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(推薦)珠寶銷售工作心得體會

從某件事情上得到收穫以後,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣可以幫助我們分析出現問題的原因,從而找出解決問題的辦法。那麼心得體會到底應該怎麼寫呢?以下是小編爲大家收集的珠寶銷售工作心得體會,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

(推薦)珠寶銷售工作心得體會

珠寶銷售工作心得體會1

實際完成34137,完成銷售任務的52%離公司下達的任務差距較大。在接下來的10月份要努力發揮所有員工的主動性和創作性,使員工從被動的“讓我幹”到積極的“我要幹”。給顧客創造一個良好的購物環境的同時,爲公司創作更多的銷售業績,爲個人更好地達成銷售任務,帶領員工在以下幾方面做好本職工作:

一、以最佳的精神狀態準備迎接客人

銷售珠寶相對於其他商品而言,入店客人較少,身爲珠寶營業員的你該怎麼辦?是孤芳自賞,獨自等待?還是做一些對銷售有益的事?!當店內沒有客人時,身爲珠寶營業員的你應該儘可能地採取一些主動措施引起客人對你櫃檯的注意,比如做出拿出放大鏡觀察鑽石的姿勢,拿出櫃內貨品試戴或整理商品、擦拭檯面玻璃等等,這樣就可能會使客人對你櫃檯的商品產生興趣,引導客人入店。

二、適時地接待客人

當客人走向你的櫃檯,你應以微笑迎接客人、用和藹的眼神看着客人,同時,問候客人(不宜過早地逼近客人,應儘可能的給客人營造一個輕鬆購物環境)。當客人停留在某處櫃檯,仔細端詳看某件飾品時,你應輕步靠近客人(建議不要站在客人的正前方,最佳的位置是客人的前側方,這樣既減輕了面對面時可能造成的壓力,也便於客人交談,因爲側臉講話要比面對面時,客人擡頭給你講話省力的多,而且也尊重客人)。另外,營業員還可以勸客人試戴,這就要求給客人一個不戴難以挑選合適首飾的信息,同時還要打消渴人怕試戴後不買可能遭到白眼的`顧慮,從而毫無顧忌地讓你拿出首飾來。

三、巧妙地引導客人

讓顧客走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品質由於有些商家的誤導,使許多客人購買鑽石時要求產地是南非的,且淨度是“VVS級”的,切工要“八心八箭”等。面對這樣提問,我們該怎麼辦?簡言之,就是要引導客人走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品。比如當客人問有無南非鑽石時,我們可以先肯定說有(否則客人可能扭頭就走),隨後再告訴客人實際上鑽石的好壞是以4C標準來衡量的,南非產量大,並非所有鑽石都好,而且世界大部分鑽石均由戴比爾斯進行統配,倒不如說我們的鑽石均來自戴比爾斯。

四、充分展示珠寶飾品

由於多數客人對於珠寶知識缺乏瞭解,因此,營業員對珠寶的展示十分重要。許多營業員當客人提出拿某件首飾時,便機械地打開櫃檯,拿出後便遞交給客人,簡單講解一下款式特點。其實,當你開始拿出鑽**飾時,首先應描述鑽石的切工,同時用手不停地擺動鑽**飾,把該描述的話基本說完後遞給客人,爲客人示範正確的鑑賞鑽石動作和技巧,在客人面前樹立起自身的專業形象。

五、積極促進成交

由於珠寶首飾價格不菲,對於一般客人來講是一項較大的開支,因此,客人在作出最後成交決定前都會表現出猶豫不決,如果你不抓緊時間爲顧客減壓(比如:向自己的同事或客人的同伴談一談有關今年首飾的流行趨勢,也可以拿出幾種檔次教高的首飾盒或禮品給客人挑選,分散客人注意力),客人就有可能會暫時放棄,一句“再轉轉看看”後便一去不返。

六、到位的售後服務

當客人決定購買並付款後,營業員的工作並未就此結束。我們還要向客人詳細介紹我們的售後服務和佩帶保養知識等。

七、及時總結銷售過程和經驗

對客人進行分析歸類(遇到特殊問題應及時向上級反饋),與同事進行交流尋找不足,互相幫助,共同提高。

珠寶銷售工作心得體會2

,實際完成34137,完成銷售任務的52%離公司下達的任務差距較大。在接下來的10月份要努力發揮所有員工的主動性和創作性,使員工從被動的“讓我幹”到積極的“我要幹”。給顧客創造一個良好的購物環境的同時,爲公司創作更多的銷售業績,爲個人更好地達成銷售任務,帶領員工在以下幾方面做好本職工作:

