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職業培訓工作總結

職業2.92W

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,是時候寫一份總結了。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎?以下是小編幫大家整理的職業培訓工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

職業培訓工作總結

職業培訓工作總結 篇1

培訓二部在中心黨委、行政的領導下,認真貫徹落實科學發展的觀點,在市場競爭日益激烈,招生形式十分嚴重的情況下,盡最大努力去完成中心下達的年度責任目標,較好地完成了中心下達的各項目標任務。現將本年度工作總結如下:

一、鞏固了江大成教學歷教育

今年我們在成教市場競爭十分激烈、成教生源嚴重萎縮的情況下,仍然招收了64名成教學生,其中專升本20人,高升專44人,使江大成教工作得到了鞏固,也爲中心創造了一定的經濟效益。江大成教除了新招收的64名學生外,我們還完成了其它兩個年級的教學組織、教學管理、學生畢業、大學聯考組織等工作。現有學生共165人,本年度爲中心創收約436000餘元。

二、完成了江大雙證班的各項工作

江大雙證班是我中心與江漢大學聯合開辦的特色教育新模式。本年度在校生共有289人,本年度我部完成了20xx級37人的就業安置工作,20xx級87人的頂崗實習的安置工作,完成了20xx級87人、20xx級65人的實訓工作。本年度三個年級共爲中心創收964400元,創利385760元。

三、狠抓職業技能鑑定工作

職業技能鑑定是中心的新的經濟增長點,我部在沒有辦卡資質,沒有穩定生源的情況下,積極拓展職業技能鑑定培訓市場,利用掛靠市職業技能鑑定所的資質辦班,全年仍然培訓了177人,創收約48000餘元,創利約34000餘元。

總之,我部除了較好的完成了上述三個方面的.工作以外,我部全體人員按照中心的責任目標,都完成了兩人以上的學歷教育招生任務,也較好的完成了領導交辦的其他工作任務,爲中心的生存與發展做出了應有的貢獻。

職業培訓工作總結 篇2

20xx年我校完成了市農業局鄉村旅遊服務員職業技能培訓、病蟲專業防治員職業技能培訓、農產品儲藏加職業技能培訓、水產養殖員職業技能培訓、蔬菜栽培技術培訓、水稻栽培管理技術培訓、葡萄栽培管理技術等項目專業的培訓;各類培訓共計680人。

根據農民的需要,緊緊圍繞農業農村經濟發展和廣大農民羣衆的培訓要求,結合農業產業發展重大工程項目、農民專業合作社的發展情況,大力開展農業技能培訓,大力提升廣大務農農民的從業技能和綜合素質,分別在九嶺、大康、戰旗、義興、小溪壩、東興等地積極組織生源,實施各類項目的理論教學、實習、實訓操作等培訓工作。時間短、見效快、農民最急需、培訓效果良好,深受羣衆歡迎,圓滿地完成培訓任務。

一、培訓特點 重實際,做實事,求實效

而加快農村勞動力轉移的關鍵在於加強對農民的素質培訓。大力開展多形式的農村勞動力素質培訓,對於促進農民就業、增加農民收入具有重要的作用。一直以來,我校領導對農民素質培訓工作都非常重視,培訓部門指定班主任專人負責此項工作,爲了舉辦好每次的農民素質培訓,對培訓事項進行詳細的研究和嚴密的部署,明確分管領導和工作人員,落實責任,以切實加強對農村勞動力培訓的組織、領導,爲紮實推進我鄉農村勞動力培訓工作提供了堅強的組織保證。積極組織引導農民積極參加就業培訓。老百姓對於這種“政府出錢,個人受益”的培訓方式顯示了極大的熱情。我們堅持實際實用實效的原則,緊扣勞動力市場變化和用工單位的需求,有針對性地開展各類農村勞動力素質培訓工作。制訂切實可行的培訓方案,使參加培訓的人員都能及時參加培訓,保證了培訓的質量。在培訓內容方面,以緊貼生產實際,突出基本技能和先進實用技術,注重培訓效果。在培訓方式方面,以集中授課與分散培訓相結合,緊緊圍繞“方便、有效”的原則,提高農民參加培訓的'便利性,降低農民參訓成本。在時間上,從人民的生產和生活習慣出發,充分利用農閒時間。送培訓下村,服務上門,確保了培訓的到課率。由於安排合理,羣衆參陪積極性高,特別是在重華舉辦的鄉村旅遊服務員培訓班,先了解農村農民朋友迫切需要什麼技術,什麼知識在針對這些問題精選優秀教師講課,所有參培學員卻沒有一個人缺課。

二、強化培訓過程管理,提升培訓質量

農民工培訓是多行業、多工種的培訓,爲了使工作做到健康有序、卓有成效,學校遊校長親自督查,葉校長具體分管,積極參與,對每個培訓班的宣傳動員組班、培訓方案的制定,理論教學與實作參觀的 計劃安排、教師的選派等,都要進行審閱,本項目培訓,聘請了解農村、熟悉農業、貼近農民,具有一定資質和豐富實踐經驗的培訓教師作爲陽光工程培訓師資。我校聘請農業局高級農藝師xx、農業局高級農藝師xx作爲本項目培訓的主講教師。而後再上報主管部門審覈。嚴把教學關,精選培訓師資,強化技能實踐訓練,注重提升培訓質量關。每一個培訓班,我們努力做到了上報名冊的真實性,爲此,開班時對每一個學員本人都要照相,並對學員的身份證留影,學員本人簽字,上級主管部門人員現場覈定簽字認可方爲有效上報。每次培訓上課、實習實作,理論考試、操作考試等都都具有針對性,按要求按規範操作。學校領導對培訓工作高度重視,要求按計劃進行培訓,保證培訓時間,重視培訓過程,並對過程進行督查。對於每一個培訓班,我們都在開班、理論與實作考試、培訓中間教學及實作等環節進行了嚴格的監管,現場實習、指導,突出了培訓的針對性、實用性。並將工作業績與獎勵性績效掛鉤。真正做到參培學員學有所獲,培訓直觀有效。提高了城鄉勞動者的職業技能水平和就業創業能力。

三、培訓存在的問題

學員培訓後,我們還需要進一步加強與學員的溝通,做好跟蹤服務工作,瞭解掌握培訓後的學員工作生產情況,以便更好地爲學員提供力所能及的服務。對於農業技術培訓班,還需要加強對培訓後個別學員生產的指導,深入到每一戶農民家中,幫助解決生產中遇到的實際問題,上門服務還非常有限,很多學員都向老師提出到村組、到他們的家中現場指導。加強後續服務,可以打造我校職業培訓的良好聲譽。

通過一年來的培訓工作,我們發現,農民要求致富的心情非常的迫切,農民素質培訓工作確實是得民心順民意的一項實事工程。今後,我們將進一步尋求各單位、部門的支持和協作,進一步拓寬培訓內容,進一步創新工作方式,確保農民素質培訓工作再上新臺階,爲提高農民就業技能和社會經濟的發展作出更大的貢獻。

