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幼兒園教師合同範本

合同2.07W

在當今社會,人們對合同愈發重視,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編整理的幼兒園教師合同範本,希望能夠幫助到大家。

幼兒園教師合同範本

幼兒園教師合同範本1

一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

應聘方(乙方): 住址:

身份證號碼:

聯繫電話:

二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(一年)

三、聘請待遇:

.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

.獎金:按園教師考評方案兌現.

四、其它事宜:

.甲方根據本幼兒園工作需要,安排乙方從事------工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,按時、按質、按量完成其本職工作,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,爲人師表、率先垂範。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利於幼兒園工作的現象,學校有權中途解聘並酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發生不安全事故,甲方承擔經濟損失的`30%,乙方承擔70%。

.押金:乙方一個月工資80%

.乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

乙方在本園外(如往返路途中)所發生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。

.乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

.甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

。乙方聘期已滿位續聘並交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

合同簽定日期: 年 月 日

一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

聘方(乙方): 住址: 身份證號碼: 聯繫電話:

二、聘用期限:自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

三、聘請待遇:

.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

.獎金:按教師考評方案兌現.

四、其它事宜:

.乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,爲人師表、率先垂範。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利於學校工作的現象,學校有權中途解聘並酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.

.押金:乙方一個月工資80%

.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

乙方在本校外所發生的一切事故,甲方不付任何責任。

.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

.甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

。乙方聘期已滿位續聘並交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

合同簽定日期: 年

幼兒園教師合同範本2

一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

應聘方(乙方): 住址:

身份證號碼:

聯繫電話:

二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(一年)

三、聘請待遇:

1.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

2.獎金:按園教師考評方案兌現.

四、其它事宜:

1.甲方根據本幼兒園工作需要,安排乙方從事----------工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,按時、按質、按量完成其本職工作,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,爲人師表、率先垂範。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利於幼兒園工作的現象,學校有權中途解聘並酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發生不安全事故,甲方承擔經濟損失的30%,乙方承擔70%。

2.押金:乙方一個月工資80%

3.乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4乙方在本園外(如往返路途中)所發生的.一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。

5.乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

7。乙方聘期已滿位續聘並交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

8.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

合同簽定日期: 年 月 日

一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

聘方(乙方): 住址: 身份證號碼: 聯繫電話:

二、聘用期限:自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

三、聘請待遇:

1.每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

2.獎金:按教師考評方案兌現.

四、其它事宜:

1.乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,爲人師表、率先垂範。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利於學校工作的現象,學校有權中途解聘並酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.

2.押金:乙方一個月工資80%

3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4乙方在本校外所發生的一切事故,甲方不付任何責任。

5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

7。乙方聘期已滿位續聘並交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

8.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

合同簽定日期: 年

幼兒園教師合同範本3

招聘方(甲方)

受聘方(乙方):姓名: 性別: 年齡: 身份證號:

經甲乙雙方協商同意,簽訂本試用合同。

一、甲方聘用乙方,從事--------------工作,擔任---------------職務。

二、試用期:----------個月,從----------年---------月--------日最遲至---------年------月--------日止。

三、勞動報酬:

1、 試用期內月工資人民幣-----------------------------------------元。

2、 工資按月支付,甲方於次月---10----日支付。

四、甲方爲乙方提供工作設置和工作條件。

五、乙方的義務:

1、 應嚴格遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律;

2、 服從甲方的管理和指揮;

3、 必須嚴格保守甲方的商業、技術機密。

六:有下列情況之一的,甲方可以解除試用其合同:

1、 乙方試用期間遲到3次以上,請假一週以上,或無故缺曠一次以上,甲方可以解除試用 合同。

2、 乙方有意泄露甲方機密的;

3、 乙方在聘用期間不能勝任本職工作的,

4、乙方利用業餘時間兼職,給學校造成不良影響的;

5、合同到期的`。

七、乙方在試用期內,工作表現突出,成績優異或作出重大貢獻的,經園長辦公室批准可提前轉正。

八、如果乙方在試用期內離職,必須前10天通過甲方,否則將以一個月的工資補償給甲方。

九、本合同訂立後,雙方必須嚴格履行。

十、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方(代表):

