「原創」面試心得
同志們:我叫白薔薇,最近在找工作,有時會去面試,有一點兒小心得和大家分享一下,說得不好請多諒解。我是北京人,在北京,今年30歲。
我經常通過前程找工作,發現私企、家族企業佔很**例,家族企業不能去,人家都是親戚,看你一個外來的怎麼也不順眼,橫挑鼻子豎挑眼。
很多私企不正規,不給上保險還不說,天天上大連班,沒有加班費。
面試的時候有些所謂HR沒素質,不注意企業形象,有幾個點我很反感她們提問,一個是“你有孩子嗎?”或你有朋友嗎?因爲這個問題涉及到個人隱私,他們憑什麼問?如果企業想了解一下就瞭解吧!這說明他們有想法了,如果再問你爲什麼沒有孩子?你打算什麼時候要孩子?你愛人是做什麼工作的.?你父母是做什麼工作的?搞所謂家庭背景調查,態度裝得特好,特漫不經心的樣子,我知道她的想法,她們把應聘者當賊防。還有你怎麼過來的?是想套你的話,看你會不會開車,家裏的經濟條件,對路線熟不熟。拼命問離職原因,也招人反感,還有一上來就張嘴問:你想要多少錢?我還不瞭解你公司情況呢!我知道要多少錢合適呀!說多了,說我狂,諷刺我幾句,說少了,看不起我。還有:你對我們公司有什麼要了解的嗎?這是一個不太好的信號,說明HR沒有看上你,如果看上你,她自然會主動介紹的,但是出於招聘流程需要,她必需說,最後她說你回去等通知吧!或是幾天之內等通知吧!這就代表完蛋了!你被T了。如果她對你有意,早讓你見老闆了。說一週或兩週之內等通知的HR更齷齪,有的求職者很單純,會真的等的。還不如當時把話說明白。拒聘就是拒聘,讓求職者明明白白。
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