科技工作總結(集錦15篇)

總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，快快來寫一份總結吧。我們該怎麼去寫總結呢？下面是小編幫大家整理的科技工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

科技工作總結1

在縣委縣政府的正確領導下，在省、市科技主管部門的指導和幫助下，科技辦緊緊圍繞全縣中心工作，大力實施科技興縣戰略，推進科技進步與技術創新，進一步增強科技服務功能。通過努力，各項工作取得了一定成績。現將xxxx年的工作完成情況總結如下：

一、主要做法及成效

(一)科技工作

1、項目申報、實施與管理

一是積極組織相關企業申報省級科技項目9個，其中暫獲批覆立項3個，涉及中藥材、畜牧等領域;二是組織相關企業、合作社等單位完成市科技局項目驗收6個。

2、綜合科技進步水平指數完成情況

xxxx年，我縣綜合科技進步水平指數目標值爲72%。目前，幾個監測指標的完成情況是：新增科技型企業備案數23個，完成技術市場交易額300萬元，縣級財政科技投入佔公共財政支出的比重爲2.5%，人均科普投入10元，高新技術產業產值13億多元，發明專利授理80件，xxxx年商標註冊數43件，規下高新技術產業產值3709.36萬元，規上高新技術產業產值13億多元。

3、加大地震工作力度，提高我縣防災減災能力

爲提高人民羣衆的防震減災意識，一是充分利用5.12地震宣傳日和科技下鄉等活動，大力宣傳防震減災工作，共發放各種宣傳資料5500餘份;二是根據省、市地震局安排，結合我縣實際，要求全縣中國小校完善地震應急預案，並認真組織學生進行疏散實戰演練，有效地提高了中國小生的自我避震逃生能力;三是維護好7個鄉鎮的地震預警臺站，充分發揮好其預警作用;四是完成XX縣地震監測臺站的建設，目前已完成設備安裝並試運行，地震監測臺站的建成，將大大提高我縣地震監測水平。

4、強化知識產權保護利用，提高創新意識和創新能力

一是加大培訓力度，提高知識產權業務水平。積極組織本單位和相關企業從事知識產權工作的人員參加省、市舉辦的相關培訓，提高從業人員的知識工作水平和知識產權保護意識、自主創新意識，努力增強企業在市場經濟中的競爭力;二是充分利用三下鄉、4.26知識產權宣傳日等活動，開展知識產權諮詢等服務，共發放各種宣傳資料6500餘份;三是認真開展知識產權執法維權雷霆行動，通過雙隨機一公開平臺，抽查了8次，查處涉嫌假冒僞劣專利案件14件;通過查處電商案件5件。有力維護了專利市場的正常秩序和專利權人的正當權利;四是認真做好專利申報服務工作，並協調了貴陽東聖專利商標事務有限公司到XX相關企業進行手把手式的挖掘專利申報，全年完成專利申報80餘件，大力保護好企業的核心技術和自主知識產權;五是加大對國家、省、市科技系統有關優惠政策的宣傳力度，鼓勵企業進行研發創新，積極開展技術引進和科技成果轉化利用，並指導金川鋅業有限公司積極申報省級知識產權優勢培育企業項目。

(二)中藥材產業工作

緊緊圍繞五線規劃進行安排，即：城關財神羅州朱明結構可樂安樂一線;平山野馬川城關白果水塘雙坪媽姑一線;媽姑雙坪鐵匠輔處可樂結構安樂河鎮德卓一線;達依六曲河古基哲莊一線;古達威奢興發鬆林雉街珠市一線，因地制宜，重點打造中藥材產業10萬畝，其中：人工種植中藥材5萬畝(半夏2萬畝，魔芋1.15萬畝，苦蔘0.35萬畝，白芨、百合、牡丹、瓜蔞、天麻、豬苓等其他中藥材畝1.5萬畝)，野生保護撫育中藥材(多星韭、紅豆杉等)5萬畝。

1、文本資料的編制工作：代政府草擬《發展中藥產業項目利益聯接機制》;根據赫委d發[xxxx]22號文件，撰寫《林藥結合，以短養長，助推脫貧攻堅》報林業局，草擬《XX縣去冬今春中藥材產業建設驗收方案》等並報縣政府審定發文，組織驗收。

2、中藥材種植情況：到河鎮、德卓、安樂、可樂、輔處、平山、興發、野馬川等鄉鎮，指導中藥材種植，目前鄉鎮統計上報完成中藥材(半夏、魔芋、苦蔘、天麻、萬壽菊、覆盆子等)種植49339.9畝。其中：半夏8790畝，魔芋3231畝，苦蔘1235.4畝，萬壽菊16000畝，覆盆子6700畝。預計實現中藥材產值4.2億元，其中半夏產值2.5億元。

3、藥材示範基地建設情況：xxxx年雙坪鄉建成半夏標準化種植示範基地500畝。水塘核桃園區水塘核桃幼齡地半夏種植示範基地210畝。結構鄉建成覆盆子標準化種植示範基地2300畝;木瓜、瓜蔞、百合等藥材標準化種植示範基地1000畝。安樂溪鄉建成半夏標準化種植示範基地500畝、苦蔘標準化種植示範基地800畝。可樂鄉建成魔芋標準化種植示範基地600畝德卓鄉建成半夏標準化種植示範基地xx00畝河鎮鄉建成半夏標準化種植示範基地xx00畝古達鄉建成百合標準化種植示範基地1000畝;木瓜、瓜蔞等藥材標準化種植示範基地1000畝。興發鄉、雉街鄉、珠市鄉、白果鎮等鄉鎮建成萬壽菊標準化種植示範基地16000畝。平山鄉、雉街鄉、野馬川等鄉鎮建成天麻標準化種植示範基地xx00畝。

4、企業服務工作。協助北京潤德公司和縣扶貧開發公司洽談xxxx年半夏收購情況，協助公司草擬、申報《XX半夏產業化項目可行性研究報告》、《貴州XX半夏全產業鏈建設項目可行性研究報告》、《種植回收合作協議》。協助黔草堂(金煌)公司和縣扶貧開發公司洽談xxxx年半夏種植、回收等工作，並協助公司做好申報《綠色產業發展基金》的相關資料。

5、中藥材統計臺帳工作。按時填報《產業革命系列專題宣傳片拍攝品種統計表》、《畢節市xxxx年產業結構調整資金需求測算明細表》到市相關部門。收集《今冬明春農業結構調整中藥材產業發展進度表》彙總上報，分析存在的問題。

6、中藥材驗收工作。根據赫縣d發〔xxxx〕22號，赫府辦發電〔xxxx〕105號文件精神，縣級驗收工作組於xxxx年11月之前對涉及半夏等中藥材種植項目鄉鎮進行驗收。xxxx年度沒有享受任何補助的人工種植的中藥材種植項目驗收情況是：全縣50畝以上連片人工種植中藥材10994.8281畝。其中半夏3畝;魔芋、苦蔘共581.7421畝;天麻、覆盆子等其它中藥材5673.883畝。

(三)幫扶工作

爲決勝脫貧攻堅，科技辦要盡銳出戰、務求精準，在到幫扶朱明鎮坪子村幫扶戶調研瞭解的基礎上，制定具體的幫扶方案，此方案正在啓動當中，確保按時打贏脫貧攻堅戰。

二、存在的主要問題

一是科技經費和產業建設投資不足，科技成果轉化和先進技術的引進、利用率低。在中藥材產業體系建設中，標準化種植、加工科研、標準化種源、示範基地建設、標準化種植技術培訓平臺建設、GAP認證建設投資不足，制約了產業的發展。

二是產業發展無深加工平臺和強有力的技術支撐，可持續發展難度大。我縣中藥材產業經過幾年的發展取得了一定的成績，在農村產業結構調整和增加農民收入上發揮了重要的作用，但由於我縣財力薄弱，對產業的投入少，離規模、規範和產業化發展還有相當大的差距，中藥材產業還處於低級、粗放、產品附加值低、產業鏈短的發展模式。

三是產學研結合效果不明顯，對產業發展的拉動作用不強。我縣在中藥材和核桃產業發展方面都嘗試了與一些科研院所和高校進行了產學研結合，但由於在機制與體制上都存在一定問題，收到的效果都不盡人意，特別是企業作爲科技創新和產學研合作主體地位不突出，產學研合作沒有明確的主攻方向，企業普遍技術支撐不足，技術創新能力不強。

四是龍頭企業創新意識淡薄，專利擁有量少，核心技術缺乏，創新難度大，這嚴重影響了企業在市場經濟中的競爭能力，使得我縣的大多數企業發展舉步維艱，對地方經濟社會的發展貢獻不明顯。

五是資金整合難度大，影響產業的擴大發展;部分鄉鎮重視不夠，項目實施抓得不具體;農戶思想觀念沒有轉變過來，阻礙產業發展，農戶種植積極性不高，藥材種植規範化程度不高，缺乏專業技術人員;隨着中藥材種植面積、種植基地進一步擴大，僅靠中藥辦幾個技術人員，難以承擔技術支撐任務，導致技術力量跟不上，規範化管理程度較低;企業總體規模不大，雖然我縣已有幾家藥企入駐，但總體規模不大，市場競爭力弱，吸納、轉化、銷售地道中藥材的數量有限，對產業的拉動能力不強。

三、下一步工作打算

一是完成新增科技型企業備案目標任務數40家以上;

二是組織申報專利授理50件以上;

三是完成XX縣地震監測臺站調試並正常運行;

四是緊緊圍繞五線規劃進行安排，努力完成人工種植中藥材5萬畝(半夏2萬畝，魔芋1.15萬畝，苦蔘0.35萬畝，白芨、百合、牡丹、瓜蔞、天麻、豬苓等其他中藥材畝1.5萬畝)，野生保護撫育中藥材(多星韭、紅豆杉等)5萬畝;緊緊圍繞五線規劃，代政府草擬《XX縣半夏產業化發展項目實施方案》上報委、政府領導審定，指導企業藥材大戶做好xxxx年中藥產業發展的規劃、備耕備種等工作。