職業培訓工作總結 篇3

我有幸參加了高中美術教師新課程暑期培訓。在這幾天的培訓過程中,我不僅對專業知識有了一個系統的梳理,還汲取了老師們的一些前沿思想和訊息,自身有了一個很大的提高。

新課程體現着時代的步伐,在這輪課改中共開設了五大系列九個模塊供學生學習和選擇,這些模塊內容也都體現着新的時代美術觀點。如美術鑑賞中增加了美術新材料、新技法緊扣時代脈搏的作品讓學生鑑賞,讓學生及時的瞭解新的美術動態。在數字技術如此發達的今天,越來越多的電腦繪畫軟件已把傳統繪畫的表達形式引入到計算機操作系統中,這些新的模塊內容無論是電腦美術、設計、工藝還是攝影攝像、書法、篆刻都是那麼貼近現代人的需求,學好那怕是一個模塊都將讓人受益一生,這就是新的美術課改所期望的目標。高中美術單純的欣賞課不是高中美術課的當然選項,新教材體現着時代的步伐。

學生貧乏的美術知識影響課堂教學,有的學生色彩沒用過,明暗調子不清楚,等等,這些都直接影響了學生對美術的理解程度和欣賞水平,他們很難對美術產生興趣。一些很有意義的美術創作活動,學生卻感覺茫然,無從下手,無法把自己的想法表現出來。似乎美術創作不是自己所能爲的事,美術創作反而成了學生的負擔。學生學具短缺無法教學,學生準備的美術學具少得可憐,學生幾乎除了一支鉛筆外什麼都沒有。再加上學校沒有專門的美術教室,這樣,教師無論怎樣創設情景,想法有多好,整節課的效果也可想而知。學生沒有學具無法去嘗試創作,又怎能提高美術創作能力?由於沒有學具,學生感到學習美術單調枯燥,無法產生濃厚興趣,美術教育的作用也便大打折扣了。

今後的美術課怎樣上,我認爲首先要謀求課程的基礎性、多樣化和選擇性的統一。其次,將學術性課程與學生的經驗和職業發展有機結合。除了在傳統的學科課程中引進與課程目標相匹配的、鮮活的、有時代感的課程內容外,適時增加新的`課程領域或門類。倡導學生自定學習計劃。讓每個學生在入學的時候,根據自己的興趣、愛好、特點以及學校所提供的課程信息,選擇學習的課程,確定學習的基本進程,由此形成個人的學習計劃。隨着學習進程的深入,學生可以根據自己的內部和外部的情景變化,不斷調整所形成的計劃,以儘可能適應自己的需要和特點。

正如專家所說的,去學習、借鑑其他科目的成功經驗,根據教學需要恰當地採用講解、觀察、討論、參觀、實驗等方法,做到兼容幷蓄、取長補短。要從教學的實際出發,根據不同的教學目標、內容、對象和條件等,靈活、恰當地選用教學方法,並善於將各種方法有機地結合起來。

總之,在今後的教學中,要加強課程與學生生活的聯繫,促進學習方式的多樣化,引導高中生自主獲取知識和觀念,去適應知識經濟的時代。

職業培訓工作總結 篇4

是充實而忙碌的一年,是勞累而收穫的一年,是發展與壯大的一年。在裏,爲了把做成真正的“塑品形塑形體、讓家長放心政府支持、學生滿意”的xx第一品牌藝術學校。我們學校從硬件到軟件都做了充分的努力,現在就將我校的工作總結如下:

一、學校的校舍與教師師資建設方面

我校佔地由原來的x個教室x平米擴建到現在x個教室x平米於x月份正式投入使用。標準規範的舞蹈教室,良好的藝術氛圍,安全舒適的.環創帶給老師和家長莫大的信心,讓我們堅信,我們有實力做得更大更好。

我校由原來的x名教師增至到現在x名教師,加強師資隊伍建設讓我們有更強的信心爲同學們教好課服好務。x月份我校的前臺服務站也正式成立了,架起了家長和教師之間的溝通的橋樑。讓我們後勤服務工作做得更好更貼心。

二、學校開展的大型活動

1、x月參加了由xx縣xx主辦迎新春廣場文化藝術活動。

2、x月承接了xx縣xx幼兒園x年校慶《xxxx》整個篇章,受到了來自社會各界人士的好評。

3、x月我校的部分拉丁舞學生參加了xx省國標舞精英賽取得x金x銀x銅的優異成績。

4、x月我校舉辦了x場“xxxx”的文藝演出。

5、x月我校作爲“xxxxx”對我校x學生進行了考級,並取得全部通過率100%的好成績。

6、x月我校舉辦了“xx”xx藝術節文藝匯演,前所未有的舞美燈光將我校的演出又推向了更專業的水平。

7、x月我校部分拉丁舞學生參加xx市第x屆國標舞大賽。

8、x月x學生x個節目參加xx市首屆少兒聯歡晚會選拔賽。

9、x月我校在xx飯店會議室舉辦了我校首次大型家長會

10、x月x名學生x個節目參加xx市首屆少兒春節聯歡晚會取得圓滿成功。

三、學校業務拓展方面

一次又一次的大型文藝活動,給我們老師和同學都提供了很好的成長平臺給了我們更多展示自我鍛鍊自我的機會,讓我們老師成熟更學生更優秀。

我校還增設了街舞班、美術班、播音主持班等,我們不斷努力地拓展了學校的業務,讓小朋友有更多見識和學習其他學科魅力的機會,爲把我校建成更全面更專業的藝術學校,我們邁着紮實的腳步,相信在裏我們還會做得更好更出色。

四、學校教師培訓方面

一年來,我校老師不斷地提升自己不斷地通過培訓來增長見識。爲學校帶來新思想、新理念。我xx校長多次在xx等地參加藝術校長培訓會。xx月份請到xx省著名少兒舞蹈教育專家xx爲我校的全體師生培訓,“教舞蹈、教做人,教舞蹈、教品形”都是我們每位老師努力的方向。同時我校xx和xx老師參加xx市青年教師藝術人才大賽均獲得舞蹈組一等獎的優異成績。

五、學校安全方面

一年來,我校精心做好學生安全教育工作,和在校的每一位學生家長簽訂了安全責任書,保證學生安全是學校和家長最重要的任務。正是在學校、老師和家長的完美合作與精心照顧下本年度沒有出一件安全事故,這項工作也將會是我校每年都必須抓好的工作。

是碩果累累忙碌而充實的一年。我們還將更加努力把做得好的做得更好。把做得不好的地方要盡全力的避免和解決,最後謝謝xx所有家長、老師的支持與合作,謝謝!