一、以最佳的精神狀態準備迎接客人

銷售珠寶相對於其他商品而言,入店客人較少,身爲珠寶營業員的你該怎麼辦?是孤芳自賞,獨自等待?還是做一些對銷售有益的事?!當店內沒有客人時,身爲珠寶營業員的你應該儘可能地採取一些主動措施引起客人對你櫃檯的注意,比如做出拿出放大鏡觀察鑽石的姿勢,拿出櫃內貨品試戴或整理商品、擦拭檯面玻璃等等,

這樣就可能會使客人對你櫃檯的商品產生興趣,引導客人入店。

二、適時地接待客人

當客人走向你的櫃檯,你應以微笑迎接客人、用和藹的眼神看着客人,同時,問候客人(不宜過早地逼近客人,應儘可能的給客人營造一個輕鬆購物環境)。當客人停留在某處櫃檯,仔細端詳看某件飾品時,你應輕步靠近客人(建議不要站在客人的正前方,最佳的位置是客人的前側方,這樣既減輕了面對面時可能造成的壓力,也便於客人交談,因爲側臉講話要比面對面時,客人擡頭給你

講話省力的多,而且也尊重客人)。另外,營業員還可以勸客人試戴,這就要求

給客人一個不戴難以挑選合適首飾的信息,同時還要打消渴人怕試戴後不買可能遭到白眼的`顧慮,從而毫無顧忌地讓你拿出首飾來。

三、巧妙地引導客人

讓顧客走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品質由於有些商家的誤導,使許多客人購買鑽石時要求產地是南非的,且淨度是“VVS級”的,切工要“八心八箭”等。面對這樣提問,我們該怎麼辦?簡言之,就是要引導客人走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品。比如當客人問有無南非鑽石時,我們可以先肯定說有(否則客人可能扭頭就走),隨後再告訴客人實際上鑽石的好壞是以4C標準來衡量的,南非產量大,並非所有鑽石都好,而

且世界大部分鑽石均由戴比爾斯進行統配,倒不如說我們的鑽石均來自戴比爾斯。

四、充分展示珠寶飾品

由於多數客人對於珠寶知識缺乏瞭解,因此,營業員對珠寶的展示十分重要。許多營業員當客人提出拿某件首飾時,便機械地打開櫃檯,拿出後便遞交給客人,簡單講解一下款式特點。其實,當你開始拿出鑽**飾時,首先應描述鑽石的切工,同時用手不停地擺動鑽**飾,把該描述的話基本說完後遞給客人,爲客人示範正確的鑑賞鑽石動作和技巧,在客人面前樹立起自身的專業形象。

五、積極促進成交

由於珠寶首飾價格不菲,對於一般客人來講是一項較大的開支,因此,客人在作出最後成交決定前都會表現出猶豫不決,如果你不抓緊時間爲顧客減壓(比如:

向自己的同事或客人的同伴談一談有關今年首飾的流行趨勢,也可以拿出幾種檔次教高的首飾盒或禮品給客人挑選,分散客人注意力),客人就有可能會暫時放棄,一句“再轉轉看看”後便一去不返。

六、到位的售後服務

當客人決定購買並付款後,營業員的工作並未就此結束。我們還要向客人詳細介紹我們的售後服務和佩帶保養知識等。

七、及時總結銷售過程和經驗

對客人進行分析歸類(遇到特殊問題應及時向上級反饋),與同事進行交流尋找不足,互相幫助,共同提高。

以上就是我的珠寶銷售經驗心得體會。

珠寶銷售工作心得體會3

首先感謝公司領導給我們精心組織了這次銷售培訓的機會,讓我們增加了對銷售二字更深刻的認識;感謝公司領導給予我提升自我能力、錘鍊自我意志、建立良好銷售心態的機會。

培訓課程讓我受益匪淺,講解中最讓我記憶猶新的就是"人感動於人,人取悅於人"這十個字,雖然只是簡單的一句話,可其中卻蘊含着非常豐富的銷售經驗和銷售技巧。

在物質飽和、所有投資都不理想的時代裏,各行各業絞盡腦汁,用各種促銷手段來吸引不同層次的顧客,我想情感營銷是現在珠寶行業最需要的營銷手段之一。現在顧客最不缺少的就是首飾,顧客前來挑選首飾,需要的是心靈的滿足,慾望的無限擴大。只有抓住顧客的心理,才能更好地增加銷售。通過學習,我個人總結了以下幾點。