科技工作總結2

爲了充分發揮科技在林業建設工作中的支撐作用，實現科技強場的目標，我場始終注重科學技術的推廣和使用，並且注重科技人才的培養。把所掌握的科學技術和先進的經驗及時應用到種苗、造林工程的第一線。

一、我場始終堅持“人才是第一資源”的理念，注重科技人才的培養，林場在種苗、營林生產、林業有害生物防治等工程實施前開展林業科技應用培訓，實施中提升林業科技應用力度和廣度，實施後總結林業科技應用效果，不斷提升林場技術人員的科學素養。

二、積極響應林局安排部署，做好上報工作。其中結合林場實際，我場積極參與到20山西省林草重點研發計劃項目申報工作，提交了《中條槭經營技術示範項目》、《中條山華北豹棲息地及其遷徙規律研究》、《林木種質資源（原地）保存庫建設項目》、《低效林改造技術》申報書。

三、在育苗工作中我場以科技保成效的理念，嚴格遵循育苗技術規程，大力培育生態苗，採用層積催芽、高錳酸鉀浸種消毒處理種子，使用硫酸亞鐵、五氯硝基苯和六氯環己烷進行土壤消毒，並採用除草地膜、遮陽網、草皮等覆蓋物增溫保墒提高出苗率和成活率。

四、在營林工作中運用科技創新技術攻堅克難，提高造林工程效益。注重提前整地、頂凌栽植，並加強苗木分級檢驗和病蟲害檢疫，堅決杜絕不合格苗木、帶病苗木上山。大力實施容器苗脫袋栽植，裸根苗生根粉和根寶2號浸根、保水劑沾根，增效板覆蓋保墒、植物遮蔽、塗抹防啃劑防止鼠兔害等林業實用技術。加強擴穴、鬆土、除草、割灌、人促等撫育管護工作，確保幼苗的正常生長。

五、爲有效遏制林業有害生物，嚴格控制蟲口密度，我場準備集中人力物力，全面開展林業有害生物防治，通過人工釋放腫腿蜂、“綠色威雷”藥劑等措施的科學防治，對我場今後在森林病蟲害無害化防治工作起到積極的推動作用。

五、爲了讓科技發展成果更快更廣地惠及全體人民，我場積極響應林局號召，開展了以“全面加強科技推廣，紮實服務農林生產”爲主題的科技活動周宣傳活動。

七、下半年，我場將完善科技管理制度，抓好學習培訓，提升技術人員的科技素養，強化林業技術推廣，更好地發揮好科技在林業中的支撐作用；加大對林業科技應用材料的收集和總結，更加及時、高質量地報送林業科技動態。

科技工作總結3

（一）強力抓好科技項目工作。緊緊抓住省科技廳對口定點扶貧的重大機遇，積極爭取上級資金支持。今年共爭取國家、省級立項支持14項，到位資金675萬；市級科技項目立項4項，支持資金200萬；申報20xx年第一批省級科技項目12項，11項入選備選項目庫；同時嚴格執行科技項目管理“八條禁令”，加強科技項目實施監管，確保資金使用規範安全。

（二）加快科技成果轉化步伐。一是加大科技成果轉化力度。20xx年共轉化“特色蔬菜新品種及配套有機栽培技術產業化示範”等科技成果21項，實現科技成果轉化產值2.5億元。二是開展科技成果評審鑑定。組建科技成果評審組，完成我縣20xx年度11項科技成果鑑定、評審；申報市級科技進步獎並被評爲一等獎；組織推薦3項科技成果申報省級科技進步獎；實現技術轉讓交易額達700萬元。三是大力發展省級科技創新型企業。今年，申報新認定摩托爲國家高新技術企業（實現全縣高新技術企業2家）；新認定省級建設創新型培育企業3家（大農業、摩托、機械）。今年完成環保建材、摩托車新工藝、生物藥肥等高新技術產值超5億元以上。四是加強科技需求對接。開展企業技術需求徵集活動，抓好產業技術創新聯盟與企業產學研合作，促成15家企業與10家高校、科研院所的產學研聯合。組織企業參加第四屆西部高新技術產業與金融資本對接推進會、第二屆中國國際科技博覽會。

（三）切實加強知識產權保護。一是開展宣傳培訓。全年組織2次大型知識產權培訓，邀請省科技信息研究所、專利事務所舉辦創新方法和知識產權保護培訓，摩托等17家重點企業參訓；組織公司參加第二屆中國（上海）國際技術進出口交易會，展示推介新型環保建材產品。二是加大專利申請。開展企業專利“清零”行動，共完成專利申請65件（其中：發明專利申請10件），完成專利授權量37件。三是做好專利申請資助工作。申請省、市專利申請資助25項，爭取專利資助資金5.1萬元。

（四）建立統籌城鄉科技信息平臺。一是大力實施“科技雙網行動”。在“新居”聚居點、龍頭企業、園區基地、鄉鎮社區建立科技信息服務網站（網頁）。全面完成43個鄉鎮、12個社區、9個村、1個工業園區、1個街道辦共計66個網站（網頁）建設。二是加強服務體系建設。重點抓好公司、公司、公司、土雞科學研究所、茶葉研究所研發平臺建設，已建生豬、土雞、蔬菜、茶葉等優勢特色產業技術服務中心5個；開展“新農村骨幹農民綜合素質培訓”3次，培訓人員216人次。三是加大科普宣傳力度。3月20日，聯合縣文化、衛生、司法等部門在雙鹿成功舉辦縣第十九屆“科技之春”科普活動月集中宣傳活動；共發放科普資料2萬餘份，張貼掛圖23張，接受羣衆諮詢1300餘人次；11月中下旬參與縣紀委開展送廉政文化下鄉活動13場次，惠及羣衆2.6萬人次；分批組織我縣47名科技人員赴參加“秀才”科技培訓班、科技創新政策宣講培訓會、科技企業創新能力提升培訓班學習。

科技工作總結4

爲了完成縣科技局下達給我鄉的各項科技工作指標，調動村、社科技聯絡員的工作積極性，增強工作責任感，特對草興20xx年科技工作總結如下：

一、建立健全科技領導機構。

鄉政府成立科技領導小組，以鄉長楊明國同志爲組長，分管科技工作的副鄉長蔣立強同志爲副組長，陳德平、郭德全、羅國興、羅芳爲成員。各村副主任爲村科技聯絡員，各社長爲各社科技聯絡員。鄉政府設立科技辦公室建立科技諮詢登記簿，科技工作會議記錄簿，村、社科技聯絡員花名冊，科技大戶花名冊，科技培訓記錄簿。

二、制定了20xx年科技工作方案。

指導思想：“科學技術是第一生產力”。科技工作的優劣關係到地方經濟發展，經濟要發展，科技要先行，在建立科技工作領導機構的同時，還應建立一支強有力的科技隊伍，以縣委縣政府提出的“科技興鄉”戰略爲指導思想，以發展農村經濟建設社會主義新農村爲奮鬥目標，以調整產業結構，新增科技項目，增加農民收入爲出發點，整頓幹部作風，全面落實科學發展觀。加大科技成果轉化，不斷推廣新品種新技術。

三、抓好科學示範片規劃落實。

四、抓好科普宣傳。

科技要推動、宣傳、培訓要先行，利用廣播、板報、標語、印發科技資料，科技趕場等形式把農業實用科技宣傳到千家萬戶，增添廣大羣衆的科技意識和種田能力，全鄉廣播技術講座達5次，辦科技專欄10期，印發科技資料6期20xx餘分，科技趕場5次。贈送科普書籍200餘冊，培訓幹部及農民26人次，收到了較好效果。

五、抓好各項科技指標的完成。

六、抓好科技示範戶的服務。

七、落實科技辦公條件。

設立科技辦公室，制科技牌子，建立科技檔案，配備辦公室桌椅，建好崗位職責，掌握好科技情況。

八、收集科技信息，並及時上報科技局，全年完成三項上報科技信息。

九、成立果樹、蔬菜協會。

十、存在的問題。

(一)我鄉經濟發展相對滯後與科技事業發展緩慢互相制約，惡性循環，科技投入機制和體系尚未健全，特別是村(社區)科技領導小組科普培訓任務，工作難度大而經費嚴重不足。

(二)我鄉科技事業起步晚，基礎差，底子簿，手段落後，科技管理與成果推廣體系不健全，科技與經濟協調差距大，支撐條件不足，科研基礎設施建設大大落後於其他社會事業，企業技術創新機制有待加強，嚴重製約着全鄉科技事業的發展。

科技工作總結5

今年以來，我們根據市委、市政府的統一部署，從農機部門業務特點及實際情況出發，紮實認真地開展了農機科技培訓工作，圓滿完成了既定任務，收到了明顯成效。現將有關情況總結如下。

一、提高認識，高度重視，切實加強對農機科技培訓工作的組織領導

我們把農機科技培訓作爲正在實施的農機作業標準化工程和農機科技創新示範工程的具體措施和當前業務工作重點，高度重視，精心組織。成立由丁顯濤副主任爲組長，推廣站、農機校、機務科負責人蔘與的農機科技培訓工作領導小組，負責農機科技培訓工作的組織協調，定期聯繫包聯鎮村，及時解決工作過程中遇到的困難和問題。研究制定科技培訓工作實施意見，安排一輛專車保證工作需要，選派2名業務能力強、具有一定語言表達水平的專業技術人員爲科技培訓工作骨幹。結合業務工作進展情況，確定以農機作業標準和農機化新技術推廣爲重點內容，做到了科技培訓工作領導、人員、內容、措施四落實，爲搞好科技培訓工作打下了堅實基礎，提供了組織保證。