職業培訓工作總結 篇5

學校全體師生在上級領導下,仔細貫徹執行相關辦學條例,以提高教學質量爲理念,大力開展教學探討活動。回顧過去一年,我校辦學規模不斷擴大,教化質量明顯提高,詳細職業培訓工作總結如下。

一、辦學規模

服裝培訓比上年又有新的發展,共開設5門專業,服裝設計班;紅幫裁縫班;樣板設計專業;下崗職工再就業培訓班;高速電動車班。合計招生人數xxx名;培訓失業、失地人員合計xxxx餘名。由於開設專業比較齊全,適應了各類人員學習服裝專業學問的須要。

二、教化科研面對企業

本校依託高等服裝院校,聯合服裝企業,使服裝教學與生產趨於同步。加強專業建設:引進教材,聘請專家,邀請專家來校講課,開設高層次專業。優化師資隊伍:提高教學質量關鍵在於選擇一批高素養的有肯定實力閱歷的老師,本校老師高校資質,有新思路的年輕老師與實踐閱歷豐富的老老師,也有的服裝教授,服裝設計師,高級技師,雖然教學風格不盡相同,但擅長保持輕鬆的教學氣氛,努力調動學生主動性,很多老師都擔當過本市服裝企業設計師與打板師實踐閱歷豐富。本校還定期邀請服裝企業技術骨幹來校研討,瞭解企業須要使教學與企業接軌,立足課堂,走出校外爲學生省去很多實習期。

三、堅持培訓貼近實踐,開展校企掛鉤

校企掛鉤始終都比較重視,而我校開展校企掛鉤,不是爲了安排便利,也不想企業資助什麼,而是爲了貼近企業實際,提高老師的實踐教學水平。我們掛鉤企業,不是生產設備先進,產品比較單純的大型企業,而是掛鉤時裝、休閒裝的中、小企業。這些企業產品改變快,批量少,技術科、質監科人員配備多,技術力氣相對雄厚,符合我們的特色教化和學員實踐。

提倡老師每週去一次掛鉤企業駕馭產品訂貨單,生產工藝單的要求,打好完整的工業樣板,儘量保證與企業的零距離。學校定期邀請服裝企業技術骨幹來校指導授課,瞭解企業須要,不斷更新教學內容,使學員的色調效果圖,1:1的工業樣板,生產工藝單等與企業相一樣,克服以往實踐動手實力差的弊端。

四、培訓工作要堅持誠信,服務工作要點滴做起

培訓本身是一項技術服務工作,參與培訓的學員,急須要求學到一技之長的技術,在企業能站穩腳跟,有一席之地,對學校、對老師要求比較高。今年本校主動協作江東區勞動和社會保障局職業技能培訓中心,開展失業人員、失地人員服裝縫紉工技能培訓,共開班xx餘班次,培訓xxxx餘人。 下崗再就業人員習慣兢兢業業,按部就班做些長期來固定作業,現在要重新培訓,自尋崗位,任人選擇,心裏非常不平衡。失地人員他們長期在自己家門口從事多種農業勞動,過慣悠悠自得的田園生活,要他們改行換業心中不自由,這些我們應當理解。所以,我們反負責培訓的工作人員思想統一到誠信服務上來,我們開設了三個報名處,都安裝了空調和飲水機。選擇秀、最耐性的老師負責培訓教化。老師堅持不放鬆,不斷提高自身實際學問和工作實力。教學內容有章可循,教學安排和培訓內容剛好修改不斷補充,嚴格按學習和管理程序辦事。

五、教學成就

本校致力與兩方面人才培育,培育現代服裝企業設計、打樣人員,教學更貼近企業須要,畢業生乾脆進入企業的技術部門,成爲企業的技術骨幹。培育有肯定開拓水平的服裝設計人員,如開設女裝設計中心、時裝廠,這些人員能起到肯定的引導市場潮流作用,本校畢業學生就業率達到98%,優職率在60%以上,有近40%以上學員進入企業白領階層,10%人員開設了自己的服裝設計中心、服裝加工點剛好裝廠。

六、完善嚴格的管理

學校的各項制度嚴謹齊全,從政教處、教務處、生輔處、班主任到各任課老師對學生嚴格要求仔細教學,學生會、班委協作學校共同促進提高,去年學校在原有基礎上參照各大服裝院校結合本校實際,制訂了學生守則,老師崗位職責,學員考覈制度,學校防火、防盜平安制度,住宿生衛生、平安管理制度。老師的待遇也作相應的提高,老師都有三保,責任明確、獎懲分明,調動了教職員工的主動性,促進了學校的管理,提高了教化質量。

七、存在問題

培訓部學生由於年齡、經驗與個人素養差異,對教化與管理造成肯定難度,個別學生學習目的不清,學習毅力不夠,有中途輟學現象,特殊是晚間學習的學生,由於夜間學習時間短,相應學期增加,個別學生堅持不到學期結束。學校針對這類學生應實行相應課程調整,開設晚間速成班,特出重點、強化訓練、削減輟學。加強住宿生管理,住宿學生偶有發覺失竊現象。

在新一年裏,我們要發揚成果,主動相應相關指示,共創文明建設。 職業培訓學校工作總結 篇3

我有幸參與了中學美術老師新課程暑期培訓。在這幾天的培訓過程中,我不僅對專業學問有了一個系統的梳理,還吸取了老師們的一些前沿思想和訊息,自身有了一個很大的提高。

新課程體現着時代的步伐,在這輪課改中共開設了五大系列九個模塊供學生學習和選擇,這些模塊內容也都體現着新的時代美術觀點。如美術鑑賞中增加了美術新材料、新技法緊扣時代脈搏的作品讓學生鑑賞,讓學生剛好的瞭解新的美術動態。在數字技術如此發達的今日,越來越多的電腦繪畫軟件已把傳統繪畫的表達形式引入到計算機操作系統中,這些新的模塊內容無論是電腦美術、設計、工藝還是攝影攝像、書法、篆刻都是那麼貼近現代人的需求,學好那怕是一個模塊都將讓人受益一生,這就是新的美術課改所期望的目標。中學美術單純的觀賞課不是中學美術課的當然選項,新教材體現着時代的步伐。

學生貧乏的美術學問影響課堂教學,有的學生色調沒用過,明暗調子不清晰,等等,這些都乾脆影響了學生對美術的理解程度和觀賞水平,他們很難對美術產生愛好。一些很有意義的美術創作活動,學生卻感覺茫然,無從下手,無法把自己的想法表現出來。好像美術創作不是自己所能爲的事,美術創作反而成了學生的負擔。學生學具短缺無法教學,學生打算的美術學具少得可憐,學生幾乎除了一支鉛筆外什麼都沒有。再加上學校沒有特地的美術教室,這樣,老師無論怎樣創設情景,想法有多好,整節課的效果也可想而知。學生沒有學具無法去嘗試創作,又怎能提高美術創作實力?由於沒有學具,學生感到學習美術單調枯燥,無法產生深厚愛好,美術教化的`作用也便大打折扣了。

今後的美術課怎樣上,我認爲首先要謀求課程的基礎性、多樣化和選擇性的統一。其次,將學術性課程與學生的閱歷和職業發展有機結合。除了在傳統的學科課程中引進與課程目標相匹配的、鮮活的、有時代感的課程內容外,適時增加新的課程領域或門類。提倡學生自定學習安排。讓每個學生在入學的時候,依據自己的愛好、愛好、特點以及學校所供應的課程信息,選擇學習的課程,確定學習的基本進程,由此形成個人的學習安排。隨着學習進程的深化,學生可以依據自己的內部和外部的情景改變,不斷調整所形成的安排,以儘可能適應自己的須要和特點。

正如專家所說的,去學習、借鑑其他科目的勝利閱歷,依據教學須要恰當地採納講解、視察、探討、參觀、試驗等方法,做到兼容幷蓄、取長補短。要從教學的實際動身,依據不同的教學目標、內容、對象和條件等,敏捷、恰當地選用教學方法,並擅長將各種方法有機地結合起來。 總之,在今後的教學中,要加強課程與學生生活的聯繫,促進學習方式的多樣化,引導中學生自主獲得學問和觀念,去適應學問經濟的時代。