1、要做好一流的服務工作,在積極地完成領導交給的各項工作以外,還要更好地爲顧客服務,力爭把生客變朋友,把熟客變家人,努力做到善於溝通,精於溝通,勤於溝通。在店裏做到力爭使每位顧客都能成爲我們逸生珠寶的會員,忠實的會員能夠給我們帶來意想不到的'收穫。

2、通過培訓,在銷售工作中,應該做到買與不買一個樣,售前與售後一個樣,新老顧客一個樣。處理售後時,態度要誠懇,語氣要委婉,言辭要謹慎,服務要周到,認真做到大事化小,小事化無。

3、對工作保持積極進取的心態,自信、勤奮,善於自我激勵,腦在行動中運轉,心在行動中體會,經驗在行動中積累。

在以後的工作中,我會更加努力學習,不斷提升自己的知識水平,不斷創新話術,突破慣有思維,不斷成長,爲公司的發展不斷努力,xx珠寶的明天會更好!

珠寶銷售工作心得體會4

經過兩天的培訓,我學到了關於貴金屬、翡翠、玉、寶石、鑽石等高檔商品的認識,和與客人交談的小部分技巧和注意事項,還有公司的規章制度,還有就是銷售的緊接環節---開單;的基本知識,不過最重要的還是禮儀,因爲當一個人沒有禮儀,面部沒有笑容的話,是很難留住客人的。詳細心得如下:

一、禮儀

一天早上,開聲是很重要的,因爲歡迎客人和唱歌一樣,如果沒有通過開聲,練音的話,到了有客人來時,可能會口被卡住一樣,不能自然發音。要領是在說你好的同時要彎腰,但眼不能一邊底頭一邊彎,這樣會很恐怖;然後到歡迎光臨興華金珠寶時,視口說話速度來調節手臂擺角速度,眼目視手部,不要緊張;然後在移動到櫃檯與客人交談前步伐要爽快,給人有專業感。開早會前領導問好答“好,很好”;顧客離開事,不管他有沒有買東西,都要說“多謝曬,慢慢行”但是不可以做擺手姿勢,不然會有送客的感覺,有損形象;還有就是歡迎客人事,雙手要蓋住褲頭上一點腹部位置。

二、營業時的安全

由於售賣的商品是貴重物品,而且體積細小,但價格貴,容易被騙子或盜賊看上,所以一個工作人員只能儘量面對一個客人,而且工作人員最多隻能拿兩件商品出櫃檯做展示,拿項鍊做展示時還要用手指溝着托盤一邊的小部分位置,一個可以固定位置,二來可以防止安全事件發生,還可以叫同事過來幫手和客人配戴;拿玉鐲(zhuo)時也需要用食指鉤住鐲一邊,然後才能幫客人帶上;力所能及的爲客人戴上介指,而且要非常準的看出客人手指的直徑,儘量在三次試帶下就準確爲客人算中合適的介指。若有客人是一羣來的話,分散工作人員做一對一營業時,店裏面應該有一個人不受理客人的選貨要求,儘量看好店內各個位置,以防有盜竊事件發生。

三、崗前的知識培訓,產品知識的教道

在這步認識了黃金,和金(或k金)、鉑、銀、珍珠、翡翠、玉石、鑽石、寶石;其產品有黃金制產品,例如足金介指,項鍊,手鐲,耳環,還有黃金擺件(經過提問,得知是一個全足金的擺設物,而裏面是沒有其他金屬或基礎托架、摸,但由於製造有一定難度,所以要手加工費)按質量和每天金價來計算總價;k金,例如18k,原來k的單位是k=4.166%,爲何24k是千足金(理論值),其答案是18k=18x4.166%=74.998(含金量約爲75%),按公式推到24k=24x4.166%=99.984%(99.9%爲千足金);但有客人會問,18k金和18k白金有什麼區別啊,有人會人爲18k白金裏面所謂的金是“鉑”金,其實是連一點鉑都沒有,而且在黃金的基礎上添加其他金屬來加強硬度的同時,控制加入各項金屬之間的量比,從而有可能地將18k金的顏色得到改變。鉑,這個貴金屬由於存在地球上比較少,所以珍貴,被歐洲,尤其是英國人所喜愛,由於鉑金貴,而且硬度是黃金的兩倍,所以是不會製造低於99%以下含鉑合金都可以夠硬度鑲嵌鑽石;在中國,年輕一多人,尤其是有錢的而又準備結婚的新人,都會選擇鉑來做介指,高貴中帶來點年輕的感覺。銀,衆所周知,銀價格低於黃金,賣前已經定價格,不用按當天銀價計算,但銀有很多中醫測量功效,受年紀大一點的羣衆喜愛。