二、採取多種方式，紮實有效地開展農機科技培訓工作

根據實際需要，借鑑往年成功做法，圍繞搞好這項農機科技培訓工作，我們主要採取以下3種方式：

一是趕科技大集。以市集宣傳爲依託，由市農機推廣站牽頭，組織4名專業技術人員，通過現場機具展示、發放宣傳材料等，向廣大農民推介農機化新技術、新機具。活動中，共展示自走式小麥聯合收割機2臺，田間管理機1臺，小麥收穫清選機1臺，玉米收穫青貯機1臺，現場發放宣傳材料8000多份，解答羣衆諮詢1500人次。

二是開展送科技下鄉，進行集中宣講。一方面組織6名專業技術骨幹，深入所包夏格莊鎮和武備鎮的農機專業村，面向農機大戶，圍繞以玉米收穫青貯和小麥秸稈綜合利用爲重點的“興機富民”兩大創新示範工程和以機耕及小麥、玉米機收爲重點的農機作業標準化工程的實施，加強相關技術和操作要領的宣講，促進新技術、新機具的推廣應用；另一方面結合春耕備播，開展農機化服務，指導農機戶搞好機具檢修調試，幫助他們解決作業過程中遇到的技術問題。

三是舉辦技術培訓班。充分發揮農機化學校的主渠道作用和技術優勢，採取“請進來、走出去”的辦法，有計劃地抓好農機使用技術培訓，有效地提高了農民農機人員的科技素質，爲下一步實施農機化兩大創新示範工程提供了技術保障。目前已舉辦農機綠色證書培訓班6期，培訓學員302名；舉辦駕駛員培訓班10期，培訓學員312名。

總之，一季度我們圍繞搞好農機科技培訓工作，突出重點，落實措施，取得了階段性成效，促進全市新增農業機械210臺。但也存在科技培訓工作角度不盡合理、針對性不夠強的問題。今後，我們將把農機科技培訓擺到部門工作更加突出的位置，進一步強化措施，加大力度，常抓不懈，常抓常新，不斷把農機科技培訓工作引向深入。

科技工作總結6

20xx年是我公司體制改革後的第一年，也是我公司建設一流供電企業關鍵性的一年，創一流給我們工作和學習帶來巨大的推動作用，同時，也對供電企業的管理水平、電網供電本事、配電系統供電可靠性以及設備裝備水平提出了更高要求，這無形中大大增加了科技提高工作量。今年，在公司黨委、經理的正確領導下，經過公司全體科技人員的共同努力，圓滿完成了各項工作任務指標。

一、加強了科技提高工作的管理體制。今年上半年我公司爲了加大了科技提高工作力度，及時調整了公司科科學與技術提高工作領導小組的組成人員，成立了以公司經理爲組長，公司黨委書記、生產副經理、總工程師等領導爲副組長，各部門負責人爲成員的新xx屆科學與技術提高工作領導機構，加強了對該項工作的領導和重視。明確了在生產副經理直接領導下由總工程師具體負責各項工作的開展和落實。強化了生技科作爲全公司科技提高職能管理部門的組織、指導、協調、監管等管理職能。信息中心作爲全公司電腦、網絡及95598管理部門，代表了未來供電企業科技發展的方向。

二、技改工作按計劃順利結束。今年列入技改計劃的工作主要有兩項，一個是“調度自動化系統改造工程”，x月份開工，x月x日成；另一個是“x、x變電站遠方信號復位遙控技術改造”，x月x日開始改造，x月x日改造結束。

三、科技創新工程已全部完成。科技創新類工程一共有三個，“呼叫中心建設工程”、“變電站主設備狀態檢測及診斷技術”和“光纖通訊工程”。“呼叫中心建設工程”、“變電站主設備狀態檢測及診斷技術”於上半年已經完成；“光纖通訊工程”也於x月x日完成。

四、加大了引進新技術、新設備、新工藝、新材料的工作力度。今年在公司領導的大力支持下，x、x及x變電站遙視技術進展順利，於x月底就已經完工。本項目由生技科負責實施，職責人是x科長，引進的是x有限公司的產品。該裝置能夠遠程巡視現場各類設備，在各種惡劣、危險的環境中，再也無須人們涉險進行現場巡檢；還能實時獲得來自現場的報警信息——火警、非法入侵等，並將事故現場實況記錄下來，爲分析事故供給第一手資料。nt系列遠程圖象監控系統，集音視頻監控、遠紅外激光測溫及防火防盜於一體，遠程監控及會議電視功能於一身，監控前段採用專用的壓縮編碼設備，程度消除由於普通計算機及操作系統本身存在問題而給系統帶來的不穩定因素。該系統具有良好的兼容本事，能與其他監控系統相互兼容。另外由服務公司負責的“低壓電源切換開關的應用”項目，在x月份連開工帶投入使用已經全部完成。該項目在吸取了以往“備自投”技術的基礎上，又加以改善，由電源轉換執行斷路器、自動控制器、電動操作機構、執行斷路器間機械連鎖及手動專用手柄組成。執行斷路器qn、qr均堅持原有過流保護和斷路保護功能。

五、變電站無人值班已初具規模。到目前爲止，所有變電站已經到達無人值班，此刻，變電站留守人員除單項操作、事故處理外，其他操作均由操作隊操作。這就大大減少誤操作的機率。從而，降低了不必要的損失，提高了供電可靠性。

綜上所述，20xx年列入科技提高計劃的x個項目，都已全部完成，完成率達100%。預算資金x萬元，批覆資金x萬元，結算資金x萬元，爲我公司節儉資金x萬元。公司科技提高領導小組將在元月份組織評選出包括科技項目、科技論文等在內的幾項資料中的優秀單位和個人，公司將對他們實行獎勵，以鼓勵在科技提高工作中表現突出的單位及個人。取得的這些成績都是在公司黨委、經理的直接領導下、在全體科技人員的共同努力下取得的。20xx年將在今年工作的基礎上總結經驗教訓，努力工作，力爭按時完成全年科技目標計劃。

科技工作總結7

爲認真貫徹落實省委十屆六次全會精神，充分發揮農業產業在扶貧攻堅中的基礎性作用，根據中央、省、市有關五個一批、精準扶貧的相關指示精神，我局按照省農業廳萬名農業科技人員進萬村開展技術扶貧行動(川農業函[20xx]437號)和開展農業產業扶貧技術大培訓(川農業函〔20xx〕501號)的通知要求，認真研究農業科技扶貧攻堅新機制，不斷強化農業技術扶貧五個一全覆蓋工作，努力促進脫貧富民現代農業產業的培育。根據縣委農村工作委員會關於報送脫貧攻堅工作總結的通知要求，現將我局開展現代農業扶貧工作情況報告如下。

一、工作推進情況

1、強化組織保障

爲了強化扶貧攻堅的組織保障，我局成立了由局黨組書記、局長任組長，各班子成員任副組長，各站室負責人爲成員的農業扶貧攻堅領導小組。領導小組下設辦公室於科教站，負責日常工作的開展。通過機構建設，明確分工職責，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，上下齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實的強大合力。此外，爲進一步夯實扶貧工作基礎，我局充分發揮鄉鎮農技推廣服務中心的紐帶作用，爲每個貧困村選派了1名鄉鎮農技人員作爲聯絡員，積極配合駐村農技人員的工作，努力構建優勢互補、資源共享的技術扶貧新格局。

2、強化目標責任管理

加強目標責任管理，將工作任務細化到各個環節，落實到每個人頭，31個貧村均落實1名駐村農技人員。駐村農技人員與農業局簽訂目標責任書，確保各項措施落到實處。爲進一步加強技術扶貧工作，我縣於20xx年10月對31個貧困村駐村農技人員進行了調整充實和優化，並整合縣級農業專業技術人員16名，成立產業扶貧綜合技術服務團。服務團按片區組建了四個小組，有效彌補了一村一名農技人員專業單一的問題，強化了產業扶貧技術支撐。此外爲了準確掌握工作動態，確保上下協調一致，及時上報有關情況，我縣綜合省、市、縣各級月報表，編制了一套統一規範的扶貧月報，下發到各貧困村，每月按時收集，統一彙總，分類上報，有效確保月報工作正常開展。

去年9月扶貧攻堅行動啓動以來，駐村農技人員按照平均每月不低於5天的要求，深入貧困村田間地塊，通過進村入戶、走訪貧困戶，瞭解貧困現狀和貧困原因，並按照宜農則農、宜牧則牧、宜漁則漁、因地制宜的原則，協助貧困村編制扶貧規劃，爲有產業發展潛力的貧困戶提出可操作的脫貧技術方案。

3、強化項目資源整合。

截止目前，我縣整合涉農項目6個，用於產業扶貧總投資815.817萬元。除農村能源115萬元爲自籌實施外，其餘700.817萬元的項目分別是：村級公益事業一事一議財政獎補項目298.17萬元、退耕還林基本口糧田建設254.4萬元、鞏固退耕還林成果後續產業---畜牧業項目101.787萬元、基層農技推廣體系改革與建設項目39.36萬元、新型職業農民培訓項目7.1萬元。目前已完成項目投資612.42萬元，完成計劃的75%。其中4個項目已完成，主要包括一事一議機耕道10公里，排灌溝渠1.8公里，鞏固退耕還林成果後續產業---畜牧業項目圈舍建設43300㎡，培訓新型職業農民37人。退耕還林基本口糧田已完成建設3300畝，完成計劃任務的91.6%;農技推廣補助項目20xx年度任務已完成，培育貧困村科技示範戶168戶，20xx年度項目已進入啓動實施。