職業培訓工作總結 篇6

晉城市康復醫院一方面注重自身發展、壯大、騰飛,另一方面謹記市委、市政府、市殘聯關於積極推進按摩事業,最大限度地爲社會作貢獻的深切希望,積極爲殘疾人尋找就業的門路,努力實踐“三個代表”重要思想,於19xx年成立了盲人按摩培訓中心,迄今爲止,已舉辦了十五期盲人按摩培訓班,培訓出260多名按摩師,並頒法了蓋有勞動局和按摩指導中心章的按摩資格證書和結業證書,現在他們已經全部得到就業,就憑藉學到的一技之長,或加入醫院隊伍,或自己打臺自己唱戲,從原來依賴家庭,依靠社會飛躍到爲國爲民奉獻光和熱,心情舒暢地實現人生價值。具體工作總結如下:

一、開設盲人圖書室。

在市殘聯的大力支持下,針對盲人的特點,開設了全市唯一的一所盲人圖書館,包括盲人圖書500多冊,有聲讀物200多盤等等配套完整的盲文讀物,便於盲人學習,儘快提高;另外,配備並使用了人體頭頸、軀幹、五臟六腑的分解模型、人體十四經絡循行和鍼灸穴位的電子模型、人體骨架模型、經絡語音等設備便於解剖教學和盲人記憶,爲學員的知識鞏固、自我充實提供了有力的保障,同時也豐富了學員們的業餘生活,開闊了眼界、增長了知識,千方百計地爲他們創造第二學習環境。

二、培訓教師的選用。

盲人按摩培訓班由我院專業按摩師任教,他們業務理論過硬,臨牀經驗更爲豐富,儼然技術精湛的教師隊伍。

三、授課形式。

授課採用面授與臨牀實習相結合形式,學員們在課堂上學習理論,課餘則安排在按摩病房見習臨牀治療,此外,課程結束後,還專門爲學員安排一個月的臨牀實習時間,使他們可以將所學的知識鞏固、消化。

四、課程安排。

開設的主要課程有《解剖學》、《中醫學基礎理論》、《經絡學》、《輸穴學》、《按摩治療學》,另外學習了盲文、手法,思想政治課等等。共計286課時。學習班教學時間安排實行週六制,每週安排一天半的休息時間。學習期間,注重培養學員的政治素質,不但向學員系統地闡述了“三個代表”重要思想、“十六大”報告,而且舉實例讓他們樹立身殘志堅、自立、自強、自尊、自信的“四自”精神,實現平等參與,發展自己,從而奉獻社會。

五、培訓後的效果。

參加培訓的'學員遍及晉城各縣市。在醫院扶殘助殘大環境的影響薰陶及政治思想課的教育下,學員的整體素質都有明顯提高。他們尊敬師長,彼此間相處融洽,在生活上互幫互助,在學習上互相鼓勵,共同提高、共同進步,他們還主動搭配分組,輪流打掃教室宿舍衛生,保持室內環境乾淨、整潔,共同營造一個溫馨、舒適、潔淨的求知、生活空間,托起了一片愛的晴空。

六、頒發證書。

每年舉辦一期盲人按摩培訓班。學制3個月,醫院提供住宿,費用自理。培訓結束後,學員們參加了按摩理論與手法的考試,全部取得優異的成績,合格畢業,並頒法了蓋有勞動局和按摩指導中心章的按摩資格證書和結業證書,爲按摩培訓畫上了圓滿的句號。

七、全部就業。

結業後,他們各展其才,憑藉着過硬紮實的按摩理論和嫺熟的按摩手法,全部就了業,找到了自己滿意的工作。有的在大型的桑拿中心擔任按摩師,有的自己開設門診,有的則留在醫院成爲正式職工,年紀小、家庭生活條件優越的學員經推薦,已到盲人按摩中等專業技術學校續繼深造。截止目前已培訓學員260多名,均實現了就業。毋容置疑,我院已成爲盲人肢殘人等殘疾人學習就業走向成才、實現人生夢想的搖藍、培養優秀按摩師的沃土。

八、存在的問題。

按摩培訓工作取得了可喜的成績。成績固然驕傲,然而,培訓工作也仍存在一些不足之處,學員的思想認識、文化基礎、年齡、身體狀況有着很大不同,教學方法有待進一步提高;培訓班管理急待進一步加強;經費緊張等等。但無論存在什麼樣的艱難險阻,我們都會勇往直前,始終把“以人爲本,追求卓越”作爲培訓班的宗旨,積極推進我市殘疾人的按摩事業,讓更多的殘疾人擁有一技之長,走上致富之路,擁有同健全人一樣幸福、快樂的美好的生活。

職業培訓工作總結 篇7

近年來,隨着勞動者競爭就業的須要和用人單位對高素養勞動力的需求,我區職業技能培訓學校發展較快,目前已達23家。這些培訓學校對幫助下崗失業人員再就業和農村勞動力技能提升方面發揮了主動作用,同時也在激烈的市場競爭中出現了一些問題。根據區政府領導要求,我局對開展再就業及農村勞動力技能提升培訓工作的學校從辦學條件、辦學規模、辦學效果等方面進行了檢查,現將檢查狀況報告如下:

一、 基本狀況

我區經教委、勞動保障等部門審批同意開展職業技能培訓的學校共xx所,其中開展再就業及農村勞動力技能提升培訓工作的學校有xx所。東新職高、行知學校、長壽衛校等幾所開辦較早、規模較大的培訓學校因生源飽和,不原意開展再就業及農村勞動力技能提升培訓。開展此項培訓工作的xx所培訓學校分別開設了計算機、機械加工、市場營銷、家政服務、烹調烹飪、汽車駕駛等xx個專業。有理論培訓教室xx間xxx平方米,實習場地xxx平方米。各類專業老師xx名,其中高級職稱xx人,中級職稱xx人。有計算機xxx臺、各類機械加工設備xxx臺。有食宿條件的學校x所,可供應xxx人食宿。20xx年培訓學校共培訓下崗失業人員和農村勞動力xxx人,獲得職業技能資格證書的xxx人,培訓合格率爲xx%,培訓後就業xxx人,就業率爲xx%。

二、主要做法

我區職業培訓學校大多數實行的是自主招生、自主培訓、自主就業的“三自主”方式進行辦學,其主要做法有:

(一)實行形式多樣的宣揚方式,汲取生源。培訓學校通過黑板報、宣揚標語、發放宣揚資料、在電視臺和報刊刊播招生簡章,以及與關閉、破產企業清算組、街鎮居(村)委會聯繫等多種方式,主動宣揚辦學優勢、開辦專業、減免政策等,汲取下崗失業人員和農村勞動力參與培訓。

(二)採納聘請專業老師開展理論教學和實際操作。培訓學校對老師的專業技能要求較高,多數老師都具有較高的專業素養和較強的敬業精神。如計算機、汽車駕駛、機械加工等老師資源豐富的專業,老師都具備高級以上職稱。家政服務等冷僻專業的老師也是由從事家政服務工作多年,具有豐富實作閱歷的人員擔當。學員實習實作形式多樣,有的在培訓學校自備的實習場地實作,有的在廠礦、商場等就業地點實習。培訓時間依據專業不同長短不定。一般是3-6個月,長期培訓如計算機平面設計人員學習一年,短期培訓如商場營業人員培訓一個月。