珍珠分淡水珠和鹹水珠,用放大鏡看會帶有點紋路(如果沒有的`話,肯定是假貨),不過珍珠有大小和圓弧度之分,例如搞一條個個珍珠都一樣大的項鍊,估計需要找人多個場,收集n個珍珠,才能收集到一條看上去每珍珠大小一致的珍珠項鍊,價格自然貴。翡翠玉石,翡翠或玉石不同與金或鉑,雕刻好之後就不能改變其形狀,正所謂“千金而得,好玉難求”,一個紋路好的玉是非常難得,而且極有觀賞價格,或者從中得到很多奧妙,引起人的聯想(想畢加索的抽象畫一樣)。鑽石,鑽石分5種暇級,就是在鑽石中微粒量,微粒多會程白色,而一顆鑽石一定會有57個面,或者底部尖頭加一個58個,這樣才能算上是一顆鑽石,由於要銑這麼多面,所以鑽石貴在加工費。

四、開單

在開單這個環節,很多知識都是跟會計掛鉤,字要寫得清晰,數字要整齊,儘量貼底部,不留修改的位置,且計算都不難(比起以前的大學成本會計實操要容易得多),所以很能掌握,待上崗後能靈活運用。在現場工作時開單前要先收回商品。寫好單的要點是:認真看請產品的標牌上信息,先想後寫,寫字工整,數目清晰,不要慌張,但也不要寫錯,以免令顧客等得不耐煩。

實習已結束了。對於珠寶銷售這個曾經陌生、曾經憧憬的新工作有了一點新的認識。我會在接下來的工作中努力做好一個珠寶銷售員的工作,不斷進取。

珠寶銷售工作心得體會5

珠寶銷售員的銷售技巧是會讓很多珠寶銷售員眼睛發亮的教材資料,尤其是在現在這個競爭已經到了極致的時代,要取得好業績,更好的完成銷售工作。

一線的銷售人員必須熟讀珠寶行業及產品知識,以充分認識商品特點。對自己所銷售的珠寶,更要有良好的認知,方能有足夠的信心利用這些知識打動顧客。作爲一個成功的銷售員,必須對店內的存貨瞭如指掌,這樣才能迅速向客人提供商品,無須客人久候,使客人對你有信心。小編認爲銷售員在解釋商品優點時應可使用以下三點方法:

1、就品質強調價值解釋的方法應視具體的珠寶及具體的顧客而定。

2、利用特點說明價值,要認識到珠寶的某些特點,正是顧客所尋求的價值所在;

不要只是生搬硬套的說明珠寶的特點,而是要把這些特點演變成對顧客有用的“好處”、“優點”,以可靠的、有條理的方式向顧客傳遞。

3、強調珠寶首飾代表情感能夠觸動顧客在情感方面的`“需要”,

可激發出多種多樣的動機,這時需要銷售員根據消費者的言談舉止和行爲方式作爲判斷,進而提供有針對性的服務。這些動機常見的有:求實、求新、求變、求便、求利、求趣、求優、求多、求美、求異、好奇、惠顧、儲備、偏好、習俗、好勝、模仿、從衆、威望、炫耀、超羣、自我完善等等。在銷售珠寶首飾時,如果能做一些有針對性的工作;這些動機都是我們可以利用的。

珠寶銷售工作心得體會6

珠寶不能食用或佩戴。這是一種精神享受。因此,對於珠寶銷售來說,必須走文化消費之路。正是因爲以前產品之間的同質化,每個人都在同一個泥潭中掙扎。此時,我們不妨從產品開始。每件珠寶都有自己的形狀、材料和工藝。我們需要重新挖掘這個產品,創造它自己的氣質和性格。當它有別於其他產品時,銷售就準備好了。接下來,我們將對挖掘出來的珠寶特徵進行包裝,賦予他靈魂,讓他煥然一新。這是我們經常提到的概念定位。概念導向是對產品的形象化、生動化描述,是突出產品個性、吸引消費者注意力的必要手段和途徑。這個概念給珠寶披上了一層文化外衣,這樣我們的'珠寶銷售文化之旅就可以開始了。在營銷傳播過程中,珠寶產品像人一樣,有着特定的個性特徵。因此,在產品概念包裝完成之後,營銷傳播活動開始之前,有必要確定產品的主要傳播路線,即定義產品的個性特徵這使得消費者很容易識別產品,也防止了其他企業複製它們。例如,如果你以3999元的低價出售,如果只有一個價格是一個宣傳特徵,即使你的質量好,你也不會出衆,因爲你和其他產品沒有太大的不同。在用營銷方法進行轟炸之後,最重要的是讓珠寶銷售終端做好準備,用行爲、行動和言語影響顧客,留住顧客,以完成購買行爲,這是最終目標。珠寶銷售前臺員工的銷售技巧