4、強化產業扶貧培訓

圍繞五個一扶貧行動和農業產業扶貧技術大培訓相關要求，一是加強對駐村農技人員、鄉鎮聯絡員、貧困村第一書記及村主要負責人農業產業扶貧技術培訓及工作交流活動。去年9月以來，全縣共舉辦相關培訓7次，培訓421人次，培訓的內容主要以扶貧政策、本縣特色農業種養技術，農業產業技術扶貧相關業務。二是駐村農技人員通過院壩會、示範現場、巡迴觀摩、田間學校等方式，開展技術培訓202次，培訓貧困戶和村民12481人次，技術指導常態化，有效確保幫扶村建檔立卡貧困戶全年接受集中技術培訓指導3次，關鍵農時季節開展集中技術培訓指導5次的要求。

5、強化科技示範戶和新型經營主體培育

20xx年以來，我局在31個貧困村培養科技示範戶170戶，培育新型職業農民37人，培育新型經營主體29個。目前，各駐村農技人員與鄉鎮聯絡員正在醞釀20xx年科技示範戶，尤其是在貧困戶中發展科技示範戶的問題，預計年底將完成相關任務。

通過以上努力，我縣貧困村產業發展取得階段性成效。截止目前，31個貧困村種植茶葉22458畝、中藥材3074畝、果蔬4521.1畝、糧油19652畝;發展生態養豬8244頭、養羊2419只、養牛886頭、養禽53262只、養兔7988只。新型經營主體帶動貧困村主導產業發展取得顯著成效。寶峯杏家村20xx只種養場基地已建成並投入使用;青龍鄉沙壩河村年飼養1500只黑山羊標準化肉羊養殖小區初見成效，並被四川省農業廳授予肉羊標準化示範場;大田壩鄉同樂農旅結合，農業文化公園建設已具雛形;民建金魚村按照應種盡種、滿地茶園的發展思路，戶均種茶3畝以上，實現收入3000~6000元/畝，近期又通過招商引資，引進日加工鮮葉1000公斤以上加工能力的金雅茶廠，解決了茶農賣茶難題;新廟鄉、泗坪民勝村等黃金茶種植預計年底可達5000畝以上;新建紫爐村發展中藥材種植1000畝以上。全縣高山中藥材、中高山優質茶、河谷平壩果蔬三條產業帶已具雛形。

二、存在問題

1、滎經縣高山嶺谷懸殊，立體氣候明顯，土地分佈零散，貧困村多數比較邊遠，基礎設施薄弱，在產業培育上，難以規模成片，也難以確保一村一品，集中培育優勢產業;

2、多數貧困戶老弱病殘在家，發展產業勞動能力有限，依靠農業產業脫貧致富難度較大;

3、現有產業比較單一，農產品加工營銷企業量少，起步遲，起點低，產業鏈條短，產品附加值低。由於加工營銷業帶動力不強，農民對產品銷路有顧慮，不敢大膽發展產業，尤其是投資成本較高的產業，如天麻、重樓等，一定程度上影響農戶產業發展的積極性。

3、農業上雖然每年都有一定的中央、省、市項目，但都並非扶貧專項，各項目資金的使用均有特定的要求，不可能完全用於貧困村，因此存在扶貧經費不足的問題。

4、技術人員專業單一，與鄉鎮、村社協調、對接能力較弱，作用發揮還有待加強。

三、下一步工作計劃

一是進一步理清思路，明確中央、省、市、縣各級黨委、政府和各級農業部門對精準扶貧工作一系列文件精神，充分認識農業產業扶貧是我們開展扶貧攻堅工作的載體和立足點;

二是要緊跟目標，分別完成各級、各有關部門的目標任務;

三是要創新思路，完善措施，依靠新型經營主體，建立扶貧攻堅的長效機制;

四是要加強信息報送，健全檔案資料，強化規範管理;

科技工作總結8

一直以來，在學院和系部的大力支持下，我們堅持自我服務、自我管理、自我教育的工作方針，積極開展了各項有針對性的社團活動。經過幾年的磨練與成長，我們的各項組織工作逐漸成形，發展方向逐漸清晰。20xx-20xx年度,在第六屆幹事的和各成員的共同努力下,完成了招新換屆，各項電工技能培訓以及社團文化娛樂活動等，不僅豐富了同學們的課餘生活，同時也讓加入電科協會的同學們認識和學到了更多關於電力方面的知識，提高了實踐動手能力，相信他們都有所收穫。

20xx年10月，協會完成第六屆招新工作，招新人數65人；20xx年10月，協會第七屆招新人數97人，比上屆有所增長，在往後的交流和培訓中，協會幹事積極參與培訓，各成員們也用實際行動證明了他們的激情和求知的心。每次培訓出勤率基本上在百分之七十以上，培訓過程當中，協會成員們認真聽取學長們的講解，積極動手操作，相互交流。爲了增加會員們的特普知識和提高他們的創造意識，我們還進行了幾次科普知識講座，利用廢棄舊電線製作電線工藝品，都取得不錯的成效。在第九屆社團文化藝術節上，全體成員積極參與其中，並在“社團杯”拔河比賽當中取得第一名的好成績。在第五屆科技周到來之前，全體成員進行了電力拖動競賽的培訓，在面向整個電力系的科技周系列競賽中，本協會會員在比賽中表現優異，其他沒有參加比賽的成員則維護現場的秩序，協助比賽的開展，使之圓滿結束。同時，爲了增進協會內部和其他兄弟社團的交流，協會組織了一次戶外素質拓展活動，在聖誕前夕與徐虎、花火、記者團聯合舉辦了遊園活動，豐富校園生活，激發同學們的熱情。

雖然我們在本年度取得了不錯的成績，但同時也存在這許多不足的地方，比如今年招新當中，男女比例嚴重失衡，在多達97名的成員中，女生卻不到10人，這也許是我們前期準備不充分，沒有很好的宣傳到位，從而導致這個結果。也有在平時的培訓當中，有些內容過於單調乏味，不能很好地帶動大家的學習氣氛等。總之，這些都值得我們去反思去考慮，在以後的培訓活動中，注意細節，善於發現問題，及時處理問題，不斷提高自我能力，更要用心帶好協會新成員。

我們將認真聽取各方的意見和建議，爲了電科更美好的前程！

科技工作總結9

20xx年，是***科技公司走入低谷的一年。在工作重心發生重大轉移、經營下滑的背景下，我們本着求實的工作作風，提出控制費用預算、節約開支、增加效益的工作原則，緊緊圍繞集團公司和董事會下達的經營目標，在客戶的大力支持與協助下、在***科技全體員工的共同努力下，各項工作基本得以順利完成。現將全年工作情況彙報如下：

一、以財務管理爲核心，加強各項制度的落實。

20xx年初，公司根據實際經營情況的需要，對公司機構和人事進行了調整，今年的工作主要是市局系統維護及零星硬件、耗材銷售。因此，我們將工作的重點放在了穩固現有客戶，努力拓展新客戶和新業務的基礎上。經過一年的努力，20xx年實現營業收入***萬元，營業成本***萬元，費用***萬元，實現稅金**萬元，利潤爲**萬元。

根據20xx年1月17日簽訂的《經濟目標責任書》及《經營預算》的要求，公司本年營業收入預算爲***萬元，實際實現收入***萬元，超額完成收入***萬元，增長幅度高達***;成本預算***萬元，實際成本***萬元，因收入增加而相應增加成本***萬元;營業毛利預算爲***萬元，實際毛利***萬元，較預算增加了***萬元，增長幅度爲***;銷售毛利預算爲***萬元，實際爲***萬元，增加了***萬元，銷售毛利率爲***，在市場需求不足，行業內部競爭加劇情況下，比計劃毛利率***增長了***，增長幅度達到***;期間費用預算爲***萬元，實際費用爲***萬元(其中上繳管理費爲***萬元)，增加了***萬元，增加幅度爲32.59，低於收入增加水平，預算中費用率爲***，實際費用率爲***，費用率水平比預算低***;利潤預算爲***萬元，實際利潤爲***萬元，實際實現利潤***萬元，比計劃增加***萬元，增長幅度高達***，確保了集團公司下達的目標任務“保證目標：持平;力爭目標***萬元”的順利完成。

上述工作業績的取得，我們主要從以下幾方面加強了工作。

1、抓財務制度的規範。企業管理是以財務管理爲核心，因爲財務是反映一個企業經濟運行好壞的風向標，它提示給經營管理者的不僅是經營成果的真實反映，同時還能發現經營管理過程中的問題。20xx年我司根據集團公司的有關財務管理規定，針對IT行業的特點，結合公司目前的經營狀況，對相關的財務制度進行了規範和完善，並在公司內部多次組織員工學習及熟悉財務制度。特別是針對20xx年費用預算的執行，我們將客戶服務部的費用實行了包乾使用的規定，財務根據這一新的情況，對相應的審覈報銷工作作了新的規定，明確財務借支及報銷工作流程。這樣，公司內部形成了財務管理是核心，但他又適時地配合經營管理工作流程的調整，真正起到了財務在依章行事的前提下積極參與經營活動的目的。同時加強報銷憑證的審覈工作，將一切不合規的東西都杜絕在事件發生前，確保財務的正確性與真實性。

2、加強財務監督。制度制定後加以執行只是完成了部分工作，關鍵是在制度的執行過程中，是否有一個好的監督機制來保證制度的全面、公正、透明的`執行。有了監督保障機制，20xx年公司的經營管理成果是顯著的。我們實踐的結果就是，在公司制度範圍內，一切按公司制度辦事，要求人人蔘與，人人監督，真正把制度的執行落到實處。員工都主動自覺工作流程，也同時履行自己的責任。

3、提高人員素質。一公司各個具體工作崗位上員工素質的高低，直接決定該公司整體素質。我公司從尊重人、用好人，培養和要求每一個員工的職業道德和職業素養。同時努力營造讓員工真實、準確、敢講真話、敢提意見的環境，讓他們積極參與企業經營活動，站在自己的本職角度、及時發現問題，提出合理化建議。由於人際關係的和諧，環境的寬鬆，員工經常會提出一些合理的建議和意見，特別是財務人員，針對公司的管理經營活動提出一些建議及注意事項，我們管理人員都能在第一時間掌握，這樣給公司在做出經營決策時提供了可靠真實的依據，避免了經營中的風險，明顯降低了管理成本。