(三)學員就業以自主就業爲主,學校舉薦就業爲輔。多數培訓學校把培訓作爲工作重點,對體現培訓效果的就業工作不太重視。只有少數幾個培訓學校加強了與勞動力市場和園區企業的聯繫,學員結業後去嚮明確,就業穩定。如海天培訓學校設有專人收集園區企業用工信息,免費舉薦學員就業,學員培訓後就業率較高。

三、存在的問題

(一)培訓學校實力不均,辦學規模參差不齊。開展就業再就業及農村勞動力技能提升培訓工作的xx家培訓學校多數具備辦學條件,能夠正常舉辦職業技能培訓班。有的培訓學校的硬件和軟件設施在同行業中位居全市前列。如長龍駕校投資xx多萬元建立了駕駛員考試場地,並通過了市交管部門的驗收,達到此標準的培訓學校渝東片區僅兩家,解決了學員舟車勞頓到重慶參考的問題。但個別培訓學校不具備培訓條件,租用一兩間教室或一兩臺機牀,開展職業培訓,學員達不到培訓要求,缺乏競爭就業實力。

(二)培訓學校專業設置重複,與市場需求和企業須要脫節。xx家培訓學校中開展計算機專業的有x家,而目前市場對計算機操作人員需求較少,多數學員培訓後無法實現本專業就業,造成了培訓資源的'奢侈。而園區企業需求的化工專業操作人員和特種行業操作人員卻沒有學校設置相關專業,企業難以招到或招滿此類人員,影響企業生產。

(三)部分培訓學校管理鬆懈,忽視培訓質量。通過檢查,發覺少數學校制度不全,管理不嚴,縮短培訓時間,實習實作走形式,學員紀律散漫,沒有達到培訓要求,培訓效果較差,培訓後就業率較低。

四、改進措施

(一)強化行政監督、嚴格審覈審批、促進學校發展。我局將嚴格根據職業培訓機構開辦條件和管理方法,對我局審批的職業培訓機構進行檢查,凡達不到辦學要求的令其整改,整改後仍不達標的,將取消其辦學資格。從政策和資金上扶持一些辦學質量高,社會反映好的培訓機構,使其發展壯大,滿意下崗失業人員、農村勞動力技能的提升和企業用工的需求。

(二)整合培訓資源,加強市場引導,滿意企業需求。堅持培訓促進就業、就業帶動培訓的原則,緊密結合企業須要和市場需求,整合我區培訓資源。注意培訓的針對性和有效性,對辦學重複,專業交叉,市場飽和,就業率低的工種一般不予開辦。激勵和支持培訓學校開辦園區企業需求大,市場儲備少的專業和工種。我局將園區企業需求的工種和數量供應給培訓學校,引導學校開展訂單式培訓,提高培訓的針對性和有效性。

(三)加大監管力度,提高培訓質量,提升培訓效果。 學員培訓質量的好壞乾脆影響就業率的凹凸。今年,我局加大了對培訓學校的監管力度,制發了《失業人員就業再就業培訓程序和經費補助方法》,做到了培訓前、培訓中、培訓後的全程監管。方法規定:我局對申請開辦就業再就業培訓的學校的辦學條件進行審覈,符合條件的培訓學校簽訂《就業再就業培訓合同書》。培訓學校在辦班前須供應培訓安排,培訓安排包括培訓人數、培訓內容、培訓專業、培訓教材、培訓時間、實習場所、收費標準等,經我局審覈同意後方可組織實施。在培訓過程中,我局支配專人不定期對培訓學校進行檢查,如發覺有未參與培訓的學員,將在學員花名冊中刪除人數,如發覺三次類似狀況,將取消培訓學校舉辦就業再就業培訓班的資格。培訓學員結業須至少獲得《初級職業資格證書》,學員結業後就業率在80%以上,培訓學校才能享受培訓補貼,以確保培訓質量和培訓效果。

職業培訓工作總結 篇8

我校創辦以來,學校一直堅持以適應社會需求、培養實用型高素質的人員爲準則,通過全體教職工的辛勤勞動,取得了一定的成績,得到了社會各界人士的好評,以下是我們這一年職業培訓工作的總結。

一、加強和完善了學校的規範化管理,健全各項管理制度

1、着重加強了學校的管理工作,建立健全了一系列規章制度:從教職員工守則,到各崗位責任制;從聘請教師規則,到檔案管理制度、財務管理制度,安全保衛制度等等,同時具體落實到每個教師或管理人員身上,使學校的管理工作有條不紊,井然有序。

2、完善教務工作,勤勤懇懇做好每項工作,每一期培訓班開班後,教務人員都積極深入現場服務。從學員的實際情況入手,做好各項工作,使學校的工作運轉到位。

3、保障教職工的合法權益,根據法律法規的規定爲教職工辦理各種福利待遇,讓教職工有法定的休息時間,調動教職工的工作積極性,關心教職工的思想、工作和生活。

二、提高教育質量,加強特色培訓

1、我們在辦學初始,就認識到學校要在社會上樹立良好信譽,必須要在辦學中注重自己的特色,因此,我們着重培訓會計電算化和計算機應用人才,從而取得了較好的成績,得到了社會的認可和讚許。

2、聘請正規大中專學校中有較高層次,思想好,作風正派,事業心強,具有豐富教學經驗的教師任專職或兼職老師,使學校的教學質量始終保持在較高的水平上。

3、加強學員的輔導工作,學校在機房內配備專職的輔導教師,從學員到校上課開始,輔導教師就同任老師一起對學員情況進行覈實,輔導時熱心、耐心,做到有問必答、不厭其煩,促進學員的理論與實踐相結合,不斷提高學員的實際操作能力,學員的考試合格率保持在92%以上。

三、積極響應社會號召,爲社會公益事業做貢獻

市裏有關部門爲了提高下崗、失業工人的就業能力,提出了就業前先培訓的策略。爲此,學校根據下崗、失業工人的特點,制定了一套符合他們的培訓計劃。重點提高他們的實際操作能力,加強輔導,延長課時,同時要求他們認真參加培訓。在我們的積極努力下,同時在學員的配合下,下崗失業工人的考試合格率始終保持在90%以上

四、及時更新軟、硬件設備,創造良好的教學環境

1、學校現有586機型的.機房x個,同時今年又新配置了p4主流機型xx臺,顯示器全部更新爲17寸純平,並採用多媒體教學投影儀教學。機房除了局域網連接外,還通過電信寬帶開通了外網服務,讓學員可以暢遊在因特網的信息世界中,爲教學工作提供了根本的保證。

2、聘請專人負責機房的環境衛生,做到整潔、乾淨,給學員留下良好的印象。計算機房內還配備有立式空調,大屏幕彩電等輔助教學設備,勝任計算機二級、三級培訓,是市人事局,財政局定點的培訓點和考覈點。

我們要保持清醒的頭腦,綜合分析培訓的實際情況,堅持教育質量第一,堅持爲社會爲學員服務的宗旨,堅持勤儉辦學的精神,注重提高辦學效益,千方百計抓住生源來頭不放,進一步拓展教育領域,把學校各項工作再推進一步,力爭在新的一年裏爲社會輸送更多有用人才。