1.微笑,寶貝微笑;

2.讚美,女人不能沒有讚美,男人不能沒有面子;

3.傾聽客戶需求。

4.要成爲一名優秀的銷售人員,你應該涉獵各種領域,擴展你的知識。

5.試穿,讓顧客接觸商品;

6.真誠地看着對方;

7.和顧客交朋友,一輩子做他的生意。

8.建立客戶檔案,詳細記錄客戶的興趣、愛好、聯繫方式、家庭情況、生日、孩子的上學情況、興趣、孩子的生日、父母的生日; 9.酌情贈送小禮物;

10.定期發送短信、問候、推廣珠寶知識和介紹新產品; 11.不斷總結,整理,電子化,易於複製。

珠寶銷售工作心得體會7

不同的珠寶有自己的來歷,它的質地、大小、以及製作的工藝,還有設計的理念等等,有很多的方面需要我們去了解,如果連我們自己都不瞭解這款產品,怎麼會吸引顧客去購買呢。因此通過不同書籍的查詢,時尚雜誌的閱讀欣賞自己負責區域的珠寶,同時也是擴大自己的知識面,增長自己的見識。將每一款產品所有的細節都有充分的瞭解並且融會貫通之後,面對顧客提問就不會啞口無言了,而是通過引人入勝的言談挑起顧客購買的慾望。

當在工作過程中無人問津時,通過擦拭櫃檯等等細小的動作吸引顧客的注意力,有看一看的想法纔會觀察到什麼樣的會去購買。在接待客戶時,用微笑面對他(她),在恰當的時機問詢有什麼可以幫助的地方,用通俗易懂的語言介紹產品的優勢,和顧客輕聲的交流,當顧客相中一款首飾可以提出試戴來幫助顧客下定決心。

多數的客人對珠寶的瞭解程度不高,甚至有的因爲某些信息的誤導,往往會提出一些奇怪的問題,或者要求要什麼樣的珠寶,在這時要引導顧客及時地走出誤區,簡單的講解一下這方面的知識,同時給顧客示範正確的鑑賞動作和技巧,樹立起在顧客心中的專業的形象。

在銷售的過程中不要給予客戶過多的壓力,但是當售出之後也要將售後的工作做到位,有什麼樣的售後服務以及在珠寶的`保養方面有什麼地方需要注意的都需要和顧客講解清楚,給予客人完美的購物體驗。

在完成一天的工作之後,對自己的當天的表現做一個小小的總結,對客戶進行分析,自己在銷售過程中有點什麼做的不好的地方,和同事相互之間進行交流和溝通,共同提高,將工作做的更出色。

珠寶銷售工作心得體會8

我要總結一下自己在實習期間的體會。

1、自主學習

工作後不再象在學校裏學習那樣,有老師,有作業,有考試,而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習,學習的機會還是很多的,老員工們從不吝惜自己的經驗來指導你工作,讓你少走彎路;集團公司、公司內部都有各種各樣的培訓來提高自己員工的知識水平,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的.,哪些是你感興趣的。

2、積極進取的工作態度

在工作中,你不只爲公司創造了效益,同時也提高了自己,像我這樣沒有工作經驗的新人,更需要通過多做事情來積累經驗。特別是現在實習工作並不象正式員工那樣有明確的工作範圍,如果工作態度不夠積極就可能沒有事情做,所以平時就更需要主動爭取多做事,這樣才能多積累多提高。

3、團隊精神

工作往往不是一個人的事情,是一個團隊在完成一個項目,在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點:要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分

工可以使大家在工作中各盡所長,團結合作,配合默契,共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績,必須牢記一個規則:我們永遠不能將個人利益凌駕於團隊利益之上,在團隊工作中,會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況,反過來看,自己本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一。

4、基本禮儀

步入社會就需要了解基本禮儀,而這往往是原來作爲學生不大重視的,無論是着裝還是待人接物,都應該合乎禮儀,纔不會影響工作的正常進行。這就需要平時多學習,比如注意其他人的做法或向專家請教。

5、爲人處事

作爲學生面對的無非是同學、老師、家長,而工作後就要面對更爲複雜的關係。無論是和領導、同事還是客戶接觸,都要做到妥善處理,要多溝通,並要設身處地從對方角度換位思考,而不是隻是考慮自己的事。