4、加強學習與溝通。經營管理成功的關鍵是不斷具有創新精神和溝通渠道。要具有創新精神，就必須不斷加強學習，提高自我創新能力。我們在抓好經營管理工作的同時，鼓勵每一個員工加強學習，經常在技術、經濟、管理等方面討論話題。目前公司內部基本形成了上下左右良好的溝通渠道。

二、以售後服務爲重點，開展服務達標活動。

1、圍繞售後服務開展工作。20xx年的工作圍繞售後服務展開。在集團公司的統一協調下，我司本着“加強內部管理，嚴格控制費用，提高服務質量，增加企業效益”的工作指導方針，出臺了對全市客戶的統一售後服務標準， 嚴格按照定的售後服務計劃，對全市的區縣客戶進行售後，爲市局的信息化做好系統保障工作。

一年來，我公司全體員工本着“精誠團結、忍辱負重、服務達標”的工作方針，在人手緊張的情況下，合理安排工作計劃、制定周密的工作流程，順利完成39家客戶公司日常巡檢共計117次;上門解決突發問題及新安裝設備等192次;硬件設備維護、維修170次。

從全年的工作量來看，客戶服務中心除從事軟件修改的人員外，負責外出維護以及硬件安裝的員工全年人均出差約爲118天。

由於今年工作目標明確、工作計劃詳細、措施得力。因此，從客戶方反饋的意見和我們從市局信息中心及其他渠道得到的信息來看，客觀地說對我公司今年的工作滿意度有了很大提高，售後服務質量得到客戶認可。這些工作成績的取得，是全體員工的共同努力所取得的，也是公司多年來的培養和教育，鍛鍊了一支有技術、有紀律、願奉獻的員工隊伍的具體體現。

2、加大市場拓展力度，努力抓住商機。20xx年，我們認真分析了市場狀況，以及我們面對的客戶狀況。提出“搞好客戶關係管理，引導客戶消費，創造銷售商機，努力擴大銷售”的工作方針。

爲此，公司要求所有的員工，在與客戶接觸時，主動引導客戶，挖掘客戶潛在需求，努力擴大銷售。取得了較好的成績，特別是以前對我公司有偏見的一些客戶，今年都回頭找我們採購設備，這充分說明我們制定的工作方針是正確的。

在抓住商機上，我們今年通過招標，成功三次應標。即********，三大項目實現銷售額***萬元，佔總銷售額的***;其中利潤貢獻度爲***。

在完成好行業內的銷售工作的前提下，我們騰出精力，利用員工的一些客戶關係，向外實施市場拓展，20xx年我們成功地將***銀行和***電信局納入了我們的客戶羣中，使其當年實現銷售額***萬元，佔銷售總額的***。明顯取得了效果。

20xx年銷售任務的超額完成除了客觀因素外，與公司從事銷售工作的員工的艱苦努力是密不可分的，他們的付出，爲公司的業績完成打下了堅實的基礎。

3、合理利用資金，加大貨款催收力度。貨款能否及時回籠，直接影響到日常經營工作的開展。因此，從今年初開始，在日常銷售中注意貨款的回籠工作，作爲營銷部門，他們採取了一切有利措施，在每次銷售活動中，加強了貨款的回籠工作。因此，截止12月中旬，累計收回應收賬款***萬元。這爲今年的經營工作在資金保障上打下了良好基礎。除大型招標項目需要資金貸款外，我們基本上是利用自有資金在運轉。從費用的角度來說節約了財務費用。

三、做好後勤保障，解除員工後顧之憂。

1、狠抓安全工作，確保公司人身財產安全

我公司積極響應集團公司號召，爲加強安全管理工作，落實安全責任，公司制定了《***科技公司安全管理制度》、《***科技公司消防預案》及《***科技公司治安預案》，並定期或不定期地組織全體員工學習，增強員工的法制觀念，強化員工的安全防範意識，做到人人講安全，事事有安全，確保公司人員和財產安全。

公司設立了專職安全員，安全員嚴格貫徹落實相關的安全管理制度，並定期檢查公司安全管理工作，積極參加集團公司組織的安全學習，還根據工作情況不定期的在公司內部組織安全教育學習活動

今年1月，公司還與每位員工簽訂了《安全保密協議》。此協議的簽訂，主要是爲保證公司利益不受侵害，督促受聘員工在合同及協議期間，有責任有義務保守公司的商業祕密及技術機密等。

由於我公司狠抓了各項安全管理工作，20xx年全年來，未發生過任何一起刑事盜竊、消防火災、人身傷亡等安全事故，爲企業經濟運行提供了安全保障。

2、保障公司正常運作，完善企業機構手續

3、確保公司資質，體現公司技術實力

4、完善用工手續、保障員工權益

簽訂《勞動合同》與《聘用協議》

繳納社會保險金……

進行了年終考覈……

這些工作及措施的落實，既保障了員工的應用權益，又解除了他們的後顧之憂，同時，也明確了他們的責任和義務，使他們能全身心的投入到工作中。

四、20xx年工作規劃

20xx年，我們擬做好以下幾項工作：

1、全面服從和配合我們集團公司總的改革方針，嚴格按照集團公司的要求做好各項工作;

2、繼續將20xx年的工作做到位，認真總結20xx年在售後服務工作中的得失，將20xx年的售後工作搞得更好;

3、繼續強化“以財務管理爲核心”的理念，嚴格費用預算開支，力爭實際開支與預算開支誤差不超過5;

4、根據新機構、新流程，對制度及工作流程做出相應調整，以適應集團公司的管理要求;

5、繼續花大力氣開拓市場，擴大銷售增加效益。

科技工作總結10

今年，信息科技部以全省數據爲中心集中工作，實施信息中心網絡和機房改造工程，完善計算機系統安全管理和設備維護等制度，爲農村信用社開展各項業務提供技術保障。

一、合理籌措資源，完成省中心網絡互聯。

根據省聯社綜合業務體系建設方案，我市農村信用社在線業務計劃下半年完成，根據省聯社計算機中心工作安排，我市信息中心應在6月10日前完成與省中心的聯繫業務。 在時間緊迫、任務繁重的情況下，我們部門制定了特別工作計劃，合理分工，提前完成了以省爲中心的工作安排。 首先，部門技術人員合作，以“節約資源，符合標準”爲原則，制定了信息中心網絡設備改造方案。

二、實施中心機房改造工程，確保中心機房安全運行。

去年上半年，我市農村信用社實現了數據集中，我們信息科技部的核心工作從營業所計算機系統的維護轉向中心室計算機系統的操作與維護，中心室的安全高效運行是我市農村信用社開展業務的前提。 按照省科技所的工作要求，我市信息中心室應當通過防雷和防火達到科技所制定的標準。 經過周密調查，我們部門在一些工程方案中，選出了性價比較好的方案，4月份完成了工程，分別通過了市消防隊的自動消防系統檢查、市防雷檢查中心防雷系統檢查。

三、完善計算機安全管理制度，確保計算機系統安全運行。

隨着計算機應用在信用社業務和管理領域的普及，計算機系統的安全管理尤爲重要，爲了防範風險，確保計算機系統的安全、高效運行，根據公安部門和省聯社的有關規定，我們部門適時制定了《計算機安全管理辦法》，並制定了日常計算機系統

四、及時組織操作員業務培訓，提高業務技能。

根據計算機操作員培訓制度，根據業務需求，發行“營業所職工計算機操作技能調查表”，根據該表制定今年的培訓計劃，制定相關培訓資料，組織兩期操作員培訓，努力提高操作員業務技能。

五、共同合作，順利完成綜合業務，各項業務正常開展。

根據省聯社在線工作計劃和要求，8月10日至8月27日在18日內完成在線工作。 在時間緊迫、任務繁重的情況下，積極與財務、信用等部門合作，制定在線工作計劃，逐步落實、協調，明確分工。

一是及時制定在線交換計算機硬件設備的計劃。 四天內購置設備，建立培訓室。

其次，製作綜合業務在線教育資料，組織業務單位職工進行全面培訓，8天進行5期培訓，參加培訓的總人數達210人。 爲網絡業務的開展奠定了良好的基礎。

第三，每個硬件設施只用了四天時間。

四是與財務部門密切合作進行移植賬戶數據覈對，整理規範賬戶確保網絡暢通，

五是與省中心合作，根據實際情況開發中間業務，完成順利合作。

六、確保在線前系統業務測試正確執行，及時協調處理測試中發現的問題，爲一次在線成功提供保障。 在聯合公司在線指導小組的指導下，經過18日夜間的奮鬥，終於順利完成了在線業務，保證了各項業務的正常開展。

六、及時協調解決新業務系統上線後遇到的問題。

新的綜合業務系統在線後，對業務操作存在新的要求和新的業務系統還不完善的地方，及時與相關部門協調解決。 一是建立了新業務系統的日常業務要求。 二是及時總結新業務系統在線後存在的問題，積極與科技人員共同研究解決，或聯繫省中心尋求解決，實現了問題解決。 三是完成土橋分局和樸席社的機構拆遷。

七、正常維護計算機設備和網絡。

綜合業務在線後，對計算機設備有新的需求，以“節約資源，符合標準”爲原則，調整配置終端站點設備，加強日常維護，保證計算機設備和網絡的安全、正常運行。 同時，我們部門認真進行中心房、營業所的硬件和軟件維護，代理國稅、地稅等具體業務操作，完成了各項工作任務。