職業培訓工作總結 篇9

爲提高我縣農夫的科技文化素養,增加農夫的就業、創業實力。20xx年,我校在縣農培辦的領導下,以“市場需求”爲導向,結合詳細實際,重點培訓電腦製版專業,培訓取得了良好的成效。現將職業培訓工作總結如下。

一、加大宣揚工作力度

爲了加強對農村勞動力培訓的宣揚力度,讓農夫能夠充分相識到培訓的重要性。我們充分利用政策宣揚、市場引導、利益驅動等手段,通過廣播、電視、宣揚橫幅等形式,廣泛宣揚學校培訓工作,大力宣揚農村勞動力素養培訓工作的政策措施、先進閱歷、優秀典型夯實效果,激勵、動員農村勞動參與培訓,營造良好的社會氛圍,激發農夫學科學、用科學的主動性。

二、加強培訓管理,提高培訓質量

在培訓過程中,我們堅持自願選擇,定向培育,分類指導,整體推動,全面提高的原則。做到課程設置科學化,實訓技能專業化,學員管理制度化。對培訓輔導老師嚴格組織,周密支配,仔細設計專業學安排,細心編寫教案,潛心組織課堂教學,耐性指導實踐操作,強化技能訓練,嚴格考覈,全面提高培訓質量。

始終堅持“實際、好用、實效”原則,以市場爲導向,充分調研,對培訓內容、方式、規模剛好間作了深化調查分析,進而確定了培訓目標,制定了培訓安排,切實增加了培訓的針對性和實效性,最達限度削減盲目性和隨意性。在培訓方法上,堅持以專業學問爲基礎,專業技能爲重點,提高操作實力爲目標,對輔導教材做到刪繁就簡、因材施教、突出實際、好用、實效的原則,分類指導、多層次推動、全面提高、保證學員記得住、學的牢、用得上。

在培訓形式上,堅持方式聽從須要的`原則,要敏捷多樣,力求做到“四個結合”,即集中輔導與分散實訓結合。不論實行哪種形式,都必需保證培訓時間和培訓效果,完成培訓安排,保證受訓學員考試考覈合格,並支配轉移就業。

三、廣開門路,拓寬就業渠道

搞好就業跟蹤服務是培訓成效的有利保證,在實際操作過程中,中心結合實際不斷充溢完善,每個月都進行就業信息更新並公佈給學員自行選擇,搞好信息服務是關鍵,我們與各用工單位接洽,蒐集用工信息,供應就業服務,目前我校與幾十家企業建立舉薦人才合作關係,極大滿意了學員要求,逐步形成了農村勞動力培訓、轉移、考證、輸出產業化,對於部分有自主創業意向的學員,我們通過協會供應政策詢問、資金申請、工商註冊等有關服務和指導。

四、存在的問題

在開展農村勞動力素養培訓工作中,我們積累了很多好的閱歷的閱歷和做法,同時也發覺了一些問題,學校規模需擴大;轉移就業學員流淌性大,大量跟蹤服務比較困難;部分農夫的思想相識不足,有待進一步深化。 五、下一步準備

在20xx年收尾階段,我們將更加緊緊抓住當前培訓的大好機遇,不斷整合資源,集思廣進,探究培訓的新路子、新方法,講求實效,提高發證率和就業率,擴大宣揚力度,增加農村勞動力素養的吸引力,把農村勞動力素養培訓工作做的更好、更紮實,努力開創我縣農夫培訓工作的新局面。

職業培訓工作總結 篇10

20xx年是充實而忙碌的一年,20xx年是勞累而收穫的一年,20xx年是發展與壯大的一年。在20xx年裏,爲了把做成真正的“塑品形塑形體、讓家長放心政府支持、學生滿意”的xx第一品牌藝術學校。我們學校從硬件到軟件都做了充分的努力,現在就將我校20xx年的工作總結如下:

一、學校的校舍與教師師資建設方面

20xx年我校佔地由原來的x個教室x平米擴建到現在x個教室x平米於x月份正式投入使用。標準規範的舞蹈教室,良好的藝術氛圍,安全舒適的環創帶給老師和家長莫大的信心,讓我們堅信,我們有實力做得更大更好。

20xx年我校由原來的x名教師增至到現在x名教師,加強師資隊伍建設讓我們有更強的信心爲同學們教好課服好務。x月份我校的前臺服務站也正式成立了,架起了家長和教師之間的溝通的橋樑。讓我們後勤服務工作做得更好更貼心。

二、學校開展的大型活動

1、20xx年x月參加了由xx縣xx主辦迎新春廣場文化藝術活動。

2、20xx年x月承接了xx縣xx幼兒園x年校慶《xxxx》整個篇章,受到了來自社會各界人士的好評。

3、20xx年x月我校的部分拉丁舞學生參加了xx省國標舞精英賽取得x金x銀x銅的優異成績。

4、20xx年x月我校舉辦了x場“xxxx”的文藝演出。

5、20xx年x月我校作爲“xxxxx”對我校x學生進行了考級,並取得全部通過率100%的好成績。

6、20xx年x月我校舉辦了“xx”xx藝術節文藝匯演,前所未有的舞美燈光將我校的演出又推向了更專業的水平。

7、20xx年x月我校部分拉丁舞學生參加xx市第x屆國標舞大賽。

8、20xx年x月x學生x個節目參加xx市首屆少兒聯歡晚會選拔賽。

9、20xx年x月我校在xx飯店會議室舉辦了我校首次大型家長會

10、20xx年x月x名學生x個節目參加xx市首屆少兒春節聯歡晚會取得圓滿成功。

三、學校業務拓展方面

一次又一次的大型文藝活動,給我們老師和同學都提供了很好的成長平臺給了我們更多展示自我鍛鍊自我的.機會,讓我們老師成熟更學生更優秀。

20xx年我校還增設了街舞班、美術班、播音主持班等,我們不斷努力地拓展了學校的業務,讓小朋友有更多見識和學習其他學科魅力的機會,爲把我校建成更全面更專業的藝術學校,我們邁着紮實的腳步,相信在20xx年裏我們還會做得更好更出色。

四、學校教師培訓方面

一年來,我校老師不斷地提升自己不斷地通過培訓來增長見識。爲學校帶來新思想、新理念。我xx校長多次在xx等地參加藝術校長培訓會。xx月份請到xx省著名少兒舞蹈教育專家xx爲我校的全體師生培訓,“教舞蹈、教做人,教舞蹈、教品形”都是我們每位老師努力的方向。同時我校xx和xx老師參加xx市青年教師藝術人才大賽均獲得舞蹈組一等獎的優異成績。

五、學校安全方面

一年來,我校精心做好學生安全教育工作,和在校的每一位學生家長簽訂了安全責任書,保證學生安全是學校和家長最重要的任務。正是在學校、老師和家長的完美合作與精心照顧下本年度沒有出一件安全事故,這項工作也將會是我校每年都必須抓好的工作。

20xx年是碩果累累忙碌而充實的一年。20xx年我們還將更加努力把20xx年做得好的做得更好。把做得不好的地方要盡全力的避免和解決,最後謝謝xx所有家長、老師的支持與合作,謝謝!

