金融發展崗位職責
在學習、工作、生活中,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責有助於提高內部競爭活力,提高工作效率。那麼你真正懂得怎麼制定崗位職責嗎?以下是小編整理的金融發展崗位職責,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
金融發展崗位職責1
職責描述:
1.負責各對接項目的輔助性調查工作,完成金融產品的結構設計和產品開發,並根據融資工作需要編制完成融資文件;
2.在深入瞭解互聯網金融、供應鏈金融模式的前提下,積極配合推動公司相關融資產品的方案設計和推廣;
3.圍繞公司市場定位與目標,配合開發並維護相關行業客戶,拓展銀行等金融機構與非金融合作機構資源;
4.負責配合融資項目的初期受理、初審及盡職調查、合同簽訂、擔保措施落實等全過程工作;
5.做好配合項目後期跟蹤管理工作,業務協調工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,銀行信貸業務或互聯網金融企業從業經歷,金融、經濟、管理相關專業,有互聯網金融相關領域產品融資工作經驗優先;
2.熟悉金融業務,負責設計平臺貸款類產品,並完整參與產品全過程;監控行業金融產品的市場動態、蒐集信息、分析市場反應、調整產品策略;
3.具備產品管理、項目管理等相關能力,對互聯網金融發展趨勢有一定了解,具備敏銳的洞察力、創新意識及良好的分析判斷能力;
4.具備良好的溝通協調、團隊協作能力,較強的分析問題和解決問題的能力,能與相關部門配合,推進營銷、運營、服務、風險等相關工作;
5.身體健康,形象端正,良好的道德品質和職業操守,具有高度責任心、高度的團隊合作精神和工作熱情;
6.認同和擁護公司文化。
金融發展崗位職責2
一、基本條件:
(1)年齡:25週歲—45週歲;
(2)學歷:高中、中專(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康;
(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
(5)1年以上工作經驗;有銷售從業經驗者優先;
(6)在人際溝通、語言表達、組織協調、公關等方面能力突出;
(7)對成功有強烈的企圖心,敢於挑戰收入極限;
(8)良好的`心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。
二、專業培訓
1、公司會提供全方位綜合金融業務知識培訓:保險業務,銀行業務,證券業務,房產業務以及貸款業務等等。
2、培訓考試通過入司後公司提供全方位的產品培訓,令你掌握公司的產品知識和業務知識,令你在市場上有強勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對多輔導,師傅一對一帶領拓展業務。
三、職業規劃:公司提供公平晉升通道
1、公司關注員工的發展,爲每個層級的員工制定了發展規劃:
管理路線:試用業務員—;正式業務員—;主任—;經理—;總監
2、透明、公正、公開的考覈制度,可以讓您的職業規劃得更加清晰。
四、收入豐厚
薪酬結構:訓練津貼5400元+佣金+管理津貼+展業獎等(收入上不封頂)。
五、福利及待遇:
1、週一到週五每天上午參加早會培訓分享交流,週末雙休,按國家法定節假日統一休假。
2、方案獎金、續年度服務津貼、季度獎、年終獎等;
3、提供養老商業險;
4、國內外免費旅遊方案。
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