科技工作總結11

（一）、十二五”科技產業發展規劃編制情況；

20xx年研發以市場爲導向開發新產品,圍繞節能減排目標開發節能產品,深入市場調研,不斷應用先進新技術,促進技術、市場一體化和資本的加速轉變，研發主要開發LED產品配套的各種電源，包括室內ＬＥＤ驅動電源和室外ＬＥＤ驅動電源。在開發過程中,引進高新技術，加強新產品開發，優化產品結構，提產品的科技含量，提高產品的附加值與競爭力，推進技術跨越和產品升級。

（二）、對外技術交流與合作情況；

20xx年繼續同國內、國際知名企業、科研機構進行了技術交流：

（1） 繼續和美國通用電器（GE） 公司在高可靠性LED驅動電源技術、通用照明及其調光技術等方面做了交流；

（2） 繼續和美國TI(德州儀器)公司在TRIAC調光技術、LED照明無線控制系統等方面做了交流，並達成建立聯合實驗室的意向；

（3）繼續和日本SANKEN公司在LED驅動電源技術方面做了交流。

（三）、研發機構的基本情況

百利擁有一個研發機構，名稱是桑光電研發中心，地點：深圳市南山區科技園桑達科技大廈15樓，研發人員20人，研發方向爲ＬＥＤ驅動電源，LED驅動電源包括室外照明LED驅動電源和室外LED驅動電源。

（四）、內部機制、制度建設情況

20xx年沿用20xx年項目管理，項目管理制度的名稱是《電源研發項目管理辦法》，並且項目管理制度在20xx年基礎上補充完整，並且公司成立項目管理部。

（五）、年度科技項目及各類政府扶持優惠政策申報情況，審批進展情況

20xx年度共申報兩個項目：1）高頻無源PFC校正電路及方法發明專利資助申請，目前在審批階段。

2) 物聯網智能控制ＬＥＤ照明系統資金申報。

（六）年度科研項目進展情況（包括各項目研發進展，以及取得的經濟效益情況）；

1）開發項目36項目，量產項目11個，試產中產品5個,正在開發項目20個。

2）年度新產品產值達到3500萬，達到年度的績效指標。

（七）年度知識產權管理情況

全年完成各項專利共6項，目前已經全部取得受理通知書,其中一項獲得專利證書。獲得一項發明專利證書，發明專利名稱爲高頻無源功率因素校正電路及方法，專利號爲：ZL200810141977.

（八）、科技人才隊伍建設情況，開展科技獎勵情況

1）在20xx年的基礎上將項目組進行細分，分爲室內LED照明電源組、室外LED照明電源組、新項目預研組。

2）增加工程師2名，技術員2名。

3）年中進行了一次開發項目激勵表彰獎勵活動。

（九）年度技術進步享受稅收優惠政策情況及存在的問題

目前我們的LED路燈電源已同九州光電的路燈整燈取得國家節能認證，但我們目前不能做單獨的LED電源的節能認證。不能享受國家的優惠政策。

科技工作總結12

1、啓動儀式場地佈置：在實驗高中體育館內懸掛巨幅彩色噴繪背景，上書“中國流動科技館”-吉林省通榆縣巡展-啓動儀式字樣，體育館牆體懸掛10幾條宣傳標語條幅；體育館的外牆上臨街懸掛“中國流動科技館-通榆縣巡展館”的條幅，非常醒目，在體育館大門的兩側懸掛“熱烈歡迎中國流動科技館走進通榆，歡迎廣大市民踊躍參觀”的條幅，身着校服的中學生及社區羣衆500餘人參加了啓動儀式，啓動儀式現場氣氛莊重熱烈。

2、邀請的嘉賓有吉林省科協副主席、省科技副館長、白城市政府副祕書長、白城市科協主席、副主席、通榆縣縣委常委辦公室主任、白城市其他縣市科協主席、科技館長等領導出席啓動儀式。白城日報、白城百姓生活報、通榆鶴鳴報、通榆縣電視臺、通榆縣廣播電臺等媒體現場採訪報道。

3、開幕式上縣委常委辦公室主任孫英宇致辭、吉林省科協副主席尹軍講話、白城市科協主席劉福成講話，啓動儀式結束後領導和與會人員到館參觀。觀衆組織(介紹組織觀衆參與的具體措施和方案、受衆面及覆蓋範圍等。)

1、精心組織，周密部署：通榆縣委、縣政府以兩辦的名義下發了《中共通榆縣委辦公室通榆縣人民政府辦公室關於參加“中國流動科技館”吉林省通榆縣巡展活動實施方案的通知》(通辦發[20xx]18號)，要求全縣中國小生及機關企事業、各人民團體、各階層羣衆踊躍參觀。並對參觀單位、日程、人數做了周密安排部署。

2、形式多樣，靈活調整：集中參觀與分散參觀相結合，即學校和單位在規定時間段有組織的集體參觀，一般羣衆自由選擇參觀時間。

3、星期天、節假日不休息，正常開展教實施(各站點展教人員配備情況，怎樣在省館指導下，結合展覽內容開展展教活動，亮點與特色有哪些？觀衆的反饋情況如何？)

1、人員配備：科技館7人，教育局科普志願者12人，共19人。年齡最大的50歲，最小25歲，男性5人，女性14人。

2、人員分工，其中球幕影院4人，科學表演2人，科學實驗2人，導展2人，其餘9人負責7個展區。

3、展覽展教亮點與特色：

(1)觀展前教育與導展，進館前都由導展人員集中對觀衆進行觀展安全事項教育、簡要介紹活動舉辦單位、活動主題、目的意義，並把觀衆按球幕影院-科學表演-科學實驗-其他展區順序引導到相關展區。

(2)在館內安裝液晶電視播放“中國流動科技館講解光盤”方便觀衆觀看，設有巡視員，及時關注觀展冷熱點區和展品損毀情況，對觀衆經常忽視的展品在下一場用詼諧幽默的語言善意提示“某某展品現在很寂寞，如果你關注一下它，也許會收到意想不到的驚喜”等等。對損壞的展品當場能修復的及時修復，無法修復的登記報修由省館指定人員修復。

(3)自3月5日開館，星期天、清明節、五一假期不休息，正常接待觀衆。

(4)、觀衆對本次展覽活動的展覽環境、工作人員態度、展品設計非常滿意。很多觀衆的留言讓我們受到鼓勵和感動。日常維護(各站點人員配備情況，對展覽日常維護都有哪些具體措施，是否及時檢查展品完好率並上報。)

1、指定一名專門維修人員對展品維修維護。

2、每天閉館前對所有展品做一次全面檢查，對損壞的展品及時登記報修，儘量做到修復不隔夜，保證展品完好率不低於95%。感人故事(介紹流動科技館運行中工作人員敬業，以及當地公衆參觀的感人故事。)

1、劉文立同志是科技館館長，負責本次展覽。在工作中他認真負責、積極主動、細心周到、任勞任怨。經常陪同維修人員維修展品到很晚纔回家；爲了徹底更新展館中的空氣，幾乎每天都是他一個人很晚才關門關窗，他說，國家這麼重視科普工作，有這麼好的科普設備，讓通榆的百姓在家門口享受國家級科普盛宴，我們一定讓他們發揮更大的作用。放棄休息時間，自開館以來，科技館的工作人員節假日不休息，流動科技館正常開放，爲了給廣大人民羣衆和學生提供方便。

2、跟多觀衆在參觀後在留言簿上寫下了太好了我還要再來!謝謝舉辦這次活動的叔叔阿姨，希望這樣的活動永不停止。全縣中國小生、機關企事業單位職工和城鄉居民6萬人餘走進了流動科技館，成爲當地公衆學習感受科普的好去處。在展覽期間，很多跟隨學校一起參觀的學生，意猶未盡，星期天早早來館裏繼續參觀，有的孩子甚至來參觀好多次；孩子們在“手眼協調”等站臺前認真研究，第一次看到這麼多科技展品，每一件都很喜歡，讓孩子感受科學，學習知識，開闊眼界。很多農村鄉鎮的羣衆聽到流動科技館的消息，也來館裏參觀。明德國小五年級學生王睿一走進科技館就驚呆了，面對眼前的展品，不知所措，對哪一件都愛不釋手，每到星期天就早早的來的科技館，連續來了5次。這樣的事例還有很多。

很多孩子和家長成了我們的常客熟人。一位社區的大媽，高興的說：我活了這麼大歲數，第一次看到這麼好的、生動有趣的科普展品，將來我們縣有科技館，有這些展品，那該有多好，想什麼時間看就什麼時間看。媒體宣傳(對展覽的宣傳採取了哪些措施？如何利用電視、廣播、報紙、網絡等進行廣泛宣傳，所取得的社會反響力如何？)在展覽籌備過程中我們就先後與當地多家媒體主動聯繫，通榆縣電視臺在布展期間做了專題採訪報道，縣科協主席做了同期聲專題介紹；啓動儀式在通榆新聞頭條全方位報道；中間又做了採訪花絮報道。通榆縣電視臺的《看鶴鄉》欄目做了一期專題節目。啓動儀式當天在吉林新聞也進行了報道，白城新聞也做了報道。吉林日報、白城日報、白城百姓生活報、吉林科技報都對此次活動進行了採訪報道。通榆鶴鳴報在布展期間刊登了巡展通知，對啓動儀式進行專題報道，之後又進行事蹟報道。通榆縣廣播電臺也多次報道，介紹活動開展情況。通榆公共信息網、通榆黨建網也多次信息宣傳。

科技工作總結13

在我院領導老師及學生會主席團的引領下，在學生會其他兄弟部門的協助裏，在部門幹部及幹事的團結合作中，科技部作爲我院特色部門已迅速成長爲一個具有其鮮明特點的團隊，也在本學期學生會工作中取得了較爲顯著的成果，在老師、學生中獲得了較好的口碑。伴隨考試的緊張氛圍，本學期也將臨近結束，而科技部在本學期舉辦的各項活動也告一段落。無論完美還是遺憾，我們一起經歷的、爲之奮鬥過的都將爲我們日後的工作提供可以借鑑的經驗，也將成爲每個成員的大學生活記憶中不可磨滅的一部分。

