會計職業道德教育第六節
第六節 會計職業道德案例分析
案例一 “安然”唱起悲歌,會計路在何方。
案例二 差距只在一個“信”字
案例三 麥科特爲什麼能上市圈了5個多億
案例四 公生明,廉生威
案例五 從貨倉服務員到CFO
案例六 備用金:變通與捍衛
以上案例分析分別從不同側面反映了遵守會計職業道德的重要性。作爲常識性內容瞭解即可。
案例分析題中關於職業道德的內容。
【北京05年案例分析】7月,公司財務科團支部組織一次財務工作會議,會上,李強說:《中華人民共和國會計法》規定了公司領導對單位會計信息的真實性負責,作爲一般會計人員應該服從領導安排,領導讓幹啥就幹啥,公司的一些業務也沒有必要去問個明白,領導簽字同意就給報銷,只要自己兩袖清風,不貪不佔,就能把會計工作做好。
要求:從會計職業道德角度,李強在會議上的觀點是否正確,簡要說明理由
答案:
1、李強在會議上的觀點是不正確的
2、會計人員除了要廉潔自律外,還要客觀公正、堅持準則。客觀是指按事物的.本來面目去反映,不攙雜個人的主觀意願,也不爲他人意見所左右。公正就是平等、公平正直,沒有偏失。堅持準則是指會計人員在處理業務過程中,要嚴格按照會計法律制度辦事,不爲主觀或他人意志左右。堅持準則的基本要求是:
(1)熟悉準則;
(2)遵循準則;
(3)堅持準則。會計人員應認真執行國家統一的會計制度,依法履行會計監督職責,發生道德衝突時,應堅持準則,對法律負責,對國家和社會公衆負責,敢於同違反會計法律法規和財務制度的現象作鬥爭,確保會計信息的真實性和完整性。如果會計人員爲了自己的利益不受影響,放棄原則,做“老好人”就會使會計工作嚴重偏離準則,會計信息的真實就無法保證,會計人員也應當承擔相應的責任。
【北京08年案例分析題】
(5)12月,因經營管理和市場等原因,公司當年經營業績滑坡已成定局。公司董事長要求會計科“動動腦筋,確保完成全年利潤目標”。之後,會計科長李某通過虛增營業收入、隱瞞費用和成本開支等手段調整了公司財務報告,“完成”了當年利潤目標,並按法定要求將公司財務報告對外報出。
要求:
(7)從會計職業道德角度,公司會計科長李某違反了哪些會計職業道德要求?
答案:
公司會計科長李某違反了“誠實守信”“客觀公正”“堅持準則”會計職業道德要求
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