乙方:

蓋章: 年 月 日

幼兒園教師合同範本4

甲方(用人單位):_________________

地址: 法人(負責人):_________

乙方(勞動者):____________性別:_____出生年月:___________

居民身份證號碼:________戶口所在地址:______________

常住地址:___________

用人單位合同編號:年( )號

用人單位勞動總編號:

爲確立勞動關係,明確雙方的權利和義務,根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規定,經雙方協商同意,簽訂本合同。

一、勞動合同期限

(一)本合同有效期年,自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日到 年 月 日止。

二、工作內容

甲方根據需要安排乙方從事工作。乙方應勝任本職工作,並提高職業技能,完成生產工作任務。

三、勞動保護和勞動條件

甲方應提供符合國家法律法規規定的勞動場所、設備、設施和必要的防護用品,保證乙方的人身安全和健康。

四、工作報酬

(一)甲方應遵循按勞分配原則,實行同工同酬,並根據乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。試用期工資爲元/月,試用期後工資爲元/月。並於每月日支付給乙方。

(二)乙方在國家規定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。

五、勞動紀律

甲方按照國家的有關法律、法規制定相關的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德,維護甲方的聲譽。有下列情形之一爲嚴重違反勞動紀律。

1、私自扣留、挪用或者侵佔甲方公款或者財物的。

2、私下將生源介紹到其他單位的。

3、故意或者過失泄露本單位商業祕密的。

4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。

5、乙方因違反工作紀律或財務制度,給甲方造成經濟損失的。

6、其他違反甲方單位規章制度,情節嚴重,使甲方單位利益受損的。

六、勞動合同的變更、續訂和終止

甲乙雙方經協商同意可以變更勞動合同的`相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現,勞動合同即行終止。如經雙方協商同意,可以續訂勞動合同。

七、勞動合同的解除

(一)經甲乙雙方協商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同;

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任或被勞動教養的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前通知乙方:

1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位仍不能勝任的;

3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。

(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同;

1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

2、患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的。

(六)有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

八、違反勞動合同的責任

1、甲乙雙方違約不履行本合同,應由違約方賠償給對方違約金5000元。

乙方的各種技能,合同期間,甲方可能會根據情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束後,未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。

培訓費用及需要工作的年限(從學習之日起計算工作年限)表如下:

培訓報銷的

費用總額必須工作滿

的年限培訓報銷的

費用總額必須工作滿

的年限

200元以下1年20xx——4999元8年

200——999元3年5000——9999元10年

1000——20xx元5年10000元以上12年

九、本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。

十、甲乙雙方因履行本合同發生爭議,任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。

十一、本合同未盡事宜,按國家法律、法規和省、市有關規定執行。

十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同代簽、塗改無效。

十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項:

甲方:(蓋章)

法人:(簽字)

授權代理人:(簽字)

乙方(簽字):

合同簽定日期: 年 月 日

幼兒園教師合同範本5

甲方:

乙方:

爲明確彼此之間的權利義務關係,經協商,甲、乙雙方就有關聘任教學事項達成如下協議:

一、甲方聘任乙方講授課程,聘期爲,自 年 月至 年 月。

二、甲方支付乙方的'報酬標準爲:80元人民幣/課時,每學期支付一次。

三、乙方按甲方的培養要求及學生的實際情況,認真備課上課,輔導學生活動。

四、乙方不得無故遲到、缺課或提前下課,不得擅自找人頂課。有事確需請假調課者,須以書面方式至少提前一天向學校申請。

五、乙方如果不認真履行教師職責,多次違反學校的規章紀律,或教學效果較差,不爲多數學生認可,甲方有權提前解除合同。

六、甲方有義務爲乙方的正常授課提供必要的場所和教學資料,並有義務協助乙方組織教學活動,維持教學秩序。

七、如遇合理的特殊情況,任何一方均可提前終止合同,但至少應提前2周通知對方。

八、本合同由聘用單位(白塔嶺幼兒園)負責人代爲簽署。合同一式二份,由甲乙雙方各自持有。未經對方認可,合同不得變更或修改。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

幼兒園教師合同範本6

聘用方(甲方):