一、學生會科技部內部建設

部門簡介：

科技部是我院學生會組織和管理學生科技、實踐活動的職能部門。科技部通過網絡、科技活動等多種平臺爲同學創造良好的科技氛圍和豐富學生的課餘文化生活。主要負責院網站的日常建設和維護，組織各項科技活動。爲其它活動提供幻燈片、DV等視聽資料。此外，科技部以其專業的電腦技術維護學生會電腦，幫助同學們解決各種電腦疑難問題，向同學們宣傳科技知識，使同學們在科技時代引領科技潮流。 部門結構：

部長一名，副部長一名 ，部員八名：（其中攝影2人，幻燈片製作與修改2人，音響燈光控制4人；）。

部門理念： 以管理學院網站及活動照片採集爲工作重心，爲各部門活動處理各項技術問題，並開展作爲特色部門所應有的特色活動。

部門職責：

1主要負責學院網站的管理與維護以及部分圖文材料的編輯和上傳工作；

2負責各部門活動中的後臺控制及活動照片，視頻的採集工作；

3負責製作院學生會所舉辦活動的相關視頻或PPT；

4舉辦相應的特色活動。如：攝影大賽，科技作品展，電子競技大賽，雷鋒月家電維修等；

5完成學院交給的其它任務。

二、年度奮鬥目標及工作彙報

年度奮鬥目標：

在20xx—20xx學年度中，科技部對外將秉持往屆科技部具有的優良工作作風，做出具有科技部特色的系列工作，舉辦與之相應的各項活動，時刻學習並更正工作思想，並保持定期與我院領導老師、主席團、其他各部門及本部部員、我院在讀生交流學習，瞭解我院各個領域的最新動態，時刻準備改進工作策略和方向，做到爲我院學生會樹立良好形象的同時，通過“科技成果展”及下學期將策劃舉辦的“雷鋒月家電義務維修（主題待定）”等具有我院專業特色的活動，來挽回往屆我院特色活動消沉的現狀，爲我院打出新一輪特色品牌，力求做到無愧於“特色部門”這一稱號！對內，科技部將學習幹部培訓大會中提到的優秀工作行爲，做到讓部員以科技部爲榮，並能在工作中發揮個人長處，培養合作意識，爲日後步入社會提供工作經驗，同時爲我部成員的大學生活中添上濃墨重彩的一筆。 工作彙報：

1、20xx年10月上旬：進行新成員納入工作；

2、20xx年10月中旬：

（1）制定工作計劃並着手開展；

（2）爲我院學生會成員制定通訊錄；

3、20xx年10月下旬：爲我院學生會換屆大會收集照片並製作PPT；

4、20xx年11月下旬：

（1）策劃並舉辦攝影大賽（決賽將於下學期開學初期舉辦）；

（2）招募並組建成立我院首屆科技先鋒隊，並進行前期培訓；

5、20xx年12月上旬：

（1）協助主席團策劃、並在其他兄弟部門鼎力配合下舉辦我院首屆“科技成果展”；

（2）收集我院各級學生信息並建立完善我院首個飛信羣；

6、其他：

（1）在我院元旦晚會等活動中對燈光、音響、話筒等設施進行調控，並進行攝影；

（2）在我院學生會換屆大會等活動中完成幻燈片播放、現場擴音等工作；

（3）在我院懇談會、宿舍文明評比等活動中進行攝影工作。

三、日後計劃及改進辦法

日後計劃：

在下學期工作中，我部將保持一如既往的工作熱情，密切配合我院領導老師、主席團及其他部門展開相應工作，並時刻了解我院師生需求，掌握最新動態，完成年度奮鬥目標中我部對自身的要求，舉辦其中提到的一系列活動，同時以最集中的精力和最誠懇的態度完成將要面對的所有工作及突來的考驗。現將下學期預計將要舉辦的活動依次總結如下：

1、制定並嚴格執行科技先鋒隊培訓計劃；

2、舉辦並完成攝影大賽決賽；

3、拍攝併合理剪輯成首部具有我院特色主題的微電影；

4、組織科技部及科技先鋒隊舉辦雷鋒月義務家電維修活動；

5、舉辦電子競技大賽；

6、完成我院領導老師、主席團、其他部門要求協助的其他各項工作。 改進辦法：

通過本學期對我部各項工作的策劃、舉辦、反思，我發現我部在工作中存在辦事拖沓、工作分配不均、幹事在工作中較爲隨意、部門成員溝通不足等問題。針對以上各項問題，總結改進辦法如下：

1、科技部接到工作任務或落實舉辦某項活動時，由部長與副部長商定相關安排、分配後立即召開部內會議，部署人員並在必有保證質量的基礎上儘可能縮短進程，以便工作高質、高速進行；

2、在部內幹事各司其職的基礎上，合理分配工作量，使工作任務較多的同學減輕工作量、工作機會較少的同學得到更多鍛鍊；

3、在部內強調公式與私事應明確分立，部長和副部長在工作中提高嚴肅性，加強管理力度，使得幹事在工作中形成緊迫感，以便工作嚴謹進行。同時在日常相處中多與以兄長、朋友的身份與幹事溝通，拉近彼此距離，協調成良好的部內氛圍；

4、嚴格執行學生會部門例會制度，一週一小會，遇事一大會，也可多次組織部內成員外出遊玩、聚餐等，爲成員提供較多交流機會。

四、工作心得

通過本學期在科技部中處理各項事宜、組織開展活動，讓我和副部白壯瞭解到幹部工作方式方法、形象和作用的重要性，並決定日後要以個人工作、行爲方式、待人接物方面得到部門幹事認可。同時，在與學生會主席團、各幹部、各幹事的工作相處中，我覺得應該真正做到彼此身份平等，互相尊重、重視每一個人，讓每一個人感覺到公平的待遇，並逐漸互相認可、信任。然而，人與人之間的交往合作難免會產生誤解、不公平等等，這就要我們做到不害怕受委屈受誤解，並適當分開工作與私情。就像在幹部培訓大會中學到的：做人做事要張弛有度，要說做過的做說過的，對個人目標要積極奮鬥，並定期自覺對自身不足進行修正。在日後的學生會工作中甚至走入社會接觸更復雜的人、事時，我們將正確定位發展方向，眼光往遠看，追求別人的優點，揣摩自己的不足，並時時刻刻保持認真的態度，善於發現優秀的人並與自己對比，發現不足後積極改正，並始終對工作保持熱情。

最後，我想以我院學生會一名普通成員的身份、以我們科技部一名普通成員的身份要求自己：

“我將以飽滿且堅持不變的熱情投入以後的工作，以嚴謹認真的工作態度要求自己、要求部員，用科技部所有成員的最大努力來使我部每一項工作高質、高速進行，同時一定不辜負院領導老師、主席團對我部工作的關注和期望，爭取通過本年度工作來爲我院打響‘科技’這一先鋒品牌！”

科技工作總結14

過去的一個學期裏，學生會在學校領導的關心、團委的指導下、在全校師生的大力配合下、在全體成員的努力下，學生會建立、完善了學生會的組織工作，開展了一系列貼近同學生活實際的，同學們喜聞樂見的活動，取得了斐然的成績，科技部工作總結。

一飲食文化節

爲了向廣大學生宣傳健康知識，讓"健康飲食，健康學習，健康生活"的理念深入同學們的心中，校權益部舉辦了爲期一個月的飲食文化節，通過與後勤飲食服務中心的密切合作，拉近了同學們與飲食服務中心工作人員的距離，促進了後勤飲食服務中心與同學們的溝通，得到了師生們的廣泛關注，活動舉辦較爲成功。在這次活動中，我部幹事的工作是值得表揚的！每期安排到的幹事都能夠準時到場！工作也能夠盡職盡責，活動結束後，也能夠積極地進行打掃。同時，配合權益部他們對現場秩序的維持，使他們的工作可以順利進行！

二"以我視角看工大"攝影大賽

爲了體現校園風采，創建和諧校園，爲了廣大喜愛攝影的同學們提供一個交流的平臺，校科技部特舉辦"以我視角看工大"攝影大賽。全部門通力合作，積極努力，各司其職，活動開展有條理，有整體性。尤其在細節問題考慮的比較周全，並做了一系列應急預案，做到了有備無患。但在活動宣傳方面力度還不夠，未達到最佳的效果。但通過這此活動，我們部門成員自身增長舉辦類似活動的經驗，爲我們部門以後開展工作留下了一筆寶貴的實踐財富。可以說這次活動的基本成功，爲我們科技部贏得了一定的影響力。相信我們會在以後的工作裏做的更好！同時我們在其他兄弟部門的活動中擔任燈光舞臺的設計，攝影等工作發揮着舉足輕重的作用。

三"彩墨繪魂寶，書畫頌祖國"原創書畫大賽

爲了陶冶同學們的情操，展示大學生風采，校宣傳部舉行了書畫大賽徵稿。大賽面向全校徵集作品，大賽前通過展板宣傳，內容分別以書畫大賽活動宣傳及作品徵集通知爲主。同學們積極交稿，他們都有着不同的風格，不同的手法，不同的題材與創新。爲了搞好本次大賽，宣傳部成員分工明確，各負其責，爲了確保作品的安全與完好，力求美觀與實用的統一活動期間個成員輪流值班，一直堅持到活動最後大賽順利進行。此作品大賽展覽取得了很好的展出效果，得到了師生們的肯定和好評，並在校園裏有了一定的影響。我們用過硬的技術圓滿地完成了任務，爲活動的新聞提供了圖片，也爲學生會留下了寶貴的圖片資料，工作總結《科技部工作總結》。