珠寶銷售工作心得體會9

俗話說,光陰似箭,日月如梭,一晃xx年就過去了一半,回顧這的歷程,我們老黃商超市人,無不感到心慰,因爲我們這個店是在的大力支持下、事業部的正確下、精心及全面指揮下,於元月26日精彩開業的。

衆所周知,黃州商場位於老城區,近幾年隨着快速發展,城區東移,有限商圈的人口分佈越來越稀少,這對我們超市每一筆,每遞增一個百分點,的確是舉步爲煎。困難嚇不倒黃商人,人是第一因素,元月26日,我們依託超市事業部這個堅強後盾,創造了黃州商場開超市以來的歷史紀錄。開業過後疲憊的腳步還未得到恢復,備貨,緊鑼密鼓的又敲響了,爲了確保新開業銷售勢頭,搶佔商機,我們通過例會、跟主管個別談心、共同探討、出謀劃策,力求三個臭皮匠頂個朱葛亮。就在超市事業部下達的臘月xx到正月xx的銷售目標後,我們針對各組的銷售及潛力將目標逐級分解,使各級向着自己的目標去攀登。春節過後,時已經說過了雖然與目標有些距離,但與我們去年同期比上升了35萬,遞增幅度爲23.5%,尤其是日化組比去年同期整整上升了50%,生鮮上升61%。結構是魂,只要有合理的商品結構,才能贏得更多的'顧客,從而才能實現銷售利潤最大化。因剛剛開業有些匆忙,我們店的商品結構有些背離當地的銷費平和,很多顧客報怨買不到他們需要的、實用的商品,那時真是看在眼裏急在心裏,簡直是不知所措,於是立即組織各主管將缺貨按類別分別記在本子上,對所缺的貨是代銷、聯營還是自採,是哪個供應商,逐個督促到位,使商品的單品數有了較大的填充,超市纔有比較合理的商品結構。

三月八日“世界因你而”、“回鄉憶故里”、“五月一日黃金週”、“六月一日節”及傳統節日等,給了我們無限的商機。此期間,我和我的團隊,一手抓商品結構、商品分類、商品陣列;一手抓商品及促銷,每一次促銷力求優中選優。通過我們的萬般努力,今年的黃金週,按7天計算,上升幅度爲35%;今年的兒童節,按當天的銷售比去年同期上升73%;端午節從七年級到初五比去年同期上升26%。特別是生鮮區今年糉子上櫃較早、品種相對來說較多,散皮蛋、鹽蛋價格上漲,造成行情不穩,供應商不願提供大量貨源,並且擺手表示不跟我們供貨,原因是去年退貨太多。當務之急,我們勤看市場,並尋求新的供應商,保證了貨源,使散皮蛋、鹹蛋不但走勢好,而且沒有庫存積壓,還與供應商建立了牢固的關係,但禮盒鹽蛋、皮蛋備貨不足,造成團購時,開出的提貨單顧客提不到貨,結果東挪西湊。正因爲有大家的共同努力,所以的總銷售上升幅度爲27.4%,完成全年銷售任務的49.29%,完成利潤指標占全年的22.36%。這裏要說明一點就是,今年整個商場全年按定稅交納,去年超市全年承擔10萬元定稅,今年5個月就扣去了10萬元的稅,這樣我們超市不僅揹負了超大的折舊費的包袱,而且還雙倍承擔了稅費,另外4月份還額外增加銷售成本13420元,這意味着減少利潤13420元,所以造成利潤沒完成好。

目前過半,任務過半的是日化組、酒飲組,未完成的是針紡組。針紡組進超市以來,雖然給我們增添了品類,因爲針紡地段在附樓位置較偏,加上孫秀榮的老庫存在門口甩賣,所以在銷售上沒有什麼貢獻力,反而相對的拖了我們的後腿。

以上的這些數據,跟公司下達的目標任務比不算成績,但自己跟自己的同期比,成績是顯而易見的,半年的成績不算成績,它只完成了全年任務的49.29%,餘的目標還任重而道遠,所以我們倡議在座的各位,今年的目標任務尚未完成,同志們仍需努力。

珠寶銷售工作心得體會10

1、備迎接顧客的到來

銷售珠寶相對於其他商品人流量較少,珠寶營業員經常在很枯燥的等待。如果是專業店就應給營業員一個好的環境和氣氛,如放些輕音樂及一些專業雜誌。在顧客未進入店內時,無須長時間地筆直站立。而當顧客進入或準備進入店內時立即禮貌地站起,並用微笑的眼光迎接顧客,亦可給予一定的問候,如“您好”!“歡迎光臨”。如果是綜合商場,營業員就應時刻準備接待顧客,當有顧客步行於珠寶工藝部時要儘可能地採取措施引起顧客對你櫃檯的注意,如做出拿放大鏡觀察鑽石的動作,拿出某件商品試戴等等,這樣就可能會使顧客產生對你櫃檯的興趣,實際上就是一個小小的廣告。相關推薦:月工作總結