職業培訓工作總結 篇11

20xx年已經匆匆而逝,現在已邁入了新的一年,在努力積極投身於新一年的培訓工作中的同時,我在此也對過去一年工作進行總結。總體上20xx年不管是對學生還是對培訓中心來說的收穫是很豐富的,學生在這個環境下養成了良好的生活和學習習慣,大部分學生也取得了優異的成績,這些也得到了社會各方的肯定。

一:加強培訓教師隊伍建設

各行政管理人員與培訓教師加強學習交流,塑造良好教師形象。提高教師師德修養和依法執教、文明從教、科學施教的意識,規範教師的教育行爲和工作方式;在教學中積極運用新課程的理念指導自己的教學行爲,促進教師專業發展。我培訓中心努力培養造就師德高尚、教學優秀、教研突出、教改先進、有影響的教師。

二:學生隊伍建設

我培訓中心針對不同的學生的學習實際情況設計不同的教學,注重讓學生的實際操作能力,使我們培訓中心出去的`學員能立即勝任相關的工作職位。

三:教育設施投入情況

爲確保我培訓中心工作均衡發展,我培訓中心自建校以來不斷完善硬件設施以改善辦學條件。每個辦公室配備有電腦,打印、複印機。20xx年由於招生工作的落實及得到了學生與家長的肯定,學生人數大量增加,我培訓中心因此先後購進課桌、凳子、黑板、筆記本電腦等教學設備;各教室也重新粉刷過一次;在20xx年上半年我培訓中心新開設電子商務創業培訓班,我培訓中心先後投入資金十多萬元。

四:展望新階段

20xx年在培訓中心上下齊心協力,教職工敬業,顧全大局,無私奉獻,使學校事業有了進一步發展。與此同時,我們也清醒的認識,教育改革的不斷深入對學校工作提出了更高的要求,我們要有憂患意識。當前面臨的情況形勢是嚴峻的,任務是艱苦的,課改的壓力,生源的壓力,質量的壓力,都需要我們在今後的工作中不斷地去拼搏,去開拓。我們深信只有我們堅定信心,齊心協力,迎接挑戰,開拓創新,以團結、務實、敬業奉獻的精神,瞄準新目標,再創新佳績,就一定能讓我們的辦學走上一個更輝煌的臺階!

職業培訓工作總結 篇12

爲提高我縣農民的科技文化素質,增強農民的就業、創業能力。20xx年,我校在縣農培辦的領導下,以“市場需求”爲導向,結合具體實際,重點培訓電腦製版專業,培訓取得了良好的成效。現將職業培訓工作總結如下。

一、加大宣傳工作力度

爲了加強對農村勞動力培訓的宣傳力度,讓農民能夠充分認識到培訓的重要性。我們充分利用政策宣傳、市場引導、利益驅動等手段,通過廣播、電視、宣傳橫幅等形式,廣泛宣傳學校培訓工作,大力宣傳農村勞動力素質培訓工作的政策措施、先進經驗、優秀典型夯實效果,鼓勵、動員農村勞動參加培訓,營造良好的社會氛圍,激發農民學科學、用科學的積極性。

二、加強培訓管理,提高培訓質量

在培訓過程中,我們堅持自願選擇,定向培養,分類指導,整體推進,全面提高的原則。做到課程設置科學化,實訓技能專業化,學員管理制度化。對培訓輔導教師嚴格組織,周密安排,認真設計專業學計劃,精心編寫教案,潛心組織課堂教學,耐心指導實踐操作,強化技能訓練,嚴格考覈,全面提高培訓質量。

始終堅持“實際、實用、實效”原則,以市場爲導向,充分調研,對培訓內容、方式、規模及時間作了深入調查分析,進而確定了培訓目標,制定了培訓計劃,切實增強了培訓的針對性和實效性,最達限度減少盲目性和隨意性。在培訓方法上,堅持以專業知識爲基礎,專業技能爲重點,提高操作能力爲目標,對輔導教材做到刪繁就簡、因材施教、突出實際、實用、實效的原則,分類指導、多層次推進、全面提高、保證學員記得住、學的牢、用得上。在培訓形式上,堅持方式服從需要的原則,要靈活多樣,力求做到“四個結合”,即集中輔導與分散實訓結合。不論採取哪種形式,都必須保證培訓時間和培訓效果,完成培訓計劃,保證受訓學員考試考覈合格,並安排轉移就業。

三、廣開門路,拓寬就業渠道

搞好就業跟蹤服務是培訓成效的有利保證,在實際操作過程中,中心結合實際不斷充實完善,每個月都進行就業信息更新並公佈給學員自行選擇,搞好信息服務是關鍵,我們與各用工單位接洽,蒐集用工信息,提供就業服務,目前我校與幾十家企業建立推薦人才合作關係,極大滿足了學員要求,逐步形成了農村勞動力培訓、轉移、考證、輸出產業化,對於部分有自主創業意向的學員,我們通過協會提供政策諮詢、資金申請、工商註冊等有關服務和指導。

四、存在的問題

在開展農村勞動力素質培訓工作中,我們積累了許多好的經驗的經驗和做法,同時也發現了一些問題,學校規模需擴大;轉移就業學員流動性大,大量跟蹤服務比較困難;部分農民的'思想認識不足,有待進一步深化。

五、下一步打算

在20xx年收尾階段,我們將更加緊緊抓住當前培訓的大好機遇,不斷整合資源,集思廣進,探索培訓的新路子、新方法,講求實效,提高發證率和就業率,擴大宣傳力度,增強農村勞動力素質的吸引力,把農村勞動力素質培訓工作做的更好、更紮實,努力開創我縣農民培訓工作的新局面。

職業培訓工作總結 篇13

近年來,隨着勞動者競爭就業的需要和用人單位對高素質勞動力的需求,我區職業技能培訓學校發展較快,目前已達23家。這些培訓學校對幫助下崗失業人員再就業和農村勞動力技能提升方面發揮了積極作用,同時也在激烈的市場競爭中出現了一些問題。按照區政府領導要求,我局對開展再就業及農村勞動力技能提升培訓工作的學校從辦學條件、辦學規模、辦學效果等方面進行了檢查,現將檢查情況報告如下:

一、 基本情況

我區經教委、勞動保障等部門審批同意開展職業技能培訓的學校共xx所,其中開展再就業及農村勞動力技能提升培訓工作的學校有xx所。東新職高、行知學校、長壽衛校等幾所開辦較早、規模較大的培訓學校因生源飽和,不原意開展再就業及農村勞動力技能提升培訓。開展此項培訓工作的xx所培訓學校分別開設了計算機、機械加工、市場營銷、家政服務、烹調烹飪、汽車駕駛等xx個專業。有理論培訓教室xx間xxx平方米,實習場地xxx平方米。各類專業教師xx名,其中高級職稱xx人,中級職稱xx人。有計算機xxx臺、各類機械加工設備xxx臺。有食宿條件的學校x所,可提供xxx人食宿。20xx年培訓學校共培訓下崗失業人員和農村勞動力xxx人,獲得職業技能資格證書的xxx人,培訓合格率爲xx%,培訓後就業xxx人,就業率爲xx%。