四共慶祖國華誕，徜徉知識海洋-CRA知識競賽

參與本次活動的有校學生會各部成員。爲了開展好這次活動，學生會各部通力合作，用最大的努力將活動舉辦成功。作爲本次活動的主辦方--校學生會信息部。由最初的方案擬定到一項一項工作的落實，都付出了最大的心血，部門幹事都各盡其責，在活動的開展沒有絲毫懈怠。這也爲本次活動的圓滿舉辦提供了可靠的保障。在活動中，每位參賽者都竭盡所能位自己部門爭光多彩。由於競賽事先的準備比較充分，參賽者在比賽的時候也比較的心應手，將最優勢的一面展現給觀衆。科技部幹事的工作也不僅僅在與參賽，在其他方面還有許多艱鉅的任務，攝影工作是我們科技的"重頭戲"，這次的活動同樣離不開我們的配合。我們攝影工作貫穿全場，有力的支持了本次活動的後期製作工作，我們的努力在這些活動中起着不可或缺的作用。

五校園主持人風采大賽

爲了活躍我校的校園文化生活，挖掘我校學生中的主持人才，第二屆校園主持人風采大賽在本學期中如火如荼地展開了。大賽分爲初賽，複賽，決賽三個階段。文藝部在近兩個月的策劃和組織比賽過程中，既有些經驗，也有一些教訓，同學們的熱情都很高，也非常配合。整個活動中，每個環節都精彩不斷，具又很大的客觀性。但在決賽時出了點小狀況。總體來說，本次活動已經獲得了成功。我部製作的主持人風采大賽決賽的ppt,和開場的Flash燈光音響控制、舞臺佈置操作等一系列幕後工作，保證了當晚的活動順利進行。我們的工作得到了廣大師生的一致認可

六學風杯新生辯論賽

學習部在十月初起，舉辦了學風杯辯論賽。作爲我校的特色活動之一，成員經過認真準備，努力工作，在學院及校學生會的其他部門的協助下，本次辯論賽取得了圓滿成功。整個比賽過程中各成員團結協作，增強了學習部的凝聚力。通過不斷創新，積極探索，特別是在決賽新增的小品環節，極大的增強了辯論賽的趣味性。通過辯論賽個場的工作，我們認識到許多自己身上問題，經驗不足，信息傳達和反饋不夠及時，工作效率有待提高，與其它部門的交流不夠。我們這個年輕的集體就需要不斷實踐中總結出經驗，在不斷前進中成長、創新。

七社團文化節

在社團文化節期間，社團管理委員會，本着服務社團，從細節想起，爲各個社團悉心考慮，解決了很多社團宣傳方面的疑難問題。維護好了整個社團文化節宣傳方面的秩序，使得社團文化節的宣傳方面開展的井井有條。社團文化節活動中各個社團通過組織精彩的活動展示了自身的獨特魅力。同時爲持續了月餘的社團文化節畫上了圓滿的句號。

在激情60秒，體育文化節，學生幹部培訓等等一系列活動中，都讓我們受益匪淺，我們在活動中微笑着成長着。科技部在校會各兄弟部門的大力支持下，在校會全體成員的積極配合下，走過了青春的一學期

在新的一學期，我們要繼承好的方面，對壞的方面及時發現及時改正，明確了今後的努力方向和工作重點：辦好網站，做好各項活動的攝影工作，做好我們的特色活動。調動每個成員的積極性，提倡校園主人翁的奉獻精神。將每一個任務細化，清潔區分到人，保證結果準確無誤。每爲成員都要嚴格要求自己，努力把工作做到最好。

回想一學期學生會的工作，我們取得過優秀的成績，這些成果離不開每個成員的辛勤付出，同時我們也遇到過很多困難，面對困難，我們並沒有放棄，而是同心協力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰。在路上，我們學會了團結合作，學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化爲成功的喜悅飛上了我們的眉梢。因爲我們堅信：只要我們團結一心，科技部必然憑着自己的青春的汗水再創輝煌！

科技工作總結15

xx年還有兩個來月就結束了，面臨着離別工作崗位之際，我敲打着鍵盤迴憶着過去的歲月，盤點着這些年來我的工作生活的點點滴滴。我是19xx年參加工作的，這些年來曾多次被評爲先進個人，19xx年榮幸地出席了全省婦女第九次代表大會。

下面我要總結的是近年來在市科技情報研究所工作的情況。

一、政治思想表現

擁護執行黨和國家的各項方針政策，參加單位組織的政治活動。有工作責任感，敬業精神;遵紀守法，廉潔奉公;自律、能正確評價自己，有自制力;自重，有自信心;有社會集體責任感。

二、主要履行的工作職責

1、閱覽室的服務管理

xx年，單位被評爲市“文明窗口”，閱覽室是單位的窗口之一，我爲工作得到認可感到欣慰。

我的工作崗位十七年一貫制，看來一直到退休仍然在在閱覽室這個工作崗位了。我喜歡這個崗位。

首先，得天獨厚的看書讀報優越，新雜誌新報紙先睹爲快，不亦樂乎。我生性喜歡靜下來做自己喜歡做的事情，我的工作正合我的性情，真正要感謝十七年來的歷屆負責人看準了我這個“坐得住的“人才”，而且一干十七年都不厭煩的難得的“人才”。

其次，與讀者打交道中，我逐步地學着與不同人交往的技巧，也常常與讀者一起談論國事家事，並和讀者成爲了好朋友，這使我感到幸福，我們分享着知識和快樂!讀者對我的工作和爲人的肯定，就是對我的鞭策，我願意以更好的質量服務於各位讀者。

xx年接任閱覽室的工作，我制定了相關的借閱制度，正常進行閱覽室的日常工作。爲了提高科技文獻服務的準確性，瞭解讀者的需求，我擬出了一份資料服務效果調查表發放給讀者，讀者的反饋讓我們更好地保證了服務質量。

那時網絡還沒如今這麼發達，所以來閱覽室科技諮詢的比較多，無論口頭書面或者電話的諮詢，我都能儘可能地以不同的方式給予答覆。對他們瞭解市場，選擇推廣項目等有一定的幫助。

每年按時訂閱5000多元報紙、雜誌，認真做好報刊雜誌的編目整理上架日常工作，過期的報刊能井井有條地整理裝訂。整理編寫19xx——19xx年、19xx年——19xx年和19xx年-19xx年館藏中文期刊目錄。

2、科技信息港的業務

爲更好地推動郴州經濟市場的繁榮，情報所信息港開通了商務頻道，我主動聯繫了幾家商戶，精心爲他們建立網頁，用文字圖片展示商家的基本情況。在科技論壇裏，我管理兩個欄目：社會觀察和數碼電腦。

3、職工工會工作

xx年情報所成立工會後，我負責工會工作，開展了以下幾項活動：

組織會員們學習《中華人民共和國工會法》，服從配合局聯合工會和所領導，把工會工作做得生機勃勃。我的宗旨是，讓每一個會員都享受到大家庭的溫暖和組織的關懷，感覺自身的體面與尊嚴，從而增強單位的凝聚力，更好地開展工作。

慰問愛撫工作，面向職工及職工家屬。每當員工過生日會得到工會的祝福。

娛樂健身活動。組織職工做工間操，鍛鍊身體。由戶外活動中心的驢友帶領我們，乘木舟遊翠江，篝火晚會，搭建帳篷紮營喻家寨;到崗腳鄉農家樂和參觀古民居;遊玩“夢裏故鄉生態園”，員工們玩得還算盡興，進行團隊拓展遊戲，品嚐了自己燒烤的食品;到郊外“田園風光”尋找快樂，開展球類活動比賽等。

4、其它工作

我是情報所的一名助理研究員，搞課題研究是我的工作的一部分。參與的課題研究有《鉛鋅銅鉍鉬錳鎂深度開發調查研究》、《郴州地區鄉鎮企業發展戰略調查研究》、《地區礦業數據庫的開發》等。

負責《情報》內刊編輯發行工作，除了給當地有關領導報送外，還與全省各地州市情報所及外地一些同行互相交換刊物，影響良好。

參加市圖書館學會常務理事會議及有關活動。

三、個人活動情況

自我教育，終身學習，這是我對自己的基本要求。除看書讀報外，還利用各種媒體學習更新知識，適應時代的發展，與時俱進。

這些年讀了一些書，有業務書，也有其它類別的書，留下了6萬餘字讀書筆記。20xx年陽春三月，我在新浪開闢了一塊綠地，在那辛勤地耕耘，不知不覺900多個日日夜夜了，我種下了400多棵小草，收穫了綠色心情和快樂生活，更慶幸的是結交了一位又一位讓自己受益匪淺的朋友。5月黃金週，我一個人上路，深入到瑤鄉山村，觀賞瑤民的吊腳樓和他們深山伐木放排的生活。神州瑤都的盤王殿、九嶷山、九龍井、霧江、紫霞巖、舜帝陵給我留下了一串串美好的回憶。從7月份開始，走進廣場跳舞人羣，加入他們的隊伍，天天傍晚舞動肢體，快樂心情。11月份，我從網上得到需救助的貧困地區的地址後，伸出援手，兩次給他們郵寄去了禦寒的冬衣，爲自己的行動感到快慰。

xx年伊始，我們居住的城市經歷了百年不遇的冰凍災害，在這沒水停電惡劣的環境裏，我們掃雪鏟冰，度過了艱難的十六個日日夜夜，經過鍛鍊我們更健康更堅韌了。

“5.12”大地震發生，我和同事們捐款表示了慰問。我在博客寫了篇《我的牽掛》，表達了我對旅遊時認識的藏族、羌族女孩的牽掛之情。

我的職業生涯是在愉快中度過的，這要衷心地感謝領導和同事們!工作給我帶來愉悅，和諧的人際關係讓人輕鬆幸福。我對生活越來越滿懷感激，雖然我不懂得基督，但我認同感恩。最後，我想與大家共勉一句話：真正懂得珍惜、知足，然後時刻保持一顆感恩的心來看待這個世界，這樣你就能擁有幸福的人生。