2、適時地接待顧客

當顧客走向你的櫃檯,你就應以微笑的目光看着顧客,亦可問候一下,但不宜過早地逼近顧客,應儘可能的.給顧客營造一個輕鬆購物的環境。當顧客停留在某節櫃檯並注意去看某件飾品時,你應輕步靠近顧客,建議不要站在顧客的正前方,好的位置是顧客的前側方,這樣既減輕了面對面時可能造成的壓力,也便於顧客交談,因爲側臉講話要比面對面時顧客擡頭給你講話省力的多,而且也尊重顧客。另外,營業員還可以勸顧客試戴,這就要求給顧客一個不戴難以挑選合適首飾的信息,同時還要打消顧客怕試戴後不買可能遭到白眼的顧慮,從而毫無顧慮地讓你拿出首飾來。

3、充分展示珠寶飾品

由於多數顧客對於珠寶知識缺乏瞭解,因此,營業員對珠寶首飾的展示十分重要。許多營業員當顧客提出拿某件首飾時,便機械地打開櫃檯,拿出後便遞交顧客,個別的誇一下款式。其實當你開始拿出鑽石首飾時,首先應描述鑽石的切工,而且要用手不停地擺動鑽飾,手動口也動,把該描述的話基本說完在遞給顧客,這樣顧客很可能會模仿你的動作去觀察鑽石,並且會問什麼是“比利時切工”,什麼是“火”…….營業員便可進行解答。這樣的一問一答,是營業員展示珠寶飾品的技巧,不要只是侷限在自己的描述中,這樣容易產生枯燥五味的感覺。在顧客挑選款式出現挑花眼的情況時,營業員應及時推薦兩件款式反差較大,且顧客選擇觀察時間較長的飾品,應重新描述二者款式所代表的風格。這樣容易鎖定和縮小顧客選擇的風格和範圍。

4、利用顧客所提出的質疑,儘可能抓機會介紹珠寶知識

顧客所瞭解的珠寶知識越多,其買後感受就會得到更多的滿足。當一位女士戴上新買的一枚鑽戒去上班,總是希望引起同事們的注意。當別人看到這枚鑽戒後,她便會把所知道的有關鑽石知識滔滔不絕地講一遍,充分得到擁有一顆鑽石的精神享受,同時她也在爲你做廣告。常言道;“滿意的顧客是最好的廣告”,“影響力最強的廣告是其周圍的人”。但如果你不管顧客是否願意聽,不分時機的講解珠寶知識,也會招來顧客的厭煩。因此時機很重要,在銷售的整個過程中抓住機會,尤其是當顧客提出質疑時。

珠寶銷售工作心得體會11

我是兩年前進入銷售這個行業的,放棄了自己大學學的專業,轉到了珠寶銷售員的崗位上面來了。說實話自己剛剛進入這個崗位的時候是一臉茫然的,因爲之前自己學習的專業是偏向技術型,就是那種不用多跟人交流的,自己悶頭做就行了,所以對於銷售心中需要經常在人際交流的服務業工作我之前是比較少接觸的。在我之前對於珠寶銷售這個行業的工作,我認爲是比較輕鬆的,因爲看着一般也不會經常有人去珠寶銷售專櫃或者門店去買啊,誰知道我進去行業的時候才發現跟我想的一點也不一樣,我的認知終究是有侷限性的,所以我開始一邊工作一邊學習,這樣的工作方式讓自己有了不少的收穫,特別是讓我自的自信心有了非常大的提升。當一場交易成交的時候,自己會有非常大的成就感和滿足感,那個時候會覺得自己的工作是非常棒的,自己的`能力是很強的,所以長久下來,就讓自己變得更加自信了。

下面也談一談,這麼長時間銷售工作的一點體會吧,分享下心得。

在還沒有進珠寶銷售崗位工作的時候和剛剛開始工作的時候,我一直覺得銷售珠寶主要是看運氣,覺得碰到了想買的客戶自己上去稍微推銷一下就能成,沒賣出去完全是自己運氣太差,在剛剛稱爲銷售員的時候,我就一直吐槽自己運氣差,爲什麼別的同事都能夠拿到很高的業績,而自己一個月內做不出幾單,自己運氣也太差了吧。一直到後面銷售成績變好了的時候,自己才慢慢懂得些道理,銷售珠寶可不僅僅是看運氣,還是需要掌握一定的流程和技巧的。來店裏看珠寶的,基本上心裏都是有一定的購買慾望的,所以我們就是要進一步打動他們的心,首先就是要對珠寶產品非常瞭解,才能根據對方的喜好推薦他們產品,在第一步上打動他們的心。接下來就是需要銷售技巧了,首先自己就是要自信,獲得顧客的信任感,然後通過聊天拉進大家的距離,可以通過需要和恰當的手勢等等,然後具備察言觀色的能力,進退有度,把握時機,完成銷售。