受聘方(乙方):____________________

爲有效提高管店中學第三、第四畫室學生美術專業成績,甲方願意短期聘用(約56天)乙方兩位承擔幼兒園的教學任務,經平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守合同所列條款。

第一條:甲方願意聘用乙方二人承擔幼兒園的'教學任務,乙方應遵守學校作息時間和課程安排。

第二條:甲方爲乙方提供住宿,不提供飲食。

第三條:乙方完成規定的工作任務和工作時間,甲方付給乙方每人每天300元工資(工資以天計算,每天三個時段,上午、下午和晚上。)

第四條:乙方遵從甲方課程安排。教學時間:20xx年10月爲20天,11月不少於24天,不多於28天,12月份1至10號共10天。時間段可由乙方自行安排,但必須保證教學時間段。

第五條:若乙方單方違約,不完成教學時間和教學任務,乙方自願退還在管店中學所領的所有款項。

第六條:乙方在甲方工作期間的交通安全、醫療等責任由乙方自己負責。

第七條:本合同經甲乙雙方協商,可以解除。

第八條:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

1、被證明不符合錄用條件的。

2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的。

3、嚴重失職,對教學造成重大損失的。

第十一條:本合同一式兩份,甲乙兩方各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

幼兒園教師合同範本7

學校是教育人才的主陣地,教師的穩定是保證學校各項工作穩步發展的前提,是提高教學質量.創建名牌學校的關鍵。爲了依法維護雙方權益,經雙方商議,特訂立此協議書,具體事宜如下:

一、聘方(甲方):xx幼兒園法人代表:

被聘方(乙方):籍貫——————————姓名:——————

二、聘用期限:

自————年--月——日至————年——月——日

三、聘請待遇:

1.每月---元,假期不付,臨近放假不足一個月的`按日工資計算。

2.獎金:按學校教師考評方案兌現.

四、其它事宜:

1.乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,爲人師表、率先垂範。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利於學校工作的現象,學校有權中途解聘並酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.

2.押金:乙方一個月工資

3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4乙方在本校內外所發生的一切事故,甲方不付任何責任。

5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每滿月三日前發放上月工資及獎金。

·學校臨時工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經紀人聘用合同 ·教師聘用合同

7。乙方聘期已滿位續聘並交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

8.本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

  年月日

幼兒園教師合同範本8

甲方(用人單位):昊博國學幼兒園 地址:張家口市張北縣西華西路昊博國學幼兒園性質:民辦教育機構 法定代表(主要負責人):田雨春 電話號碼:133112890000313--5851234乙方(勞動者)姓名:

性 別:

家庭住址:

身份證號:

電話號碼:

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規定,在平等自願協商一致的基礎上,同意訂立本合同,共同遵守本合同各項條款。

一、合同類型和期限

第一條:固定期限:自日起至月1—3個月)。

二、工作內容和地點

第二條:根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作,乙方工作地點爲昊博國學幼兒園。

三、工作時間和休息休假

第三條:乙方每週工作六天,工作時間參照具體作息時間表。

四、勞動保護

第四條:甲方爲乙方提供必要的勞動條件和生活條件。

第六條:甲方應重視乙方在園內的'安全。 五、勞動報酬

第八條:乙方試用期的工資標準爲元/月。

第九條:乙方試用期滿後,乙方的工資標準爲 元/月。由以下幾部分組成:

績效工資:領導力與執行力 元/月,班級管理 元/月,遵守園規/月,業務考覈(包括教學質量獎,含備課) 元/月。 目標獎:安全獎 元/月,滿勤獎 元/月,出勤獎元/月,家長評價獎元/月,班級效益、貢獻獎 元/月。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

第十條:乙方應遵守甲方規定的勞動紀律,履行崗位職責,全心全意爲幼兒服務。

第十一條:甲、乙任何一方要解除勞動合同,應提前三十日通知對方,並寫出書面辭職報告,否則作違約處理。

第十二條:甲方繼續聘用乙方,應續簽勞動合同。

七、其他事項

第十三條:其他事項:

