟社會發展勢頭強勁，幹部戰鬥力強，但仍有部分幹部存在有令不行、有禁不止的問題。想要經濟社會得到高質量發展，就必須要解決這些問題，而最重要的抓手是提高幹部執行力，我認爲應該從以下幾方面着手：

一是培養責任意識。做爲基層幹部，要把工作當成責任，在組織需要的時候挺身而出、負起責任。要用責任感激發自身潛能，使自己變得更加強大，也使自身素質得到質的飛躍。

二是培養實幹精神。在促進經濟社會發展的過程中，要有工匠精神，把每一個細節做到盡善盡美；要有覆命精神，對每一項工作都要隨時反饋進展，交一份滿意的答卷；要有結果意識，用釘釘子的精神，爲結果搏上一切。

三是增強使命感。使命感決定工作的態度，可以讓行動變成一種自覺，可以讓任務變成一種責任，可以讓執行更加高效，讓結果更加完美。想要實現經濟社會高質量發展，就要樹立遠大的`目標和強烈的使命，只有這樣才能實現既定的發展目標。

四是提升忠誠度。忠誠是執行的保障，也是一個人的立足之本，只有忠誠於單位、忠誠於事業，才能保證思想不會偏差，行動不會偏離，才能保證執行能夠到位，結果能夠完美。

《把信送給加西亞》讀後感 篇12

一個人的人生能否精彩，不在於他的出身，不在於他的財富，更不在於他的能力，而是取決於他的信念與決心。而我們書中主人公中尉羅文正是具備了這樣的品質：忠誠、有信念、敢擔當。

當他穿行在滿是危機的叢林中時，生與死擦肩而過。但他並沒有退縮、也沒有動搖過對總統先生的承諾。這種精神讓人肅然起敬。正是這種信念的堅持，支持着他完成了艱難的任務，贏得了軍人的榮譽。而現今這個浮躁的社會，許多人都在渾渾噩噩中度日，缺乏信仰、缺少羅文中尉這種忠誠的精神。這精神是一種信仰的堅守。也涵蓋了幾乎人類所有的美好品質。

忠誠是一種習慣。作爲一名軍人，中尉先生具備着忠於國家、忠於民族的品質。當他接到命令時，絲毫沒有質疑，而是堅決地服從了上級的安排。沒有給他告別家人的時間，沒有給他選擇的餘地，但他明知可能會犧牲卻沒有推辭，這是西點軍校畢業生的驕傲。同樣，在生活中，我們也面臨過太多的.指示與命令，而堅決執行的人卻寥寥無幾。這就註定了大多數人只能平凡地度過人生。但作爲有理想的年輕人們，你們能甘於平淡嗎？如果想讓自己不再平庸，就行動起來，讓忠誠成爲一種習慣。

責任感來自於一次次勇於擔當。如果中尉先生沒有敢於擔當的風範，瓦格納上校就不會說此次任務非他莫屬。正是他的責任心才讓上校對他有如此大的信心。現實中，許多人都喜歡說，這不關我的事。其實說出這句話的時候，就體現了一種不負責的態度。同時在一次次的抱怨中，也丟失了許多寶貴的機會。

只有有信念的人生纔是完整的人生。一個人喪失信念，就無法活出有價值的人生。在碌碌無爲中度過的一輩子，註定也是孤獨的。許多人都在找尋一個靈魂棲息的地方，而這也就是在文明時代爲什麼還有這麼多的宗教信徒。因爲大多數人都無法堅定自己的信念。反過來講，只有將信念堅持到底的人，才能獲得最終的成功。

行動起來吧，將信念堅持到底，我們的人生註定會充滿光明！

《把信送給加西亞》讀後感 篇13

《把信送給加西亞》這本書講述的是羅文中尉在接到任務後如何將信送給加西亞將軍的故事，這本書寫於1899年，雖然已經過去100多年，但書中主人公安德魯羅文所體現的忠誠敬業、盡職盡責、主動服從的精神卻成爲了一代代領導者的信念，也使得此書在世間流傳了百餘年至今魅力無窮。

《把信送給加西亞》的主人公——安德魯·羅文是美國陸軍的一位年輕的中尉，他是一位送信人。在美西戰爭爆發前夕，因爲美國必須立即跟西班牙起義軍的首領——加西亞將軍取得聯繫，於是軍事情報局向總統推薦了安德魯·羅文，羅文接受任務後就立即出發，沒有任何人跟隨前往。經過三個星期的徒步跋涉，穿過一個危機四伏的國家，最終他把信送給了加西亞將軍。就是這樣一個簡單的送信故事，卻經歷百餘年至今風靡全球，原因就在於羅文身上體現的精神。

看似簡單的送信過程，但在當時的環境下整個送信過程中充滿了艱辛和危險，羅文正是在”山窮水復疑無路”時，一直抱着”柳暗花明又一村”的自信與堅持，最終順利完成任務。在日常生活中我們做一件事時可能會深陷泥沼，但是爲了完成任務，即使困難重重，我們也不能放棄，因爲逃避不能解決問題。要從心理上樹立自信心，堅持不懈，積極主動地完成前方爲我們佈置的任務。

另外，我們還需要一種敬業精神，這是一種人生態度，是我們做好一切工作的基礎。就像《把信送給加西亞》中說的：”年輕人所需要的不只是學習書本上的知識，也不只是聆聽他人的種種指導，而是需要一種敬業的精神，對上級的託付，立即採取行動，全心全意地完成任務。”讓我們學習羅文的忠誠勇敢、堅持不懈的敬業精神，做一個現代的.羅文吧！

這本書用最質樸的文筆，最簡單的故事，完成一本發人深省的經典著作，告訴我們：通往勝利的道路上佈滿荊棘，我們要對自己有信心，要有堅忍不拔，持之以恆的敬業精神，勇於承擔責任，解決困難，才能抵達勝利的終點。