做珠寶銷售還有很重要的一點,就算是要做好客戶維護,要維護好跟老客戶的聯繫,拉進新客戶。珠寶雖然在我們眼中是奢侈品,但是在有錢的人眼裏就是裝飾品而已,所以他們會經常的購買新的裝飾品,因此我們要維護好老客戶,可以給他們說說最近店裏有什麼新的珠寶,跟他們特別配什麼的。再就是跟新客戶了,有新客戶的時候,可以說價格聯繫方式,以後想買了或者有什麼問題了都可以問我之類的,這樣就建立一個新的客戶關係了,客戶多了,銷售業績自然就提上來了。

珠寶銷售工作心得體會12

工作的了一段時間,感覺自己在珠寶銷售方面的工作是越做越順手,業績也在可觀的提高。看着自己的成績,聽着領導對自己的誇獎,不禁有點飄飄然的感覺。但在飄了一小會後我就停下了,前段時間已經過去,我的業績也跟着過去,只有在接下來做的更好,我纔能有驕傲的資本,在這之前都是努力!在前段時間的工作裏,我累計了不少的工作經驗。但珠寶飾品是男女老少們都非常適合也非常喜歡你的貴重品,所以和顧客們的交流經驗也是非常的雜亂。爲了讓自己能理清這些複雜的工作經驗,我特寫下這份工作總結,讓自己能在分清工作中的經驗和關係。我的銷售個人工作心得如下:

一、銷售的基礎服務

銷售到底是一個服務方面的工作,而且主要賣的產品的貴重品。我們的顧客既然花了大量的金錢,那麼自然也希望在購物時能有足夠愉快的體驗。讓顧客愉快,就是我們主要的任務目標。

面對剛進門的顧客,又分老顧客和新顧客,新顧客不用說,比許要以標準的服務待之,對於老顧客,那時更不能忘,在基本的利益上,還因該加上打招呼,稱呼顧客爲x女士或先生。能記住顧客是非常重要的,這回讓顧客覺得受到重視,提高顧客的好感度。

新老顧客有分幾種,來看看的、確定要買的、來對比的、給介紹新顧客來的……就拿最常見的來看看的顧客做例子。來看看的顧客多是有購買的慾望,但是還在猶豫當中,這個時候就該先讓顧客看看店裏優秀的產品,然後在顧客大概瀏覽了一遍後如果她沒有明確的提出要細看哪一款就可以再旁邊輕輕的問,如:“您是爲誰選的呢?您喜歡怎樣的款式呢?還是您有想找的款式,我可以幫您查查看。”問題不宜過多、時間不宜過早,根據顧客找適合的最好。

二、面對不同的顧客

顧客的年齡、性別、喜好,都是不同的,來我們這買珠寶的目的也是多種多樣。這就意味着我們必須要準備着非常多的應對策略。但是卻“萬變不離其宗”,最終的目的都是爲了顧客着想。

但是我們的主要顧客是一些女士們,珠寶對女士們的吸引力古往今來都是這樣的高,面對年輕的女士,我們因該多做考慮,根據客人的衣着、打扮,大概推測顧客喜歡怎麼樣的風格,再經過談話慢慢地確定目標,引導其挑選的方向。

對於已經是太太們的女士,就比較複雜,但在有些方面也算簡單。這些顧客多是有了一些購買的'經驗,所以在挑選的時候不用太過的費心解釋。但是複雜就在於,這些顧客不一定是爲自己挑選首飾,也許是給孩子的護身符款式的珠寶、也許是給家裏老人的、還有可能是送給愛人的。對於這些,可要早早的摸清楚,別到時候帶錯了路,這種情況是最讓顧客厭煩的情況之一。

三、總結

總的來說,珠寶多種多樣,顧客也多種多樣,調和兩者,就是我們的工作。一名好的銷售能在顧客說出條件後就找到讓顧客眼前一亮的產品。雖然這需要大量的經驗積累和產品的儲量豐富,但我相信我能一定能做到這樣的銷售,我的公司也有這樣大的能力!在今後的工作中,一定會越來越好!