二、主要做法

我區職業培訓學校大多數採取的是自主招生、自主培訓、自主就業的“三自主”方式進行辦學,其主要做法有:

(一)採取形式多樣的宣傳方式,吸收生源。培訓學校通過黑板報、宣傳標語、發放宣傳資料、在電視臺和報刊刊播招生簡章,以及與關閉、破產企業清算組、街鎮居(村)委會聯繫等多種方式,積極宣傳辦學優勢、開辦專業、減免政策等,吸收下崗失業人員和農村勞動力參加培訓。

(二)採用招聘專業教師開展理論教學和實際操作。培訓學校對教師的專業技能要求較高,多數教師都具有較高的專業素養和較強的敬業精神。如計算機、汽車駕駛、機械加工等教師資源豐富的專業,教師都具備高級以上職稱。家政服務等冷僻專業的教師也是由從事家政服務工作多年,具有豐富實作經驗的人員擔任。學員實習實作形式多樣,有的在培訓學校自備的實習場地實作,有的在廠礦、商場等就業地點實習。培訓時間根據專業不同長短不定。一般是3-6個月,長期培訓如計算機平面設計人員學習一年,短期培訓如商場營業人員培訓一個月。

(三)學員就業以自主就業爲主,學校推薦就業爲輔。多數培訓學校把培訓作爲工作重點,對體現培訓效果的就業工作不太重視。只有少數幾個培訓學校加強了與勞動力市場和園區企業的聯繫,學員結業後去嚮明確,就業穩定。如海天培訓學校設有專人收集園區企業用工信息,免費推薦學員就業,學員培訓後就業率較高。

三、存在的問題

(一)培訓學校實力不均,辦學規模參差不齊。開展就業再就業及農村勞動力技能提升培訓工作的xx家培訓學校多數具備辦學條件,能夠正常舉辦職業技能培訓班。有的培訓學校的硬件和軟件設施在同行業中位居全市前列。如長龍駕校投資xx多萬元建立了駕駛員考試場地,並通過了市交管部門的驗收,達到此標準的培訓學校渝東片區僅兩家,解決了學員舟車勞頓到重慶參考的問題。但個別培訓學校不具備培訓條件,租用一兩間教室或一兩臺機牀,開展職業培訓,學員達不到培訓要求,缺乏競爭就業能力。

(二)培訓學校專業設置重複,與市場需求和企業需要脫節。xx家培訓學校中開展計算機專業的有x家,而目前市場對計算機操作人員需求較少,多數學員培訓後無法實現本專業就業,造成了培訓資源的浪費。而園區企業需求的化工專業操作人員和特種行業操作人員卻沒有學校設置相關專業,企業難以招到或招滿此類人員,影響企業生產。

(三)部分培訓學校管理鬆懈,忽視培訓質量。通過檢查,發現少數學校制度不全,管理不嚴,縮短培訓時間,實習實作走形式,學員紀律散漫,沒有達到培訓要求,培訓效果較差,培訓後就業率較低。

四、改進措施

(一)強化行政監督、嚴格審覈審批、促進學校發展。我局將嚴格按照職業培訓機構開辦條件和管理辦法,對我局審批的職業培訓機構進行檢查,凡達不到辦學要求的'令其整改,整改後仍不達標的,將取消其辦學資格。從政策和資金上扶持一些辦學質量高,社會反映好的培訓機構,使其發展壯大,滿足下崗失業人員、農村勞動力技能的提升和企業用工的需求。

(二)整合培訓資源,加強市場引導,滿足企業需求。堅持培訓促進就業、就業帶動培訓的原則,緊密結合企業需要和市場需求,整合我區培訓資源。注重培訓的針對性和有效性,對辦學重複,專業交叉,市場飽和,就業率低的工種一般不予開辦。鼓勵和支持培訓學校開辦園區企業需求大,市場儲備少的專業和工種。我局將園區企業需求的工種和數量提供給培訓學校,引導學校開展訂單式培訓,提高培訓的針對性和有效性。

(三)加大監管力度,提高培訓質量,提升培訓效果。

學員培訓質量的好壞直接影響就業率的高低。今年,我局加大了對培訓學校的監管力度,制發了《失業人員就業再就業培訓程序和經費補助辦法》,做到了培訓前、培訓中、培訓後的全程監管。辦法規定:我局對申請開辦就業再就業培訓的學校的辦學條件進行審覈,符合條件的培訓學校簽訂《就業再就業培訓合同書》。培訓學校在辦班前須提供培訓計劃,培訓計劃包括培訓人數、培訓內容、培訓專業、培訓教材、培訓時間、實習場所、收費標準等,經我局審覈同意後方可組織實施。在培訓過程中,我局安排專人不定期對培訓學校進行檢查,如發現有未參加培訓的學員,將在學員花名冊中刪除人數,如發現三次類似情況,將取消培訓學校舉辦就業再就業培訓班的資格。培訓學員結業須至少獲得《初級職業資格證書》,學員結業後就業率在80%以上,培訓學校才能享受培訓補貼,以確保培訓質量和培訓效果。

職業培訓工作總結 篇14

20xx年,全區18所民辦培訓學校發揮其培訓質量高,管用性強、培訓期短、就業率高的特點,爲社會輸送了一批質量高,業務強的技術人員,全年共培訓1559人,其中普惠制培訓480人。技能鑑定370,就業1228人。促進了地區的就業工作,推動了社會的穩定和開展。

一、召開20xx年度培訓工作會議

對20xx年培訓工作做詳細部署,在學校信息變更、學校管理、老師管理、廣告招生、收費等方面對學校提出詳細的要求。同時,在如何提高培訓質量,打造培訓品牌方面提出一些建議,爲全面完成全年培訓工作目標做好供應有力的保障。

二、加強對民辦職業培訓學校日常工作的督導

遵照《遼寧省民辦職業培訓學校評估方法及細那麼》的要求,上半年重點加強對民辦職業培訓學校的管理,對轄區的'局部民辦培訓學校進展走訪,瞭解駕馭學校的培訓狀況,剛好發覺存在的問題,催促其改正,標準教學檔案;健全各項規章制度、指導學校標準、有序地開展。

三、做好培訓學校的信息變更,標準培訓學校管理檔案

對原有學校的法人、地址等各種信息變更剛好更新,標準民辦學校管理檔案。對轉入的培訓學校的教學、設備、設施、平安衛生等狀況進展實地檢查,辦理接收。

四、集中辦理民辦職業培訓學校民非年檢

爲便利各培訓學校辦理20xx年度的民非登記年檢,我們從工作實際啓程,幫助市人力資源和勞動保障局職業實力建立處聯合市、區民政非企業管理部門對區所屬民辦職業技術培訓學校進展集中年檢。爲學校供應了便利,同時也提高了政府部門的效勞水平和工作效率。

五、加強民辦職業培訓學校平安管理工作

執行市綜治委《關於進一步加強學校、幼兒園及周邊平安保衛工作的通知》及市人力資源和社會保障《關於加強民辦職業培訓學校平安管理工作的通知》文件精神,加強學校平安管理的組織領導,做好重點人員及重點部位的排查及平安防範工作,加強平安值班管理,建立投訴和事務信息上報制度。

標籤:職業培訓