1、乙方須嚴格遵守園紀、園規,並按本幼兒園教職員工獎懲方案執行獎懲。

2、各教職員工簽訂本合同後,需交納押金800元/人,如無違約,合同期滿後退還,如續簽可不退(雙方自願)。如違約扣除乙方所交押金。

第十四條:本合同未盡事宜,雙方另協商解決。

第十五條:本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應仔細閱讀,雙方簽字後即行生效。

  甲方(蓋章):

  法定代表人或主要負責人:

  簽名:

  年 月 日

  乙方:

  簽名: 年 月 日

幼兒園教師合同範本9

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

甲方根據工作需要聘用乙方擔任幼兒園教師。現甲乙雙方在平等自願、協商一致的原則下,達成如下協議。

一、聘用時間自 年 月 日至 年 月 日止。

二、乙方在聘期內主要工作任務爲:擔任幼兒的教師(理論和實操)。

三、甲方支付乙方報酬,並根據工作需要、國家有關規定和甲方的.可能條件爲乙方提供一定的工作條件。

1、工作報酬的計算方式:按每天 學時計,理論課 元/天,實操 元/天。

2、工作報酬的結算時間:每個項目結束後 日內。

四、乙方應嚴格執行國家法律、法令及甲方的各項相關規章制度和紀律,保質保量地完成工作任務。

五、乙方承諾向甲方提供的任何履歷、文憑和證書等證明材料均真實有效。

六、在聘期內,乙方的人事關係,養老、醫療等社保關係均不變,由乙方自行負責。

七、在聘期內,乙方要服從甲方的安排,乙方所持證書應及時到甲方備案;甲方要按照相關規定安排乙方參加培訓,乙方如需提前解除協議,需退還相應的培養費用。

八、甲乙雙方協商補充條款:乙方必須遵守《寧波大學船員教育和培訓外聘教師管理規定》。

九、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,經甲乙雙方簽字蓋章後生效,二份協議具有同等效力。

甲方(公章):________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

幼兒園教師合同範本10

學校是教育人才的主陣地,教師的穩定是保證學校各項工作穩步發展的前提,是提高教學質量,創建名牌學校的關鍵。爲了依法維護雙方權益,經雙方商議,特訂立此協議書,具體事宜如下:

一、協議雙方

聘方(甲方):xx幼兒園

法人代表:

被聘方(乙方):

二、聘用期限:

自________年____月____日至________年____月____日

三、聘請待遇:

1.每月XX元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

2.獎金:按學校教師考評方案兌現。

四、其它事宜:

1.乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的'各項規章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,爲人師表、率先垂範。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利於學校工作的現象,學校有權中途解聘並酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.

2.押金:乙方一個月工資

3.乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4乙方在本校內外所發生的一切事故,甲方不付任何責任。

5.乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每滿月三日前發放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿位續聘並交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

8.本協議自________年____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方(印章):乙方(印章):

________年____月____日________年____月____日

幼兒園教師合同範本11

甲方(用人單位):__________

法人(負責人):_____

乙方(勞動者):____________

居民身份證號碼:________

爲確立勞動關係,明確雙方的權利和義務,根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規定,經雙方協商同意,簽訂本合同。

一、勞動合同期限

本合同有效期年,自 年 月 日起至 年月 日止。

二、甲方根據需要安排乙方從事工作。乙方應勝任本職工作,並提高職業技能,完成生產工作任務。

三、甲方應提供符合國家法律法規規定的勞動場所、設備、設施和必要的防護用品,保證乙方的人身安全和健康。

四、工作報酬

甲方應遵循按勞分配原則,實行同工同酬,工資爲 元/月。

五、甲方按照國家的有關法律、法規制定相關的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德,維護甲方的聲譽。

六、甲乙雙方經協商同意可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現,勞動合同即行終止。如經雙方協商同意,可以續訂勞動合同。

七、經甲乙雙方協商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。

八、乙方的各種技能,合同期間,甲方可能會根據情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束後,未滿甲方要求的.工作年限而辭職離園的,須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。

九、本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。

十、甲乙雙方因履行本合同發生爭議,任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。

十一、本合同未盡事宜,按國家法律、法規和省、市有關規定執行。

十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同代簽、塗改無效。

  甲方:(蓋章)

  乙方(簽字):

  法人:(簽字)

  合同簽定日期:年 月 日